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*Uber uns
Wer send wir?
Intero - The Sniffers, Teil der Intero Group, ist spezialisiert auf die Identifizierung aktueller und potenzieller Lecks in Pipelines und industriellen Öl- und Gasanlagen. Unsere Mission ist es, Emissionen zu reduzieren, Energieverluste zu minimieren und die Integrität von Pipelines zu erhalten. Mit Sitz in Balen, Belgien, sind wir eine flexible Organisation mit über 170 Mitarbeitern, die weltweit tätig sind und führenden Unternehmen in den Chemie- und Öl- &amp; Gasindustrien hochwertige Dienstleistungen bieten.
Ihre Aufgaben umfassen folgende Parameter:
Projektabwicklung
<ul>
<li>
Überwachen der erfolgreichen Planung und Durchführung von Emissionsmessdiensten.
</li>
<li>
Projektteams leiten, Leistung überwachen und Lieferung innerhalb des festgelegten Rahmens, der Zeit und des Budgets sicherstellen.
</li>
<li>
Feldaktivitäten koordinieren und an den Operationsleiter berichten.
</li>
</ul>
Kundenmanagement
<ul>
<li>
Aufbau und Pflege von starken Beziehungen zu Schlüsselkunden im Gas- und Energiesektor.
</li>
<li>
Kundenbedürfnisse verstehen und Zufriedenheit mit unseren Dienstleistungen sicherstellen.
</li>
<li>
Mit dem Vertriebsleiter die strategische Kundenbindung abstimmen.
</li>
</ul>
Finanzielle Aufsicht
<ul>
<li>
Das Budget des Landes gemäß den Unternehmensfinanzplänen verwalten.
</li>
<li>
Ausgaben überwachen und die finanzielle Leistungsfähigkeit dem Hauptsitz in Balen, Belgien, melden.
</li>
</ul>
Teamführung
<ul>
<li>
Mitarbeiter in Deutschland, Österreich und der Schweiz rekrutieren, schulen und motivieren.
</li>
<li>
Eine leistungsstarke, kollaborative Arbeitsumgebung fördern.
</li>
<li>
In enger Zusammenarbeit mit dem Personalwesen einen reibungslosen Rekrutierungs- und Einarbeitungsprozess sicherstellen.
</li>
</ul>
Sicherheit &amp; Compliance
<ul>
<li>
Sicherstellen, dass alle Operationen den Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards entsprechen.
</li>
<li>
Als Technischer Manager für die ISO-Managementsystemkonformität und -validierung fungieren.
</li>
<li>
Übernahme von DVGW-bezogenen Verantwortlichkeiten als "Verantwortliche Fachmann".
</li>
</ul>
DVGW &amp; Regulatorische Expertise
<ul>
<li>
Diese Rolle erfordert nachgewiesene Erfahrung mit DVGW-Standards, die für den deutschen Gassektor zentral sind. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung technischer Regeln und Zertifizierungen wie:
</li>
<li>
GW 301, W 1000, G 260
</li>
<li>
G468-1, G468-2, G465 (Erfahrung oder Zertifizierung ist ein großer Vorteil)
</li>
<li>
Regelmäßige Zusammenarbeit mit DVGW-Gremien und akkreditierten Prüfern
</li>
<li>
Technische Validierung von Planungs-, Installations- und Wartungsaktivitäten
</li>
<li>
Interne Anlaufstelle für alle DVGW-bezogenen Themen
</li>
</ul>
Bevorzugt werden Kandidaten aus dem Energiesektor (v. a. Gas) oder mit Erfahrung in deutschen technischen Normen und Standards.
Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen:
<ul>
<li>
Technische Ausbildung (z. B. Ingenieur, Techniker) im Bereich Gasverteilung oder unterirdische Rohrleitungsnetze
</li>
<li>
Mehrjährige praktische Erfahrung in Projekten der Gasinfrastruktur
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse der DVGW-Richtlinien und deutscher Sicherheitsvorschriften
</li>
<li>
Tiefgehendes Verständnis von Emissionsmesstechnologien und Projektmanagement
</li>
<li>
Erfahrung mit ISO 9001, ISO 14001, ISO 17025 sowie EHS-Compliance
</li>
<li>
Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
</li>
<li>
Ausgeprägte Führungsqualitäten sowie Kommunikations- und Kundenmanagementfähigkeiten
</li>
<li>
Finanzielle Kompetenz und eine stark ergebnisorientierte Denkweise
</li>
</ul>
Was wir bieten
<ul>
<li>
Eine strategische Führungsrolle in einer missionsorientierten Organisation
</li>
<li>
Die Möglichkeit, die Einhaltung von Umweltvorschriften in der DACH-Region aktiv mitzugestalten
</li>
<li>
Eine kollaborative Unternehmenskultur, die technische Exzellenz und persönliche Weiterentwicklung wertschätzt
</li>
<li>
Wettbewerbsfähige Vergütung und die Autonomie, wirkungsvolle Entscheidungen zu treffen
</li>
<li>
Ein angemessenes Vergütungspaket, das dem Umfang und den Aufgaben der Position entspricht
</li>
</ul>
Interessiert?
Kris Heymans
Recruiter
Intero - The Sniffers
+32 478 388 065
<a href="mailto:kris.heymans@intero-integrity.com" target="_blank">kris.heymans@intero-integrity.com</a>
Online-Bewerbungen über unsere Website:
Intero - The Sniffers - Country Operations Manager DACH region

Operations Manager (m/f/d)

Über uns
Die GET Therapie GmbH beschäftigt über 40 Therapeut:innen an zwei Standorten in Goslar und Wolfenbüttel. Im Januar 2023 feierten wir unseren 20. Geburtstag!
Unternehmensbeschreibung
<ul>
<li>
Unsere Philosophie: Wir bieten unseren Kolleg:innen und Patient:innen die besten Entwicklungschancen, damit sie mehr als zufrieden sind.
</li>
<li>
Wir setzen auf wertschätzende Kommunikation und einen kollegialen Umgang.
</li>
<li>
Unsere Vision: WERTSCHÖPFUNG DURCH WERTSCHÄTZUNG.
</li>
<li>
Wichtige Werte: Vertrauen, Verbundenheit und Bedeutsamkeit.
</li>
<li>
Unsere Mission: EINEN SINNVOLLEN BEITRAG ZU LEISTEN.
</li>
<li>
Unsere therapeutische Arbeit ist sinnstiftend und bringt uns Zufriedenheit.
</li>
<li>
In der #getfamily fühlen wir uns wohl und glücklich in unserem Tun.
</li>
<li>
Wir bringen uns alle ein und spüren tiefe Zufriedenheit in unserem Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden der Menschen, die uns vertrauen.
</li>
</ul>
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Leitung des neurologischen Fachbereichs der get-ergo in Goslar
</li>
<li>
Qualitätssicherung, Supervision und Unterstützung der fachlichen Weiterbildung
</li>
<li>
Enge Zusammenarbeit mit Physiotherapie, Logopädie und externen Partnern wie Ärzten und Kliniken
</li>
<li>
Durchführung neurologischer Behandlungen im ambulanten Bereich und gegebenenfalls im Hausbesuchsbereich
</li>
<li>
Mitarbeit an strategischen Projekten und innovativen Versorgungskonzepten
</li>
</ul>
Das bringst du mit!
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in, idealerweise mit einem Fokus auf Neurologie.
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung in der neurologischen Therapie, z. B. bei Schlaganfall, MS oder Parkinson.
</li>
<li>
Erste Führungserfahrung oder das Interesse, in eine Führungsrolle zu wachsen.
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Empathie sind für dich wichtig.
</li>
<li>
Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus.
</li>
</ul>
Was wir DIR bieten
<ul>
<li>
Überdurchschnittliches Gehalt mit Bonusmodellen
</li>
<li>
Fokus auf "Work-Life-Balance" (bei uns macht die Arbeit Spaß!)
</li>
<li>
Arbeiten in einem großartigen Team aus LogopädInnen, ErgotherapeutInnen und PhysiotherapeutInnen
</li>
<li>
Gestalte aktiv mit und teile Deine Ideen
</li>
<li>
Festes, planbares Grundgehalt (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)
</li>
<li>
Regelmäßige interne und externe Fortbildungen (inkl. Fobi-Budget und Fobi-Urlaub)
</li>
<li>
26-30 Tage Jahresurlaub (steigend mit Betriebszugehörigkeit)
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Gesundheitsförderung
</li>
<li>
Mindestens 2 Teamaktivitäten pro Jahr
</li>
<li>
Moderne und helle Räume mit neuester Ausstattung
</li>
<li>
Umfassende Einarbeitung für einen optimalen Start bei uns
</li>
<li>
Regelmäßige, bezahlte Teamsitzungen und Patientenbesprechungen
</li>
<li>
Patientenkontakt und Terminierung erfolgt zentral (weniger Bürokratie für Dich)
</li>
<li>
Therapieausfälle beeinträchtigen Dein Gehalt oder Arbeitszeitkonto nicht
</li>
<li>
Regelmäßige Fortbildung und Spezialisierung sind möglich
</li>
<li>
Fahrzeuge für Hausbesuche stehen zur Verfügung
</li>
<li>
Fortbildungsbudget ab dem ersten Jahr
</li>
<li>
Dienstlaptop und -tablet werden bereitgestellt
</li>
<li>
Schnelle Kommunikation über Messenger mit der Zentrale und KollegInnen
</li>
<li>
Arbeiten in einem Unternehmen mit ökologischer und sozialer Verantwortung
</li>
<li>
Und vieles mehr...
</li>
</ul>
Kontakt
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>
Wenn du Fragen zum Stellenangebot hast, steht dir Frau Nicole Aue aus unserer Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte schreibe einfach eine Mail mit Deiner Rückrufbitte (Telefonnummer nicht vergessen) an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>
Eine Hospitation zur Entscheidungsfindung jederzeit (nach Vorstellungsgespräch) möglich. Und noch etwas: falls Du für Deinen Traumjob bei uns umziehen musst, unterstützen wir Dich mit unserem Umzugsbonus in Höhe von 2.500 Euro !*

FACHBEREICHSLEITUNG Neurologie Ergotherapeut/in (m/w/d)

Über uns
Gestalten Sie als Klinikdirektor (m/w/d) aktiv die Zukunft der Kinder- und Jugendpsychiatrie – mit Herz, Weitblick und Führungsverantwortung! Das Johanniter-Zentrum für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Neuwied und Koblenz ist eine führende Einrichtung für die psychische Gesundheitsversorgung von Kindern und Jugendlichen. Als Pflichtversorger der Region bieten wir ein umfassendes ambulantes, teilstationäres und stationäres Behandlungsspektrum. Zur zeitnahen Besetzung der kaufmännischen Leitung der Klinikstandorte Neuwied und Koblenz suchen wir eine erfahrene, engagierte Führungspersönlichkeit, die wirtschaftliche Stabilität mit sozialer Verantwortung vereint – und bereit ist, Verantwortung zu übernehmen!
Aufgaben
Als Klinikdirektor (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die wirtschaftliche und strategische Führung aller Klinikstandorte. Ihre Aufgaben umfassen:
<ul>
<li>
Budgetverantwortung: Sie sind für das Budget und die finanziellen Ergebnisse zuständig.
</li>
<li>
Medizinstrategie: Sie entwickeln und setzen die Medizinstrategie sowie das Leistungsangebot in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung um.
</li>
<li>
Wirtschaftliche Stabilität: Sie gewährleisten die finanzielle Stabilität durch die Erstellung und Umsetzung von Wirtschafts-, Liquiditäts- und Investitionsplänen.
</li>
<li>
Berichtswesen: Sie erstellen und analysieren Wirtschaftlichkeits- und Prozessberichte zur Optimierung der Betriebsabläufe.
</li>
<li>
Personalführung: Sie leiten und entwickeln die nicht-medizinischen Bereiche, einschließlich Verwaltung, Controlling, Patientenmanagement und Facility Management.
</li>
<li>
Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung der Johanniter GmbH und internen sowie externen Partnern zusammen.
</li>
<li>
Engagement: Sie nehmen aktiv an Gremien und Ausschüssen der Klinik sowie auf Verbandsebene teil, um die Weiterentwicklung der Klinikstandorte zu fördern.
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium: In den Bereichen Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft, Krankenhausmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang.
</li>
<li>
Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der kaufmännischen Leitung einer Klinik, eines Gesundheitsunternehmens oder einer ähnlichen Organisation.
</li>
<li>
Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in Krankenhausrecht, Budgetierung, Controlling und Abrechnungswesen, idealerweise nach DRG- und PEPP-Systematik.
</li>
<li>
Führungskompetenz: Hohe Führungskompetenz, strategisches Denkvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
</li>
<li>
Verhandlungserfahrung: Erfahrung in der Vertragsverhandlung mit Kostenträgern, Behörden und Partnern.
</li>
<li>
Persönliche Eigenschaften: Belastbarkeit, Entscheidungsstärke und eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Blick.
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Attraktive Vergütung: Genießen Sie ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entspricht.
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft mit einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge.
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen für eine bessere Work-Life-Balance.
</li>
<li>
Mitarbeitendenvorteilsprogramm: Profitieren Sie von verschiedenen Angeboten und Rabatten für unsere Mitarbeiter.
</li>
<li>
Fort- und Weiterbildungen: Nutzen Sie umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
</li>
<li>
Möglichkeit des mobilen Arbeitens: Arbeiten Sie flexibel von verschiedenen Orten aus, wenn es die Tätigkeit erlaubt.
</li>
<li>
Jobticket: Profitieren Sie von einem Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.
</li>
<li>
Dienstfahrrad: Nutzen Sie ein Dienstfahrrad für umweltfreundliche Mobilität.
</li>
<li>
30 Tage Urlaub: Genießen Sie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche zur Erholung.
</li>
</ul>
Kontakt
Für Ihre Bewerbung oder Rückfragen steht Ihnen Herr Frank Böker, Vorsitzender der Geschäftsführung, gerne persönlich zur Verfügung.
Johanniter GmbH
Herr Frank Böker
Vorsitzender der Geschäftsführung
<a href="mailto:recruiting@johanniter-gmbh.de" target="_blank">recruiting@johanniter-gmbh.de</a>

Klinikdirektor (m/w/d)

Über uns
Die GET Therapie GmbH beschäftigt über 40 Therapeut:innen an zwei Standorten in Goslar und Wolfenbüttel. Wir haben im Januar 2023 unseren 20. Geburtstag gefeiert!
Unternehmensbeschreibung
<ul>
<li>
Philosophie: Wir bieten unseren Kolleg:innen und Patient:innen die besten Entwicklungschancen, damit sie zufrieden sind.
</li>
<li>
Kommunikation: Wertschätzende Kommunikation und kollegialer Umgang sind uns wichtig.
</li>
<li>
Vision: WERTSCHÖPFUNG DURCH WERTSCHÄTZUNG.
</li>
<li>
Werte: Vertrauen, Verbundenheit und Bedeutsamkeit.
</li>
<li>
Mission: EINEN SINNVOLLEN BEITRAG ZU LEISTEN.
</li>
<li>
Therapeutische Tätigkeit: Unsere Arbeit hilft unseren Patient:innen und gibt uns Zufriedenheit.
</li>
<li>
Anspruch: In der #getfamily fühlen wir uns wohl und glücklich bei dem, was wir tun.
</li>
<li>
Engagement: Wir tragen zu Gesundheit und Wohlbefinden bei und schätzen das Vertrauen unserer Patient:innen.
</li>
</ul>
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Spezialisierung auf VR-Therapie
</li>
<li>
Spezialisierung auf Bio-/Neurofeedback
</li>
<li>
Behandlung von PatientInnen mit Geräteunterstützung
</li>
<li>
Klassische Behandlung neurologisch erkrankter Patienten
</li>
<li>
Klassische Behandlung von Kindern
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Offenheit für moderne Therapiemethoden
</li>
<li>
Interesse an Technik
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Empathie
</li>
<li>
Aufgeschlossenheit
</li>
<li>
Zuverlässigkeit
</li>
</ul>
Was wir DIR bieten
<ul>
<li>
Arbeiten in einem tollen Team: LogopädInnen, ErgotherapeutInnen und PhysiotherapeutInnen.
</li>
<li>
Gestaltungsspielraum: Wir hören auf Deine Ideen.
</li>
<li>
Festes Grundgehalt: Planbar, basierend auf Qualifikation und Erfahrung.
</li>
<li>
Fortbildungen: Regelmäßige interne und externe Schulungen (Fobi-Budget und Fobi-Urlaub).
</li>
<li>
Urlaub: 26-30 Tage pro Jahr, steigend mit der Betriebszugehörigkeit.
</li>
<li>
BAV: Arbeitgeberzuschuss und betriebliche Gesundheitsförderung.
</li>
<li>
Steuerfreie Zuwendungen: Möglich nach entsprechender Leistung.
</li>
<li>
Teamaktivitäten: Mindestens 2 pro Jahr.
</li>
<li>
Dienstkleidung: Vom Arbeitgeber gestellt.
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten: 4-Tage-Woche und andere Modelle möglich.
</li>
<li>
Moderne Räume: Helle, neue Räume mit modernster Ausstattung.
</li>
<li>
Umfassende Einarbeitung: Damit Du gut bei uns ankommst.
</li>
<li>
Bezahlte Teamsitzungen: Regelmäßiger Austausch mit KollegInnen.
</li>
<li>
Work-Life-Balance: Wir nennen es "Life-Balance", weil die Arbeit Spaß macht.
</li>
<li>
Patientenmanagement: Terminierung erfolgt zentral, kein unnötiger Bürokratieaufwand.
</li>
<li>
Kein Gehaltsverlust: Therapieausfälle haben keine Auswirkungen auf Dein Gehalt.
</li>
<li>
Spezialisierung: Regelmäßige Fortbildung und Spezialisierung möglich.
</li>
<li>
Fahrzeuge für Hausbesuche: Bereitgestellt vom Unternehmen.
</li>
<li>
Fortbildungsbudget: Ab dem ersten Jahr verfügbar.
</li>
<li>
Karrieremöglichkeiten: Aufstiegschancen im Unternehmen.
</li>
<li>
Technische Ausstattung: Dienstlaptop und -tablet.
</li>
<li>
Schnelle Kommunikation: Messenger für den Austausch mit der Zentrale.
</li>
<li>
Ökologisches und soziales Verantwortungsbewusstsein: Teil eines verantwortungsbewussten Unternehmens.
</li>
<li>
Und vieles mehr...
</li>
</ul>
Kontakt
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>
Wenn du Fragen zum Stellenangebot hast, steht dir Frau Nicole Aue aus unserer Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte schreibe einfach eine Mail mit Deiner Rückrufbitte (Telefonnummer nicht vergessen) an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a> Eine Hospitation zur Entscheidungsfindung jederzeit (nach Vorstellungsgespräch) möglich.
Und noch etwas: falls Du für Deinen Traumjob bei uns umziehen musst, unterstützen wir Dich mit unserem Umzugsbonus in Höhe von 2.500 Euro !*

Ergotherapeut/in

Über uns
Die GET Therapie GmbH beschäftigt über 40 Therapeut:innen an zwei Standorten in Goslar und Wolfenbüttel. Wir haben im Januar 2023 unseren 20. Geburtstag gefeiert!
Unternehmensbeschreibung
<ul>
<li>
Philosophie: Wir bieten unseren Kolleg:innen und Patient:innen die besten Entwicklungschancen, damit sie zufrieden sind.
</li>
<li>
Kommunikation: Wertschätzende Kommunikation und kollegialer Umgang sind uns wichtig.
</li>
<li>
Vision: WERTSCHÖPFUNG DURCH WERTSCHÄTZUNG.
</li>
<li>
Werte: Vertrauen, Verbundenheit und Bedeutsamkeit.
</li>
<li>
Mission: EINEN SINNVOLLEN BEITRAG ZU LEISTEN.
</li>
<li>
Therapeutische Tätigkeit: Unsere Arbeit hilft unseren Patient:innen und gibt uns Zufriedenheit.
</li>
<li>
Anspruch: In der #getfamily fühlen wir uns wohl und glücklich bei dem, was wir tun.
</li>
<li>
Engagement: Wir tragen zu Gesundheit und Wohlbefinden bei und schätzen das Vertrauen unserer Patient:innen.
</li>
</ul>
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Fokus auf Bio-/Neurofeedback: Wir sind spezialisiert auf diese innovativen Therapien.
</li>
<li>
Gerätegestützte Behandlung: Wir unterstützen PatientInnen mit modernster Technik.
</li>
</ul>
Du bringst mit
<ul>
<li>
Offenheit für moderne Therapiemethoden
</li>
<li>
Interesse an Technik
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Empathie
</li>
<li>
Aufgeschlossenheit
</li>
<li>
Zuverlässigkeit
</li>
</ul>
Was wir Dir bieten
<ul>
<li>
Überdurchschnittliches Gehalt mit Bonusmöglichkeiten
</li>
<li>
Tolle Teamarbeit mit LogopädInnen, ErgotherapeutInnen und PhysiotherapeutInnen
</li>
<li>
Gestaltungsmöglichkeiten und offene Ohren für Deine Ideen
</li>
<li>
Faires, planbares Grundgehalt (abhängig von Qualifikation und Erfahrung)
</li>
<li>
Regelmäßige interne und externe Fortbildungen (inkl. Fobi-Budget und Fobi-Urlaub)
</li>
<li>
26-30 Tage Jahresurlaub, steigend mit der Betriebszugehörigkeit
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss und Gesundheitsförderung
</li>
<li>
Mindestens 2 Teamaktivitäten pro Jahr
</li>
<li>
Moderne, helle Räume und Ausstattung
</li>
<li>
Umfassende Einarbeitung für einen optimalen Start
</li>
<li>
Regelmäßige, bezahlte Teamsitzungen und Austausch mit KollegInnen
</li>
<li>
Fokus auf "Work-Life-Balance" (oder besser "Life-Balance", denn die Arbeit macht Spaß)
</li>
<li>
Patientenkontakt und Terminierung erfolgt zentral (kein zusätzlicher Büroaufwand)
</li>
<li>
Therapieausfälle beeinflussen nicht Dein Gehalt oder Arbeitszeitkonto
</li>
<li>
Regelmäßige Fortbildung und Spezialisierung sind möglich
</li>
<li>
Fahrzeuge für Hausbesuche stehen zur Verfügung
</li>
<li>
Fortbildungsbudget ab dem ersten Jahr
</li>
<li>
Dienstlaptop und -tablet werden bereitgestellt
</li>
<li>
Messenger für schnelle Kommunikation mit der Zentrale und Kollegen
</li>
<li>
Arbeiten in einem Unternehmen mit ökologischer und sozialer Verantwortung
</li>
<li>
Und vieles mehr...
</li>
</ul>
Kontakt
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a>
Wenn du Fragen zum Stellenangebot hast, steht dir Frau Nicole Aue aus unserer Personalabteilung gerne zur Verfügung. Bitte schreibe einfach eine Mail mit Deiner Rückrufbitte (Telefonnummer nicht vergessen) an <a href="mailto:bewerbung@get-therapie.de" target="_blank">bewerbung@get-therapie.de</a> Eine Hospitation zur Entscheidungsfindung jederzeit (nach Vorstellungsgespräch) möglich.
Und noch etwas: falls Du für Deinen Traumjob bei uns umziehen musst, unterstützen wir Dich mit unserem Umzugsbonus in Höhe von 2.500 Euro !*

Ergotherapeut/in 2.0

Du. Mit uns?Du. Mit uns?
Für unser Team Operatives Controlling &amp; Prozessanalytik Netztechnik, Standort Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet engagierte Verstärkung.
Die Digitalisierung hat einen maßgeblichen Einfluss auf die Arbeitswelt und verändert die Arbeitsweisen in Unternehmen. Auch die Rolle der Controller befindet sich im Wandel: weg vom reinen Kostenrechner und Zahlenlieferanten hin zum BusinessPartner des Managements. Du willst unser Team unterstützen und mit uns gemeinsam den Weg des Controllers der Zukunft gestalten? Dann bewirb Dich!
Du übernimmst abwechslungsreiche und spannende Aufgaben sowohl im Operativen Controlling &amp; Prozessanalytik (50 %) als auch am Lehrstuhl Unternehmensrechnung und Controlling (50 %) der TU Dortmund. Gleichzeitig arbeitest Du an Deiner Dissertation im energiewirtschaftlichen Umfeld. Das Promotionsthema kannst Du in Abstimmung mit der Westnetz und dem Lehrstuhl Unternehmensrechnung und Controlling festlegen.
Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Dafür stehst Du auf
Im Operativen Controlling &amp; Prozessanalytik Netztechnik der Westnetz:
<ul>
<li>
Du analysierst Prozesskosten und entwickelst methodische Ansätze zur Bewertung und Optimierung von Kostenstrukturen und implementierst Kennzahlen zur Messung der Leistungsfähigkeit von Prozessen
</li>
<li>
Du erstellst aussagekräftige Berichte (Analyse und Kommentierung der wesentlichen Veränderungen im Vergleich zum Budget und zum Vorjahr) für die Hochrechnung und Mittelfristplanung und organisierst dafür den Austausch mit den verantwortlichen Fachbereichen
</li>
<li>
Du unterstützt beim Aufbau eines transparenten und belastbaren Prozesskostenmodells, das als Grundlage für strategische Entscheidungen im Controlling dient
</li>
<li>
Du wirkst mit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Finanzanalysen, identifizierst Verbesserungspotenziale und trägst zur Effizienzsteigerung in der Kostensteuerung bei
</li>
<li>
Du bearbeitest Sonderthemen wie z. B. Ad-hoc-Anfragen, Auswertungen und Analysen in Abstimmung mit Deinem Teamleiter
</li>
</ul>
Am Lehrstuhl Unternehmensrechnung und Controlling der TU Dortmund:
<ul>
<li>
Du bearbeitest betriebswirtschaftliche Fragestellungen der Energiewirtschaft, insbesondere Fragen des Controllings in der Energiewirtschaft und der Digitalisierung in Energieversorgungsunternehmen und wirkst an energiewirtschaftlichen Publikationen mit
</li>
<li>
Du bereitest inhaltlich Weiterbildungsangebote zum Themenfeld "Controlling und Regulierungsmanagement in Energieversorgungsunternehmen" auf
</li>
<li>
Du wirkst mit an der Vorbereitung und Durchführung energiewirtschaftlicher Lehrveranstaltungen. So begleitest Du im Seminar "Controlling in Netzindustrien" Studierende bei der Erstellung ihrer Hausarbeiten und betreust studentische Abschlussarbeiten.
</li>
</ul>
Das bringst Du mit
<ul>
<li>
Ein mit gutem Erfolg abgeschlossenes Universitätsstudium (Abschlussnote 2,0 und besser) der Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsmathematik oder Wirtschaftswissenschaften mit der Befähigung zur Promotion und überzeugst uns mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen
</li>
<li>
Du überzeugst uns mit Deinen Kenntnissen in der Energiewirtschaft und im Controlling und hast Spaß daran, die digitale Zukunft mitzugestalten. Dafür verfügst Du über sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Power Point und MS Excel (Pivottabellen und Grundkenntnisse der VBA-Programmierung), von Vorteil sind Kenntnisse in SAP und Celonis
</li>
<li>
Du zeigst den Willen, Dich richtig ins Zeug zu legen und mehr zu machen als erforderlich ist
</li>
<li>
Du traust Dich, neue, unkonventionelle, kreative Ideen zu äußern und umzusetzen
</li>
<li>
Du bewältigst Belastungssituationen konzentriert und entschlossen
</li>
<li>
Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten
</li>
<li>
Du nimmst belastende Situationen Anderer wahr und bietest Unterstützung an
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir
<ul>
<li>
Neben der befristeten Beschäftigung (36 Monate) besteht die Möglichkeit zur Promotion zum Dr. rer. pol. am Lehrstuhl Unternehmensrechnung und Controlling von Prof. Dr. Andreas Hoffjan an der Technischen Universität Dortmund
</li>
<li>
Ein strukturiertes Promotionsstudium und individuelle Betreuung auf dem Weg zur Promotion
</li>
<li>
Ein Mentor mit Erfahrung als Doktorand bei der Westnetz steht Dir bei Fragen zur Seite
</li>
<li>
Du erhältst bei uns eine attraktive Jahresvergütung in Höhe von ca. 68.000 €
</li>
<li>
Die Chance, sich aktiv einzubringen, und genügend Entscheidungsfreiheit eigene Ideen zu realisieren
</li>
<li>
Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung
</li>
<li>
Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden
</li>
<li>
Wenn es um Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagenzur Seite
</li>
</ul>
Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Hast du noch Fragen?
Tanja Eckert (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.
So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Westnetz GmbH, Tanja Eckert, Tel. +49 231 438-3427. Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tanja.eckert@westnetz.de" target="_blank">tanja.eckert@westnetz.de</a>.

Doktorand Business Process Analyst (m/w/d)

Über Uns:
Die Sparkasse an Volme und Ruhr ist ein modernes Unternehmen mit einer Bilanzsumme von ca. 6 Mrd. Euro und rund 40 Standorten mit Sitz in Hagen, Nordrhein-Westfalen. 2022 durch die Fusion der Sparkassen HagenHerdecke und Lüdenscheid entstanden, sichern ca. 750 Mitarbeitende ihren Erfolg als führende Bank für Privat- und mittelständische Firmenkunden in der Region. Eine breite Produktpalette, ein zukunftsweisendes Vertriebskonzept sowie eine schlanke und leistungsfähige Aufstellung sind, zusammen mit der auf langfristigen Erfolg ausgerichteten Geschäftspolitik, einer konsequenten Kundenorientierung und ausgeprägtem Wertebewusstsein, die wichtigen Faktoren für den Erfolg des Hauses und seine Stellung in der Region. 
Als verlässlicher Partner bietet die Sparkasse ihren Firmenkunden passende Lösungen für die Herausforderungen des Mittelstandes – vom Gewerbetreibenden bis zum Großkonzern. Mit dem großen Netzwerk an Verbundpartnern aus der Sparkassen-Finanzgruppe umfasst das Angebotsspektrum alle Finanzdienstleistungen – auch für größere Projekte und Finanzierungsvorhaben. Die Sparkasse unterstützt ihre Firmenkunden in allen Finanzfragen durch individuelle Beratung und die Vermittlung zu den jeweiligen Experten aus der Sparkassen-Finanzgruppe. 
Im Zuge einer Nachfolgeregelung in Verbindung mit einer Straffung des Vorstandsgremiums von fünf auf drei Mitglieder ist nun diese Position neu zu besetzen 
Vorstand (w/m/d) Firmenkunden
Im Zuge eines planbaren Generationswechsels ist in sieben Jahren voraussichtlich die Position des Vorsitzenden (w/m/d) des Vorstands neu zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
Direkt an den Verwaltungsrat berichtend tragen Sie gemeinsam mit Ihren Vorstandskollegen unternehmerische Verantwortung für die Leitung, die strategische Weiterentwicklung und die Zukunftssicherung der Sparkasse an Volme und Ruhr. Im Zielbild wird es zwei Marktvorstände und einen Marktfolgevorstand geben. Dies führt dazu, dass Sie im Rahmen einer noch zu führenden Diskussion mit dem Verwaltungsrat und Ihren Vorstandskollegen die Verantwortung für weitere mit der Marktverantwortung grundsätzlich kompatible Ressorts übernehmen sollen. 
Ihre zentrale Aufgabe umfasst jedoch das Firmenkundengeschäft mit derzeit rund 36 Mitarbeitenden und einem Geschäftsvolumen von insgesamt ca. 3,6 Mrd. €. Ihre Kernaufgabe liegt darin, aufbauend auf dem vorhandenen regionalen Kundenstamm der Sparkasse, durch die aktive, effiziente und konsequente Führung der Einheit sowie durch entsprechende akquisitorische Tätigkeit das gewerbliche Kreditgeschäft der Sparkasse erfolgreich weiterzuentwickeln. So gilt es, das Provisionsgeschäft als wesentliche Ertragsquelle zu verfolgen und die systematische Doppelbetreuung gemeinsam und im Schulterschluss mit Private Banking zu treiben. Ebenso sind Szenarien für den Umgang mit aktuellen Herausforderungen (insb. demografische Entwicklung, veränderter Markt, Regulatorik und Digitalisierung) zu konzipieren und diese in konkrete Aktivitäten und Ergebnisse zu überführen. 
Ihr Profil:
Ein einschlägiges (bank-)betriebswirtschaftliches Fundament ist die Basis für Ihre mehrjährige profunde Berufs- und Führungserfahrung in leitender Position im Sparkassen- oder Bankensektor als Vorstand, Stellvertretender Vorstand oder Verhinderungsvertreter des Vorstands (jew. w/m/d). Ausgeprägte Erfahrungen in der Akquisition und Betreuung im gehobenen Unternehmens- und Firmenkundengeschäft mit nachweisbaren Erfolgen verknüpfen Sie mit profunden Kenntnissen aller für dieses Segment bedeutsamen Produktsparten, der Unternehmensfinanzierung und des Kundenmanagements. 
Unternehmerisches Abstraktionsvermögen und die Fähigkeit, die Sparkasse als Ganzes mit allen Kundensegmenten zu begreifen und (mit) zu steuern, zeichnen Sie aus. Ausgeprägte Eigenmotivation und großes berufliches Engagement verbinden Sie mit Flexibilität und Anpassungsfähigkeit sowie einem überdurchschnittlichen intellektuellen Potential. Klare und verbindliche Kommunikation, rechtzeitige Intervention, Durchsetzungsstärke auch bei Widerständen und klare und konsequente Ergebnissteuerung stehen für Sie nicht im Gegensatz dazu, entlang und innerhalb des Wertekanons der Sparkasse zu handeln. 
Als gewinnende Gesamtpersönlichkeit verbinden Sie strategische wie auch konzeptionelle Stärken mit kreativem Weitblick und Umsetzungskompetenz. Initiativkraft und Einsatzbereitschaft sind Ihnen genauso zu eigen wie ein sicheres Gespür für Chancen und Risiken. Empathie, natürliche Autorität, Überzeugungskraft und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten, ergeben eine positive menschliche Ausstrahlung, die an allen persönlichen Schnittstellen wirksam wird. 
Sie zeichnen sich durch motivierende und zielgerichtete Führung der direkt und indirekt zugeordneten Mitarbeitenden aus und nehmen dabei eine Rolle als Vorbild hinsichtlich Klarheit, Verlässlichkeit, Arbeitsqualität und Ergebnisorientierung sowie Effizienz und Effektivität wahr. Souveränes Agieren als Ansprechpartner:in gegenüber Stakeholdern wie dem z. B. Verwaltungsrat, politischen Mandatsträgern, Verbänden und Wirtschaftsprüfern ist Ihnen vertraut. 
Interessiert?
Machen Sie den ersten Schritt und übersenden Sie Ihre aussagefähigen Unterlagen an Herrn Stephan Füchtner oder Herrn Marvin Haas (<a href="mailto:Leadership-EMEA@ngs-global.com" target="_blank">Leadership-EMEA@ngs-global.com</a>) von der durch uns beauftragten Beratung NGS Global. Gerne stehen sie Ihnen für weitere Fragen auch telefonisch unter +49 (0) 151 / 1870 5037 zur Verfügung. Selbstverständlich werden Ihre Kontaktaufnahme und sämtliche übermittelten Informationen streng vertraulich behandelt. 
<a href="http://www.ngs-global.com" target="_blank">www.ngs-global.com</a>

Vorstand (w/m/d) Firmenkunden

Die Schirmer Maschinen GmbH ist seit über 40 Jahren spezialisiert auf hochautomatisierte Profilbearbeitungslinien. Unsere Maschinen stehen für herausragende Qualität und sind weltweit als technologisch führend anerkannt. Mittlerweile umfasst unser Team über 260 Mitarbeitende, die gemeinsam an der Entwicklung und Umsetzung unserer Technologie arbeiten. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als
IT-Support Spezialist mit ERP-Kenntnissen (m/w/d)
in Teilzeit oder Vollzeit
mit einem breit gefächerten Interesse an IT-Systemen, ERP-Prozessen und technischer Unterstützung im operativen Tagesgeschäft. In dieser vielseitigen Rolle agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Anwendern, IT-Systemen und ERP-Anwendungen. Sie sorgen für reibungslose Abläufe, unterstützen Kolleginnen und Kollegen im IT- und ERP-Umfeld und treiben gleichzeitig die Weiterentwicklung unserer IT- und ERP-Projekte aktiv mit voran.
Ihr Aufgabengebiet:
<ul>
<li>First- und Second-Level-Support bei IT- und ERP-Anliegen, einschließlich der Bereitstellung von Anleitungen und Schulungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Beschaffung, Inventarisierung, Inbetriebnahme, Wartung und Dokumentation der IT-Infrastruktur</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung, Planung und Umsetzung in den Bereichen Anwender-Rollen und Berechtigungskonzept, User-On- und Offboarding, Hardwareaus- und Rückgabe sowie Mitwirkung bei der Sicherheits- und Zugriffsverwaltung</li>
<li>Durchführung der Erstdiagnose und Lösung von Standardproblemen im Hard- und Softwarebereich</li>
<li>Weiterentwicklung von Berichten in Crystal Reports</li>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer IT- und ERP-Prozesse</li>
</ul>
Sie zeichnen sich aus durch:
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support oder in einer vergleichbaren Position</li>
<li>fundierte Kenntnisse in den Bereichen Windows-Betriebssysteme, Netzwerktechnologien und Microsoft Office</li>
<li>grundlegendes Verständnis von SQL-Datenbanken und Crystal Reports</li>
<li>sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li>
<li>proaktive und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Teamfähigkeit</li>
<li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>technisch anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem teamorientierten Umfeld</li>
<li>kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>eigenverantwortliches Handeln innerhalb einer flachen Hierarchie</li>
<li>leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li>
<li>Firmenfitness über Sportnavi.de, Fahrradleasing u. v. m.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:personal@schirmer-maschinen.com" target="_blank">personal@schirmer-maschinen.com</a> oder bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage.
SCHIRMER Maschinen GmbH Stahlstraße 25 + 29 | 33415 Verl | Deutschland

IT-Support Spezialist mit ERP-Kenntnissen (m/w/d)

Über uns
PlanetHome - Als einer der führenden Immobilienvermittler in Deutschland und Österreich sind unsere Kernkompetenzen die Vermittlung und Finanzierung von Wohnimmobilien. Im Rahmen unseres Geschäftsmodells fokussieren wir uns dabei auf die enge Zusammenarbeit mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, um deren Angebot für ihre Kunden rund um die Immobilie optimal zu ergänzen. Starte mit uns durch, wir suchen Dich für den Standort Dortmund als:
Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d)
Deine Aufgaben, unsere Unterstützung:
<ul>
<li>
Support zum Start: Die ersten Wochen unterstützen wir Dich mit einem gezielten Online-Ausbildungsprogramm in unserer hauseigenen Academy.
</li>
<li>
Training on the Job: Der Kollegenkreis und dein Team nehmen Dich mit zu Kundenterminen und zeigen Dir alles Wichtige, damit Du schnell in die Erfolgsspur findest. Darüber hinaus begleitet Dich eine erfahrene Kraft für die ersten 12 Monate.
</li>
<li>
Dein Netzwerk: Du erhältst zum Start ein umfassendes Partnernetzwerk aus namhaften Bank-, Finanzdienstleistungs- und Versicherungsinstituten, das Dich kontinuierlich mit ausreichend Leads versorgt.
</li>
<li>
Der Verkaufsprozess: Du überzeugst in der Akquise, über uns zu vermarkten und begleitest fortan den effizienten Prozess bis zum Notartermin.
</li>
<li>
Regionsentwicklung: Du trittst unternehmerisch in Deiner Region auf und entwickelst Dein Netzwerk stetig mit einem Höchstmaß an Fachkenntnissen weiter
</li>
</ul>
Warum Du zu uns passt:
<ul>
<li>
Vertriebserfahrung: Du brennst für den Vertrieb und kannst bereits Erfolge nachweisen (mindestens 2 Jahre Berufserfahrung sind wünschenswert).
</li>
<li>
Kundenkontakt: Es fällt Dir leicht, empathisch und individuell zu beraten. Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken.
</li>
<li>
Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
</li>
<li>
Kollegialität: Uns liegt daran, nicht nur gute, sondern auch menschliche und nette Teams zu bilden. Gemeinsam erreicht man Ziele besser als allein.
</li>
<li>
Eigensteuerung: Bei uns bist Du angestellt, aber wir schätzen Teams, die unternehmerisch denken. Es fällt Dir leicht, Dich selbst zu managen und Du hast stets ein Auge für mögliche Entwicklungspotenziale.
</li>
</ul>
Warum Du zu uns kommen solltest:
<ul>
<li>
Überdurchschnittliche Vergütung: Bei uns arbeitest Du in Feststellung (Fixum + Provision) und verdienst bei Erfolg mehr als bei unseren Mitbewerbern. Darüber hinaus zahlen wir Kranken- und Urlaubsgeld entsprechend Deiner Provisionserträge on top
</li>
<li>
Flexibilität im Alltag und unbegrenzt Urlaub: Du entscheidest, wann und wieviel Du arbeitest, um Deine Ziele zu erreichen. Home-Office und mobiles Arbeiten sind jederzeit flexibel möglich.
</li>
<li>
Modernes Equipment: Ob modernes Smartphone oder Notebook, wir sorgen dafür, dass Du umfassend mobil ausgestattet bist, und bei entsprechender Leistung bieten wir einen attraktiven Firmenwagen.
</li>
<li>
Keine klassische Kaltakquise: Bei erfolgreicher Betreuung bietet Dir unser hochprofessionelles Netzwerk ausreichend Leads, um auf klassische Kaltakquise verzichten zu können.
</li>
<li>
Jahrzehnte erfolgreicher Unternehmensgeschichte: Wir bieten Dir ein profitables, krisenfestes Umfeld in der Immobilienbranche.
</li>
<li>
Weiterbildung: Unsere PlanetHome Academy unterstützt Dich und macht es sich zur Aufgabe, Dich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln.
</li>
<li>
Kollegialität: Wir arbeiten gerne zusammen und unterstützen uns gegenseitig. Ellenbogen braucht man bei uns nicht.
</li>
<li>
Karriere: Wir belohnen Erfolg mit großartigen Incentives und haben ein Auge auf Deine Entwicklung: Viele unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihe
</li>
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Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d) Dortmund

Über uns
PlanetHome - Als einer der führenden Immobilienvermittler in Deutschland und Österreich sind unsere Kernkompetenzen die Vermittlung und Finanzierung von Wohnimmobilien. Im Rahmen unseres Geschäftsmodells fokussieren wir uns dabei auf die enge Zusammenarbeit mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, um deren Angebot für ihre Kunden rund um die Immobilie optimal zu ergänzen. Starte mit uns durch, wir suchen Dich für den Standort Köln als:
Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d)
Deine Aufgaben, unsere Unterstützung:
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Support zum Start: Die ersten Wochen unterstützen wir Dich mit einem gezielten Online-Ausbildungsprogramm in unserer hauseigenen Academy.
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Training on the Job: Der Kollegenkreis und dein Team nehmen Dich mit zu Kundenterminen und zeigen Dir alles Wichtige, damit Du schnell in die Erfolgsspur findest. Darüber hinaus begleitet Dich eine erfahrene Kraft für die ersten 12 Monate.
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Dein Netzwerk: Du erhältst zum Start ein umfassendes Partnernetzwerk aus namhaften Bank-, Finanzdienstleistungs- und Versicherungsinstituten, das Dich kontinuierlich mit ausreichend Leads versorgt.
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Der Verkaufsprozess: Du überzeugst in der Akquise, über uns zu vermarkten und begleitest fortan den effizienten Prozess bis zum Notartermin.
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Regionsentwicklung: Du trittst unternehmerisch in Deiner Region auf und entwickelst Dein Netzwerk stetig mit einem Höchstmaß an Fachkenntnissen weiter
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Warum Du zu uns passt:
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Vertriebserfahrung: Du brennst für den Vertrieb und kannst bereits Erfolge nachweisen (mindestens 2 Jahre Berufserfahrung sind wünschenswert).
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Kundenkontakt: Es fällt Dir leicht, empathisch und individuell zu beraten. Das Entwickeln und Pflegen von Netzwerken ist eine Deiner Stärken.
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Immobilienaffinität: Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Immobilien gesammelt. Aber auch Qualifikationen aus anderen Vertriebszweigen sehen wir sehr gerne (z.B. aus Bank, Automobilverkauf, Vermögens- und Finanzierungsberatung etc.).
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Kollegialität: Uns liegt daran, nicht nur gute, sondern auch menschliche und nette Teams zu bilden. Gemeinsam erreicht man Ziele besser als allein.
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Eigensteuerung: Bei uns bist Du angestellt, aber wir schätzen Teams, die unternehmerisch denken. Es fällt Dir leicht, Dich selbst zu managen und Du hast stets ein Auge für mögliche Entwicklungspotenziale.
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Warum Du zu uns kommen solltest:
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Überdurchschnittliche Vergütung: Bei uns arbeitest Du in Feststellung (Fixum + Provision) und verdienst bei Erfolg mehr als bei unseren Mitbewerbern. Darüber hinaus zahlen wir Kranken- und Urlaubsgeld entsprechend Deiner Provisionserträge on top
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Flexibilität im Alltag und unbegrenzt Urlaub: Du entscheidest, wann und wieviel Du arbeitest, um Deine Ziele zu erreichen. Home-Office und mobiles Arbeiten sind jederzeit flexibel möglich.
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Modernes Equipment: Ob modernes Smartphone oder Notebook, wir sorgen dafür, dass Du umfassend mobil ausgestattet bist, und bei entsprechender Leistung bieten wir einen attraktiven Firmenwagen.
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Keine klassische Kaltakquise: Bei erfolgreicher Betreuung bietet Dir unser hochprofessionelles Netzwerk ausreichend Leads, um auf klassische Kaltakquise verzichten zu können.
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Jahrzehnte erfolgreicher Unternehmensgeschichte: Wir bieten Dir ein profitables, krisenfestes Umfeld in der Immobilienbranche.
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Weiterbildung: Unsere PlanetHome Academy unterstützt Dich und macht es sich zur Aufgabe, Dich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln.
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Kollegialität: Wir arbeiten gerne zusammen und unterstützen uns gegenseitig. Ellenbogen braucht man bei uns nicht.
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Karriere: Wir belohnen Erfolg mit großartigen Incentives und haben ein Auge auf Deine Entwicklung: Viele unserer Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihe
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25.123 Jobs