field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<ul> 
 <li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Rahmenarbeitszeit (sofern dienstlich möglich)</li> 
 <li>Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz</li> 
 <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Ein Zuschuss für das Deutschland-Jobticket</li> 
 <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten</li> 
 <li>Fahrradleasing</li> 
 <li>Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> 
 <li>Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von bis zu 50,00 € monatlich, wenn diese im Rahmen der Entgeltumwandlung für eine freiwillige betriebliche Altersversorgung verwendet werden</li> 
 <li>Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V), z. B.: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit); 30 Tage Urlaub; Jahressonderzahlung in Höhe von 100 %</li> 
 <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> 
</ul> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-V. <ul> 
 <li>Kenntnisse über die Verfahrensschritte der Abwasserreinigung und Monoverbrennungsanlage</li> 
 <li>Prüfen und Übermittlung von Betriebsdaten</li> 
 <li>Organisation und Einsatz des Schichtpersonals mit Personalführung</li> 
 <li>Planung und Abstimmung von notwendigen Instandhaltungs- und Reinigungsmaßnahmen im Zusammenhang mit dem Schichtpersonal</li> 
 <li>Verantwortung für die Einhaltung aller gültigen Rechtsvorschriften sowie Umwelt- und Sicherheitsanforderungen imVerantwortungsbereich</li> 
 <li>Betriebsinterne Schulungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> 
 <li>Abstimmung zwischen Betriebsleitungen ZKW und TVM GmbH</li> 
</ul> <ul> 
 <li>abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Diplom-Ingenieur der Fachrichtung Chemische Technologie, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbarer Abschluss</li> 
 <li>Berufserfahrung im Abwasserreinigungsbereich</li> 
 <li>gute Personalführungskenntnisse</li> 
 <li>gute Kenntnisse im Bereich PC-Software, SPS und Prozessleitsystem</li> 
 <li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungskraft und Selbständigkeit</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe</li> 
 <li>Bereitschaftsdienst</li> 
</ul>

Prozessingenieur (m/w/d)

<ul><li>Du arbeitest aktiv im Herstellungsprozess der Speisen mit, sorgst für die ansprechende Präsentation und punktgenaue Fertigstellung der Gerichte, um die vorgegebene Qualität und Frische einzuhalten</li><li>Du bringst die nötige Erfahrung mit, um unsere kulinarische Vielfalt zu bereichern – von kreativer Kochkunst bis zu traditionellen Gerichten ist bei uns alles dabei</li><li>Du stellst die Warenverfügbarkeit des Speiseplans sicher und achtest dabei auf einen nachhaltigen Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Du optimierst, organisierst und stellst den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts in Absprache mit dem Küchenchef sicher</li><li>Du kontrollierst stetig die Lebensmittel auf Qualität und Frische sowie deren fachgerechte Lagerung bezüglich der Einhaltung der HACCP-Richtlinien</li><li>Du bist verantwortlich für die tägliche Verkostung und Kontrolle der produzierten Warmspeisen vor Beginn des Hauptgeschäftes bis hin zur finalen Freigabe der tagesaktuellen Speisen</li><li>Du stellst sicher, dass dein Arbeitsplatz stets sauber und hygienisch ist, denn Sauberkeit ist ein Kernwert unserer Arbeitsweise, wobei die Einhaltung der HACCP-Richtlinien selbstverständlich ist</li></ul>

Sous Chef Restaurant Experimenta (m/w/d)

Bereits seit 1974 wird am Standort Weißenborn Microcrystalline Cellulose produziert. Im Jahre 1991 wurde dann MCW (Microcellulose Weißenborn) als Teil der weltweit aktiven JRS Unternehmensgruppe gegründet.Seitdem befinden wir uns auf stetem Wachstumskurs und erweitern ständig unsere Produktionsanlagen und unser Produktprogramm. Dabei setzen wir auf modernste Technologien zur Herstellung innovativer pflanzenfaserbasierter Tablettier- und Hilfsstoffe für die Lebensmitte- und Kosmetikindustrie.Zukunftsbranche mit Perspektive: als attraktiver Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb bieten wir hier in der Region zukunftsorientierte Berufsbilder in einem internationalen Marktumfeld mit großem Entwicklungspotential.Mit der JRS Pflanzenfaser-Technologie steht die JRS Unternehmensgruppe mit mehr als 4000 Mitarbeitern an über 90 Produktions- und Vertriebsstandorten rund um den Globus für Anwendungslösungen, die in nahezu allen Bereichen der modernen Industrie in vielfältiger Weise zum Einsatz kommen. JRS nutzt dafür die vielen Funktionen, die die Natur in der Pflanzenwelt perfekt angelegt hat.Weitere Infos zu unserem Standort finden Sie unter: <a href="http://www.jrs.de/de/mcw/weissenborn.php" target="_blank">www.jrs.de/de/mcw/weissenborn.php</a> <ul><li>Du überwachst und bedienst die Produktionsanlagen, während Du stets ein Auge auf die Abläufe hast</li><li>Deine Fähigkeit, Produktparameter einzustellen und zu prüfen, ist dabei essenziell, um die Qualität hochzuhalten</li><li>Mit Deiner sorgfältigen Dokumentation der Produktionsprozesse trägst Du entscheidend zur Optimierung bei</li><li>Zudem bist Du für die Einleitung von Maßnahmen zur Beseitigung von Anlagenstörungen sowie Transport-Arbeiten zuständig</li></ul> <ul><li>Du verfügst über ein solides technisches Verständnis und hast idealerwiese eine abgeschlossenen technische Berufsausbildung sowie einen Staplerschein</li><li>Deine Bereitschaft zur Schichtarbeit (rollende Woche, 24/7 Schichtmodell) zeigt Deine Flexibilität</li><li>Du verfügst über gute PC-Grundkenntnisse, die im Arbeitsalltag hilfreich sind</li><li>Gute Deutschkenntnisse sind für Dich selbstverständlich und unterstützen Deine Kommunikationsfähigkeiten im Team</li><li>Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein zeichnen Dich aus und sind essenziell für die Ausübung dieser Tätigkeit</li></ul>

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

<ul>
 <li>Aktive Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandsfirmenkunden rund um Mobilitätslösungen im ÖPNV (z.B. Jobtickets, Abo-Modelle, Firmenverträge) im Raum Nordwestmecklenburg</li>
 <li>Durchführung von Kundengesprächen, Bedarfsanalysen sowie die Präsentationen zu Mobilitätsprodukten, Ticketing-Lösungen und digitalen Services &amp; Entwicklung passender Mobilitätskonzepte (z.B. Kombi-Tickets)</li>
 <li>Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten</li>
 <li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Vertriebspotenziale</li>
 <li>Durchführung von Vertriebsaktivitäten &amp; Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung des Firmenkundenbereichs (z.B. aktive Vermarktung von Buswerbung)</li>
 <li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Operations</li>
 <li>Aktive Betreuung &amp; Umsetzung des digitalen Ticketsystems (z.B. NAHBUS Ticket-App; Ticketsortiment-Einbindung Verbund-Apps)</li>
 <li>Übernahme des technischen App-Supports</li>
 <li>Bearbeitung von internen &amp; externen Anfragen; schnelle Problemlösung und ggf. Schulungen; Weiterleitung an zuständige Fachstellen; Feedback- und Lernschleifen</li>
 <li>Repräsentation unseres Unternehmens u.a. auf Veranstaltungen, Messen und regionalen Terminen</li>
 </ul>

Firmenkundenbetreuer / Sachbearbeiter Sales - ÖPNV (m/w/d)

<ul>
<li>Sie unterstützen das OP-Team bei der Vor- und Nachbereitung der Operationssäle&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie stellen sterile Instrumente und OP-Materialien bereit, kontrollieren diese und lagern sie sachgerecht&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie wirken während der Eingriffe im OP-Bereich mit (Lagerung und Umlagerung&nbsp;von Patient*innen, Assistenzhandlungen nach Anweisung)&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie übernehmen Reinigungs-, Desinfektions- und Aufbereitungsarbeiten gemäß geltenden Hygiene- und Qualitätsstandards&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie tragen zu einem reibungslosen, sicheren und hygienekonformen Ablauf im OP bei&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Idealerweise eine abgeschlossene medizinische Ausbildung, z. B. als Pflegehelfer / Pflegehilfskraft, Quereinsteiger ohne Berührungsängste mit Gerüchen, Geweben u.a. sind uns ebenfalls herzlich willkommen (jeweils m/w/d)&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Erste Erfahrung im medizinischen Umfeld (Krankenhaus, Pflege, Rettungsdienst o. ä.) ist ein Plus, aber keine Voraussetzung&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägtes Hygieneverständnis&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit&nbsp;</li>
</ul>

Operationshelfer / OP-Helfer / OP-Assistenz (m/w/d) 

Die Erzdiözese Freiburg ist eine der größten katholischen Diözesen in Deutschland mit Sitz in Freiburg im Breisgau. Sie betreut zahlreiche Pfarreien und Einrichtungen in Baden-Württemberg. Die Erzdiözese engagiert sich in Bereichen wie Bildung, Soziales und Seelsorge. Sie legt großen Wert auf Gemeinschaft, Tradition und christliche Werte. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen das kollegiale Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, einen Beitrag zum gesellschaftlichen Wohl zu leisten. <ul><li>Das Berufsleben eines Mitarbeitenden vom Berufseinstieg bis zum Renteneintritt auf der Verwaltungsebene zu begleiten. Dazu gehört die selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung aller Personalangelegenheiten von der Erstellung des Arbeitsvertrages bis zum Austritt des Mitarbeitenden</li><li>Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte zu verschiedensten arbeits-, tarif- und beamtenrechtlichen Fragestellungen</li><li>Korrekt und gewissenhaft erstellen Sie z.B. Stellenbewertungen und Eingruppierungen unter Anwendung von tarifrechtlichen Vorschriften, Überwachung und Pflege des Stellenbesetzungsplans, Überprüfen und Freigabe von Stellenausschreibungen</li><li>Steuerung und Verantwortung des vollständigen Recruiting-Prozess für Ihre betreuten Bereiche</li></ul> <ul><li>Freude an der Arbeit im Personalwesen und in der Kommunikation mit Menschen</li><li>Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Law im Bereich der allgemeinen Finanzverwaltung, Bachelor of Arts im Bereich Public Management oder Dipl. Verwaltungswirtin/Dipl. Verwaltungswirt (FH) bzw. vergleichbarer Studienabschluss</li><li>Oder kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung als geprüfte/r Personalkaufmann/frau</li><li>Erfahrung in den Bereichen des Tarif- und Arbeitsrechts</li><li>Dienstleistungsorientierung und ein gutes Selbstmanagement</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li></ul>

SACHBEARBEITER/IN IM PERSONALSERVICE (w/m/d)

Das Internationale Familienzentrum ist seit über 45 Jahren in Frankfurt interkulturell und integrativ tätig. Mit inzwischen über 550 Mitarbeitenden unterhalten wir vielfältige Angebote und Einrichtungen in den Bereichen Migration und Familie, Psychosoziales Zentrum, Kindertagesbetreuung, Hilfen zur Erziehung und Jugend, Schule und Beruf mit Erweiterten Schulischen Betreuungen, Jugendhilfe und pädagogischen Ganztagsangeboten in Schulen. Unser Bestreben ist es, mit unserer Tätigkeit einen Beitrag zur Diversität in Frankfurt zu leisten. Durch unsere gute Vernetzung bieten wir hierzu vielfältige interdisziplinäre Hilfestellungen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Familien in unterschiedlichen Lebenssituationen. <ul>
<li>&nbsp;Betreuung der im Ganztag angemeldeten Förderschüler*innen auf Grundlage des Betreuungskonzeptes</li>
<li>Planung, Durchführung und Reflexion pädagogischer Angebote und Projekte in Absprache mit der Teamleitung</li>
<li>Enge Kooperation mit dem Kollegium der Schule und Teilnahme an Konferenzen, Teilnahme im Kinderschutzteam der Schule</li>
<li>Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen und Supervisionen</li>
<li>Administrative Aufgaben wie Dokumentation, Kassenführung, Tages-u. Wochenplanung</li>
<li>Austausch und Zusammenarbeit mit Eltern</li>
</ul> <ul>
<li>Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in oder Soziolog*in, bzw. Quereinstieg mit anderweitiger abgeschlossenen Berufsausbildung und Erfahrung in der Arbeit mit Schulkindern</li>
<li>Kenntnis der Strukturen im Schulalltag und die Bereitschaft, sich in das Schulleben zu integrieren</li>
<li>Interesse an der gemeinsamen Schulentwicklung für den Ganztag</li>
<li>Inter- bzw. Transkulturelle Kompetenzen und Vorurteilsbewusstes Handeln</li>
<li>Kreativität und Ideenvielfalt in der Gestaltung partizipativ ausgerichteter Projekte</li>
<li>Hohe Kooperationsbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse in MS Office</li>
<li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>Voraussetzung für die Einstellung ist ein Nachweis gemäß § 20 Absatz 9 Infektionsschutzgesetz (Nachweis über Masernimmunität)</li>
</ul>
Sicherer Umgang mit Kommunikationstechniken, eine gute Kommunikations-, Kooperations und Konfliktfähigkeit, Flexibilität, Kreativität und Selbstverantwortung sind wichtige Voraussetzungen für eine Mitarbeit in unserem Unternehmen. Außerdem ist uns die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung wichtig.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Kernteam

Unser Ziel im Facilitymanagement des DLR ist es, maßgeschneiderte Lösungen für Gebäude und technische Anlagen der wissenschaftlichen und experimentellen Forschung zu finden und mit Erfolg umzusetzen. Im Lebens­zyklus eines Gebäudes werden die Anforderungen von Instituten, Einrichtungen und Standort­leitungen gesamtheitlich betrachtet und teamorientiert bearbeitet.Deine Aufgaben<ul><li>Planung, Montage, Programmierung und Betrieb der Regelungs­technik für die Einbindung der Anlagen der technischen Infrastruktur und der Infrastruktur von Versuchs­anlagen in die Gebäude­leit­technik</li><li>Beauftragung und Koordinierung von Fremdfirmen inkl. Abnahme und Dokumentation</li><li>Aufbau und Inbetriebnahme von Versuchs­anlagen</li><li>Instandhaltung (Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Verbesserung) der Anlagen der technischen Infrastruktur und Versuchs­anlagen</li><li>Rufbereitschaft zur Sicherstellung der Funktionalität der Anlagen</li><li>Unterstützung des Teams in techn. Belangen bei Bestands- und Neuanlagen</li></ul>

Facharbeiter/in (w/m/d) – Gebäude- und Haustechnik

<ul> 
 <li>Attraktives Gehaltspaket, denn Ihre Erfahrung zahlt sich aus</li> 
 <li>Kostenfreie Mahlzeit, denn niemand kann gut arbeiten, wenn er hungrig ist&nbsp;</li> 
 <li>Teamorientiertes Betriebsklima mit motivierten sowie hilfsbereiten KollegInnen</li> 
 <li>Weiterbildung und Entwicklung, um Sie bei Ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu fördern</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern für Bagusat-Mitarbeitende&nbsp;</li> 
 <li>Ideenschmiede, um Ihre umgesetzten Verbesserungsvorschläge zu honorieren&nbsp;</li> 
 <li>JobRad für Ihre umweltfreundliche und günstige Mobilität (nach Probezeitende)</li> 
</ul> Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) bei Bagusat arbeiten Sie im Herzstück unseres Unternehmens in Geretsried und sind verantwortlich für einen reibungslosen Betrieb unserer Produktionsanlagen. Sie sorgen für einen gleichbleibend hohe Qualität unserer Produkte und finden im Fall von Qualitätsabweichungen oder Störungen im Produktionsablauf die richtigen Lösungen. &nbsp; Je nach Produktionsanlage übernehmen Sie als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) folgende Aufgaben:&nbsp; 
<ul> 
 <li>Bedienung und Überwachung hochmoderner Erhitzer- und Abfüllanlagen inkl. Qualitätskontrolle unserer Produkte und Reagieren bei Abweichungen</li> 
 <li>Bedienung von Kurzzeiterhitzungsanlagen von Fruchtzubereitungen und Fermentation von Milchprodukten inkl. Abfüllung von Fruchtzubereitungen und Verwiegung in Containern</li> 
 <li>Auftragsbezogene Dokumentation und Abrechnung der Produktionsaufträge</li> 
 <li>Reinigung der Produktionsanlagen nach vorgeschriebener Arbeitsanweisung</li> 
 <li>Durchführung von Inspektionen und Wartungsarbeiten an den Produktionsmaschinen</li> 
 <li>Behebung von Störungen im Produktionsablauf, ggf. mit dem Team Technik&nbsp;</li> 
 <li>Einhaltung von Hygienerichtlinien, Arbeitsanweisungen sowie Vorschriften bzgl. Umweltschutz und Qualitätsmanagement&nbsp;</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung mit technischem Schwerpunkt (z.B. Mechatroniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d)) oder im Lebensmittelhandwerk (z.B.Lebensmitteltechnologe/-techniker (m/w/d), Bäcker (m/w/d), Koch (m/w/d))</li> 
 <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-System sowie am Wochenende&nbsp;</li> 
 <li>Genaue Arbeitsweise, starkes Qualitätsbewusstsein, hohes Verantwortungsbewusstsein und sehr gute Teamfähigkeit&nbsp;</li> 
</ul>

<ul> 
 <li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub</li> 
 <li>Arbeitszeiten: Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben</li> 
 <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. Fitnesskurse, Betriebsfußballmannschaft, orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement, Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> 
 <li>Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Kultur: Offene &amp; moderne Unternehmenskultur (Förderung unternehmens-, bereichs- und hierarchieübergreifender Zusammenarbeit, interner Podcast, regelmäßige Mitarbeiter-Events)</li> 
 <li>Beruf &amp; Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> 
 <li>Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer Vivawest-Wohnung</li> 
 <li>Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits&nbsp;</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Kundendienst im Bereich Heizungstechnik</li> 
 <li>Durchführen von Kleinreparaturen und Wartungen im Kundendienst</li> 
 <li>Reparieren von gas- und ölbetriebenen Heizkesseln und Heizthermen</li> 
 <li>Erneuern von Heizgeräten und Heizzentralen bis 100 kW</li> 
 <li>Durchführen von Gasdichtheitsprüfungen</li> 
 <li>Teilnahme an Projekten zum Thema Energieträgerwechsel/Wärmepumpen</li> 
 <li>Erneuern von Fernwärmeübergabestationen sowie Gasschweißen</li> 
 <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Kundendienst wünschenswert</li> 
 <li>Führerschein der Klasse B</li> 
 <li>Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Organisation</li> 
 <li>Engagiertes und sympathisches Auftreten beim Kunden</li> 
</ul>

20.069 Jobs