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<ul><li>Moderne Einrichtungen</li><li>zertifizierte Einrichtungen: KTK Gütesiegel</li><li>regelmäßige Inhouse - Fortbildungen</li><li>Sabbatical</li><li>30 Tage Basis-Urlaub im Jahr &amp; zusätzliche Regenerationstage</li><li>Familienfreundliches arbeiten - z. B. Ausgleichstage für Kinder unter 1 2 Jahren</li><li>Corporate Benefits d.h. Produkte und Dienstleistungen zu attraktiven Preisen</li><li>Anstellung und Vergütung nach den Bestimmungen der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) &amp; in Anlehnung an die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes TVöD-L<ul><li>Kinderzulage</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zusatzversorgungskasse über die KVBW</li></ul></li></ul> <ul><li>Du begleitest Kinder mit Humor und Lebensfreude in ihrer Entwicklung.</li><li>Du lässt die Kinder wachsen, um mutig und stark die Welt zu entdecken.</li><li>Du schaffst einen Ort, an dem Kinder Freunde finden und lernen Freundschaften zu pflegen.</li><li>Du ermutigst Kinder sich auszuprobieren &amp; selbstständig Erfahrungen zu sammeln.</li><li>Du bist eine vertrauensvolle Ansprechperson für die Erziehungsberechtigten.</li><li>Du beteiligst dich mit Freude an der Gestaltung und Mitwirkung bei Festen, Feiern und Elternabenden.</li></ul> <ul><li>pädagogischer Sensibilität und Fachkompetenz</li><li>Begeisterung für den Beruf</li><li>Freude an der religions-pädagogischen Arbeit</li><li>Empathie- und Teamführungsfähigkeit</li><li>Eltern und Team fühlen sich in Gesprächen mit Dir stets gut aufgehoben und informiert.</li><li>Du identifizierst dich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung und setzt diese professionell im Team um.</li></ul>

Staatlich anerkannte pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen <ul><li>Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens</li><li>Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt</li><li>Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen</li><li>Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt</li></ul> <ul><li>Sicherstellung einer termingerechten Transportabwicklung</li><li>Vollumfängliche Bearbeitung von nationalen und internationalen Land-, Luft- und Seefrachtsendungen</li><li>Einholen und Vergleich von Angeboten für Transportkosten mit Transporeon</li><li>Kontrolle der Versand- und Lieferabwicklung unter Beachtung der jeweiligen Länderbestimmungen</li><li>Aktive Kommunikation mit Kunden, Speditionen, Frachtführern, Auslandsstandorten und den internen Fachabteilungen</li><li>Administrativer Aufgaben, wie z.B. Rechnungskontrolle und Reklamationsbearbeitung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit allen operativen Abteilungen, der Logistik und insbesondere den Kunden</li></ul> <ul><li>Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Speditions- bzw. Logistik Schwerpunkt</li><li>Berufserfahrung idealerweise im Bereich Land-, Luft- und Seefracht</li><li>Erfahrung mit der Abwicklung internationalen Versands, Transportplanung/-Logistik</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kundenbezogene Denkweise, engagiert, freundlich und aufgeschlossen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und eigenverantwortliches Handeln</li></ul>

Speditionskaufmann / Sachbearbeiter (m/w/d)

<ul><li>Spannende Aufgaben mit Sinn, kollegialen Zusammenhalt und einen wertschätzenden Umgang.</li><li>Langfristige berufliche Perspektive in einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen.</li><li>Attraktive Bezahlung sowie ein 13. Monatsgehalt und eine Erfolgsprämie.</li><li>32 Tage Erholung plus Sonderurlaub.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen / Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (bAV).</li><li>Möglichkeit, an allen Brückentagen freizunehmen.</li><li>Das Wochenende beginnt jeden Freitag bereits gegen 12:30 Uhr.</li><li>Firmenevents sowie ein umfangreiches Benefits-Paket (JobCard, JobRad, Mitarbeiterrabatte uvm.)</li><li>Moderne Arbeitstechnik und kostenfreie Bereitstellung von Arbeitskleidung</li></ul> <ul><li>Bau und Instandhaltung von Stromversorgungsnetzen und -anlagen (Straßenbeleuchtung, Nieder-/ Mittelspannung)</li><li>Errichtung von Netzanschlüssen</li><li>Durchführung von Schalthandlungen im Rahmen der Schaltberechtigung</li><li>Unterstützung im Bereich Zählerwesen</li><li>Bereitschaftsdienst nach erfolgter Einarbeitung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker oder vergleichbare technische Qualifikationen</li><li>Universelle Einsetzbarkeit zur Durchführung von Tätigkeiten in den Versorgungssparten Strom</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li><li>Anwendung digitaler Arbeitsmittel sowie Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten</li><li>Führerscheinklasse B, wünschenswert BE</li><li>Bereitschaft zur Wohnsitznahme im Remstal oder direkter Umgebung aufgrund des Bereitschaftsdienstes in den Gemeinden Kernen, Remshalden, Urbach und Winterbach</li></ul>

Netzmonteur Strom / Elektroinstallateur / Elektriker (m/w/d)

<ul><li>Spannende Aufgaben mit Sinn, kollegialen Zusammenhalt und einen wertschätzenden Umgang.</li><li>Langfristige berufliche Perspektive in einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen.</li><li>Attraktive Bezahlung sowie ein 13. Monatsgehalt und eine Erfolgsprämie.</li><li>32 Tage Erholung plus Sonderurlaub.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen / Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (bAV).</li><li>Möglichkeit, an allen Brückentagen freizunehmen.</li><li>Das Wochenende beginnt jeden Freitag bereits gegen 12:30 Uhr.</li><li>Firmenevents sowie ein umfangreiches Benefits-Paket (JobCard, JobRad, Mitarbeiterrabatte uvm.)</li><li>Moderne Arbeitstechnik und kostenfreie Bereitstellung von Arbeitskleidung</li></ul> <ul><li>Ein- und Ausbau, Wechsel und Inbetriebnahme von Messsystemen / Stromzählern</li><li>Installation von intelligenten Messsystemen und Smart-Meter-Gateways</li><li>Inbetriebnahme von Messeinrichtungen bei steuerbaren Verbrauchseinrichtungen (z.B. Wärmepumpen) und Erzeugungsanlagen (z.B. Photovoltaik-Anlagen)</li><li>Überprüfen von Kundenanlagen bzw. der Messeinrichtung</li><li>Zählersperrungen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker oder vergleichbare technische Qualifikationen</li><li>Kenntnisse in der Installationstechnik von Messeinrichtungen von Vorteil</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten sowie Kundenorientierung</li><li>Grundkenntnisse der Microsoft Office-Anwendungen</li><li>Führerscheinklasse B, wünschenswert BE</li></ul>

Zählermonteur Strom / Elektriker (m/w/d)

Wertschätzung: <ul><li>Hier sind Sie Mensch und keine Maschine - Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!</li></ul> Work-Life-Balance: <ul><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche</li></ul> Vergütung und Zusatzangebote: <ul><li>eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)</li><li>eine monatliche Pflegezulage von ca. 208,98 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)</li><li>eine befristete monatliche Münchenzulage in Höhe von 270,00 Euro brutto sowie eine Münchenzulage Kind in Höhe von 50,00 Euro brutto je Kind, wenn ein Kindergeldanspruch besteht (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)</li><li>überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Fachliche und persönliche Entwicklung: <ul><li>bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr</li><li>Fachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten </li></ul> Wohlbefinden und Resilienz: <ul><li>Singleton App - speziell zur Stärkung der Resilienz unserer Mitarbeitenden</li><li>durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an</li></ul> Mobilität: <ul><li>die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)</li></ul> <ul><li>die Gewährleistung einer bedarfsgerechten ambulanten Pflege nach den gültigen gesetzlichen Vorschriften und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>die Führung von Teams aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Professionen und Qualifikationen in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung</li><li>das Mitwirken bei der Sicherstellung der Aufbau- und Ablauforganisation der Sozialstation</li><li>die Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Sicherung, Steuerung und Überwachung der wirtschaftlichen sowie qualitätssichernden Prozesse</li><li>die Umsetzung der Vorgaben des Caritasverbandes einschließlich der IT-Systeme</li><li>die Mitarbeit an regionalen Maßnahmen der Imagepflege und des Marketings</li></ul> <ul><li>eine Urkunde als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in besitzen, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement haben oder eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gem. § 71 bzw. § 80 SGB XI absolviert haben</li><li>eine mehrjährige Berufserfahrung vorweisen können, idealerweise mit Leitungserfahrung im ambulanten Bereich</li><li>fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit, Mitarbeiterführung und -entwicklung besitzen</li><li>einen Führerschein der Klasse III/B besitzen</li><li>den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul>

Stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d)

<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>50 € Einkaufsgutschein monatlich für deine privaten Wünsche</li><li>5-Tage-Woche, Arbeitstage verteilt von Montag bis Samstag, mit planbaren Arbeitszeiten mit elektronischer Zeiterfassung und Freizeitausgleich</li><li>30 Tage Urlaub - zusätzlich sind unsere Studios am 24.12. und 31.12. geschlossen</li><li>Gute Innenstadtlage mit sehr guter Verkehrsanbindung</li><li>Ein nettes, engagiertes Team, Firmenfeiern und vieles mehr</li></ul> <ul><li>Du berätst unsere Kunden einfühlsam und professionell im persönlichen Gespräch und begleitest sie durch den gesamten Beratungs- und Verkaufsprozess</li><li>Du sorgst dafür, dass jede Perücke oder jedes Haarteil perfekt sitzt, indem du sie individuell anpasst, stylst oder bei Bedarf schneidest</li><li>Du koordinierst Termine und übernimmst kaufmännische Tätigkeiten wie z. B. die Abrechnung mit Krankenkassen</li><li>Für unsere Kunden, die sich oft in einer herausfordernden Lebenssituation befinden, bist du einfühlsamer Ansprechpartner mit einem offenen Ohr und viel Empathie</li></ul> <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Friseurhandwerk oder in der Beautybranche. Erfahrungen mit Zweithaarprodukten sind ein Plus, aber kein Muss</li><li>Du bringst Herzblut, Achtsamkeit und Diskretion in die Beratung ein und verstehst, was exzellenter Kundenservice bedeutet</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sind wichtig, Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Du hast Grundkenntnisse in der PC-Anwendung (z. B. MS Office)</li></ul>

Friseur / Berater für Zweithaarprodukte (m/w/d)

<ul><li>Spannende Aufgaben mit Sinn, kollegialen Zusammenhalt und einen wertschätzenden Umgang.</li><li>Langfristige beru iche Perspektive in einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen.</li><li>Attraktive Bezahlung sowie ein 13. Monatsgehalt und eine Erfolgsprämie.</li><li>32 Tage Erholung plus Sonderurlaub.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen / Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (bAV).</li><li>Möglichkeit, an allen Brückentagen freizunehmen.</li><li>Das Wochenende beginnt jeden Freitag bereits gegen 12:30 Uhr.</li><li>Firmenevents sowie ein umfangreiches Benefits-Paket (JobCard, JobRad, Mitarbeiterrabatte uvm.)</li><li>Vollzeit- (39 Stunden) oder Teilzeittätigkeit (mind. 30 Stunden)</li></ul> <ul><li>Kaufmännische Koordination und Überwachung des Zählerwechsels und Turnuswechsel in der Strom- und Wasserversorgung</li><li>Technische Koordination und Überwachung der Erstinbetriebnahme von Erzeugungsanlagen</li><li>Einbaus von Messstellen inkl. der dazugehörigen Dokumentation und Datenpflege im ERP-System</li><li>Einführung und Betreuung intelligenter Messsysteme (iMSys)</li><li>Arbeitsvorbereitung und Einplanung der Zählermonteure</li><li>Ansprechpartner bei telefonischen und schriftlichen Anfragen von Kunden</li></ul> <ul><li>Fundierte Kenntnisse im Zählerwesen mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Energiewirtschaft</li><li>Kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. Industriekauffrau/-mann</li><li>Sehr hohe Leistungs- und Lernbereitschaft bei Quereinsteigern</li><li>Technisches Grundverständnis wünschenswert</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit, hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Routinierter Umgang mit MS-Office-Programmen</li></ul>

Kaufmännische Organisation und Sachbearbeitung im Zählerwesen / Messwesen (m/w/d)

Besondere Benefits in Parkstein Corporate Benefits, kostenlose Parkplätze, Kantine, attraktive Berufsunfähigkeit- und Krankenzusatzversicherung, bezahlter Sonderurlaub beispielsweise bei familiären Anlässen, ... Extra Benefits Team-Spirit Bei uns ist einer für den anderen da. Gemeinsam wollen wir immer besser werden. Freu dich auf einen guten Team-Mix, bei dem die Chemie stimmt. WITRON Bonus Ohne die gemeinsame Leistung aller kein Unternehmenserfolg. Wir honorieren deinen Beitrag, indem wir dich am Gewinn beteiligen. Soziale Vorteile Prämien bei besonderen familiären Ereignissen, Gruppenunfallversicherung - arbeite in einem krisensicheren Job mit stabilem sozialem Netz. Top-Ausstattung Markenarbeitskleidung stellen wir dir zur Verfügung. Und Du arbeitest immer mit Profi-Werkzeug aus anerkannter, qualitätsgesicherter Herstellung. Unternehmenskultur Flache Hierarchien, offene Türen, attraktive Mitarbeiterevents und Teambildungsmaßnahmen, Du-Kultur - es erwartet dich eine Firma, die moderne Werte lebt. Förderung &amp; Chance Hier lohnt sich Leistung. Deine Potenziale werden erkannt und gefördert. Auch als angelernte Kraft hast du viele Aufstiegsmöglichkeiten. <ul><li>Bauleitung für unsere Projektstandorte mit Schwerpunkt auf Bühnenmontage / Stahlbau in Nordamerika und Europa</li><li>Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Subunternehmen, Projektteams vor Ort und Projektleitung für den jeweiligen Fachbereich</li><li>Überwachung der Einhaltung der Projektvorgaben in Bezug auf Termine, Qualität und Kosten unter Beachtung der Arbeitssicherheit und der gesetzlichen Bestimmungen</li><li>Teilnahme an Baustellenmeetings, Koordination aller Arbeiten der Subunternehmen vor Ort und Reporting an Projektleitung</li><li>Dokumentation und Reporting aller relevanten Fortschritte und Vorfälle sowie Verantwortung für die Abwicklung bei fehlenden oder mangelhaften Material vor Ort</li></ul> <ul><li>Ausbildung im Umfeld Mechanik/Metall, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung als Bauleiter (m/w/d) erforderlich, idealerweise in diesem Umfeld </li><li>Englischkenntnissen und guten Kenntnissen im Umgang mit dem MS Office Paket</li><li>Hoher Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B</li><li>Qualitätsbewusstsein, selbstständigem und verantwortungsbewusstem Arbeiten</li></ul> Dienstreisen können ab Heimatort erfolgen, ein Umzug nach Parkstein ist nicht nötig.

Bühnenbauleiter / Stahlbauleiter (m/w/d)

Besondere Benefits in Henstedt-Ulzburg Corporate Benefits, kostenlose Parkplätze, Kantine, attraktive Berufsunfähigkeit- und Krankenzusatzversicherung, bezahlter Sonderurlaub beispielsweise bei familiären Anlässen, ... Extra Benefits Team-Spirit Bei uns ist einer für den anderen da. Gemeinsam wollen wir immer besser werden. Freu dich auf einen guten Team-Mix, bei dem die Chemie stimmt. WITRON Bonus Ohne die gemeinsame Leistung aller kein Unternehmenserfolg. Wir honorieren deinen Beitrag, indem wir dich am Gewinn beteiligen. Soziale Vorteile Prämien bei besonderen familiären Ereignissen, Gruppenunfallversicherung - arbeite in einem krisensicheren Job mit stabilem sozialem Netz. Top-Ausstattung Markenarbeitskleidung stellen wir dir zur Verfügung. Und Du arbeitest immer mit Profi-Werkzeug aus anerkannter, qualitätsgesicherter Herstellung. Unternehmenskultur Flache Hierarchien, offene Türen, attraktive Mitarbeiterevents und Teambildungsmaßnahmen, Du-Kultur - es erwartet dich eine Firma, die moderne Werte lebt. Förderung &amp; Chance Hier lohnt sich Leistung. Deine Potenziale werden erkannt und gefördert. Auch als angelernte Kraft hast du viele Aufstiegsmöglichkeiten. <ul><li>Kontrolle und Überwachung der automatisierten Fördersysteme</li><li>Behebung von Störfällen</li><li>Durchführung von einfachen Wartungs- und Reparaturaufgaben</li></ul> ... Auch als Quereinsteiger oder Quereinsteigerin oder Produktionsmitarbeiter (m/w/d) freuen wir uns auf deine Bewerbung! <ul><li>Technische Berufsausbildung von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich</li><li>Erste Erfahrung in der Maschinen- bzw. Anlagenbedienung</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Umfeld automatisierter Anlagen</li><li>Bereitschaft und Flexibilität zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>

Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d)

<ul><li>die Tätigkeit im Schichtdienst mit Gewährleistung der Schichtzulage und 3 Tage zusätzliche Urlaubstage/Jahr bei weitgehender Doppelbesetzung auch abends </li><li>eine fundierte Einarbeitung, intensive Praxisanleitung sowie eine ständige Leitungs-Rufbereitschaft und regelmäßige Supervision</li><li>Wohn- und Schichtzulage, sowie München-, SuE-Zulage</li><li>eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket und Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie steuerfreien Zuwendungen</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplanes</li><li>die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikation und bis zu 3 Tagen zur Besinnung (u.a. durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung) </li><li>Personalwohnungen in einer großzügigen Parkanlage am Ortsrand Gauting in der 5-Seen-Region</li><li>ein Arbeitsplatz mit Fitnessraum, Kletterpark und direktem, schnellem S-Bahn-Anschluss in die Münchner City ca. 35 min, zum Starnberger See ca. 15 min</li><li>die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen</li><li>innerbetriebliche Mitarbeiterberatung (EAP)</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung (u.a. durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung) sowie die Möglichkeit der Jobrotation</li></ul> <ul><li>die pädagogisch-therapeutische Betreuung von bis zu 7 Mädchen und jungen Frauen in einer Wohngruppe und arbeiten dabei eng mit einem interdisziplinären Team zusammen</li><li>die individuelle, einfühlsame und altersgerechte Förderung der Bewohnerinnen mit besonderem Augenmerk auf deren Problemlagen. Dabei werden Sie von erfahrenen Leitungskräften, Psycholog*innen und externen Fachärzt*innen unterstützt</li><li>die Stärkung der Mädchen, um ihnen eine positive, stabile Zukunftsperspektive zu ermöglichen</li><li>die partizipative Gestaltung eines geregelten Tagesablaufs und Gruppenalltags</li><li>die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und Vertreter*innen des Jugendamts</li></ul> Neben den therapeutischen Angeboten bieten wir vielfältige Aktivitäten, die das Selbstwertgefühl der Mädchen stärken und Spaß machen: <ul><li>Gestalterische Workshops wie Graffiti, Magie der Musik und Theater</li><li>Werkeln im hauseigenen Biogemüse- und Kräutergarten</li><li>Reiten im Rahmen unseres Sport- und Sozialprojekts</li><li>Und vieles mehr!</li></ul> <ul><li>die fachliche Qualifikation (z.B. abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagog*in (Dipl., B.A., M.A.) oder vergleichbarer anerkannter Abschluss) einbringen</li><li>ein vielseitiges Aufgabengebiet mit eigenen Ideen innovativ gestalten möchten</li><li>Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten innerhalb eines Teams haben</li><li>Selbstständigkeit und das Selbstwertgefühl der Kinder und Jugendlichen fördern und entwickeln möchten</li><li>die deutsche Sprache verhandlungssicher beherrschen (Nachweis per C1-Zertifikat erforderlich)</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und bereit sind, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben</li></ul>

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