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Neu- und Wiedereinsteiger (m/w/d) sind uns herzlich willkommen. 
 ab sofort, Teilzeit / Vollzeit, unbefristet Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen: 
<ul>
<li>Attraktive Vergütung &amp; Absicherung: Sie erhalten eine Vergütung nach AVR Caritas mit allen Sozialleistungen, betrieblicher Altersversorgung (KZVK) und einem Zuschuss zur Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).</li>
<li>Familienfreundlichkeit &amp; Work-Life-Balance: Mit dem pme Familienservice unterstützen wir Sie in allen Lebenslagen - von Kinderbetreuung über Haushaltshilfe bis hin zu familienfreundlichen Diensten wie Mütterdiensten.</li>
<li>Mitarbeitervorteile &amp; Mobilität: Profitieren Sie von exklusiven Vergünstigungen über unsere Mitarbeiter-Benefits-App sowie dem Dienstrad-Leasing, auch für E-Bikes.</li>
<li>Gesundheitsförderung &amp; Wohlbefinden: Massagen, flexible Arbeitsmodelle und Maßnahmen zur Reduzierung von kurzfristigem Einspringen fördern Ihr Wohlbefinden.</li>
<li>Fort- &amp; Weiterbildung: Nutzen Sie unser trägereigenes Institut mit Fortbildungstagen, um sich gezielt weiterzuentwickeln.</li>
<li>Effiziente Kommunikation &amp; Planung: Unsere digitale Mitarbeiterplattform sorgt für schnellen Austausch. Ihre Tourenplanung umfasst verantwortungsvolle Vorbehaltsaufgaben.</li>
<li>Vorbehaltsaufgaben für Pflegefachkräfte</li>
</ul>
 Wir wünschen uns: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft.</li>
<li>Engagement. Sie haben Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen.</li>
<li>Struktur &amp; Verantwortung. Sie zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus.</li>
<li>Kommunikation. Sie sind kommunikativ, zuverlässig und haben eine hohe Einsatzbereitschaft.</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung Betten 80 Das Marienhaus Seniorenzentrum St. Franziskus Würselen ist ein Altenheim, das sich malerisch am Rande von Würselen befindet, nur etwa fünf Kilometer von Aachen entfernt. Unsere Einrichtung liegt in einer ruhigen Wohngegend und ist von einer wunderschönen, weitläufigen Parkanlage umgeben, die unseren Bewohnerinnen und Bewohnern sowohl Ruhe als auch Erholung bietet. 
 Als christlich geprägte Einrichtung legen wir besonderen Wert darauf, eine einladende Atmosphäre zu schaffen, in der der Wert und die Würde jedes Menschen im Mittelpunkt unseres Handelns stehen. In unserem Haus bieten wir insgesamt 80 älteren Menschen ein liebevolles und fürsorgliches Zuhause. 
 Wir sind nach den Richtlinien der AVR-C (Caritas) tarifgebunden und legen großen Wert auf die Zufriedenheit und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zu den Vorteilen eines Arbeitsplatzes in unserem Seniorenzentrum gehören unter anderem ein 13. Monatsgehalt, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zertifizierte Fachweiterbildungen. Zudem bieten wir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge an, um unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch langfristig zu unterstützen. 
 Unsere Einrichtung ist auf die Pflege und Betreuung geriatrischer Patienten spezialisiert, wobei wir ein besonderes Augenmerk auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohnerinnen und Bewohner legen. Das Marienhaus Seniorenzentrum St. Franziskus Würselen steht für eine herzliche und professionelle Pflege, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegefachkraft (m/w/d)

<ul><li>Tarifliche Vergütung</li><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</li><li>Anerkennung von Vordienstzeiten</li><li>Zusatzurlaub für Nachtarbeit</li><li>Zuschläge für Nachtarbeit</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li><li>Zuschläge für Überstunden</li><li>Zuschläge für Schicht und Wechselschicht</li><li>Mitgestaltung der Dienstplanung durch unser Wunschbuch</li><li>jedes 2. Wochenende frei</li><li>Springerprämie</li><li>Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Corporate Benefits: tolle Rabatte für Reisen, Mode, Freizeit, Mobilität, Sport, Technik und vieles mehr: von verschiedenen Anbietern und Top-Marken über das Corporate-Benefits-Programm</li><li>Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie: Empfehlen lohnt sich! Entscheiden Sie sich für 1.500 Euro (brutto) oder einen zusätzlichen Urlaubstag sowie 1.300 Euro (brutto)</li><li>Dienstfahrrad auch zur privaten Nutzung (Bikeleasing)</li><li>Positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul><ul><li>Gehaltsbeispiel für eine Pflegefachkraft bei Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche) nach Tarif AVR DWBO Anlage Johanniter (Stand 01.01.2025): <ul><li>Grundgehalt: 3.514,82 - 3.699,81 EUR brutto + Zuschläge</li><li>Einstiegsgehalt abhängig von Berufsausbildung und Berufserfahrung, Wochenarbeitszeit sowie etwaiger Zusatzqualifikationen</li></ul></li></ul> <ul><li>fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen</li><li>Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der eigenständigen Lebensführung</li><li>Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen</li><li>Informationsweitergabe im Rahmen von Übergaben und Teambesprechungen</li></ul> <ul><li>abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege bspw. als Pflegefachmann / Pflegefachfrau / Pflegekraft / Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege, gerne auch Berufsanfänger</li><li>Bereitschaft in einem 3-Schicht-System zu arbeiten (Früh, Spät, Nacht - wobei sich Nachtdienste durch unsere Dauernachtwachen deutlich reduzieren)</li><li>gute Kenntnisse in der Umsetzung der Expertenstandards</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Entscheidungs- und Kritikfähigkeit</li><li>Empathie und Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen</li></ul>

Die SiWa Care GmbH ist ein junger, moderner ambulanter Pflegedienst in Potsdam. Wir sind angetreten, Pflege wieder menschlich, professionell und nahbar zu gestalten - mit einem starken Fokus auf Qualität, Selbstbestimmung und ein wertschätzendes Miteinander. 
 Um unser Leitungsteam zu verstärken, suchen wir eine engagierte stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d), die gemeinsam mit der PDL die fachliche, organisatorische und personelle Führung unseres Pflegedienstes übernimmt. Das bieten wir dir 
 Wir wissen, dass Leitung Verantwortung bedeutet - deshalb schaffen wir dir ein Umfeld, in dem du gestalten kannst: 
 Attraktive Vergütung inkl. Zuschlägen und Sonderleistungen + 13. Monatsgehalt 
 Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer wachsenden Einrichtung 
 Klare Einarbeitung &amp; Unterstützung durch die Geschäftsführung 
 Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Pflegedienstes 
 Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen (z. B. PDL-Qualifikation) 
 Dienstwagen auch zur privaten Nutzung möglich 
 Wertschätzendes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen Deine Aufgaben 
 Als stellvertretende Pflegedienstleitung bist du eine tragende Säule in unserem Team. Deine Aufgaben umfassen u. a.: 
 Pflege- und Qualitätsmanagement 
<ul>
<li>Planung, Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Pflege- und Betreuungsleistungen</li>
<li>Durchführung von Pflegevisiten, Sicherstellung von Pflegestandards und Hygienemaßnahmen</li>
<li>Verantwortung für eine vollständige, fachgerechte Pflegedokumentation</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (SGB V, SGB XI, Qualitätsprüfungen)</li>
</ul>
 Personalführung &amp; -entwicklung 
<ul>
<li>Mitwirkung bei Dienst- und Urlaubsplanung</li>
<li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen und Auszubildender</li>
<li>Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen und Personalentwicklung</li>
<li>Motivation, Anleitung und fachliche Begleitung des Teams</li>
</ul>
 Organisation &amp; Kommunikation 
<ul>
<li>Vertretung der PDL bei Abwesenheit</li>
<li>Austausch mit Ärzten, Angehörigen und Kooperationspartnern</li>
<li>Regelmäßige Teambesprechungen und aktiver Wissenstransfer</li>
<li>Unterstützung bei internen Audits und Qualitätskontrollen</li>
</ul>
 Dein Profil 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger_in, Altenpfleger_in oder vergleichbar)</li>
<li>Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (§ 71 SGB XI) oder Bereitschaft zur Qualifizierung</li>
<li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise erste Leitungserfahrung</li>
<li>Organisationsgeschick, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein motivierender Führungsstil</li>
<li>Hohe fachliche Kompetenz in Pflege und Qualitätssicherung</li>
</ul>
 Bewirb dich jetzt! 
 Wenn du Lust hast, Pflege mitzugestalten und deine Führungsqualitäten einzubringen, dann bist du bei uns richtig. 
 Gestalte mit uns Pflege neu - menschlich, professionell und zukunftsorientiert. Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) 1 Jahr Berufserfahrung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Stellvertretende Pflegedienstleitung (PDL) Pflegedienstleitung (PDL) Über die Einrichtung Gegründet im Jahr 2024 Wir bieten unseren Klient*innen mehr als nur Pflegeleistungen: Wir ermöglichen ihnen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung. Dabei stehen Vertrauen, Würde und individuelle Bedürfnisse an erster Stelle. 
 Doch genauso wichtig wie unsere Pflegekunden sind für uns unsere Mitarbeiter*innen. Denn sie sind das Herzstück unseres Unternehmens. Was uns als Arbeitgeber ausmacht: 
<ul>
<li>Familiäre Atmosphäre: Wir legen Wert auf ein wertschätzendes, offenes Miteinander und kurze Entscheidungswege.</li>
<li>Zeit für echte Pflege: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt - nicht die Stoppuhr. Wir planen realistische Touren und vermeiden ständigen Personalwechsel.</li>
<li>Weiterentwicklung: Wir fördern Fort- und Weiterbildungen aktiv und unterstützen dich bei deiner beruflichen Entwicklung - ob Fachweiterbildung oder Führungslaufbahn.</li>
<li>Flexibilität: Wir berücksichtigen private und familiäre Bedürfnisse in der Dienstplanung, weil wir wissen, wie wichtig Work-Life-Balance in der Pflege ist.</li>
<li>Mitgestaltung: Deine Ideen sind bei uns willkommen. Wir arbeiten gemeinsam an Konzepten und Standards - so kannst du Pflege aktiv mitgestalten.</li>
<li>Sicherheit: Als neu gegründetes Unternehmen mit klarer Vision und stabiler Basis bieten wir dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Einrichtung.</li>
</ul>
 Unser Versprechen an dich: 
 Bei SiWa Care findest du nicht nur einen Job, sondern ein Team, das zusammenhält, Verantwortung teilt und stolz auf seine Arbeit ist. Wir schenken unseren Klient_innen Zeit und Lebensqualität - und unseren Mitarbeiter_innen Anerkennung, Vertrauen und die Möglichkeit, sich zu entfalten.

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

hr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen: 
<ul>
<li>Attraktiver Arbeitsplatz: Einen attraktiven und vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten zukunftsorientierten Team.</li>
<li>Vergütung und Sozialleistungen: Sie werden gemäß AVR Caritas vergütet, inklusive aller Sozialleistungen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).</li>
<li>Zusätzliche Honorierung: Übertarifliche Honorierung bei zusätzlichen Diensten (Ankündigungsfrist &lt;14 Tage).</li>
<li>Fort- und Weiterbildung: Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, einschließlich der vollständigen Kostenübernahme für die Praxisanleiter-Weiterbildung und für die Fachweiterbildung Pflege im Operationsdienst.</li>
<li>Mobilität: Ein persönliches Dienstrad Angebot (auch als E-Bike).</li>
<li>Zusatzleistungen: Einkaufsrabatte bei Top-Markenanbietern auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m.</li>
</ul>
 Wir wünschen uns: 
<ul>
<li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung in der Intensiv-/Anästhesiepflege und/oder Berufserfahrung in diesem Bereich oder eine Ausbildung zur ATA (m/w/d)</li>
<li>Bereitschaftsdienst: Teilnahme am Bereitschaftsdienst.</li>
<li>Arbeitsweise: Eine verantwortungsbewusste, selbstständige und patientenbezogene Arbeitsweise.</li>
<li>Soziale Kompetenz: Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.</li>
<li>Fort- und Weiterbildung: Interesse an Fort- und Weiterbildungen zur Erweiterung der Kenntnisse.</li>
</ul>
 Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Vorbereitung: Sicherstellen der Einsatzbereitschaft von Anästhesiegeräten und -materialien.</li>
<li>Assistenz: Unterstützung des Anästhesisten während der Anästhesie und Überwachung der Patienten.</li>
<li>Patientenbetreuung: Vorbereitung und Betreuung der Patienten vor, während und nach der Anästhesie.</li>
<li>Dokumentation: Führen von Anästhesieprotokollen und Dokumentation der Maßnahmen.</li>
<li>Hygiene: Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards.</li>
<li>Nachbereitung: Unterstützung bei der Nachsorge und Aufbereitung der Anästhesiegeräte.</li>
<li>Teamarbeit: Zusammenarbeit mit Anästhesisten, Chirurgen und Pflegepersonal.</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) 1 Jahr Berufserfahrung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Anästhesietechnische Assistenz (ATA) Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Fachabteilungen Angiologie Kardiologie Über die Einrichtung Betten 272 Entscheiden Sie sich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen im Marienhaus Klinikum Eifel am Standort Bitburg. 
 Mit seiner über 100 Jahre alten Geschichte ist unser Haus über die beiden Standorte in Bitburg und Gerolstein hinaus fest in der Region verwurzelt - auch als Arbeitgeber. Rund 800 Mitarbeitende bringen ihr Engagement allen Menschen entgegen, die unserer Hilfe bedürfen. Dies sind pro Jahr ca. 13.000 stationäre und ca. 22.000 ambulante Patienten. Am Klinikstandort Bitburg stehen hierfür 281 vollstationäre Planbetten in den sieben Hauptfachabteilungen Allgemein- und Unfallchirurgie, Kardiologie, Gastroenterologie, Gynäkologie &amp; Geburtshilfe, Anästhesie- &amp; Intensivmedizin und der Radiologie zur Verfügung. Unsere beiden Belegabteilungen in der Neurochirurgie und der Urologie sowie die psychiatrische Tagesklinik mit 30 Plätzen runden unser Leistungsangebot ab. Am Standort Gerolstein stehen hierfür 96 vollstationäre Planbetten für die Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie zur Verfügung sowie eine Tagesklinik Psychiatrie mit 30 Plätzen. Bei der beruflichen Entwicklung unserer Mitarbeitenden steht eine abteilungs- und stationsübergreifende Zusammenarbeit genauso im Fokus, wie eine stetige Fort- und Weiterbildung. Werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegefachkraft/ATA (m/w/d) für die Anästhesie

Gute Gründe für uns 
 Du leistest jeden Tag Großartiges. Das wissen und wertschätzen wir. Deshalb bieten wir Dir: 
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Vergütung mit Zuschlagsregelung nach dem Entgelttarifvertrag der Paracelsus Kliniken Deutschland</li>
<li>Einen kostenlosen Parkplatz</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Attraktive Mitarbeitervergünstigungen</li>
<li>Unterstützung bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Dienstfahrrad-Leasing über unser Job-Rad-Angebot</li>
</ul>
 Dafür suchen wir Dich 
 Als stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d) OP und ZSVA übernimmst du folgende Aufgaben: 
<ul>
<li>Übernahme aller Tätigkeiten der Bereichsleitung in deren Abwesenheit</li>
<li>Unterstützung der Bereichsleitung bei der Sicherstellung von Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität im OP und ZSVA sowie bei der Umsetzung von Standards und anderen Projekten</li>
<li>Ergebnisorientierte Kooperation mit anderen Abteilungen, Berufsgruppen und Vorgesetzten</li>
<li>Dienstplangestaltung der OP-Pflege- und ZSVA-Mitarbeitenden</li>
<li>Teilnahme an berufsübergreifenden Konferenzen</li>
</ul>
 Das zeichnet Dich aus 
 Für Dich stehen das Wohl unserer Patienten und ein optimales Patientenerlebnis im Mittelpunkt Deiner Arbeit. Darüber hinaus überzeugst du uns mit diesen Kompetenzen und Eigenschaften: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) oder als OTA (m/w/d)</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Eigenverantwortliches Handeln sowie Ideenreichtum, um Prozesse zu verbessern</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im OP einer Akutklinik, idealerweise erste Führungserfahrung</li>
<li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie Spaß und Leidenschaft</li>
</ul>
 Klingt spannend? Dann sollten wir uns kennenlernen 
 Wenn Du Teil unserer Gesundheitsfamilie werden und Gesundheit mit uns neu denken willst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Für Fragen steht Dir unsere Pflegedienstleitung Frau Anja Rex unter 0511/7794720 gern zur Verfügung. Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Operationstechnische Assistenz (OTA) Pflegefachkraft Fachabteilungen Allgemeinmedizin Innere Medizin Orthopädie Chirurgie Viszeralchirurgie Schmerztherapie Intensivmedizin Anästhesie

Stellvertretende Bereichsleitung (m/w/d) OP und ZSVA

Gute Gründe für uns 
 Du leistest jeden Tag Großartiges: Das wissen und wertschätzen wir. Deshalb bieten wir Dir: 
<ul>
<li>Du kannst Deinen Dienstplan nach Deinen persönlichen Verpflichtungen gestalten</li>
<li>Suche Dir selbst aus, ob du ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit oder auf Minijob-Basis haben möchtest</li>
<li>Deinen Urlaub kannst Du nehmen, wann du möchtest. Du musst Dich nicht mit anderen Kollegen/innen abstimmen</li>
<li>In unserem Haus herrscht eine persönliche Atmosphäre, in der jeder jeden kennt: Dieses familiäre Umfeld ist uns wichtig und prägt unser Zusammengehörigkeitsgefühl</li>
<li>Wir unterstützen Dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen, damit Du Dich sowohl fachlich als auch persönlich kontinuierlich weiterentwickeln kannst</li>
<li>Wir legen großen Wert auf einen gelungenen Start und bieten eine umfangreiche, strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Geld ist zwar nicht alles, aber auch nicht unwichtig: Neben einer Vergütung, die sich an Deiner Funktion und Qualifikation orientiert und ergänzt wird durch Zuschläge gemäß dem Entgelttarifvertrag der Paracelsus Kliniken Deutschland, erwarten Dich attraktive Mitarbeitervergünstigungen</li>
<li>Dank unseres JobRad-Angebots kannst Du ein Dienstfahrrad leasen und somit auf gesunde, kostengünstige und umweltbewusste Art unterwegs sein</li>
<li>Möchtest Du Deine Lieblingskollegen mitbringen? Dann ist unser Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm genau das Richtige für Dich</li>
</ul>
 Dafür suchen wir Dich 
 Du übernimmst bei uns Dienste, die zu Deiner individuellen Lebenssituation passen. Der Einsatz erfolgt nach Bedarf auf unterschiedlichen Stationen. Deine Aufgaben dabei sind: 
<ul>
<li>Ganzheitliche, fachspezifische Versorgung unserer Patienten</li>
<li>Selbstständige Organisation, Koordination und Durchführung pflegerischer Abläufe</li>
<li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Pflegedokumentationen und Visiten</li>
<li>Enge fachübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen unserer Klinik</li>
</ul>
 Das zeichnet Dich aus 
 Du legst großen Wert auf das Wohl unserer Patienten und strebst nach einem erstklassigen Patientenerlebnis. Zusätzlich überzeugst Du uns mit diesen Fähigkeiten und Eigenschaften: 
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege</li>
<li>Du bringst fundiertes Fachwissen mit und beeindruckst uns mit deinem Organisationstalent, Deiner Zuverlässigkeit und deiner Flexibilität</li>
<li>Eine engagierte, patientenorientierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus, ebenso wie Kommunikationsstärke, die Fähigkeit zur Konfliktlösung und Teamfähigkeit</li>
<li>Du bist bereit, regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen, um Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln</li>
</ul>
 Klingt spannend? Dann sollten wir uns kennenlernen! 
 Wenn Du jetzt voller Begeisterung für die Pflege in der Paracelsus Gesundheitsfamilie starten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. 
 Für fachliche Fragen steht Dir gerne unser Pflegedienstleiter Christoph Schmauch zur Verfügung. Du erreichst ihn per E-Mail unter <a href="mailto:christoph.schmauch@pkd.de" target="_blank">christoph.schmauch@pkd.de</a> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung Pflegefachkraft Fachabteilungen Neurologie Labor Über die Einrichtung Betten 120 Die Paracelsus-Elena-Klinik Kassel zählt zu den deutschlandweit führenden Spezialkrankenhäusern zur Behandlung von Parkinson-Syndromen und Bewegungsstörungen. Die Klinik verfügt über 120 Betten und besitzt national und international eine hohe Reputation. Die Paracelsus-Elena-Klinik ist eine Kooperationsklinik der Universitätsmedizin Göttingen. Wir entwickeln in unserem international anerkannten Forschungszentrum neue Testverfahren zur Parkinson-Frühdiagnostik, um unseren Patientinnen und Patienten noch früher und besser helfen zu können. In einzigartigen Studien und wissenschaftlichen Projekten besteht ein enger Austausch mit Wissenschaftlern aus der ganzen Welt.

Mitarbeiter im Springerpool (m/w/d)

Der Pflege- und Betreuungsdienst "Private Individuelle Krankenpflege Andrea Lippmann" ist ein inhabergeführtes Unternehmen und seit über 30 Jahren in Düsseldorf ein verlässlicher Partner aller Kassen. Wir begannen 1991, noch vor Einführung der Pflegeversicherung, mit der Idee: Einen Pflege- und Betreuungsdienst zu gründen, der kranken- und pflegebedürftigen Menschen ein selbst bestimmtes Leben zu Hause ermöglicht. Wir bieten eine postoperative medizinische Versorgung nach einem Krankenhausaufenthalt oder rehabilitative Pflege nach einem Aufenthalt in einer Rehabilitationsklinik. Die häusliche Krankenpflege und Altenpflege hat dadurch eine positive Wirkung auf die Lebensqualität. Diesen Grundsatz haben wir bis heute nicht aus den Augen verloren, deshalb sind wir so erfolgreich mit dem was wir tun.
Unser freundliches Team besteht aus qualifizierten und sehr erfahrenen Fachkräften, welche unseren Klienten und ihren Angehörigen stets zur Seite stehen. Um kontinuierlich in neuen Technologien und innovativen Behandlungsmethoden auf dem neusten Stand zu sein, bilden wir uns regelmäßig fort.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir Sie als
Pflegefachkraft (m/w/d)
in&nbsp; Voll- /Teilzeit oder Minijob.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Durchführen einer individuellen, rehabilitativen und aktivierenden Pflege bei unseren Klienten&nbsp;(Bobath, Kinästhetik, Basale Stimulation, integrative Validation)</li>
<li>Unterstützung bei der Alltagsbewältigung</li>
<li>Erstellung und Evaluation der SIS und Maßnahmenplanung, digital&nbsp;</li>
<li>digitale Dokumentation</li>
<li>Durchführung von medizinischen Behandlungspflegen nach ärztlicher Anordnung&nbsp;</li>
<li>Anleitung von Auszubildenden und Praktikanten&nbsp;</li>
<li>kollegiale Beratung, Team- und Fallbesprechungen</li>
</ul>
Sie...
<ul>
<li>verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder ähnliche Fachrichtung</li>
<li>Empathie mit Sinn für Humor</li>
<li>zeigen Einfühlungsvermögen für die Belange und Bedürfnisse der Patienten</li>
<li>sind kommunikativ und flexibel</li>
<li>zeichnen sich durch Teamgeist und Motivation aus</li>
</ul>
Ihre Benefits:
<ul>
<li>Wir sind freundlich, kompetent und zuverlässig</li>
<li>Wir arbeiten miteinander auf Augenhöhe</li>
<li>Eine Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder zur Aushilfe (auf 520,00€-Basis, Minijob)</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>An Tarif (AVR Caritas/TVöD) orientierte Löhne mit Zuschlägen und Sonderzahlung</li>
<li>Dienstfahrzeug bei Fahrerlaubnis B oder E-Bike</li>
<li>Freundliches Miteinander auf Augenhöhe</li>
<li>Individuelle Einarbeitung</li>
<li>Keine Teildienste, feste Touren</li>
<li>Kein Zeitdruck, weil die Pflegezeiten den individuellen Bedürfnissen und Pflegeverträgen der Klienten entsprechen</li>
<li>Mitspracherecht bei der Dienst- und Einsatzplanung</li>
<li>Digitale Dokumentation und Zeit- Leistungserfassung über Handy mit der Noventi Care App</li>
<li>Pflege- und Maßnahmenplanung mit dem Strukturmodell SIS, digital</li>
<li>Diensthandy</li>
<li>Dienstkleidung</li>
<li>Regelmäßige Fortbildung online mit der Super Nurse App</li>
<li>Kostenlose Getränke</li>
<li>Mitarbeiter PKW-Parkplätze</li>
</ul>
Klicken Sie direkt auf "Bewerben" und werden Sie Teil unseres Teams als Pflegefachkraft. Ihre Fürsorge ist nicht nur eine Fähigkeit, sondern auch ein Geschenk für unsere Patienten.
Kontakt:
Private Individuelle Krankenpflege Andrea Lippmann 
	Frau Andrea Lippmann 
	Mail: <a href="mailto:info@krankenpflege-lippmann.de" target="_blank">info@krankenpflege-lippmann.de</a> 
	Tel: 0177-8407076
Vogelsanger Weg 91 
	40470 Düsseldorf

Der Pflege- und Betreuungsdienst "Private Individuelle Krankenpflege Andrea Lippmann" ist ein inhabergeführtes Unternehmen und seit über 30 Jahren in Düsseldorf ein verlässlicher Partner aller Kassen. Wir begannen 1991, noch vor Einführung der Pflegeversicherung, mit der Idee: Einen Pflege- und Betreuungsdienst zu gründen, der kranken- und pflegebedürftigen Menschen ein selbst bestimmtes Leben zu Hause ermöglicht. Wir bieten eine postoperative medizinische Versorgung nach einem Krankenhausaufenthalt oder rehabilitative Pflege nach einem Aufenthalt in einer Rehabilitationsklinik. Die häusliche Krankenpflege und Altenpflege hat dadurch eine positive Wirkung auf die Lebensqualität. Diesen Grundsatz haben wir bis heute nicht aus den Augen verloren, deshalb sind wir so erfolgreich mit dem was wir tun.
Unser freundliches Team besteht aus qualifizierten und sehr erfahrenen Fachkräften, welche unseren Klienten und ihren Angehörigen stets zur Seite stehen. Um kontinuierlich in neuen Technologien und innovativen Behandlungsmethoden auf dem neusten Stand zu sein, bilden wir uns regelmäßig fort.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir Sie als
Altenpfleger (m/w/d)
in&nbsp; Voll- /Teilzeit oder Minijob.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Durchführen einer individuellen, rehabilitativen und aktivierenden Pflege bei unseren Klienten&nbsp;(Bobath, Kinästhetik, Basale Stimulation, integrative Validation)</li>
<li>Unterstützung bei der Alltagsbewältigung</li>
<li>Erstellung und Evaluation der SIS und Maßnahmenplanung, digital&nbsp;</li>
<li>digitale Dokumentation</li>
<li>Durchführung von medizinischen Behandlungspflegen nach ärztlicher Anordnung&nbsp;</li>
<li>Anleitung von Auszubildenden und Praktikanten&nbsp;</li>
<li>kollegiale Beratung, Team- und Fallbesprechungen</li>
</ul>
Sie...
<ul>
<li>verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder ähnliche Fachrichtung</li>
<li>Empathie mit Sinn für Humor</li>
<li>zeigen Einfühlungsvermögen für die Belange und Bedürfnisse der Patienten</li>
<li>sind kommunikativ und flexibel</li>
<li>zeichnen sich durch Teamgeist und Motivation aus</li>
</ul>
Ihre Benefits:
<ul>
<li>Wir sind freundlich, kompetent und zuverlässig</li>
<li>Wir arbeiten miteinander auf Augenhöhe</li>
<li>Eine Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder zur Aushilfe (auf 520,00€-Basis, Minijob)</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>An Tarif (AVR Caritas/TVöD) orientierte Löhne mit Zuschlägen und Sonderzahlung</li>
<li>Dienstfahrzeug bei Fahrerlaubnis B oder E-Bike</li>
<li>Freundliches Miteinander auf Augenhöhe</li>
<li>Individuelle Einarbeitung</li>
<li>Keine Teildienste, feste Touren</li>
<li>Kein Zeitdruck, weil die Pflegezeiten den individuellen Bedürfnissen und Pflegeverträgen der Klienten entsprechen</li>
<li>Mitspracherecht bei der Dienst- und Einsatzplanung</li>
<li>Digitale Dokumentation und Zeit- Leistungserfassung über Handy mit der Noventi Care App</li>
<li>Pflege- und Maßnahmenplanung mit dem Strukturmodell SIS, digital</li>
<li>Diensthandy</li>
<li>Dienstkleidung</li>
<li>Regelmäßige Fortbildung online mit der Super Nurse App</li>
<li>Kostenlose Getränke</li>
<li>Mitarbeiter PKW-Parkplätze</li>
</ul>
Klicken Sie direkt auf "Bewerben" und werden Sie Teil unseres Teams als Altenpfleger (m/w/d). Ihre Fürsorge ist nicht nur eine Fähigkeit, sondern auch ein Geschenk für unsere Patienten.
Kontakt:
Private Individuelle Krankenpflege Andrea Lippmann 
	Frau Andrea Lippmann 
	Mail: <a href="mailto:info@krankenpflege-lippmann.de" target="_blank">info@krankenpflege-lippmann.de</a> 
	Tel: 0177-8407076
Vogelsanger Weg 91 
	40470 Düsseldorf

Altenpfleger (m/w/d)

Der Pflege- und Betreuungsdienst "Private Individuelle Krankenpflege Andrea Lippmann" ist ein inhabergeführtes Unternehmen und seit über 30 Jahren in Düsseldorf ein verlässlicher Partner aller Kassen. Wir begannen 1991, noch vor Einführung der Pflegeversicherung, mit der Idee: Einen Pflege- und Betreuungsdienst zu gründen, der kranken- und pflegebedürftigen Menschen ein selbst bestimmtes Leben zu Hause ermöglicht. Wir bieten eine postoperative medizinische Versorgung nach einem Krankenhausaufenthalt oder rehabilitative Pflege nach einem Aufenthalt in einer Rehabilitationsklinik. Die häusliche Krankenpflege und Altenpflege hat dadurch eine positive Wirkung auf die Lebensqualität. Diesen Grundsatz haben wir bis heute nicht aus den Augen verloren, deshalb sind wir so erfolgreich mit dem was wir tun.
Unser freundliches Team besteht aus qualifizierten und sehr erfahrenen Fachkräften, welche unseren Klienten und ihren Angehörigen stets zur Seite stehen. Um kontinuierlich in neuen Technologien und innovativen Behandlungsmethoden auf dem neusten Stand zu sein, bilden wir uns regelmäßig fort.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir Sie als
Pflegehelfer&nbsp;(m/w/d)
in&nbsp; Voll- /Teilzeit oder Minijob.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Durchführen einer individuellen, rehabilitativen und aktivierenden Pflege bei unseren Klienten&nbsp;(Bobath, Kinästhetik, Basale Stimulation, integrative Validation)</li>
<li>Unterstützung bei der Alltagsbewältigung</li>
<li>Mitarbeit bei der Erstellung und Evaluation der SIS und Maßnahmenplanung, digital&nbsp;</li>
<li>digitale Dokumentation</li>
<li>Durchführung von medizinischen Behandlungspflegen nach ärztlicher Anordnung&nbsp;</li>
<li>Anleitung von Auszubildenden und Praktikanten&nbsp;</li>
<li>kollegiale Beratung, Team- und Fallbesprechungen</li>
</ul>
Sie...
<ul>
<li>verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder ähnliche Fachrichtung</li>
<li>Empathie mit Sinn für Humor</li>
<li>zeigen Einfühlungsvermögen für die Belange und Bedürfnisse der Patienten</li>
<li>sind kommunikativ und flexibel</li>
<li>zeichnen sich durch Teamgeist und Motivation aus</li>
</ul>
Ihre Benefits:
<ul>
<li>Wir sind freundlich, kompetent und zuverlässig</li>
<li>Wir arbeiten miteinander auf Augenhöhe</li>
<li>Eine Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder zur Aushilfe (auf 520,00€-Basis, Minijob)</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>An Tarif (AVR Caritas/TVöD) orientierte Löhne mit Zuschlägen und Sonderzahlung</li>
<li>Dienstfahrzeug bei Fahrerlaubnis B oder E-Bike</li>
<li>Freundliches Miteinander auf Augenhöhe</li>
<li>Individuelle Einarbeitung</li>
<li>Keine Teildienste, feste Touren</li>
<li>Kein Zeitdruck, weil die Pflegezeiten den individuellen Bedürfnissen und Pflegeverträgen der Klienten entsprechen</li>
<li>Mitspracherecht bei der Dienst- und Einsatzplanung</li>
<li>Digitale Dokumentation und Zeit- Leistungserfassung über Handy mit der Noventi Care App</li>
<li>Pflege- und Maßnahmenplanung mit dem Strukturmodell SIS, digital</li>
<li>Diensthandy</li>
<li>Dienstkleidung</li>
<li>Regelmäßige Fortbildung online mit der Super Nurse App</li>
<li>Kostenlose Getränke</li>
<li>Mitarbeiter PKW-Parkplätze</li>
</ul>
Klicken Sie direkt auf "Bewerben" und werden Sie Teil unseres Teams als Pflegefachkraft. Ihre Fürsorge ist nicht nur eine Fähigkeit, sondern auch ein Geschenk für unsere Patienten.
Kontakt:
Private Individuelle Krankenpflege Andrea Lippmann 
	Frau Andrea Lippmann 
	Mail: <a href="mailto:info@krankenpflege-lippmann.de" target="_blank">info@krankenpflege-lippmann.de</a> 
	Tel: 0177-8407076
Vogelsanger Weg 91 
	40470 Düsseldorf

Pflegehelfer (m/w/d)

In der Klinik für Forensische Psychiatrie sind psychisch- und suchtkranke straffällige Patient*innen gemäß den gesetzlichen Bestimmungen gesichert untergebracht. Sie erhalten in unserer Klinik eine medizinisch-psychiatrische und psychotherapeutische Behandlung. Die Klinik für Forensische Psychiatrie hat elf Stationen, davon eine Frauen- und eine gemischtgeschlechtliche Station. Die Betreuung und Behandlung unter forensischen Gesichtspunkten hat besondere Anforderungen, in die Sie fundiert eingearbeitet werden. Ihre Aufgaben 
<ul>
<li>Grundversorgung allgemeiner, somatischer und psychiatrischer Pflege im forensisch-psychiatrischen Setting</li>
<li>Durchführung bzw. Unterstützung bei sozio- und milieutherapeutischen Maßnahmen</li>
<li>Patientenbezogene Tätigkeiten, wie Konferenzen, Therapiebesprechungen, Dienstübergaben, Dokumentation etc.</li>
</ul>
 Wir bieten 
<ul>
<li>Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD-K mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch</li>
<li>Tarifkonforme Eingruppierung inklusive Maßregelvollzugszulage</li>
<li>Zusätzlich besteht die Möglichkeit jährlich eine leistungsorientierte Bezahlung zu erhalten</li>
<li>Umfassende und strukturierte Einarbeitung in einen fachlich anspruchsvollen und interessanten Arbeitsbereich</li>
<li>Gezielte berufliche Förderung durch kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Strukturiertes betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. Wellhub (ehemals Gympass) und Jobrad</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li>
<li>Corporate Benefits: attraktive Rabatte für Mitarbeiter*innen</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Fließend (C1) 1 Jahr Berufserfahrung Führerschein: Benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Fachabteilungen Gerontopsychiatrie Geschlossene Psychiatrie Ergotherapie Kinder- und Jugendpsychiatrie Neurologie Psychiatrie/ Psychotherapie/ Psychosomatik Radiologie Stroke Unit

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