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Business Development ist der wichtigste Bereich, um unser Produkt und unsere Organisation zu skalieren. Du bist die erste Anlaufstelle für neue Kunden und hilfst ihnen, ihre Probleme zu lösen. Mit deinem praxisnahen Ansatz spielst Du eine entscheidende Rolle beim Ausbau unseres jungen Unternehmens. Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, deine Karriere in opus Growth Team rasant zu entwickeln – vom BDR-Experten hin zum erfahrenen Account Executive und Teamleiter
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du übernimmst Verantwortung für unsere Prospecting-Pipeline – von der Identifikation bis zur Konvertierung neuer Leads, indem Du Entscheidungsträger proaktiv per Telefon, E-Mail und über Social-Media-Kanäle ansprichst</li>
<li dir="ltr">Du testest und implementierst innovative Strategien zur Generierung von Outbound- und Inbound-Leads</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst ein tiefes Verständnis für unser Produkt, den Markt und unsere Kunden und überzeugst Leads mit verschiedenen Vertriebstechniken</li>
<li dir="ltr">Du erstellst und verbesserst Gesprächsleitfäden und Kommunikationstemplates und arbeitest eng mit dem Growth Team und unserem COO Niklas zusammen</li>
<li dir="ltr">Du wirst KI-Native: Du identifizierst proaktiv Möglichkeiten, wie Du KI einsetzen kannst, um deine Arbeit zu beschleunigen, experimentierst mit neuen Ansätzen und teilst erfolgreiche Workflows – und trägst so zur High-Velocity-Execution- und Innovationskultur bei opus bei</li>
</ul>
 Anforderungen
Jetzt fragst Du dich vielleicht, welche Erfahrungen und Fähigkeiten Du für diese Rolle mitbringen solltest. Wir sind überzeugt, dass Problemlösungsfähigkeit, Kreativität und Drive wichtiger sind als Tools, die man sich aneignen kann. Die folgenden Punkte dienen als Orientierung, welche Erfahrungen weiterhin hilfreich sind:
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Lust, etwas von Grund auf mit aufzubauen und arbeitest gerne hands-on</li>
<li dir="ltr">Für externe Kommunikation verfügst du über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse. In unserem internationalen Team sind Meetings z.T. auf Englisch, daher helfen dir solide Sprachkenntnisse und Selbstvertrauen im Umgang damit</li>
<li dir="ltr">Du sprichst gerne mit Kunden, überzeugst gerne Menschen und arbeitest sorgfältig, sodass sich Kunden auf dich verlassen können</li>
<li dir="ltr">Du hast erste Erfahrungen im SaaS-Vertrieb, bist technolgiebegeistert und/oder dir liegt der Mittelstand am Herzen</li>
<li dir="ltr">Du bist zielorientiert, belastbar und gehst Herausforderungen mit einer positiven Einstellung an</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Attraktives Gehaltspaket und direkte Unternehmensbeteiligung – Du profitierst unmittelbar von dem Erfolg von opus</li>
<li dir="ltr">Ein Umfeld, in dem Du wirklich etwas bewirken kannst – wir zählen Ergebnisse und bieten dafür attraktive Rahmenbedingungen sowie Entwicklungschancen</li>
<li dir="ltr">Eine lebendige Kultur in unserem modernen Büro in Berlin-Mitte – für besonders schnelles Wachstum leben wir alle eine “Office-First”-Philosophie</li>
<li dir="ltr">28 Urlaubstage pro Jahr</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Interview und Kennenlernen 2. Rollenspiel mit Head of Growth 3. Abschließendes Personal Fit Interview

Growth Associate

Logistik-IT: Dein Job im faszinierensten Network der Welt.
Globale Logistik: ein Network aus Daten, Waren und Kontakten, wie es noch keines in der Geschichte gab. Bei uns wirst Du Teil davon. Wir sind Eurolog. Unsere Software-Lösungen mit eigener Daten-Plattform steuern Lieferketten in Handel, Automotive und Industrie - effizient, nachhaltig, weltweit.&nbsp;
Hast Du Lust, in unserem Team mitzumachen, um die Welt zu bewegen? &nbsp;Dann werde eine*r von 130 EURO-LOGern!
Für unser Headquarter nahe des Airport München suchen wir eine*n
Technischen Projektleiter / Senior Software-Entwickler (w/m/d)
Du entwickelst unsere intelligenten Software-Lösungen für Transport-Logistik weiter. Damit verwirklichst Du sichere, nachhaltigere, weltweite Lieferketten für unsere Unternehmenskunden. Nach der Einarbeitung hast Du die Option, Projekte und ein eigenes Team zu leiten.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du führst innovative Logistik-IT-Projekte und bringst unsere Softwarelösungen auf die Überholspur.</li>
<li dir="ltr">Mit C# entwickelst Du auf der Microsoft.NET-Plattform komplexe Systeme.</li>
<li dir="ltr">Basiskomponenten unserer Supply Chain Software integrierst Du in smarte Lösungen.</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest die fachliche Steuerung eines Entwicklerteams.</li>
<li dir="ltr">Als technischer Held bist Du zur Stelle, wenn unsere Kunden Hilfe benötigen.</li>
<li dir="ltr">Mit generativer KI, Machine Learning und intelligenter Automatisierung hebst Du unsere Produkte und Prozesse auf das nächste Level.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine abgeschlossenes Studium in Informatik und Softwareentwicklung oder eine ähnliche Qualifikation.</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung gibt Dir die Sicherheit in Deinem Team eigene Projekte zu rocken.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Teamführung und Kundenbetreuung.</li>
<li dir="ltr">OOD/OOP in C# sind Deine zweite Sprache, besonders im Umgang mit großen Datenmengen in Web- und Datenbankanwendungen.</li>
<li dir="ltr">Trends und neue Technologien? Immer her damit!</li>
<li dir="ltr">Egal ob Team oder mit unseren Kunden-Du behältst das Ziel immer fest im Visier.</li>
<li dir="ltr">Du gehst Aufgaben eigenständig an, weißt aber auch, wann und wie Du das Team forderst und förderst.</li>
<li dir="ltr">Kommunikation in Deutsch und Englisch ist für Dich kein Problem.&nbsp;</li>
</ul>
 Team
In unserer Abteilung Entwicklung sind ca. 35 Entwickler, die aufgrund der Anzahl in 4 kleinere Teams projekt-und produktbezogen aufgeteilt sind. Als Technischer Projektmanager übernimmt der neue Mitarbeiter zu ca. 40 % Projektsteuerung sowie Kundenbetreuung und gleichzeitig zu ca. 60 % ist er zusätzlich als Senior Software-Entwickler tätig. Verantwortung in den Projekten übernimmst Du, wenn Du Dich im technischen Umfeld sicher fühlst. Dein Team kann dabei aus mehreren Entwicklern bestehen, die mit Dir zusammen das Projekt gemeinsam umsetzen. Hierbei arbeitest Du eng mit dem fachlichen Projektleiter sowie mit den Kollegen aus unseren anderen Abteilungen zusammen.
 Bewerbungsprozess
Schritt 1: Wir, die Personalabteilung, nehmen Kontakt mit dir auf - entweder wir haben uns bei dir gemeldet oder du dich bei uns mit deinem Lebenslauf.
Schritt 2: In einem ersten Chat finden wir heraus, ob unsere Vorstellungen matchen. Falls ja, vereinbaren wir einen virtuellen Termin oder ein Telefonat um uns näher über die EURO-LOG AG, die Vakanz und deine Erwartungen an einen neuen Job auszutauschen. Alles klingt nach wie vor gut? Dann koordinieren wir ein persönliches oder virtuelles Kennenlernen mit unserem Fachbereich.
Schritt 3: Wir freuen uns im Anschluss an das Gespräch mit unserem Fachbereich auf dein Feedback und natürlich bekommst du zeitnah auch unsere Rückmeldung. Sind keine Fragen mehr offen und wir haben ein perfect match erhältst du ein Vertragsangebot von uns.
Schritt 4: Gleichzeitig bieten wir gerne immer wieder dem Bewerber an, uns persönlich näher kennenzulernen, indem er für ein paar Stunden vorbei kommt und die EURO-LOG im Alltag sieht.

Technischer Projektleiter / Senior Software-Entwickler (w/m/d)

Du willst anspruchsvolle IT-Projekte mitgestalten und dabei echte Verantwortung übernehmen? Bei uns entwickelst du auf Basis von Microsoft®-Technologien smarte Lösungen für Kunden aus dem Banken- und Versicherungsumfeld – von Intune bis Azure AD. In einem starken Team kombinierst du technische Expertise mit Beratungsskills und trägst so maßgeblich zum Projekterfolg bei – transparent, lösungsorientiert und mit viel Eigeninitiative.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Auf Basis von Microsoft® Technologien erarbeitest Du Design Konzepte aufgrund der von Dir erhobenen Anforderungen. </li>
<li dir="ltr">In unseren Teams arbeitest Du interdisziplinär, lösungsorientiert und legst Wert auf die Schaffung transparenter und kundenorientierter Lösungen</li>
<li dir="ltr">Du hast die Chance mit Eigeninitiative, Eigenverantwortung und zielgerichtetem Handeln Projekte zu einem erfolgreichen Abschluss zu bringen</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für das Management und die Administration bei uns, unseren Kunden und Partnern. </li>
<li dir="ltr">Technologien im Microsoft®-Umfeld und der Administration von Microsoft 365 Services, insbesondere Intune und Azure AD fordern dich täglich heraus</li>
<li dir="ltr">Vorrangig ist der Branchenschwerpunkt unserer Projekte im Banken- und Versicherungsumfeld</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein (Ideal-) Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen:
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium mit direktem IT Bezug, ersatzweise mehrjährige Erfahrung in IT-Projekten oder eine Ausbildung zum:r Fachinformatiker:in</li>
<li dir="ltr">Wo andere aufgeben Probleme zu analysieren, nimmst Du die Herausforderung an</li>
<li dir="ltr">Flexibilität, Lernbereitschaft und Begeisterung an der Arbeit im Team sind für Dich selbstverständlich</li>
<li dir="ltr">Interesse an der Weiterentwicklung von aktuellen IT-Themen</li>
<li dir="ltr">Selbstsicheres und professionelles Auftreten beim Kunden</li>
<li dir="ltr">Analytische und selbständige Arbeitsweise in einem interessanten Projektumfeld</li>
<li dir="ltr">In Microsoft® -Infrastrukturen fühlst Du Dich zu Hause</li>
<li dir="ltr">Remote-Tätigkeiten sind im Projektumfeld gängig</li>
<li dir="ltr">Projektbedingte Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland&nbsp;</li>
</ul>
Um gemeinsam etwas zu bewegen, kannst Du idealerweise Kompetenzen in mehreren der folgenden Themen vorweisen:
<ul>
<li dir="ltr">Clientmanagement:&nbsp;idealerweise mit dem Microsoft® System Center Configuration Manager/ Endpoint Configuration Manager</li>
<li dir="ltr">Patchmanagement</li>
<li dir="ltr">Mobile Device Management (idealerweise mit Intune/Endpoint Manager)</li>
<li dir="ltr">Client-Security:</li>
<ul>
<li dir="ltr">1. Multiplikator Authentifizierung (MFA)</li>
<li dir="ltr">2. Conditional Access</li>
<li dir="ltr">3. Härtung (CIS / Microsoft® Security Baselines / BSI)</li>
</ul>
<li dir="ltr">Software-Paketierung (MSI-Technologie oder PowerShell AppDeploy Toolkit)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung bei Microsoft® Office Migrationen (Office365, 2019, 2016)</li>
<li dir="ltr">Erstellung und Bearbeitung von Gruppenrichtlinien</li>
<li dir="ltr">Basiswissen im Active Directory / Azure AD&nbsp;und Gruppenrichtlinien-Bearbeitung</li>
<li dir="ltr">PowerShell / Skriptsprachen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Quelle des Erfolgs sind deine Kolleg:innen und du. Deshalb sollst du dich bei uns wohlfühlen. Gegenseitige Wertschätzung, eine faire Feedback-Kultur und gelebte Wertschätzung sind nur einige unserer Unternehmenswerte. </li>
<li dir="ltr">Wir bieten dir darüber hinaus viele Vorteile, die wir unter den Benefits aufgeführt haben</li>
<li dir="ltr">In unserer Projektarbeit nutzen wir die leistungsstarken und flexiblen Lösungen von Microsoft, seit 2005 übrigens im höchsten Partnerstatus des Microsoft Partner Network mit dem Zertifikat Gold.</li>
<li dir="ltr">Wir haben 9 fachliche Teams in unserem Hause. Du wirst im Workplace-Management-Team dein Zuhause finden. Die Teamgröße geht bewegt sich maximal um die 8 Personen für die ein Teamleiter entsprechend verantwortlich ist.</li>
<li dir="ltr">Durch langjährige Projektarbeit verfügen wir über Erfahrungen in IT-Umgebungen im deutschen Mittelstand bis hin zu großen internationalen Enterprise Umgebungen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Kennenlerngespräch
In einem kurzen Telefonat kontaktiert dich unsere Recruiterin und schaut, ob wir von den Eckdaten zueinander passen.
(Dauer: ca. 20 min)
2. Bewerbungsgespräch
Wenn alles soweit passt, führen wir ein ausführliches Bewerbungsgespräch mit dem dem verantwortlichen Teamleiter. Via Teams oder gerne auch vor Ort (Dauer ca. 1 h)
3. Vertragsgespräch
In diesem Gespräch werden alle vertraglichen Fragen und Details besprochen. Der entsprechende Mentor aus der Geschäftsführung ist dabei. Gerne lernst du dabei erste Teammitglieder kennen, wenn es passt. (Dauer ca. 1,5 h)
4. Neuer Job
Du wirst Teil unseres Teams und fängst zum Wunschtermin mit deinem neuem Job in der TOP TECH an.
(Dauer: Hoffentlich sehr lange!)
Hast du noch Fragen zu uns, den Stellen oder über den Prozess? Melde dich bei uns – Mirja Lange freut sich auf deinen Anruf TOP TECHNOLOGIES CONSULTING GmbH

Berater (Mensch) Workplace Management

Das sind wir
Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Auch wenn unser Leistungsspektrum kontinuierlich gewachsen ist, so bleiben wir hinsichtlich unserer Philosophie immer beständig. Stets haben wir den Menschen in seiner Gesamtheit im Blick – Respekt und Achtung vor den Bedürfnissen der Rehabilitanden, die sich uns anvertrauen, bilden das Fundament unseres täglichen Tuns.
Etwa 600 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung. Jedoch haben sich auch alle Mitarbeitenden der nicht medizinischen Bereiche der Aufgabe verschrieben, ihren Beitrag dazu zu leisten, dass die Rehabilitanden und Patienten auf dem Weg der Gesundung herausragend begleitet werden.
Das übernehmen Sie bei uns
<ul>
<li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der jeweiligen Serviceabläufe zum Frühstück, Mittag- und Abendessen</li>
<li>Servieren und Zuordnen der Speisen und Getränke</li>
<li>Aufbau des Frühstücks- bzw. Salatbuffets</li>
<li>Eindecken und Abräumen für die verschiedenen Mahlzeiten bei Frühstück, Mittag- und Abendessen</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Erfahrung in der Gastronomie sind von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind herzlich Willkommen</li>
<li>Sympathische, freundliche und natürliche Persönlichkeit</li>
<li>Gute Umgangsformen und eine herzliche Gästeorientierung</li>
<li>Gepflegtes Erscheinungsbild sowie eine sorgfältige Arbeitsweise</li>
</ul>
Ihre Vorteile bei uns
<ul>
<li>Vollzeit oder Teilzeit in flexiblen Arbeitszeiten</li>
<li>Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und Erfahren unserer Wertekultur</li>
<li>Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur</li>
<li>Bezahlte Freistellung bei persönlichen Ereignissen (z. B. Hochzeit, Umzug, Trauerfall) im Rahmen unserer betrieblichen Regelungen</li>
<li>Aufmerksamkeiten zu passenden Anlässen – weil Wertschätzung zählt</li>
<li>Schönes Ambiente für alle Kolleg*innen sowie für die Rehabilitanden</li>
<li>Subventioniertes, regionales, schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Mitarbeiterrestaurant „Herzstück“ mit Außenterrasse</li>
<li>Zahlreiche Veranstaltungen und Fortbildungen auch während der Arbeitszeit in unserer eigenen „Work&amp;Shine“ Akademie</li>
<li>Freier Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich</li>
<li>Fahrrad oder E-Bike als „Dienstrad“ -Leasing</li>
<li>Corporate Benefits: attraktive Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Tickets uvm.</li>
<li>Bavaria active Gruppen: Radeln, Wandern, Sporteln mit Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern
</li>
</ul>
Verlieren Sie keine Zeit und lernen die besonderen Möglichkeiten unseres Hauses kennen. Überzeugen Sie sich selbst, dass dies eine einmalige Chance für Sie ist!
Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG Rehabilitationsklinik Bad Kissingen Personalabteilung I Von-der-Tann-Str. 18-22 I 97688 Bad Kissingen Telefon: 0971 829-1150 I <a href="https://kissingen.klinikbavaria.de" target="_blank">https://kissingen.klinikbavaria.de</a>

Servicekraft im Speisesaal (m/w/d)

Der Landkreis Main-Spessart sucht eine
Stellvertretende Leitung (m/w/d) des Spessartmuseums in Lohr 
Die Tätigkeit erstreckt sich im Wesentlichen auf folgende Aufgabenbereiche: 
1. Sammlungsarbeit und Abteilungsleitung Glas, Keramik und Kunst
<ul>
<li>Erforschung, Inventarisierung und Betreuung der Sammlung</li>
<li>Erforschung der regionalen Geschichte des Landkreises Main-Spessart sowie der Region bayerischer und hessischer Spessart</li>
<li>Publikation der Forschungsergebnisse in Form von Ausstellungstexten, Handblättern, eigenständigen Publikationen oder Beiträgen in Jahrbüchern</li>
<li>Beantwortung von fachwissenschaftlichen Anfragen</li>
</ul>
2. Öffentlichkeitsarbeit und Museumspädagogik
<ul>
<li>Betreuung der Website und der Social-Media-Kanäle</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen mit externen Kooperationspartnern (VHS, Tourist-Info)</li>
<li>Entwicklung neuer analoger und digitaler Vermittlungsformate</li>
<li>Betreuung der Praktikanten</li>
<li>Konzeption und Durchführung zielgruppenorientierter museumspädagogischer Programme (Führungen, Ferienprogramm, Ausbau des Angebots für weitere Zielgruppen wie Menschen mit Sehbehinderung, Menschen mit kognitiven Einschränkungen, Deutsch-Lernende)</li>
<li>Mitarbeit und Unterstützung der Museumsleitung bei Konzeption und Realisierung von Sonderausstellungen (in der Regel 1x jährlich, zusätzlich Ausstellungsreihe „Kunst im Turm“ und unterfrankenweite Reihe „Kunst geht fremd“)</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich der Museologie, Kulturwissenschaften, Kunstgeschichte, Geschichte oder einen vergleichbaren Studienabschluss</li>
<li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten</li>
<li>idealerweise einschlägige Berufserfahrung</li>
<li>Methoden, Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion</li>
<li>ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Bereitschaft zur gelegentlichen Einbringung der Arbeitszeit am Wochenende</li>
<li>sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse der englischen Sprache</li>
<li>gute IT-Kenntnisse</li>
</ul>
 Wir müssen darauf hinweisen, dass der Arbeitsplatz nicht barrierefrei ist. Sie haben Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal!&nbsp;
Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Bei fachlichen Fragen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Herr Gehret (09353/793-1188)
Bei personalrechtlichen Fragen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Herr Theobald (09353/793-1102)
 	Standort: Landratsamt Main-Spessart

Stellvertretende Leitung (m/w/d) des Spessartmuseums in Lohr 

VERFASSUNGSSCHUTZ: DEMOKRATIE SCHÜTZEN, GRUNDRECHTE BEWAHRENDas Bayerische Landesamt für Verfassungsschutz ist einer der größten deutschen Inlandsnachrichtendienste mit Sitz in&nbsp; München. &nbsp; Wir sind ein wichtiger Baustein der wehrhaften Demokratie und tragen tagtäglich zur Verteidigung unserer freiheitlichen demokratischen Grundordnung bei. Wir informieren Regierung und Parlament, andere staatliche Stellen wie zum Beispiel die Polizei, aber auch die Bevölkerung über existenzielle Bedrohungen für unseren Staat und unsere Demokratie durch extremistische oder terroristische Gruppierungen, Spionage und Cyberangriffe. &nbsp; Unser Wissen über diese Bedrohungen gewinnen wir auch durch den Einsatz nachrichtendienstlicher Methoden. Hierbei ist eine Fülle anspruchsvoller rechtlicher Fragestellungen vor allem aus dem Bereich des Nachrichtendienstrechts, aber&nbsp; auch aus anderen Rechtsgebieten zu lösen.&nbsp; Weitere Informationen über unser Amt und unsere Arbeit finden Sie unter <a href="www.verfassungsschutz.bayern.de">www.verfassungsschutz.bayern.de</a>, in den Verfassungsschutzberichten oder in unserem Podcast „Abgehört“, verfügbar auf allen gängigen Streaming-Portalen. &nbsp;&nbsp; Zur Unterstützung bei der Erfüllung dieser spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir für den Dienstort München eine Volljuristin oder einen Volljuristen (m/w/d) für unser Rechtssachgebiet. Ihre Aufgaben insbesondere: &nbsp; &nbsp; &nbsp; • Prüfung nachrichtendienstrechtlicher Fragestellungen &nbsp; &nbsp; • Mitwirkung bei Entscheidungen über den Einsatz nachrichtendienstlicher Mittel&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Beratung und Unterstützung der Behördenleitung und der verschiedenen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Organisationseinheiten des BayLfV in rechtlichen Angelegenheiten&nbsp; &nbsp; • Vortragstätigkeit zu Rechtsthemen im Rahmen von Inhouse-Fortbildungen&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Juristische Unterstützung der Vergabestelle&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Bearbeitung von Disziplinarverfahren &nbsp; Das setzen wir voraus:&nbsp; &nbsp; &nbsp; • die Zweite juristische Staatsprüfung (mit einem Punktwert bei der Prüfungsgesamtnote von &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;mindestens 7,50 Punkten) &nbsp; &nbsp; &nbsp; • die deutsche Staatsangehörigkeit sowie den gewöhnlichen Aufenthalt im Bundesgebiet seit &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;mindestens 10 Jahren&nbsp; &nbsp; &nbsp; • die Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (hierbei darf u.a. das 45. Lebensjahr &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;noch nicht vollendet sein)&nbsp; &nbsp; &nbsp; • die Bereitschaft, sich sowie Ihre Partnerin oder Ihren Partner einer erweiterten &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitermittlungen nach dem Bayerischen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BaySÜG) zu unterziehen&nbsp; Das bringen Sie mit: &nbsp;&nbsp; &nbsp; • hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit&nbsp; &nbsp; &nbsp; • interdisziplinäres Denken und Problemlösungskompetenz&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Freude am Erarbeiten kreativer Lösungen&nbsp; &nbsp; &nbsp; • gute Kenntnisse in den gängigen IT-Systemen&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Verantwortungsbewusstsein und eine schnelle Auffassungsgabe &nbsp;Wir bieten Ihnen: &nbsp; &nbsp; &nbsp; • einen Dienstposten der 4. Qualifikationsebene (A13/14)&nbsp; &nbsp; &nbsp; • eine ruhegehaltsfähige Sicherheitszulage in Höhe von derzeit 280,38 EUR&nbsp; &nbsp; &nbsp; • ggf. die Zahlung eines Ort- und Familienzuschlags&nbsp; &nbsp; &nbsp; • eine sinnstiftende und interessante Tätigkeit in einem Querschnittssachgebiet&nbsp; &nbsp; &nbsp; • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch umfassende Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; • das Fahrradleasing-Angebot „JobBike Bayern“&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Behördliches Gesundheitsmanagement und diverse Sportangebote&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Personalausflug)&nbsp; &nbsp; &nbsp; • ein vergünstigtes Jobticket&nbsp;Bei einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis ist eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 13 möglich.&nbsp; Wir streben eine ausgeglichene Geschlechterverteilung in allen Bereichen und Funktionen unseres Amtes an und begrüßen die Bewerbung von Frauen daher ausdrücklich.&nbsp; Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren benötigen wir einen entsprechenden Nachweis.&nbsp; Für Auskünfte und Rückfragen erreichen Sie und unter der Tel-Nr. 089 31201 – 705/ -651. &nbsp; Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse) senden Sie bitte in deutscher Sprache und als PDF mit der Kennung „11 / 4. QE“ bis 21.09.2025 an <a href="mailto:bewerbung@lfv.bayern.de" target="_blank">bewerbung@lfv.bayern.de</a>.

Bayerisches Landesamt für Verfassungsschutz Personalstelle

Volljuristin oder Volljuristen (m/w/d)

VERFASSUNGSSCHUTZ: DEMOKRATIE SCHÜTZEN, GRUNDRECHTE BEWAHRENDas Bayerische Landesamt für Verfassungsschutz (BayLfV) ist einer der größten deutschen Inlandsnachrichtendienste mit Sitz in München.&nbsp; Wir sind ein wichtiger Baustein der wehrhaften Demokratie und tragen tagtäglich zur Verteidigung unserer freiheitlichen demokratischen Grundordnung bei. Wir informieren Regierung und Parlament, andere staatliche Stellen wie zum Beispiel die Polizei, aber auch die Bevölkerung über existenzielle Bedrohungen für unseren Staat und unsere Demokratie durch&nbsp; extremistische oder terroristische Gruppierungen, Spionage und Cyberangriffe. Hierzu sammeln und analysieren wir Informationen über solche Sicherheitsgefahren.&nbsp; Unser Wissen über diese Bedrohungen gewinnen wir auch durch den Einsatz nachrichtendienstlicher Methoden. Hierbei ist insbesondere bei eingriffsintensiven Maßnahmen eine Fülle an rechtlichen und formellen Anforderungen zu beachten.&nbsp; Weitere Informationen über unser Amt und unsere Arbeit finden Sie unter <a href="www.verfassungsschutz.bayern.de">www.verfassungsschutz.bayern.de</a>, in den Verfassungsschutzberichten oder in unserem Podcast „Abgehört“, verfügbar auf allen gängigen Streaming-Portalen.&nbsp; Zur Unterstützung bei der Erfüllung dieser spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir für den Dienstort München eine Beamtin oder einen Beamten (m/w/d) der 3. QE der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen für den Bereich Recht und Verwaltung.Ihre Aufgaben sind insbesondere:&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Verfahrensmäßige Begleitung nachrichtendienstlicher Maßnahmen (z.B. Erstellung von &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Anträgen, Beschlussvorlagen und Abschlussberichten)&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Beratung der Fachabteilungen in rechtlichen und formellen Fragestellungen&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Bearbeitung nachrichtendienstlich relevanter Sachverhalte&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Beantwortung von Bürgeranfragen und Auskunftsanträgen &nbsp;Das setzen wir voraus:&nbsp; &nbsp; &nbsp; • ein bestehendes Beamtenverhältnis in der 3. QE der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen&nbsp; &nbsp; &nbsp; • die deutsche Staatsangehörigkeit sowie den gewöhnlichen Aufenthalt im Bundesgebiet seit &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;mindestens 10 Jahren&nbsp; &nbsp; &nbsp; • die Bereitschaft, sich sowie Ihre Partnerin oder Ihren Partner einer erweiterten &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen nach dem Bayerischen &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BaySÜG) zu unterziehen Das bringen Sie mit:&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Verantwortungsbewusstsein und Problemlösungskompetenz&nbsp; &nbsp; &nbsp; • schnelle Auffassungsgabe&nbsp; &nbsp; &nbsp; • hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit&nbsp; &nbsp; &nbsp; • sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise&nbsp; &nbsp; &nbsp; • gute IT-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Erfahrungen im Bereich der inneren Verwaltung, insbesondere im Sicherheitsbereich &nbsp;Wir bieten Ihnen: &nbsp; &nbsp; &nbsp; • einen Dienstposten mit der Bewertung A 9/12&nbsp; &nbsp; &nbsp; • eine Übernahme ist bis zur Besoldungsgruppe A 10 möglich&nbsp; &nbsp; &nbsp; • eine ruhegehaltsfähige Sicherheitszulage in Höhe von derzeit monatlich 224,30 € bis zur &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Besoldungsgruppe A 9 bzw. 280,38 € ab der Besoldungsgruppe A 10 &nbsp; &nbsp; &nbsp; • ggf. die Zahlung eines Orts- und Familienzuschlags&nbsp; &nbsp; &nbsp; • eine sinnstiftende und interessante Tätigkeit in einem Querschnittssachgebiet&nbsp; &nbsp; &nbsp; • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch umfassende Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Behördliches Gesundheitsmanagement und diverse Sportangebote&nbsp; &nbsp; &nbsp; • Mitarbeiterveranstaltungen (z. B. Personalausflug)&nbsp; &nbsp; &nbsp; • ein vergünstigtes Jobticket&nbsp; Gemäß der für das BayLfV geltenden Beförderungsrichtlinien ist eine Beförderung nach A 12 erst nach einer mindestens achtjährigen fachspezifischen Verwendungszeit in dem jeweiligen Aufgabenbereich sowie einer fünfjährigen Amtszeit in&nbsp; A 11 möglich.&nbsp; Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, außer es stehen dienstliche Belange entgegen, zum Beispiel Arbeitszeitumfang und -verteilung oder unzureichende Besetzung an bestimmten Wochentagen. &nbsp; Wir streben eine ausgeglichene Geschlechterverteilung in allen Bereichen und Funktionen unseres Amtes an und begrüßen die Bewerbung von Frauen daher ausdrücklich.&nbsp; Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren benötigen wir einen entsprechenden Nachweis.&nbsp; Für Auskünfte und Rückfragen erreichen Sie und unter der Tel-Nr. 089 31201 – 705/ -651. &nbsp; Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit Angabe der Staatsangehörigkeit, Prüfungszeugnis, die Urkunden über die Verbeamtung auf Probe/Lebenszeit und die letzte Beförderung, die letzte Beurteilung) senden Sie bitte in deutscher Sprache und als PDF mit der Kennung „11 / 3. QE“ bis 21.09.2025 an <a href="mailto:bewerbung@lfv.bayern.de" target="_blank">bewerbung@lfv.bayern.de</a>.

Beamtin oder einen Beamten (m/w/d) der 3. QE der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen für den  Bereich Recht und Verwaltung

Werde Senior IT Consultant in unserer führenden Beratungsgruppe und übernimm eine zentrale Rolle in der Sicherstellung der Informationssicherheit für unsere Mandanten. Mit deiner langjährigen Expertise verantwortest du organisatorische, physische und technische Sicherheitsprozesse und setzt gesetzliche Vorgaben souverän um. Zudem führst du IT-Audits bei unseren Mandanten durch und planst gemeinsam mit unseren Wirtschaftsprüfern Nachweisprüfungen für Betreiber kritischer Infrastrukturen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Fachliche Verantwortung für den Bereich Informationssicherheitsberatung</li>
<li>Beratung von Unternehmen in verschiedenen Bereichen der IT- und Sicherheitsstrategie</li>
<li>Eigenverantwortliche Planung, Leitung und Umsetzung von Projekten</li>
<li>Vorbereitung, Organisation und Moderation von Workshops zur Kundenberatung und -entwicklung</li>
<li>Beratung von Unternehmen bei IT-Systemauswahl- und Einführungsprojekten</li>
<li>Durchführung und Leitung von IT-Audits, im Rahmen der Jahresabschlussprüfung, zur Sicherstellung der Systemsicherheit und Effizienz</li>
<li>Key Account Management mit Fokus auf die Akquise von Bestandskunden und Ausbau bestehender Netzwerke</li>
<li>Übernahme von Verantwortung und Freiraum zur aktiven Mitgestaltung von Projekten und Prozessen</li>
<li>Planung, Durchführung und Dokumentation von Nachweisprüfungen für Betreibende kritischer Infrastrukturen (§ 8a BSIG) mit unseren Wirtschaftsprüfern (m/w/d)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du bist in der Lage Managementsysteme gemäß den Anforderungen der ISO 27001 zu implementieren und betreiben</li>
<li>Du verfügst über langjährige Expertise in der Informationssicherheit</li>
<li>Du bringst Erfahrung in der Übernahme von Verantwortung für organisatorische Sicherheits- und Managementsysteme mit</li>
<li>Du verfügst über Erfahrung in der Schulung von Mitarbeitenden und der Festlegung von vertraglichen Vorgaben</li>
<li>Du hast Erfahrungen in der Definition und Implementierung technischer Sicherheitsprozesse, Vorgaben für Zugänge sowie Berechtigungen</li>
<li>Du kannst gesetzliche Vorgaben zur Informationssicherheit (z. B. NIS2 oder CER-Richtlinie) effizient umsetzen</li>
<li>Du erfüllst die fachlichen Qualifikationen und Anforderungen, die für diese Position notwendig sind</li>
</ul>
 Team
Unsere Teams der IT-Abteilung bestehen aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Erfahrungs- und Altersstufen. Bei uns steht die Teamarbeit besonders im Fokus.
 Bewerbungsprozess
Lade ganz einfach deine Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen hoch. Dann geht es mit folgenden Schritten weiter: 
<ol>
<li>Die Weiterleitung an die zuständigen Fachabteilung erfolgt noch am selben Tag und ich erhalte innerhalb von 2 Werktagen eine Rückmeldung der zuständigen Personen. </li>
<li>Du erhältst von mir eine Einladung zu einem Kennenlerngespräch, sobald ich ein Feedback habe. Den Termin des Kennenlernens machen wir einfach telefonisch aus. </li>
<li>Wenn es dir bei uns gefällt und wir auch das Gefühl haben, dass es passt, rufe ich dich an. </li>
<li>Willkommen im #teamtreuhand! </li>
</ol>

Senior IT & Security Consultant (m/w/d)

Your Mission
We’re not just another company piping our data into someone else’s black box. We build our own AI stack — scalable, secure, and 100% under our control. If you're tired of patching together pipelines that nobody understands or maintaining legacy ETL monsters, keep reading.
As our&nbsp;Data Engineer – AI, you'll own the architecture and operations of our AI applications — from raw data to production-grade services. You’ll work side by side with Data Scientists to make models&nbsp;actually usable, and you’ll drive the technical backbone of products that run at scale.
<ul>
<li dir="ltr">Real engineering: You’re not just gluing APIs — you’re building systems</li>
<li dir="ltr">Visible impact: Your work powers live services — used, tested, and appreciated</li>
<li dir="ltr">Tech-first environment: We're AI-focused by design, not by buzzword</li>
<li dir="ltr">Shape the future: You’re part of the journey, not just maintaining what’s already there</li>
</ul>
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Design, build &amp; run: Architect scalable data backends to power our AI-driven products</li>
<li dir="ltr">Bridge the gap: Work closely with Data Scientists to turn prototypes into production</li>
<li dir="ltr">Automate &amp; optimize: Ensure stability and performance of our AI APIs — and make testing a non-event</li>
<li dir="ltr">Explore the new: Evaluate bleeding-edge tech in storage, compute, and orchestration — if it's open source and promising, you'll touch it</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Deep knowledge of&nbsp;software engineering, including testing and design patterns</li>
<li dir="ltr">Experience with&nbsp;data pipelines, storage, and processing techniques</li>
<li dir="ltr">A&nbsp;get-code-into-prod&nbsp;mentality — you care about robustness and performance</li>
<li dir="ltr">You thrive in&nbsp;agile, cross-functional teams where people ship fast and learn faster</li>
</ul>
<ul>
<li dir="ltr">Python&nbsp;– For building clean, scalable data pipelines and backend services.</li>
<li dir="ltr">SQL&nbsp;– You write efficient queries and know your way around complex joins and large datasets.</li>
<li dir="ltr">Git&nbsp;– Version control is second nature. You know how to branch, commit, and collaborate cleanly.</li>
</ul>
Bonus Skills (nice to have):&nbsp;Apache Hadoop, Spark / Docker, Kubernetes / Grafana, Prometheus, Graylog / Jenkins / Java, Scala / Shell scripting
 Team
⚙️ Our Tech Stack
We build with the tools we love (and we love good tools):&nbsp;TypeScript, Node.js, React, Python, SQL, Scala, Java, Docker, Kubernetes, AWS, GCP, C++, GitHub, and the occasional caffeine-fueled whiteboard sketch. And we’re not afraid to throw something out if there’s a better way. Check out our open source stuff:&nbsp;<a href="https://github.com/smartclip" dir="ltr" target="_blank">github.com/smartclip</a> 
 What’s in Your Loot Box
<ul>
<li dir="ltr"> &nbsp;Top-tier hardware&nbsp;(Mac/Linux/whatever you need)</li>
<li dir="ltr"> Paid access to&nbsp;Coursera, Udacity, conferences, hackathons &amp; coaching</li>
<li dir="ltr"> "Smart Fridays" –&nbsp;our 4-day workweek&nbsp;to protect your flow</li>
<li dir="ltr"> &nbsp;Flexible hours &amp; remote work&nbsp;– we trust you to do your thing</li>
<li dir="ltr"> &nbsp;JobRad&nbsp;+&nbsp;Urban Sports Club deals&nbsp;+&nbsp;free&nbsp;RTL+&nbsp;subscription</li>
<li dir="ltr"> &nbsp;Deutschlandticket&nbsp;subsidy,&nbsp;awesome team events, and more</li>
</ul>
﻿﻿
Warum smartclip?﻿
We don't build tech for tech's sake - we shape the future of advertising in the digital and TV environment. With us, you not only get responsibility, but also real creative freedom. You'll work with people who understand their craft - and share the same nerd humor.
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Chat with Sarah (Senior Recruiter @smartclip) via telephone call</li>
<li dir="ltr">Interview via google meet with your potential leader(s)</li>
<li dir="ltr">Interview either in person with your potential future team including a coding session</li>
<li dir="ltr">Feedback from the Team and Sarah on a short notice</li>
</ol>

Data Engineer (f/m/d) - AI

Wohnbereichsleiter *in
Einrichtungen der Altenhilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 152000</li>
<li>Haus der Senioren</li>
<li> 					 						 							Winterseitenweg 3, 							97340 						 						Marktbreit 					 					</li>
<li>Bayern 						 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>

15.485 Jobs