field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

MFA (m/w/d) Wir sind eine Arztpraxis für Allgemeinmedizin in Seligenstadt (Klein Welzheim) und suchen eine MFA (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit zur Verstärkung unseres Praxisteams. Die Vergütung erfolgt übertariflich. Dr. Gholipour Schillerstr. 4 - 63500 Seligenstadt <a href="mailto:r.gholipour@web.de" target="_blank">r.gholipour@web.de</a>

MFA (m/w/d)

Fachkraft (m/w/d) Haustechnik und Service Bei der Einhardstadt Seligenstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Fachkraft (m/w/d) "Haustechnik und Service" für den Bereich städtische Liegenschaften und Sportanlagen <ul> <li> Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 5 TVöD. </li> <li> Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse möglich. </li></ul> Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Internetseite unter: <a href="https://www.seligenstadt.de/aktuelles/stellenausschreibungen/" target="_blank">https://www.seligenstadt.de/aktuelles/stellenausschreibungen/</a>

Fachkraft (m/w/d) Haustechnik und Service

Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als "Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber" anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur als Leitung für das Sachgebiet Tiefbau (w/m/d) unbefristet in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG 13 TVöD/VKA Das Sachgebiet Tiefbau betreibt das Stadtentwässerungs- als auch das Trinkwassernetz; zudem ist es verantwortlich für die öffentlichen Straßen und Plätze. Wenn Sie aufgeschlossen für Neues sind, dann warten auf Sie in Eschborn als Herausforderungen die Umstellung der Abwasserbeseitigung auf die Prinzipien einer wassersensiblen Stadt und die Unterhaltung sowie Erneuerung der bestehenden Infrastruktur. In unserem Internetauftritt unter eschborn.de/zukunft sind detaillierte Informationen, auch zu den verschiedenen Bewerbungsmöglichkeiten, hinterlegt. Zudem finden Sie dort die vielfältig von uns freiwillig angebotenen (Sozial-)Leistungen aufgeführt. Von Bewerbungen per E-Mail wollen Sie bitte Abstand nehmen.

Ingenieur als Leitung für das Sachgebiet Tiefbau (w/m/d)

Stellenausschreibung Bei der Stadt Lippstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen Ingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau/Architektur/Bauingenieurwesen im Fachdienst Gebäudewirtschaft Weitere Details und Anforderungen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.lippstadt.de/karriere" target="_blank">www.lippstadt.de/karriere</a>.

Ingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau / Architektur / Bauingenieurwesen

Reiseberater:in (m/w/d) Die Welt des Reisens aktiv mitgestalten! In der Welt sind wir zu Hause und reisen ist unsere Leidenschaft! Wir sind ein Unternehmen auf Wachstumskurs und suchen Verstärkung für unser junges, innovatives und erfahrenes Team in Olching, westlich von München. Wir sind zukunftsorientiert und sehen die enge Verzahnung der Online- und Offline Welt als Schlüssel zum Erfolg um absolut höchste Kundenzufriedenheit zu erreichen. Wenn Du Lust auf eine neue Herausforderung hast und Spaß an der Arbeit mit anspruchsvollen Kunden, die immer das Außergewöhnliche suchen, dann passt Du zu uns. ERFAHRUNG Familienunternehmen seit über 60 Jahren TOUCH&amp;TEC persönlicher Service und digitale Services STARKES-TEAM Erfahrung über viele Jahre hinweg Derzeit haben wir folgende Stelle bei uns zu besetzen: GEMEINSAM - REISETRÄUME VERKAUFEN. REISEBERATER:IN (M/W/D) IN TEILZEIT (CA 20 STUNDEN) AB SOFORT ODER NACH VEREINBARUNG Du hast ein gutes Gespür für Reiseziele und planst leidenschaftlich gern Reisen? Dann komm in unser Team: wir suchen Verstärkung mit Erfahrung, Herz und Fernweh! Was Du mitbringen solltest: <ul> <li> Ausbildung im Bereich Tourismus/ Erfahrung in der Reisebranche </li> <li> Sicherer Umgang mit Amadeus und anderen Buchungs- und Vertriebssystemen </li> <li> Gute Länder- und Zielgebietskenntnisse </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Freude am Kundenkontakt und an der Beratung </li> <li> Teamgeist, Eigeninitiative und ein Herz fürs Reisen </li></ul> Was Dich erwartet: <ul> <li> Ein gutes Arbeitsklima mit netten Kolleg:innen und flachen Hierarchien </li> <li> 1 Inforeise/Jahr, damit Du weißt, wovon Du sprichst </li> <li> Kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser </li> <li> VWL-Zuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Regelmäßige Teamevents </li> <li> Verkehrsgünstige Lage: ca 5 Gehminuten vom S-Bahnhof Olching </li></ul> Neugierig geworden? Schick uns einfach eine kurze Bewerbung an die <a href="mailto:olching@novareisen.de" target="_blank">olching@novareisen.de</a> z.Hd. Frau Silke Caspelherr oder komm gerne direkt auf einen Kaffee vorbei! Gib uns vorher Bescheid, damit wir auch wirklich Zeit für dich haben. Wir freuen uns auf dich! Hauptstraße 15b 82140 Olching +49 8142 50 111-12 WhatsApp +49 151 67 82 98 66 <a href="mailto:olching@novareisen.de" target="_blank">olching@novareisen.de</a> novareisen.de

Reiseberater:in (m/w/d)

Wir suchen ab sofort eine/n Mechatroniker/in für Land- und Baumaschinentechnik in Vollzeit oder Teilzeit. Starke Technik braucht ein starkes Team! Wir sind ein seit 2003 familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Land-, Forst- und Gartentechnik. Deine Aufgaben: <ul> <li> Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Land-, Forst- und Gartengeräten sowie Baumaschinen </li> <li> Durchführung von Fehleranalysen und Diagnosen </li> <li> Montage und Inbetriebnahme von Neumaschinen </li> <li> Kundenservice und Außendiensteinsätze nach Bedarf </li></ul> Das bringst du mit: <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) für Land- und Baumaschinentechnik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Führerschein Klasse B </li></ul> Das bieten wir dir: <ul> <li> Arbeiten in einem familiären Umfeld mit einem jungen, dynamischen Team </li> <li> Flexible und geregelte Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Flache Hierarchien </li> <li> 50€ monatliche Sachbezugskarte </li> <li> Fahrgeld </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Übertarifliche Bezahlung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Moderne Werkzeuge und topaktuelle Maschinentechnik </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul> Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen gerne per E-Mail an <a href="mailto:kaiserlandtechnik@t-online.de" target="_blank">kaiserlandtechnik@t-online.de</a>, ruf uns einfach an (08152/3962862) oder komm vorbei. Kaiser Landtechnik GmbH • Abt-Gregor-Danner-Str. 8, 82346 Andechs-Rothenfeld 08152/3962862• <a href="mailto:kaiserlandtechnik@t-online.de" target="_blank">kaiserlandtechnik@t-online.de</a>

Mechatroniker/in für Land- und Baumaschinentechnik (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (all genders) In unserem bilingualen Kindergarten am Phorms Campus München ermuntern wir die uns anvertrauten Kinder, Neues auszuprobieren, sich selbst und andere zu respektieren, Mitgefühl und Interesse für andere zu entwickeln, tolerant und geduldig zu sein und eigene Fähigkeiten zu entwickeln. So legen wir ein tragfähiges Fundament für ihren weiteren Bildungsweg. Unser attraktiv gelegener und liebevoll gepflegter City-Campus nahe des Englischen Gartens bietet unserer international geprägten Schulgemeinde von der Krippe bis zum Abitur ein Zuhause, in dem sich Schülerinnen und Schüler sowie Pädagoginnen und Pädagogen wohlfühlen und gerne zur Schule gehen. Für unseren Kindergarten in München Alt-Bogenhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n und qualifizierte/n Pädagogische Fachkraft / Erzieher (all genders) (Teil- oder Vollzeit) Darauf kannst du bei uns zählen <ul> <li> Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD sowie weitere Benefits (z.B. Deutschlandticket oder Edenred City Karte, kostenloses Mittagessen, Zuschuss für Fitnessstudio-Abo, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits Vorteilsportal) </li> <li> 34 Tage Urlaub </li> <li> Berufliche Karrieremöglichkeiten innerhalb des Schulcampus sowie Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch großzügigen Zugang zu einem breiten Fortbildungsangebot </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten und langfristige Einsatzpläne für private Planungssicherheit </li> <li> Verbesserung der Englischkenntnisse "on the job" durch internationales Arbeitsumfeld sowie durch gezielte Sprachkurse </li> <li> Altershomogene Gruppen mit dezidierten Vorschulgruppen </li> <li> Bilinguale Teaching Teams mit in der Regel 3 qualifizierten Pädagoginnen / Pädagogen in jeder Gruppe </li> <li> Liebevoll eingerichtete Gruppenräume, Kinderküche, gut ausgestatteter Gymnastikraum, umfangreiche Bibliothek und großzügiger Außenbereich </li> <li> Moderne digitale Ausstattung (mit iPads und Smartdisplays in der Vorschule) </li> <li> Unterstützung durch weitere Pädagoginnen / Pädagogen (z.B. Musik- und Sportlehrkräfte) im Rahmen der pädagogischen Gruppenarbeit </li> <li> Freiräume für Planungsarbeit, sowohl individuell als auch in der Gruppe, Staff-Meetings während der Arbeitszeit </li> <li> Ausgeprägte Teamkultur, auch über den Kindergartenalltag hinaus, Vielzahl an Social Events </li></ul> So bringst du dich ein <ul> <li> Ganzheitliche Förderung unserer Kinder im kognitiven, emotionalen, sprachlichen, motorischen und kreativen Bereich </li> <li> Regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklung sowie der Interessen und Fähigkeiten der Kinder </li> <li> Zusammenarbeit mit Eltern auf der Grundlage einer Erziehungspartnerschaft </li> <li> Wertschätzende und gegenseitig unterstützende Zusammenarbeit im Team </li> <li> Einbringen von Ideen und Vorstellungen unter Berücksichtigung der eigenen Interessen und Stärken </li></ul> Das bringst du mit <ul> <li> Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieherin / Erzieher oder eine vergleichbare Ausbildung, die deine Anerkennung als Fachkraft in einer Kindertageseinrichtung möglich macht </li> <li> Ausgeprägtes Interesse für die Arbeit im frühkindlichen Bereich sowie idealerweise bereits vorhandene Arbeitserfahrung in Krippe oder Kindergarten </li> <li> Identifikation mit unserem pädagogischen Konzept und Motivation dieses gemeinsam im Team kreativ umzusetzen </li> <li> Teamgeist, Humor und Belastbarkeit </li> <li> Interesse am Arbeiten in einer bilingualen und internationalen Atmosphäre </li></ul> Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt über unsere Website. Mehr Informationen über uns findest du unter: <a href="https://www.phorms.de/karriere/muenchen/" target="_blank">https://www.phorms.de/karriere/muenchen/</a>. Deine Ansprechpartnerin ist Kristin, Tel.: 030/ 311 678 104. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (all genders)

Regens Wagner Holzhausen bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25-30 Std.) eine Stelle als stellvertretende Leitung einer Werkstätte für Menschen mit Behinderung (m/w/d) Nähere Informationen finden Sie auf unserem Karriereportal: regens-wagner.de/karriere

stellvertretende Leitung einer Werkstätte für Menschen mit Behinderung (m/w/d)

WIR SUCHEN VERSTÄRKUNG FÜR UNSER TEAM! Netzmonteur (m/w/d) Nähere Infos unter: <a href="http://www.eve-netz.de/karriere" target="_blank">www.eve-netz.de/karriere</a> Bewerbungsschluss: 30.06.2025

Netzmonteur (m/w/d)

Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Nachfolgeregelung für den altersbedingt ausscheidenden Stelleninhaber eine Stellvertretende Fachbereichsleitung Personalservice (m/w/d) Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 14 TVöD. Sofern die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind, ist eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 14 HBesG möglich. Wir möchten den Anteil von Frauen in Führungspositionen weiter erhöhen und freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgaben <ul> <li> Stellvertretung der Fachbereichsleitung in allen Belangen wie Personalsteuerung, Organisation, Personalrecht, Digitalisierung, Haushalt </li> <li> Mitentwicklung und Umsetzung von Strategien zur Fachkräftesicherung und Arbeitgeberattraktivität </li> <li> Weiterentwicklung von Personalgewinnung, Onboarding, Ausbildung und Personalbindung - auch unter Berücksichtigung der regionalen Arbeitsmarktbedingungen </li> <li> Beratung von Führungskräften in Fragen des Tarif-, Beamten- und Arbeitsrechts </li> <li> Initiierung und Umsetzung von Projekten zur Digitalisierung und Weiterentwicklung personal-wirtschaftlicher Prozesse </li> <li> Aktive Mitgestaltung einer modernen Verwaltungskultur durch die gezielte Einführung neuer Arbeitsformen, die strukturierte Begleitung von Veränderungsprozessen und die Entwicklung einer zukunftsorientierten Organisationskultur </li> <li> Mitwirkung bei der Entwicklung von Fortbildungs-, Qualifizierungs- und Nachwuchskonzepten </li> <li> Führung, Entwicklung und Begleitung der Mitarbeitenden im Fachbereich Personalservice </li></ul> Wir erwarten <ul> <li> Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Bachelor oder Master) in einem verwaltungs-, rechts- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, z. B. Public Management, Verwaltungswissenschaft, Rechtswissenschaft, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal, Personalmanagement / Human Resources oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im öffentlichen Dienst </li> <li> Nachgewiesene Führungserfahrung, idealerweise in einem vergleichbaren Aufgabenfeld oder in der Leitung von Teams, Projekten oder Organisationseinheiten </li> <li> Ausgeprägtes Verständnis für moderne Führungsanforderungen - u. a. in den Bereichen Fach- und Ergebnisverantwortung, Mitarbeitendenführung, Kommunikations- und Ressourcensteuerung </li> <li> Sie können Ziele definieren und mit anderen Leitungsebenen abstimmen, Prozesse effizient gestalten, Fachplanungen entwickeln und Qualitätsziele im Blick behalten </li> <li> Sie kommunizieren offen, transparent und wertschätzend, richten Ihre Teams auf Dialog und Zusammenarbeit aus und sichern den Informationsfluss auf allen Ebenen </li> <li> Sie übernehmen Verantwortung für Personal- und Budgetplanung, fördern den Einsatz neuer Arbeitsweisen, planen technische Ausstattung vorausschauend und sorgen für effektiven Wissenstransfer </li> <li> Sie haben ein Gespür für serviceorientierte Verwaltungsarbeit, denken in Nutzerperspektiven und tragen aktiv dazu bei, Leistungen kundennah, transparent und professionell zu gestalten </li> <li> Fundierte Kenntnisse im TVöD, Beamtenrecht sowie allgemeinen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, strategisches Denken und Organisationstalent </li> <li> Eigeninitiative, Empathie und Innovationsfreude - insbesondere in der Entwicklung neuer Formate und Prozesse im Personalbereich </li></ul> Wir bieten <ul> <li> Ein Aufgabenfeld mit viel Eigenverantwortung, Abwechselung in einem engagierten Team mit Raum für Gestaltungsideen </li> <li> Flexibles Arbeitszeitmodell mit verlässlichen familienfreundlichen Rahmenzeiten </li> <li> Wir unterstützen Ihre Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt </li> <li> Eine Jahressonderzahlung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Ein kostenfreies Jobticket für Ihre berufliche und private Mobilität im gesamten Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes </li> <li> Attraktive Mitarbeitendenrabatte bei namhaften Anbietern über verschiedene Plattformen </li></ul> Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) gerne zur Verfügung.

5.923 Jobs