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<a href="https://www.htai.de/" target="_blank"></a> In diesem Kontext suchen wir Sie in der Abteilung Technologie &amp; Innovation ab sofort in Vollzeit als Projektmanager (m/w/d) StartHub Hessen Wir arbeiten an der Zukunft des Landes Hessen und SUCHEN SIE und IHR TALENT! Die Hessen Trade &amp; Invest GmbH ist die Wirt­schafts­fördergesellschaft des Landes Hessen. Unsere Aufgabe ist es, den Wirtschafts- und Technologiestandort Hessen nachhaltig zu positionieren und zu stärken. Gemeinsam mit Akteuren aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik arbeiten wir als Impulsgeber daran, den Standort Hessen weiterzuentwickeln und dauerhaft wettbewerbsfähig für die Zukunft zu machen. Informieren, beraten, vernetzen: Wir gestalten Hessens Zukunft als zentraler Ansprechpartner, Vernetzer und Impulsgeber. Wir suchen Men­schen, die etwas bewegen wollen - werden Sie Teil unseres Teams! Mit dem StartHub Hessen sind wir die zentrale Anlaufstelle für die hessische Start-up Com­mu­ni­ty. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, das hessische Ökosystem zusammen­zu­bringen. Der StartHub Hessen profitiert dabei von einem ge­wach­se­nen Netzwerk aus Unternehmen, Grün­der­zen­tren, Förderern sowie Mentoren und bringt diese zusammen. Ihr Aufgabenbereich: <ul><li>Mitarbeit im Projekt Start Hub Hessen mit Fokus auf der Betreuung des Start-up Stipendiums Hessen push!.</li> <li>Betreuung der Website des StartHub für die hessischen Start-up Community, einschließlich laufender Pflege, Weiterentwicklung sowie Koordination mit den Dienstleistern</li> <li>Pflege der Start-up-Datenbanken</li> <li>Allgemeine administrative Tätigkeiten im Zusam­menhang mit dem Veranstaltungs­management</li> <li>Kommunikation und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Multiplikatoren, Dienstleistern und internen Abteilungen</li> <li>Mitarbeit bei Konzeption, Planung und operativer Umsetzung von Informations- und Kommunikationsmaßnahmen (z.B. Informationsrecherche/-aufbereitung, Begleitung von Studien und Broschüren)</li> <li>Projektmanagement (z.B. Abstimmung der Projekttätigkeiten mit dem Auftraggeber, Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern und Terminkontrolle, Durch­führung von Beschaffungsvorgängen)</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium in einem relevanten Fachgebiet, wie Wirtschafts-, Sozial- oder Kommunikations­wissenschaften, oder einschlägige Berufs­erfahrung in Agenturen oder im Marketing</li> <li>Erfahrungen im Projektmanagement, Organi­sa­tionstalent, Freude an Kundenbetreuung und starkes Servicedenken sind sehr erwünscht</li> <li>Eine hohe Affinität zum Thema Start-ups und Start-up Ökosystem</li> <li>Spaß an der Entwicklung und Realisierung von zielgruppenorientierten Formaten</li> <li>Selbständiges, präzises Arbeiten, Team­fähig­keit, Flexibilität, Kommunikationsstärke und Kreativität</li> <li>Projektsteuerungskompetenz bei Zeit- und Kostenkontrolle</li> <li>Gute EDV-Anwendungskenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten: <ul><li>Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, kreatives Umfeld, vielfältige Mitgestaltungs­möglich­keiten</li> <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgaben­spektrum</li> <li>Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungs­möglichkeiten</li> <li>Flexible und zugleich geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Moderne und mobil ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn)</li> <li>JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet</li> </ul> Die Stelle ist in Vollzeit befristet für den Zeitraum von 24 Monaten eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden. Das Unter-nehmen behält sich jedoch vor, unter angemessener Abwägung der betrieblichen sowie der persönlichen Belange den Einsatzort auch an einem anderen Ort festzulegen. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe EG 11-13 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Ihre Bewerbung Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer "Ref_176_PM_StartHub_Hessen" an <a href="mailto:bewerbungenhr@hessen-agentur.de" target="_blank">bewerbungenhr@hessen-agentur.de</a> <a href="mailto:bewerbungenhr@hessen-agentur.de" target="_blank">Zur Bewerbung</a> <a href="https://www.htai.de" target="_blank"></a> Hessen Trade &amp; Invest GmbH Human Resources und Verwaltungsdienste Mainzer Str. 118 65189 Wiesbaden Tochterunternehmen von <a href="https://www.hessen-agentur.de" target="_blank"></a> <a href="https://www.htai.de/datenschutz/" target="_blank">Datenschutz</a> <a href="https://www.htai.de/" target="_blank">www.htai.de</a>

Projektmanager (m/w/d) StartHub Hessen

<a href="https://www.awo-unterfranken.de/" target="_blank"></a> <a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot/online-bewerben?tx_iweltams_formrelated%5Bofferid%5D=144263&amp;cHash=da010a25a72616d857369bcaab6d0400" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Über uns: Referent*in für Finanz- und Rechnungswesen (M/W/D) Stellennummer: 144263 Wir stehen füreinander ein, geben Jeder*m die gleichen Möglichkeiten. Bei uns zeigt sich Gerechtigkeit sowohl auf dem Gehaltszettel als auch zwischen den Geschlechtern. Wir tun alles, damit Sie sich bei uns frei entfalten können. Ihre Stärken sind uns bewusst, Ihre Potenziale fördern wir. In unseren Einrichtungen erwarten Sie Kolleg*innen, mit denen der Arbeitsalltag zu einem Freudentag werden kann. Die AWO Unterfranken schreibt sich Werte nicht nur auf die Fahne, sondern lebt sie jeden Tag. Das schätzen unsere über 2.900 Mitarbeiter*innen, die ihrem Herzen gefolgt sind und sich bewusst für uns entschieden haben! Stellenbeschreibung Im Rahmen dieser unbefristeten Vollzeitstelle sind Sie zuständig für die Sicherstellung der Ordnungsmäßigkeit und Effizienz des Finanz- und Rechnungswesens. Dies bedeutet im Einzelnen: <ul><li>Organisation des Rechnungswesens, insbesondere Definieren, Verwalten und Kontrollieren der organisatorischen Gliederungsstruktur, der Buchhaltungssoftware und den Anwendungsregeln des Finanz- und Rechnungswesens</li> <li>Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen insbesondere Prüfung der Buchungen und Bewertungen, Ermittlung und Durchführung von Abgrenzungen, Erstellung von Übersichten für Kontroll- und Auswertungszwecke, Begleitung von Prüfungen etc.</li> </ul> Sie bringen mit <ul><li>Sie sind ein Organisationstalent und ein*e Macher*in mit starken Nerven.</li> <li>Sie sind ausgebildete*r Bilanzbuchhalter*in, Steuerfachwirt*in, Betriebswirt*in (oder ähnliche Qualifikation).</li> <li>Sie besitzen Erfahrung und sehr gute Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen (Finanzbuchhaltung, Bilanzierung, Steuerrecht).</li> <li>Bereits vorhandene Kenntnisse im Umgang mit DATEV sind von Vorteil.</li> <li>Sie sind es gewohnt selbständig und verantwortungsvoll zu arbeiten; sind jedoch auch eine* Teamplayer*in.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Produkten.</li> </ul> Noch unsicher? Machen Sie unseren Express-Eignungstest: <ul><li>Ich will eine Aufgabe, nicht nur einen Job.</li> <li>Ich gebe viel und von Herzen - dafür wünsche ich mir Wertschätzung.</li> <li>Auch wenn Geld nicht alles ist: Ich möchte ein faires, angemessenes Gehalt.</li> <li>Ich freue mich über Sonderzahlungen, Zulagen und Zuschüsse.</li> <li>Natürlich geht es um das Wohl des Verbandes. Aber ich will auch meine persönlichen Ziele unterstützt wissen, z.B. mit finanzierten Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Ich liebe meinen Beruf... aber ich habe auch ein Privatleben! Ich will dabei unterstützt werden, beides unter einen Hut zu bringen, z.B. mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.</li> <li>Ich wünsche mir einen Arbeitgeber, dem Klimaschutz und Nachhaltigkeit wichtig sind.</li> </ul> Für Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung: AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. Martina Bauer Kantstraße 45a 97074 Würzburg Telefon: 0931 29938-218 Mehr Informationen zum Arbeitgeber unter <a href="https://www.awo-unterfranken.de/" target="_blank">www.awo-unterfranken.de</a>

Referent*in für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

<a href="https://www.jkh-kindertageseinrichtung.de" target="_blank"></a> Erziehung, Betreuung und Förderung - so individuell wie die Kinder in Kiel Seit 1995 heißt das Janusz Korczak-Haus als Kita der katholischen Pfarrei Franz von Assisi in Kiel die kleinsten Mitglieder unserer Gesellschaft und ihre Familien herzlich willkommen. In christlicher Verantwortung erfüllen wir den gesetzlichen Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsauftrag für derzeit über 180 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren - unabhängig von religiösem, sozialem, nationalem oder kulturellem Hintergrund. Zur Umsetzung dieses Auftrags vereint unser Haus die vielfältigen Talente von insgesamt rund 80 Fachkräften, Studierenden, Auszubildenden sowie Mitarbeitenden im Rahmen von BFD, FSJ und Praktika. Als Team vertreten wir gemeinsam bewährte Strukturen, richten unseren Blick dabei aber stets auf die Zukunft. Wir sind engagiert, neugierig, offen und auf der Suche nach Ihnen als: Stellvertretende Kita-Leitung in Teilzeit - Eltern­zeit­vertretung (m/w/d) in 24109 Kiel Aufgaben <ul><li>Kita-Alltag aktiv mitgestalten: In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die stellvertretende Leitung einer unserer beiden Einrichtungen als Elternzeitvertretung - inklusive aller pädagogischen, organisatorischen, personellen und wirtschaftlichen Aspekte.</li> <li>Realisierung des Bildungs- und Erziehungsauftrags: Engagiert stellen Sie sicher, dass unsere Bildungs- und Erziehungsziele Realität werden - im Einklang mit den Leitlinien für Kindertageseinrichtungen in Schleswig-Holstein und unserem christlichen Profil.</li> <li>Gemeinsamer Erfolg: Als zentrale Ansprechperson arbeiten Sie eng mit den Leitungen unserer anderen Kindertageseinrichtungen, dem Referenten der Betreiberschaft des Erzbistums Hamburg, Kooperations- und Netzwerkpartnern sowie Verwaltungskräften zusammen.</li> <li>Organisation und Außenwirkung: In Ihrer Funktion als stellvertretende Leitung vertreten Sie die Einrichtung nicht nur nach außen, sondern übernehmen auch vorbereitende Aufgaben zur Erstellung der Verwendungsnachweise für Fördermittel.</li> <li>Qualität und Entwicklung: Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bringen Sie wertvolle Impulse zur Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption ein und unterstützen die Umsetzung unseres QM-Systems (QM-Elementar / KTK-Gütesiegel).</li> </ul> Ein Profil, das unser Team vervollständigt <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/-in mit relevanter Zusatzqualifikation oder ein Studium in Sozialpädagogik, Elementarpädagogik oder Soziale Arbeit sowie mehrjährige (4+) Erfahrung in einer Kindertageseinrichtung</li> <li>Eine Weiterbildung im Führungsbereich (Basiskurs Kita-Leitung) sowie die Qualifikation zum/zur Qualitätsbeauftragten (DIN EN ISO 9001:2015) bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben</li> <li>Grundlegende PC-Kenntnisse</li> <li>Eine strukturierte, flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gutes Organisationsgeschick sowie eine innovative Denkweise</li> <li>Kontakt- und Teambereitschaft sowie ein hohes Maß an Empathie und Engagement - auch in herausfordernden Situationen</li> <li>Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (vorzugsweise in der katholischen Kirche)</li> </ul> Mehr als bloße Wertschätzung: Unser Angebot <ul><li>Attraktive Vergütung nach kirchlicher Dienstvertragsordnung SuE (S13, Fallgruppe 2, ca. 53.000 ₠ Jahresbruttogehalt, je nach Erfahrungsstufe)</li> <li>Weihnachtsgeld, Bonusprogramm und Sonderzahlungen</li> <li>30 Urlaubstage und 2 zusätzliche Regenerationstage</li> <li>Jobticket</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen</li> <li>Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK)</li> <li>Weitere verschiedene Zusatzleistungen aus dem Leistungskatalog der DVO</li> <li>Geregelte Kernarbeitszeiten</li> <li>Homeoffice-Option in Absprache mit dem Leitungsteam möglich</li> </ul> Die Stelle ist vorläufig bis zum 31. Dezember 2026 als Schwangerschafts- und Elternzeitvertretung befristet. Jetzt sind Sie gefragt Wir hoffen, dass die Stelle Ihr Interesse geweckt hat. Im nächsten Schritt freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail an <a href="mailto:c.will@franz-von-assisi-kiel.de" target="_blank">c.will@franz-von-assisi-kiel.de</a> - Cornelia Will (Vorsitzende des Kitaausschusses und Mitglied im Verwaltungsrat) freut sich auf Ihren Kontakt! Noch Fragen? Melden Sie sich gerne per Mail (<a href="mailto:kita-buero@jkh-kiel.de" target="_blank">kita-buero@jkh-kiel.de</a>) oder telefonisch (<a href="tel:+49%20431%206707-610" target="_blank">+49 431 6707-610</a>) falls Sie Fragen zu unserem Haus, unserer Arbeit oder dieser Ausschreibung haben. Janusz Korczak-Haus Skandinaviendamm 352 | 24109 Kiel | <a href="https://www.jkh-kindertageseinrichtung.de/" target="_blank">www.jkh-kindertageseinrichtung.de</a>

Stellvertretende Kita-Leitung in Teilzeit - Elternzeitvertretung (m/w/d)

<a href="https://karriere.torpedo-gruppe.de/de" target="_blank"></a> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Teamleiter (m/w/d) Fahrzeugvermietung MABI Einsatzort: Kaiserlautern oder Saarbrücken Führung übernehmen. Mobilität gestalten. Team stärken. Wir von Hedin Automotive haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden. Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von Mercedes-Benz, Daimler Truck und Hyundai mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit smart, Land Rover, Fuso, Dodge, RAM, BYD, XPENG und Hongqi ab. Du hast den Drive, ein Team zu führen und Abläufe aktiv zu gestalten? Dann übernimm das Steuer unserer Fahrzeugvermietung - mit Organisationstalent, Servicefokus und klarer Kommunikation. Das erwartet Dich: <ul><li>Verantwortung für die Führung und Steuerung des gesamten Bereichs der Fahrzeugvermietung unserer Südwest-Standorte</li> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams im Bereich der Autovermietung </li> <li>Sicherstellung reibungsloser, kundenorientierter Abläufe im Vermietungsprozess</li> <li>Umsetzung und Kontrolle von Qualitätsstandards und Herstellervorgaben</li> <li>Analyse und Steuerung relevanter KPIs im Bereich der Autovermietung </li> <li>Schnittstellenmanagement mit Vertrieb, Service und Geschäftsleitung</li> <li>Weiterentwicklung und Motivation des Teams durch klare Kommunikation und Feedbackkultur</li> <li>Optimierung von Prozessen und aktive Mitgestaltung neuer Ideen und Konzepte</li> </ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Autovermietung</li> <li>Erfahrene Führungskraft mit stark ausgeprägten Führungsambitionen</li> <li>Ausgeprägtes Verständnis für Kundenorientierung, Servicequalität und Wirtschaftlichkeit</li> <li>Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Hands-on-Mentalität</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Systemen zur Vermietung von Fahrzeugen</li> <li>Organisationstalent, Teamgeist und Lösungsorientierung </li> </ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld in einem renommierten Autohaus</li> <li>Ein Team, das dich unterstützt und fördert</li> <li>Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und regelmäßige Firmenevents</li> <li>Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und dich weiterzuentwickeln</li> <li>Ein Jobrad, damit du nicht nur im Autohaus, sondern auch im Alltag mobil bleibst</li> </ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Selina Münch <a href="https://karriere.hedinautomotive.de/Teamleiter-mwd-Fahrzeugvermietung-MABI-de-f1116.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Hedin Automotive Services GmbH | <a href="https://hedinautomotive.de/" target="_blank">Hedin Automotive - Autokauf, Leasing, Mieten und Service.</a>

Teamleiter (m/w/d) Fahrzeugvermietung MABI

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungs­kette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie - unbefristet - in Vollzeit für unseren Servicepoint (SVP) in Feldkirchen als: Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Warenbuchung Verantwortliche/-r SVP Der Servicepoint ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse, inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen an. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Sie verbuchen alle notwendigen Bestands­transaktionen und Bestandsführung im Warenwirtschaftssystem</li> <li>Sie führen allgemeine kaufmännische Tätigkeiten sowie Verwaltungsaufgaben durch</li> <li>Sie unterstützen bei Ausgabe, Rücknahme und Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter</li> <li>Sie beraten die Kundinnen/Kunden im Rahmen der Ausstattung und Versorgung</li> <li>Sie unterstützen bei Inventuren</li> </ul> IHR PROFIL: <ul><li>Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzelhandel oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Verkäufer (w/m/d)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Einzelhandel, Warenlager oder vergleichbaren Geschäftsbereichen</li> <li>EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich Microsoft Office Anwendungen und in der Lagerbestandsverwaltung und ggf. -buchhaltung (z.B. SAP S/4HANA)</li> <li>Service- und kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li> </ul> UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) Schwer­punkt Warenbuchung, Verantwortliche/-r SVP (w/m/d) Feldkirchen", Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">bewerbungsued@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Warenbuchung

<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 800 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns als&nbsp; Verkaufsaushilfe (m/w/d) auf Minijob-Basis - an unserem Standort Schuhhaus Klauser in Göttingen<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>Als Verkaufsaushilfe beraten Sie in einer unserer Filialen. Und zwar leidenschaftlich! Vom Pantoffel bis zum Sneaker: Sie wissen, wo der Schuh drückt und leiten zum passgenauen Produkt. Im Beratungsgespräch ist Kundenzufriedenheit dabei Ihr Antrieb, Kaufabschlüsse Ihre Motivation.</li><li>Für die Präsentation unserer Waren haben Sie ein stilsicheres Auge und wissen, wie das Produkt am Point of Sale den besten Eindruck macht. Die Waren- und Bestandspflege wird von Ihnen übernommen und im Lager finden Sie immer das richtige Paar.</li><li>Sie sind verantwortlich für den ersten und letzten guten Eindruck: an der Kasse!</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>Begeisterung für modische Trends und nicht zuletzt: Schuhe, Schuhe, Schuhe</li><li>Kontaktfreude, verkaufsorientierte Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen, denn: Ohne Teamgeist und gute Laune geht bei uns nichts!</li><li>Schüler, Studenten und Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen</li></ul><h3>So geht´s weiter</h3><ul><li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktives Vergütungsmodel mit attraktiven Rabattkonditionen für Mitarbeitende</li><li>Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Corporate Benefits</li><li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li><li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li><li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima</li><li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin.Bewerben Sie sich jetzt online direkt&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-minijob-verkauf-m-w-d-_1762.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>Silke Kotthaus&nbsp; HR Recruiting

Schuhhaus Klauser GmbH & Co.KG

Minijob Verkauf (m/w/d)

<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 800 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns alsVerkäufer (m/w/d) in Teilzeit (80-120 Std.) - an unserem&nbsp;Standort Schuhhaus Klauser in Göttingen<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>Als Verkäufer/-in beraten Sie in einer unserer Filialen. Und zwar leidenschaftlich! Vom Pantoffel bis zum Sneaker: Sie wissen, wo der Schuh drückt und leiten zum passgenauen Produkt. Im Beratungsgespräch ist Kundenzufriedenheit dabei Ihr Antrieb, Kaufabschlüsse Ihre Motivation.</li><li>Für die Präsentation unserer Waren haben Sie ein stilsicheres Auge und wissen, wie das Produkt am Point of Sale den besten Eindruck macht. Die Waren- und Bestandspflege wird von Ihnen übernommen und im Lager finden Sie immer das richtige Paar.</li><li>Sie sind verantwortlich für den ersten und letzten guten Eindruck: an der Kasse!</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel. Beispielsweise als Verkäufer/-in oder Einzelhandelskauffrau/-mann, alternativ motivierte/-r Quereinsteiger/-in</li><li>Begeisterung für modische Trends und nicht zuletzt: Schuhe, Schuhe, Schuhe</li><li>Kontaktfreude, verkaufsorientierte Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen, denn: Ohne Teamgeist und gute Laune geht bei uns nichts!</li></ul><h3>So geht´s weiter</h3><ul><li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktives Vergütungsmodel mit attraktiven Rabattkonditionen für Mitarbeitende.</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li><li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li><li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima.</li><li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin.Bewerben Sie sich jetzt einfach online direkt&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-verkaufer-m-w-d-in-teilzeit_1761.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>Silke Kotthaus HR Recruiting

Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit

<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 1.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns alsstellvertretende Filialleitung (m/w/d) in VZ - an unserem Standort Schuhhaus Klauser in Göttingen<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>In Abwesenheit des Filialleiters leiten Sie Ihre Filiale. Alle Vertriebsprozesse werden von Ihnen gesteuert: Bei der Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle unserer Verkaufsziele tragen Sie lieber eine Nummer größer und wissen, wo der nächste Trend liegt.</li><li>Wettbewerb ist für Sie eine Herausforderung, der Sie sich gerne mit festem Schuh- und sicherem Handwerk stellen. Sie beobachten den Markt, initiieren verkaufsfördernde Maßnahmen und führen diese durch, damit unsere Kunden am Point of Sale sehen, was Sie wissen.</li><li>Sie kümmern sich eigenverantwortlich um Personalprozesse in Absprache mit der Leitung: Sie planen Mitarbeitereinsätze sowie Einarbeitung und wissen, wie der Laden und Ihr gut gelauntes Team am besten laufen.</li><li>Sie haben idealerweise einen Ausbilderschein (AEVO) und begleiten unseren Nachwuchs auf ihren Weg in die Arbeitswelt.</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>&nbsp;Ausbildung zur/zum Einzelhandelskauffrau/-mann, Handelsfachwirt/-in oder entsprechende Berufserfahrung mit Affinität zu Mode oder (textilem) Einzelhandel</li><li>Sach- und Fachkenntnis mit Leidenschaft für Fashion, Trends und natürlich Schuhe!</li><li>Wenn Ihr Team mal wieder mit dem linken Fuß aufgestanden ist, steht bei Ihnen trotzdem niemand unter dem Pantoffel. Mit Ihrer engagierten und mitreißenden Art gelingt es Ihnen, Konflikte wertschätzend aufzulösen und als Vorbild voranzugehen.</li></ul><h3>So geht´s weiter</h3><ul><li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktive Vergütung mit der Option, diese durch Ihr erfolgsorientiertes Handeln steigern zu können.</li><li>Vergütungsmodel mit Rabattkonditionen für Mitarbeitende.</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li><li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li><li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima.</li><li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3> Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin. &nbsp;Oder bewerben Sie sich online direkt&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-stellvertretende-filialleitung-m-w-d-_1760.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>Silke Kotthaus HR Recruiting

Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)

<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 1.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns alsFilialleiter (m/w/d) in Vollzeit -an unserem Standort Schuhhaus Klauser in Göttingen<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>Als eigenverantwortliche/-r Filialleiter/-in&nbsp;leiten Sie Ihre Filiale. Alle Vertriebsprozesse werden von Ihnen gesteuert: Bei der Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle unserer Verkaufsziele tragen Sie lieber eine Nummer größer und wissen, wo der nächste Trend liegt.</li><li>Wettbewerb ist für Sie eine Herausforderung, der Sie sich gerne mit festem Schuh- und sicherem Handwerk stellen. Sie beobachten den Markt, initiieren verkaufsfördernde Maßnahmen und führen diese durch, damit unsere Kunden am Point of Sale sehen, was Sie wissen.</li><li>Sie kümmern sich eigenverantwortlich um Personalprozesse: Sie planen Mitarbeitereinsätze sowie Einarbeitung und wissen, wie der Laden und Ihr gut gelauntes Team am besten laufen.</li><li>Sie haben idealerweise einen Ausbilderschein (AEVO) und begleiten unseren Nachwuchs auf ihren Weg in die Arbeitswelt</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>Ausbildung zur/zum Einzelhandelskauffrau/-mann, Handelsfachwirt/-in oder entsprechende Berufserfahrung mit Affinität zu Mode oder (textilem) Einzelhandel</li><li>Sach- und Fachkenntnis mit Leidenschaft für Fashion, Trends und natürlich Schuhe!</li><li>Wenn Ihr Team mal wieder mit dem linken Fuß aufgestanden ist, steht bei Ihnen trotzdem niemand unter dem Pantoffel. Mit Ihrer engagierten und mitreißenden Art gelingt es Ihnen, Konflikte wertschätzend aufzulösen und als Vorbild voranzugehen.</li></ul><h3>So geht´s weiter</h3><ul><li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktive Vergütung mit der Option, diese durch Ihr erfolgsorientiertes Handeln steigern zu können.</li><li>Vergütungsmodel mit Rabattkonditionen für Mitarbeitende.</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li><li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li><li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima.</li><li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin. &nbsp;Oder bewerben Sie sich direkt online&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-filialleitung-m-w-d-_1759.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>Silke Kotthaus HR Recruiting

Filialleitung (m/w/d)

Das Bayerische Landesamt für Verfassungsschutz (BayLfV) ist einer der größten deutschen Inlandsnachrichtendienste 
mit Sitz in München. 

Wir informieren Regierung und Parlament, andere staatliche Stellen wie zum Beispiel die Polizei, aber auch die 
Bevölkerung über existenzielle Bedrohungen für unseren Staat und unsere Demokratie durch extremistische oder 
terroristische Gruppierungen, Spionage und Cyberangriffe. 

Weitere Informationen über unser Amt und unsere Arbeit finden Sie unter <a href="http://www.verfassungsschutz.bayern.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.bayern.de</a>, 
in den Verfassungsschutzberichten oder in unserem Podcast „Abgehört“. 

Zur Unterstützung bei der Erfüllung dieser spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir für den Dienstort 
München einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden) für unser Fortbildungsmanagement. 


IHRE AUFGABEN SIND INSBESONDERE: 

ï· Meldungsmanagement für externe und interne Fortbildungen 

ï· Prüfung der Fortbildungsangebote unterschiedlicher Bildungsträger 

ï· Organisation von Inhouse-Seminaren 

ï· Projektassistenz hinsichtlich fachlicher und organisatorischer Aufgaben im Fortbildungsbereich 

ï· Reisekostenabrechnungen 

ï· Geschäftszimmeraufgaben für die Fortbildungsstelle 


DAS SETZEN WIR VORAUS: 

ï· Eine abgeschlossene Berufsausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) 
- im kaufmännischen Bereich 
- als Rechtsanwaltsfachangestellte/r 
- als Verwaltungsfachangestellte/r 

ï· die deutsche Staatsangehörigkeit sowie den gewöhnlichen Aufenthalt im Bundesgebiet seit mindestens 10 Jahren 

ï· die Bereitschaft, sich sowie Ihre Partnerin oder Ihren Partner einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit 
Sicherheitermittlungen nach dem Bayerischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BaySÜG) zu unterziehen 


DAS BRINGEN SIE MIT: 

ï· Organisations- und Kommunikationsfähigkeit 

ï· gute IT-Kenntnisse (insbesondere MS-Office) 

ï· Erfahrungen im Vor- oder Geschäftszimmer wären wünschenswert. 


SACHBEARBEITER (M/W/D) 
IN TEILZEIT (30 WOCHENSTUNDEN) FÜR UNSER 
FORTBILDUNGSMANAGEMENT 

BEWERBUNG BIS: 

29.06.2025 

KENNUNG: 

„13 / FORTBILDUNG“ 


WIR BIETEN IHNEN: 

ï· eine unbefristete Teilzeitstelle in Entgeltgruppe 9a TV-L 

ï· eine rentenwirksame Sicherheitszulage in Höhe von derzeit monatlich 168,22 € 

ï· eine attraktive Zusatzversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) 

ï· eine sehr interessante, sichere und weitgehend selbstständige Tätigkeit 

ï· umfassende Fortbildungsmöglichkeiten 

ï· Behördliches Gesundheitsmanagement und diverse Sportangebote 

ï· Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Wintersport- oder Personalausflug) 

ï· flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten 

ï· ein vergünstigtes Jobticket 


Wir streben eine ausgeglichene Geschlechterverteilung in allen Bereichen und Funktionen unseres Amtes an und 
begrüßen die Bewerbung von Frauen daher ausdrücklich. 

Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die 
Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren benötigen wir einen 
entsprechenden Nachweis. 

Für Auskünfte und Rückfragen erreichen Sie uns unter der Tel-Nr. 089 31201-705 /-372. 

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit Angabe der Staatsangehörigkeit, 
Qualifikationsnachweis mit Abschlusszeugnis, Arbeitszeugnisse) senden Sie bitte in deutscher Sprache und als PDF 
mit der Kennung „13 / Fortbildung“ bis 29.06.2025 an <a href="mailto:bewerbung@lfv.bayern.de" target="_blank">bewerbung@lfv.bayern.de</a>. 


SACHBEARBEITER (M/W/D) 

IN TEILZEIT (30 WOCHENSTUNDEN) FÜR UNSER 
FORTBILDUNGSMANAGEMENT 

BEWERBUNG BIS: 

29.06.2025 

KENNUNG: 

„13 / FORTBILDUNG“

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