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Wertschätzung: <ul><li>Hier sind Sie Mensch und keine Maschine - Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!</li></ul> Work-Life-Balance: <ul><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche</li></ul> Vergütung und Zusatzangebote: <ul><li>eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)</li><li>eine monatliche Pflegezulage von ca. 208,98 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)</li><li>überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge </li></ul> Fachliche und persönliche Entwicklung: <ul><li>bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr</li><li>Fachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten </li></ul> Wohlbefinden und Resilienz: <ul><li>durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an</li></ul> Mobilität: <ul><li>die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket) </li></ul> <ul><li>die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>ggf. Übertragung von Behandlungspflege durch Vorgesetzten</li><li>die Prophylaxe zur Patientengesundheit</li><li>das Erkennen und das Einschätzen des aktuellen Leistungsbedarfs</li><li>die Risikoeinschätzung und Beratung von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege und Weitergabe der Information an die zuständige Pflegefachkraft</li><li>das Anpassen der individuellen Pflegemaßnahmen und Weitergabe der Information an die zuständige Pflegefachkraft</li><li>die Organisation der ärztlichen Verordnungen</li><li>den Kontakt zu Ärzten; Angehörige und verschiedenen Kooperationspartner:innen</li></ul> <ul><li>eine Ausbildung als staatlich anerkannter Pflegefachhelfer (m/w/d) mitbringen.</li><li>idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege haben.</li><li>einen Führerschein der Klasse III/ B besitzen.</li><li>verantwortungsbewusst und eigenständig agieren.</li><li>eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben.</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben.</li></ul>

Pflegefachhelfer ambulant (m/w/d)

Wertschätzung: <ul><li>Hier sind Sie Mensch und keine Maschine - Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!</li></ul> Work-Life-Balance <ul><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche</li></ul> Vergütung und Zusatzangebote <ul><li>eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)</li><li>eine monatliche Pflegezulage von ca. 208,98 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)</li><li>überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge </li></ul> Fachliche und persönliche Entwicklung <ul><li>bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr</li><li>Fachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten </li></ul> Wohlbefinden und Resilienz <ul><li>durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an</li></ul> Mobilität: <ul><li>die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket) </li></ul> <ul><li>die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege</li><li>die Erfassung von bedarfsgerechten Leistungen und ggf. Erstellung eines Kostenvoranschlags</li><li>die Durchführung von Beratungsgesprächen nach § 37.3 und § 45 SGB XI </li><li>die Risikoeinschätzung und Beratung von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege</li><li>die Erstellung von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung</li><li>das ordnungsgemäße Führen der Pflegedokumentation</li><li>die Organisation der ärztlichen Verordnungen</li><li>das Kontakthalten und den Austausch mit Ärzten; Angehörigen und verschiedenen Kooperationspartner:innen</li></ul> <ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in besitzen.</li><li>idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege mitbringen.</li><li>einen Führerschein der Klasse III/ B haben.</li><li>verantwortungsbewusst und eigenständig agieren.</li><li>eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben.</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben.</li></ul>

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)

<ul><li>Gewährleistung eines störungsfreien Betriebes der Produktion im 3-Schicht-Betrieb</li><li>Durchführen von Instandhaltung, Fehlerbehebung, Störungsbeseitigung, Wartung und Reparatur an Automationsanlagen und Spritzgussmaschinen (Arburg / Engel) im 3-Schicht-Betrieb</li><li>Instandhaltung der Infrastruktur für die Produktion (Kompressoren, Vakuumsysteme, Trockenanlagen, Temperiergeräte etc.)</li><li>Kontrolle im laufenden Produktionsprozess</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung, Montage und Inbetriebnahme von Sondermaschinen / Automationsanlagen</li></ul>

Instandhalter (w/m/d)

<ul> <li>eine Kultur, die Willkommen heißt und Anerkennung lebt</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Kinderzuschlag für kindergeldberechtigte Eltern und einen zeitlich befristeten Krankengeldzuschuss</li> <li>31 Tage Erholungsurlaub</li> <li>Zugang zu internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten</li> <li>Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>attraktive Sonderkonditionen in ausgewählten Fitness-Studios</li> </ul> Vergütung: Auf Sie wartet eine attraktive Vergütung gemäß der Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland (AVR EKM) in EG 7 Besetzung: Die Stelle ist ab sofort zu besetzen. Die Tätigkeit wird in Vollzeit (39 Std./Woche) ausgeübt und ist unbefristet zu besetzen. Im Vorfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation an, sodass Sie sich ein umfassendes Bild unserer Kliniken und Ihrer zukünftigen Kolleginnen und Kollegen machen können. <ul> <li>Sie arbeiten in unserem interdisziplinären Team des hauseigenen Therapiezentrums, das Patienten aus allen Fachabteilungen des Klinikums betreut</li> <li>Sie entwickeln in enger Abstimmung mit den behandelnden Ärzten individuelle Behandlungspläne, um die Gesundheit und Lebensqualität der Patienten durch gezielte Therapie- und Präventionsmaßnahmen zu fördern</li> <li>Sie führen die Diagnostik, Dokumentation und Therapie bei Patienten mit geriatrischen und neurologischen Erkrankungen sowie bei Patienten der multimodalen Schmerztherapie durch</li> <li>Sie beraten Patienten und ihre Angehörigen und bieten ihnen kompetente Unterstützung</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (w/m/d)</li> <li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und verfügen über Erfahrungen im Bereich Geriatrie</li> <li>Ein souveränes, offenes und sicheres Auftreten sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten gehören zu Ihren Stärken</li> <li>Sie bringen fundiertes und anwendungssicheres Fachwissen mit</li> <li>Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und die Kompetenz, Aufgaben zielgerichtet und schnell umzusetzen</li> <li>Sie gestalten die Kommunikation mit Patienten und anderen Beteiligten im Behandlungsprozess mit Fingerspitzengefühl und Einfühlungsvermögen</li> <li>Sie übernehmen selbstverständlich Verantwortung für Ihr Handeln im Arbeitsalltag</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft für Wochenenddienste mit</li> </ul>

Ergotherapeut Geriatrie (w/m/d)

<ul> <li>eine Kultur, die Willkommen heißt und Anerkennung lebt</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Kinderzuschlag für kindergeldberechtigte Eltern und einen zeitlich befristeten Krankengeldzuschuss</li> <li>31 Tage Erholungsurlaub</li> <li>Zugang zu internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten</li> <li>Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>attraktive Sonderkonditionen in ausgewählten Fitness-Studios</li> </ul> Vergütung: Auf Sie wartet eine attraktive Vergütung gemäß der Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland (AVR EKM) in EG 8 Besetzung: Die Stelle ist ab sofort zu besetzen. Die Tätigkeit wird in Vollzeit (39 Std./Woche) ausgeübt und ist unbefristet zu besetzen. Im Vorfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation an, sodass Sie sich ein umfassendes Bild unserer Kliniken und Ihrer zukünftigen Kolleginnen und Kollegen machen können. <ul> <li>Sie arbeiten primär in unserer Klinik für Geriatrie</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Diagnostik, Dokumentation und Therapie von Aphasien, Dysarthrophonien, Faszialisparesen, Sprechapraxien und Dysphagien</li> <li>Sie beraten Patienten und ihre Angehörigen und bieten ihnen kompetente Unterstützung</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Logopäden (w/m/d)</li> <li>Berufserfahrungen im klinischen Bereich sind wünschenswert</li> <li>Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen aus und gestalten die Behandlung mit dem nötigen Einfühlungsvermögen</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich und übernehmen selbstverständlich Verantwortung für Ihr Handeln im Arbeitsalltag</li> <li>Eine kooperative Arbeitsweise im interdisziplinären Team ist für Sie selbstverständlich</li> </ul>

Logopäde Geriatrie (m/w/d)

Das Unternehmen EDEKA-Märkte Ingolf Schubert wurde im Jahr 2005 von Ingolf Schubert gegründet und entwickelte sich innerhalb von 20 Jahren mit sieben stationären Märkten, davon vier EDEKA Märkte in Waren (Müritz) und drei EDEKA Märkte in Rostock, sowie je einem Internetshop in beiden Städten, erfolgreich weiter. Die Firmenphilosophie - Qualität, Service, Frische, Vielfalt - wird von allen 342 Mitarbeitern auf einer Verkaufsfläche von ca. 11.720 m² gegenüber unseren Kunden, Mitarbeitern, Auszubildenden und Mitmenschen gelebt. Der tägliche Auftrag ist die Beschaffung sowie kundenorientierte Beratung und Bedienung mit gesunden, hoch qualitativen und frischen Lebensmitteln. <ul><li>Verkauf von Frischfisch an der Bedientheke</li><li>Zubereitung von Spezialitäten</li><li>Bestücken und Auffüllen der Bedientheke</li><li>verkaufsfördernde Warenpräsentation und Warenpflege</li><li>fachkundige Beratung und Bedienung der Kunden</li><li>Bestellung der Ware </li></ul> <ul><li>eine Ausbildung im Lebensmittelhandel idealerweise Fischfachverkäufer, in der Gastronomie oder Hotellerie - mit 2-jähriger Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse der HACCP (Hygienevorschriften)</li><li>umfassende Sortimentskenntnisse im Bereich Frischfisch</li><li>hohe Kundenorientierung</li><li>freundliches Auftreten und gepflegtes Äußeres</li><li>Kreativität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit </li></ul>

Fachverkäufer Fisch in Bedienung (m/w/d)

Das Unternehmen EDEKA-Märkte Ingolf Schubert wurde im Jahr 2005 von Ingolf Schubert gegründet und entwickelte sich innerhalb von 20 Jahren mit sieben stationären Märkten, davon vier EDEKA Märkte in Waren (Müritz) und drei EDEKA Märkte in Rostock, sowie je einem Internetshop in beiden Städten, erfolgreich weiter. Die Firmenphilosophie - Qualität, Service, Frische, Vielfalt - wird von allen 342 Mitarbeitern auf einer Verkaufsfläche von ca. 11.720 m² gegenüber unseren Kunden, Mitarbeitern, Auszubildenden und Mitmenschen gelebt. Der tägliche Auftrag ist die Beschaffung sowie kundenorientierte Beratung und Bedienung mit gesunden, hoch qualitativen und frischen Lebensmitteln. <ul><li>Verantwortung für das aktuelle Sortiment und die Abteilung</li><li>Verkauf von Lebensmitteln, insbesondere Brot- und Backwaren</li><li>Warenbestellung, Warenpräsentation, Warenpflege sowie Preisauszeichnung</li><li>Dekoration der Auslagen</li><li>Bedienung der Gerätschaften, wie den Ladenbackofen und die Brotschneidemaschine</li><li>Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung</li><li>Bedienung und Abrechnung der Kasse</li><li>Erreichen von Umsatz- und Ertragszielen</li><li>Durchführung der Inventur</li><li>Führung und Motivation der Mitarbeiter</li><li>Fachkundige Beratung und Bedienung der Kunden </li></ul> <ul><li>eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Verkäufer/-in oder Fachverkäufer/-in im Lebensmittelhandwerk Fachrichtung Bäckerei</li><li>Berufserfahrungen im Lebensmittelhandel</li><li>erste Führungserfahrungen im Handel sind von Vorteil</li><li>umfassende Sortimentskenntnisse im Bereich Brot- und Backwaren</li><li>Durchsetzungsvermögen und hohe Kundenorientierung</li><li>freundliches Auftreten und gepflegtes Äußeres</li><li>Kreativität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit </li></ul>

Abteilungsleiter für Backwaren (m/w/d)

Das Klinikum Schloß Winnenden mit 572 Betten und rund 1.100 Mitarbeitern ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie vor den Toren der Landeshauptstadt Stuttgart für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg-Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900 000 Einwohner). Psycholog*innen und Psychotherapeut*innen sind ein wichtiger Bestandteil unserer multiprofessionellen Behandlungsteams und sind in allen Kliniken (Allgemeinpsychiatrie, Alterspsychiatrie, Suchttherapie, Psychosomatik) und allen Standorten (Winnenden, Schwäbisch Gmünd, Ellwangen) eingesetzt. <ul><li>Bearbeitung und Weiterentwicklung der klinikübergreifenden psychologischen und psychotherapeutischen Aufgabenbereiche in Absprache mit der Ärztlichen Direktion</li><li>Etablierung der Fachpsychotherapeuten-Weiterbildung am Klinikum</li><li>Organisation und Begleitung ausbildungs- und studiumsbegleitender Praktika und Tätigkeiten</li><li>Psychotherapeutische Fallführung in einer Station oder Institutsambulanz</li></ul> <ul><li>Approbation als psychologische*r Psychotherapeut*in (w/m/d)</li><li>Engagierte, kreative Persönlichkeit</li><li>Organisatorisches Geschick</li><li>Empathievermögen und Fähigkeit zur Kooperation</li><li>Erfahrungen in mindestens einem der drei therapeutischen Basisverfahren</li><li>Interesse an patientenorientierter Arbeit </li></ul>

Leitende*r Psychotherapeut*in (w/m/d)

<ul><li>Umsetzung von Anweisungen und Zielvorgaben der Geschäftsleitung und Verkaufsleitung</li><li>Verantwortung für alle Aufgaben im Hinblick auf den Warenverkauf, Warenaufbau und Warenpräsentation; Leitung der Saisonumstellung</li><li>Organisation aller Arbeitsabläufe. Hierzu gehören die Erstellung der wöchentlichen Diensteinsatzpläne sowie Planung der Urlaubs- und Freizeittage der Mitarbeiter</li><li>Kontrolle der geleisteten Arbeitsstunden der Mitarbeiter</li><li>Unterweisung der Mitarbeiter in betriebsinterne Abläufe der Filiale</li><li>Bearbeitung von Reklamationen und Durchführung von Warenverschiebungen</li><li>Prüfung der Kassenvorgänge und Abschlüsse</li><li>Gewährleistung der Sauberkeit und Ordnung der Filiale </li></ul> <ul><li>Spaß am Umgang mit Kunden und Mitarbeiter/innen</li><li>Ausbildung(en) im Einzelhandel wünschenswert</li><li>gerne Erfahrungen als Verkaufsstellenverwaltung im Schuh-Einzelhandel </li><li>Freude an abwechslungsreichen Aufgaben</li><li>hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung und Flexibilität</li><li>Leidenschaft für Mode und Trends</li><li>Motivation und Zielstrebigkeit </li></ul>

Verkaufsstellenverwaltung / Führungsnachwuchskraft (m/w/x)

<ul> <li>Freigabe und Steuerung von Kundenaufträgen in Abstimmung mit der Produktion</li> <li>Betreuung unserer Kunden, z. B. Klärung zu Lieferstatus, Lieferterminen oder Aktionsanmeldungen sowie Erstellung von KPI-Berichten</li> <li>Sendungsverfolgung und zielgerichtete Reklamationsbearbeitung</li> <li>Einleitung von Eskalationsstufen bei Bedarf</li> <li>Erstellung von Frachtpapieren (z. B. CMR)</li> </ul>

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