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Projektleiter Messebau (m/w/d)&nbsp;
WER WIR SIND Mit Leidenschaft und Spaß an der Arbeit realisiert Heilmaier Messedesign Messearchitektur und das seit 75 Jahren. Als international tätiges Unternehmen mit dem Sitz in München und Shanghai bieten wir einen weltweiten Full-Service. Vom individuellen Designkonzept bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe des Messestandes. Wir setzen die Marken unserer namhaften Kunden gekonnt in Szene.
WAS DICH ERWARTET Heilmaier Messedesign steht für individuelle Messekonzepte und kreativen Messebau. Für diese Leidenschaft suchen wir Mitarbeiter im Bereich Projektmanagement für die Abwicklung von Messestandprojekten. Du arbeitest bei uns in einem sehr kollegialen und kreativen Umfeld. Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sind bei uns an der Tagesordnung.
DEINE AUFGABEN Leitung von Messestandprojekten: ▪ Organisation und Abwicklung von Messestandkonzepten auf nationalen und internationalen ▪ Messeplätzen. ▪ Kundenkommunikation und –betreuung ▪ Projektsteuerung, Kontrolle der Projektabläufe, Erstellung von Dispositionslisten ▪ Organisieren, begleiten, steuern und kontrollieren aller projektbeteiligten Gewerke ▪ Qualitätsüberwachung des Aufbaus vor Ort ▪ Übergabe der Messestände an Kunden
DEIN PROFIL ▪ Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Berufsausbildung &nbsp; oder abgeschlossenes Studium (z. B. Bachelor of Arts Messe-, Kongress- und&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Eventmanagement) ▪ Du verfügst über Erfahrung im Projektmanagement vorzugsweise Messebau und bist offen &nbsp; gegenüber Reisetätigkeit ▪ Du hast Freude an der Arbeit mit Kunden und besitzt gute Kommunikations- und &nbsp; Präsentationsfähigkeiten ▪ Koordination aller internen und externen Projektbeteiligten ▪ Einsatz- und Reisebereitschaft sowie eine Hands-on-Mentalität ▪ Du beherrschst die MS Office-Anwendungen und arbeitest dich leicht in neue &nbsp; ERP/CRM-Programme ein. ▪ Englischkenntnisse in Wort und Schrift, ggf. weitere Sprachen (wünschenswert).
WIR BIETEN ▪ Sympathische Kollegen und eine offene Kommunikationskultur ▪ Spannende Projekte weltweit und abwechslungsreiche Aufgaben ▪ Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Zukunftsperspektiven ▪ Flexible Arbeitszeitgestaltung ▪ Fahrtkostenzuschuss ▪ Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge ▪ Private Kranken-Zusatzversicherung ▪ Kaffee, Tee und wöchentlich frisches Obst for free ▪ Möglichkeit auf Jobrad oder Firmenwagen ▪ Mitarbeiterevents (Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier)
Wenn Du unsere Leidenschaft an Messedesign teilst und außerdem noch Spaß am Umgang mit Menschen hast, dann bist Du genau die/der Richtige für uns.&nbsp;
Wir freuen uns auf Deine aussagefähige Online-Bewerbung unter Angabe und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Sende diese bitte an: <a href="mailto:karriere@messedesign.de" target="_blank">karriere@messedesign.de&nbsp;</a>
Fragen zu dieser Stelle beantwortet: Petra Hörner Heilmaier GmbH Messedesign Telefon: 08104 62867 32&nbsp;
Mehr über Heilmaier GmbH Messedesign unter <a href="http://www.messedesign.de" target="_blank">www.messedesign.de</a>

Heilmaier GmbH Messedesign

Projektleiter Messebau (m/w/d)

Wir atmen Daten und liefern Service – Du auch? Die Datenservice+ GmbH ist ein führendes Unternehmen für digitale Geodatenlösungen in Deutschland. Hervorgegangen aus dem Provinzial Konzern, verfügen wir über eine einzigartige Erfahrung in der Aufbereitung, Anreicherung und Bereitstellung von Gebäude -und Umgebungsdaten.

Unsere Produkte liefern umfassende Informationen zu über 57 Millionen Gebäuden und 65 Millionen Flurstücken deutschlandweit und unterstützt Unternehmen dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen und ihre Geschäftsprozesse zu optimieren.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Neukundenansprache &amp; Sales Development:&nbsp;Du identifizierst potenzielle Kunden, analysierst Marktpotenziale und begleitest den gesamten Vertriebsprozess bis zum Abschluss.</li>
<li>Branchenfokus:&nbsp;Du entwickelst passgenaue Vertriebslösungen für Unternehmen aus Versicherungen, Immobilien oder Banken und positionierst unsere GeoData-API als strategischen Mehrwert.</li>
<li>Gestaltung &amp; Optimierung von Vertriebsprozessen:&nbsp;Du bringst neue Ideen ein, optimierst bestehende Sales-Prozesse eigenständig und entwickelst strukturierte Ansätze zur Kundengewinnung.</li>
<li>Messen &amp; Veranstaltungen:&nbsp;Du repräsentierst DS+ auf Fachmessen, Konferenzen und Networking-Events, um unser Netzwerk auszubauen. Zusammenarbeit mit internen Teams: Du arbeitest eng mit Produktentwicklung &amp; Marketing zusammen, um Marktfeedback zu integrieren und unsere Produkte weiterzuentwickeln.</li>
<li>Markenbotschafter:&nbsp;Du präsentierst DS+ aktiv auf Social Media, teilst Branchen- und Produkteinblicke und arbeitest eng mit dem Marketing zusammen, um eine starke und authentische Markenpräsenz aufzubauen.</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Teams:&nbsp;Du arbeitest eng mit Produktentwicklung &amp; Marketing zusammen, um Marktfeedback zu integrieren und unsere Produkte weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ausbildung &amp; Erfahrung:&nbsp;Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrungen.</li>
<li>Erfahrung im B2B-Sales:&nbsp;idealerweise im Bereichen DaaS, SaaS, Versicherungen, Immobilien oder Banken.</li>
<li>Sicherer Umgang mit CRM-Systemen:&nbsp;datenbasiertes Arbeiten und KPI-orientierte Prozesse sind dir vertraut.</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten:&nbsp;Du überzeugst mit Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick und professionellem Auftreten.</li>
<li>Technisches Grundverständnis:&nbsp;Du bist offen für datengetriebene Lösungen und kannst den Mehrwert von Geodaten vermitteln.</li>
<li>Reisebereitschaft:&nbsp;für Kundentermine, Messen und Branchenevents</li>
<li>Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift, gute Englischkenntnisse</li>
<li>Verlässlichkeit: Du bist bekannt für Dein Organisationstalent und deine Termintreue</li>
<li>Eigenständig:&nbsp;Du bist flexibel, handelst selbstständig und arbeitest gut mit uns im Team</li>
<li>Weiterentwicklung: Du bist bereit, Dein Wissen (selbst-)ständig zu erweitern</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Call </li>
<li>Interview </li>
</ul>

IT Sales Manager B2B (m/w/d)

Als inhabergeführtes Unternehmen agieren wir eigenständig in flachen Hierarchien, die eine schnelle Umsetzung kreativer Ideen in kurzen Entscheidungswegen ermöglichen. Ganz besonders schätzen wir unseren einzigartigen Teamgeist, welchen wir jeden Tag durch unsere kollegiale Unterstützung, unseren Zusammenhalt und unsere gemeinsame Motivation spüren.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du analysierst gezielt die individuellen Bedürfnisse unserer Interessenten und Kunden sowie deren geschäftliche Herausforderungen und entwickelst auf dieser Basis konkrete Use- und Business Cases, die als Grundlage für maßgeschneiderte Lösungen dienen.</li>
<li dir="ltr">In enger Abstimmung mit unseren Account Managern und Solution Architects arbeitest Du an der Entwicklung passgenauer Lösungskonzepte. Dabei bringst Du sowohl Dein technisches Verständnis als auch Dein strategisches Denken ein.</li>
<li dir="ltr">Mit regelmäßigen internen Schulungen und Präsentationen stärkst Du das Verständnis für unsere Lösungen im Sales Team und trägst aktiv zum Wissenstransfer und zur Weiterentwicklung des Teams bei.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt unsere Account Manager bei dem Auf- und Ausbau sowie der Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen und stehst ihnen als Ansprechpartner bei fachlichen Fragen zur Verfügung.</li>
<li dir="ltr">Du nimmst aktiv an Fachveranstaltungen und Kongressen teil und präsentierst dort unsere Lösungen und Projekte. Mit deinen Vorträgen begeisterst Du die Teilnehmenden, stärkst die Sichtbarkeit unseres Unternehmens und positionierst unsere Expertise im Markt.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst Erfahrungen im Vertrieb, PreSales oder Consulting sowie ein grundlegendes technisches Verständnis mit.</li>
<li dir="ltr">Der persönliche Kundenkontakt lässt Dein Herz höherschlagen – daher gehören regelmäßige Reisen für Dich einfach dazu.</li>
<li dir="ltr">Ein sicheres und souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zeichnen Dich aus.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein absoluter Teamplayer und schätzt die Synergieeffekte einer guten Zusammenarbeit.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Austausch mit dem Abteilungsleiter und HR</li>
<li dir="ltr">Ggf. Kennenlernen des Teams</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot</li>
</ul>

Sales Consultant (m/w/d)

Als .NET Desktop Developer spielst du eine entscheidende Rolle in unserem Team und gestaltest aktiv die Entwicklung von OneWare Studio – unserer Open-Source-IDE für die Elektronikentwicklung – mit. Hilf uns, die IDE und ihre Erweiterungen zu entwickeln und zu verbessern – darunter auch unsere One AI Extension.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Verantwortung übernehmen: Entwickle und verbessere OneWare Studio sowie unsere Erweiterungen. Höre auf das Feedback der Community und bringe eigenständig Vorschläge für Änderungen ein. </li>
<li dir="ltr">Innovation vorantreiben: Trage mit deinen Ideen zur Weiterentwicklung von OneWare Studio bei.</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit: Arbeite eng mit einem ambitionierten Team zusammen, um die Zukunft der elektronischen Entwicklungstools aktiv mitzugestalten. </li>
<li dir="ltr">Technologie voranbringen: Erstelle moderne Benutzeroberflächen und entwickle effiziente Lösungen für technische Anwendungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Technische Expertise: Erfahrung in der .NET-Entwicklung, insbesondere mit C#. </li>
<li dir="ltr">UI-Entwicklung: Kenntnisse in Avalonia oder WPF zur Erstellung moderner Benutzeroberflächen.</li>
<li dir="ltr">Eigenständigkeit: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert. </li>
<li dir="ltr">Sprachkenntnisse: Fließendes Englisch ist zwingend erforderlich. </li>
<li dir="ltr">Innovation &amp; Leidenschaft: Du möchtest zukünftige Technologien aktiv mitgestalten und hast eine Begeisterung für KI, Automatisierung und Innovation.</li>
</ul>
 Team
Bei&nbsp;ONE WARE&nbsp;erwartet dich ein&nbsp;schlank aufgestelltes, hochmotiviertes Entwicklungsteam&nbsp;mit zwei klaren Säulen: die&nbsp;Softwareentwicklung (dein zukünftiger Bereich) und die&nbsp;KI-Entwicklung.
Du wirst Teil eines&nbsp;kleinen, hochtalentierten Softwareteams, das derzeit aus drei Personen besteht, darunter auch&nbsp;Hendrik, einer unserer Co-Founder. Er ist nicht nur fachlicher Vorgesetzter, sondern zugleich&nbsp;strategischer Ansprechpartner, Sparringspartner auf Augenhöhe und zentraler Entscheidungsträger im Unternehmen. Du arbeitest also&nbsp;direkt mit einem der Gründer zusammen, der nicht nur operative Verantwortung trägt, sondern aktiv an der Weiterentwicklung des Produkts, des Teams und der Organisation beteiligt ist.
Durch diese&nbsp;ausgeprägt flachen Hierarchien&nbsp;ergeben sich für dich&nbsp;kurze Entscheidungswege, direkter Draht und Kommunikation zur Geschäftsführung und maximale Gestaltungsfreiheit. Wenn du eine Idee hast oder etwas brauchst, musst du nicht durch zehn Abteilungen oder langwierige Genehmigungsprozesse – du erhältst direktes Feedback und kannst sofort Impulse setzen.
Wir bauen unser Tech-Team aktuell komplett neu auf. Das bedeutet:&nbsp;Du wirst nicht einfach Teil einer bestehenden Struktur, sondern aktiver Mitgestalter von Anfang an. Jede Person, die heute zu uns kommt, ist potenzieller Teamlead oder Produktverantwortlicher von morgen – und bekommt dafür&nbsp;volles Vertrauen und Rückhalt.
Unsere Zusammenarbeit ist&nbsp;familiär, direkt und wertschätzend. Wir lachen zusammen, fordern uns gegenseitig heraus, unterstützen einander und feiern kleine wie große Erfolge.&nbsp;Du kannst bei uns so sein, wie du bist&nbsp;– und dich gleichzeitig fachlich wie persönlich enorm weiterentwickeln.
Wenn du Lust hast,&nbsp;echten Impact zu haben, Verantwortung zu übernehmen und mit Menschen zu arbeiten, die ihre Mission ernst nehmen, aber sich selbst nicht zu sehr –&nbsp;dann wirst du dich bei uns sehr schnell zu Hause fühlen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Coding Challenge mit Co-Founder Hendrik </li>
</ul>

.NET Desktop Developer (Avalonia / WPF) (w/m/d)

Ab sofort suchen wir Unterstützung bei der bluvo in Ratingen in unserem dreiköpfigen Netzwerk-Team.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Ob Installation, Konfiguration oder Betreuung: Bei allen Anliegen zu den Netzwerkanforderungen unserer Kund:innen bist du die erste Ansprechperson.</li>
<li dir="ltr">Über Telefon, Ticketsystem und Remote-Desktop verwaltest du Netzwerke unserer Kund:innen, sorgst für deren reibungslosen Betrieb und behebst eventuelle Störungen, die du natürlich fein säuberlich dokumentierst.</li>
<li dir="ltr">Die Systeme unserer Kund:innen protzen vor Performance – denn du stellst deren Verfügbarkeit sicher.</li>
<li dir="ltr">Du nimmst nicht nur gern die Maus in die Hand, sondern auch das Heft: Deshalb führst du eigenverantwortlich Kund:innenprojekte durch und erweiterst dabei z. B. die jeweilige IT-Infrastruktur.</li>
<li dir="ltr">Und damit deine tollen Arbeitsergebnisse auch für die Nachwelt zur Verfügung stehen, hältst du diese in unseren internen Systemen fest.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Eine Ausbildung als IT-Fachinformatiker:in oder Systemadministrator:in</li>
<li dir="ltr">Umfangreiches Wissen in Netzwerksinfrastrukturen sowie&nbsp;Windows Servern und Betriebssystemen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Auch die Konfiguration von Switchen sollte dir nicht fremd sein</li>
<li dir="ltr">Du hast schon mal eine Firewall oder einen Router&nbsp;installiert sowie&nbsp;konfiguriert&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Ein Plus, aber kein Muss: Erfahrung mit Sophos Security-Produkten&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Verständnis für Menschen, die kein Verständnis für IT haben und Spaß an Teamarbeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Gespräch mit dem Recruiting-Team, 30 Min, remote</li>
<li dir="ltr">Gespräch mit dem Abteilungsleiter - Technik, 60 Min, remote</li>
<li dir="ltr">Gespräch mit dem Abteilungsleiter - Technik, Team Captain und Personal, 60 Min., vor Ort</li>
</ol>
... und schon hast du ein Vertragsangebot!

Administrator:in Team Netzwerk (all genders)

As an AI Agent Developer at Phaina GmbH, you will co-develop our core product—a cutting-edge, vertical Multi-AI-Agent SaaS platform for Guided Selling in the B2B sector. You’ll drive innovation by building automation workflows and in-house AI agents, while exploring and integrating the latest AI tools and technologies. Join us to shape the future of AI-driven product recommendations for global B2B and technical B2C markets.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Enhance our B2B SaaS Vertical AI Agent for Guided Selling&nbsp;by gathering, pre-processing, and analyzing user data to support data-driven product development</li>
<li dir="ltr">Apply advanced AI techniques&nbsp;such as model evaluation and fine-tuning to continuously improve system performance</li>
<li dir="ltr">Develop and maintain communication standards&nbsp;for our OpenAI Agents SDK-based Multi-AI-Agent system, including the implementation of protocols such as MCP and A2A</li>
<li dir="ltr">Collaborate closely with cross-functional teams&nbsp;(Product, Engineering, Marketing, etc.) to define requirements, share insights, and deliver robust solutions</li>
<li dir="ltr">Implement best practices&nbsp;in prompt engineering, post-training, and automated testing as part of your daily workflow</li>
<li dir="ltr">Our tech stack:&nbsp;Python, AI Agents SDK, Docker, FastAPI, Mem0, postgres vectordb, pytest, pydantic</li>
</ul>
 Requirements
Must&nbsp;have skills:
<ul>
<li dir="ltr">Professional experience in developing Multi-AI-Agents&nbsp;using frameworks like langgraph or OpenAI Agents SDK.</li>
<li dir="ltr">Strong Python skills&nbsp;with more than 3 years of professional record</li>
<li dir="ltr">Experience in&nbsp;implementing AI- and Web-Security standards&nbsp;like guardrails, input validation, PII etc.</li>
<li dir="ltr">Professional track record&nbsp;in applying&nbsp;post-training&nbsp;techniques like domain specific evaluation and model fine-tuning</li>
<li dir="ltr">Professional experience in using Git&nbsp;VCS</li>
</ul>
Nice to have&nbsp;skills:
<ul>
<li dir="ltr">Foundational knowledge of the Transformer&nbsp;Architecture used by LLMs</li>
<li dir="ltr">Experienced in using&nbsp;Dynamic project management&nbsp;in small teamsusing frameworks like Scrum</li>
<li dir="ltr">Web-Dev background</li>
<li dir="ltr">Workflow automation skills&nbsp;using tools like n8n. make or zapier</li>
</ul>
 Team
We... ... are a small,&nbsp;dynamic team&nbsp;of ~10 people, currently 3 people working in Tech. ... work using&nbsp;dynamic project management with daily scrums and weekly sprint plannings ... have a strong emphasize on using a&nbsp;state of the art tech stack
... leverage&nbsp;AI Automations&nbsp;wherever possible to help scale our team using technology
... have a&nbsp;digital and remote&nbsp;culture with very flexible working hours
... are a team with a lot of young parents and need mutual understanding and flexibility for challenging life circumstances
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Quick Video Call</li>
<li dir="ltr">Assessment Task</li>
<li dir="ltr">Final Round of Video Call</li>
</ol>

AI Agent Developer (m/w/d)

Als Vorreiter in der Automatisierung und einer der ersten Cisco-Partner mit DevNet-Spezialisierung identifizieren wir gezielt Automatisierungspotenziale und optimieren die IT-Infrastrukturen unserer Kunden nachhaltig.&nbsp;
Zur Verstärkung unseres erfahrenen Experten-Teams suchen wir dich
 Tätigkeiten
Du übernimmst in Kundenprojekten folgende Tätigkeiten:&nbsp;
<ul>
<li dir="ltr">Aufbau, Wartung und Weiterentwicklung&nbsp;von DevOps-Infrastrukturen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Konfiguration, Deployment und Skalierung von Containern und Microservices in einer containerisierten Umgebung mit Docker &amp; Kubernetes&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Umsetzung von Infrastructure-as-Code mit Ansible, Terraform &amp; Co.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Automatisierung von Build-, Test- und Deploymentprozessen (CI/CD)&nbsp;durch den Einsatz geeigneter Tools sowie Skripte&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Beratung im Bereich Netzwerk- und Security-Automatisierung sowie Compliance&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Analyse &amp; Troubleshooting von Systemen und Logs, inkl. ITIL-Prozesse (Incident-, Problem-, Changemanagement)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erarbeitung und Pflege von Dokumentationen, SOPs und technischen Konzepten&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Mitgestaltung agiler Arbeitsprozesse (SCRUM, Kanban)&nbsp;</li>
</ul>
In deiner Rolle als Consultant übernimmst du zusätzlich:&nbsp;
<ul>
<li dir="ltr">Kundenberatung zu neuen Technologien &amp; deren Einführung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Design und Architektur komplexer IT-Umgebungen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">(Teil-)Projektleitung und technische Verantwortung&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil:&nbsp;
Du musst nicht alles mitbringen – aber das meiste solltest du können oder lernen wollen:&nbsp;
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung im Bereich DevOps / IT-Automatisierung, Netzwerk- &amp; Security&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Programmierkenntnisse: vorzugsweise Python&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Containertechnologien (Docker, Kubernetes)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Config-Management / -Orchestration mit Tools wie Ansible, Terraform, Git, CI/CD-Plattformen, Consul, IaC (Intrastructure as Code)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse im Netzwerkbereich (z. B. Netconf/Restconf, YANG, REST-APIs, RPC)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Vertraut mit Datenformaten wie YAML, JSON, XML&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Tools wie Postman oder Swagger sind dir geläufig&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Deutsch (mind. C1) und Englisch (mind. B1/B2)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Zertifizierungen auf Professional-Level? Super! Wenn nicht, fördern wir dich dabei aktiv.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist zudem:&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Lernbereit &amp; offen für neue Technologien&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Strukturiert, eigenverantwortlich &amp; lösungsorientiert&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstark und teamfähig&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Warum wir?&nbsp;
Weil du bei uns nicht nur ein Rädchen im System bist – sondern mitgestaltest.&nbsp;
 Spannende Projekte&nbsp;
Netzwerkautomatisierung &amp; IT-Security für DAX-Konzerne und internationale Kunden&nbsp;
 ️ Modernste Technologien&nbsp;
Arbeite mit aktuellen Tools und innovativen Lösungen um komplexe IT-Infrastrukturen zu optimieren und Automatisierungspotenziale auszuschöpfen &nbsp;
 Individuelle Weiterbildung&nbsp;
Schulungen, Zertifizierungen &amp; persönlicher eigener Lerncoach inklusive&nbsp;
 Kultur der Wertschätzung&nbsp;
Transparente, offene Kommunikation, ehrliches Feedback in beide Richtungen, echte Mitgestaltung &amp; Anerkennung&nbsp;
 Mitwachsen &amp; Karriere machen&nbsp;
Wir wachsen – und du mit uns: Fachlaufbahn, Projektverantwortung oder Teamlead? Alles möglich.&nbsp;
 Work-Life-Flexibilität&nbsp;
100 % Remote möglich&nbsp;
Flexible Arbeitszeiten – orientiert an deinem Leben&nbsp;
Plus du bist von Anfang an bei der Auswahl deines Wunsch-Projektes involviert und hast Mitspracherecht bei der Gestaltung deines Arbeitsbereichs&nbsp;
 Und sonst?&nbsp;
Firmenwagen mit Tankkarte oder JobRad&nbsp;
Betriebliche Krankenzusatzversicherung &amp; Sportangebote&nbsp;
Kita Gebührenübernahme &amp; Rewe Gutscheine&nbsp;
Teamevents &amp; Workation - und ein starker Zusammenhalt&nbsp;
 Bewerbungsprozess
Klingt gut?&nbsp; Dann freuen wir uns auf deinen CV oder einfach auf eine kurze Nachricht (<a href="mailto:karriere@nscon.de" target="_blank">karriere@nscon.de</a>) – und wir sprechen ganz unkompliziert!&nbsp;
Du hast noch Fragen? Kein Problem. Melde dich gerne bei Beatrice Fischer (Recruiting Manager) per Mail unter <a href="mailto:karriere@nscon.de" target="_blank">karriere@nscon.de</a>, oder einfach mobil unter +49 151 5377 7631.&nbsp;

(Senior) DevOps Engineer / Consultant (m/w/d), remote

Als Systemtechniker (2nd Level) (m/w/d) bist du verantwortlich für die Analyse und Lösung komplexer IT-Störungen und unterstützt aktiv bei der Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft. Du arbeitest in einem Unternehmen, das sich der Mission verschrieben hat, IT nicht nur am Laufen zu halten, sondern kontinuierlich zu verbessern – für stabile, sichere und zukunftsfähige Arbeitsumgebungen. Dich erwarten moderne Technologien, ein starkes Team und echte Entwicklungsperspektiven.
 Tätigkeiten
Als Systemtechniker (2nd Level) (w/m/d) bist du ein zentraler Teil unseres IT-Betriebs und übernimmst Verantwortung für die Stabilität und Weiterentwicklung unserer hybriden IT-Infrastruktur. Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit einem vielseitigen Tech-Stack und bist die Schnittstelle zwischen First-Level-Support, Systemadministration und Projektteams.
Deine Aufgaben im Überblick:
<ul>
<li dir="ltr">Analyse und Bearbeitung von 2nd-Level-Tickets im Bereich Windows-Clients, Server und Netzwerk</li>
<li dir="ltr">Betreuung und Fehlerbehebung in einer virtualisierten Umgebung mit&nbsp;VMware&nbsp;und&nbsp;Hyper-V</li>
<li dir="ltr">Verwaltung und Pflege von&nbsp;Microsoft Windows Server,&nbsp;Active Directory,&nbsp;Exchange Server&nbsp;und&nbsp;Microsoft 365</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Verwaltung mobiler Endgeräte über&nbsp;Microsoft Intune</li>
<li dir="ltr">Mitwirkung an Rollouts, Migrationen und Infrastrukturprojekten (z. B. Exchange Online, Netzwerkmodernisierung)</li>
<li dir="ltr">Dokumentation von Lösungen und Prozessen im Ticketsystem</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support, Netzwerkadministration und IT-Projektleitung</li>
</ul>
Was die Stelle besonders macht: Du arbeitest in einem Unternehmen, das IT als strategischen Erfolgsfaktor versteht – mit klarer Vision, modernen Technologien und einem Team, das Wert auf Qualität, Kollegialität und Weiterentwicklung legt. Hier kannst du nicht nur Probleme lösen, sondern aktiv mitgestalten.
 Anforderungen
Du bringst technisches Know-how, eine lösungsorientierte Denkweise und Freude an Teamarbeit mit? Dann passt du gut zu uns! Das solltest du mitbringen:
Fachliche Qualifikationen:
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im 2nd-Level-Support sowie in der Administration von IT-Systemen</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in&nbsp;Microsoft Windows Server,&nbsp;Active Directory,&nbsp;Microsoft 365,&nbsp;Exchange</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit&nbsp;Virtualisierungstechnologien&nbsp;wie&nbsp;VMware&nbsp;oder&nbsp;Hyper-V</li>
<li dir="ltr">Grundkenntnisse in&nbsp;Netzwerkadministration&nbsp;(z. B. TCP/IP, DNS, DHCP)</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Ticketsystemen und Dokumentationstools</li>
</ul>
Persönliche Eigenschaften:
<ul>
<li dir="ltr">Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
<li dir="ltr">Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li>
</ul>
Nice to have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit&nbsp;Microsoft Intune, Azure AD oder Backup-Lösungen</li>
<li dir="ltr">ITIL-Kenntnisse oder entsprechende Zertifizierung</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung in Projektarbeit oder Systemmigrationen</li>
</ul>
 Team
Du wirst Teil unseres IT-Betriebsteams, das aus rund&nbsp;12 Kolleg:innen&nbsp;besteht und gemeinsam für die Stabilität, Sicherheit und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur sorgt. Das Team deckt die Bereiche 1st- und 2nd-Level-Support, Systemadministration, Netzwerk und IT-Security ab – mit klaren Rollen, aber viel Raum für Austausch und Zusammenarbeit.
Was dich bei uns erwartet:
<ul>
<li dir="ltr">Ein hilfsbereites, erfahrenes Team, das sich gegenseitig unterstützt und Wissen teilt</li>
<li dir="ltr">Kurze Entscheidungswege&nbsp;und eine enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Fachbereichen</li>
<li dir="ltr">Regelmäßige Team-Meetings, in denen Herausforderungen, Ideen und Verbesserungen offen besprochen werden</li>
<li dir="ltr">Ein modernes Arbeitsumfeld&nbsp;mit aktuellen Technologien und strukturierten Prozessen</li>
<li dir="ltr">Ein wertschätzender Umgang, bei dem Humor und Kollegialität nicht zu kurz kommen</li>
</ul>
Du arbeitest in einem Umfeld, in dem du dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kannst – mit Menschen, die Technik lieben und gemeinsam an Lösungen arbeiten.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Online kennenlernen Nach deiner Bewerbung melden wir uns zeitnah bei dir und laden dich zu einem ersten digitalen Gespräch ein. Dabei geht es vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen und erste Fragen zu klären.</li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen &amp; Probearbeiten Wenn es für beide Seiten passt, laden wir dich zu uns ein. Du lernst das Team, deinen möglichen Arbeitsplatz und unsere Arbeitsweise kennen – und kannst bei einem kurzen Probearbeiten direkt mit anpacken. So bekommst du ein authentisches Bild von deinem zukünftigen Job.</li>
<li dir="ltr">Das war’s! Wenn alles passt, erhältst du zeitnah unser Angebot – und wir freuen uns, dich bald im Team willkommen zu heißen!</li>
</ol>

Systemtechniker (2nd Level) (m/w/d)

Unser ERP-Team entwickelt intelligente Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 und unterstützt Unternehmen weltweit. Wir arbeiten remote und an unseren Standorten in Deutschland, Österreich, Dänemark und Bulgarien und treffen uns regelmäßig für Team-Events und Workshops. Herausforderungen nehmen wir mit Fachwissen, Teamgeist und einer Prise Humor an. Hast du Lust auf anspruchsvolle Projekte und ein starkes Miteinander? Dann bist du bei uns richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Führung, Planung und Steuerung von ERP-Projekten mit agilen Methoden</li>
<li dir="ltr">Erste:r Ansprechpartner:in für unsere Kunden und interne sowie externe Teammitglieder</li>
<li dir="ltr">Schaffung von vertrauensvoller und langjähriger Kundenbeziehung bei unseren nationalen sowie internationalen Kunden</li>
<li dir="ltr">Koordination von verschiedenen Stakeholdern, auf allen Hierarchieebenen</li>
<li dir="ltr">Strukturierung von Projekten entsprechend den Anforderungen in der jeweiligen Kundensituation und in den verschiedenen Projektphasen</li>
<li dir="ltr">Koordination und Durchführung von Meetings und Workshops, sowohl vor Ort als auch online</li>
<li dir="ltr">Risiko- und Konfliktmanagement sowie Change Management</li>
<li dir="ltr">Budget- und Fortschrittscontrolling</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mind. 3-5 Jahre Erfahrungen als Projektleiter:in bei der Einführung von komplexen ERP-Systemen oder Softwareprojekten auf Kunden- oder Dienstleisterseite</li>
<li dir="ltr">Nachgewiesene Erfahrungen in einer agilen Projektmethodik (z.B. zertifizierter Scrummaster)</li>
<li dir="ltr">Souveränes und sicheres Auftreten beim Kunden sowie starke kommunikative Fähigkeiten</li>
<li dir="ltr">Teamplayer:in in einer kollegialen Organisation</li>
<li dir="ltr">Lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Organisation und Moderation von komplexen Projektsituationen</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten und fundierte Kenntnisse in einer Projektplanungssoftware</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li dir="ltr">Projektbezogene Reisebereitschaft</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li dir="ltr">Projektmanagement-Zertifizierung (GPMA, PMI etc.)</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse von Microsoft&nbsp;D365FO und Azure DevOps</li>
<li dir="ltr">Erfahrungen als Trainer:in und/oder Moderator:in</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call zum Kennenlernen </li>
<li dir="ltr">Online-Interview </li>
<li dir="ltr">Persönliches-Interview </li>
</ul>

Senior Projektmanager ERP (all genders)

Kreativ denken. Strategisch handeln. Performance liefern.
Beim ADCOLLECTIVE™ vereinen wir kreatives Storytelling mit datengetriebener Skalierung – und schaffen Kampagnen, die wirklich konvertieren. Als Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) wirst du Teil eines Teams, das nicht nur Kampagnen managt, sondern Marken zu echten digitalen Durchbrüchen verhilft.
Mit uns arbeitest du nah am Creative-Team, testest mit kurzen Feedback-Loops neue Ansätze und verwandelst spannende Marken in skalierende Erfolgsgeschichten – hands-on, mutig und messbar.
 Tätigkeiten
Strategie &amp; Ownership
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst Paid-Social-Strategien auf Meta und TikTok – vom Setup bis zur Skalierung</li>
<li dir="ltr">Du steuerst Budgets im 5- bis 6-stelligen Bereich pro Monat mit einem klaren ROI-Fokus</li>
<li dir="ltr">Du führst deine Kunden strategisch und übernimmst Verantwortung für Wachstum und Ergebnisse</li>
</ul>
Creative + Performance
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<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit unserem Inhouse-Creative-Team zusammen und gibst klare Briefings für konvertierende Ad-Formate</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Content-Konzepte, die sich direkt an Zielgruppenpsychologie und Funnel-Stufen orientieren</li>
</ul>
Analyse &amp; Optimierung
<ul>
<li dir="ltr">Du überwachst die Performance deiner Kampagnen in Echtzeit und optimierst auf relevante KPIs (ROAS, CPA, CTR etc.)</li>
<li dir="ltr">Du testest regelmäßig neue Ansätze, führst A/B-Tests durch und ziehst datenbasierte Schlüsse zur Performance-Steigerung</li>
</ul>
Kundenberatung &amp; Sparring
<ul>
<li dir="ltr">Du führst eigenständig Strategie-Calls, präsentierst Ergebnisse und entwickelst gemeinsam mit Kund:innen neue Wachstumschancen</li>
<li dir="ltr">Du bringst dich aktiv in interne Marketingprozesse ein und entwickelst neue Ideen für Kampagnen, Pitches oder Markenstrategien</li>
</ul>
 Anforderungen
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<li dir="ltr">Du bist erfahren im Paid Social Marketing – idealerweise im Agenturumfeld oder mit D2C-Brands</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über fundiertes Know-how im Media Buying auf Facebook, Instagram und TikTok</li>
<li dir="ltr">Du hast ein kreatives Gespür für Zielgruppen, Ads und Funnels</li>
<li dir="ltr">Du bringst starke analytische Fähigkeiten, KPI-Fokus und strategisches Denken mit</li>
<li dir="ltr">Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Ownership-Mentalität und Freude an Kundenkontakt</li>
<li dir="ltr">Du sprichst und schreibst perfektes Deutsch (C2 oder Muttersprache)</li>
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 Team
Wir sind AdCollective – ein kleines, junges, motiviertes Team mit klarer Mission.
Bei uns trifft Eigenverantwortung auf Teamwork, und ein entspannter Umgang auf echtes Engagement. Bei uns gibt’s keine endlosen Hierarchien, sondern direkte Kommunikation, schnelle Abstimmungen und echte Eigenverantwortung.
Wir arbeiten die meiste Zeit der Woche in unserem schönen Büro in Kreuzberg und geniessen auch gerne die Sonne Abends nach der Arbeit am Engelbecken zusammen. 
Was uns besonders macht? Wir sind kein Agentur-Konstrukt mit Buzzwords – sondern ein eingespieltes Team aus 9 Leuten, die wissen, was sie tun, und Lust haben, gemeinsam etwas aufzubauen. Ohne viel Show, aber mit echtem Antrieb.
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Erstes Gespräch (Google Meet)</li>
<li dir="ltr">Case Study</li>
<li dir="ltr">Zweites Gespräch (Deep Dive)</li>
<li dir="ltr">Besuch bei uns im Office</li>
<li dir="ltr">Vertragsabschluss</li>
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