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<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a> Das Leben ist anders. Wir auch. Auf zu neuen Horizonten! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend qualifiziertes Fachpersonal. Lust auf neue Herausforderungen, persönliche Entwicklung und beste Karrierechancen? Dann gleich bewerben! Wir suchen zur Durchführung von Kurzzeitinterventionen in unserem Sozialraumprojekt im Bezirk Hamburg-Nord eine *n Sozialpädagog *in (m/w/d) Arbeitsumfeld Der Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in der individuellen Unterstützung und Begleitung von Familien und Einzelpersonen mit Migrations- und Fluchthintergrund. Die Ziele der zu leistenden Unterstützung beziehen sich vorrangig auf die Vernetzung der Klient*innen im Sozialraum und Anbindung an Beratungsstellen sowie individuelle Anforderungen, die sich aus den besonderen Lebenslagen der zugereisten Menschen ergeben. Dabei steht im Vordergrund die Entwicklung persönlicher Ressourcen und Handlungsstrategien. Ziel hierbei ist es, Selbstwirksamkeit erlebbar zu machen und nachhaltig zu gestalten. Wir bieten <ul><li>Ein vielgestaltiges, anspruchsvolles und interessantes Arbeitsfeld in einem kleinen, engagierten Team</li> <li>Ein gutes und entwicklungsorientiertes Arbeitsklima in einem innovativen Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Dienstbesprechungen, Supervisionen und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeiten, sich stetig weiterzuentwickeln und sich aktiv an Veränderungsprozessen zu beteiligen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Kooperative Führung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge, externe Sozialberatung</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeiter *innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partnerunternehmen wie z.B. JobRad</li> </ul>Aufgaben im Überblick <ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung ambulanter Leistungen im Rahmen von Kurzzeitinterventionen</li> <li>Unterstützung und Begleitung der Familien und Einzelpersonen in der Bewältigung ihrer alltäglichen Anforderungen</li> <li>Beratung in Erziehungsfragen</li> <li>Unterstützung und Begleitung bei der Beantragung notwendiger Leistungen</li> <li>Gestaltung von Übergängen</li> <li>Unterstützung und Begleitung in den Bereichen Kommunikation, Orientierung und sozialem Miteinander</li> <li>Unterstützung und Begleitung im Bereich der Gesundheitsförderung und -erhaltung</li> </ul>Wir suchen <ul><li>Eine qualifizierte Berufsausbildung als Dipl./BA Sozialpädagog *in</li> <li>Gute Kenntnisse der systemischen Theorie und Methoden der Gesprächsführung</li> <li>Berufserfahrung aus dem Bereich der ambulanten Hilfen zur Erziehung</li> <li>Kenntnisse gesetzlicher Grundlagen im Hinblick auf die auszuführenden Leistungen</li> <li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion</li> <li>Empathiefähigkeit, Wertschätzung und Geduld im Umgang mit unserem Klientel</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten; fremdsprachliche Kenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Einen professionellen Umgang mit Arbeitsinstrumenten wie Dokumentation sowie die Erstellung von Berichten</li> </ul> Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a>unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab 01.07.2025 Befristung: Zunächst befristet bis 30.06.2026 mit Option auf Verlängerung Arbeitszeit: 35 Stunden/ Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Astrid Warning Fachbereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe Mobil: 0172 4248 381 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. <a href="https://www.alsterdorf.de/jobs/job/Job-Alsterdorf-City-Nord-Dulsberg-Eppendorf-Fuhlsbuettel-Hamburg-Hamburg-Nord-Langenhorn-Sozialpaedagog-25-aaw-00299/" target="_blank">Online bewerben</a> alsterdorf assistenz west gGmbH Kennziffer: 25-aaw-00299 <a href="http://www.alsterdorf-assistenz-west.de" target="_blank">www.alsterdorf-assistenz-west.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a>

Sozialpädagog*in (m/w/d)

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungs­kette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie - befristet für 2 Jahre - in Vollzeit für unsere Servicestation in Roth als: Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Sie sind zuständig für die Ausgabe, Rücknahme und den Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten sowie zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter.</li> <li>Sie beraten die Kundinnen und Kunden im Rahmen der Ausstattung und Versorgung.</li> <li>Sie führen die notwendigen Bestandsbuchungen im Warenwirtschaftssystem durch.</li> <li>Sie übernehmen die Entladung von Lkw, die Warenannahme, Einlagerung und den Rückversand.</li> <li>Sie unterstützen bei Inventuren und übernehmen weitere Sonderaufgaben.</li> </ul> IHR PROFIL: <ul><li>Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzelhandel oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Verkäufer (w/m/d)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Einzelhandel, Warenlager oder vergleichbaren Geschäftsbereichen</li> <li>EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich Microsoft Office Anwendungen und in der Lagerbestandsverwaltung und ggf. -buchhaltung (z.B. SAP S/4HANA)</li> <li>Service- und kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li> </ul> UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul><li>Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis am Standort 92224 Amberg</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Roth" Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">bewerbungsued@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik

<a href="https://www.christophsbad.de/" target="_blank"></a> Wer wir sind Die Christophsheim GmbH gehört zur 1852 gegründeten Christophsbad Klinikgruppe. Die Christophsheime "am Park" und "am Hohenstaufenblick" sind aufgrund ihrer Versorgungsverträge Einrichtungen im Kombi-Modell des SGB XI "Hilfe zur Pflege" mit fachlicher Spezialisierung für psychiatrisch bzw. neurologisch erkrankte Pflegebedürftige und einer Leistungsvereinbarung nach § 125 SGB IX i.V.m. §7 LRV. Bei uns finden Menschen ein Zuhause, denen aufgrund ihrer Pflegebedürftigkeit und schweren Erkrankung die persönliche Selbstversorgung, die Organisation ihres Alltags und die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben nicht mehr gelingt. Sie finden bei uns Raum und Zeit sich zu stabilisieren, um einen neuen Lebensabschnitt beginnen zu können. Unter dem Leitsatz "Miteinander leben - voneinander lernen" bilden Mitarbeiter und Bewohner eine lernende Gemeinschaft. Unsere Klinikgruppe wächst - deshalb suchen wir Verstärkung! Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unser Christophsheim am Hohenstaufenblick WB Göppingen | Vollzeit, Teilzeit | ab sofort oder nach Vereinbarung <a href="https://jobs.christophsbad-klinikgruppe.de/de/jobposting/99bd4135a8879457fe3bb4f8b99cf8c9c8ca1df10/apply" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Ihr Profil <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. Pflegefachperson (m/w/d)mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li>Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft zur Weiterbildung (kann berufsbegleitend absolviert werden)</li> <li>Umfassende Psychiatrieerfahrung (wünschenswert)</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich der psychiatrischen Pflege</li> <li>Kenntnisse über die Qualitäts- und Hygienevorschriften nach dem SGB XI</li> <li>Erfahrungen bei der Begleitung von Begehungen durch den MD oder die Heimaufsicht</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Entwicklungen</li> <li>Soziale Kompetenz sowie teamorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Einsatzfreude und Verantwortungsbewusstsein, um die Herausforderungen und besonderen Belange des individuellen Bereiches mitzutragen und mit zusteuern</li> </ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Sicherstellung der fachgerechten Bewohnerversorgung</li> <li>Planung und Überwachung des Pflegeprozesses</li> <li>Dienstorganisation</li> <li>Dienst- und Urlaubsplanung der Mitarbeitenden auf dem Wohnbereich</li> <li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildenden</li> <li>Begleitung von Begehungen durch den MD oder die Heimaufsicht</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Qualitätsprüfungen</li> <li>Sicherstellung einer leistungs- und fachgerechten Dokumentation</li> <li>Kommunikation mit externen Personen</li> <li>Teamentwicklung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und Qualitätsbeauftragten</li> </ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Wir planen gemeinsam mit Ihnen Ihre langfristige Beschäftigung</li> <li>Kollegialer Austausch sowie gegenseitige Unterstützung werden bei uns gelebt</li> <li>Breites und interessantes Aufgabenspektrum sowie eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Günstige Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebliche Gesundheitsförderung)</li> <li>Günstige Parkmöglichkeiten, Corporate Benefits, kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee )</li> <li>Eigene Kindertagesstätte auf dem Gelände</li> <li>Ermäßigter Eintritt in die MineralTherme Bad Boll</li> <li>Tarifliche Vergütung und Leistungen</li> </ul> Ihre Ansprechperson Nadine Kleinmann Personalreferentin Tel.: 07161 601-9343 Weitere fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Heimleitung Frau Engelhard, Tel.: 07161 - 601 8701 Sind Sie interessiert? Bewerben Sie sich direkt über unsere Karriere-Webseite und untenstehenden QR-Code! <a href="https://www.christophsbad.de/" target="_blank"></a> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal. Christophsheim am Hohenstaufenblick Hohenstaufenblick 1 - 73035 Göppingen <a href="https://jobs.christophsbad-klinikgruppe.de/de/jobposting/99bd4135a8879457fe3bb4f8b99cf8c9c8ca1df10/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unser Christophsheim am Hohenstaufenblick WB

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungs­kette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie im Rahmen einer Sachgrundbefristung - befristet bis 31.12.2026 - und - unbefristet - in Vollzeit für unsere Servicestation in Calw als Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Sie sind zuständig für die Ausgabe, Rücknahme und den Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten sowie zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter.</li> <li>Sie beraten die Kundinnen und Kunden im Rahmen der Ausstattung und Versorgung.</li> <li>Sie führen die notwendigen Bestandsbuchungen im Warenwirtschaftssystem durch.</li> <li>Sie übernehmen die Entladung von Lkw, die Warenannahme, Einlagerung und den Rückversand.</li> <li>Sie unterstützen bei Inventuren, Bereitschaftsdienst sowie weiteren Sonderaufgaben</li> </ul> IHR PROFIL: <ul><li>Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzelhandel oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Verkäufer (w/m/d)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Einzelhandel, Warenlager oder vergleichbaren Geschäftsbereichen</li> <li>EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich Microsoft Office Anwendungen und in der Lagerbestandsverwaltung und ggf. -buchhaltung (z.B. SAP S/4HANA)</li> <li>Service- und kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li> </ul> UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul><li>Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Calw" Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">bewerbungsued@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

<a href="https://www.hoval.de/de_DE/" target="_blank"></a> Mitarbeiter Technischer Support - Lüftungs- und Klimatechnik (m/w/d) In dieser anspruchsvollen Position bist du verantwortlich für eine internationale, lösungsorientierte Supporttätigkeit im Bereich Lüftungs- und Klimatechnik. Mit schnellem und fundiertem Knowhow unterstützt du unsere Länder­ge­sell­schaften und Vertriebspartner bei Problemen und Fragestellungen im Zusammenhang mit Fehlersuche und Störungs­be­hebung. Bei Bedarf unterstützt du unsere Techniker vor Ort und begleitest anspruchsvolle Inbetriebnahmen. Als führendes Technologieunternehmen begeistert Hoval seit Jahrzehnten mit wegweisenden Systemlösungen für Heiz- und Klimatechnik. Um unseren umfangreichen Service für unsere Kunden anbieten zu können, benötigen wir motivierte Per­sönlichkeiten, die ihr Wissen gezielt einsetzen. Du bist innerhalb eines Teams in unserer Niederlassung in Aschheim für einen professionellen und kundenorientierten Technischen Support zuständig. Deine Aufgaben: <ul><li>Du hast Freude am Telefonieren und bist erster Anlaufpunkt für den technischen Support unserer Kunden und Servicetechniker</li> <li>Du bist für die Störbeseitigung und Opti­mier­ung in unserem Remoteteam tätig</li> <li>Die Mitarbeit bei der Produkteinführung / Pro­dukt­auslauf gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet</li> <li>Du erstellst und pflegst technische Unter­la­gen und unterstützt uns bei der Schulungs­dokumentation</li> <li>Du hast Freude am Wissenstransfer und schulst unserer Servicetechniker / Kunden vor Ort oder im Trainingscenter</li> <li>Die Schnittstellenfunktion zwischen Pro­dukt­ma­nagement und Entwicklung runden die Aufgaben ab</li> </ul> Du bringst mit: <ul><li>Idealerweise hast du eine erfolgreich abge­schlos­sene technische Ausbildung - bevor­zugt in den Bereichen:</li> <li>Lüftungs- und Klimatechnik und / oder Wohn­raum­lüftungstechnik</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in Regelungs- und Steuer­ungstechnik (MSR) sind von Vorteil</li> <li>Der sichere Umgang mit den MS Office Pro­duk­ten sowie SAP R3 gehören zu deinen IT-Kenntnissen</li> <li>Idealerweise hast du schon erste Berühr­ungs­punkte im Bereich Technischer Support</li> <li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Eigenverantwortliche und strukturierte Ar­beits­weise, als auch eine hohe Service­be­reit­schaft runden dein Profil ab</li> </ul> Wir bieten: <ul><li>Familiäre Unternehmenskultur mit 80-jähriger Tradition</li> <li>Ein kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur und flachen Hierarchien</li> <li>Modernes Büro, ausgestattet mit neuester Technologie</li> <li>Eine schnelle Einarbeitung ist für uns selbstverständlich, damit du schnellstmöglich in unser Team integriert wirst</li> <li>Zukunftsorientiertes Tätigkeitsfeld mit Raum für eigene Ideen</li> </ul> Möchtest du mehr über diese spannende Aufgabe erfahren? Dann bewirb dich noch heute online über den untenstehenden Button. <a href="https://www.hoval.de/de_DE/Mitarbeiter-Technischer-Support---L%C3%BCftungs--und-Klimatechnik-%28m-w-d%29-/job/3558" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Bei Fragen steht dir Stefanie Gaitzsch telefonisch gerne zur Verfügung. Verantwortung für Energie und Umwelt Hoval GmbH Stefanie Gaitzsch, Humboldtstraße 30, 85609 Aschheim, Telefon +49 89 922097-0, Fax +49 89 922097-844 Mail: <a href="mailto:stefanie.gaitzsch@hoval.com" target="_blank">stefanie.gaitzsch@hoval.com</a>

Mitarbeiter Technischer Support - Lüftungs- und Klimatechnik (m/w/d)

<a href="http://www.mainterrasse.de" target="_blank"></a> Willkommen Das Pflegezentrum "Mainterrasse" bietet eine warme Atmos­phäre und sorgt mit einem engagierten Team für das Wohlbefinden unserer Bewohner. Hier schätzt man nicht nur Qualität in der Pflege, sondern auch gutes Essen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns einen herzlichen Alltag für unsere Bewohner und unsere Kunden des Menüservices! Wir suchen Reinigungskraft / Mitarbeiter (m/w/d) Hausreinigung in Teilzeit (50-75%) Ihr Aufgabenfeld <ul><li>Effizienter Einsatz unserer Hausreinigung</li> <li>Wirtschaftlicher Einsatz von Reinigungsmitteln</li> <li>Einhaltung der Hygienevorschriften und behördlichen Auflagen in den unterschiedlichen Bereichen</li> <li>Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen andere im Haus beschäftigten Fachbereiche</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen im Reinigungsbereich einer Senioreneinrichtung.</li> <li>Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen.</li> <li>Sie sind herzlich, haben Teamgeist, sind zuverlässig und belastbar.</li> </ul> Darauf können Sie sich freuen <ul><li>Attraktives Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Angenehme Arbeitsbedingungen in einem sehr persönlichen und wertschätzenden Umfeld</li> <li>Zahlreiche Gesundheitsangebote (z.B. WW @work, Raucherentwöhnung, Sport)</li> <li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Ein zentral gelegener Arbeitsort im östlichen Rhein-Main-Gebiet, der dank seiner Top-Verkehrsanbindung urbane und ländliche Lebenspläne ermöglicht</li> <li>Kindergartenzuschuss</li> <li>Zusätzliche Krankenversicherung</li> <li>Jobfahrrad und Leasing von anderen Geräten bei primandis</li> <li>Vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Offene Feedback-Kultur</li> <li>Duz-Kultur / flache Hierarchien</li> <li>E-Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung und mit Lademöglichkeit während Ihres Dienstes vor Ort</li> <li>Getränke werden gestellt</li> </ul> Hanau-Steinheim (06181) 6672 400 <a href="mailto:katja.reinhardt@mainterrasse.de" target="_blank">katja.reinhardt@mainterrasse.de</a> Kontakt Sie möchten die "Mainterrasse" mit noch mehr Leben füllen? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung schnell und bequem per E-Mail an: <a href="mailto:info@mainterrasse.de" target="_blank">info@mainterrasse.de</a>. Pflegezentrum Steinheim "Mainterrasse" GmbH Ihre Ansprechpartnerin Katja Reinhardt Pflegedienstleitung/Mentorin Kirchstraße 4-7 63456 Hanau-Steinheim Telefon: 06181 6672 400 Fax: 06181 6672 111 <a href="mailto:katja.reinhardt@mainterrasse.de" target="_blank">katja.reinhardt@mainterrasse.de</a> <a href="mailto:info@mainterrasse.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> <a href="mailto:info@mainterrasse.de" target="_blank"></a>

Reinigungskraft / Mitarbeiter (m/w/d) Hausreinigung

Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsangeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt kennen als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Erweiterte Schulische Betreuung an der Steffi-Jones-Schule - in Teilzeit (30 - 35 Wochenstunden) - Hier bringst du dich ein: Für unsere Großen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unserer Erweiterten Schulischen Betreuung übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 6 bis 10 Jahren. <ul><li>Ob während des Freispiels, in Ruhephasen oder bei den Hausaufgaben: Du begleitest unsere Kinder verantwortlich</li><li>Du entwickelst altersgerechte Angebote der Freizeitpädagogik und bringst dich in der Konzeptgestaltung ein</li><li>Du führst gemeinsam mit den Kindern von dir erarbeitete Projekte durch</li><li>Nicht zuletzt bist du Erziehungspartner*in der Eltern und Lehrkräfte</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in bzw. abgeschlossenes pädagogisches oder vergleichbares Studium</li><li>Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke</li><li>Offenheit für Neues und eine kreative Ader</li><li>Eine inklusive und partizipative Grundhaltung</li><li>Deutsch in Wort und Schrift</li></ul>Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen Das bieten wir:<ul><li>Tarifvertrag angelehnt an TVöD</li><li>Urlaubsgeld</li><li> Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li><li> 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember</li><li> Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil)</li><li>Fahrradleasing</li><li> AG-Zuschuss von 40 ₠ für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit)</li><li> Sonderkonditionen bei "Corporate Benefits" und "Ticketsprinter"</li><li> Kooperation mit FitSevenEleven</li><li> Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen</li><li> Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement</li><li> Events für Mitarbeitende</li></ul>Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich einfach hier. Wir freuen uns, dich kennenzulernen. Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne (<a href="mailto:bewerbung@lehrerkooperative.de" target="_blank">bewerbung@lehrerkooperative.de</a>). Ausschreibungsdatum: 23.05.2025 <a href="https://lehrerkooperative.homepagerecruiter.de/online-bewerbung/login/paedagogische-fachkraft-m-w-d-fuer-unsere-esb-an-der-steffi-jones-schule-11" target="_blank"> Hier bewerben </a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Erweiterte Schulische Betreuung an der Steffi-Jones-Schule

Unternehmensbeschreibung
Die Unternehmensgruppe Dr. Starck umfasst Montageunternehmen mit den Schwerpunkten Industrieisolierung, Industrieller Rohrleitungs- und Anlagenbau sowie Gebäude- und Umwelttechnik für Industrie und private Haushalte. Die kaufmännische Verwaltung obliegt einer Holding. Wir sind ein weltweit agierender Baudienstleister mit 15 Standorten in ganz Deutschland und beschäftigen über 600 motivierte Mitarbeitender aus 20 Nationen, darunter 60 Auszubildende. Werden auch Sie Teil unseres Teams und stellen sich voller Elan den neuen Herausforderungen unserer Zeit.&nbsp;
Standort
Siegburg
zu wann wird gesucht?&nbsp;
ab sofort&nbsp;
warum wird gesucht?&nbsp;
Verstärkung des Teams&nbsp;
Aufgaben:&nbsp;
- Sie sind für die technische Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Heizungsund Sanitäranlagen zuständig. &nbsp;- Eine zuverlässige Dokumentation der ausgeführten Arbeitsschritte und Tätigkeiten ist für Sie selbstverständlich
Anforderungen/Qualifikationen:&nbsp;
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK oder eine vergleichbare Qualifikation. &nbsp;- Eine mehrjährige Berufserfahrung im Kundendienst ist wünschenswert. &nbsp;- Sie haben eine hohe technische Affinität und sind service- sowie kundenorientiert. &nbsp;- Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und eine eigenständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. &nbsp;- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B
wir bieten:&nbsp;
- einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen &nbsp;- eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit &nbsp;- Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten &nbsp;- attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag &nbsp;- vermögenswirksame Leistungen &nbsp;- betriebliche Altersvorsorge &nbsp;- Urlaubs- und Weihnachtsgeld - 12 Zusatzurlaubstage &nbsp;- komplett ausgestattetes Kundendienstfahrzeug &nbsp;- Attraktive Mitarbeiterbenefits (Firmenhandy, E-Bike-Leasing, Fitnessstudio etc.)
Sind Sie die richtige Person für diese Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ansprechpartner:&nbsp;
Herr Klaus Fischer&nbsp; Mail: <a href="mailto:Bewerbung@Dr-Starck.de" target="_blank">Bewerbung@Dr-Starck.de</a> Tel: 02241 3096 160&nbsp;

Dr. Starck & Co. Gesellschaft für Wärme- und Kältetechnik mbH

Servicemonteur (m/w/d) für Heizung und Sanitär im Kundendienst

Teamleiter /-in ( w / m / d ) für hausWohnen in Vollzeit
Juba - Ihr Zuhause. Die JuBa Genossenschaft ist eine der größten Wohnungsbaugenossenschaf- ten im Rhein-Main-Gebiet. Unser Ziel war und ist es, Menschen nicht nur mit bezahlbarem Wohnraum zu versorgen, sondern ihnen ein echtes Zuhause zu bieten. Wir möchten, dass unsere Mieter bei uns alt werden können, und stehen ihnen im Bedarfsfall unterstützend zur Seite, im Geiste unserer genossenschaftlichen Prinzipien. Unsere Aufgaben sind äußerst vielfältig und ab- wechslungsreich, und sie bringen uns in engen Kontakt mit unseren Mietern und Mitgliedern.
Zu Ihren Aufgabenbereichen zählen:
<ul>
<li>Koordination, Steuerung, Erledigung, Überwachung, Führung und Organisation von dem Team hausWohnen</li>
<li>Kommunikationsschnittstelle zum Vorstand</li>
<li>Vorqualifizierung und Verteilung der Post für hausWohnen</li>
<li>Beschwerdemanagement (intern / extern) in Verbindung mit dem Vorstand</li>
<li>Organisationsaudit: Durchführung / Reporting für hausWohnen</li>
<li>Allgemeine Projektarbeit (auf Mitarbeiterentwicklungsunterstützung) – Koordinierung,</li>
<li>Steuerung, Ist- / Sollabgleich (Kontrolle), Berichtserstattung und ähnliches für hausWohnen</li>
<li>Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeitenden</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung und / oder Weiterbildung in der Immobilienwirtschaft Umfangreiche Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft und Führungserfahrung</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, gut mit Mitarbeitern auf verschiede- nen Ebenen zu interagieren</li>
<li>Organisationstalent mit Ziel- und Ergebnisorientierung</li>
<li>Diskretion und die Fähigkeit, vertrauliche Informationen zu behandeln</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Vergütung nach dem Tarif der Wohnungswirtschaft,</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr,</li>
<li>37 Wochenarbeitsstunden,</li>
<li>Moderne Büroräume und IT-Ausstattung,</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>Kaffee- und Wasserflatrate,</li>
<li>Kostenlose Parkmöglichkeiten / firmeneigene Parkplätze direkt am Haus,</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne Schulungen,</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen,</li>
<li>Eine faire Bezahlung mit 13 Monatsgehältern / Jahr,</li>
<li>Eine attraktive und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung,</li>
<li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und</li>
<li>Wohnen im eigenen Bestand.</li>
</ul>
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Ihre Bewerbung: Wenn Sie Fragen zu unserem Stellenangebot haben, rufen Sie gerne an. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder postalisch an:
Vorstand der Wohnungsbaugenossenschaft der Justizangehörigen Frankfurt am Main e. G. Homburger Landstraße 123 60435 Frankfurt am Main Tel.: 069 61 09 24 – 17 <a href="mailto:vorstand@juba-wohnen.de" target="_blank">vorstand@juba-wohnen.de</a>
JuBa – Ihr Zuhause

Wohnungsbaugenossenschaft der Justizangehörigen Frankfurt am Main e.G.

Teamleiter /-in ( w / m / d ) für hausWohnen in Vollzeit

Immobilienkauffrau - Finanzierung ( w / m / d ) in Vollzeit
Juba – Ihr Zuhause. Die JuBa Genossenschaft zählt zu den größten Wohnungsbaugenossen- schaften im Rhein-Main-Gebiet. Wir haben bis heute das Ziel, Menschen nicht nur mit bezahl- barem Wohnraum zu versorgen, sondern Menschen ein wirkliches Zuhause zu bieten. Unsere Mieter sollen bei uns alt werden können, sodass wir auch hier im Bedarfsfall unterstützen und im genossenschaftlichen Sinne handeln. Bei uns handelt es sich um ein sehr breit gefächertes, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet nah am Umgang mit unseren Mietern und Mitgliedern, welches sich stetig in alle Richtungen weiterentwickelt.
Zu Ihren Aufgabenbereichen zählen:
<ul>
<li>Finanzierungen aller Art,</li>
<li>Koordinierung von Wirtschafts-, Finanz- und Liquiditätsplänen,</li>
<li>Administrative Kontenführung,</li>
<li>Wirtschaftlichkeitsberechnungen,</li>
<li>Kalkulation und Überwachung von Baukosten,</li>
<li>Erbbaurecht,</li>
<li>Grundbuchangelegenheiten.</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Strukturierte, präzise Arbeitsweise,</li>
<li>Zahlenaffinität,</li>
<li>Gutes Organisations- und Zeitmanagement,</li>
<li>Nachhaltige Selbstkontrolle.</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office,</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Ihnen:</li>
<li>Vergütung nach dem Tarif der Wohnungswirtschaft,</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr,</li>
<li>37 Wochenarbeitsstunden,</li>
<li>Moderne Büroräume und IT-Ausstattung,</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>Kaffee- und Wasserflatrate,</li>
<li>Kostenlose Parkmöglichkeiten / firmeneigene Parkplätze direkt am Haus,</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne Schulungen,</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen,</li>
<li>Eine faire Bezahlung mit 13 Monatsgehältern/Jahr,</li>
<li>Eine attraktive und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung,</li>
<li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und</li>
<li>Wohnen im eigenen Bestand</li>
</ul>
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Ihre Bewerbung: Wenn Sie Fragen zu unserem Stellenangebot haben, rufen Sie gerne an. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder postalisch an:
Vorstand der Wohnungsbaugenossenschaft der Justizangehörigen Frankfurt am Main e. G. Homburger Landstraße 123 60435 Frankfurt am Main Tel.: 069 61 09 24 – 17 <a href="mailto:vorstand@juba-wohnen.de" target="_blank">vorstand@juba-wohnen.de</a>
JuBa – Ihr Zuhause

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