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Die internationale Multi-CB Firmengruppe gehört seit über 30 Jahren zu Europas führenden
 Leiterplatten-Anbietern und damit zur Elektronik-Industrie. Namhafte Konzerne, Forschungsinstitute und
 hochspezialisierte Ingenieurbüros aus allen Branchen zählen zu unseren Kunden. Dank unserem starken
 Prototypen-Geschäft wird bei uns heute schon die Technik von morgen bestellt. Wir suchen Sie für unser
 25-köpfiges Team in Deutschland, das eng mit unserem Standort in Großbritannien zusammenarbeitet.
 Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>Die Stelle bietet beides, Bildschirmarbeit und Arbeit im Stehen und in Bewegung.</li>
 <li>
 Stark Scanner-gestütztes Kommissionieren der Ware (max. 30kg). Der Großteil der Sendungen wiegt unter 1kg.
 </li>
 <li>Führen von Excel-Listen und Nachverfolgen von wichtigen Lieferungen</li>
 <li>Europaweiter und internationaler Versand mit verschiedenen KEP-Dienstleistern</li>
 <li>Alle Ihre internen Arbeitsabläufe sind 100% digital</li>
 <li>Warenannahme, Wareneingangskontrolle und Lagertätigkeit</li>
 <li>Nach gewisser Zeit Spezialthemen wie Zoll, Preisverhandlungen KEP-Dienstleister und weitere Themen</li>
 </ul> Ihr Profil: <ul>
 <li>Kaufmännische Ausbildung in den Bereichen Spedition, Logistik oder Groß- und Außenhandel</li>
 <li>Auch Chance für smarte Quereinsteigende</li>
 <li>Sie arbeiten gerne im Team, denn wir arbeiten alle zusammen.</li>
 <li>Kundenorientierte, exakte und gewissenhafte Arbeitsweise (Industriegeschäft)</li>
 <li>Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse</li>
 <li>Erfahrung mit einem Warenwirtschaftssystem / ERP und Excel</li>
 </ul> Wir bieten: <ul>
 <li>Gleitzeit bei einer 40-Stunden-Woche mit 100% Präsenz</li>
 <li>Beteiligung am Unternehmenserfolg nach der Probezeit</li>
 <li>Dynamisch wie ein Start-Up, solide im Industrie-Geschäft seit 30 Jahren</li>
 <li>Familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team</li>
 <li>Solide Einarbeitung durch die erfahrensten Kolleg:innen</li>
 <li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
 <li>Parkplatz direkt am Gebäude</li>
 <li>Kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke und Obstkorb</li>
 <li>Weihnachtsfeier und weitere Firmenevents</li>
 </ul>

 
 Sie unterstützen mit Ihrer Tätigkeit unsere Kunden, die den technologischen Fortschritt in den Bereichen
 Robotik, Medizintechnik, Mobilität, Luft- &amp; Raumfahrt, erneuerbare Energien und in weiteren Zukunftsthemen
 voranbringen und realisieren.
 Kontakt 
 Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und
 Ihrem möglichen Eintrittstermin per Email an:
 <a href="mailto:bewerbung@multicircuit-boards.eu" target="_blank">bewerbung@multi-circuit-boards.eu</a>.
 
 
 Stichwörter: Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung, Kaufmann / Kauffrau für Logistik
 und Speditionsdienstleistungen, Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement, Industriekaufmann,
 Industriekauffrau, Speditionskaufmann, Speditionskauffrau.

Versand- und Logistikmitarbeiter (-kaufmann) (m/w/d) für internationalen Elektronikversand - mit Schwerpunkt Digitalisierung & Logistik (KEP)

STEINCO ist ein deutscher Hersteller hochwertiger Rollen und Räder mit rund 200
 Mitarbeitenden an drei Standorten. Unsere eigene Kunststoffspritzerei sowie moderne
 CNC-Fertigung sichern höchste Qualität und Flexibilität. Wir beliefern Branchen wie
 Medizintechnik, Ladenbau, Büro- und Laborausstattung sowie die Luftfahrt.
 
 
 Sie möchten uns zeigen, was in Ihnen steckt? 
 Wir suchen ab sofort einen:
 
 
 Vertriebsinnendienst 
 International Sales (m/w/d)
 in Vollzeit
 DIE AUFGABEN <ul>
 <li>Betreuung und Beratung der internationalen Kunden/Vertretungen</li>
 <li>Unterstützung des Key Account Managements</li>
 <li>Akquise und Erstkontakt von Neukunden</li>
 <li>Pflege von Geschäftsbeziehungen</li>
 <li>Erstellung von Angeboten und deren Nachverfolgung</li>
 <li>Marktbeobachtung und -analyse</li>
 <li>Präsentation des Gesamtsortiments auf Fachmessen</li>
 </ul> FACHLICHE ANFORDERUNGEN: <ul>
 <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung</li>
 <li>Erste Berufserfahrung (mindestens 2 Jahre) im Bereich Sales</li>
 <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office</li>
 <li>
 Sehr gute Englischkenntnisse sowie eine weitere Fremdsprache (idealerweise Französisch)
 von Vorteil
 </li>
 <li>Erfahrung in der Anwendung eines ERP- und CRM-Systems</li>
 </ul>
 PERSÖNLICHE ANFORDERUNGEN:
 <ul>
 <li>Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten im eigenen Verantwortungsbereich</li>
 <li>Stetige und sorgfältige Arbeitsweise</li>
 </ul> BENEFITS: <ul>
 <li>Eigenständiges Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten</li>
 <li>Nach erfolgter Einarbeitung ein Tag Home-Office pro Woche</li>
 <li>Interne und externe Weiterbildungsveranstaltungen</li>
 <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
 <li>Jährliche Sonderzahlungen wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
 <li>Job-Bike-Leasing</li>
 <li>Kostenfreie Parkplätze am Firmenstandort</li>
 <li>Regelmäßige Events wie z.B. Sommer- und Weihnachtsfest</li>
 </ul> KONTAKT 
 STEINCO Paul vom Stein GmbH 
 Albert-Einstein-Str. 4 | 42929 Wermelskirchen |
 <a href="mailto:info@steinco.com" target="_blank">info@steinco.com</a> |
 <a href="https://www.steinco.com" target="_blank">www.steinco.com</a>
 
 
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Vertriebsinnendienst International Sales (m/w/d)

H.Essers wurde 1928 von Henri Essers gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Unternehmen in Europa für Logistikdienstleistungen in Branchen wie Chemie, Pharma, Infrastruktur und Ersatzteile entwickelt. In den vergangenen Jahren verzeichnete das Unternehmen ein solides Wachstum – sowohl durch organische Expansion als auch durch mehrere strategische Übernahmen. 
Im Jahr 2022 erzielte H.Essers einen Jahresumsatz von 1,1 Milliarden Euro. Das Unternehmen verfügt derzeit über mehr als 1.300.000 m² Lagerfläche, einen Fuhrpark von 1.420 Lkw, 4.060 Anhängern, 660 Safeboxes und 2.160 ISO-Tanks. Mehr als 50 % dieses Fuhrparks sind multimodal einsetzbar. Über 7.500 Mitarbeitende arbeiten für H.Essers – an 88 Standorten in 18 Ländern weltweit. 
H.Essers ist als mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen „a great place to work“: Unsere flache Organisationsstruktur sorgt einerseits für kurze und schnelle Entscheidungswege, während sie unseren Mitarbeitenden andererseits die Möglichkeit bietet, täglich aktiv zu unserem Erfolg beizutragen. Raum für Eigenverantwortung und Initiative innerhalb unserer unkomplizierten, lösungsorientierten Unternehmenskultur ist die ideale Kombination, um unseren Unternehmergeist zu fördern und bildet das Fundament unseres stabilen Wachstums. 
Nehmen Sie noch heute Kontakt mit uns auf. Gemeinsam machen wir es transpossible.
 
 Bist du bereit, deine Leidenschaft für Technik in der abwechslungsreichen Rolle des Industrial Engineers (gn) einzusetzen? Entdecke unten die Herausforderungen und Vorteile, die diese Position bei H. Essers mit sich bringt.
 Industrial Engineer (gn) DEINE HERAUSFORDE­RUNGEN Als Industrial Engineer (gn) bist du für alle Ingenieuraufgaben im Bereich Gebäude, Mechanik, Ausrüstung, Rohrleitungen, Brandschutz (außer Rauchmelder) und Umwelt verantwortlich.
 Was bedeutet das konkret:
 <ul>
 <li>Sicherstellung der Einhaltung technischer Standards und Vorschriften im Hinblick auf lokale Gesetze (VAWS) und Genehmigungen durch Behörden</li>
 <li>Verantwortlich für die Definition und Umsetzung von regelmäßigen und speziellen Wartungsaktivitäten (Arbeitsaufträgen) im eigenen Verantwortungsbereich</li>
 <li>Leitung und Management von bereichsübergreifenden Teams zur Umsetzung von CAPEX-Projekten oder komplexen Wartungsaktivitäten</li>
 <li>Kontakt zu Lieferanten und Expertengruppen, internen oder externen Spezialisten und anderen Unternehmen, um Know-how zu erhalten</li>
 <li>Entwicklung und Schulung von Mitarbeitenden in der Engineering-Abteilung, um aktuelles Know-how und Fähigkeiten innerhalb der Abteilung sicherzustellen</li>
 <li>Erstellung und Pflege aller technischen Dokumentationen im Verantwortungsbereich zur Erfüllung der Anforderungen lokaler Gesetze, HSE, GDP und Unternehmensrichtlinien</li>
 <li>Sicherstellung der Einhaltung lokaler Gesetze, HSE, GDP und Unternehmensrichtlinien im Verantwortungsbereich über den gesamten Lebenszyklus</li>
 <li>Vorbereitung, Unterstützung und Nachbereitung von Audits und Inspektionen unter Einbeziehung der Engineering-Abteilung</li>
 <li>Optimierung und Schwachstellenanalyse der technischen Anlagen</li>
 <li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung von Wartungen im Verantwortungsbereich, einschließlich ordnungsgemäßer Dokumentation, Durchführung notwendiger Sicherheitsprüfungen usw.</li>
 </ul>
 Außerdem bist du für folgende funktionsspezifische Verantwortlichkeiten zuständig:
 <ul>
 <li>Organisation und Durchführung spezieller Arbeitserlaubnisse für gefährliche Arbeiten gemäß lokalen Vorschriften und Firmen-Standards</li>
 </ul> DEINE TALENTE <ul>
 <li>Abgeschlossenes technisches Studium oder technische Ausbildung (z.B. Mechaniker)</li>
 <li>Mindestens 10 Jahre in der pharmazeutischen Industrie (z.B. Prozess- und Fertigungsindustrie)</li>
 <li>Gute Prozess- und System-Kenntnisse</li>
 <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 </ul> DEINE BELOHNUNG <ul>
 <li>Ein attraktives Gehalt ergänzt durch Smartphone und Laptop</li>
 <li>Außerdem kannst du mit einem umfangreichen Urlaubsprogramm rechnen</li>
 <li>Unterstützt durch unsere Vision des „lebenslangen Lernens” bietet dir die H.Essers Academy eine freie Auswahl an verschiedenen Schulungen, die zu deiner persönlichen Entwicklung beitragen.</li>
 <li>Deine körperliche und geistige Gesundheit wird durch das Gesundheitsprogramm „Fit2Grow” von H. Essers gestärkt.</li>
 <li>Dein größtes Kapital ist zweifellos dein Platz innerhalb der starken H.Essers-Familie.</li>
 </ul>
 7500 GRÜNDE, SICH FÜR H.ESSERS ZU ENTSCHEIDEN
 <ul>
 <li>Familienwerte: Seit 1928 bilden sie eine solide Grundlage für Vertrauen und Engagement sowohl für Mitarbeiter als auch für Kunden.</li>
 <li>Arbeitsplatzsicherheit: in einer sich schnell verändernden Welt</li>
 <li>Ehrgeiziges Team: Mit 7500 engagierten Kollegen streben wir nach Spitzenleistungen und verfügen über eine Fülle von Ambitionen und Möglichkeiten.</li>
 <li>Innovation: in unseren Prozessen und Dienstleistungen, damit wir unsere Kunden noch effizienter und nachhaltiger bedienen können</li>
 <li>Nachhaltiges internationales Wachstum: Wir sind uns unserer sozialen, wirtschaftlichen und ökologischen Verantwortung als Organisation bewusst, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft als Ganzes zu haben</li>
 <li>Vielfalt und Inklusion: sind entscheidend für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld und werden bei H. Essers aktiv gefördert</li>
 </ul>
 Dies sind nur einige Gründe, warum H. Essers eine attraktive Wahl ist. Wir sind gespannt darauf, Deine Gründe zu erfahren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts.
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510307&amp;src=5" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Industrial Engineer (gn)

H.Essers wurde 1928 von Henri Essers gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Unternehmen in Europa für Logistikdienstleistungen in Branchen wie Chemie, Pharma, Infrastruktur und Ersatzteile entwickelt. In den vergangenen Jahren verzeichnete das Unternehmen ein solides Wachstum – sowohl durch organische Expansion als auch durch mehrere strategische Übernahmen. 
Im Jahr 2022 erzielte H.Essers einen Jahresumsatz von 1,1 Milliarden Euro. Das Unternehmen verfügt derzeit über mehr als 1.300.000 m² Lagerfläche, einen Fuhrpark von 1.420 Lkw, 4.060 Anhängern, 660 Safeboxes und 2.160 ISO-Tanks. Mehr als 50 % dieses Fuhrparks sind multimodal einsetzbar. Über 7.500 Mitarbeitende arbeiten für H.Essers – an 88 Standorten in 18 Ländern weltweit. 
H.Essers ist als mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen „a great place to work“: Unsere flache Organisationsstruktur sorgt einerseits für kurze und schnelle Entscheidungswege, während sie unseren Mitarbeitenden andererseits die Möglichkeit bietet, täglich aktiv zu unserem Erfolg beizutragen. Raum für Eigenverantwortung und Initiative innerhalb unserer unkomplizierten, lösungsorientierten Unternehmenskultur ist die ideale Kombination, um unseren Unternehmergeist zu fördern und bildet das Fundament unseres stabilen Wachstums. 
Nehmen Sie noch heute Kontakt mit uns auf. Gemeinsam machen wir es transpossible.
 
 Bist du bereit, deine Leidenschaft für den Bereich Logistics Operations in der abwechslungsreichen Rolle als Koordinator (gn) Lagerlogistik - Export einzusetzen? Entdecke unten die Herausforderungen und Vorteile, die diese Position bei H. Essers mit sich bringt.
 Koordinator (gn) Lagerlogistik - Export DEINE HERAUSFORDE­RUNGEN Als Koordinator (gn) Lagerlogistik - Export bist du für die Verwaltung der Ressourcen und Planung der Export-Aktivitäten verantwortlich, du sorgst für die Koordination sowie die Steuerung der Abteilung. Du stellst sicher, dass Produkte im Hinblick auf Qualität, HSE-Standards und Vorschriften effizient und zeitgerecht exportiert werden.
 Was bedeutet das konkret:
 <ul>
 <li>Steuerung der Arbeitsplätze, des Personals sowie die Abarbeitung der für den Export der Pharmazeutika vorhandenen Aufträge unter Berücksichtigung der vorgegebenen Qualitäts- , HSE-, Gefahrgut – und Kostenvorgaben</li>
 <li>Sicherstellung der Patientenversorgung durch termingerechte Bearbeitung der Lieferungen – hierbei sind häufig zeitkritische Aufträge von Life-saving-Produkten abzuarbeiten</li>
 <li>Einsatz von LEAN-Methoden und Beteiligung an LEAN-Projekten</li>
 </ul>
 Darüber hinaus bist du für folgende Aufgaben verantwortlich:
 <ul>
 <li>Umsetzung von gesetzlichen und firmeninternen Arbeitssicherheitsrichtlinien zur Vermeidung von Arbeitsunfällen und Berufserkrankungen in deinem Verantwortungsbereich.</li>
 <li>Regelmäßige Kommunikation von Arbeitssicherheitsthemen sowie die Durchführung von Arbeitssicherheitsschulungen auf Basis der Gefährdungsbeurteilung</li>
 <li>Einhaltung sämtlicher GDP (Good Distribution Practice) Regelungen. Diese stellen sicher, dass ausschließlich einwandfreie Medikamente das Distribution Center verlassen und die eingesetzten Transportmittel sich im einwandfreien Zustand befinden</li>
 <li>Effiziente Steuerung der Personal- und Arbeitseinteilung in deinem Verantwortungsbereich</li>
 <li>Betreuung der in deinem Zuständigkeitsbereich befindlichen Anlagenteilen (MLog, Haubenstretcher, Hochregallager, Nani, Envirotainer, Gabelstapler, Scanner &amp; Drucker), jeweils anteillig entsprechend den Rechten und Befugnissen</li>
 <li>Mittelfristige Personalplanung und die ggf. notwendige Rekrutierung</li>
 <li>Personalmanagement Aufgaben in deinem Bereich</li>
 <li>Bereitstellung der notwendigen Arbeitsutensilien (Folien, Packhilfmittel, Leerpaletten)</li>
 <li>Erstellung und Verwaltung einer GxP-Stellenbeschreibung für alle Mitarbeiter im Verantwortungsbereich, die eine Tätigkeit in einem GxP-regulierten Bereich ausüben</li>
 </ul> DEINE TALENTE <ul>
 <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik und Weiterbildungen</li>
 <li>Staplerschein</li>
 <li>Abschluss externe „Luftsicherheits-Schulung“ (ZÜV)</li>
 <li>Teamfähigkeit und Führungskompetenz</li>
 <li>Tiefgreifende Prozess- und System-Kenntnisse</li>
 <li>Sehr gute GDP-Kenntnisse</li>
 <li>Sehr gute Kenntnisse bzgl. Sicherheitsvorschriften</li>
 <li>Rechtssichere Gefahrgut-Kenntnisse</li>
 <li>Weitere Kenntnisse bzgl. Ladungssicherung, Zollvorschiften</li>
 <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 </ul> DEINE BELOHNUNG <ul>
 <li>Dein attraktives Gehalt wird ergänzt mit Smartphone und Laptop</li>
 <li>Außerdem kannst Du mit einem umfangreichen Urlaubsprogramm rechnen</li>
 <li>Unterstützt durch unsere Vision des „lebenslangen Lernens” bietet Dir die H.Essers Academy eine freie Auswahl an verschiedenen Schulungen, die zu Deiner persönlichen Entwicklung beitragen.</li>
 <li>Deine körperliche und geistige Gesundheit wird durch das Gesundheitsprogramm „Fit2Grow” von H.Essers gestärkt.</li>
 <li>Dein größtes Kapital ist zweifellos Dein Platz innerhalb der starken H.Essers-Familie.</li>
 </ul>
 7500 GRÜNDE, SICH FÜR H.ESSERS ZU ENTSCHEIDEN
 <ul>
 <li>Familienwerte: Seit 1928 bilden sie eine solide Grundlage für Vertrauen und Engagement sowohl für Mitarbeiter als auch für Kunden.</li>
 <li>Arbeitsplatzsicherheit: in einer sich schnell verändernden Welt</li>
 <li>Ehrgeiziges Team: Mit 7500 engagierten Kollegen streben wir nach Spitzenleistungen und verfügen über eine Fülle von Ambitionen und Möglichkeiten.</li>
 <li>Innovation: in unseren Prozessen und Dienstleistungen, damit wir unsere Kunden noch effizienter und nachhaltiger bedienen können</li>
 <li>Nachhaltiges internationales Wachstum: Wir sind uns unserer sozialen, wirtschaftlichen und ökologischen Verantwortung als Organisation bewusst, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft als Ganzes zu haben</li>
 <li>Vielfalt und Inklusion: sind entscheidend für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld und werden bei H.Essers aktiv gefördert</li>
 </ul>
 Dies sind nur einige Gründe, warum H. Essers eine attraktive Wahl ist. Wir sind gespannt darauf, Deine Gründe zu erfahren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts.
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510306&amp;src=5" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Koordinator (gn) Lagerlogistik - Export

H.Essers wurde 1928 von Henri Essers gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Unternehmen in Europa für Logistikdienstleistungen in Branchen wie Chemie, Pharma, Infrastruktur und Ersatzteile entwickelt. In den vergangenen Jahren verzeichnete das Unternehmen ein solides Wachstum – sowohl durch organische Expansion als auch durch mehrere strategische Übernahmen. 
Im Jahr 2022 erzielte H.Essers einen Jahresumsatz von 1,1 Milliarden Euro. Das Unternehmen verfügt derzeit über mehr als 1.300.000 m² Lagerfläche, einen Fuhrpark von 1.420 Lkw, 4.060 Anhängern, 660 Safeboxes und 2.160 ISO-Tanks. Mehr als 50 % dieses Fuhrparks sind multimodal einsetzbar. Über 7.500 Mitarbeitende arbeiten für H.Essers – an 88 Standorten in 18 Ländern weltweit. 
H.Essers ist als mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen „a great place to work“: Unsere flache Organisationsstruktur sorgt einerseits für kurze und schnelle Entscheidungswege, während sie unseren Mitarbeitenden andererseits die Möglichkeit bietet, täglich aktiv zu unserem Erfolg beizutragen. Raum für Eigenverantwortung und Initiative innerhalb unserer unkomplizierten, lösungsorientierten Unternehmenskultur ist die ideale Kombination, um unseren Unternehmergeist zu fördern und bildet das Fundament unseres stabilen Wachstums. 
Nehmen Sie noch heute Kontakt mit uns auf. Gemeinsam machen wir es transpossible.
 
 
Bist du bereit, deine Leidenschaft für das Qualitätsmanagement in der abwechslungsreichen Rolle
als Team Manager (gn) Quality einzusetzen? Entdecke die Herausforderungen und Vorteile, die
diese Position bei H.Essers mit sich bringt.
 
 Team Manager (gn) Quality DEINE HERAUSFORDE­RUNGEN 
Als Team Manager (gn) Quality bist du für die fachliche und organisatorische Leitung des Teams
Quality in Vertretung des Site Quality Head verantwortlich. Du bist für die Sicherstellung, dass
die definierten Aufgaben des zugehörten Teams wahrgenommen und eingehalten werden,
verantwortlich. An dich berichten die Experten Quality.
 
 Was bedeutet das konkret?
 <ul>
<li>
 Du triffst qualitätsrelevante Entscheidungen, kommunizierst mit konzerninternen und externen
 Kunden und Lieferanten sowie den zuständigen operativen Bereichen
</li>
<li>Du kommunizierst in der Funktion als Dienstleister im Bereich Quality</li>
<li>Du stellst die Einhaltung der GxP relevanten Regularien im Bereich Q-Release sicher</li>
<li>
 Du prüfst der vom Wareneingang erhaltenen Wareneingangsdokumente und bist ständiger Kontakt
 zum Wareneingangspersonal zwecks frühzeitiger Erkennung und Bearbeitung von Qualitätsmängeln
</li>
<li>
 Du prüfst die vom Wareneingang erhaltenen Wareneingangsdokumente (Compliance-Check CoA, CoC)
 und setzt diese anschließend systemseitig für die Distribution in Export Märkte frei
</li>
<li>
 Du prüfst die vom Wareneingang erhaltenen und überprüften Wareneingangsdokumente gemäß
 SOP(s), ordnest die Ansichtsmuster zu und gibst diese an den Kunden für die anschließende
 Freisetzung oder Freigabe gemäß § 16 AMWHV für die Distribution in den deutschen Markt bzw.
 Export Markt für ausgewählte Medizinprodukte weiter
</li>
<li>
 Du prüfst die Transporttemperaturen und veranlasst bei Grenzwertverletzung die Bewertung
 durch den Kunden
</li>
<li>Du pflegst systemseitig die Warmzeiten bei Kühlprodukten</li>
 </ul>
 Darüber hinaus bist du für folgende Bereiche verantwortlich:
 <ul>
<li>
 Retouren (Domestik und Export) gemäß SOP zur Weitergabe und finalen Beurteilung durch den
 Kunden
</li>
<li>Erstellung / Review von SOPs</li>
<li>Bearbeitung und Erstellung von Dokumenten in QualiPSO</li>
<li>
 Vertretung des Bereichs Quality insbesondere Quality Release bei Audits und
 Behördeninspektionen
</li>
<li>Sperrung von Fertigwaren aufgrund von Packmittelsperrterminen im Auftrag des Kunden</li>
<li>
 TOR Management: Pflege TOR Daten (Warmzeiten bei Kühlware) in der PLE bei Wareneingang sowie
 Recherche, Vorbereitung der Q-Bewertung durch den Kunden und Anpassungen in der PLE im
 Rahmen der Retourenbewertung sowie bei Korrekturen / Überschreitungen der Warmzeiten im
 Rahmen der operativen Prozesse (Domestik, Export) nach Kundengenehmigung
</li>
<li>Durchführung des Re-Test Sampling Prozess bei nicht EU-Ware</li>
<li>Ordnungsgemäße Archivierung aller freigabe- / freisetzungsrelevanten Dokumente</li>
<li>
 Bearbeitung der routinemäßigen SAP-Stammdatenpflege (Prüfpläne, Lagerungs- und
 Transporttemperaturen)
</li>
<li>
 Erstellung und Bearbeitung von Distribution Complaints und Abweichungen sowie Notifizierung
 des Kunden
</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung der GXP relevanten Regularien im Bereich Q-Release</li>
 </ul> DEINE TALENTE <ul>
<li>
 Ausbildung im pharmazeutischen / naturwissenschaftlichen Bereich im Schwerpunkt Quality /
 Herstellung
</li>
<li>
 Mehrjährige Erfahrung im Bereich der pharmazeutischen Industrie, Arzneimittelfertigung oder
 Quality Assurance mit Distributionserfahrung
</li>
<li>
 Sehr gute pharmazeutische Kenntnisse und Grundlagen des deutsch Arzneimittelgesetzes (AMG)
</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im GMP / GDP Umfeld</li>
<li>Erfahrungen in der Leitung eines Teams sowie Führungskompetenz</li>
<li>Kenntnis von Vorschriften für Arzneimittel und den damit verbundenen GxP-Richtlinien</li>
<li>
 Selbstständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten mit hoher Flexibilität
</li>
<li>
 Sehr hohe Belastbarkeit trotz Termindruck, Zuverlässigkeit, hohe Arbeitsqualität und
 ergebnisorientiertes Auftreten
</li>
<li>Fähigkeit, unabhängig zu handeln und in einem Team zu arbeiten</li>
<li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP – QM Module / PLE)</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 </ul> DEINE BELOHNUNG <ul>
<li>
 Dein attraktives Gehalt wird ergänzt durch Essens- und Öko-Gutscheine, Gruppen- und
 Krankenhausversicherung, Smartphone und Laptop, Spesenpauschale und My Essers Benefits
</li>
<li>
 Unterstützt durch unsere Vision des „lebenslangen Lernens” bietet dir die H.Essers Academy
 eine freie Auswahl an verschiedenen Schulungen, die zu deiner persönlichen Entwicklung
 beitragen.
</li>
<li>
 Deine körperliche und geistige Gesundheit wird durch das Gesundheitsprogramm „Fit2Grow” von
 H.Essers gestärkt.
</li>
<li>Dein größtes Kapital ist zweifellos dein Platz innerhalb der starken H.Essers-Familie.</li>
 </ul>
 7500 GRÜNDE, SICH FÜR H.ESSERS ZU ENTSCHEIDEN
 <ul>
<li>
 Familienwerte: Seit 1928 bilden sie eine solide Grundlage für Vertrauen und Engagement
 sowohl für Mitarbeiter als auch für Kunden.
</li>
<li>Arbeitsplatzsicherheit: in einer sich schnell verändernden Welt</li>
<li>
 Ehrgeiziges Team: Mit 7500 engagierten Kollegen streben wir nach Spitzenleistungen und
 verfügen über eine Fülle von Ambitionen und Möglichkeiten.
</li>
<li>
 Innovation: in unseren Prozessen und Dienstleistungen, damit wir unsere Kunden noch
 effizienter und nachhaltiger bedienen können
</li>
<li>
 Nachhaltiges internationales Wachstum: Wir sind uns unserer sozialen, wirtschaftlichen und
 ökologischen Verantwortung als Organisation bewusst, um einen positiven Einfluss auf die
 Gesellschaft als Ganzes zu haben
</li>
<li>
 Vielfalt und Inklusion: sind entscheidend für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld und
 werden bei H.Essers aktiv gefördert
</li>
 </ul>
 
Dies sind nur einige Gründe, warum H.Essers eine attraktive Wahl ist. Wir sind gespannt
 darauf, Deine Gründe zu erfahren.
 Haben wir Dein Interesse geweckt? Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts.
 
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Team Manager (gn) Quality

Seit 1997 entwickelt IngSoft erfolgreich Software-Anwendungen 
in den Bereichen Energie, Klimaschutz und Umwelt. Hauptprodukt 
ist die Energiemanagement-Software IngSoft InterWatt, die 
zahlreiche Unternehmen und die öffentliche Hand dabei 
unterstützt, den eigenen Energieverbrauch sowie die Umwelt- und 
Klimaauswirkungen zu erfassen, zu analysieren und letztlich 
nachhaltig zu senken.
 Für unseren Produktbereich Energiemanagement-Software 
suchen wir ab sofort einen Werkstudenten (m/w/d) für die 
Software-Anwenderunterstützung mit Interesse an 
Energieverbrauchserfassung und Energieeffizienz. Ihre Aufgaben Sie sind Teil unseres Customer-Service-Teams mit spannenden 
und herausfordernden Aufgaben in den Bereichen Support, 
Anwenderunterstützung und Consulting. Dabei haben Sie die 
Möglichkeit, schon während Ihres Studiums Aufgaben 
eigenverantwortlich zu übernehmen und sich und Ihre Ideen bei 
uns als vollwertiges Teammitglied aktiv einzubringen. Im Rahmen 
Ihres Aufgabengebietes arbeiten Sie eng mit den Kollegen und 
Kolleginnen aus Entwicklung, Vertrieb, Produktmanagement sowie 
der Systemadministration zusammen. 
 
Es erwarten Sie spannende Tätigkeiten, u. a.:
 <ul>
 <li>Unterstützung unserer Kunden bei der Anwendung unserer 
Software (Support, Demobereich, Erstellung von 
Schulungsunterlagen, Schulungsunterstützung und 
Ersteinrichtung)</li>
<li>Mitwirkung bei der Software-Entwicklung 
(Qualitätssicherung und Anwenderdokumentation)</li>
 </ul> Ihr Profil <ul>
 <li>Laufendes technisches Hochschulstudium</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Fachwissen im Bereich Energiemanagement wünschenswert</li>
<li>Affinität zur Kundenberatung und ausgeprägte 
Kundenorientierung</li>
<li>Kommunikationsstärke</li>
<li>Eigeninitiative und Teamgeist</li>
<li>Begeisterung für komplexe Aufgabenstellungen und gute 
analytische Fähigkeiten</li>
<li>Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise</li>
 </ul> Unsere Leistungen <ul>
 <li>Moderne Arbeitsbedingungen
 <ul>
 <li>Flexible Zeiteinteilung sowie 
Homeoffice-Möglichkeit</li>
<li>Individuelle Förderung und Zusatzleistungen wie 
Deutschlandticket, BusinessBike, betriebliche 
Altersvorsorge, Corporate Benefits und Sportzuschuss 
für den Urban Sports Club</li>
<li>Perspektivisch Übernahme in ein unbefristetes 
Arbeitsverhältnis nach Studienende</li>
<li>Aktuelle Vorgehensmodelle (Test Driven 
Development, agile Entwicklung)</li>
 </ul>
 </li>
 <li>Kommunikation auf Augenhöhe
 <ul>
 <li>Innovatives und familiäres Arbeitsumfeld</li>
<li>Sehr transparente Kommunikation und Einbeziehung 
bei Entscheidungen</li>
<li>Regelmäßige gemeinsame Events und 
Firmenveranstaltungen</li>
 </ul>
 </li>
 <li>Spannende Arbeitsinhalte
 <ul>
 <li>Arbeit an sinnhaften und facettenreichen 
Aufgabenfeldern</li>
<li>Umfassender Erfahrungsschatz innerhalb 
interdisziplinärer Teams</li>
<li>Berücksichtigung individueller Stärken und 
Interessen</li>
<li>Freiraum für Fortbildung, persönliche 
Weiterentwicklung und eigene Ideen</li>
 </ul>
 </li>
 </ul>
 Wir bieten nicht nur unseren Kunden Software-Produkte an, die ihnen helfen, nachhaltiger zu wirtschaften, sondern leben auch selbst Nachhaltigkeit im Unternehmen, nicht zuletzt im partnerschaftlichen Umgang mit unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen.

 Ihre Bewerbung Sie wollen den Zukunftsmarkt Energieeffizienz erfolgreich 
mitgestalten? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen 
Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, gegebenenfalls 
Zeugnisse) unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an:
 IngSoft GmbH 
Lena Kaiser 
Irrerstraße 17 
90403 Nürnberg 
<a href="mailto:jobs@ingsoft.com" target="_blank">jobs@ingsoft.com</a>
 Telefonnummer: +49 (911) 430 879-500
 
<a href="https://www.ingsoft.com/de-de/karriere/werkstudent-m-w-d-software-anwenderunterstuetzung" target="_blank">Link zur Webseite</a>

Werkstudent (m/w/d) Software-Anwenderunterstützung

Stellenangebot Nr. 2878
 Willkommen im kbo-Isar-Amper-Klinikum – modern, innovativ und menschlich!
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 Gestalten Sie die Zukunft unseres Klinikums aktiv mit – bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres vielseitigen Teams!
 Wir freuen uns auf Ihre baldige Bewerbung!
 Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung II Personal / Allgemeine Verwaltung, Team 2 Allgemeine Verwaltung | Personalservice als
 HR Spezialist Administration (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul>
 <li>Betreuung eines festen Mitarbeiterstammes als vertrauensvolle Ansprechperson in allen administrativen Fragestellungen</li>
 <li>Bearbeitung laufender Personalangelegenheiten entlang des Employee Life Cycles wie Einstellungen, Vertragsänderungen, Versetzungen, Austritte und vieles mehr</li>
 <li>Erstellen von Vereinbarungen wie z. B. Qualifizierungsvereinbarungen oder Elternzeit</li>
 <li>Erstellen von Arbeitszeugnissen mit HAUFE Zeugnismanager</li>
 <li>Aktive Mitwirkung bei unserer Digitalisierung und den Verbesserungen der bestehenden Personalmanagementprozesse</li>
 <li>Enge Zusammenarbeit mit den HR-Spezialist*innen Payroll, den HR-Business-Partnern sowie unserem Betriebsrat</li>
 </ul> Ihr Profil <ul>
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur/zum Personalkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation mit Personal-Schwerpunkt</li>
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in der Personaladministration entlang des Employee Life Cycles (Einstellungen, Vertragsänderungen, Versetzungen, Austritte), idealerweise im Krankenhausbereich oder öffentlichen Dienst</li>
 <li>Sichere Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD VKA, TV-Ärzte VKA, TVAöD), Zusatzversorgungsrecht (ZVK), Betriebsverfassungsgesetz sowie im internen Personalprogramm P&amp;I Loga</li>
 <li>Erfahrung mit HR-Tools wie HAUFE Zeugnismanager, MS Office und HR-Software; Affinität zur Digitalisierung und Optimierung von Personalprozessen sind wünschenswert</li>
 <li>Selbstständiges, engagementstarkes Arbeiten als vertrauensvoller Ansprechpartner*in für einen festen Mitarbeiterstamm in administrativen Fragestellungen</li>
 <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit für enge Zusammenarbeit mit HR-Spezialist*in Payroll und HR Business Partnern sowie starke Dienstleistungsmentalität</li>
 <li>Nachweis ausreichenden Masernimpfschutzes (2-fach Impfung oder Immunitätsnachweis bei Geburten nach 31.12.1970)</li>
 </ul> Unsere Benefits – weil Arbeit mehr sein sollte als nur Arbeit: <ul>
 <li>Gesund &amp; fit: Teilnahme an Sportkursen, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, kbo-weite Turniere, Münchner Firmenlauf und betriebsärztliches Vorsorgeprogramm</li>
 <li>Mehr #FREUZEIT: Auf unserem Langzeitarbeitskonto Arbeitszeit ansparen und bezahlt durchatmen – ob Sabbatical, Vorruhestand, Abenteuer, Weiterbildung oder Pflege</li>
 <li>Mobil &amp; klimafreundlich: Günstiges Fahrradleasing – staufrei, fit und klimaneutral durch den Tag</li>
 <li>Sicher &amp; stabil: Krisensicherer Arbeitsplatz</li>
 <li>Familienfreundlich: Ferienbetreuung für Ihre Kinder</li>
 <li>Lecker &amp; gesund: Sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände (inkl. wöchentlicher Aktion „Gesundes Essen“)</li>
 <li>Arbeitszeit &amp; Flexibilität: 38,5-Stunden-Woche, 24. und 31. Dezember frei, gelebte Gleitzeit im Rahmen der 5-Tage-Woche</li>
 <li>Vorsorge &amp; Zukunft: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li>
 <li>Entwicklung &amp; Weiterbildung: Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, vom Arbeitgeber finanziert</li>
 <li>Sicheres Arbeitsumfeld: Regelmäßige Schulungen nach dem Safewards-Modell – Prävention von Zwang und Gewalt, Förderung von Milieutherapie und Beziehungsarbeit</li>
 </ul>
 Wir weisen darauf hin, dass eine Besetzung der ausgeschriebenen Position bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist erfolgen kann.
 Arbeitszeit
 Vollzeit/Teilzeit: mind. 90%
 Eintrittsdatum
 ab sofort/zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 Befristung
 Unbefristet
 Bewerbungsfrist
 13.01.2026
 Veröffentlichung ab
 23.12.2025 Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:
 <ul>
 <li>Lebenslauf</li>
 <li>Zeugnisse</li>
 </ul>
 Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „<a href="https://recruitingapp-5656.de.umantis.com/Vacancies/2878/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank">Jetzt bewerben</a>“.
 Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG).
 Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter <a href="https://recruitingapp-5656.de.umantis.com/Vacancies/2878/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank">kbo-karriere.de</a>, Rubrik Ihre Ansprechpartner.
 Kontakt
 kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH Manuel Klier T: 089/4562-2299

HR Spezialist Administration (m/w/d)

Die ME-Automation Projects GmbH ist ein 100 % 
Tochterunternehmen der Mitsubishi Electric Corporation mit Sitz 
in Kassel. Unsere Kernkompetenz sind Gesamtlösungen für die 
Realisierung von E-Technik-, Leit- und 
Auto­matisierungsprojekten. Ob kleinere Systeme oder 
schlüsselfertige komplexe Anlagen – wir sind mit Leidenschaft 
dabei, mit Fairness und immer als Team. Dafür sprechen viele 
langjährige Kollegen und treue Stammkunden. Starten Sie jetzt 
Ihre Karriere bei der ME-Automation Projects GmbH in Kassel oder 
hybrid als
 Bilanzbuchhalter / Expert Accounting (w/m/d) Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>Sicherstellung der korrekten und zuverlässigen 
Buchhaltung aller Sach-, Kreditoren- und Debitorenkonten</li>
<li>Zuständig für den Zahllauf und Kasse sowie für die 
Abrechnung von Reisekosten</li>
<li>Steuerung der Fakturierung und des Forderungsmanagements</li>
<li>Unterstützung beim Management von Rückstellungen und 
Abgrenzungen</li>
<li>Zuständig für Steuermeldungen und –erklärungen sowie das 
Intrastat-Reporting</li>
<li>Mitarbeit bei der Erstellung der Monats- und 
Jahresabschlüsse</li>
<li>Unterstützung bei monatlichem Finanzbericht an den 
Konzern sowie bei der Konzernverrechnung von Debitoren und 
Kreditoren</li>
<li>Vorbereitung und Mitarbeit bei Prüfungen des 
Finanzamtes, des Wirtschaftsprüfers oder bei konzerninternen 
Prüfungen</li>
 </ul> Ihre Qualifikation: <ul>
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein 
betriebswirtschaftliches Studium, von Vorteil 
Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet</li>
<li>wünschenswert abschlusssichere Kenntnisse in der 
handelsrechtlichen Buchhaltung und Bilanzierung, gute 
Kenntnisse im Steuerrecht sowie ausbaufähige Kenntnisse in 
IFRS</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten, 
Erfahrung mit ERP-/Buchhaltungssystemen</li>
<li>Sicheres, freundliches Auftreten, auch im Kundenkontakt</li>
<li>Genauigkeit, hohe Zahlenaffinität sowie 
lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von 
Vorteil</li>
 </ul> Ihre Benefits: <ul>
 <li>Mitarbeit in einem international agierenden Unternehmen</li>
<li>Hybride Arbeitsmodelle, flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten </li>
<li>Gute Entwicklungsperspektiven und vielfältige 
Weiterbildungsangebote</li>
<li>Attraktive Vergütung, leistungsabhängiger Jahresbonus</li>
<li>Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Mitarbeiterevents</li>
<li>Kostenlose Parkplätze vor dem Firmengebäude</li>
 </ul> Interessiert? Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des 
möglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehalts­vor­stellung, gerne 
per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@me-ap.de" target="_blank">
bewerbung@me-ap.de</a>.
 ME-Automation Projects GmbH | Kasseler Straße 62 | 34277 Kassel-Fuldabrück | Tel. +49 (0)561 58540 | <a href="https://www.me-ap.de" target="_blank">www.me-ap.de</a>

Bilanzbuchhalter / Expert Accounting (m,w,d)

Wir sind ein regional starkes und etabliertes Unternehmen der Baubranche mit über 300 Mitarbeitern und Schwerpunkt im Tief- und Straßenbau. Seit rund 100 Jahren stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und Teamgeist und realisieren anspruchsvolle Projekte für öffentliche und private Auftraggeber. Zur Verstärkung unseres Werkstatt-Teams an unserem Standort in Föhren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten KFZ-Mechatroniker (m/w/d), der mit Leidenschaft und Know-how unsere Firmenfahrzeuge mobil hält.
 Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>Im Werkstatt-Team übernehmen Sie die Verantwortung für die Wartung und Instandhaltung unserer Firmen-PKWs und Busse.</li>
 <li>Servicearbeiten werden nach Herstellervorgaben durchgeführt, wobei Sie Verschleißteile wie Bremsen, Reifen, Öl- und Luftfilter fachgerecht austauschen.</li>
 <li>Die Prüfung und das Nachfüllen von Flüssigkeiten wie Motoröl, Kühlmittel und Bremsflüssigkeit gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.</li>
 <li>Mit modernen Diagnosegeräten erkennen Sie Fehler und analysieren technische Störungen in Motoren, Getrieben, Elektronik oder Steuergeräten.</li>
 <li>Fehlercodes werden von Ihnen gelesen und interpretiert, um Reparaturmaßnahmen gezielt einzuleiten.</li>
 <li>Defekte Bauteile wie Motoren, Getriebe, Kupplungen oder Auspuffanlagen werden von Ihnen ausgetauscht und Karosserieteile nach Unfällen instandgesetzt.</li>
 <li>Elektrische und elektronische Komponenten reparieren Sie zuverlässig und sorgen für die Funktionstüchtigkeit der Fahrzeuge.</li>
 <li>Abgaswerte werden kontrolliert und Abgastests durchgeführt, ebenso wie die Überprüfung und Einstellung von Bremsen, Lenkung und Beleuchtung.</li>
 <li>Die Kalibrierung und Justierung von elektronischen Fahrhilfen (z. B. ABS, ESP) gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li>
 <li>Alle durchgeführten Arbeiten werden von Ihnen sorgfältig protokolliert und die verwendeten Ersatzteile sowie Diagnoseergebnisse dokumentiert.</li>
</ul> Ihr Profil: <ul>
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker mit dem Schwerpunkt Personenkraftwagentechnik bringen Sie mit.</li>
 <li>Fundierte Kenntnisse in Fahrzeugtechnik, Elektronik und Mechanik zeichnen Sie aus.</li>
 <li>Sorgfalt und eigenverantwortliches Arbeiten sind für Sie selbstverständlich.</li>
 <li>Der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Führerscheinklasse B) ist erforderlich.</li>
 <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab.</li>
</ul> Was wir bieten: <ul>
 <li>Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive erwartet Sie.</li>
 <li>Neben einer leistungsgerechten Vergütung erhalten Sie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr.</li>
 <li>Ein Zuschuss zur Arbeitskleidung und die Möglichkeit, ein Jobrad (auch eBike) zu nutzen, stehen Ihnen zur Verfügung.</li>
 <li>Sie profitieren von Gesundheits- und Sportprogrammen sowie karriereorientierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
 <li>Moderne Arbeitsmittel und ein kollegiales Arbeitsklima sorgen für optimale Arbeitsbedingungen.</li>
 <li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen bieten zusätzliche Sicherheit.</li>
 <li>Firmenevents zur Förderung des Teamgeists runden unser Angebot ab.</li>
</ul> 
 Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
 
 
 UNTERNEHMENSGRUPPE LEHNEN 
 Bahnhofstraße 39 · 54518 Sehlem 
 Tina Schiemann · Tel. 0 65 08 91 40-30 
 <a href="mailto:bewerbung@lehnen-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@lehnen-gruppe.de</a>
 
 
 MEHR ERFAHREN: 
 <a href="https://www.lehnen-gruppe.de" target="_blank">www.lehnen-gruppe.de</a>

KFZ-Mechatroniker (m/w/d) mit Hydraulik- und Schweisserkenntnissen

Wir sind ein regional starkes und etabliertes Unternehmen der
 Baubranche mit über 300 Mitarbeitern und Schwerpunkt im Tief- und
 Straßenbau. Seit rund 100 Jahren stehen wir für Qualität,
 Verlässlichkeit und Teamgeist und realisieren anspruchsvolle
 Projekte für öffentliche und private Auftraggeber. Für unsere
 Standorte in Föhren und Wittlich-Dorf suchen wir zum nächstmöglichen
 Zeitpunkt engagierte Persönlichkeiten als Baustellenleiter zur
 Verstärkung unseres #TeamLehnen.
 Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>
 Als Bindeglied zwischen Bauleitung, Baustellenteam und externen
 Partnern sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf auf der
 Baustelle.
 </li>
 <li>
 Die Organisation, Führung und Motivation des Baustellenpersonals
 liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
 </li>
 <li>
 Bei der Planung und Koordination des Personals sowie des Geräte-
 und Materialeinsatzes sind Sie der Inputgeber für unsere
 Disposition.
 </li>
 <li>
 Die Bauausführung wird von Ihnen überwacht, wobei Sie stets auf
 die Einhaltung der Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben
 achten.
 </li>
 <li>
 Zuverlässig dokumentieren Sie die erbrachten Leistungen und führen
 das digitale Baustellenberichtswesen.
 </li>
 <li>
 Ein verantwortungsvoller Umgang mit Maschinen und Material ist für
 Sie selbstverständlich.
 </li>
 <li>
 Arbeitssicherheitsvorschriften werden konsequent umgesetzt und
 kontrolliert.
 </li>
 </ul> Ihr Profil: <ul>
 <li>
 Eine abgeschlossene Ausbildung als Polier, Werkpolier,
 Schachtmeister oder eine vergleichbare Qualifikation bringen Sie
 mit.
 </li>
 <li>
 Mehrjährige Berufserfahrung im Tief-, Straßen- oder Asphaltbau ist
 die Grundlage für diese Position
 </li>
 <li>Organisationstalent und Führungsstärke zeichnen Sie aus.</li>
 <li>
 Selbstständiges, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten ist
 für Sie selbstverständlich, auch in stressigen Situationen
 behalten Sie den Überblick.
 </li>
 <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.</li>
 <li>
 Wirtschaftliches Denken und Handeln bringen Sie aktiv ins
 Unternehmen ein.
 </li>
 <li>
 Der Umgang mit digitalen Geräten zur Berichtserfassung ist für Sie
 keine unerreichbare Hürde.
 </li>
 <li>Ein gültiger Führerschein wird vorausgesetzt.</li>
 </ul> Was wir bieten: <ul>
 <li>
 Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden
 Unternehmen mit langfristiger Perspektive erwartet Sie.
 </li>
 <li>
 Attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie Weihnachts- und
 Urlaubsgeld und 30 Tage Urlaub im Jahr sind für uns
 selbstverständlich.
 </li>
 <li>
 Ein Zuschuss zur Arbeitskleidung, ein Baustellenfahrzeug sowie ein
 Jobrad-Angebot (auch eBike) stehen zur Verfügung.
 </li>
 <li>
 Gesundheits- und Sportprogramme sowie karriereorientierte Fort-
 und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre Entwicklung.
 </li>
 <li>
 Moderne Arbeitsmittel und ein kollegiales Arbeitsklima sorgen für
 optimale Arbeitsbedingungen.
 </li>
 <li>
 Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine betriebliche
 Altersvorsorge / vermögenswirksame Leistungen bieten zusätzliche
 Sicherheit.
 </li>
 <li>
 Firmenevents zur Förderung des Teamgeists runden unser Angebot ab.
 </li>
 </ul> 
 Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
 
 
 UNTERNEHMENSGRUPPE LEHNEN 
 Bahnhofstraße 39 · 54518 Sehlem 
 Tina Schiemann · Tel. 0 65 08 91 40-30 
 <a href="mailto:bewerbung@lehnen-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@lehnen-gruppe.de</a>
 
 
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