field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und Winterdienst. Zudem betreut die Abteilung über 2.400 Lichtsignalanlagen und das Herzstück der Tunnelsicherheit in Hessen. Zur Verstärkung der Abteilung Betrieb und Verkehr Nordhessen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Verwalterin / Verwalter des Gerätehofes (w/m/d) für die Straßenmeisterei Bad Arolsen Was Sie erwartet: <ul> <li> Sie übernehmen die Überwachung der Liegenschaft und deren technische Einrichtung einschließlich der Tankanlagen </li> <li> Mit Ihrem handwerklichen Geschick führen Sie kleinere Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten im Rahmen der Hausverwaltung durch </li> <li> Schließdienst im Gehöft sowie Reinigung, Pflege und laufende Unterhaltung des Betriebshofes und der Außenanlagen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> <li> Sie überwachen, reinigen und pflegen den Maschinenpark (Kraftfahrzeuge, Anbaugeräte, Kleingeräte, Werkzeuge usw.) </li> <li> Sie verantworten die Ausgabe und Bestandsüberwachung bevorrateter Materialien </li> <li> Sie bringen die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im Betriebs- und Unterhaltungsdienst sowie Winterdienst (Tag- und Nachtdienst) mit </li></ul> Was Sie mitbringen: <ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechanikerin / Kfz-Mechaniker, Straßenwärterin / Straßenwärter (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie bringen Fachwissen und Erfahrung in der Elektrik, Elektronik und in der hydraulischen Antriebstechnik mit </li> <li> Auch haben Sie Kenntnisse im Abfall- und Gefahrgutrecht </li> <li> Sie sind sicher in der Anwendung von MS-Office-Programmen </li> <li> Sie haben die Bereitschaft, im Bedarfsfall auch außerhalb der dienstplanmäßigen Arbeitszeit eingesetzt zu werden </li> <li> Sie verfügen über eine Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR) </li> <li> Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und C/CE </li></ul> Was wir Ihnen bieten: <ul> <li> Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft </li> <li> Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E 7 </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage </li> <li> 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 "Flexitag") </li> <li> Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen </li> <li> Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes) </li> <li> Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten </li> <li> Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität </li> <li> Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung </li> <li> Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring </li></ul> Sie wollen mehr wissen? Dann informieren Sie sich bereits vorab! Besuchen Sie unsere Homepage und erfahren Sie z.B. alles rund um das Thema Straßenbetrieb bei Hessen Mobil und zu den Aufgaben einer Straßenmeisterei! Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 25. August 2025 unter Angabe der Kennziffer UI 25/32 postalisch oder bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:zukunft@mobil.hessen.de" target="_blank">zukunft@mobil.hessen.de</a> Dann wenden Sie sich gerne an Frau Lavinia Tutkun, unter der Telefonnummer +49 (611) 366 3445. Allgemeine Hinweise Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Umfangreiche Informationen zu unseren Aufgaben und Zielsetzungen finden Sie auf unserer Internetseite: <a href="http://www.mobil.hessen.de" target="_blank">www.mobil.hessen.de</a> Hessen Mobil in Zahlen Mitarbeitende insgesamt 2.500 Regionale Standorte 12 Unsere Straßenmeistereien 46 Bundesstraße 3.000 km Landesstraße 7.200 km Kreisstraße 5.000 km Stützwände 2.982 Lärmschutzwände 211 Mitarbeitende in Straßenmeistereien 900 Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen 2.431 Unsere Brücken in Hessen 4.989 Unsere Tunnel (Streckenlänge 4.140 m) 8

Verwalterin / Verwalter des Gerätehofes (w/m/d)

Metallbauer Fachrichtung Konstruktionstechnik (m/w/d) METALLBAUER FACHRICHTUNG KONSTRUKTIONSTECHNIK (M/D/W) Schwerpunkt Metall- / Stahlbau und Bauelemente (Türen und Tore) Gerne Quereinsteiger Schlosser/in, Schweißer/in, Industriemechaniker/in Die Firma Steel Workers GmbH &amp; Co. KG ist ein junges Unternehmen bestehend aus 2 jungen Geschäftsführern die selbst noch aktiv in der Werkstatt sowie auf den Baustellen ihre Tätigkeiten ausüben. Unsere Haupttätigkeiten beziehen sich auf Stahl- und Metallbau, wie kleine Gestell-Konstruktionen bis hin zur Montage von Stahlträgern, sowie die Montage von Garagentoren und Industrietoren. Der Aufgabenbereich ist abwechslungsreich von Schweißarbeiten (WIG/MAG) bis hin zur Trägermontage. Was solltest Du mitbringen? <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung (egal ob Schlosser, Schweißer, Metallbauer) </li> <li> Führerschein Klasse 3 bzw. B </li> <li> Engagement und Eigeninitiative </li></ul> Diese Vorteile bieten wir Dir: <ul> <li> Leistungsgerechte Entlohnung </li> <li> Betriebliche Unfallversicherung </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Arbeitskleidung </li></ul> Vorteile für Mitarbeitende: <ul> <li> Kostenlose Arbeitskleidung </li> <li> Firmenevents </li> <li> Weiterbildungen </li> <li> Betriebliche Zusatzkrankenversicherung </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Moderne technische Ausstattung </li></ul> Wir suchen motivierte Verstärkung, die Lust auf das Handwerk hat, denn das Handwerk hat Zukunft! Die Stelle ist mit bis zu 40 Stunden/Woche zu besetzen. Wir freuen uns, Dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen! Bei Rückfragen kannst du uns gerne kontaktieren: <a href="mailto:info@steel-workers.de" target="_blank">info@steel-workers.de</a> I Telefonnummer 02381 9154278

Metallbauer Fachrichtung Konstruktionstechnik (m/w/d)

Werkstatt-Mitarbeiter (m/w/d) in Gilching Vollzeit Helitune vertreibt und wartet Schwingungsmessgeräte. Unser Office in Gilching unterstützt seit über 20 Jahren den Einsatz der Rotortuner Geräte. Wir suchen ab sofort eine(n) Mitarbeiter/in für unsere Kalibrier- und Wartungswerkstatt. Ihr Profil: <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, Mechatroniker/in oder Industriemechaniker/in oder ähnliches </li> <li> Erfahrung in Wartung/Kundendienst elektronischer Messgeräte von Vorteil </li> <li> MS-Office Kenntnisse von Vorteil </li> <li> Englischkenntnisse erforderlich </li> <li> Sorgfältige Arbeitsweise, gutes technisches Verständnis und Geschick, Qualitätsanspruch (ISO 9001/9100) </li></ul> Ihre Aufgaben: <ul> <li> Überprüfung der Geräte, Kabel und Sensoren nach Testspezifikation </li> <li> Erstellen von Befundberichten und Dokumentation der Tests </li> <li> Verwaltung der Werkstatt </li> <li> Mitarbeit Materialwirtschaft und Logistik, Wareneingangs- /-ausgangskontrolle </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Auftragsabwicklung und Koordination mit Hersteller in England </li></ul> Wir bieten: <ul> <li> Eine selbständige Tätigkeit in einem kleinen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/innen </li> <li> Ein kollegiales Arbeitsklima in einem eingespielten Team </li> <li> Einen ansprechenden Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li></ul> Aussagekräftige Bewerbungen richten Sie bitte schriftlich oder per e-mail an Frau Katja Silbernagel, <a href="mailto:ksilbernagel@helitune.de" target="_blank">ksilbernagel@helitune.de</a> Helitune A CMTG Company Lilienthalstraße 2a 82205 Gilching <a href="http://www.helitune.com" target="_blank">www.helitune.com</a>

Werkstatt-Mitarbeiter (m/w/d)

Fuhrparkmanager (m/w/d) Über uns: Als mittelständisches, traditionsreiches und bundesweit tätiges Bauunternehmen mit Hauptsitz in Hamm und einer Zweigniederlassung in Velten bei Berlin, liegt unser Leistungsspektrum in der gesamten Palette des Eisenbahnbaus und des konstruktiven Ingenieurbaus. Ein moderner Geräte- und Maschinenpark, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sowie flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, sind Grundlage unseres Erfolges. Am Standort der Hauptniederlassung Hamm (Westf.) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und ambitionierten Fuhrparkmanager (m/w/d). Mit folgenden Hauptaufgaben sollen Sie unsere Flotte nachhaltig auf Erfolgskurs halten: <ul> <li> Flottenmanagement: unter anderem Neu- und Ersatzbeschaffung von PKW und LKW </li> <li> Fahrzeugwartung &amp; Sicherheit: unter anderem Planung und Überwachung von Wartungsintervallen, technische Sicherheit sowie Einhaltung aller Vorschriften zur Verkehrssicherheit </li> <li> Kostenmanagement &amp; Wirtschaftlichkeitssteuerung: unter anderem Koordination von Springerfahrzeugen für den Baustelleneinsatz, Analyse und Kontrolle der Betriebskosten (Kraftstoff, Wartung, Versicherung etc.) Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Identifikation von Einsparpotenzialen und Entscheidungsgrundlagen für Investitionen </li> <li> Schadensmanagement: Abwicklung von Versicherungsfällen, Reparaturen und Kommunikation mit externen Dienstleistern </li> <li> Nachhaltigkeit &amp; Umweltmanagement: Modernisierung des Fuhrparks, vor allem auch im Sinne der Nachhaltigkeit </li></ul> Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit Weitblick und Begeisterung die nachhaltige Mobilität vorantreibt und unseren Fuhrpark dabei effizienter, resourcenschonender und zukunftssicher gestaltet. Nachhaltigkeit ist für uns kein Trend - sondern Grundhaltung. Passend dazu verfügen Sie über: <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium der Betriebswirtschaft </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Fuhrpark- und Flottenmanagement </li> <li> Organisationsstärke, Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Nachhaltiges Denken </li> <li> Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit Fuhrparkmanagement Software </li></ul> Neben dem Reiz die Geschicke eines traditionsreichen Bauunternehmens aktiv zu gestalten und Prozesse kontinuierlich zu verbessern bieten wir Ihnen: <ul> <li> Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge </li> <li> Möglichkeit des JobRad-Leasings </li> <li> Ein hochmotiviertes, engagiertes Team, das gemeinsam Großes erreicht </li></ul> klostermann-hamm.de Wenn Sie die skizzierten Aufgaben als Chance und Herausforderung für Ihre berufliche und persönliche Zukunft sehen und wir Ihr Interesse an dieser herausfordernden Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung geweckt haben, senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Diskretion gewährleistet) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des möglichen Einstellungstermins als Online-Bewerbung unter <a href="http://www.klostermann-hamm.de/karriere/" target="_blank">www.klostermann-hamm.de/karriere/</a> oder postalisch zu: - Personalabteilung: Vertraulich! - H. Klostermann Baugesellschaft mbH Auf den Kämpen 16 | 59071 Hamm-Uentrop oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@klostermann-hamm.de" target="_blank">personal@klostermann-hamm.de</a>

Fuhrparkmanager (m/w/d)

Ausbildungsleiter (M/W/D) Auf den Kämpen 16, 59071 Hamm H.Klostermann - Familienunternehmen mit Bautradition seit 1925 Über uns: Als mittelständisches, traditionsreiches und bundesweit tätiges Bauunternehmen mit Hauptsitz in Hamm und einer Zweigniederlassung in Velten bei Berlin, liegt unser Leistungsspektrum in der gesamten Palette des Eisenbahnbaus und des konstruktiven Ingenieurbaus. Ein moderner Geräte- und Maschinenpark, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sowie flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, sind Grundlage unseres Erfolges. Am Standort der Hauptniederlassung Hamm (Westf.) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und ambitionierten Ausbildungsleiter (m/w/d). Mit folgenden Hauptaufgaben sollen Sie unter anderem unser Team in die Zukunft führen: <ul> <li> Planung, Organisation und Steuerung der Ausbildung (gewerblich, kaufmännisch und duales Studium) </li> <li> Erstellung von Ausbildungsplänen und Organisation der beruflichen Ausbildung im Bereich gewerblicher und kaufmännischer Ausbildung, sowie im dualen Studium </li> <li> Organisation der Arbeits- und Onboarding-Unterlagen der Auszubildenden </li> <li> Betreuung und Förderung der Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit - fachlich und persönlich im Rahmen der individuellen Entwicklung </li> <li> Durchführung regelmäßiger Feedback- und Entwicklungsgespräche </li> <li> Organisation von Ausbildungsstationen, Seminaren, Prüfungsvorbereitungen und Projekten </li> <li> Betreuung und Koordination der internen Ausbildungsschmiede </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Berufs- und Hochschulen, Ausbildungszentren, Kammern (IHK/HWK) und internen Abteilungen </li> <li> Mitwirkung im Recruiting neuer Auszubildender sowie bei Messen, Schulkooperationen und Infoveranstaltungen </li> <li> Sicherstellung der Qualitätsstandards in der Ausbildung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte </li></ul> Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, junge Auszubildende auf ihrem Weg zu begleiten und deren berufliche Zukunft aktiv mitzubegleiten. Passend dazu verfügen Sie über: <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder Studium im relevanten Bereich </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der beruflichen Ausbildung, sowie idealerweise mehrjährige Erfahrung im Gleis-/Ingenieurbau mit Ausbildereignung (AEVO) </li> <li> Hohe Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit jungen Menschen </li> <li> Organisationsstärke, Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Kenntnisse in MS Office </li></ul> Neben dem Reiz die Geschicke eines traditionsreichen Bauunternehmens aktiv zu gestalten und Prozesse kontinuierlich zu verbessern und dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken bieten wir Ihnen: <ul> <li> Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen zur Privatnutzung </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge </li> <li> Möglichkeit des JobRad-Leasings </li> <li> Ein hochmotiviertes und engagiertes Team </li></ul> klostermann-hamm.de Wenn Sie die skizzierten Aufgaben als Chance und Herausforderung für Ihre berufliche und persönliche Zukunft sehen und wir Ihr Interesse an dieser herausfordernden Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung geweckt haben, senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Diskretion gewährleistet) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des möglichen Einstellungstermins als Online-Bewerbung unter <a href="http://www.klostermann-hamm.de/karriere/" target="_blank">www.klostermann-hamm.de/karriere/</a> oder postalisch zu: - Personalabteilung: Vertraulich! - H. Klostermann Baugesellschaft mbH Auf den Kämpen 16 | 59071 Hamm-Uentrop oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@klostermann-hamm.de" target="_blank">personal@klostermann-hamm.de</a>

Ausbildungsleiter (m/w/d)

Spezialist mobile Konservierung (m/w/d) Wir suchen Sie. Spezialist mobile Konservierung (Wohnort Hessen, Niedersachsen oder NRW) (m/w/d) Wir sind ein traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen, das sich auf die Produktion und den Handel von Korrosionsschutzstoffen, Konservierungsmitteln und Pflegeprodukten spezialisiert hat. Besonders im Bereich der Drahtseilschmierung genießen wir weltweit einen hervorragenden Ruf. Für Fahrzeugflottenbetreiber, Kommunen, Flughäfen sowie landwirtschaftliche Betriebe bietet unser "Mobiler Service" ein einzigartiges Konzept, mit dem wir professionelle Konservierung an den Standort unserer Kunden bringen. Wenn Sie uns bei dieser Mission unterstützen, wird Ihr Wohnort Start- und Rückkehrpunkt für Ihre zum Teil mehrtägigen Einsätze - deutschlandweit sowie im angrenzenden Ausland. Sie leben in Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen oder Hessen? Sie sind gerne unterwegs und begeistern sich für Fahrzeuge und Maschinen? Dann verstärken Sie unser Team und freuen sich auf eine abwechslungsreiche sowie anspruchsvolle Tätigkeit in einem technischen Umfeld. Ihre Aufgaben <ul> <li> fachgerechte Konservierung von Fahrzeugen und Fahrzeugteilen </li> <li> Kontrolle und Analyse des Korrosionsschutzes </li> <li> Ableiten von Handlungsempfehlungen </li> <li> Unterstützung bei Fragen zum Korrosionsschutz und zur Konservierung </li></ul> Ihr Profil <ul> <li> abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf </li> <li> selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B </li> <li> Flexibilität </li></ul> Wir bieten Ihnen <ul> <li> unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> gute Bezahlung </li> <li> vermögenswirksame Leistungen </li> <li> flexible Arbeitszeiten </li></ul><ul> <li> praktische Einarbeitung </li> <li> angenehmes Arbeitsumfeld </li> <li> betriebliche Altersvorsorge </li></ul> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung via E-Mail an <a href="mailto:personal@elaskon.de" target="_blank">personal@elaskon.de</a> oder postalisch. ELASKON Sachsen GmbH &amp; Co. KG für Spezialschmierstoffe Lohrmannstraße 10 - 01237 Dresden - <a href="http://www.elaskon.de" target="_blank">www.elaskon.de</a>

Spezialist mobile Konservierung (m/w/d)

Pflegefachkräfte (m/w/d) bundesweit gesucht Pflege mit Aussicht - arbeiten, wo andere Urlaub machen! Pflegefachkräfte (m/w/d) für Intensivstation, OP oder Normalstation Bundesweite Einsätze - auch in Oberbayern I Inklusive Ferienwohnung | Übertariflich bezahlt Die SmeilCare GmbH mit Sitz in Kaisersesch vermittelt Pflegefachkräfte deutschlandweit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung - und das mit Herz, Verstand und echter Wertschätzung. Was Sie bei uns erwartet: <ul> <li> Faire Vergütung, übertariflich und pünktlich </li> <li> Unterkunft in Ferienwohnungen vor Ort </li> <li> Einsätze in Kliniken, Rehazentren und Pflegeeinrichtungen </li> <li> Mitspracherecht bei Ort, Dauer und Dienstplan </li> <li> Persönlicher Ansprechpartner </li></ul> "Du bringst die Kompetenz - wir schaffen die Möglichkeiten." Was Sie mitbringen: <ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege </li> <li> Interesse an bundesweiten Einsätzen </li> <li> Fachliche Kompetenz, Zuverlässigkeit und Empathie </li></ul> Jetzt in 2 Minuten bewerben - ohne Lebenslauf! <a href="mailto:mail@smeilcare.de" target="_blank">mail@smeilcare.de</a> • Kerstin Klippel Personaldisponentin <a href="http://www.smeilcare.de" target="_blank">www.smeilcare.de</a>

Pflegefachkräfte (m/w/d) bundesweit gesucht

Bei dem Polizeipräsidium Frankfurt am Main ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als technische Sachbearbeiterin, technischer Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Kommunikationstechnik bis Entgeltgruppe 9b TV-H zu besetzen. Der Arbeitsbereich befindet sich im Sachgebiet Z 22-Kommunikationstechnik des Polizeipräsidiums Frankfurt. Z 22 befasst sich mit der Telefonie: Mobile Device Management (I-Phones/I-Pads) und Festnetztelefonie) sowie dem Digital- und Analogfunk. Dein Schwerpunkt wird im Bereich der Telefonie liegen, jedoch wirst du auch im Digital- und Analogfunk unterstützen. Mit deinem Engagement sorgst du bei der Polizei Frankfurt am Main für optimale Sprachkommunikation über Telefon und Smartphone. Es erwartet dich ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabenfeld. Du interessierst dich für IT basierte Kommunikationstechnik im polizeilichen Umfeld und mit Kontakt zu den Nutzerinnen und Nutzern? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung. Das Aufgaben: <ul> <li> Vorortbetreuung der IT-Kommunikationssysteme (ITK) und deren Schnittstellen im Polizeipräsidium und den Revieren/Liegenschaften der Polizei Frankfurt </li> <li> Nutzung der bereitgestellten ITK-Administrationsanwendungen der Behörde, Provider und Dienstleister </li> <li> Schalten / Patchen / Rangieren von Leitungswegen im ITK-Umfeld </li> <li> Erstellen von technischen Unterlagen und Pflege der Dokumentation </li> <li> Kontakt und Betreuung, sowie Beratung der Nutzer bei Störungen- und Anforderungen </li> <li> Koordination und Kontrolle des Managed Service Dienstleisters (MSP) </li> <li> Koordination der nötigen Infrastrukturbeistellleistungen </li> <li> Ansprechpartner für die Netzbetreiber vor Ort </li> <li> First- und Second-Level-Support sowie Vorortbetreuung und Administration im Bereich Mobile-Computing / Endgeräteverwaltung, Einrichtung und Einweisung der Nutzer in die Endgeräte </li> <li> Teilnahme an Einsätzen aus besonderem Anlass im Rahmen des Aufgabengebietes, sowie die Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten </li></ul> Das bringst du mit: <ul> <li> eine abgeschlossene Berufsausbildung z. B. als Fachinformatiker für IT-Systemintegration bzw. Kommunikationselektroniker oder eine gleichwertige abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung mit nachgewiesener mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung </li> <li> fundierte Kenntnisse in den Bereichen VoIP-Infrastrukturen und Vernetzung </li> <li> Kenntnisse auf dem Gebiet der PC / Client- und Serverbetriebssysteme </li> <li> Grundkenntnisse im IT-Servicemanagement (ITIL-Zertifizierung wünschenswert) </li> <li> Marktkenntnisse zu MDM-Systemen, Endgeräten (u. a. Smartphones und Tablets), deren Betriebssysteme und Protokolle (Apple iOS, iPadOS, macOS), Mobilfunktechnik und -verträgen </li> <li> Kenntnisse in / versierter Umgang mit den Anwendungen MS Excel, MS Outlook und MS OneNote </li> <li> Kenntnisse des BSI-Grundschutzes und datenschutzrechtlicher Bestimmungen im Rahmen des Aufgabenbereiches </li></ul> persönliche Anforderungen: <ul> <li> hohes Pflichtbewusstsein und Teamgeist </li> <li> hohes Maß an Belastbarkeit und Initiative </li> <li> die Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten sowie im Rahmen von polizeilichen Einsatzlagen Tätigkeiten auch außerhalb der Regelarbeitszeiten </li> <li> Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung SÜ 2 </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (z. B. nachgewiesen durch ein Sprachzertifikat mindestens auf dem Niveau C 1 des Gemeinschaftlichen Europäischen Referenzrahmens) </li> <li> Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Fahrerlaubnis Klasse B </li></ul> Das bieten wir dir <ul> <li> Eine Arbeit mit Sinn und vielen Gestaltungsmöglichkeiten, die die Arbeit der Polizei erleichtert </li> <li> betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Das Polizeipräsidium Frankfurt am Main ist ausgezeichnet mit dem Gütesiegel des Landes Hessen "Familienfreundlicher Arbeitgeber" </li> <li> krisensicheres, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst </li> <li> freie Fahrt mit dem Landesticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen (vorerst befristet bis 2026) </li> <li> Gesundheitsförderung: vielfältiges Sportangebot, Kooperation mit dem Wellnessanbieter Wellhub </li> <li> Fort- und Weiterbildung </li></ul> Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich möglich. Die vollständige Besetzung der Stelle muss gewährleistet sein. Bewerbungen sind unabhängig von rassistischen Zuschreibungen, ethnischer Herkunft, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität erwünscht. Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderungen im Sinne des § 2 Abs. 2 SGB IX werden bei gleicher Eignung im Rahmen der entsprechenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgegebene Tätigkeit förderlich sind. Die Erfassung und Verarbeitung der personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG). Mit der Bewerbung erteilen Bewerbende ausdrücklich das Einverständnis, dass die übersandten Daten zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens Verwendung finden dürfen. Diese Einwilligung ist jederzeit widerruflich (Art. 7 Abs. 3 S.1 Datenschutz-Grundverordnung). Die personenbezogenen Daten werden beginnend mit dem Eingang Ihrer Bewerbung bis sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert und sodann gelöscht. Fragen beantworten Frau Gmoser (Technik), Telefon 069-755-22001 oder Herr Schmidt (Personal), Telefon 069-755-63300. Bewerbungen können nur dann in die Auswahl einbezogen werden, wenn eine Kopie des Personalausweises (Vorder- und Rückseite) sowie die in der Ausschreibung hinterlegte persönliche Erklärung unterschrieben beifügt sind. Hast du Interesse, und möchtest bei uns im Team mitarbeiten, dann bewirb dich bis zum 31.08.2025 online unter <a href="http://www.karriere.hessen.de" target="_blank">www.karriere.hessen.de</a>, Referenznummer: 50937159_0002. Polizeipräsidium Frankfurt am Main Adickesallee 7060322 Frankfurt am Main

Technische Sachbearbeiterin, technischer Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Kommunikationstechnik bis Entgeltgruppe 9b TV-H

Mit alpetour auf Erfolgskurs! Seit über 60 Jahren veranstalten wir Gruppenreisen und gehören zu den Marktführern in Europa. Erfolg und Wachstum verdankt unser familiengeführtes Unternehmen den rund 130 hochmotivierten Mitarbeitenden. Wir freuen uns auf Verstärkung! Mitarbeiter*in Buchhaltung (m/w/d) in Vollzeit Diese Aufgaben warten auf dich: <ul> <li> Eigenverantwortliche Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen </li> <li> Überwachung und Einhaltung der Zahlungsfristen </li> <li> Erstellung und Kontrolle von Zahlungslisten und Ausführungen der Zahlungen </li> <li> Abstimmung von Kreditoren-/Debitorenkonten </li> <li> Abstimmung von Mahnungen und sonstiger kaufmännischer Korrespondenz </li></ul> Wir bieten: <ul> <li> einen modernen Arbeitsplatz am Starnberger See mit sehr guter Verkehrsanbindung nach München </li> <li> eine überdurchschnittliche, leistungsorientierte Vergütung </li> <li> eine strukturierte Einarbeitung und gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> ein kollegiales Arbeitsumfeld und gemeinsame Aktivitäten wie Sportangebote, Workshops, Firmenausflüge u.v.m. </li></ul> alpetour Touristische GmbH Josef-Jägerhuber-Straße 6, 82319 Starnberg Petra Girbinger, <a href="mailto:p.girbinger@alpetour.de" target="_blank">p.girbinger@alpetour.de</a>

Mitarbeiter*in Buchhaltung (m/w/d) in Vollzeit

Die Firma Elektro Rupprecht ist ein mittelständiges Elektro-Unternehmen im Bereich der MSR-Technik, welches seit über 15 Jahren stetig sehr erfolgreich wächst. Um weitere und neue Herausforderungen fachmännisch bewältigen zu können, benötigen wir dringend Verstärkung. Wir suchen ab sofort / schnellstmöglich Elektroniker für Energie-und Gebäudetechnik (m/w/d) Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie-und Gebäudetechnik, besitzen einen Führerschein Klasse B,verfügen über gute Deutschkentnisse in Wort und Schrift, sind pünktlich, zuverlässig und teamfähig, besitzen Berufserfahrung und möchten im Bereich der MSR-Technik tätig sein? Dann suchen wir genau Sie! Wir bieten: <ul> <li> 4-Tage-Woche bei übertariflicher Bezahlung </li> <li> Betriebliche Rente </li> <li> Fortbildungen und Schulungen </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Jobradleasing </li> <li> Sehr gutes Team mit langjährigen Mitarbeitern </li></ul> Sollten Sie sich von der o.g. Stelle angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte an folgende Adresse richten: Elektro Rupprecht, Frau Felbier, Ahornstr. 4, 82296 Schöngeising oder an <a href="mailto:margot.felbier@elektro-rupprecht.de" target="_blank">margot.felbier@elektro-rupprecht.de</a> mit dem Betreff Bewerbung Elektroniker im Format pdf.

15.680 Jobs