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Entdecke Deine Karrierechancen bei JobNinja! JobNinja ist eine der führenden Online-Jobbörsen in Deutschland und verbindet seit unserer Gründung im Jahr 2016 erfolgreich Fach- und Führungskräfte mit erstklassigen Arbeitgebern im ganzen Land. Unser einzigartiger Traffic Optimizer gewährleistet die optimale Reichweite für jede Stellenanzeige. Um unser kontinuierliches Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchten. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Senior Sales Manager (m/w/d) im Home Office / Remote! Deine Aufgaben <ul><li> Begeisternder Verkauf unserer Produkte an Kunden (B2B) in ganz Deutschland </li><li> Pflege von telefonischem Kundenkontakt und Hingabe zur optimalen Kundenbetreuung (kein Außendienst) </li><li>Führen von Verkaufsgesprächen: von der Erstellung überzeugender Angebote, bis hin zum Verkaufsabschluss sowie Optimierung für maximale Kundenzufriedenheit</li><li> Proaktive Stammdatenpflege zur Sicherstellung der Genauigkeit und Aktualität </li><li> Sachgemäße Übergabe der Aufträge an unser Anzeigenteam, um eine reibungslose Weiterverarbeitung sicherzustellen </li><li> Kaltakquise </li><li> Aufbau des eigenen Kundenstamms </li></ul> Kurz: Du bist mit Deinen Aufgaben für den Erfolg unserer Kunden und damit auch unseres Unternehmens mitverantwortlich! Das bringst Du mit <ul><li> Mehrjährige und erfolgreiche Berufserfahrung im Telefonvertrieb, idealerweise mit Schwerpunkt auf Stellenanzeigen. Erfahrung bei Jobbörsen oder Media-Agenturen ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich </li><li> Freude an professionellem Telesales-Outbound für Stellenanzeigen, mit dem Ziel, unsere Produkte überzeugend zu präsentieren </li><li>Sicher im Führen von Verkaufsgesprächen bis hin zum Abschluss </li><li> Der Wunsch, einen eigenen Kundenstamm durch persönliche Beratung und Betreuung aufzubauen und langfristig zu pflegen </li><li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken in einem dynamischen und motivierten Team </li><li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Zoho CRM) von Vorteil</li><li>Ein Wohnsitz in Deutschland ist von Vorteil, um eine reibungslose Zusammenarbeit im Team sowie die Teilnahme an gelegentlichen Vor-Ort-Terminen zu ermöglichen</li></ul> Wir bieten Dir <ul><li> Eine leistungsorientierte Vergütung, die Deiner Vertriebsexpertise entspricht und dem Markt gerecht wird: Eine ungedeckelte Provision in Verbindung mit einem ansprechenden Fixum, das Dir sowohl Sicherheit als auch Anreiz für gemeinsame Erfolge bietet </li><li> Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer lockeren Startup-Atmosphäre, die Raum für kreatives Mitwirken lässt </li><li> Hohe Selbstständigkeit mit der Möglichkeit, die Unternehmensstrategie, -kultur und -ziele aktiv mitzugestalten </li><li>30 Urlaubstage</li><li> Regelmäßige Teamevents </li><li> Deutschlandticket </li><li> Eine "Hands-on"-Mentalität und die Zusammenarbeit in einem agilen Team hochmotivierter Menschen, die gemeinsam Erfolge anstreben </li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht länger und schicke uns Deine Bewerbung, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Für weitere Informationen oder Fragen steht Dir unsere Recruiterin Caroline da Silva Fischer gerne auch telefonisch unter 089 215 296 579 zur Verfügung.

Erfahrener Vertriebsprofi (m/w/d) für Remote Sales

Strategischer Vertriebskoordinator (m/w/d) für Remote-B2B-Lösungen

monari ist ein zukunftsorientiertes und international agierendes Fashion-Label mit 17 Stores, 600 Partnerflächen, weiteren 2500 Fachhandelspartnern in 43 Ländern sowie einem wachsenden Onlineshop. Unsere rund 300 Mitarbeiter:innen sind einer der wesentlichen Erfolgsfaktoren. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen sowie vielen Freiräumen und einem stark ausgeprägten Teamgeist entwickeln wir uns stetig weiter und sind damit sehr erfolgreich. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Be- und Entladen von LKW per Hand (max. 15 kg)</li> <li>Wareneingangskontrolle sowie Wareneinlagerung und Umlagerung</li> <li>Qualitätssicherung der eingehenden und ausgehenden Waren</li> <li>Organisation des Materialnachschubs (Verpackungsmaterial)</li> <li>Arbeitsplatzbestückung mittels Niederhubwagen</li> <li>Arbeitsvorbereitung der Kommissionierung nach Vorgaben</li> <li>Kommissionierung von Kunden- und Fachhandelsbestellungen und Endkunden</li> <li>Scannen der Palettenware zur Dokumentation und Nachverfolgung</li> <li>Warenausgangskontrolle zur Sicherstellung der Lieferqualität</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine Ausbildung in einem Logistikberuf ist von Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Berufserfahrung in der Lagerlogistik ist erforderlich</li> <li>Gabelstaplerschein (gültig) erforderlich</li> <li>Zuverlässige, selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li> <li>Hohes Maß an Motivation und Einsatzbereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>eine 38,5-Stunden-Woche (montags bis freitags) mit Zeiterfassung und minutengenauem Ausgleich</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung</li> <li>täglich kostenlose warme Speisen, frische Salatbar sowie diverse Getränke</li> <li>eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gesunden Familienunternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team</li> <li>weitere attraktive Benefits wie Jobrad</li> <li>betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>After Work Events und vieles mehr</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? monari GmbH | Juliane Depenbrock | Jöbkesweg 19-23 | 48599 Gronau Tel.: +49 2562 714-32 | <a href="mailto:jobs@monari.de" target="_blank">jobs@monari.de</a> Nimm noch heute Kontakt zu uns auf oder sende uns deine Bewerbung direkt zu!

Mitarbeiter Lagerlogistik / Kommissionierung / Verladung (m/w/d)

regiobus - hier und nah! Wir sind ein mittelständisches, kommunales Linienbusunternehmen und bringen unsere Fahrgäste täglich sowohl in der Region als auch in der Stadt Hannover umweltfreundlich, gut gelaunt und sicher ans Ziel. Für den Unternehmensbereich Betrieb regiobus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit für das Vertrags- und Vergabemanagement für Auftragsunternehmer im Linienverkehr IHRE AUFGABEN <ul> <li>Vertragsmanagement, -gestaltung und -verwaltung von Auftragsunternehmern</li> <li> Erstellung von Hochrechnungen, Rückstellungen, Budgetberechnungen und Risikomanagement für die AU-Leistungen sowie Bereitstellung von Informationen für den Aufsichtsrat </li> <li>Erstellung und Prüfung der Unterlagen für Jahres- und Fahrplanwechsel</li> <li> Verantwortung für die Ausschreibungen von Fahrleistung in Zusammenarbeit mit üstra und Kanzleien </li> <li> Vertragsmanagement Dienstkleidung (auch für Auftragsunternehmer) inkl. der Übernahme der Kommunikation mit den Herstellern, Betriebsrat und Verwaltung vor Ort </li> <li>Mitarbeit in Projekten des Unternehmens</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgaben in einem ÖPNV Unternehmen </li> <li> Fundierte Kenntnisse und Detailwissen in BOKraft, PBefG und Vergaberecht (VOB, VOL) sind unabdingbar </li> <li> Betriebswirtschaftliche, vertragsrechtliche und methodische Kenntnisse runden dein Profil ab </li> <li>Gute allgemeine EDV-Kenntnisse (MS Office, insb. Excel)</li> <li>Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Organisationstalent und sehr hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Flexibilität im Tagesablauf und Belastbarkeit</li> <li>Offenes und freundliches Auftreten und hohe Sozialkompetenz</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Wir bieten dir eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein kollegiales und motiviertes Team, flexible Arbeitszeiten mit z.T. mobiler Arbeitsmöglichkeit, eine Sonderzuwendung (13. Monatsgehalt), eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Extras wie JobRad und JobTicket sowie individuelle Weiterentwicklungsperspektiven. Es handelt sich um eine bis Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden/Woche, die nach ETV-Vergütungsgruppe 10 (ca. 50 Tsd./Jahr) vergütet wird. Arbeitsort ist unsere Zentrale in Hannover mit möglichen Einsätzen auf unseren Betriebshöfen und im Verkehrsgebiet Großraum-Verkehr Hannover. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei gleicher Qualifikation ist die Stelle auch für Bewerbende mit einer Schwerbehinderung geeignet. Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin sende bitte bis zum 18.07.2025 an: <a href="mailto:bewerbung@regiobus.de" target="_blank">bewerbung@regiobus.de</a> oder per Post regiobus Hannover GmbH Fachbereich Personal Georgstraße 54 30159 Hannover

Vertrags- und Vergabemanagement für Auftragsunternehmer im Linienverkehr

Die Wahl Firmengruppe steht für fachliche Kompetenz, Erfahrung und Verlässlich­keit im Bereich der Baudienst­leistungen - aus mehr als sieben Jahrzehnten! Unsere Innovations­kraft, Know-How, fortschritt­lichste Technik und die ausgeprägte Service­mentalität unserer Mitarbeiter sind der Antrieb für unseren Erfolg und die Zufriedenheit unserer Auftraggeber. Sei auch Du dabei! WIR SUCHEN DICH! TIEF- UND STRASSENBAUER (M/W/D) ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT IHRE AUFGABEN <ul> <li>Ausführen von Tätigkeiten im Straßen- und Tiefbau</li> <li>Arbeiten mit Kleingeräten, wie beispielsweise Radlader, Minibagger</li> <li>Überwachung der Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>erste Berufserfahrung im Tief- und Straßenbau</li> <li>Du bist handwerklich geschickt und technisch versiert</li> <li>körperliche Belastbarkeit</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B wünschenswert</li> <li>Spaß an der Arbeit im Freien</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und wachstumsstarken Unternehmen</li> <li>angenehme und offene Arbeitsatmosphäre im familiären Umfeld</li> <li>modernste Technik, Kommunikationsmittel und Arbeitskleidung</li> <li>attraktive Vergütung und zusätzliche Spesen je Arbeitstag</li> <li>mitarbeiterbezogene, vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>JobRad und corporate benefits Mitarbeiterangebote</li> <li>Präventions- und Beratungsangebote bei persönlichen Belastungen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumszahlungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Arbeiten in der Region (Umkreis ca. 60 km)</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? SEI DABEI - WIR FREUEN UNS AUF DICH! BEWIRB DICH UNTER: <a href="mailto:BEWERBUNG@WAHL-FIRMENGRUPPE.DE" target="_blank">BEWERBUNG@WAHL-FIRMENGRUPPE.DE</a> WAHL GMBH NINA DIELMANN | DORNIERSTRAßE 2 | 53424 REMAGEN | TELEFON: 02642/30882214 wahl-firmengruppe.de

Tief- und Straßenbauer (m/w/d)

2021 in Köln gegründet, setzt sich hylane für nachhaltige und innovative Mobilität im Transportsektor ein. Dafür stellt hylane klimaschonende Fahrzeuge verschiedener Hersteller in einem nutzungsbasierten Mietmodell bereit. Führende Transportunternehmen vertrauen bereits auf das Mietmodell von hylane und sammeln risikoarm Erfahrungen mit neuen Technologien - denn sie zahlen nur die tatsächlich gefahrenen Kilometer. hylane betreibt die größte Flotte an wasserstoffbetriebenen Nutzfahrzeugen in Europa. Assistant Manager After-Sales (w/m/d) Du glaubst wie wir daran, dass es Zeit für eine Revolution unserer Mobilität ist? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte durch nachhaltige Technologien und innovative Konzepte mit uns die Zukunft von Transport und Logistik. Als Assistant Manager After-Sales stellst du sicher, dass unsere Kunden nicht nur heute, sondern auch morgen zufrieden unterwegs sind. Mit deinem Wissen entwickelst du unsere administrativen Prozesse im After-Sales-Bereich strategisch weiter, optimierst Schnittstellen zu Partnern und Werkstätten und trägst so zu einem reibungslosen Flottenbetrieb sowie einem exzellenten Kundenservice bei - und machst damit unsere Vision nachhaltiger Mobilität im Alltag erlebbar. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du erfasst und wertest Stand- und Einsatzzeiten unserer Fahrzeuge und deren Einsatz digital aus und schlägst ggf. Maßnahmen zur Verbesserung des Betriebs vor und setzt diese um.</li> <li>Du holst Informationen über die Zufriedenheit der Kunden und den Erfolg der eingesetzten Fahrzeuge ein, wertest sie aus und leitest Maßnahmen zur Verbesserung ab und setzt diese um.</li> <li>Du entwickelst Prozesse für die Betreuung unserer Mieter und den Betrieb der Fahrzeuge kontinuierlich weiter.</li> <li>Du koordinierst und dokumentierst Regelwartungen, Reparaturen und gesetzlichen Untersuchungen.</li> <li>Du dokumentierst Unfallschäden sowie Verkehrsdelikte (z. B. Bußgeldbescheide) und koordinierst deren weitere Bearbeitung in Zusammenarbeit mit den zuständigen Stellen.</li> <li>Du legst Fahrzeugstammdaten im Flottenmanagementsystem an und stellst deren Aktualität sicher.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann bzw. -frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Bezug zur Automobil- oder Nutzfahrzeugbranche.</li> <li>Du bringst ein gutes Verständnis für technische und betriebliche Abläufe im Flotten- oder After-Sales-Umfeld mit.</li> <li>Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich.</li> <li>Der sichere Umgang mit digitalen Tools und Flottenmanagementsystemen ist für dich selbstverständlich.</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Kundenorientierung runden dein Profil ab.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Arbeiten bei hylane bedeutet nicht nur, die Mobilität von morgen zu gestalten, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für dich: <ul> <li>Als Corporate-Start-Up bekommst du bei hylane das Beste aus zwei Welten: Du profitierst von der finanziellen Sicherheit des Konzernumfelds der DEVK-Versicherungen und arbeitest gleichzeitig am Aufbau eines hochinnovativen Unternehmens mit.</li> <li>Bei uns übernimmst du von Anfang an Verantwortung und hast die Chance, deine Ideen in einem innovativen Umfeld umzusetzen - ideal für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.</li> <li>Du arbeitest beim führenden Unternehmen für Wasserstoff-Mobilität und hinterlässt deinen Fußabdruck in einer der spannendsten technologischen Revolutionen unserer Zeit.</li> <li>30 Tage Urlaub und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Ein Büro in attraktiver Lage in Köln</li> <li>Deutschlandticket</li> <li>Zugang zu Pool-Fahrzeugen</li> <li>Und das Wichtigste: Talentierte und motivierte Kollegen, die sich freuen, dich ins Team aufzunehmen!</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:personal@hylane.de" target="_blank">personal@hylane.de</a> . Wir freuen uns auf deine Bewerbung! hylane GmbH Gustav-Heinemann-Ufer 56 50968 Köln Tel.: 0221 65053033 <a href="http://www.hylane.de" target="_blank">www.hylane.de</a>

Assistant Manager After-Sales (w/m/d)

2021 in Köln gegründet, setzt sich hylane für nachhaltige und innovative Mobilität im Transportsektor ein. Dafür stellt hylane klimaschonende Fahrzeuge verschiedener Hersteller in einem nutzungsbasierten Mietmodell bereit. Führende Transportunternehmen vertrauen bereits auf das Mietmodell von hylane und sammeln risikoarm Erfahrungen mit neuen Technologien - denn sie zahlen nur die tatsächlich gefahrenen Kilometer. hylane betreibt die größte Flotte an wasserstoffbetriebenen Nutzfahrzeugen in Europa. Manager After-Sales (w/m/d) Du glaubst wie wir daran, dass es Zeit für eine Revolution unserer Mobilität ist? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte durch nachhaltige Technologien und innovative Konzepte mit uns die Zukunft von Transport und Logistik. Als Manager im Bereich After-Sales stellst du sicher, dass unsere Kunden nicht nur heute, sondern auch morgen zufrieden unterwegs sind. Du begleitest den Einsatz emissionsfreier Nutzfahrzeuge bei unseren Mietern und bist der Ansprechpartner für ihre Flottendekarbonisierung. Mit deinem Wissen baust du unsere After-Sales-Prozesse strategisch weiter aus, optimierst Schnittstellen zu Partnern und Werkstätten und sorgst damit für einen hervorragenden Kundenservice und eine erfolgreiche Zukunft emissionsfreier Transporte. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du begleitest die Übergabe, Inbetriebnahme und den Einsatz von Fahrzeugen mit alternativen Antriebstechnologien bei unseren Mietern.</li> <li>Du vermittelst als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Fuhrparkmanagement und weiteren Stakeholdern und unterstützt die Bereiche fachlich, administrativ sowie methodisch in ihrer Arbeit.</li> <li>Du erfasst und wertest Standzeiten zu unseren Fahrzeugen digital aus und schlägst ggf. Maßnahmen zur Verbesserung des Betriebs vor und setzt diese um.</li> <li>Du holst Informationen über die Zufriedenheit der Kunden und den Erfolg der eingesetzten Fahrzeuge ein, wertest sie aus und leitest Maßnahmen zur Verbesserung ab und setzt diese um.</li> <li>Du entwickelst Prozesse für die Betreuung unserer Mieter und den Betrieb der Fahrzeuge kontinuierlich weiter.</li> <li>Du koordinierst und dokumentierst Regelwartungen, Reparaturen und gesetzlichen Untersuchungen.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im After-Sales-Bereich für Nutzfahrzeuge oder hast bereits in einer disponierenden Funktion bei einem Logistikunternehmen gearbeitet.</li> <li>Du verstehst die Abläufe im Kundenservice, in der Garantieabwicklung und im Ersatzteilmanagement bis ins Detail.</li> <li>Du denkst und handelst kundenorientiert und legst großen Wert auf Qualität und Kundenzufriedenheit.</li> <li>Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten.</li> <li>Du arbeitest eigenverantwortlich, teamorientiert und mit einem hohen Qualitäts- und Leistungsanspruch.</li> <li>Du behältst in dynamischen Situationen den Überblick.</li> <li>Du bringst hohe Reisebereitschaft mit, um deinen Verantwortungsbereich aktiv zu steuern.</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Arbeiten bei hylane bedeutet nicht nur, die Mobilität von morgen zu gestalten, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für dich: <ul> <li>Als Corporate-Start-Up bekommst du bei hylane das Beste aus zwei Welten: Du profitierst von der finanziellen Sicherheit des Konzernumfelds der DEVK-Versicherungen und arbeitest gleichzeitig am Aufbau eines hochinnovativen Unternehmens mit.</li> <li>Bei uns übernimmst du von Anfang an Verantwortung und hast die Chance, deine Ideen in einem innovativen Umfeld umzusetzen - ideal für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.</li> <li>Du arbeitest beim führenden Unternehmen für Wasserstoff-Mobilität und hinterlässt deinen Fußabdruck in einer der spannendsten technologischen Revolutionen unserer Zeit.</li> <li>30 Tage Urlaub und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Ein Büro in attraktiver Lage in Köln</li> <li>Deutschlandticket</li> <li>Zugang zu Pool-Fahrzeugen</li> <li>Und das Wichtigste: Talentierte und motivierte Kollegen, die sich freuen, dich ins Team aufzunehmen!</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:personal@hylane.de" target="_blank">personal@hylane.de</a> . Wir freuen uns auf deine Bewerbung! hylane GmbH Gustav-Heinemann-Ufer 56 50968 Köln Tel.: 0221 65053033 <a href="http://www.hylane.de" target="_blank">www.hylane.de</a>

Manager After-Sales (w/m/d)

Detmold - eine Stadt, die Historisches und Fortschritt verbindet. Mit 75.000 Einwohnerinnen und Einwohnern sowie als grünste Stadt Deutschlands mit der Lage in der Natur des Teutoburger Waldes setzen wir auf nachhaltige Stadtentwicklung und moderne Lebensqualität. Als familienfreundliche Stadt bietet Detmold attraktive Perspektiven sowie zahlreiche kulturelle Möglichkeiten - sowohl für die Bürgerinnen und Bürger als auch für unsere Mitarbeitenden. Bei unseren 1.200 Mitarbeitenden stehen Teamgeist, Vielfalt, Chancengleichheit und Innovation im Mittelpunkt. Außerdem bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und gemeinsam an einer vielversprechenden Zukunft für Detmold aktiv mitwirken. Machen Sie Detmold gemeinsam mit uns noch lebenswerter - Für dich. Für Detmold. Die Stadt Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich 2 Jugend, Schule Sport eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter für die Verwaltung der städtischen Kindertageseinrichtungen (w/m/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Abrechnen und Beantragen von Zuschüssen, Betriebskosten sowie Vorbereitung von Verwendungsnachweisen für die städt. Kitas, sowie Beantragung und Abrechnung von Sonder- /Förderprogrammen</li> <li>Unterstützung bei der Planung und Überwachung von Haushaltsangelegenheiten</li> <li>Unterstützung und Koordinierung bei Stellenbesetzungen</li> <li>Erstellen von Statistiken, Vorbereitungen und Überwachung von Vertragsangelegenheiten</li> <li>Weitere Serviceleistungen rund um die Verwaltung der städt. Kitas</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden NRW (ehemals mittlerer Verwaltungsdienst) oder den Abschluss des Verwaltungslehrganges.</li> <li>Kenntnisse in den einschlägigen Gesetzen und Vorschriften (insbesondere KiBiz und Haushaltsrecht), bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen</li> <li>Gutes Zahlenverständnis, Analytisches Denken und besondere Sorgfalt</li> <li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li> <li>Die Fähigkeit, strukturiert, verantwortungsbewusst und selbstständig zu arbeiten</li> <li>Kenntnis von MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook), sowie. die Bereitschaft sich in weitere Software-Produkte einzuarbeiten</li> </ul> Wünschenswert sind <ul> <li>Kenntnisse und Freude im Umgang mit digitalen Arbeitsweisen sowie weiteren Software-Produkten, (bspw. KibizWeb, Informa Newsystem, AuditorPlus, KitaPlus)</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von 25 Stunden (sollten Sie Interesse an einer Vollzeitstelle haben, freuen wir uns trotzdem über Ihre Bewerbung)</li> <li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD</li> <li>eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>wertschätzende und offene Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung</li> <li>vielseitige, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit mit hoher Gestaltungsmöglichkeit</li> <li>Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine kollegiale Unterstützung in einem freundlichen Team</li> <li>Vereinbarkeit von Privatem und Beruflichen, flexible Arbeitszeiten und ggf. die Möglichkeit von mobiler Arbeit</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Voth. Tel. 05231 977-8463, Mail: <a href="mailto:y.voth@detmold.de" target="_blank">y.voth@detmold.de</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Aufgabenstellung dieser Ausschreibung anspricht und Ihr Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team geweckt ist, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zum 10.08.2025. Die Stadt Detmold arbeitet mit LOGA zusammen. Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbermanagement Bewerber³ von LOGA. Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt. Bitte senden Sie uns daher keine Originalzeugnisse, Originalurkunden etc. und keine Bewerbungsmappen zu. Informationen gemäß EU-DSGVO über die Verarbeitung Ihrer Daten können Sie im Internet auf der Webseite der Stadt Detmold unter der Rubrik „Stellenangebote" nachlesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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