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Über CWS Hygiene
Mit innovativen, nachhaltigen und digitalisierten Servicelösungen sorgt CWS Hygiene für Gesundheit, Sicherheit und Schutz am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Die Komplettlösungen umfassen Hand- und Toilettenhygiene von kleinen Waschräumen bis zu großen Sanitäranlagen sowie saubere Eingangs- und Ausgangsbereiche mit Matten in Gebäudekomplexen, öffentlichen Gebäuden und Industrieanlagen. &nbsp;
Deine Aufgaben als Vertriebsprofi für die Neukundengewinnung:

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir leidenschaftliche Vertriebsprofis mit ausgeprägter „Hunter“-Mentalität. Dein Tagesgeschäft besteht in der Akquisition von Neukunden für unsere Hygienedienstleistungen, sowie der Betreuung und Ausbau dieser Kunden bis zu drei Monate nach der Auslieferung unserer Lösungen. Anschließend übergibst Du den Kunden an Deine Account-Management-Kollegen:innen.
 Tätigkeiten
Deine Rolle bei uns als Vertriebsprofi für die Neukundengewinnung:
<ul>
<li>Du koordinierst eigenverantwortlich Deine Neukundentermine in Deinem persönlich zugeordneten, exklusiven Verkaufsgebiet und das über alle Kundengruppen hinweg (Kleinkunden, Mittelstand sowie Groß- und Industriekunden, unabhängig von der Branche)</li>
<li>Du präsentierst unser innovatives Leistungsportfolio und erarbeitest kundenspezifische Miet- und Kauflösungen, einschließlich Kalkulation und Vertragsabschluss vor Ort beim Kunden</li>
<li>Du bist eigenverantwortlich für den Umsatzaufbau in Deinem Verkaufsgebiet zuständig</li>
</ul>
 Anforderungen
Wie stellst Du sicher, dass wir kommerziell wachsen?&nbsp;

Wir bei CWS Hygiene glauben, dass es entscheidend ist, dass Du sowohl persönlich als auch kulturell zu uns passt. Du hast eine Leidenschaft für Dienstleistungslösungen, willst (der oder die) Beste sein und bringst eine hohe Einsatzbereitschaft mit.
<ul>
<li>Du bist ein erfahrener Vertriebler mit mehrjähriger Erfahrung im B2B-Außendienstvertrieb</li>
<li>Dein „Hunter-Gen“: Mit Deiner kommunikativen und offenen Art begeisterst Du Neukunden</li>
<li>Du hast eine Affinität im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen sowie CRM-Software (vorzugsweise Salesforce) `</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li>
</ul>
 Team
Unser Salesteam bei CWS Hygiene: Mehr als nur Vertrieb

Willkommen im Herzstück unseres Unternehmens: dem Salesteam von CWS Hygiene. Hier arbeiten Menschen, die nicht nur Produkte verkaufen, sondern Beziehungen aufbauen. Unser Team ist die treibende Kraft hinter unseren zukunftsweisenden Hygienelösungen – innovativ, nachhaltig und digital.
Jeder Tag bringt neue Herausforderungen und spannende Möglichkeiten. Ob bei der Gewinnung neuer Kunden, der Betreuung von Bestandskunden oder der Entwicklung kreativer Vertriebsstrategien – bei uns bist Du Teil eines Teams, das Erfolg gemeinsam definiert und feiert.
Du liebst es, Kunden zu begeistern? Du willst Teil einer Erfolgsgeschichte sein? Dann bring Deine Leidenschaft in unser Team ein und werde Teil einer Vision: eine gesündere und sicherere Zukunft für alle.
Werde ein Teil unseres Salesteams – und erlebe Vertrieb, der den Unterschied macht.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Deine Bewerbung geht bei uns ein und wird von unserem Team geprüft</li>
<li>Wenn deine Unterlagen zu uns passen, laden wir dich zu einem kurzen Telefoninterview ein</li>
<li>Anschließend vereinbaren wir einen Videotermin mit HR und dem Fachbereich</li>
<li>Sind wir danach beide überzeugt, vereinbaren wir einen letzten Termin vor Ort um dich live und in Farbe kennenzulernen</li>
<li>Passt alles, erhältst du ein Vertragsangebot von uns! Willkommen an Board</li>
</ul>

Vertriebsprofi Neukundengewinnung im Außendienst (w/m/d) - Norddeutschland

<ul>
<li dir="ltr">Arbeite in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit innovativem Startup-Spirit und der Chance, Bildung neu zu gestalten.</li>
<li dir="ltr">Sei Teil eines begeisterten Teams, das Freude an der Arbeit hat und offen für neue Ideen ist.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du planst und steuerst gemeinsam mit uns das Wachstum unseres Unternehmens innerhalb des wachstumsstarken Geschäftsbereichs „Bertelsmann Next“ von Bertelsmann Investments.</li>
<li dir="ltr">Du fungierst als Schnittstelle zu unserem externen Finanzbuchhaltungsdienstleister und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst Aufgaben in den Bereichen Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung und bist fachliche:r Ansprechpartner:in für deine Kolleginnen und Kollegen.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst und implementierst aussagekräftige KPIs mit besonderem Fokus auf unser SaaS-Geschäftsmodell.</li>
<li dir="ltr">Du wirkst mit bei der Erstellung von Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen und lieferst fundierte Analysen.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei monatlichen Konzern-Reportings und arbeitest mit dem Controlling-Team der Unternehmensgruppe zusammen.</li>
<li dir="ltr">Du bringst deine Expertise in bereichsübergreifende Projekte ein und sicherst dabei die Qualität unserer Finanzdaten.</li>
<li dir="ltr">Du modellierst Umsatz- und Kostenentwicklungen, insbesondere im Rahmen unserer Budgetplanung, und begleitest den gesamten Prozess von Anfang bis Ende.</li>
<li dir="ltr">Wir sind ein junges Unternehmen mit großen Plänen und vielen To-Dos: Du hilfst uns mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität auch Aufgaben im operativen Tagegeschäft zu bewältigen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs erfolgreich abgeschlossen (Bachelor oder Master).</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise erste Berufserfahrung im Finanzbereich gesammelt und als Plus bringst du sogar Erfahrungen im SaaS-Umfeld mit.</li>
<li dir="ltr">Deine Liebe zum Detail und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben mit kollidierenden Fristen gleichzeitig zu bewältigen, erlauben es dir stets den Überblick zu behalten und ein hohes Level an Genauigkeit zu gewährleisten.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt erstklassige analytische Fähigkeiten.</li>
<li dir="ltr">Du hast Spaß daran, dich in neue Themen einzuarbeiten, bist neugierig und intrinsisch motiviert.</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude daran, auch über Bereichsgrenzen hinaus Lösungen zu entwickeln und diese zu implementieren.</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise bereits mit SAP gearbeitet – das ist aber kein Muss.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Das Team von VOCANTO - oder auch VOCANTeam genannt - besteht derzeit aus 40 schlauen Köpfen, die täglich ein Stück Erfolgsgeschichte schreiben.</li>
<li dir="ltr">Unsere Zusammenarbeit ist insbesondere durch die gemeinsamen Werte und Ziele geprägt, die wir als Team selbst definieren.</li>
<li dir="ltr">Spaß bei der Arbeit und das gemeinschaftliche Feiern von Erfolgen zählen ebenso zu unserer Kultur, wie eine offene und wertschätzende Kommunikation sowie eine flache Hierarchie.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">persönliches Kennenlernen </li>
</ul>

(Junior) Finance Manager / Controller (m/w/d)

<ul>
<li dir="ltr">Du bist Teil der Erfolgsgeschichte von VOCANTO. Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und kannst deinen Aufgabenbereich frei gestalten.</li>
<li dir="ltr">Als Teammitglied arbeitest du auf Augenhöhe mit allen Teammitgliedern, egal ob mit Geschäftsführer oder Werkstudent.</li>
<li dir="ltr">Bei uns wird viel gelacht, gepusht und einander vertraut. Der beste Cocktail, um persönlich zu wachsen und sich rundum wohl und willkommen zu fühlen.</li>
<li dir="ltr">Wir bieten dir eine ungedeckelte Provision, bei der dein Erfolg dein Einkommen bestimmt - bei uns gibt es kein Limit nach oben.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du gewinnst proaktiv neue Kund:innen aus dem B2B-Bereich und betreust unsere Stammkund:innen professionell</li>
<li dir="ltr">Du berätst unsere Kund:innen bei der Umsetzung von Blended Learning Konzepten mit unseren Produkten</li>
<li dir="ltr">Du findest bedarfsgerechte, individuelle und kreative Lösungen für unsere Kund:innen</li>
<li dir="ltr">Beobachtung des Markt- und Wettbewerbsumfelds</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam zusammen</li>
<li dir="ltr">Du feierst gemeinsam mit dem Team Erfolge</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast min. 2-3 Jahre Berufserfahrung im B2B - Vertrieb gesammelt</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise Kenntnisse / Erfahrungen im gewerblich- technischen Ausbildungsbereich</li>
<li dir="ltr">Du brennst für den Bereich Sales und gewinnst Menschen im Handumdrehen für dich</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Fan von E-Learning und Blended Learning</li>
<li dir="ltr">Du überzeugst durch dein positives Mindset und liebst die Arbeit im Team</li>
<li dir="ltr">Du bist zielorientiert und hast ein hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikationsstark und hast ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden</li>
<li dir="ltr">Du besitzt die Fähigkeit, über dich selbst lachen zu können</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Das Team von VOCANTO - oder auch VOCANTeam genannt - besteht derzeit aus 40 schlauen Köpfen, die täglich ein Stück Erfolgsgeschichte schreiben.</li>
<li dir="ltr">Unsere Zusammenarbeit ist insbesondere durch die gemeinsamen Werte und Ziele geprägt, die wir als Team selbst definieren.</li>
<li dir="ltr">Spaß bei der Arbeit und das gemeinschaftliche Feiern von Erfolgen zählen ebenso zu unserer Kultur, wie eine offene und wertschätzende Kommunikation sowie eine flache Hierarchie.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">persönliches Kennenlernen </li>
</ul>

Sales Manager (m/w/d)

Sie haben Spaß daran, Kinder und Jugendliche bei Lernerfolgen zu unterstützen und einen gelingenden Alltag mit zu fördern?
Unsere zukünftige Wohngruppe FLOW in Duisburg&nbsp; (ab dem 01.08.2025) ist ein stationäres Wohnprojekt. Hier leben bald &nbsp;9 Kinder und Jugendliche in einer vertrauten Gemeinschaft, in der sie sowohl individuell gefördert werden als auch soziales Verhalten in Gruppen einüben können.
Was Sie erwartet:
Mit der Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH haben Sie als Arbeitgeber eine soziale Non-Profit-Organisation gefunden, in der eine anspruchsvolle Tätigkeit auf Sie wartet. Hier können Sie Ihre fachlichen Kompetenzen aktiv einsetzen und weiterentwickeln. Bei uns bekommen Sie die Chance, in einem dynamischen Unternehmen zu arbeiten.
Zu Ihren konkreten Aufgaben gehört:
<ul>
<li>Begleitung im Alltag</li>
<li>Freizeitgestaltung und Mentorenarbeit</li>
<li>Krisenintervention</li>
<li>Beziehungsaufbau und Nutzung sozialräumlicher Ressourcen</li>
<li>Entwicklung und Förderung der Selbständigkeit und der sozialen Kompetenzen</li>
<li>Planung und Umsetzung der Hilfeprozesse</li>
<li>Teamsitzungen, Supervision und Beratung</li>
<li>Elternbeteiligung</li>
</ul>
Sie erleben bei uns:
<ul>
<li>ein unterstützendes, motiviertes Team</li>
<li>eine Organisation mit Wohlfühlfaktor</li>
<li>Raum für eigene Ideen</li>
</ul>
Was Sie mitbringen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen/therapeutischen Bereich</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Jugend- und Heimerziehung wünschenswert</li>
<li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Eine gültige Fahrerlaubnis</li>
<li>Bereitschaft zu Schichtdiensten, Wochenend- und Feiertagsarbeit</li>
<li>Traumasensible Grundhaltung</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten:
<ul>
<li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>attraktives Zuschläge-Modell</li>
<li>Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zusatzversicherung für Brillen und Zahnersatz</li>
<li>Vergünstigungen über Corporate Benefits</li>
<li>Firmenfitness bei Hansefit</li>
<li>Mitarbeiter-Events</li>
<li>eine langfristige berufliche Perspektive bei einem renommierten Träger</li>
<li>Kooperationen mit Universitäten, Fachhochschulen und angesehenen Referenten</li>
</ul>
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennzahl&nbsp;1609.
* Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)* für unsere WG in Duisburg

Sie haben einen grünen Daumen und arbeiten gerne an der frischen Luft? Sie haben einen Blick dafür, was zur Pflege und Erhaltung von Grünflächen nötig ist? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Für unsere Einrichtung (Bauernhof in Alleinlage) kommen Sie als Gärtner zum Einsatz. Unser Wohnprojekt FLOW in Ahaus ist ein Betreuungsangebot für Kinder.
Was Sie mitbringen:
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Gärtner oder Erfahrung im Bereich Garten- und Landschaftsbau sowie Baumpflege</li>
<li>Sie kennen sich mit üblichen Maschinen zur Grünflächenpflege aus</li>
<li>Sie sind motiviert und körperlich belastbar</li>
<li>Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich</li>
<li>Sie verfügen über ein einwandfreies, erweitertes Führungszeugnis</li>
<li>Sie besitzen einen Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Rasenschnitt und Vertikutierarbeiten</li>
<li>Beetpflege</li>
<li>Hecken- und Strauchschnitt</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten:
<ul>
<li>selbstständige- und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</li>
<li>Flache Hierarchien, offene Türen und ein kollegiales Miteinander</li>
<li>Vergünstigungen über Corporate Benefits</li>
<li>Mitarbeiter-Events</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennzahl&nbsp;1595.
* Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.

Gärtner (m/w/d) für unsere Einrichtung in Ahaus

Du liebst sauberen Code, denkst in Komponenten und hast ein Gespür für gute Usability? Bei OYA media gestaltest du gemeinsam mit unserem Team digitale Erlebnisse, die nicht nur technisch überzeugen, sondern auch Nutzer:innen begeistern. Von responsiven Websites bis zu komplexen Portallösungen – dein Frontend bringt Leben auf den Screen.
Das sind Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Du entwickelst und implementierst moderne, responsive Web-Frontends mit Fokus auf Usability und Performance</li>
<li>Du arbeitest eng mit UX/UI-Designern, Backend Developern und dem Projektmanagement zusammen</li>
<li>Du optimierst bestehende Seiten hinsichtlich Ladezeiten, SEO und Barrierefreiheit</li>
<li>Du stellst die Cross-Browser-Kompatibilität und technische Qualität sicher</li>
<li>Optional: Du bringst dich auf Wunsch auch im Backend ein – je nach Interesse und Know-how</li>
</ul>
Deine Benefits:
<ul>
<li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice</li>
<li>Weiterbildung: Individuelle Förderung durch Workshops und Schulungen</li>
<li>Teamkultur: Ein motiviertes Team mit offener Feedbackkultur und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Arbeitsumfeld: Moderne Technik und inspirierende Räume in Kempten</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Erfahrung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Medieninformatik o. ä. oder vergleichbare Berufserfahrung</li>
<li>Technikverständnis: Sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS/SASS, JavaScript sowie im Umgang mit modernen Frontend-Frameworks</li>
<li>Tool-Know-how: Erfahrung mit Build-Tools wie Webpack, npm &amp; Co.</li>
<li>Versionierung: Sicherer Umgang mit Git</li>
<li>Codequalität: Du hast einen hohen Anspruch an saubere, performante und wartbare Lösungen</li>
<li>Teamwork: Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und gerne im Team</li>
<li>Sprachen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Frontend Developer (m/w/d)

Für unsere Agentur suchen wir dich:
PROJEKTMANAGER DIGITALPROJEKTE
STANDORT KEMPTEN (m/w/d)
Deine Aufgaben: - Du begleitest Kundenprojekte rund um Webseiten, CMS und digitale Marketinglösungen von der Konzeption bis zur Umsetzung. - Als Schnittstelle zwischen Kunden, Grafik und Technik planst, steuerst und koordinierst du Projekte inkl. Zeit- und Budgetkontrolle. - Du optimierst Abläufe, entwickelst neue Ideen und sorgst für effiziente, kundenorientierte Prozesse. - Mit Networking, aktiver Ansprache und Events gewinnst du neue Kunden und überzeugst mit deinem Know-how in Marketingstrategien &amp; Technologien. - Du erkennst Kundenbedürfnisse, entwickelst passende Lösungen und Angebote mit Mehrwert.
Als Multichannel-Agentur der Mediengruppe Allgäuer Zeitung setzen wir eine spannende Mischung aus Verlags- und Kundenprojekten um. Unterstütze unser Team als Projektmanager und werde Teil von OYA media!
Informiere dich jetzt unter: oya-media.de/karriere

PROJEKTMANAGER DIGITALPROJEKTE STANDORT KEMPTEN (m/w/d)

Für unser Service-Center-Team suchen wir dich:
MITARBEITER KUNDENBETREUUNG STANDORT IMMENSTADT (m/w/d, in Vollzeit)
Deine Aufgaben: - Du betreust Gastgeber:innen im Bereich Landsichten.de und Gastgeberservice.com. - Du unterstützt bei einer optimalen Produktpräsentation, kontrollierst die Datenqualität und optimierst Buchungsprozesse. - Du führst Systemschulungen durch, hilfst bei der Datenpflege und erklärst digitale Prozesse verständlich. - Du koordinierst die Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Systempartnern.
Als Multichannel-Agentur der Mediengruppe Allgäuer Zeitung betreiben wir mit Landsichten.de und Gastgeberservice.com zwei führende Portale für Gastgeber:innen im ländlichen Raum – mit smarten Buchungslösungen und persönlichem Service. Unterstütze unser Service-Center-Team und werde Teil von OYA media!
Informiere dich jetzt unter: oya-media.de/karriere

MITARBEITER KUNDENBETREUUNG STANDORT IMMENSTADT (m/w/d, in Vollzeit)

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Übernahme des gesamten Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zur Einstellung</li>
<li>Erfassung von zielgruppenspezifischen&nbsp;Stellenausschreibungen in Zusammenarbeit mit&nbsp;dem Fachbereich s</li>
<li>Prüfung von Bewerbungseingängen und&nbsp;Identifikation passender Kandidaten</li>
<li>Organisation und Durchführung von&nbsp;Vorstellungsgesprächen zusammen mit dem&nbsp;Fachbereich bis zur Vereinbarung von&nbsp;Konditionen (Entgelt, etc.)</li>
<li>Übernahme von Active Sourcing Projekten</li>
<li>Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung&nbsp;des Recruiting-Prozesses</li>
<li>Teilnahme an Messen und Recruiting Veranstaltungen</li>
<li>Mitwirkung beim Onboarding&nbsp;</li>
<li>Übernahme von Recruiting-Projekten</li>
</ul>
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbare&nbsp;Qualifikation</li>
<li>Erfahrung im Personalmanagement</li>
<li>Langjährige Erfahrung in der Rekrutierung von Mitarbeitern</li>
<li>Kenntnisse im Active Sourcing sowie Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse</li>
<li>Sehr gute IT-Kenntnisse&nbsp;</li>
</ul>
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe</li>
<li>Sozialleistungen eines modernen Unternehmens</li>
<li>Faire, leistungsgerechte Vergütung&nbsp;plus Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub</li>
<li>Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Katharina Egen.
One Passion. Many Opportunities.
Das Unternehmen
​&nbsp;Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz.&nbsp;Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Standort
Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH&nbsp;
Pfänderstraße 50-52
88161 Lindenberg
Deutschland (DE)
Kontakt
Katharina Egen
+49 8381 46 6311

Senior Recruiter (m/w/d) im Bereich Personal

Deine neuen Aufgaben
<ul>
<li>Praxisnahe Überwachung, Umsetzung und Weiterentwicklung hygienischer Standards und Maßnahmen gemäß RKI-Empfehlungen und gesetzlicher Vorgaben</li>
<li>Schulung und Beratung des ärztlichen und pflegerischen Personals sowie der weiteren Berufsgruppen in allen Fragen der Krankenhaushygiene</li>
<li>Durchführung von Begehungen und Audits</li>
<li>Mitwirkung an der Surveillance</li>
<li>Erstellung von Hygiene- und Desinfektionsplänen sowie Mitwirkung bei Ausbruchsuntersuchungen</li>
</ul>
 Das bringst Du mit
<ul>
<li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Pflegefachmann oder zur Pflegefachfrau mit mind. dreijähriger Berufserfahrung</li>
<li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li>
</ul>
 Deine Benefits
<ul>
<li>Ein patientenzentriertes und praxisnahes Verständnis von Maßnahmen der Infektionsprävention machen uns zu einem Teil des Behandlungsteams</li>
<li>Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten in einem größeren und interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Moderne IT-Ausstattung gewährleistet eine wirkungsvolle Surveillance</li>
<li>Geregelte Arbeitszeiten - ohne&nbsp;Nacht- oder Wochenenddienste</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Alterszusatzvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Möglichkeit zum (E-) Bike Leasing</li>
</ul>
 Wir über uns Klinikverbund Allgäu. Wir helfen leben.
Wir sind ein großer kommunaler Klinikverbund mit sechs Klinikstandorten in Kempten, Immenstadt, Mindelheim, Ottobeuren, Oberstdorf und Sonthofen sowie dem MVZ-Fachpraxenverbund Allgäu und den Tochtergesellschaften für Reinigung und Küche, AKS und OKS.
Unser Anspruch ist Medizin³: umfassende Notfallversorgung, spezialisierte Rehabilitation und ambulante Praxisangebote – alles aus einer Hand. Gemeinsam schaffen wir moderne Medizin. Für die Menschen, für die Zukunft. So gestalten wir heute und morgen ein lebenswertes Allgäu. Wir helfen Menschen, mit Sinn und Hingabe!
Über 4.300 Mitarbeiter: innen sind bereits Teil unserer Klinikverbund-Familie und profitieren von spannenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, höchsten medizinischen Qualitätsansprüchen, exklusiven Mitarbeitervorteilen und nicht zu vergessen von den wunderbaren Freizeitmöglichkeiten, welche das Allgäu zu bieten hat. Für inhaltliche Fragen und Auskünfte zur Tätigkeit stehen Dir Dr. Matthias&nbsp;Sauter&nbsp;unter der Telefonnummer 0831 - 530 1809 oder Dr. Peter Keith unter der Telefonnummer 0831 - 530 1967 gerne zur Verfügung.

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