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Du hast Erfahrung darin, großartige Online-Shops zu auf Basis von Shopware 6 zu entwickeln?
Du kennst dich im Agentur-Umfeld aus und es ist dir nicht neu, auf die Qualität und Effizienz deiner Arbeit zu achten?
Du willst full remote oder hybrid arbeiten (wir haben ein Büro in Reutlingen mit Fabrikcharme &amp; Dachterasse)?
Dann haben wir was für dich!
Wir suchen leidenschaftliche und erfahrene Fullstack Shopware EntwicklerInnen wie dich, die die technische Grundlage für die Online-Shops unserer Kunden schaffen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung von Online-Shops auf Basis von Shopware 6</li>
<li dir="ltr">Umsetzung von Frontend- und Backend-Funktionalitäten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">3+ Jahre Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit Shopware 6</li>
<li dir="ltr">Interesse für Entwicklung mit Unterstützung von KI</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für die Welt des eCommerce</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Agentur-Business sind ein Plus</li>
</ul>
Unser Tech-Stack
<ul>
<li dir="ltr">Symfony</li>
<li dir="ltr">Gitlab CI / CD</li>
<li dir="ltr">Entwicklungsumgebung auf Basis von Docker Compose</li>
<li dir="ltr">Fedora Linux</li>
<li dir="ltr">IDE PHPStorm</li>
<li dir="ltr">Versionskontrolle mit GitLab</li>
</ul>
 Team
Unser Team besteht aktuell aus 10 Mitgliedern.
Wir arbeiten respektvoll und auf Augenhöhe zusammen und sorgen in den regelmäßigen Retrospektiven für einen offenen Austausch auch bei schwierigen Themen. In unseren Kundenprojekten arbeiten wir agil. Wir treffen uns jeden morgen zum Daily in der virtuellen Plattform Gathertown. 
Diese Plattform nutzen wir für sämtliche interne Video-Kommunikation, da unser Team teilweise vor Ort in Reutlingen und teilweise deutschlandweit verteilt (Freiburg, Waldkirch, Saarbrücken) arbeitet.
Unser Unternehmen besteht seit über 10 Jahren und ist eingebunden in eine kleine inhabergeführte Unternehmensgruppe am selben Standort. Diese Gruppe mit ihren insgesamt 65 Mitarbeitenden feierte kürzlich das 25jährige Jubiläum.
 Bewerbungsprozess
Step 1: Kennenlerntermin entweder per VideoCall oder persönlich, wenn möglich.
Step 2: Kennenlerntermin mit Teamleitung
Step 3: Probearbeit bzw. Aufgabenstellung zu Shopware 6
Step4: Kennenlerntermin mit Team

Senior Fullstack Shopware EntwicklerIn

Remote | Vollzeit | Verpackungsbranche | B2B | SaaS

Du willst echten Impact, Verantwortung und ein Team, das gemeinsam wächst? Dann bist du bei uns richtig! Wir bei Paxly revolutionieren den Einkauf von Verpackungen und suchen einen Sales Manager (m/w/d), der Lust hat, den Sales-Bereich aktiv mitzugestalten und von Anfang an dabei zu sein.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist hands-on und startest in deiner Einarbeitung direkt mit den Kollegen:innen an der Front: Du baust erste Erfahrungen und Erfolge in der Kaltakquise und im Cold Calling auf.</li>
<li dir="ltr">Schritt für Schritt wächst du in den kompletten Sales-Funnel hinein: von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss.</li>
<li dir="ltr">Im nächsten Step übernimmst du vor allem warme Leads und begleitest diese vom Erstgespräch, Produkt-Demo bis zum Closing – im Duo mit unserem technischen Verpackungsexperten.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und übernimmst aktiv Cross- und Upselling-Potenziale.</li>
<li dir="ltr">Du gestaltest den Vertriebsbereich bei Paxly mit – wir bauen den Bereich gemeinsam auf und du kannst dich langfristig entwickeln.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast richtig Bock auf Vertrieb, Wachstum und unternehmerisches Arbeiten.</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, offen und eigenmotiviert – du gehst gerne auf Menschen zu und überzeugst mit Persönlichkeit.</li>
<li dir="ltr">Du bist bereit, in der Kaltakquise zu starten und dich in den gesamten Sales-Prozess reinzuarbeiten.</li>
<li dir="ltr">Du willst dich im Sales langfristig weiterentwickeln und mit uns den Bereich wachsen lassen.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein echter Teamplayer – du spielst nicht nur für deine eigene Quote, sondern für den gemeinsamen Erfolg.</li>
</ul>
 Team
Bei Paxly arbeiten wir als echtes Team – wir ziehen gemeinsam an einem Strang, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge miteinander. Bei uns zählt Haltung mehr als Lebenslauf: Wir suchen Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und mit uns zu wachsen.
 Bewerbungsprozess
Unser Einstellungsprozess ist bewusst kurz und persönlich:
<ol>
<li dir="ltr">Speed Dating (ca. 15 Min) – Ein erstes Kennenlernen zum „Touch &amp; Feel“, damit beide Seiten einen ersten Eindruck gewinnen.</li>
<li dir="ltr">Fundiertes Kennenlernen – Gespräch mit HR und der/de m direkten Vorgesetzten, um mehr über dich, deine Erfahrungen und unsere Erwartungen zu sprechen.</li>
<li dir="ltr">Meet &amp; Greet mit Kolleg:innen und Schnittstellen (optional) – Damit du ein Gefühl für das Team bekommst und wir sicherstellen, dass die Chemie stimmt.</li>
<li dir="ltr">Entscheidung &amp; Start – Wenn alles passt, freuen wir uns auf deinen Einstieg bei Paxly!</li>
</ol>
Wir wollen sicherstellen, dass es für alle Seiten wirklich passt – auf Augenhöhe und mit Freude an der Zusammenarbeit.

  Sales Manager (m/w/d) – Mit uns den Vertrieb aufbauen!

Du bist kommunikativer Macher (m/w/d) und möchtest im Vertrieb durchstarten? In dieser Rolle übernimmst du die Leadgenerierung für unser innovatives SaaS-Unternehmen und bist damit ein wichtiger Teil unseres Wachstums. Wenn du gerne eigenverantwortlich arbeitest und in einem dynamischen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Fuß fassen willst, bist du bei uns genau richtig.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Telefonische Kontaktaufnahme mit vorqualifizierten Leads, um Interesse zu wecken und erste Gespräche zu führen und insbesondere qualifizerte Ersttermine für das Sales Team zu vereinbaren</li>
<li dir="ltr">Qualifizierung der Leads und Übergabe an das Sales-Team für den weiteren Vertriebsprozess</li>
<li dir="ltr">Kontaktaufnahme per E-Mail und LinkedIn, um Leads zu erreichen und nachzufassen</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit Marketing zur Optimierung der Lead-Generierung und Gesprächsstrategien</li>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliches Arbeiten mit Fokus auf hohe Abschlussquote und Ergebnisorientierung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke und Begeisterung für den direkten Kundenkontakt</li>
<li dir="ltr">Machermentalität: Du bleibst auch bei herausfordernder Akquise motiviert und gibst nicht auf</li>
<li dir="ltr">Lernbereitschaft und der Wunsch, dich im Vertrieb kontinuierlich weiterzuentwickeln</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Verpackungsumfeld ist von Vorteil, aber kein Muss</li>
<li dir="ltr">Verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse</li>
<li dir="ltr">Wohnsitz im Großraum Leipzig / Berlin mit Bereitschaft, ca. 2x im Monat ins Büro zu kommen</li>
</ul>

Wir arbeiten mit Aircall und HubSpot – idealerweise hast du damit schon Erfahrung oder bist bereit, dich schnell einzuarbeiten. Beides sind Tools, die dich in deiner täglichen Arbeit unterstützen: Aircall für strukturierte, effiziente Telefonakquise und HubSpot für die Verwaltung und Nachverfolgung deiner Kontakte.
Wir besetzen aktuell mehrere Positionen in diesem Bereich – auch eine Teilzeitstelle mit 20–30 Stunden pro Woche ist möglich und Bewerbungen von Werkstudenten sind Willkommen. Sprich uns einfach an, wir finden gemeinsam das passende Setup für dich!
 Team
Du wirst Teil unseres engagierten Sales- und Marketing-Teams, das gemeinsam die Digitalisierung der Verpackungsbranche vorantreibt. Unser Arbeitsalltag findet mittlerweile überwiegend im Büro statt, weil uns der persönliche Austausch wichtig ist. Für diese Sales-Position, bei der Ruhe und Fokus zählen, ist ein größerer Anteil Homeoffice möglich. 
Wer diese Rolle jedoch als echte Entwicklungschance im Sales sieht, für den ist der regelmäßige Austausch im Büro ein absolutes Must-have – denn gemeinsam wachsen wir am besten!
 Bewerbungsprozess
Bei uns zählt der Mensch – und es muss für beide Seiten passen. Deshalb gestalten wir unseren Bewerbungsprozess so, wie wir auch sonst arbeiten: mit Drive, Interaktion und einem offenen Miteinander.
Los geht’s mit ein paar kurzen Einstiegsfragen – gerne kannst du auch direkt deine Fragen an uns stellen. Wenn es für beide Seiten ein gutes erstes Gefühl gibt, laden wir dich zu einem kurzen Online-Speed-Dating (ca. 15 Minuten) ein, um uns gegenseitig kennenzulernen.
Im Anschluss folgt ein ausführliches Interview, in dem wir tiefer einsteigen.
Uns ist wichtig, dass du auch einzelne Kolleg:innen kennenlernst – so bekommst du ein ehrliches Bild von unserer Kultur, Arbeitsweise und deinem möglichen Team.
Am Ende treffen wir gemeinsam die Entscheidung – und freuen uns, wenn du mit uns durchstartest!

Sales Development Representative (SDR) – Leadgenerierung (Teilzeit möglich)

HEY DU! Für unser Team suchen wir ab sofort an unserem Standort im Herzen von München einen Teamlead Frontend (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit, der Frontend Entwicklung liebt, lebt und zusammen mit seinem Team unsere Softwareentwicklung auf´s nächste Level hebt! Wenn Du Lust hast, zukunftsweisende, spannende und komplexe Projekte zu verantworten, Dein Team zu entwickeln und was zu bewegen, dann bewirb’ Dich bei uns!

Mit über 30 Entwicklern gestalten wir unsere gesamte Plattform selbst: vom Shop-Frontend über APIs und Mobile Apps bis hin zu Infrastructure-as-Code. Agile Methoden, automatisierte Tests und Pair-Programming gehören ebenso dazu, wie viel Raum für Innovation und neue Tools. In kurzen Release-Zyklen finden Deine Ideen sofort ihren Weg in unsere Produkte und damit zu Millionen Nutzern.&nbsp;

 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit dem 5-köpfigen Team treibst Du Innovationen voran und wägst ab, welche Technologien und Entwicklungen sinnvoll sind</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest selbst aktiv am Code, übernimmst komplexe Aufgaben und setzt mit gutem Beispiel neue Standards für Clean Code, Performance und UX</li>
<li dir="ltr">Du bist immer am Puls der Zeit, testest die neuesten Frontend-Technologien und bringst aktuelle Trends ins Team</li>
<li dir="ltr">Durch regelmäßige 1:1-Gespräche, Code Reviews und konstruktives Feedback entwickelst Du unsere Frontendler sowohl technisch als auch persönlich weiter</li>
<li dir="ltr">Du priorisierst technische Themen im Einklang mit den OKRs, erkennst Tech-Schulden frühzeitig und sorgst für einen gesunden Mix aus Innovation und Stabilität</li>
<li dir="ltr">Du bist absoluter Teamplayer und klärst im regen Austausch mit Backend, Produktmanagement und QA Anforderungen, tüftelst an genialen Lösungen und rockst die Projekte</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung mit einem modernen Framework – idealerweise Vue.js – und bist fit im Umgang mit aktuellen Technologien</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits ein Team geführt oder brennst darauf, als Führungskraft durchzustarten und Dein erstes eigenes Team zu übernehmen</li>
<li dir="ltr">Du hast ein tiefes Verständnis für User Experience und entwickelst mit Leidenschaft Interfaces, die nicht nur funktionieren, sondern begeistern</li>
<li dir="ltr">Du kennst Dich mit automatisierten Tests aus (z. B. mit Cypress, Vitest oder ähnlichen Tools) und verankerst Testing als festen Bestandteil der Code-Qualität</li>
<li dir="ltr">Du bist hands-on unterwegs, übernimmst Verantwortung und bringst Deine Projekte gemeinsam mit dem Team zuverlässig auf die Straße</li>
<li dir="ltr">Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)</li>
</ul>
 Team
 UNSER STACK
<ul>
<li dir="ltr">Vue 3, Nuxt 3, NestJS, Vite, TypeScript, Pinia, PiniaORM</li>
<li dir="ltr">Tools: ESLint, Stylelint, SpeedCurve, Lerna, Storyblok</li>
<li dir="ltr">Tests: Vitest, Cypress, Percy</li>
<li dir="ltr">A/B Tests: Split.io</li>
<li dir="ltr">Logging/Monitoring: Datadog</li>
<li dir="ltr">Versionierung: GitHub</li>
<li dir="ltr">Continuous Integration: GitHub Actions</li>
<li dir="ltr">Hosting: AWS</li>
<li dir="ltr">Dokumentation: Confluence</li>
<li dir="ltr">Ticketing: Jira</li>
</ul>
Mehr zu unseren Technologien findest Du in unserem <a href="https://tech-radar.myposter.de/" dir="ltr" target="_blank">Tech Radar</a> und in unserem <a href="https://inside.myposter.de/tech/#tecstack" dir="ltr" target="_blank">Tech Stack</a>
Wir sind stolz darauf, die Weiterentwicklung von Open Source Software über <a href="https://github.com/orgs/myposter-de/sponsoring" dir="ltr" target="_blank">GitHub</a>zu unterstützen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">15-30-minütiger Videocall – wir klären allgemeine Fragen zum persönlichen &amp; fachlichen Fit</li>
<li dir="ltr">Coding Aufgaben + Online-Tests</li>
<li dir="ltr">Fachlicher Videocall</li>
<li dir="ltr">Persönliches Gespräch - vor Ort bekommst Du fachlich einen tieferen Einblick und lernst Team, Gründer &amp; CTO und unser Office kennen.</li>
</ol>
... wenn es von allen Seiten passt, unterbreiten wir Dir ein Angebot und freuen uns auf Dich!

Teamlead Frontend (m/w/d)

<ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Unternehmen</li> <li>Die Vergütung erfolgt entsprechend der Entgeltgruppe TV-L E2, sowie Zuschläge z.B. für Überstunden, Sonn- und Feiertagsarbeit</li> <li>Eine wöchentliche Arbeitszeit bis zu 40 Stunden. Es sind verschiedenste Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit) möglich!</li> <li>29 Urlaubstage - ab dem dritten Jahr Betriebszugehörigkeit 30 Urlaubstage</li> <li>Bekanntgabe der Dienstpläne vier Wochen im Voraus und viele weitere Benefits, wie zum Beispiel das Jobticket und vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine</li> </ul> Das UKSH und seine Töchter folgen den Grundsätzen der Chancengleichheit, wir schätzen Vielfalt. Darum begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von allen Mitgliedern der Gesellschaft und arbeiten kontinuierlich an deren Gleichstellung. <ul> <li>Viele verschiedene Einsatzmöglichkeiten: Von der Aufbereitung der Betten, über die Reinigung und Pflege der Funktions- und Patientenbereiche oder der OP-Bereiche</li> <li>Besondere Berücksichtigung unserer Hygienevorschriften</li> <li>Sorgsamer Umgang mit den vorhandenen Arbeitsmitteln</li> <li>Eine persönliche Einarbeitung durch einen Mitarbeitenden vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B1-Niveau) </li> <li>Flexibilität und Bereitschaft, im Zweischichtsystem sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten</li> <li>Eine selbstständige Arbeitsweise, ein hohen Maß an Sorgfalt sowie Umsichtigkeit</li> <li>Verständnis- und respektvolles Auftreten gegenüber den Patienten</li> <li>Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft</li> </ul>

Reinigungskraft (m/w/d)

<ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Unternehmen</li> <li>Die Vergütung erfolgt entsprechend der Entgeltgruppe TV-L E3, sowie Zuschläge z.B. für Überstunden, Sonn- und Feiertagsarbeit</li> <li>Eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden</li> <li>29 Urlaubstage / Jahr - ab dem dritten Jahr Betriebszugehörigkeit 30 Urlaubstage / Jahr</li> <li>Bekanntgabe der Dienstpläne vier Wochen im Voraus und viele weitere Benefits, wie das Jobticket und vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine</li> </ul> Das UKSH und seine Töchter folgen den Grundsätzen der Chancengleichheit, wir schätzen Vielfalt. Darum begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von allen Mitgliedern der Gesellschaft und arbeiten kontinuierlich an deren Gleichstellung. <ul> <li>Anbieten von verschiedenen Mahlzeiten sowie Getränke aus der Menükarte an unsere Patienten</li> <li>Portionieren des Frühstücks und Abendessen für unsere Patienten vom Buffetwagen sowie das Servieren der Speisen</li> <li>Erwärmen der vorbereiteten Mittagsmahlzeiten im Verpflegungscenter</li> <li>Abräumen des Geschirrs und das Bedienen der Gewerbespülmaschine</li> <li>Pflege und Reinigung des Verpflegungscenters auf Station, sowie Ihre Arbeitsmittel</li> </ul> <ul> <li>Bereitschaft zum Einsatz im 2-Schichtdienstbetrieb (6:30 - 13:00 Uhr / 12:55 - 19:25 Uhr) sowie an Wochenenden und Feiertagen. Beide Schichtzeiten werden gleichmäßig im Dienstplan besetzt, eine Arbeit nur im Spätdienst ist aber möglich. </li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Kundenorientierte und höfliche Umgangsformen</li> <li>Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und Souveränität auch bei höherer Arbeitsbelastung</li> </ul>

Verpflegungsassistenz (m/w/d)

Für unsere ZAHNARZTPRAXIS DR. JULIA JACKE in Gmund am Tegernsee, suchen wir ab sofort zur Unterstützung unseres Teams Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Assistenz und Prophylaxe (Vollzeit / Teilzeit) Ihre Aufgaben: <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur "Zahnmedizinischen Fachangestellten" </li> <li> Freundlichkeit, Zuverlässigkeit </li> <li> Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul> Wir bieten: <ul> <li> Mitarbeit in einem kleinen, freundlichen und aufgeschlossenen Team </li> <li> Eine moderne Praxis </li> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeiten </li> <li> Übertarifliche Bezahlung entsprechend ihrer Qualifikation </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@dr-jacke.de" target="_blank">bewerbung@dr-jacke.de</a> Dr. Julia Jacke 83703 Gmund am Tegernsee Tel. 08022/75843 <a href="http://www.dr-jacke.de" target="_blank">www.dr-jacke.de</a>

Zahnmedizinischer Fachangestellter (m/w/d) für die Assistenz und Prophylaxe

Wir suchen Dich! Physiotherapeut/-in (m/w/d) Wir bieten dir: <ul> <li> Ein motiviertes Team </li> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Ein sehr gutes Arbeitsklima </li> <li> Diverse Fortbildungen auf unsere Kosten </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Job-Benefits </li></ul> Melden Sie sich gerne telefonisch oder per Mail! Dunser Str. 12, 31036 Eime Telefon: 0 51 82 - 9 60 92 62 Mail: <a href="mailto:info@praxis-knoke.de" target="_blank">info@praxis-knoke.de</a>

Physiotherapeut (m/w/d)

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Drehtechnik Arbeitszeiten: 2 Schichten von 05.45 - 14.30 / 13.15 - 22.00 Uhr Ihre Aufgaben: <ul> <li> Bedienen und Einrichten von Nachdrehautomaten und Schalttellermaschinen </li> <li> Fertigungsbegleitende Prüfung zur Sicherstellung der Produktqualität </li> <li> Überwachung und Störungsbeseitigung der Maschinen </li> <li> Prozesskontrolle und Optimierung in Eigenverantwortung </li> <li> Mehrmaschinenbedienung </li></ul> Ihr Profil: <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker* mit der Fachrichtung Drehtechnik oder ähnliche Qualifikation mit Praxiserfahrung im Bereich der Drehtechnik </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Gutes technisches Verständnis </li> <li> Qualitätsbewusstsein </li> <li> Schichtbereitschaft </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Arbeitskleidung </li> <li> Eine attraktive Vergütung </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Gesundheits- und Altersvorsorge </li> <li> Wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Top Perspektiven mit hohen Übernahmechancen </li> <li> Ausreichende Einarbeitungszeit </li></ul> Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt gerne direkt unter: <a href="mailto:martin.dreker@gmak.de" target="_blank">martin.dreker@gmak.de</a> Kontakt: Herr Martin Dreker Tel.: 02351/5678-128

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Drehtechnik

Buchhaltungs- u. Sekretariatskraft (m/w/d) Der Kath. Kindertagesstätten-Verbund Maisach sucht eine Buchhaltungs- u. Sekretariatskraft (m/w/d) in Teilzeit mit 10,0 Stunden zum 01.10.2025 Unser KiTa-Verbund St. Vitus umfasst 5 Kindertageseinrichtungen im Gemeindegebiet Maisach. Das Büro des Kita-Verbundes befindet sich im Pfarrbüro der Kirchenstiftung in Maisach. In Ihrer Funktion als Buchhalterin sind Sie schwerpunktmäßig für eine unserer Einrichtungen zuständig. Ihr Aufgabenbereich: <ul> <li> Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen </li> <li> Erfassung aller Belege im SAP gesteuerten Buchhaltungsprogramm MachWeb </li> <li> Führung einer Bargeldkasse </li> <li> Mitarbeit bei Jahresabschlüssen und der Haushaltsplanung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der KiTa-Verwaltungs- und Kinderhausleitung </li> <li> Monatliche Abrechnung der Elternbeiträge über die adebis Software </li> <li> Unterstützung im Personalwesen </li> <li> Allgemeine Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben </li></ul> Ihr Profil: <ul> <li> Sie sind Buchhalter/in oder haben eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li> Sie überzeugen durch hohe Einsatzbereitschaft und eine freundliche, selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Sie können sich mit den Werten und Zielen eines kirchlichen Unternehmens identifizieren </li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li> eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima in einem kleinen motivierten Team </li> <li> persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> Vergütung nach ABD (TVöD angeglichen) mit zahlreichen Zusatzleistungen </li></ul> Wir haben Ihr Interesse für diesen besonderen Arbeitsplatz geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Ihre Unterlagen richten Sie bitte an: Kath. KiTa-Verbund Maisach, Frau G. Loistl, Kirchenstraße 14, 82216 Maisach, E-Mail: <a href="mailto:GLoistl@ebmuc.de" target="_blank">GLoistl@ebmuc.de</a> Tel.: 08141/390816. (wegen Urlaub Rückmeldung ab 08.09.2025)

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