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Wissen teilen. Menschen begeistern. Mandanten gewinnen.
Wer wir sind
Wir sind eine der führenden Steuerkanzleien im Bereich Direktvertrieb und beraten über 3.500 Mandanten aus den größten Networks (u. a. proWIN, Amway, Pampered Chef). Unser Ansatz: Steuerberatung endet bei uns nicht bei der Abrechnung. Wir begleiten unsere Mandanten durch Seminare, Workshops und persönliche Betreuung – verständlich, praxisnah und immer mit Blick auf den Erfolg.
Deine Mission bei uns
Du kombinierst deine steuerliche Erfahrung mit deiner Leidenschaft für Vorträge und Seminare. In dieser Rolle bist du die Brücke zwischen steuerlicher Fachkompetenz und vertrieblicher Wirkung: Du erarbeitest steuerliche Besonderheiten verschiedener Networks im Rahmen von individuellen Kontenrahmen oder Leitfäden, hältst spannende Seminare für Unternehmer aus dem Network Marketing und gewinnst sie als Mandanten.&nbsp;
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Konzeption &amp; Durchführung von Seminaren und Webinaren bei neuen Network-Partnern. Verständlich, praxisnah und auf Augenhöhe.&nbsp;</li>
<li>Ausarbeitung networkspezifischer Kontenrahmen und praxisnaher Leitfäden für unsere Mitarbeiter.&nbsp;</li>
<li>Mandantengewinnung durch Wissenstransfer: Aus Zuhörern werden Mandanten</li>
<li>Beziehungsaufbau &amp; Betreuung neuer Mandanten gemeinsam mit unserem Kanzleiteam</li>
<li>Mitgestaltung neuer Seminarkonzepte und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Seminarstrategie</li>
</ul>
Du kannst dir noch nicht richtig vorstellen, wie dein Arbeitsalltag bei uns aussieht? Wir nehmen dich mit in ein Projekt, das du führen könntest. Unser neues Erfolgskapitel „RINGANA“:
<ul>
<li>Startpunkt: Alles begann mit nur einer Mandatsanfrage aus einem aufstrebenden Network mit Sitz in Österreich – viel Potenzial, aber auch viele offene Fragen.</li>
<li>Bedarf erkennen: Im Gespräch mit einer interessierten RINGANA-Vertriebspartnerin stellst du fest, dass hier ein großer steuerlicher Beratungsbedarf besteht.</li>
<li>Recherche &amp; Analyse: Nach einem Blick in unsere interne Datenbank und in die Geschäftszahlen von RINGANA wird klar: Die selbstständigen Vertriebspartner (und ihre Steuerberater&nbsp; ) kämpfen mit komplexen Themen wie innergemeinschaftlichem Erwerb &amp; Reverse-Charge-Verfahren.&nbsp;</li>
<li>Erste Maßnahmen: In Kombination mit interessierten Mandanten und gezielter Ansprache über Social Media knüpfst du erste Kontakte zu erfolgreichen Vertriebspartnern, die nach einer einfachen steuerlichen Lösung für sich und ihr Team suchen.</li>
<li>Deine Umsetzung: Du entwickelst federführend im Team einen eigenen Kontenrahmen, einen internen Leit- und Beratungsfaden und ein zweiteiliges Webinarkonzept für Existenzgründer..</li>
<li>Ergebnisse nach kurzer Zeit: Knapp zwei Monate später laufen wöchentliche Webinare und du hast die ersten neuen Mandanten gewonnen.</li>
</ul>
Der nächste Schritt?&nbsp; Ein neues Steuer-Webinar für Fortgeschrittene? Die Weiterentwicklung unseres Buchhaltungsprogramms? Oder die Erschließung eines ganz neuen Networks?&nbsp; Du entscheidest!
Was du mitbringst
<ul>
<li>Fachlicher Background: Du verfügst über eine steuerliche oder betriebswirtschaftliche Vorbildung – zum Beispiel eine Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder ein Studium im Bereich BWL/Steuern. Auch wenn dein Weg ein anderer war: entscheidend ist ein solides Fundament im Steuer- oder Rechnungswesen.&nbsp;</li>
<li>Leidenschaft für Wissensvermittlung: Du erklärst komplexe Themen einfach, nahbar und praxisorientiert</li>
<li>Auftrittsstärke: Du stehst gerne vor Menschen, trittst souverän auf und kannst begeistern</li>
<li>Vertriebliches Mindset: Du erkennst Chancen, gehst aktiv auf potenzielle Mandanten zu und baust Vertrauen auf</li>
<li>Eigeninitiative &amp; Verantwortung: selbstständiges Arbeiten, Zielorientierung und Freude daran, Dinge weiterzuentwickeln</li>
<li>Fachliche Details: Du hast Spaß daran, fachliche Inhalte in der Tiefe auszuarbeiten und gibst gerne eine fachliche Richtung vor, an der sich andere orientieren können.&nbsp;</li>
</ul>
Was wir dir bieten
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum</li>
<li>Die Chance, unsere Kanzlei aktiv weiterzubringen und im Mandantenwachstum eine Schlüsselrolle einzunehmen</li>
<li>Flexibilität pur: keine Kernarbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, freie Zeiteinteilung</li>
<li>Ein starkes Team aus über 60 Persönlichkeiten, das dich unterstützt und mit dem Arbeiten Spaß macht</li>
<li>Team-Events die unser Wir-Gefühl stärken</li>
<li>Keine starren Strukturen: Bei uns findest du keine verstaubte Kanzleiwelt, sondern eine moderne Steuerkanzlei in Bewegung.&nbsp;</li>
</ul>
Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?
Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das Steuerberatung neu denkt. Deine Ansprechpartnerin Marena Keller (HR Managerin) freut sich darauf, dich kennenzulernen.

Seminarleiter Steuern (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben. 
Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür. Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert!
 Kfz-Mechatronikerin/Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
 Abfallwirtschafts- u. Stadtreinigungsbetrieb
Referenznummer: 
 70070126
 
Veröffentlichung: 
 14.11.2025
 
Stellenbewertung: 
 Entgeltgruppe 6 TVöD
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 40.488-44.738 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Reparatur und Instandhaltung von Lastkraftwagen (&gt; 7.5 t) inklusive Aufbauten (vorrangig von Sonderfahrzeugen wie Müllwagen, Großkehrmaschinen etc.)</li>
<li>Probefahrten zur Fehlersuche bzw. nach der Reparatur</li>
<li>Reinigungs- und Schweißarbeiten an den Fahrzeugen</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatronikerin/Kfz-Mechatroniker (m/w/d)</li>
<li>Führerschein der Klasse C oder die Bereitschaft, diesen zu absolvieren</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeitsleistung auch außerhalb der normalen Arbeitszeit, insbesondere im Winterdienst mit Rufbereitschaften</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Mechatronikerin/Mechatroniker (m/w/d) vorzugsweise im Bereich Nutzfahrzeugtechnik</li>
<li>Fachkenntnisse im Bereich Hydraulik und Elektronik</li>
<li>GAP, AU und SP-Durchführungsberechtigung bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li>
<li>Vorkenntnisse im Schweißen</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 04.12.2025 online.
 
Kontakt:
Frau Walter , Tel.: 0821 324 - 2493 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Meier, Tel.: 0821 324 - 4818 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Kfz-Mechatronikerin/Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Kindergartenhelferin / Assistenzkraft (m/w/d) als I-Begleitung für den Kindergarten "St. Margareta" Gutenberg in Vollzeit (39 Std./Woche)
Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Der Kindergarten "St. Margareta" Gutenberg&nbsp;sucht ab sofort in Vollzeit (39 Std./Woche) eine Kindergartenhelferin / Assistenzkraft (m/w/d) als I-Begleitung&nbsp;(m/w/d), das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.
In der Kindertagesstätte arbeiten wir mit den 3 Kindergartengruppen und der Krippengruppe situationsorientiert. Dabei geben wir den Kindern so viel Freiraum wie möglich. Wir sehen uns primär als „Ermöglicher“, weniger als Erzieher. Unsere Pädagogik ist vom christlichen Menschenbild geleitet. Getreu dem Partizipationsansatz haben wir festgelegt, was die Kinder frei regeln und bestimmen können. Unser Gebäude, eine ehemalige Schule, verfügt über gemütliche Gruppenräume und einen schönen Garten, die wir bei (fast) jedem Wetter nutzen. Weitere Pluspunkte: familiäre Stimmung, verlässliches Kollegium, tolle Zusammenarbeit.
Das wäre etwas für Sie?
Dann informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Individualbegleitung (m/w/d) für den Kindergarten "St. Margareta" Gutenberg, in Vollzeit (39 Std./Woche) gesucht!
Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

<ul>
<li>enge Begleitung eines Kindes mit Beeinträchtigung</li>
<li>individuelle Förderung und Unterstützung im Kita-Alltag</li>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für das Kind</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Eltern</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Erfahrung im Umgang mit Kindern und Freude an der Arbeit mit Kindern&nbsp;</li>
<li>Affinität für Integrations- und Inklusionspädagogik</li>
<li>Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie</li>
<li>Kommunikationskompetenz und Teamorientierung</li>
<li>christlich geprägte Grundhaltung</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge sowie trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss</li>
<li>30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>Die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
</ul>
Kita-Zentrum St. Simpert
Personalbetreuung , Postfach
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166 - 9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Kindergartenhelferin / Assistenzkraft (m/w/d) als I-Begleitung für den Kindergarten "St. Margareta" Gutenberg in Vollzeit (39 Std./Woche)                                

Werden Sie Teil unseres Teams!
Gersthofen ist eine Stadt mit einem ganz besonderen Charme. Sie ist nicht nur wirtschaftsstarker Standort, sondern mit ca. 550 Mitarbeitenden ein großer Arbeitgeber in der Region. Sie grenzt direkt an die Stadt Augsburg an und ist Mitglied im Naturpark westliche Wälder e.V. Mit dem Lech, dem Europaweiher und dem Dschungelpfad direkt vor der Haustür lässt es sich hier sowohl gut leben wie auch arbeiten. Täglich sorgen bereits heute die Beschäftigten in verschiedensten Bereichen für unsere über 24.000 Bürgerinnen und Bürger. Wir laden auch Sie ein, gemeinsam mit uns die Zukunft der Stadt Gersthofen zu gestalten.
Unser StellenangebotRettungsschwimmer (m/w/d) für das Hallen- und Freibad
in Voll- oder Teilzeit als Krankheitsvertretung mit der Möglichkeit auf Übernahme.
Sie besitzen
<ul>
<li>Rettungsschwimmabzeichen in Silber oder ein Nachweis über das DLRG-Rettungsschwimmabzeichen in Silber (der Nachweis darf nicht älter als 24 Monate sein) oder Bereitschaft zum Erlangen des Abzeichens</li>
<li>Mindestalter 18 Jahre</li>
<li>Erfüllen den Anforderungen des Merkblattes 94.05 der Deutschen Gesellschaft für das Badewesen, d.h. regelmäßiger Nachweis für die allgemeine, körperliche und geistige Rettungsfähigkeit</li>
<li>Besitz eines Erste-Hilfe-Scheins (nicht älter als ein Jahr)</li>
<li>Ein kundenfreundliches, gepflegtes und dienstleistungsorientiertes Auftreten, gute Umgangsformen</li>
<li>Erweitertes Führungszeugnis</li>
<li>Gute Ausdrucksweise in der deutschen Sprache</li>
<li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li>
</ul>
Das erwartet Sie
<ul>
<li>Wasseraufsicht an den Schwimmbecken</li>
<li>Leistung von Erster Hilfe bei Verletzungen und Unfällen</li>
<li>Einleitung und Durchführung von Rettungsmaßnahmen</li>
</ul>
Freuen Sie sich auf
<ul>
<li>Eine befristete Einstellung als Tarifbeschäftigter (m/w/d) in der Entgeltgruppe 3 TVöD mit einer leistungsorientierten Jahressonderzahlung und der Möglichkeit auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Bitte informieren Sie sich z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a> über die Vergütung.</li>
<li>Für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit erhalten Sie Zuschläge von bis zu 35 % – tariflich abgesichert nach TVöD.</li>
<li>Betriebliche Zusatzkrankenversicherung</li>
<li>Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit)</li>
<li>6 Wochen Urlaub/Jahr, grundsätzlich am Faschingsdienstag sowie 24. und 31. Dezember frei</li>
<li>Bezuschussung zum Deutschland-Ticket</li>
</ul>
Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns, dass Sie Lust darauf haben bei der Stadt Gersthofen zu arbeiten. Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Stellenportal unter&nbsp;<a href="http://www.gersthofen.de/jobs&nbsp;und" target="_blank">www.gersthofen.de/jobs&nbsp;und</a> senden Sie uns aussagekräftige Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen usw. zu. (Eine automatische Antwort-Mail informiert Sie darüber, ob Ihre Bewerbung angekommen ist.)
Ende der Bewerbungsfrist ist der 05.12.2025
Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen:
Ralf Großmann
☎ 0821/2491-482 
 
 <a href="mailto:rgrossmann@gersthofen.de" target="_blank">rgrossmann@gersthofen.de</a>
 Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen:
Manuel Bode
 ☎ 0821/2491-150 
 
 <a href="mailto:mbode@gersthofen.de" target="_blank">mbode@gersthofen.de</a>
 Rahmendaten:Art der Beschäftigung: 
 Voll- oder Teilzeit
 Einsatzregion: 
 Deutschland, Bayern, Schwaben, Augsburg, Gersthofen
 Einsatzort: 
 86368&nbsp;Gersthofen
 Eintrittsdatum: 
 01.01.2026
 Bereich, Abteilung: 
 Bäderbetriebe der Stadtwerke Gersthofen, Stadtwerke Gersthofen
 Eingruppierung: 
 EG 3 TVöD

Rettungsschwimmer (m/w/d) für das Hallen- und Freibad

Aus Begeisterung schaffen wir mehr! Mit diesem Leitsatz stehen wir bei BMK seit 30 Jahren für die professionelle Entwicklung, Fertigung und Reparatur hochwertiger Elektronik. So zählen wir heute zu den weltweit führenden Elektronikdienstleistern sowie den wachstumsstärksten Familienunternehmen Deutschlands mit Hauptsitz in Augsburg. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur leben wir an sieben Standorten in Deutschland, Tschechien, Israel und China, an denen wir mit 1.544 Kolleginnen und Kollegen aus 57 Nationen Tag für Tag den entscheidenden Unterschied machen - aus Begeisterung eben.&nbsp;
Wir suchen für unseren Standort in Augsburg einen:
Servicetechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Instandhaltung und Wartung automatisierter Fertigungsanlagen</li>
<li>Installation und Inbetriebnahme neuer Anlagen</li>
<li>Programmierung der Anlagen</li>
<li>Entwicklung, Bau und Programmierung neuer Anlagen zur Prozessverbesserung</li>
<li>Einbindung der Anlagen in die bestehende Netzwerkumgebung</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Erfahrung in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik, Mechanik und Instandhaltung</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Leistungsbereitschaft und problemlösungsorientierte Vorgehensweise</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Tätigkeit, große gestalterische Freiräume und flexible Arbeitszeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und übernehmen Verantwortung in einem dynamischen Umfeld mit hoher Innovationskraft, kurzen Entscheidungswegen, Teamgeist und Kreativität. Die sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung zu unserem zentral gelegenen Standort rundet unser Profil ab.
Lassen auch Sie sich von Elektronik begeistern und bewerben Sie sich bei uns!

Servicetechniker (m/w/d)

Im Süden von Augsburg gelegen, ist die Stadt Königsbrunn mit rund 29.500 Einwohnern die siebtgrößte Stadt in „Bayrisch-Schwaben“ sowie die größte Stadt im Landkreis Augsburg. Als eine wichtige Arbeitgeberin in der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 250 Mitarbeiter/-innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Königsbrunn mitgestalten und zu etwas Besonderem machen.
Raumpfleger (m/w/d) in TeilzeitIhre Aufgaben:
<ul>
<li>Reinigung und Pflege der Büroräume</li>
<li>Reinigung und Pflege der allgemeinen Räume, Sanitärräume etc.</li>
<li>Gebäudeinnen- und Unterhaltsreinigungen</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Gründliche und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Ausgeprägter Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li>
</ul>
Was wir Ihnen anbieten:
<ul>
<li>Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen gemäß dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie z.B. unter <a href="https://www.oeffentlichen-dienst.de/" target="_blank">https://www.oeffentlichen-dienst.de/</a></li>
<li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge ZVK)</li>
<li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit der Stadt Königsbrunn</li>
<li>Teilzeit 22,0 Stunden / pro Woche</li>
<li>Urlaubsanspruch nach TVöD</li>
<li>Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) und Jahressonderzahlung nach TVöD</li>
<li>Ein attraktives Gesundheitsmanagement</li>
<li>Mitarbeiterparkplätze in direkter Arbeitsplatznähe und gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel</li>
</ul>
Die Arbeitszeit verteilt sich auf vier Tage: Dienstag und Donnerstag 17:00 Uhr bis 22:30 Uhr Mittwoch 15:00 Uhr bis 20:30 Uhr Freitag 13:00 Uhr bis 18:30 Uhr
Ihre Ansprechpartner:
Fragen zur Bewerbung
Personalmanagement
Alexandra Pascan 08231/606-133
Leonie Merz 08231/606-134
Rahmendaten:
Art der Beschäftigung
Teilzeit 22,0 Stunden / pro Woche (4-Tage-Woche)
Bereich, Abteilung:
Stadtverwaltung
Eingruppierung:
nach TVöD max. EG 2
Dienstbeginn:
01.02.2026
Bewerbungsfrist:
30.11.2025

Raumpfleger (m/w/d) in Teilzeit

Das Frère-Roger-Kinderzentrum gemeinnützige GmbH
in Augsburg sucht ab 01.01.2026 einen Kinderpfleger m/w/d in Teilzeit&nbsp;(30h) für unsere HPT AKAD.
Die Stelle ist unbefristet.
Ihre Aufgaben:
Als Kinderpfleger m/w/d sind Sie verantwortlich für die Begleitung der Kinder in unserer HPT. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
<ul>
<li>Pädagogisches Arbeiten und Förderung der Kinder (Alter 3- 7 Jahre) in der Gruppe</li>
<li>Gestaltung der Elternarbeit für die Bezugskinder</li>
<li>Zusammenarbeit in einem mulitprofessionellen Team</li>
</ul>
Unsere Anforderungen:
<ul>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger m/w/d oder in einem vergleichbaren Berufsfeld</li>
<li>Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li>
<li>Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Begeisterungsfähigkeit, Freude und Interesse an der heilpädagogischen Arbeit</li>
<li>Offenheit, Wertschätzung und Engagement für diese Kinder mit erheblichen Förderbedarf und ihren Familien</li>
<li>Bereitschaft zur Netzwerkarbeit und Kooperationsfähigkeit, sowie Freude an interkultureller Arbeit</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li>
<li>Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR), 30 Urlaubstage nach AVR sowie Regenerationstage</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie&nbsp;</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>JobRad</li>
</ul>
Ansprechpartner:
Frau Ute Kolb Leitung HPT Vorschulbereich Telefon: 0821 41062 761
Das sind wir
Das Frère-Roger-Kinderzentrum ist die differenzierteste und größte Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung in Stadt und Landkreis Augsburg. Unsere ambulanten, teil- und vollstationären Angebote sowie unser Förderzentrum mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung arbeiten bei der Förderung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien Hand in Hand. Wir bieten darüber hinaus differenzierte Angebote an Schulen, Offene Jugendarbeit sowie flexible soziale Angebote an. Zudem umfasst das Frère-Roger-Kinderzentrum zahlreiche integrative Kindertagesstätten in Stadt und Landkreis Augsburg. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 4.800 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kinderzentrum-augsburg.de/" target="_blank">www.kinderzentrum-augsburg.de</a>
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=60843022" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
<a href="https://kinderzentrum-augsburg.softgarden.io/de/imprint" target="_blank">Impressum</a> | <a href="https://kinderzentrum-augsburg.softgarden.io/de/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>

Kinderpfleger m/w/d 

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachkraft für Arbeitssicherheit m/w/d zur Unterstützung unseres Teams an der KJF Zentrale im Herzen Augsburgs. Die Stelle wird unbefristet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) besetzt.
Ihre Aufgaben
Als Fachkraft für Arbeitssicherheit übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Gewährleistung eines sicheren Arbeitsumfelds. Sie sind verantwortlich für die Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen und tragen maßgeblich zur Prävention von Arbeitsunfällen bei.
<ul>
<li>Sie sind kompetente*r Ansprechpartner*in für unsere Führungskräfte im Verband rund um die Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz.</li>
<li>Sie beteiligen sich an Sicherheitsbegehungen und der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen.&nbsp;</li>
<li>Sie bringen sich in die Weiterentwicklung unserer Sicherheitsstrukturen in der zentralen Abteilung Arbeitssicherheit ein.&nbsp;</li>
<li>Sie beraten unsere vielfältigen Einrichtungen und Dienste konzeptionell bei Neubauten, Umbauten und Erweiterungen.</li>
<li>Sie nehmen weitere Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach ASiG wahr.</li>
</ul>
Unsere Anforderungen
Wir suchen eine erfahrene Fachkraft, die mit Engagement und Fachwissen zur Sicherheit unserer Arbeitsplätze beiträgt. Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten sollten Sie mitbringen:
<ul>
<li>Sie sind eine ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit entsprechend ASiG oder verfügen über einen vergleichbaren Studienabschluss (z.B. Sicherheitstechnik).</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum/zur Brandschutzbeauftragten.</li>
<li>Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, optimalerweise im sozialen oder gesundheitlichen Umfeld sammeln.</li>
<li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie und Motivation und haben eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.&nbsp;</li>
<li>Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B.</li>
<li>Ein sicherer Umgang mit digitalen Medien rundet Ihr Profil ab.&nbsp;</li>
</ul>
Wir bieten
Wir bieten Ihnen bei der KJF Augsburg ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:
<ul>
<li>Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)</li>
<li>Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage)</li>
<li>Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Dienstradleasing über JobRad</li>
<li>Eine sinnstiftende Aufgabe: Sie tragen dazu bei, hilfsbedürftige Kinder, Jugendliche und Angehörige zu unterstützen.</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Ihr Ansprechpartner
Herr Zoltan Halmosi Abteilungsleiter Arbeitssicherheit Telefon: 0821 3100-135
Das sind wir
Die KJF Zentrale in Augsburg ist die Geschäftsstelle der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg). Ob Kita, Berufsbildungswerk, Schule oder Klinik – die KJF Augsburg bietet für Kinder, Jugendliche und Familien in nahezu alle Lebenslagen die richtige Anlaufstelle. In der KJF Zentrale kümmern wir uns um die zentrale Verwaltung der rund 80 KJF Einrichtungen und Angebote in Schwaben und dem angrenzenden Oberbayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden zählt die KJF Augsburg zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern und bietet Stellen in 120 Berufsfeldern. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kjf-augsburg.de" target="_blank">www.kjf-augsburg.de</a>
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=60846477" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
<a href="https://kjf-augsburg.softgarden.io/de/imprint" target="_blank">Impressum</a> | <a href="https://kjf-augsburg.softgarden.io/de/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>

Fachkraft für Arbeitssicherheit m/w/d

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Das Referat Oberbürgermeisterin ist zuständig für die Steuerungsunterstützung 
der Oberbürgermeisterin im Bereich der Stadtverwaltung sowie der städtischen 
Beteiligungen. Es setzt die strategischen Vorgaben des Stadtrates um und ist 
Ansprechpartner für referatsübergreifende Angelegenheiten sowie die sich aus der 
Mitarbeit der Oberbürgermeisterin in regionalen und überregionalen Gremien 
ergebenden Aufgaben. Weitere Tätigkeitsbereiche sind die Kommunikation der 
Stadtverwaltung, Repräsentation und Protokoll, Städtepartnerschaften, Europa 
und Internationales, Bürgerbeteiligung, Antidiskriminierung, Frieden und 
Erinnerungskultur sowie die Organisation diverser Geschäftsstellen und Beiräte. 
Die ausgeschriebene Planstelle ist im Direktorium 2 des Referates 
Oberbürgermeisterin verortet und dort organisatorisch in der Hauptabteilung 
Protokoll, Europa und Internationales angebunden. 
 Sachbearbeitung Protokoll, Europa und Internationales (m/w/d) in Teilzeit mit 13 Wochenstunden befristet bis 31.12.2028 
 Referat OB
Referenznummer: 
 00093011
 
Veröffentlichung:
 14.11.2025
 
Stellenbewertung:
 Entgeltgruppe 11 TVöD
 
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
</ul>
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 52.75€-78.178€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Konzeption, Organisation und Durchführung von repräsentativen Veranstaltungen und offiziellen Besuchen, insbesondere zu besonderen Anlässen und Jubiläen unter Berücksichtigung protokollarischer Vorgaben</li>
<li>Veranstaltungsbezogene Erstellung von Vorlagen und Textentwürfen sowie Erstellung von Fach-, Sprech- und Redevorlagen für leitende Verwaltungsmitarbeitende in deutscher und englischer Sprache</li>
<li>Vorbereitung, Durchführung bzw. Koordination von Verfahren zur Vergabe von Lieferungen und Dienstleistungen im Rahmen der Veranstaltungsorganisation nach den geltenden rechtlichen Vorgaben</li>
<li>Aufbau und Pflege von Netzwerken mit relevanten Akteurinnen und Akteuren (m/w/d) innerhalb der Stadtgesellschaft Augsburg</li>
<li>Zuarbeit im Bereich der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der HAPEI</li>
<li>Monitoring und Bewertung kommunalrelevanter EU-Prozesse und Informationen: Sichtung, Analyse und Priorisierung von Mitteilungen europäischer Institutionen und Akteure</li>
<li>Gezielte Weiterleitung aufbereiteter EU-Informationen: Kommentierte Übermittlung relevanter Inhalte an zuständige Referate und Dienststellen</li>
</ul>
Voraussetzungen:
Ein den fachlichen Anforderungen entsprechendes erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit internationaler Ausrichtung (z. B.: Internationale Beziehungen, Regionalstudien, Sozialwissenschaften, Politikwissenschaft)
Wünschenswert:
<ul>
<li>Erfahrungen im Projekt- und Veranstaltungsmanagement</li>
<li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Organisationsbegabung sowie verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten und an Wochenenden</li>
<li>Fundiertes Wissen über die Institutionen und die Politik der Europäischen Union und deren Auswirkungen auf die lokale Ebene</li>
<li>Sehr gute Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch fließend in Wort und Schrift</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie ein hohes Maß an Team- und Repräsentationsfähigkeit</li>
<li>Kenntnisse der Verwaltungsstruktur und -aufgabenverteilung</li>
<li>Motivations- und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Besondere Loyalität im Kontakt mit der Oberbürgermeisterin</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li>
<li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li>
<li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 27.11.2025 online.
 
Kontakt:
Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Hodapp, Tel.: 0821 324 - 2117 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Sachbearbeitung Protokoll, Europa und Internationales (m/w/d) in Teilzeit

Seit fast 30 Jahren begleiten wir Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit intensivem Förderbedarf. In unseren kleinen, familiären Wohngruppen können Sie jeden Tag wirklich etwas bewegen: - gestalten Sie gemeinsam einen lebenswerten Alltag, unterstützen Sie junge Menschen beim Lernen für's Leben und in der Freizeitgestaltung. Werden Sie Teil unseres Teams in Thalfang-Bäsch oder in Nonnweiler-Braunshausen und ein Meilenstein für die Zukunft junger Menschen! Ihre Aufgaben<ul> <li>Intensive Begleitung der Kinder und Jugendlichen in Alltag, Schule, Freizeit und gesundheitlicher Versorgung</li> <li>Individuelle Förderung nach Bedarf (persönliche Entwicklung, schulisch, sportlich oder kreativ)</li> <li>Eigenverantwortliche Übernahme organisatorischer Aufgaben nach Interesse und Talent</li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzepte und Methoden</li> </ul> Ihr Profil<ul> <li>Staatlich anerkannter Erzieher / anerkannte Erzieherin (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d), Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin (m/w/d))</li> <li>Freude an Herausforderungen und Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichsten Lebensgeschichten</li> <li>Humanistisches, ressourcenorientiertes Menschenbild und demokratische Grundhaltung</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten<ul> <li>Eine unbefristete Anstellung mit 75-100% Umfang</li> <li>Attraktives Gehalt nach TVÖD Bund inkl. tarifspezifischer Zulagen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil</li> <li>Interne und externe Fortbildungen sowie Supervision für Ihre persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Flexible Dienstplanung für eine familienfreundliche Work-Life-Balance</li> <li>Einrichtungseigener Kletterpark zur kostenlosen Nutzung</li> <li>Preisnachlässe über paritätische Rahmenverträge (z. B. Büroartikel, PC, Mietwagen)</li> <li>Eintrittsprämie von 2.000 € (bei Vollstelle und mind. einem Jahr Betriebszugehörigkeit)</li> </ul> Jetzt bewerben! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Telefon: 0171 5266488 E-Mail: <a href="mailto:ulrike-mai@live-soziale-chancen.de" target="_blank">ulrike-mai@live-soziale-chancen.de</a>

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