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Über uns
Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden Leclanché bei der Suche nach einem Leiter Instandhaltung (m/w/d). Leclanché ist einer der führenden Hersteller von großformatigen Lithium-Ionen-Batterien in Europa. Das Unternehmen zählt zu den wenigen Anbietern, die sich intensiv mit dieser Zukunftstechnologie beschäftigen und die komplette Wertschöpfungskette beherrschen – von der Entwicklung und Fertigung der Elektroden über die industrielle Produktion der Zellen bis hin zur Integration in autarke Energiesysteme. Der Fokus liegt dabei konsequent auf den Zukunftsmärkten elektrifizierter Transporte. So kommen Leclanché-Batterien beispielsweise in emissionsfreien Schiffen, Bahnen oder LKW zum Einsatz.
Gegründet im Jahr 1909 mit Hauptsitz in Yverdon-les-Bains (Schweiz), beschäftigt Leclanché heute rund 350 Mitarbeitende. Der Produktionsstandort in Deutschland befindet sich in Willstätt.
Aufgaben
<ul>
<li>
Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden des Teams Instandhaltung mit den jeweils unterschiedlichen Schwerpunkten und Aufgabengebieten
</li>
<li>
Schichtübergreifende Sicherstellung der Störungsbeseitigung an produktionsrelevanten Systemen und Anlagen
</li>
<li>
Ständige Verbesserung der vorbeugenden Instandhaltung
</li>
<li>
Unterstützung des Engineering Teams bei Schwachstellenanalyse und Durchführung von Maßnahmen zur Optimierung der Anlagen
</li>
<li>
Planung und Einhaltung von Wartungs- und Instandhaltungsbudgets
</li>
<li>
Durchführung von Prozess- und Ergebniskontrollen 
</li>
<li>
Durchführung von Risikoanalysen
</li>
<li>
Monitoring und Reporting der technischen Key Performance Indicators
</li>
<li>
Mitarbeit in Projekten
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Hoch-/Fachhochschulstudium, Techniker oder Meister im Ingenieurwesen (Elektrotechnik / Maschinenbau / Gebäudetechnik)
</li>
<li>
Solides Mechanik-, Mechatronik-, Elektrotechnik- und Steuerungstechnikwissen
</li>
<li>
Mindestens 5-10 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Instandhaltung, Instandhaltungs- und Projektsteuerung, davon mindestens 2 in einer Führungsposition
</li>
<li>
Zusatzqualifikation Verantwortliche Elektrofachkraft von Vorteil
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Weiterbildung &amp; persönliche Entwicklung: Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterbildung als fester Bestandteil der Unternehmenskultur
</li>
<li>
Angenehme Arbeitsatmosphäre: moderne Arbeitsplätze, zeitgemäße Ausstattung und ein produktives Arbeitsumfeld
</li>
<li>
Attraktive Vergütung: Grundgehalt ergänzt durch umfangreiche Zusatzleistungen und Beteiligung am Unternehmenserfolg
</li>
<li>
Klare Prozesse: digitale Arbeitsweisen mit klaren Strukturen und effizienten Abläufen
</li>
<li>
Hohe Flexibilität: flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Lösungen für Weiterbildung und Arbeitsalltag
</li>
<li>
Sinnvolle Tätigkeit: aktive Mitgestaltung der Energie der Zukunft
</li>
<li>
Zukunftsorientiertes Umfeld: Arbeit an innovativen Produkten und mit modernen Technologien
</li>
<li>
Lernen &amp; Aufstiegschancen: Möglichkeiten zur Wissensvertiefung und beruflichen Weiterentwicklung
</li>
<li>
Familiäre Atmosphäre: schnelle Integration ins Team und ein wertschätzendes Miteinander
</li>
<li>
Zusätzliche Benefits: Mitarbeiterrabatte, vergünstigtes Fitnessstudio und weitere Extras
</li>
</ul>
Kontakt
Marie Eleni Mangels
Recruiting Consultant
<a href="mailto:Marieeleni.mangels@xing.com" target="_blank">Marieeleni.mangels@xing.com</a>

Leiter Instandhaltung (m/w/d)

Über uns
Kohlhoff Gebäudetechnik GmbH
Die Schwerpunkte von Kohlhoff sind Heizung, Klima/Lüftung, Sanitär und Kundenservice im privaten als auch im gewerblichen Bereich in Norddeutschland. Wir bieten umfassende und kompetente Beratung zu energiesparender und moderner Heiztechnik mit Systemen auf Basis erneuerbarer Energien wie Wärmepumpen, Gasbrennwertkessel und Blockheizkraftwerke (BHKWs). 
Die Kohlhoff Gebäudetechnik GmbH ist ein Unternehmen der Bodo Wascher Gruppe mit 34 Betrieben und knapp 1.100 Mitarbeitern in der Region.
Aufgaben
<ul>
<li>
Unterstützung der Serviceabteilung als Techniker oder in leitender Funktion
</li>
<li>
Wartungen, Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Heizung und Sanitär
</li>
<li>
Fehleranalysen und Behebung von Störungen
</li>
<li>
Beratung und Betreuung unserer Kunden vor Ort
</li>
<li>
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer (m/w/d) oder vergleichbar
</li>
<li>
In Leitungsfunktion eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d)
</li>
<li>
Berufserfahrung im Kundendienst oder als Servicetechniker von Vorteil
</li>
<li>
Selbstständige, kundenorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
</li>
<li>
Einen Führerschein der Klasse B
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
30 Tage Urlaub
</li>
<li>
Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe
</li>
<li>
Firmenwagen
</li>
<li>
Moderne Ausstattung und neuer Standort in der Reepschlägestraße
</li>
<li>
Job-Rad / Dienstrad / E-Bike-Leasing bis 4.000 € mit Zuschuss des Betriebs und vergünstigte Kaufoption nach Leasingende (36 Monate)
</li>
<li>
Vermögenswirksame Leistung i.H.v. 324 € pro Jahr und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
</li>
<li>
Eine unbefristete Vollzeitanstellung und leistungsgerechte Vergütung
</li>
<li>
Das Bodo Wascher Gruppe Seminarprogramm mit vielen spannenden Fortbildungen
</li>
<li>
Bodo Wascher Vorteilskarte, mit der Sie jede Menge Vergünstigungen bekommen (z.B. b
</li>
</ul>
Kontakt
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Bodo Wascher Holding GmbH &amp; Co. KG
z. Hd. Tom Lewanczyk
Hochstraße 84 23554 Lübeck
<a href="mailto:bewerbung@wascher-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@wascher-gruppe.de</a>

Servicemonteur oder Projektleiter (m/w/d) im Kundendienst

Über uns
Kohlhoff Gebäudetechnik GmbH
Die Schwerpunkte von Kohlhoff sind Heizung, Klima/Lüftung, Sanitär und Kundenservice im privaten als auch im gewerblichen Bereich in Norddeutschland. Wir bieten umfassende und kompetente Beratung zu energiesparender und moderner Heiztechnik mit Systemen auf Basis erneuerbarer Energien wie Wärmepumpen, Gasbrennwertkessel und Blockheizkraftwerke (BHKWs). 
Die Kohlhoff Gebäudetechnik GmbH ist ein Unternehmen der Bodo Wascher Gruppe mit 34 Betrieben und knapp 1.100 Mitarbeitern in der Region.
Aufgaben
<ul>
<li>
Wartungen, Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Heizung und Sanitär
</li>
<li>
Mitarbeit bei der Ausführung von Projektaufträgen
</li>
<li>
Direkter Kontakt mit unseren Kunden und Geschäftspartnern
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Projektleitern, Bauleitern und anderen Gewerken
</li>
<li>
Mitwirkung bei der technischen Umsetzung und Optimierung unserer Projekte
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer (m/w/d) oder vergleichbar
</li>
<li>
Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert
</li>
<li>
Einen Führerschein der Klasse B
</li>
<li>
Technisches Verständnis, Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
30 Tage Urlaub
</li>
<li>
Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer wachsenden Unternehmensgruppe
</li>
<li>
Geregelte Arbeitszeiten, keinen Notdienst
</li>
<li>
Moderne Ausstattung und neuer Standort in der Reepschlägestraße
</li>
<li>
Job-Rad / Dienstrad / E-Bike-Leasing bis 4.000 € mit Zuschuss des Betriebs und vergünstigte Kaufoption nach Leasingende (36 Monate)
</li>
<li>
Vermögenswirksame Leistung i.H.v. 324 € pro Jahr und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
</li>
<li>
Eine unbefristete Vollzeitanstellung und leistungsgerechte Vergütung
</li>
<li>
Das Bodo Wascher Gruppe Seminarprogramm mit vielen spannenden Fortbildungen
</li>
<li>
Bodo Wascher Vorteilskarte, mit der Sie jede Menge Vergünstigungen bekommen (z.B. b
</li>
</ul>
Kontakt
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Bodo Wascher Holding GmbH &amp; Co. KG 
z. Hd. Tom Lewanczyk 
Hochstraße 84 23554 Lübeck
<a href="mailto:bewerbung@wascher-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@wascher-gruppe.de</a>

Anlagenmechaniker / Techniker (m/w/d) Projektabteilung

Über uns
Where people make the difference
Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied.
Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten.

Die Stelle
Die Midas Healthcare GmbH wurde 2022 gegründet und ist ein 100 %-iges Tochterunternehmen der Midas Pharma GmbH. Wir vertreiben Healthcare Produkte und in enger Zusammenarbeit mit Midas Pharma GmbH rezeptpflichtige Arzneimittel.
Ihre Aufgaben 
<ul>
<li>Steuerung und Verantwortung für das Produktportfolio von Healthcare Produkten (OTC und Rx) von der Idee bis zur Markteinführung, inklusive Lifecycle-Management</li>
<li>Umsatz- und Budgetverantwortung für ausgewählte Produkte</li>
<li>Koordination der Neueinführung und Weiterentwicklung von Healthcare Produkten (z.B. Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel, FSMP) im Bereich Frauengesundheit in Abstimmung mit internen Stakeholdern und den relevanten Fachabteilungen</li>
<li>Aufbau und Pflege von Netzwerken mit externen Partnern, Meinungsbildner:innen und Fachkreisen (z.B. Key Opinion Leader, Agenturen, Industriepartner)</li>
<li>Generieren von Consumer Insights, Produktstrategieentwicklung, Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen</li>
<li>Absatzcontrolling und Forecast Management in Zusammenarbeit mit entsprechenden Fachabteilungen</li>
<li>Erarbeitung und Umsetzung von Market Access Strategien mit internen und externen Experten </li>
<li>Konzeption und Umsetzung diverser Marketing- &amp; Informationsmaterialien (Online und Offline) für Fachkreise und Patient:innen in Zusammenarbeit mit Marketing, Brand Management und externen Agenturen</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von komplexen Multi Channel-Marketingstrategien unter Berücksichtigung aktueller Markttrends und regulatorischer Anforderungen</li>
<li>Präsentation von Projektergebnissen und strategischen Empfehlungen gegenüber dem Management und anderen Entscheidungsträger:innen</li>
</ul>
Anforderungsprofil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Life Sciences oder einem vergleichbaren Fach </li>
<li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Product Management im Healthcare Bereich (Rx und OTC) </li>
<li>Erfahrung im Life-Cycle-Management, Launch- und Kommunikationsstrategien </li>
<li>Nachweisbar erfolgreich durchgeführte Produkteinführungen und -weiterentwicklungen im Healthcare Bereich</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereit P&amp;L Verantwortung im Bereich Healthcare übernommen</li>
<li>Fundiertes Verständnis für die regulatorischen und rechtlichen Rahmenbedingungen des Arzneimittelmarktes </li>
<li>Umsetzungsstärke und hands-on Mentalität </li>
<li>Lösungsorientierung und die Bereitschaft in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten </li>
<li>Analytisches, strategisches und lösungsorientiertes Denken </li>
<li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägter Teamgeist </li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li>
<li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li>
</ul>
Was bieten wir?
<ul>
<li>Eine spannende Herausforderung in einem jungen, dynamischen Unternehmen, in dem Sie von Anfang an hands-on mitgestalten können – mit viel Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und Raum für Ihre Ideen</li>
<li>Midas Healthcare ist seit 2022 eine Tochter der Midas Pharma GmbH, einem etablierten und renommierten Familienunternehmen, das seit über 35 Jahren erfolgreich am pharmazeutischen Markt agiert</li>
<li>Wir haben flache Hierarchien und kleine Teams ohne Matrixstrukturen. Dies ermöglicht uns klare und direkte Kommunikationswege, die zu schnellen Entscheidungsprozesse führen</li>
<li>Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen - wir legen viel Wert auf ein gutes Miteinander auf Augenhöhe</li>
<li>Gleitende Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub</li>
<li>Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten mit festem jährlichen Weiterbildungsbudget</li>
<li>Verschiedene Benefits wie z.B. JobRad, EGYM Wellpass, Mitarbeitendenrestaurant, regelmäßige Events, uvm.</li>
</ul>

Product Manager (m/w/d) Healthcare - Frauengesundheit

Über uns
Als Clean-Tech-Unternehmen ist Standardkessel Baumgarte weltweit eine erste Adresse für kommunale und industrielle Kunden in der thermischen Verwertung nachhaltiger Energieträger und Ersatzbrennstoffe. Unsere Mitarbeitenden gestalten die Energiewelt von morgen - nachhaltig, effizient und zukunftssicher.
Unsere Projekte? Lösungen für die Herausforderungen der Energiewende. Wir entwickeln Konzepte zur Nutzung alternativer Brennstoffe und setzen sie in nachhaltige Technologien um. Dafür suchen wir Menschen, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und gerne im Team arbeiten. Was Sie bei uns erwartet: flache Hierarchien, flexible Arbeitsmodelle und der Freiraum, Ideen in Energie zu verwandeln.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Aktive Vertragsgestaltung und -verhandlung mit Kunden und Lieferanten in Zusammenarbeit mit unserer Projektierung und Rechtsabteilung
</li>
<li>
Kaufmännische Abwicklung von internationalen Anlagenbauprojekten innerhalb eines Projektleitungsteams
</li>
<li>
Identifikation und Steuerung des Chancen- und Risikoportfolios mit der Technischen Projektleitung
</li>
<li>
Aufbereitung und Pflege von Daten für das Projektcontrolling
</li>
<li>
Durchführung der Kosten- und Budgetüberwachung
</li>
<li>
Regelmäßige Berichterstattung mittels Projektstatusbericht an die Geschäftsführung
</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>
Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der Betriebswirtschaft, Rechts- oder Ingenieurwissenschaften
</li>
<li>
Idealerweise erste Berufserfahrung im internationalen Projektgeschäft
</li>
<li>
Kenntnisse im internationalen Vertragsrecht und im Claim Management
</li>
<li>
Gute Projektmanagementkenntnisse (Planung, Steuerung, Controlling)
</li>
<li>
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
</li>
<li>
Fähigkeit zu unternehmerischem Denken und Handeln
</li>
<li>
Verhandlungsgeschick, Durchsetzungskraft, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft
</li>
<li>
Sicheres Auftreten, ausgeprägte soziale Kompetenz, analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
</li>
</ul>
Wir bieten
Arbeiten bei uns heißt: eigene Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam an Lösungen arbeiten, die wirklich etwas bewegen – technisch, menschlich, nachhaltig.
<ul>
<li>
Flache Hierarchien &amp; Eigeninitiative: Bei uns sind die Wege kurz. Wer Ideen hat, kann sie einbringen – und trägt gleichzeitig Verantwortung für das, was daraus wird.
</li>
<li>
Work-Life-Balance: Wir wissen, dass Beruf und Privatleben zusammenpassen müssen. Flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche helfen dabei.
</li>
<li>
Internationale Einsatzmöglichkeiten: Unsere Projekte führen uns immer wieder ins Ausland. Wer möchte, kann neue Märkte und Kulturen kennenlernen und den eigenen Horizont erweitern.
</li>
<li>
Erfolgsbeteiligung: Gute Arbeit soll sich lohnen. Deshalb beteiligen wir unsere Mitarbeitenden am gemeinsamen Erfolg.
</li>
<li>
Gesundheitsmanagement: Wir unterstützen dabei, gesund zu bleiben – ob durch Prävention, Gruppenunfallversicherung, Angebote zur Fitness oder Maßnahmen, die den Arbeitsalltag leichter machen.
</li>
<li>
Weiterentwicklung &amp; Karriere: Wir bieten Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung – individuell abgestimmt und so, dass sie wirklich zum eigenen Weg passen.
</li>
</ul>
Bringen Sie Ihre Energie bei uns ein!
Klingt spannend? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittsdatum!
Standardkessel Baumgarte GmbH
Stefanie Maier
Head of Human Resources Department
+49 208 20768 453
<a href="mailto:bewerbungen@sb-group.com" target="_blank">bewerbungen@sb-group.com</a>
Hier erfahren Sie mehr über uns:Über uns | Standardkessel Baumgarte

Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d)

Die Evangelische Bank
Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.
In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.
Die Evangelische Bank bewegt sich als Genossenschaftsbank bundesweit in einem speziellen und zum Teil regulierten Geschäftsfeld. Um erfolgreich zu sein, stellen sich bei uns besondere Anforderungen an die Kenntnis der Branche und den partnerschaftlichen Umgang mit Mitgliedern und Kunden. Diese Besonderheiten spiegeln sich auch in unserem Kreditgeschäft in seiner gesamten Ausprägung.
In der Abteilung Kreditmanagement (Standort Kassel) der Direktion Marktfolge ist unser Team Kreditreferat/Grundsatzfragen angesiedelt. Wir sind u.A. für die Dokumentation und Weiterentwicklung der Kreditprozesse, der Prozesse der Sicherheitenbewertung sowie der Validierung unserer Ratingververfahren verantwortlich. Hierbei arbeiten wir eng mit Kolleginnen und Kollegen aus der Marktfolge, den Vertriebseinheiten sowie weiteren Abteilungen unserer Bank sowie unseren Tochtergesellschaften zusammen.
Für den Standort Kassel suchen wir im Rahmen des Stellenaufbaus zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Referent (d/w/m) Kreditreferat/Grundsatzfragen
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du interessierst Dich für aufsichtsrechtliche Neuerungen und Änderungen im Kreditgeschäft, kannst diese analysieren und zur Umsetzung bringen.</li>
<li>Du bist erste Anlaufstelle für alle kreditbezogenen Grundsatzfragen (z.B. MaRisk, EBA-Richtlinien, KWG, etc.) für Führungskräfte und Mitarbeitende. </li>
<li>Du erstellst und überwachst eigenverantwortlich die schriftlich fixierte Ordnung und sorgst damit dafür, dass in Arbeitsanweisungen und Prozessen alle Anforderungen sachgerecht und klar strukturiert umgesetzt werden.</li>
<li>Du treibst Veränderung voran, indem Du in spannenden Projekten daran arbeitest fachliche Inhalte erfolgreich in die Evangelische Bank eG zu integrieren.</li>
<li>Du analysierst Daten aus den verfügbaren Quellen, um Handlungs- und Optimierungsbedarf im Bereich des Kundenkreditgeschäfts zu identifizieren.</li>
<li>Du bildest die Schnittstelle zu anderen Fachabteilungen im Rahmen der Einführung und Umsetzung von Richtlinien und Prozessen.</li>
<li>Du wirkst an der Begleitung interner und externer Prüfungen mit.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du möchtest sinnstiftend und werteorientiert arbeiten.</li>
<li>Du hast eine qualifizierte Bankausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium und bist bereit Dich stetig weiterzubilden.</li>
<li>Du verfügst über erste Berufserfahrung im privaten oder gewerblichen Immobilienkreditgeschäft einer Bank.</li>
<li>Du hast die Fähigkeit, in Prozessen zu denken, Prozesse zu strukturieren, zu dokumentieren und zu optimieren.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office. Erfahrungen mit Agree-BAP sind ein Plus, ebenso wie die Offenheit gegenüber neuen Software-Tools.</li>
<li>Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Loyalität, Zielorientierung und Flexibilität aus.,</li>
<li>Du schätzt eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten innerhalb eines motivierten Teams und bringst eine hohe Leistungsmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Risikobewusstsein mit.</li>
<li>Du besitzt eine souveräne und partnerschaftliche Kommunikation sowie eine hohe soziale Kompetenz.</li>
</ul>
Was Dich erwartet
<ul>
<li>Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat.</li>
<li>Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.</li>
<li>Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.</li>
<li>Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.</li>
</ul>
Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter
eb.de/karriere
Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt.
Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:
Ben Geibies • Recruiter • Telefon 0561 7887-1106 • oder an Christian Alexander Kellner • Abteilungsleiter Kreditmanagement • Telefon 0561 7887-2301
<a href="http://www.eb.de" target="_blank">www.eb.de</a>

Referent (d/w/m) Kreditreferat/Grundsatzfragen

Über uns
Rhenus Automotive realisiert nachhaltig und mit Leidenschaft den gesamten Wertschöpfungsprozess der Automobilherstellung. Zum Serviceportfolio gehören dabei neben der Versorgung der minutiös getakteten Fahrzeugproduktionen auch die Optimierung von Wareneingangsprozessen sowie die Übernahme komplexer Montagetätigkeiten. So finden Fachkräfte und Quereinsteiger bei uns vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld.
Aufgaben
<ul>
<li>
Sie begleiten das Montageteam direkt vor Ort und tragen Verantwortung für Verfügbarkeit und Funktionsfähigkeit der Anlagen.
</li>
<li>
Wir vertrauen Ihnen die fachkundige und gewissenhafte Wartung, Reinigung und Instandsetzung unserer Anlagen an.
</li>
<li>
Bei Störungen und Problemen gewährleisten Sie die Qualität der montierten Komponenten.
</li>
<li>
Ihre sorgfältige Dokumentation von Störungen und Problemen ermöglicht anderen Bereichen weitergehende Analysen vorzunehmen.
</li>
<li>
Durch Ihre Ideen und Vorschläge verbessern wir die Sicherheit, Qualität und Stabilität der Anlagen.
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Sie haben eine Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d) abgeschlossen und verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von automatisierten Anlagen.
</li>
<li>
Fachspezifische Zusatzqualifikation ergänzen Ihre Kenntnisse.
</li>
<li>
Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in der SPS-Steuerung.
</li>
<li>
Persönlich überzeugen Sie als Teamplayer mit einer selbstständigen und gewissenhaften Arbeitsweise sowie Qualitätsbewusstsein.
</li>
<li>
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtbetrieb runden Ihr Profil ab.
</li>
</ul>

Elektriker/Mechatroniker (w/m/d) Instandhaltung

St. Martinus Krankenhaus
Verstärken Sie unser Team als
Masseur / Medizinischer Bademeister (m|w|d) 
in Teilzeit oder Vollzeit (70 % - 100 %) an unserem Standort in Düsseldorf.
Ihr Plus bei uns
<ul>
<li>
Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Jahresurlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), Betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
</li>
<li>
Verschiedene Arbeitsmodelle und zuverlässige Arbeitszeitgestaltung
</li>
<li>
Standortspezifische Angebote zur Gesundheitsförderung sowie Prävention, z. B. vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio "fit X" und Angebot von Yoga-Kursen
</li>
<li>
Vielfältige Fort- und Weiterbildungen 
</li>
<li>
Kommunikation auf Augenhöhe
</li>
<li>
Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale
</li>
<li>
Mitarbeiterevents, hausinterne Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss und Möglichkeit zur Anmietung eines Stellplatzes im Parkhaus zu einem reduzierten Preis
</li>
</ul>
Aufgaben, die auf Sie warten
<ul>
<li>
Behandlung unserer stationären Patient*innen in den Fachbereichen Geriatrie, Alterstraumatologie, Allgemein - und Unfallchirurgie sowie Innere Medizin
</li>
<li>
Durchführung von Lymphdrainagen und klassische Massagen sowie Teil- und Vollbädern
</li>
<li>
Eigenständige Vorbereitung und Durchführung der Therapien
</li>
<li>
Dokumentation von Maßnahmen in der physikalischen Therapie
</li>
</ul>
Sie passen zu uns
<ul>
<li>
Abgeschlossene Berufsausbildung als Masseur (m|w|d) oder med. Bademeister (m|w|d)
</li>
<li>
Zusatzqualifikation in manueller Lymphdrainage wünschenswert
</li>
<li>
Idealerweise erste Berufserfahrung in diesem Bereich
</li>
</ul>
Das sind wir
Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind. Als Tochtergesellschaft der Alexianer sorgt die Alexianer St. Martinus GmbH mit modernster Technik, erfahrenen Ärzten und hochqualifiziertem Pflegepersonal für medizinische Grund- und Regelversorgung in Düsseldorf. Unsere Einrichtung verfügt über 209 Betten, verteilt auf sechs Hauptfachabteilungen. Hinzu kommen mehrere zertifizierte Leistungszentren. Erfahren Sie mehr über unsere Einrichtung unter <a href="http://www.martinus-duesseldorf.de" target="_blank">www.martinus-duesseldorf.de</a>
Kontakt 
Wir informieren Sie gerne vorab: 
Birgit Schiefer | Leitung Physiotherapie| +49 211 917-1267
Sie haben noch allgemeine Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Wir helfen gerne weiter: 
Birgitta Behling | Personalleiterin | +49 211 917-1418

Medizinischer Masseur (m/w/d)

Über uns
Praxis für Psychotherapie Dagmara Gawin ist eine etablierte Praxis, die sich auf die Unterstützung und Behandlung von Menschen in psychischen Krisen spezialisiert hat. Unser engagiertes Team bietet eine sichere und einladende Umgebung, in der Klient:innen ihre Herausforderungen bewältigen und ihre mentale Gesundheit fördern können. Schwerpunkt liegt auf der Behandlung von Ängsten, Depressionen und Traumata. Wir verfolgen einen wissenschaftlichen und integrativen Ansatz, um Klienten die bestmögliche, individuelle Behandlung zu ermöglichen.
Aufgaben
<ul>
<li>
Diagnostik und Therapie
</li>
<li>
Entwicklung individueller Therapiepläne in Zusammenarbeit mit Klient:innen
</li>
<li>
Durchführung von Einzel- und Gruppensitzungen
</li>
<li>
Dokumentation von Therapiefortschritten und Ergebnissen
</li>
<li>
Aktive Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Approbation als Psychologische/r Psychotherapeut/in
</li>
<li>
Eintrag ins Arztregister
</li>
<li>
Empathie und Sensibilität im Umgang mit Klient:innen
</li>
<li>
Teamfähigkeit und interdisziplinäres Arbeiten
</li>
<li>
Gute Kommunikationsfähigkeit und -bereitschaft
</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
</li>
<li>
Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen Entwicklung
</li>
<li>
Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten und kollegialen Team
</li>
<li>
Regelmäßige Supervision und kollegiale Beratungen
</li>
</ul>
Kontakt
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, reichen Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen online ein.
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und gemeinsam an der Verbesserung der psychischen Gesundheit unserer Klient:innen zu arbeiten.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Dagmara Gawin
<a href="mailto:kontakt@psychotherapeut-braunschweig.de" target="_blank">kontakt@psychotherapeut-braunschweig.de</a>

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

Über uns
Wir sind ein erfolgreiches, dynamisches Unternehmen der Metallindustrie und stellen in Serienfertigung Premium-Werkzeuge für die Oberflächenbeschichtung her. Als typisch mittelständisch geprägtes Unternehmen entwickeln, fertigen und vermarkten wir Spitzenprodukte, die auf der ganzen Welt unter der Marke "SATA" einen hervorragenden Namen haben.
Aufgaben
<ul>
<li>
Du betreust unsere Lackierpistolen- und Bechersystem-Baureihen für die Kfz.-Reparatur über den gesamten Produktlebenszyklus und bist eine zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb, Marketing, Einkauf und Produkt-Compliance.
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Du verstehst die Wünsche unserer Kunden und übersetzt sie in Produktanforderungen. Diese vertrittst Du als Voice of Customer in Produktentstehungsprojekten – vom Projektauftrag über Markttests bis zur Markteinführung. Dabei stehst Du auch mal mit in der Lackierkabine und machst Dir selbst ein Bild von der Praxis.
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Du koordinierst die Markteinführung neuer Baureihen, managst Produktanpassungen und kümmerst Dich um die Planung von Produktausläufen.
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Profil
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Erfahrungen mit SATA-Produkten oder vergleichbaren Premium-Profi-Werkzeugen, praktische Lackier-erfahrung ist von Vorteil.
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Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, in Vertrieb oder technischen Abteilungen eines produzierenden oder Handels-Unternehmens aus der Lack- oder Werkzeugbranche.
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Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte prägnant für Management-Entscheidungen aufzubereiten.
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Freude an gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit.
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Wir bieten
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Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft
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Zahlreiche Fringe Benefits, wie z. B. Milon-Zirkel, Physiotherapie, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, JobRad
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Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobilem Arbeiten
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Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub
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Kontakt
Sarah Muff
Personalreferentin
Tel: 07154 811 126
E-Mail: <a href="mailto:sarah.muff@sata.com" target="_blank">sarah.muff@sata.com</a>
<a href="http://www.sata.com" target="_blank">www.sata.com</a>

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