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Einleitung
Alias Werbung ist eine Marketing- und Kommunikationsagentur, die seit über 30 Jahren für nationale und internationale Kunden tätig ist. Unser umfangreiches Leistungsspektrum hat den Schwerpunkt POS und klassische Kommunikation.
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Account Manager / Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit als Verstärkung!
Aufgaben
<ul>
<li>Impulsgeber(in) im Account Management und im Kreativ-Team </li>
<li>Sie sind die Schnittstelle zwischen den Kreativen, den Produzenten und dem Kunden: Gemeinsam in einem Team aus Beratern und Gestaltern betreuen sie bestehende Kunden, entwickeln neue Ideen und sind zuständig für die Konzept-Umsetzung </li>
<li>(Produzenten- und Materialrecherche für Kundenprojekte, Präsentationsvorbereitung, Betreuung von Kundenprogrammen) </li>
<li>Neukunden-Akquise: ausführliche Recherche zu den Key-Leads und deren Need-States; Vorbereitung von Akquise-Präsentationen sowie deren Präsentation bei Kunden-Terminen</li>
</ul>
Qualifikation
<ul>
<li>Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Marketing- oder Sales-Bereich</li>
<li>gute Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie strategisches Denken</li>
<li>gutes Selbst-Management</li>
<li>es sollte Ihnen ebenfalls leichtfallen, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten</li>
<li>kundenorientiertes Denken</li>
<li>sehr gute Deutschkenntnisse</li>
</ul>
Benefits
<ul>
<li>Leistung wird bei Alias belohnt: Erfolgsprämie und attraktives Provisionsmodell (Festgehalt plus zusätzliche Provisionsvergütung)</li>
<li>Tolles und harmonisches Team</li>
<li>Flache Organisationsstrukturen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Kostenfreie Parkplätze</li>
<li>Sehr gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Essenszuschläge</li>
<li>Kostenfreie Getränke</li>
</ul>
Noch ein paar Worte zum Schluss
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bitte Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung per Mail.
Wir freuen uns auf Sie!
Alias Werbung
Ludwigstr. 136 63067 Offenbach

Account Manager / Sales Manager (m / w / d)

Über unsVertragsart:
unbefristet
Startdatum:
sofort
Abteilung:
Technik
Arbeitsort:
Volhöfner Weiden 17, 21129 Hamburg
Das Fruitwork Dienstleistungs Center GmbH (FDC) spielt als zentraler Produktions-, Lager- und Distributionsstandort innerhalb der Fruitwork Gruppe eine wesentliche Rolle. Diese Gruppe ist bekannt für ihre führende Position als Lieferant von Nüssen und Trockenfrüchten für den Lebensmitteleinzelhandel und Discounter in Deutschland und Europa. Unser Lager, das eine Fläche von über 32.000 m² umfasst, beinhaltet ein vollautomatisiertes Hochregallager mit 35.000 Palettenplätzen sowie ein Blocklager mit rund 10.000 Palettenplätzen, sodass sich ein steigendes Produktionsviolumen von 40.000 Tonnen ergibt. Durch unsere Expertise in Global-Sourcing, Produktion, Verarbeitung, Veredelung und Logistik sowie das Qualitätsmanagement, sind wir ein verlässlicher Partner für den Lebensmitteleinzelhandel. Wir setzen Standards in der Branche und sind aktiv in der Beratung zu Marktentwicklungen, Innovationen und Trends.
Was Dich erwarten wird
Du bist Mechatroniker, technikaffin und bereit für einen abwechslungsreichen Job in Hamburg‑Altenwerder? Dann suchen wir dich!
<ul>
<li>Wartung &amp; Instandhaltung der Verpackungsanlagen und des automatisierten Hochregallagers</li>
<li>Fehlersuche und Störungsbehebung inklusive Dokumentation</li>
<li>technische Optimierung der Produktionsprozesse</li>
<li>Betreuung des vollautomatisierten Hochregallagers und der Gebäudetechnik</li>
<li>Koordination externer Dienstleister </li>
<li>Ersatzteilbeschaffung </li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in Mechatronik, Elektronik oder Ähnlichem</li>
<li>Technisches Verständnis, Eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein (hohes Qualitätsbewusstsein) und Teamfähig</li>
<li>Erfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen von Vorteil</li>
<li>Bereitschaft zur 3‑Schicht</li>
<li>Deutsch fließend (mindestens B2-Sprachniveau) </li>
</ul>
Was wir dir bietenWas wir Dir bieten
Erstklassiges Onboarding
Motivierte Mitarbeitende
Gestaltungsspielraum
Weiterentwicklungen 
Attraktive Altersvorsorge
Attraktive Vergütung
100% finanziertes Jobticket, Fahrtkostenzuschlag, sowie Jobrad und Firmenfitness
ContactKonnten wir Dein Interesse wecken?Mehr erfahren?
<a href="http://www.nutwork.de" target="_blank">www.nutwork.de</a>
Ansprechperson
Nutwork Handelsgesellschaft mbH Lena Hackhe Burchardstraße 8, im Sprinkenhof, 20095 Hamburg

Mechatroniker (m/w/d) – Lebensmittelproduktion – Hamburg-Altenwerder

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?
Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Strategische*r Einkäufer*in für Kabel- und Netzmaterial im Bereich Technischer Einkauf in Berlin-Treptow.
Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.
Die Abteilung Ressourcen &amp; Umwelt, in der der Bereich Einkauf angesiedelt ist, trägt innerhalb der Stromnetz Berlin GmbH die Verantwortung für die Beschaffung sämtlicher Materialien und Dienstleistungen zur Instandhaltung und Erweiterung des Berliner Stromnetzes. Das jährliche Beschaffungsvolumen beläuft sich auf rund 250 Millionen Euro.
 Darüber hinaus verantwortet die Abteilung die kaufmännische Steuerung der Lieferkette. Wir berichten direkt an den kaufmännischen Geschäftsführer der Stromnetz Berlin GmbH.
Diese Aufgaben erwarten Dich:
<ul>
<li>Verantwortung für die unternehmens- und rechtskonforme Beschaffung von elektrotechnischen Komponenten sowie (Bau-)Leistungen im Bereich Kabel- und Netzmaterial, einschließlich Ausarbeitung von Beschaffungsstrategien, Gestaltung rechtssicherer (Rahmen-)Verträge, Durchführung von (EU-)Ausschreibungen, Qualifizierung von Lieferanten, Vertrags- und Preisverhandlungen sowie Erstellung von Vergabeempfehlungen</li>
<li>Entwicklung tragfähiger Beschaffungslösungen unter Berücksichtigung des Lieferantenmarktes und technischer Anforderungen sowie Beratung interner Bedarfsträger</li>
<li>Führung und Begleitung komplexer EU-Ausschreibungen nach SektVO einschließlich Lieferantenqualifikation, Vertragsgestaltung, Bieterauswahl, Verhandlungen und Erstellung von Vergabeempfehlungen</li>
<li>Prüfung, Verhandlung und vertragliche Umsetzung von Nachträgen</li>
<li>Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem: </li>
<ul>
<li>Bearbeitung von vertraglichen Pflichtverletzungen und Durchführung von Konfliktlösungsgespräche mit Lieferanten</li>
<li>Mitwirkung an (unternehmensübergreifenden) Optimierungsinitiativen in Bezug auf Einkaufsprozesse etc.</li>
<li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Präsentation dieser in den entsprechenden Management-Gremien</li>
</ul>
</ul>
Wir suchen jemanden mit:
<ul>
<li>einem abgeschlossenes Fachhoch-/ Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li>
<li>einer mehrjährigen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Einkauf, in Sales o.ä., bevorzugt in der Infrastrukturbranche oder deren Lieferkette.</li>
<li>guten Rechtskenntnissen im Bereich BGB und vorzugsweise SektVO.</li>
<li>Teamorientierung bei gleichzeitig hoch ausgeprägter Überzeugungskraft.</li>
<li>Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke.</li>
<li>versierten IT-Kenntnissen insbesondere MS-Office und SAP-MM Anwendungen.</li>
<li>verhandlungssicherem Deutsch in Wort und Schrift.</li>
<li>Plus aber kein Muss: </li>
<ul>
<li>technisches Verständnis, um die Business Partner bspw. bei der Realisierung technischer Optimierungshebel zu unterstützen</li>
</ul>
</ul>
Das spricht für Deine Karriere bei uns:
<ul>
<li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Entwicklung bis hin zu Führungspositionen, Projektleitung, Techniker*innen und Meister*innen) sowie betriebliche Altersvorsorge. </li>
<li>Team: Wir sind ein dynamisches, motiviertes und kollegiales Team und arbeiten in flachen Hierarchien an den Herausforderungen der Energie-, Wärme- und Mobilitätswende in Berlin – dabei setzen wir auf frische Impulse und ein modernes Arbeitsumfeld.</li>
<li>Einarbeitung: Unsere herzliche Willkommenskultur äußert sich unter anderem durch eine fundierte Einarbeitung im Rahmen eines strukturierten Prozesses mit festen Ansprechpartner*innen.</li>
<li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 61.000 - 70.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li>
<li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li>
</ul>
Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Weitere Informationen:
Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:
Informationen zum Job: +49 30 49202 4673.
Informationen zum Bewerbungsprozess: Kristina Konradi, E-Mail: <a href="mailto:kristina.konradi@stromnetz-berlin.de" target="_blank">kristina.konradi@stromnetz-berlin.de</a>
Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin
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Stromnetz Berlin GmbH
<a href="http://www.stromnetz.berlin" target="_blank">www.stromnetz.berlin</a>

Strategische*r Einkäufer*in für Kabel- und Netzmaterial

Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. 
Die Integrale Planung der Regionalgesellschaft Nordost greift auf einen umfangreichen Wissenspool erfahrener Mitarbeitenden aus allen Planungsbereichen zurück. Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung. In der Rolle der Teamleitung übernehmen Sie die Leitung eines interdisziplinären Planungsteams und gestalten die integrale Ausführungsplanung unserer Bauprojekte. Sie sind zentrale Ansprechperson für Vertrieb und Niederlassungen, verantworten die Qualität und Effizienz der Planungsprozesse und entwickeln Ihr Team strategisch weiter. Teamleitung (m/w/d) Integrale Planung am Standort LeipzigAufgaben
<ul>
<li>Sie übernehmen die Leitung eines interdisziplinären Planungsteams und verantworten die Erstellung integraler Ausführungsplanungen für anspruchsvolle Bauvorhaben</li>
<li>Sie gestalten Strukturen, entwickeln Talente weiter und schaffen ein Umfeld, in dem Ideen wachsen und Zusammenarbeit gelingt</li>
<li>Als kommunikative Brücke zwischen Planung, Vertrieb und Niederlassungen agieren Sie verbindlich und lösungsorientiert</li>
<li>Sie führen Ihr Team mit Klarheit und Empathie und übernehmen die Personalverantwortung – inklusive fachlicher Steuerung und wertschätzender Mitarbeitergespräche</li>
<li>Sie sichern die inhaltliche Qualität der Planungsleistungen und gewährleisten eine termin- und kostengerechte Umsetzung der Arbeitsergebnisse</li>
<li>Sie organisieren Ihr Team mit Weitblick und schaffen die Voraussetzungen für exzellente Projektarbeit</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Fachliche Qualifikationen: </li>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung oder ein vergleichbarer Abschluss</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Ausführungsplanung von schlüsselfertigen Hochbauprojekten</li>
<li>Fundiertes Verständnis für integrale Planungsprozesse und interdisziplinäre Zusammenarbeit</li>
</ul>
<li>Führung und Kommunikation: </li>
<ul>
<li>Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, idealerweise in einem technischen oder planerischen Umfeld</li>
<li>Souveränes Auftreten gegenüber Kunden, Projektpartnern und internen Stakeholdern</li>
<li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten – klar, verbindlich und empathisch</li>
</ul>
<li>Persönliche Kompetenzen: </li>
<ul>
<li>Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Ein gutes Gespür für Menschen, deren Bedürfnisse und Beweggründe – Sie schaffen Vertrauen und fördern Entwicklung</li>
<li>Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten</li>
</ul>
</ul>
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
<ul>
<li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li>
<li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li>
<li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li>
<li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li>
<li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li>
</ul>
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Frenzel.
GOLDBECK Nordost GmbH Integrale Planung Debyestraße 10, 04329 Leipzig Tel. +49 341 35602 0 
Job-ID: 10440 
Ort: Leipzig 
Jetzt bewerben
<a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Teamleitung (m/w/d) Integrale Planung

H‑O‑T bietet Hightech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik.
H‑O‑T erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen. 
Wir bedienen das umfassendste Angebot für Oberflächenveredelung in Deutschland – bewerben Sie sich jetzt beim Besten!
Für unsere Zentrale in Nürnberg suchen wir einen
Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Entgeltabrechnung / PayrollIhre Aufgaben:
<ul>
<li>Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für circa 450 Mitarbeiter</li>
<li>Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten</li>
<li>Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen an Behörden, Krankenkassen und Ämter</li>
<li>Unterstützung im Bereich HR-Administration (z. B. Verträge, Abmahnungen, Zeugnisse, Stellenausschreibungen etc.)</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personalfachkaufmann [m/w/d], Steuerfachangestellter [m/w/d] oder Industriekaufmann [m/w/d]) bzw. vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise mit HS-Software oder vergleichbarer Lohnabrechnungssoftware</li>
<li>Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise </li>
</ul>
Darauf dürfen Sie sich freuen:
Neben einer sorgfältigen Einarbeitung, einem unbefristeten Arbeitsvertrag, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie z. B. einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Herausforderungen in Ihrem Arbeitsalltag freuen.
Ein nettes, kollegiales Umfeld, regelmäßige Firmenevents und ein Betriebsarzt mit Vorsorgeuntersuchungen runden unser Angebot ab.
Gestalten Sie mit uns Ihre berufliche Zukunft.
H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Kleinreuther Weg 118 D-90425 Nürnberg
Tel.: 0911 36014-1031 <a href="mailto:jobs@hot-online.de" target="_blank">jobs@hot-online.de</a> <a href="http://www.hot-online.de" target="_blank">www.hot-online.de</a>
Sie Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins – vorzugsweise als PDF-Datei per E-Mail.
Wir freuen uns auf Sie! 
Jetzt bewerben

Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Entgeltabrechnung / Payroll

Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team im Fachdienst Soziale Dienste, Senioren und Integration in der
Sachbearbeitung im Bereich Soziales, Senioren und Integration (m/w/d)
EGr. 9c TVöD o. A 11 NBesO | Vollzeit| unbefristet
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Bearbeitung schwieriger Fälle im Bereich AsylbLG, Grundsicherung und SGB XII (Sachgebietsleitung)</li>
<li>Bearbeitung des Widerspruchs- und Klageverfahren bzw. Abhilfeentscheidungen (Erstellung von Stellungnahmen)</li>
<li>Ansprechpartner für Fachdienstmitarbeiter in rechtlichen Angelegenheiten sowie bei Beschwerden für Leistungsempfängern</li>
<li>Projektarbeit u.a. im Bereich ehrenamtliches Engagement, in der Seniorenarbeit sowie im Themenbereich "Demokratie" mit den Schwerpunkten der Konzeptarbeit und der Hauptverantwortung für die Planung und Durchführung von Veranstaltungen</li>
<li>Durchführung von Ausschreibungen und Erarbeitung von Konzepten zur Unterbringung im Bereich Flüchtlingsmanagement</li>
<li>Finanzcontrolling und –steuerung für den Fachdienst</li>
<li>Einführung von digitalen Arbeitsmethoden auf interner Ebene sowie Aufbau von digitalen Kommunikationswegen zwischen der Bevölkerung und des Fachdienstes</li>
<li>Stellvertretende Fachdienstleitung (m/w/d)</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) bzw. abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Verwaltungswirt/in mit Angestelltenprüfung II oder Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht (Vorbemerkung Nr. 7 Entgeltordnung). Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit einem dem Aufgabengebiet dienenden Schwerpunkt in Verbindung mit Berufserfahrung im oben genannten oder in ähnlichen Aufgabenbereichen.</li>
<li>umfassende Fachkompetenz in den Anwendungsbereichen und Rechtsgebieten (die Einarbeitungsphase aktiv begleitet und durch externe Fachseminare unterstützt)</li>
<li>dynamische, belastbare Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude</li>
<li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und Sozialkompetenz</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>wünschenswert wären Kenntnisse im Fachverfahren "LämmKom Lissa" und im Umgang mit Dokumenten-Management-Systemen</li>
</ul>
Was bieten wir?
<ul>
<li>eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li>
<li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum zur Erfüllung des städtischen Auftrags</li>
<li>Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li>
<li>individuelle und bezahlte Fortbildungen</li>
<li>die Bereitstellung von städt. PKW´s für Dienstfahrten</li>
<li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Firmenfitness-Programm</li>
<li>moderne Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung, z.B. Tablets, Diensthandy uvm.</li>
<li>Betriebssportgemeinschaft</li>
<li>Firmenevents, z. B. Stoppelmarkt, Betriebsausflug oder Weihnachtsfeier</li>
<li>Tarifliche Leistungen des öffentlichen Dienstes </li>
<ul>
<li>eine Jahressonderzahlung</li>
<li>eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitergeberbeteiligung</li>
<li>tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 + 2 Tagen</li>
<li>Bike-Leasing</li>
<li>Automatische Gehaltserhöhungen durch Tarifverhandlungen</li>
</ul>
</ul>
Bei der o.g. Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stadt Vechta fördert die Gleichberechtigung aller Geschlechter und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Stelle ist grundsätzlich auch im Rahmen des Jobsharing für eine Teilzeitbesetzung geeignet. Die Entgeltzahlung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. A11 NBesO (je nach persönlicher Voraussetzung).
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann reichen Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 02.11.2025 online bei uns ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Soziales, Senioren und Integration (Herr Preuß Tel. 04441/886-5000). Allgemeine Fragen richten Sie bitte an den Fachdienst Personal, Organisation und Wahlen (Herr Thomann, Tel. 04441/886-1001).
Jetzt bewerben

Sachbearbeitung im Bereich Soziales, Senioren und Integration (m/w/d)

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Finanzen am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:
Controllerin / Controller im Fachgebiet Planung (w/m/d)
(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEFI2203, Stellen‑ID 1350278)
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Jetzt bewerben!
 © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Im Umgang mit den uns anvertrauten öffentlichen Geldern ist der Geschäftsbereich Finanzen das Herzstück und stellt sicher, dass wir unsere unternehmerischen Ziele erreichen.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
<ul>
<li>In dieser Position sind Sie Planungsbeauftragte*r der Bundesanstalt für Immobilien.</li>
<li>Sie erstellen den mittelfristigen Finanzplan und entwickeln den Gesamtplanungsprozess der Bundesanstalt.</li>
<li>Bei der Durchführung der Jahresplanung sind Sie verantwortlich für den Prozess.</li>
<li>Sie koordinieren und überwachen die Teilpläne verschiedener Bereiche.</li>
<li>Außerdem sind Sie zuständig für die Konsolidierung von Teilergebnissen zu einem Gesamtergebnis.</li>
<li>Die Bearbeitung von Anfragen und die Vorbereitung von Antwortschreiben sowie die Erstellung von "Ad-hoc"-Reports wie z. B. Rentabilitätsbetrachtungen, Erfolgs- und Investitionsentwicklungen sowie Abführungsstatistiken gehören zu Ihren Aufgaben.</li>
<li>Sie sind zuständig für die Durchführung von Analysen zu einzelnen Schwerpunktthemen.</li>
<li>Zudem übernehmen Sie die Entwicklung von Standardreports im SAP‑Business-Warehouse-Umfeld, insbesondere die Entwicklung von Queries, Berichtslayouts und Berichtsvarianten.</li>
<li>Sie nehmen die Multiplikatorenfunktion durch Key- und Powerusertätigkeiten wahr.</li>
</ul>
Was erwarten wir?Qualifikation:
<ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/​Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
</ul>
Fachkompetenzen:
<ul>
<li>Erfahrungen im Bereich Finanzen und Controlling sowie Kenntnisse im Berichtswesen sind Teil Ihres Profils.</li>
<li>Sie haben praktische Erfahrungen in der Entwicklung und Koordination von Planungsprozessen.</li>
<li>In den Microsoft-Office-Anwendungen weisen Sie fundierte Kenntnisse vor.</li>
<li>Ebenfalls haben Sie bereits Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung.</li>
<li>Sie verfügen über vertiefte betriebswirtschaftliche Kenntnisse.</li>
<li>Verschiedene Gesetze wie das BGB, HGB und das Haushaltsrecht des Bundes sind Ihnen bekannt.</li>
<li>Sie haben praktische Erfahrungen im Einsatz mit Controllinginstrumenten.</li>
<li>Umfangreiche Projekterfahrung ist wünschenswert.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in den Systemen SAP‑ERP und SAP‑Business Warehouse sind wünschenswert.</li>
</ul>
Weiteres:
<ul>
<li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit.</li>
<li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln.</li>
<li>Sie bringen die Fähigkeit mit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.</li>
<li>Sie haben eine gute Auffassungsgabe.</li>
<li>Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten.</li>
<li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.</li>
<li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.</li>
<li>Neben kunden‑​/​adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick.</li>
<li>Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent.</li>
<li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.</li>
</ul>
Was bieten wir?
<ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. November 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1350278.
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 50. Kalenderwoche statt.
Jetzt bewerben
Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lindlar unter der Telefonnummer +49 228 37787‑754 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Schüte unter der Telefonnummer +49 228 37787-240.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.
Hinweise:
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Controllerin / Controller im Fachgebiet Planung (w/m/d)

Ihre Zukunft bei einem Unternehmen mit Substanz
Die Trautmann Baugesellschaft mbH &amp; Co. KG steht seit Jahrzehnten für Qualität, Verlässlichkeit und Innovationskraft im Bauwesen. Als mittelständisches Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und breitem Leistungsspektrum – vom klassischen Hoch- und Tiefbau über schlüsselfertiges Bauen bis hin zur Sanierung – bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen und Projekte mitgestalten können
Ihre Aufgaben – anspruchsvoll und vielseitig
Als Bauleiter Hochbau (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Bauprojekten im Hochbau. Zu Ihren Aufgaben gehören:
<ul>
<li>
Leitung und Koordination der Baustelle unter Berücksichtigung der Sicherheits- und Qualitätsstandards.
</li>
<li>
Überwachung des Baufortschritts und der Einhaltung von Terminen und Budgets.
</li>
<li>
Projektmanagement inklusive der Erstellung von Nachtragsmanagement und Abrechnungen.
</li>
<li>
Kommunikation mit Auftraggebern, Subunternehmern und Behörden.
</li>
<li>
Führung und Anleitung des Baustellenpersonals sowie der Fachkräfte.
</li>
<li>
Durchführung von regelmäßigen Baustellenbesprechungen und Berichterstattung an die Geschäftsleitung
</li>
</ul>
Ihr Profil –fachlich stark, menschlich überzeugend
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung zum Bautechniker / Meister
</li>
<li>
Berufserfahrung in der Bauleitung oder Projektsteuerung
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in VOB und relevanten Normen
</li>
<li>
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software
</li>
</ul>
Was wir bieten - mehr als nur einen Arbeitsplatz
<ul>
<li>
Ein sicherer Job mit Perspektive in einem stabilen Unternehmen
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Attraktive Vergütung inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung
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30 Urlaubstage
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Vermögenswirksame Leistungen
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Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse
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<li>
Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
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Kollegiales Miteinander und kurze Entscheidungswege
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Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne auch initiativ.
<a href="mailto:bewerbung@trautmann-bau.de" target="_blank">bewerbung@trautmann-bau.de</a>
06028 9700-0
Trautmann Baugesellschaft mbH &amp; Co. KG
Schafbrückenweg 10, 63834 Sulzbach
<a href="http://www.trautmann-bau.de" target="_blank">www.trautmann-bau.de</a>

Bauleiter Hochbau (m/w/d)

UnternehmensprofilKennziffer: J000016976 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbH
Im Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist das Werk kontinuierlich gewachsen. 2024 wurde die inzwischen fünfte Werkserweiterung und damit der Ausbau zum Kompetenzstandort für Elektromobilität erfolgreich abgeschlossen. Zudem startete der Anlauf des neuen vollelektrischen Macan. Der Standort ist fortan in der Lage, innerhalb der bestehenden Fertigungslinie drei verschiedene Antriebsformen hochflexibel im Modellmix zu produzieren: Benzin-, Hybrid- und reine Elektrofahrzeuge. Porsche fertigt in Leipzig das Kompakt-SUV Macan sowie die Sportwagenlimousine Panamera.
Porsche Leipzig ist mehr als ein Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich mehr als 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen FIA-zertifizierten Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.
Aufgaben
Während deines Praktikums unterstützt du die Planungsleitung bei der Koordination der Fachbereiche und erhältst umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und arbeitest beispielsweise bei folgenden Projekten und Tätigkeiten mit:
<ul>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Projektunterlagen sowie Mitwirkung an Managementgremien</li>
<li>Abteilungsübergreifendes und vernetztes Arbeiten sowie Mitwirkung bei der Durchführung eigenständiger kleinerer Projekte</li>
<li>Einbindung in das Veranstaltungsmanagement interner und externer Events</li>
<li>Unterstützung der Strategiearbeit insbesondere zu Innovationsprojekten, Nachhaltigkeitsthemen und der Smart Factory</li>
<li>Mitarbeit bei der Gestaltung des Berichtswesens und Kennzahlensystems</li>
<li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li>
</ul>
Anforderungen
<ul>
<li>Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs</li>
<li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li>
<li>Ausgeprägte Automobilaffinität</li>
<li>Gute Englischkenntnisse wünschenswert</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Spaß am Arbeiten im Team</li>
<li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul>
Start: idealerweise zum Beginn eines Semesters Voraussetzung: gültige Immatrikulation während des gesamten Praktikums Dauer: 6 Monate 
Hinweise zur BewerbungKontakt
Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) Leitung Planung

Über uns
Die extrutec GmbH mit Hauptsitz in Moos am Bodensee ist ein weltweit führender Anbieter von Lösungen zur Erwärmung, Wärmebehandlung und kontrollierten Abkühlung von Metallen in verschiedenen Industrien. Gegründet im Jahr 2005, konzentrierte sich das Unternehmen zunächst auf gasbeheizte Schnellerwärmungsanlagen für die Aluminiumstrangpressindustrie. Mit der fortschreitenden Expansion und Internationalisierung wurde das Produktportfolio kontinuierlich erweitert. Besonders wichtig sind der extrutec GmbH Produktinnovationen und die stetige Weiterentwicklung. Seit 2019 bietet extrutec durch den Aufbau des Geschäftsbereichs Elektroofenbau und Induktionstechnik alle gängigen Erwärmungsverfahren für die Warmumformung verschiedener Metalle an. Rund 85 Mitarbeiter sind am Hauptsitz am Bodensee sowie in der 2021 eröffneten Tochtergesellschaft in Iserlohn tätig. Der Umzug in das neue Fertigungs- und Verwaltungsgebäude in Menden Mitte 2023 erhöht zudem die Kapazitäten an diesem Standort.
Aufgaben
<ul>
<li>
Überwachung und Koordination: Sie sind verantwortlich für die Installation und Inbetriebnahme von Erwärmungsanlagen sowie deren Hilfseinrichtungen.
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<li>
Service und Instandhaltung: Sie kümmern sich um die Wartung und Reparatur von Industrieanlagen.
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<li>
Unterstützung bei Inbetriebnahme: Sie assistieren bei der Applikation und Inbetriebnahme sowohl im eigenen Haus als auch bei unseren Kunden im In- und Ausland.
</li>
<li>
Produktbegleitung: Sie sind zuständig für die Wartung und Optimierung der Anlagen über den gesamten Lebenszyklus hinweg.
</li>
<li>
Entwicklung von Kundenanwendungen: Sie unterstützen die Entwicklung von Lösungen zur Erwärmung von Metallen für unsere Kunden.
</li>
</ul>
Profil
Du bringst eine herausragende Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit internationalen Geschäftspartnern mit und verfügst über:
<ul>
<li>
Eine solide Ausbildung in Mechanik, Elektronik oder Mechatronik, idealerweise mit erster Berufserfahrung.
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<li>
Bevorzugt einen Meister- oder Technikerabschluss.
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<li>
Auch motivierte Berufseinsteiger, die sich weiterentwickeln möchten, sind herzlich willkommen.
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Hohe Einsatzbereitschaft, Kreativität und eine Leidenschaft für technische Produkte.
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Eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
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Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit.
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Sicherheit im Umgang mit den erforderlichen Messgeräten.
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Bereitschaft zu reisen und Offenheit für andere Sprach- und Kulturräume.
</li>
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Eine gültige Fahrerlaubnis.
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<li>
Gute Englischkenntnisse.
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Wir bieten
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<li>
Ein unbefristeter Vollzeitvertrag
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Ein sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen, inhabergeführten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
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<li>
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub im Jahr
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<li>
13. Monatsgehalt sowie Gewinnbeteiligung
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Option auf mobiles Arbeiten und Homeoffice
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<li>
Zugang zu Sportangeboten wie JobRad und Hansefit
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Kontakt
Du möchtest gerne an einem modernen Arbeitsplatz in einem familiären
Arbeitsumfeld arbeiten?
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extrutec GmbH
Personalabteilung
Tel.: 07732-9391345
<a href="mailto:karriere@extrutec-gmbh.de" target="_blank">karriere@extrutec-gmbh.de</a>
Moos Feldstraße 25 78345 Moos
Menden Adlerstraße 3 58708 Menden

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