field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

H.Essers wurde 1928 von Henri Essers gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden Unternehmen in Europa für Logistikdienstleistungen in Branchen wie Chemie, Pharma, Infrastruktur und Ersatzteile entwickelt. In den vergangenen Jahren verzeichnete das Unternehmen ein solides Wachstum – sowohl durch organische Expansion als auch durch mehrere strategische Übernahmen. 
Im Jahr 2022 erzielte H.Essers einen Jahresumsatz von 1,1 Milliarden Euro. Das Unternehmen verfügt derzeit über mehr als 1.300.000 m² Lagerfläche, einen Fuhrpark von 1.420 Lkw, 4.060 Anhängern, 660 Safeboxes und 2.160 ISO-Tanks. Mehr als 50 % dieses Fuhrparks sind multimodal einsetzbar. Über 7.500 Mitarbeitende arbeiten für H.Essers – an 88 Standorten in 18 Ländern weltweit. 
H.Essers ist als mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen „a great place to work“: Unsere flache Organisationsstruktur sorgt einerseits für kurze und schnelle Entscheidungswege, während sie unseren Mitarbeitenden andererseits die Möglichkeit bietet, täglich aktiv zu unserem Erfolg beizutragen. Raum für Eigenverantwortung und Initiative innerhalb unserer unkomplizierten, lösungsorientierten Unternehmenskultur ist die ideale Kombination, um unseren Unternehmergeist zu fördern und bildet das Fundament unseres stabilen Wachstums. 
Nehmen Sie noch heute Kontakt mit uns auf. Gemeinsam machen wir es transpossible.
 
 Bist du bereit, deine Leidenschaft für den Bereich Logistics Operations in der abwechslungsreichen Rolle des Team Managers (gn) Domestic Distribution einzusetzen? Entdecke unten die Herausforderungen und Vorteile, die diese Position bei H. Essers mit sich bringt.
 Team Manager (gn) Domestic Distribution DEINE HERAUSFORDE­RUNGEN Als Team Manager (gn) Domestic Distribution bist du für die Führung und Motivation des Teams mit Personaleinsatzplanung und die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter unter Beachtung aller einschlägigen Rechtsnormen und Richtlinien des Unternehmens verantwortlich. Du übernimmst die Leitung und Steuerung des operativen Geschäftsinklusive aller untergeordneter Arbeitsbereiche sowie des dazugehörigen Personals für das Inlandsgeschäft.
 Was bedeutet das konkret:
 <ul>
 <li>Zuständig für die Koordination und Planung des Inlandstagesgeschäfts</li>
 <li>Verantwortlich für die Koordination und Harmonisierung von logistischen Prozessen mit internen und externen Partnern/Abteilungen im Rahmen deines Zuständigkeitsbereiches (z.B. Quality, Engineering)</li>
 <li>Zuständig für die kontinuierliche Analyse, Planung und Umsetzung von Prozessen, Methoden oder Arbeitsvorgängen, die Potenzial zur Verbesserung und Vereinfachung bieten</li>
 </ul>
 Darüber hinaus bist du für folgende Aufgaben verantwortlich:
 <ul>
 <li>Analyse, Planung und Steuerung des Materialflusses, um die Bedarfe des Inlandstagesgeschäfts ausreichend zu decken</li>
 <li>Analyse, Planung und Steuerung der Lagerkapazität im Hochregallager</li>
 <li>Koordination sowie Einbindung erforderlicher Parteien bei Störungen in deinem Zuständigkeitsbereich</li>
 <li>Koordination und Bestellung von Verbrauchsmaterialien</li>
 <li>Einhaltung der Arbeitszeiten deiner Mitarbeiter</li>
 <li>Einsatz van LEAN-Methoden in deinem Verantwortungsbereich</li>
 <li>Einhaltung der Qualitätsvorgaben</li>
 <li>Erstellung und Verwaltung deiner Stellen</li>
 <li>Erstellung und Verwaltung einer GxP-Stellenbeschreibung für alle Mitarbeiter im Verantwortungsbereich, die eine Tätigkeit in einem GxP-regulierten Bereich ausüben</li>
 </ul> DEINE TALENTE <ul>
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
 <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Logistik</li>
 <li>Teamfähigkeit und Führungskompetenz</li>
 <li>Tiefgreifende Prozess- und System-Kenntnisse</li>
 <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
 </ul> DEINE BELOHNUNG <ul>
 <li>Dein attraktives Gehalt wird ergänzt mit Smartphone und Laptop</li>
 <li>Außerdem kannst du mit einem umfangreichen Urlaubsprogramm rechnen</li>
 <li>Unterstützt durch unsere Vision des „lebenslangen Lernens” bietet dir die H.Essers Academy eine freie Auswahl an verschiedenen Schulungen, die zu deiner persönlichen Entwicklung beitragen.</li>
 <li>Deine körperliche und geistige Gesundheit wird durch das Gesundheitsprogramm „Fit2Grow” von H. Essers gestärkt.</li>
 <li>Dein größtes Kapital ist zweifellos dein Platz innerhalb der starken H. Essers-Familie.</li>
 </ul>
 7500 GRÜNDE, SICH FÜR H.ESSERS ZU ENTSCHEIDEN
 <ul>
 <li>Familienwerte: Seit 1928 bilden sie eine solide Grundlage für Vertrauen und Engagement sowohl für Mitarbeiter als auch für Kunden.</li>
 <li>Arbeitsplatzsicherheit: in einer sich schnell verändernden Welt</li>
 <li>Ehrgeiziges Team: Mit 7500 engagierten Kollegen streben wir nach Spitzenleistungen und verfügen über eine Fülle von Ambitionen und Möglichkeiten.</li>
 <li>Innovation: in unseren Prozessen und Dienstleistungen, damit wir unsere Kunden noch effizienter und nachhaltiger bedienen können</li>
 <li>Nachhaltiges internationales Wachstum: Wir sind uns unserer sozialen, wirtschaftlichen und ökologischen Verantwortung als Organisation bewusst, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft als Ganzes zu haben</li>
 <li>Vielfalt und Inklusion: sind entscheidend für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld und werden bei H. Essers aktiv gefördert</li>
 </ul>
 Dies sind nur einige Gründe, warum H. Essers eine attraktive Wahl ist. Wir sind gespannt darauf, Deine Gründe zu erfahren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts.
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510309&amp;src=5" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Team Manager (gn) Domestic Distribution

H.Essers wurde 1928 von Henri Essers gegründet und hat sich seitdem zu einem der führenden
 Unternehmen in Europa für Logistikdienstleistungen in Branchen wie Chemie, Pharma, Infrastruktur
 und Ersatzteile entwickelt. In den vergangenen Jahren verzeichnete das Unternehmen ein solides
 Wachstum – sowohl durch organische Expansion als auch durch mehrere strategische Übernahmen. 
 Im Jahr 2022 erzielte H.Essers einen Jahresumsatz von 1,1 Milliarden Euro. Das Unternehmen
 verfügt derzeit über mehr als 1.300.000 m² Lagerfläche, einen Fuhrpark von 1.420 Lkw, 4.060
 Anhängern, 660 Safeboxes und 2.160 ISO-Tanks. Mehr als 50 % dieses Fuhrparks sind multimodal
 einsetzbar. Über 7.500 Mitarbeitende arbeiten für H.Essers – an 88 Standorten in 18 Ländern
 weltweit. 
 H.Essers ist als mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen „a great place to work“: Unsere
 flache Organisationsstruktur sorgt einerseits für kurze und schnelle Entscheidungswege, während
 sie unseren Mitarbeitenden andererseits die Möglichkeit bietet, täglich aktiv zu unserem Erfolg
 beizutragen. Raum für Eigenverantwortung und Initiative innerhalb unserer unkomplizierten,
 lösungsorientierten Unternehmenskultur ist die ideale Kombination, um unseren Unternehmergeist
 zu fördern und bildet das Fundament unseres stabilen Wachstums. 
 Nehmen Sie noch heute Kontakt mit uns auf. Gemeinsam machen wir es transpossible.


 Bist du bereit, deine Leidenschaft für den Bereich Logistics Operations in der
 abwechslungsreichen Rolle des Officer (gn) Warehouse einzusetzen? Entdecke unten die
 Herausforderungen und Vorteile, die diese Position bei H. Essers mit sich bringt.

Officer (gn) Warehouse DEINE HERAUSFORDE­RUNGEN 
 Als Officer (gn) Warehouse bist du für die administrative Unterstützung der logistischen
 Aktivitäten im Lager verantwortlich.

Was bedeutet das konkret:
<ul>
 <li>
 Warenausgangsbüro
 <ul>
 <li>Warenausgangskontrolle anhand vorliegender Lieferdokumente (Ladelisten)</li>
 <li>Bearbeitung von Checklisten für die Be- und Entladung von LKW’s</li>
 <li>
 Verantwortung für die Planung und Koordination der täglichen Exportverladungen gemäß
 Terminvorgaben
 </li>
 <li>
 Durchführung von Temperatur- und HSE-Sicherheitskontrollen an den
 Beförderungseinheiten
 </li>
 <li>
 Verantwortung für die Bearbeitung von GMP-Checklisten sowie die Dokumentation des
 Temparaturmonitorings vor und nach den Verladungen
 </li>
 <li>
 Bearbeitung von Gefahrgutchecklisten und Überprüfung der Gefahrgutetikettierung an
 den Versandeinheiten gemäß Verpackungsanweisung
 </li>
 <li>Fachlicher Ansprechpartner im Bereich der Beladung</li>
 <li>Kommunikation mit dem Kundenservice Export</li>
 <li>
 Programmierung von TempTales (Temperatur-Datenloggern) für den jeweiligen Transport,
 zum Mapping der Temperatur des ganzen Transports
 </li>
 <li>
 Bearbeitung von Checklisten mit der Zuordnung der Datenlogger und das anschließende
 bereitstellen der Checklisten für die Quality Gruppe
 </li>
 </ul>
 </li>
 <li>
 Wareneingangsbüro
 <ul>
 <li>Fachlicher Ansprechpartner im Bereich der Entladung</li>
 <li>Buchung von Wareneingängen</li>
 <li>
 Kontrolle von Wareneingängen gemäß der Lieferpapiere/Bestellungen im System nach
 Material, Charge etc.
 </li>
 <li>Kommunikation mit den Spediteuren</li>
 <li>Verwaltung von Cargo Clix Buchungen</li>
 <li>
 Verantwortung für die Störungsbeseitigung im HRL (Hochregallager) und anliegender
 Fördertechnik
 </li>
 <li>
 Ziehung von Prüfmustern für die Quality Release Gruppe und anschließender
 Mengenanpassung im System
 </li>
 <li>Erstellung einer Anlieferliste</li>
 <li>Bestellung im System erstellen und verwalten</li>
 <li>Verantwortung für die Erstellung von Deviations bei Vorfällen im Wareneingang</li>
 </ul>
 </li>
</ul> DEINE TALENTE <ul>
 <li>
 Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder als Fachkraft für Lagerlogistik
 </li>
 <li>Gute Prozess- und System-Kenntnisse</li>
 <li>Fahrausweis für Flurförderzeuge</li>
 <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul> DEINE BELOHNUNG <ul>
 <li>Ein attraktives Gehalt</li>
 <li>Außerdem kannst du mit einem umfangreichen Urlaubsprogramm rechnen</li>
 <li>
 Unterstützt durch unsere Vision des „lebenslangen Lernens” bietet dir die H.Essers Academy
 eine freie Auswahl an verschiedenen Schulungen, die zu deiner persönlichen Entwicklung
 beitragen.
 </li>
 <li>
 Deine körperliche und geistige Gesundheit wird durch das Gesundheitsprogramm „Fit2Grow” von
 H.Essers gestärkt.
 </li>
 <li>Dein größtes Kapital ist zweifellos dein Platz innerhalb der starken H.Essers-Familie.</li>
</ul>
7500 GRÜNDE, SICH FÜR H.ESSERS ZU ENTSCHEIDEN
<ul>
 <li>
 Familienwerte: Seit 1928 bilden sie eine solide Grundlage für Vertrauen und Engagement
 sowohl für Mitarbeiter als auch für Kunden.
 </li>
 <li>Arbeitsplatzsicherheit: in einer sich schnell verändernden Welt</li>
 <li>
 Ehrgeiziges Team: Mit 7500 engagierten Kollegen streben wir nach Spitzenleistungen und
 verfügen über eine Fülle von Ambitionen und Möglichkeiten.
 </li>
 <li>
 Innovation: in unseren Prozessen und Dienstleistungen, damit wir unsere Kunden noch
 effizienter und nachhaltiger bedienen können
 </li>
 <li>
 Nachhaltiges internationales Wachstum: Wir sind uns unserer sozialen, wirtschaftlichen und
 ökologischen Verantwortung als Organisation bewusst, um einen positiven Einfluss auf die
 Gesellschaft als Ganzes zu haben
 </li>
 <li>
 Vielfalt und Inklusion: sind entscheidend für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld und
 werden bei H. Essers aktiv gefördert
 </li>
</ul>

 Dies sind nur einige Gründe, warum H. Essers eine attraktive Wahl ist. Wir sind gespannt
 darauf, Deine Gründe zu erfahren.
 Haben wir Dein Interesse geweckt? Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts.

 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510308&amp;src=5" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Officer (gn) Warehouse

Menschen machen ein Unternehmen aus. Sie alle bringen unterschiedliche Gedanken, Erfahrungen und
Fähigkeiten mit. Wir schätzen und fördern das Fachliche ebenso wie den Menschen in all seinen
Facetten. Denn gemeinsam machen wir Ecovis besser. Besser für uns und besser für unsere
Mandanten.


Wir suchen Sie in Vollzeit oder Teilzeit an unserem Standort in Chemnitz (Neefestrassefür)
unsere zentrale Marketingabteilung als

Marketing Manager / Marketing Consultant (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul>
<li>
Beratung der Kanzleien in strategischen und operativen Marketing- und Kommunikationsfragen
</li>
<li>Integration neuer Kanzleien in bestehende Kommunikations- und Marketingstrukturen</li>
<li>Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftritts (Corporate Design)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Kanzleien, Fachabteilungen und externen Partnern</li>
<li>
Erstellung und Anpassung von Marketing- und Grafikmaterialien nach klaren Vorgaben
(wünschenswert)
</li>
<li>Erstellung von Videoclips für Social Media (Konzeption, einfache Umsetzung, Schnitt)</li>
</ul> Das zeichnet Sie aus <ul>
<li>Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Medien</li>
<li>
Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im Dienstleistungs- oder
Beratungsumfeld
</li>
<li>Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>
Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint); Kenntnisse in Grafikprogrammen von
Vorteil
</li>
<li>Ein gutes Gespür für Social Media</li>
</ul> Das finden Sie so nur bei Ecovis <ul>
<li>Unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und zeitgemäße Arbeitsmodelle</li>
<li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Ecovis Akademie oder extern</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich starken Unternehmen</li>
<li>Kollegiales Arbeitsumfeld und günstige Lage in Chemnitz</li>
<li>
Ein ausgezeichneter Arbeitgeber: Ecovis wurde auch 2026 wieder mit dem Top-Company-Siegel
ausgezeichnet und gehört damit zu den rund 5 Prozent der beliebtesten Unternehmen auf
Kununu.
</li>
</ul> 
Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung online oder per Mail an Judith Blask
(<a href="mailto:personal@ecovis.com" target="_blank">personal@ecovis.com</a>). Ecovis berät den Mittelstand. In den mehr als 100 deutschen
Büros arbeiten über 2.500 Mitarbeiter in Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, Rechts- und
Unternehmensberatung. Darüber hinaus sind wir in über 90 Ländern weltweit vertreten. Die
hohe Qualifikation unserer Mitarbeiter sichern wir durch fundierte Ausbildung sowie
kontinuierliche und aktuelle Weiterbildung an der Ecovis Akademie. Was Ecovis macht
und ausmacht unter:
<a href="http://www.ecovis.com" target="_blank">www.ecovis.com</a>


<a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510906&amp;src=5" target="_blank">
Jetzt online bewerben!</a>

Marketing Manager / Marketing Consultant (m/w/d)

Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und –systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. Gemeinsam mit Dir möchten wir unsere Unternehmensgeschichte fortschreiben. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Personen mit ganz unterschiedlichen Talenten, die ihre Erfahrungen erfolgreich einbringen.&nbsp;
 Produktionsingenieur/Produktionstechniker für NPI
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell eine/n Produktionsingenieur/Produktionstechniker für NPI (m/w/d)&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt vor Ort in Oldenburg (Keine Remote Stelle). Deine Aufgaben: <ul><li>Unterstützung bei der Überführung neuer Produkte aus der Entwicklung in die Serienfertigung </li><li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, Qualität, Einkauf und Supply Chain </li><li>Erstellung neuer Fertigungsprozesse, Methoden, Arbeitsanweisungen </li><li>Unterstützung bei der Schulung von neuen Fertigungsprozessen </li><li>Sicherstellung stabiler Fertigungsprozesse </li><li>Analyse von Fehlern, Abweichungen und Engpässen </li><li>Durchführung von Prozess-FMEA und Umsetzung von Maßnahmen </li></ul> Dein Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) im Bereich Produktionstechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik, Feinwerktechnik oder Technikerausbildung mit relevanter Berufserfahrung </li><li>Berufserfahrung im produktionsnahen Umfeld sowie den genannten Aufgabenfeldern </li><li>Kenntnisse und Erfahrung im Zusammenhang mit „Lean Manufacturing“ sind von Vorteil </li><li>Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und Hands-on-Mentalität </li><li>Kommunikative, zuverlässige und teamfähige Persönlichkeit </li><li>Sicheres Auftreten, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und Begeisterungsfähigkeit </li></ul> Warum SmarAct? <ul><li>Spannende Projekte: Gestalte mit Deinen Ideen Technologien, die die Märkte der Zukunft prägen - und sei Teil weltverändernder Innovationen. Kein Tag ist wie der andere!&nbsp;</li><li>Starker Einstieg &amp; Weiterentwicklung: Ab Tag eins erwarten Dich eine strukturierte Einarbeitung, vielfältige Weiterbildungsangebote und viel Freiraum für Deine eigenen Ideen.&nbsp;</li><li>Teamgeist: Ob Zerspaner:in, Physiker:in, Ingenieur:in oder Sachbearbeiter:in – bei uns zählt jede:r gleichermaßen. Flache Hierarchien, gegenseitige Unterstützung und eine gemeinsame Vision prägen unser Miteinander.&nbsp;</li><li>Attraktive Benefits: Gleitzeit,&nbsp;HanseFit-Zuschüsse, Edenred-Gutscheinkarte, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, frisches Obst und regelmäßige Events – all das und mehr erwartet Dich selbstverständlich auch bei uns.</li></ul>
 Du kannst nicht alle Punkte erfüllen? Kein Problem, denn bei uns steht der Mensch und die Persönlichkeit an erster Stelle. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse als PDF-Dateien) Bitte bewirb Dich über unser kurzes Online-Formular über die untenstehende Schaltfläche "Jetzt bewerben".
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510783&amp;src=5" target="_blank">Bewerben</a>
 
 
 Kontakt:
 Sarah Sattel &amp; Kathrin Suntrup
 SmarAct GmbH Schütte-Lanz-Straße 9 26135 Oldenburg Tel.: +49 (0) 441 - 8008 79 - 845 Email: <a href="mailto:jobs@smaract.com" target="_blank">jobs@smaract.com</a> Internet: <a href="https://www.smaract.com" target="_blank">www.smaract.com</a>

Produktionsingenieur/Produktionstechniker für NPI (m/w/d)

Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und –systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. Gemeinsam mit Dir möchten wir unsere Unternehmensgeschichte fortschreiben. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Personen mit ganz unterschiedlichen Talenten, die ihre Erfahrungen erfolgreich einbringen.&nbsp;
 Werkstudent (m/w/d) im Marketing
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Werkstudent (m/w/d) im Marketing zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Deine Aufgaben: <ul><li>Allgemeine Unterstützung des Marketing-Teams </li><li>Pflege der Website </li><li>Recherche- und Analyseaufgaben </li><li>Unterstützung im Veranstaltungs- und Personalmarketing </li><li>Social Media </li><li>Operative Betreuung des internen Newsletters</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Sicher im Umgang mit Word, PowerPoint und Excel </li><li>Erste Kenntnisse im Umgang mit der Adobe CC </li><li>Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise </li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>Kommunikationsstärke </li><li>Ästhetisches Gespür </li></ul> Warum SmarAct? <ul><li>Spannende Projekte:&nbsp;Gestalte mit Deinen Ideen Technologien, die die Märkte der Zukunft prägen - und sei Teil weltverändernder Innovationen. Kein Tag ist wie der andere!</li><li>Starker Einstieg &amp; Weiterentwicklung:&nbsp;Ab Tag eins erwarten Dich eine strukturierte Einarbeitung, vielfältige Weiterbildungsangebote und viel Freiraum für Deine eigenen Ideen.&nbsp;</li><li>Teamgeist:&nbsp;Ob Zerspaner:in, Physiker:in, Ingenieur:in oder Sachbearbeiter:in – bei uns zählt jede:r gleichermaßen. Flache Hierarchien, gegenseitige Unterstützung und eine gemeinsame Vision prägen unser Miteinander.&nbsp;</li><li>Attraktive Benefits:&nbsp;Gleitzeit, HanseFit-Zuschüsse, Edenred-Gutscheinkarte, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, frisches Obst und regelmäßige Events – all das und mehr erwartet Dich selbstverständlich auch bei uns.</li></ul>
 Du kannst nicht alle Punkte erfüllen? Kein Problem, denn bei uns steht der Mensch und die Persönlichkeit an erster Stelle. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse als PDF-Dateien) Bitte bewirb Dich über unser kurzes Online-Formular über die untenstehende Schaltfläche "Jetzt bewerben".
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510782&amp;src=5" target="_blank">Bewerben</a>
 
 
 Kontakt:
 Sarah Sattel &amp; Kathrin Suntrup
 SmarAct GmbH Schütte-Lanz-Straße 9 26135 Oldenburg Tel.: +49 (0) 441 - 8008 79 - 845 Email: <a href="mailto:jobs@smaract.com" target="_blank">jobs@smaract.com</a> Internet: <a href="https://www.smaract.com" target="_blank">www.smaract.com</a>

Werkstudent (m/w/d) im Marketing

Die RBO – Inmitten gemeinnützige GmbH ist ein gemeinnütziges soziales Unternehmen mit Wohn-,
Freizeit- und Beschäftigungsangeboten für über 300 Erwachsene, Jugendliche und Kinder vorwiegend
in den Bezirken Lichtenberg, MarzahnHellersdorf und Pankow. Die Menschen, die zu uns kommen,
können zwischen verschiedenen Wohnformen wählen. Darüber hinaus beteiligen wir uns aktiv an der
sozialen Kiezarbeit, betreiben Kinder- und Jugendprojekte, leisten Elternarbeit, bieten Menschen
mit psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen Hilfe und Unterstützung an. Wir bemühen uns
in all diesen Feldern um Inklusion und schaffen Orte, an denen Menschen sich begegnen können. 
 
Der Bereich Wohngemeinschaften bietet, vorrangig für Menschen mit Lernbeeinträchtigungen und
Behinderungen, Assistenz in unterschiedlichen Lebenslagen an. Ziel ist die Förderung einer
selbstbestimmten und selbständigen alltäglichen Lebensführung und der Teilhabe an der
Gesellschaft.

Wir stellen ein:

Heilerziehungspfleger/ Erzieher/ Pflegefachkraft (m/w/d) als Fachkraft für den Bereich
Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen


Zu besetzen ab: 01.02.2026
Arbeitszeit: 25 - 30 Wochenstunden
Arbeitsort:Krugstege 2, 13129 Berlin


Vergütung:bei 30 h/ Woche Einstiegsgehalt von 2.572,54 € bis 2.981,81 €
brutto pro Monat möglich - abhängig vom Nachweis einschlägiger Berufserfahrung und je nach
Betriebszugehörigkeit bis zu 3.720,51 € brutto pro Monat möglich basierend auf Vergütung
laut PTG Berlin (E4)

 Ihre Aufgaben bei uns: <ul>
<li>Arbeiten im gruppenpädagogischen Kontext in einer Wohngemeinschaft</li>
<li>pädagogische Assistenz der Klientinnen und Klienten in der alltäglichen Lebensführung</li>
<li>psychosoziale Unterstützung und Weitervermittlung bei Krisen o.ä.</li>
<li>Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten und Gruppenreisen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und weiteren Kooperationspartnern*innen</li>
<li>EDV-gestützte Dokumentation der Betreuungsarbeit und der Finanzen</li>
</ul> Sie bringen mit: <ul>
<li>
einen erfolgreichen Abschluss mit staatlicher Anerkennung als Heilerziehungspfleger (m/w/d),
Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d)
</li>
<li>Erfahrungen in der ambulanten Eingliederungshilfe SGB IX wünschenswert</li>
<li>Freude, Empathie und Geduld im Umgang mit erwachsenen Menschen mit Behinderungen</li>
<li>Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li>
<li>
Fähigkeit zum ressourcenorientierten und ganzheitlichen Arbeiten mit hoher Selbständigkeit
</li>
<li>Team- und Organisationsfähigkeit, Flexibilität</li>
<li>sicherer Umgang mit dem PC, gute Kenntnisse der Office-Programme</li>
</ul> Wir bieten Ihnen: <ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Jahressonderzahlung von 85 %</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Ermäßigungen/ Einkaufsvorteile im Rahmen von Partnerprogrammen (z.B. Sportangebote)</li>
<li>
nach Beendigung der Probezeit Anspruch auf Krankengeldzuschuss bei längeren Erkrankungen
</li>
<li>
jährliche Fortbildungen, kollegialen Austausch, regelmäßige Teamsitzungen und Supervision
</li>
<li>die Möglichkeit der Inanspruchnahme unseres Angebots der flexiblen Kinderbetreuung</li>
<li>Kernarbeitszeiten: 13:00 bis 19:00 Uhr, teilweise an Wochenenden und Feiertagen</li>
</ul> Das Einreichen der Bewerbungsunterlagen kann anonymisiert erfolgen.

Weitere Informationen finden Sie auch auf unserer Internetseite
 <a href="http://www.rbo-inmitten.berlin" target="_blank"> www.rbo-inmitten.berlin</a>. 
Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format an: 
<a href="mailto:bewerbung@rbo.berlin" target="_blank">bewerbung@rbo.berlin</a>. 
Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Ulandowski unter 030 - 55 44 06 930.

Wir freuen uns auf Sie!

Heilerziehungspfleger/ Erzieher/ Pflegefachkraft (m/w/d) als Fachkraft für den Bereich Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen

Die RBO – Inmitten gemeinnützige GmbH ist ein gemeinnütziges soziales Unternehmen mit Wohn-,
Freizeit- und Beschäftigungsangeboten für über 300 Erwachsene, Jugendliche und Kinder vorwiegend
in den Bezirken Lichtenberg, MarzahnHellersdorf und Pankow. Die Menschen, die zu uns kommen,
können zwischen verschiedenen Wohnformen wählen. Darüber hinaus beteiligen wir uns aktiv an der
sozialen Kiezarbeit, betreiben Kinder- und Jugendprojekte, leisten Elternarbeit, bieten Menschen
mit psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen Hilfe und Unterstützung an. Wir bemühen uns
in all diesen Feldern um Inklusion und schaffen Orte, an denen Menschen sich begegnen können. 
 
Der Bereich Wohngemeinschaften bietet, vorrangig für Menschen mit Lernbeeinträchtigungen und
Behinderungen, Assistenz in unterschiedlichen Lebenslagen an. Ziel ist die Förderung einer
selbstbestimmten und selbständigen alltäglichen Lebensführung und der Teilhabe an der
Gesellschaft.

Wir stellen ein:

Heilerziehungspfleger/ Erzieher/ Sozialpädagoge (m/w/d) als Fachkraft für den Bereich
Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen


Zu besetzen ab: sofort
Arbeitszeit: 25 - 30 Wochenstunden

Arbeitsort: Frankfurter Allee 147, 10365 Berlin oder 
Erich-Kurz-Straße 9, 10319 Berlin



Vergütung:bei 30 h/ Woche Einstiegsgehalt von 2.572,54 € bis 2.981,81 € brutto
pro Monat möglich - abhängig vom Nachweis einschlägiger Berufserfahrung basierend auf Vergütung
laut PTG Berlin (E4). und je nach Betriebszugehörigkeit bis zu 3.720,51 € brutto pro Monat
möglich
 Ihre Aufgaben bei uns: <ul>
<li>Arbeiten im gruppenpädagogischen Kontext in einer Wohngemeinschaft</li>
<li>pädagogische Assistenz der Klientinnen und Klienten in der alltäglichen Lebensführung</li>
<li>psychosoziale Unterstützung und Weitervermittlung bei Krisen o.ä.</li>
<li>Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten und Gruppenreisen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und weiteren Kooperationspartnern*innen</li>
<li>EDV-gestützte Dokumentation der Betreuungsarbeit und der Finanzen</li>
</ul> Sie bringen mit: <ul>
<li>
einen erfolgreichen Abschluss mit staatlicher Anerkennung als Heilerziehungspfleger (m/w/d),
Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d)
</li>
<li>Erfahrungen in der ambulanten Eingliederungshilfe SGB IX wünschenswert</li>
<li>Freude, Empathie und Geduld im Umgang mit erwachsenen Menschen mit Behinderungen</li>
<li>Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li>
<li>
Fähigkeit zum ressourcenorientierten und ganzheitlichen Arbeiten mit hoher Selbständigkeit
</li>
<li>Team- und Organisationsfähigkeit, Flexibilität</li>
<li>sicherer Umgang mit dem PC, gute Kenntnisse der Office-Programme</li>
</ul> Wir bieten Ihnen: <ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Jahressonderzahlung von 85 %</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Ermäßigungen/ Einkaufsvorteile im Rahmen von Partnerprogrammen (z.B. Sportangebote)</li>
<li>
nach Beendigung der Probezeit Anspruch auf Krankengeldzuschuss bei längeren Erkrankungen
</li>
<li>
jährliche Fortbildungen, kollegialen Austausch, regelmäßige Teamsitzungen und Supervision
</li>
<li>die Möglichkeit der Inanspruchnahme unseres Angebots der flexiblen Kinderbetreuung</li>
<li>Kernarbeitszeiten: 14:00 bis 20:00 Uhr, teilweise an Wochenenden und Feiertagen</li>
</ul> Das Einreichen der Bewerbungsunterlagen kann anonymisiert erfolgen.

Weitere Informationen finden Sie auch auf unserer Internetseite
 <a href="http://www.rbo-inmitten.berlin" target="_blank"> www.rbo-inmitten.berlin</a>. 
Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format an: 
<a href="mailto:bewerbung@rbo.berlin" target="_blank">bewerbung@rbo.berlin</a>. 
Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Ulandowski unter 030 - 55 44 06 930.

Wir freuen uns auf Sie!

Heilerziehungspfleger/ Erzieher/ Sozialpädagoge (m/w/d) als Fachkraft für den Bereich Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten
 betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich
 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und
 umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches
 Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.
 
 
 Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder
 der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit
 unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von
 Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten
 wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das
 Universitäts­kli­ni­kum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten,
 preiswerte Parkmög­lich­kei­ten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der
 Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest.
 
 
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)
 
 Einsatzbereich Dezernat 01 - Personalwesen - Einstellungsbereich
 
 Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle 
 Stellen-ID 13154 
 Eintritt Nächstmöglicher Zeitpunkt
 
 Umfang Teilzeit; 19,25 Std.
 
 Vertragsart Unbefristet 
 Vergütung EG 6 TV-L

 Ihre Aufgaben <ul><li>Administrative Betreuung des Einstellungsprozesses, bspw. Anlegen der Personalakten, Schreiben von Arbeitsverträgen, Terminvereinbarung mit einzustellenden Beschäftigten</li><li>Disposition externer Aushilfskräfte sowie Mitarbeiter/innen des Sekretär/innen-/Schreibkräftepools gemäß interner Antragsstellung</li><li>Erteilen telefonischer Auskünfte</li><li>Materialbestellung</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Sichere Anwenderkenntnisse in SAP HR und MS Office</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Tarifverträgen - vorzugsweise des öffentlichen Dienstes - und Arbeitsrecht sind von Vorteil</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie eine freundliche, kundenorientierte Art</li><li>Selbständigkeit und Diskretion</li></ul> Freuen Sie sich auf <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW</li><li>Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung</li><li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li><li>Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen</li><li>Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards</li><li>Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie &amp; Gesundheit in allen Lebenslagen</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen</li><li>Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten</li><li>Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze</li></ul>
 Rahmenbedingungen
 <ul><li>Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. </li><li> Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li><li> Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. </li><li> Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert. </li><li> Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.</li></ul> Jetzt Online bewerben! Mit nur wenigen Klicks – ganz ohne Papierkram
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510730&amp;src=5" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
 
 
 Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zu Bewerbungs­zwecken gemäß den jeweils geltenden
 Regelungen zum Datenschutz. Weitere Hinweise finden Sie in der Datenschutz­erklärung auf
 unserer Homepage unter:
 <a href="https://www.uk-essen.de" target="_blank"> www.uk-essen.de</a>.

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Die Niedersächsische Landes­behörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig
 für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landes­straßen in Niedersachsen sowie für die
 Kreisstraßen verschie­dener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbei­terinnen und
 Mitarbeiter. Die unterschied­lichen Aufgaben werden zum einen in vier zentralen
 Geschäfts­bereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem.
 Straßen­bauämter) wahrgenommen.

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im

 zentralen Geschäftsbereich 2 in Hannover 
 im Dezernat 24 „Recht“

zum nächstmöglichen Zeitpunkt der

 Arbeitsplatz/Dienstposten eines Volljuristen (w/m/d) für juristische
 Beratung &amp; 
 Vertragsstreitigkeiten – Weiserzeichen: 2455 
 Entgeltgruppe E 14 TV-L / Besoldungsgruppe A 14 NBesO

unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: <ul>
 <li>
 Führen von vertragsrechtlichen Streitigkeiten für Bauverträge, Liefer- und
 Dienstleistungsverträge und Ingenieurverträge
 </li>
 <li>
 Juristische Beratung der zentralen und regionalen Geschäftsbereiche im Bauvertrags-,
 Liefervertrags- und Ingenieurvertragsrecht
 </li>
 <li>Kartell- und Wettbewerbsangelegenheiten</li>
 <li>Rechtliche Beratung der Firmeninsolvenzen</li>
</ul>

 Änderungen des Aufgabenzuschnitts sowie evtl. Konkretisierungen können sich im künftigen
 Arbeitsprozess ergeben und bleiben vorbehalten.
 Ihr Profil: Ihre fachliche Qualifikation:
<ul>
 <li>
 Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der
 Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen
 </li>
 <li>Arbeitnehmer (w/m/d) müssen die Befähigung zum Richteramt haben</li>
 <li>
 Es ist von Vorteil, wenn das 1. und 2. Staatsexamen mindestens mit der Note „befriedigend“
 bestanden wurde. Mindestens jedoch sind in Summe 13 Punkte aus beiden Staatsexamina
 erforderlich
 </li>
 <li>Erfahrungen im Führen von Verhandlungen mit Dritten sind wünschenswert</li>
 <li>Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bauvertragsrecht sind wünschenswert</li>
</ul>
Ihre persönliche Qualifikation
<ul>
 <li>
 Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Teamfähigkeit und
 Verhandlungsgeschick
 </li>
 <li>
 Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und diese gegenüber Dritten überzeugend darzulegen und
 zu vertreten
 </li>
</ul> Was wir Ihnen bieten: <ul>
 <li>Beschäftigungsumfang Vollzeit</li>
 <li>Entgeltgruppe 14 TV-L – Besoldungsgruppe 14 NBesO (Planstelle ist vorhanden)</li>
 <li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li>
 <li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li>
 <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li>
 <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L</li>
 <li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li>
 <li>Corporate Benefits</li>
</ul> Der Dienstort ist Hannover.

 Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen
 unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des
 audit berufundfamilie® zertifizieren lassen.

Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten.

 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in
 der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht
 entgegenstehen. 
 Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der
 Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.


 Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des
 Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. 
 Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe
 Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach
 Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 14 TV-L sind
 Frauen unterrepräsentiert.


 Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der
 NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen
 (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).


 Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert.
 Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter:
 <a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406" target="_blank">http://www.strassenbau.nieder­sachsen.de/download/132406</a>


 Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen
 bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte bis zum
 08.02.2026 unter Angabe des Stichpunktes „2455-ZGB“ an die Nds. Landesbehörde für
 Straßenbau und Verkehr, zentraler Geschäftsbereich, Göttinger Chaussee 76 A, 30543 Hannover“
 oder per E-Mail an
 <a href="mailto:Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de</a>.
 Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden.


 Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Karsten Rösler,
 <a href="mailto:Karsten.Roesler@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Karsten.Roesler@nlstbv.niedersachsen.de</a>, 0511/3034-2207. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau
 Melanie Koch,
 <a href="mailto:Melanie.Koch@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Melanie.Koch@nlstbv.niedersachsen.de</a>,
 0511/3034-2253.

Arbeitsplatz/Dienstposten eines Volljuristen (w/m/d) für juristische Beratung & Vertragsstreitigkeiten

Zur Scherer Unternehmensgruppe zählen aktuell 37 Autohäuser an 23 Standorten in Rheinland-Pfalz, Bayern, Baden-Württemberg, Hessen, Sachsen und im Saarland. Das 1937 gegründete, dynamische und zukunftsorientierte Familienunternehmen beschäftigt mehr als 2.400 Mitarbeiter, darunter über 400 Auszubildende. Bundesweit gehört die Scherer Gruppe zu den größten Automobil-Händlergruppen.


 
 Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Mannheim suchen wir:
 
 Automobilverkäufer / Verkaufsberater Gebrauchtwagen Audi 

 (m/w/d) 
 Das sind Ihre Aufgaben <ul>
 <li>Führung von Verkaufsgesprächen</li>
 <li>Aktive Kundenansprache und Produktpräsentation</li>
 <li>Vertragsabschlüsse inkl. Erstellung von Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungsangeboten</li>
 <li>Proaktive Betreuung bestehender und Akquisition neuer Kunden</li>
 </ul> Das bringen Sie mit <ul>
 <li>Kaufmännische und/oder technische Ausbildung</li>
 <li>Einschlägige Erfahrung im Automobilverkauf</li>
 <li>Selbstständiges und sicheres Auftreten</li>
 <li>Führerschein Klasse B erforderlich</li>
 <li>Hohe Kundenorientierung</li>
 </ul> Das bieten wir <ul>
 <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
 <li>30 Tage Urlaub</li>
 <li>Dienstwagen und Diensthandy</li>
 <li>Leistungsbezogene Bezahlung</li>
 <li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
 <li>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen</li>
 <li>Attraktive Jobrad Konditionen</li>
 <li>Offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li>
 <li>Eine ausführliche Einarbeitung in Ihren neuen Job</li>
 <li>Einen modernen Arbeitsplatz in einem sympathischen und kollegialen Team</li>
 </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. frühestmöglichen Eintrittstermin an <a href="mailto:t.rombold@scherer-gruppe.de" target="_blank">t.rombold@scherer-gruppe.de</a> (bevorzugt als PDF). Für Rückfragen steht Ihnen Herr Rombold auch gerne unter <a href="tel:062112262610" target="_blank">0621-12262610</a> zur Verfügung.

29.172 Jobs