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Die AllgäuPflege gemeinnützige GmbH steht für innovative Pflege- und Betreuungskonzepte und bietet Seniorinnen und Senioren im Allgäu ein attraktives und umfassendes Angebot an Leistungen und Lebensqualität.
Für die Postresidenz Altusried suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Einrichtungsleitung (m/w/d).
DEINE AUFGABEN
<ul>
<li>Leitung und strategische Weiterentwicklung einer Einrichtung mit 30 stationären Pflegeplätzen, einer angeschlossenen betreuten Wohnanlage sowie einer Tagespflege</li>
<li>Zentrale Ansprechperson für Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörige, Mitarbeitende, Ehrenamtliche sowie Vertreterinnen und Vertreter der Kommune</li>
<li>Verantwortung für das gesamte Personalmanagement – inklusive Mitwirkung bei Personalgewinnung, -auswahl, -entwicklung und -bindung</li>
<li>Wirtschaftliche Steuerung der Einrichtung mit Fokus auf effizientes Belegungsmanagement und nachhaltige Ressourcenplanung</li>
<li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der hohen Qualitätsstandards der AllgäuPflege sowie aktive Mitgestaltung interner Qualitätsprozesse</li>
<li>Repräsentation der Einrichtung innerhalb des Unternehmens sowie gegenüber externen Partnern, Behörden und der Öffentlichkeit</li>
<li>Pflege und Ausbau regionaler Netzwerke zur Stärkung der Zusammenarbeit mit Partnerinstitutionen und Akteuren im Sozial- und Gesundheitswesen</li>
<li>Gestaltung und Umsetzung von Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit zur positiven Darstellung der Einrichtung und Förderung des gesellschaftlichen Engagements</li>
<li>Vorbereitung, Organisation und Moderation von Team- und Dienstbesprechungen zur Förderung einer offenen, wertschätzenden Kommunikationskultur</li>
<li>Koordination und Durchführung administrativer und organisatorischer Aufgaben im Rahmen der Einrichtungsführung</li>
</ul>
WIR BIETEN DIR
Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, das berufliche Verantwortung, persönliche Entwicklung und Lebensqualität miteinander verbindet:
<ul>
<li>Attraktives außertarifliches Gehalt inkl. betrieblicher Altersvorsorge – deine&nbsp;Leistung wird fair und zukunftsorientiert honoriert.</li>
<li>Firmenwagen zur privaten Nutzung – auch außerhalb der Arbeitszeit mobil bleiben.</li>
<li>Flexible Zeiteinteilung – für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li>
<li>Laptop und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten – moderne Arbeitsbedingungen für mehr Flexibilität.</li>
<li>Erweiterte Kompetenzen – gestalte die&nbsp;Einrichtung mit eigenem Handlungsspielraum aktiv mit.</li>
<li>Eine wertschätzende Führungskultur – geprägt von Vertrauen, Offenheit und gegenseitiger Unterstützung.</li>
<li>Mitwirken in Unternehmensprojekten – bringe deine&nbsp;Ideen ein und gestalte&nbsp;die Weiterentwicklung der AllgäuPflege mit.</li>
</ul>
Und viele weitere Benefits:
<ul>
<li>Rosige Aussichten – sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen.</li>
<li>Erstmal ankommen – Raum und Zeit für eine fundierte Einarbeitung.</li>
<li>Wir fördern Wissensdurst – Fort- und Weiterbildungen mit voller Kostenübernahme und Arbeitszeitausgleich.</li>
<li>Hurra, Urlaub! – Jubeltage, 31 Tage Urlaub + einen weiteren Tag Zusatzurlaub für Eltern mit kleinen Kindern und Mitarbeitende über 55 Jahren.</li>
<li>Familien willkommen – Unterstützung bei den Kinderbetreuungskosten.</li>
<li>Keine Bange – soziale Absicherung durch zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (15 % Arbeitgeberzuschuss).</li>
<li>Spaß muss sein – Mitarbeiterfeste und Ausflüge.</li>
<li>Glücklich und fit – Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad.</li>
<li>Shoppingfreude – attraktive Einkaufsvorteile.</li>
</ul>
…und viele weitere Zusatzleistungen, die deinen Arbeitsalltag bereichern
DEINE QUALIFIKATIONEN UND FÄHIGKEITEN
<ul>
<li>Du verfügst&nbsp;über fundierte Führungserfahrung in der stationären Pflege, idealerweise in der Funktion einer Pflegedienstleitung oder Einrichtungsleitung.</li>
<li>Du besitzt&nbsp;die Qualifikation zur Einrichtungsleitung gemäß § 12 Abs. 1 AVPfleWoqG.</li>
<li>Dein&nbsp;Führungsstil ist kollegial, wertschätzend und motivierend – Du&nbsp;verstehst&nbsp;es, Teams zu begeistern und gemeinsam Ziele zu erreichen.</li>
<li>Du&nbsp;identifizierst&nbsp;dich mit den Grundwerten eines gemeinnützigen Trägers und handelst&nbsp;stets im Sinne einer verantwortungsvollen, sozialen Unternehmensphilosophie.</li>
<li>Durch dein&nbsp;verbindliches Auftreten, deine&nbsp;kommunikative Stärke und dein&nbsp;hohes Verantwortungsbewusstsein gewinnst du&nbsp;Vertrauen bei Mitarbeitenden, Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Angehörigen.</li>
</ul>

Einrichtungsleitung (m/w/d)

Diese Arbeitsbereiche erwarten dich:
<ul>
<li>Selbstständige Organisation des Baustellenbetriebes</li>
<li>Planung der Baustelleneinrichtung</li>
<li>Überwachung und Ausführung von Installationsarbeiten</li>
<li>IO-Check bei Anlageninbetriebnahmen</li>
<li>Aufbau und Verdrahtung von Schaltanlagen</li>
</ul>
Das zeichnet dich aus:
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d)</li>
<li>mehrjährige Erfahrung mit Montage- und Installationstätigkeiten von Vorteil</li>
<li>Erfahrung in Mess-, Steuer- und Regelungstechnik</li>
<li>Hohe Reisebereitschaft</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Das alles bekommst du bei uns im #TRIPSteam:
<ul>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li>
<li>Bike-Leasing mit Deutsche Dienstrad</li>
<li>Persönliches Entwicklungsprogramm</li>
<li>Corporate Benefits&nbsp;Programm</li>
<li>Mitarbeiterrestaurant</li>
<li>Firmenevents&nbsp;</li>
</ul>

Elektriker / Servicetechniker (m/w/d)

Die Autohaus Gruppe Spindler wurde im Jahr 1919 gegründet und ist heute mit über 700 Mitarbeitenden an insgesamt 17 Betriebsstätten in Würzburg, Kitzingen, Kreuzwertheim, sowie in Lautertal/Coburg und Neuhaus eine der größten Automobilhandelsgesellschaften in Mainfranken und starker Partner in Thüringen. Ihre Hauptgeschäftstätigkeit liegt im exklusiven Vertrieb und Service der Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, Audi, Škoda, SEAT, CUPRA und GWM. Alle Mitarbeitenden begreifen sich als Team, das eine Leidenschaft teilt: Die Leidenschaft für Mobilität. Als echtes Team leben wir Ehrlichkeit, Vertrauen und Respekt und folgen stets dem gemeinsamen Ziel, unsere Kunden als einer der innovativsten Mobilitätsdienstleister im deutschen Markt zu begeistern. 
Zur Unterstützung bei Audi und Volkswagen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
 WIR BIETEN IHNEN:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Ihres Verantwortungsbereichs</li>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Jahresurlaub sowie Weihnachtsgeld</li>
<li>Mitarbeiter-Fahrrad-Leasing unterstützt Ihre ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Attraktive Vergünstigungen bei überregionalen Online-Partnern über Corporate Benefits</li>
<li>Exklusive Konditionen für Leistungen rund um unser Produktportfolio (Auto, E-Scooter, Reisemobile) für alle Mitarbeitenden sowie deren Ehe-/Lebenspartner (im gleichen Hausstand), Kinder, Stiefkinder, Eltern, Schwiegereltern und Geschwister</li>
</ul>
 IHRE AUFGABEN:
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Durchführung allgemeiner Verwaltungsaufgaben sowie Unterstützung der Serviceleitung im Tagesgeschäft</li>
<li>Organisation interner und externer Termine inklusive professioneller Vor- und Nachbereitung von Besprechungen</li>
<li>Aktive Unterstützung bei der Abrechnung von Gewährleistungsfällen</li>
<li>Koordination und Mitgestaltung beim Aufbau effizienter Prozesse in der Rechnungslegung</li>
</ul>
 IHR PROFIL:
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Automobilkauffrau/-mann oder Bürokauffrau/-mann (m/w/d) mit Berufserfahrung im Autohaus</li>
<li>Teamfähigkeit gepaart mit der Bereitschaft, Aufgaben eigenverantwortlich und selbstständig zu übernehmen</li>
<li>Für eine souveräne und lösungsorientierte Kommunikation mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Ansprechpartner:innen bringen Sie sehr gute Deutschkenntnisse mit</li>
<li>Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office, gute Kenntnisse in CROSS sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten</li>
</ul>
Gerne können Sie sich per E-Mail oder direkt über unsere Homepage bewerben. Mit dem Zusenden Ihrer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzbelehrung für Bewerber, siehe Datenschutz-Button unten, verarbeitet.
 <a href="mailto:bewerbung@spindler-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@spindler-gruppe.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.spindler-gruppe.de/karriere" target="_blank">www.spindler-gruppe.de/karriere</a>

Assistenz (m/w/d) der Serviceleitung Kitzingen

Die Autohaus Gruppe Spindler wurde im Jahr 1919 gegründet und ist heute mit über 700 Mitarbeitenden an insgesamt 17 Betriebsstätten in Würzburg, Kitzingen, Kreuzwertheim, sowie in Lautertal/Coburg und Neuhaus eine der größten Automobilhandelsgesellschaften in Mainfranken und starker Partner in Thüringen. Ihre Hauptgeschäftstätigkeit liegt im exklusiven Vertrieb und Service der Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, Audi, Škoda, SEAT, CUPRA und GWM. Alle Mitarbeitenden begreifen sich als Team, das eine Leidenschaft teilt: Die Leidenschaft für Mobilität. Als echtes Team leben wir Ehrlichkeit, Vertrauen und Respekt und folgen stets dem gemeinsamen Ziel, unsere Kunden als einer der innovativsten Mobilitätsdienstleister im deutschen Markt zu begeistern. 
Zur Verstärkung unseres Teams im Service Center Würzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung.
 WIR BIETEN IHNEN:
<ul>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Gemeinsame Firmenveranstaltungen</li>
<li>Mitarbeiter-Fahrrad-Leasing bringt Tempo in unser Betriebliches Gesundheitsmanagement und unterstützt Ihre ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Nutzen Sie unsere überregionalen Rabatte bei Online-Partnern über Corporate Benefits</li>
<li>Exklusive Konditionen für Leistungen rund um unser Produktportfolio (Auto, E-Scooter, Reisemobile) für alle Mitarbeitenden sowie deren Ehe-/Lebenspartner (im gleichen Hausstand), Kinder, Stiefkinder, Eltern, Schwiegereltern und Geschwister</li>
</ul>
 IHRE AUFGABEN:
<ul>
<li>Erstannahme von Neuwagen inklusive der Überprüfung auf Vollständigkeit und Schäden</li>
<li>Bearbeitung von Transportschäden</li>
<li>Organisation der Übergabeinspektion für eine pünktliche Auslieferung</li>
<li>Bestellung von Zubehörteilen für Neuwagen und Verwaltung der Räder</li>
<li>Vertretung als Serviceberater (m/w/d)</li>
<li>Unterstützung beim Prozess der Leasingrückläufer</li>
</ul>
 IHR PROFIL:
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Automobilkaufmann (m/w/d) oder im Bereich Kfz-Mechatronik</li>
<li>Fundiertes Wissen der aktuellen Fahrzeug- und Diagnosetechnik</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohes Engagement</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen und autohausspezifischen EDV-Systemen</li>
<li>Sie identifizieren sich mit unseren Marken und haben Freude am Kontakt mit unseren Kunden</li>
</ul>
Gerne können Sie sich per E-Mail oder direkt über unsere Homepage bewerben.
 <a href="mailto:bewerbung@spindler-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@spindler-gruppe.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.spindler-gruppe.de/karriere" target="_blank">www.spindler-gruppe.de/karriere</a> 
 Wenn Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post zukommen lassen möchten, senden Sie diese bitte an folgende Adresse: Autohaus Gruppe Spindler, Unterer Kirchbergweg 65, 97084 Würzburg.

Koordinator (m/w/d) Neuwagen und Leasingrückläufer

Für unsere Personalabteilung am Standort Bad Bocklet suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben: 
<ul type="disc">
<li>Sie vervollständigen unser Team in der Zeiterfassung</li>
<li>Pflege und Verwaltung von Personalakten</li>
<li>Sie bearbeiten die Ein- und Austritte so wie vertragliche Änderungen&nbsp;</li>
<li>Beratung und operative Betreuung der Mitarbeiter bei personalwirtschaftlichen&nbsp;Fragestellungen</li>
<li>Allgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich</li>
</ul>
Ihr Profil: 
<ul type="disc">
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung&nbsp;</li>
<li>Berufserfahrung im HR-Bereich wünschenswert</li>
<li>Grundkenntnisse im Arbeitsrecht</li>
<li>Professioneller und diskreter Umgang mit sensiblen Daten</li>
<li>Belastbarkeit bei höherem Arbeitsaufkommen sowie Flexibilität</li>
<li>Interesse an Digitalisierungsprojekten</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen: 
<ul type="disc">
<li>Eine unbefristete Stelle</li>
<li>Eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Fitnessraums und Schwimmbads&nbsp;</li>
<li>Vergünstigtes Mittagessen</li>
<li>Fort- und Weiterbildung mit Freistellung und finanzieller Kostenübernahme möglich</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit 15% Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Corporate Benefits: Vergünstigungen bei Reisen, PKW, Fahrräder, Kleidung etc.</li>
<li>Leasing von E-Bike und/oder E-Auto </li>
</ul>
Wir sind ein Arbeitgeber mit Herz - wir handeln familienfreundlich, wertschätzend und nachhaltig.
Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sie haben Fragen? Unser Team der Personalabteilung erreichen Sie unter der Telefonnummer 09708 79-3460.
HESCURO
Personalabteilung
Frankenstraße 36
97708 Bad Bocklet
Bitte beachten Sie, dass wir per Post zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden, sondern nach Ende des Bewerbungsverfahrens vernichten.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Aufgaben:
<ul>
<li>Unterstützung der HESCURO Unternehmensgruppe bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QM-Systems unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben</li>
<li>Mitarbeit bei der Entwicklung innerbetrieblicher Qualitätsprozesse</li>
<li>Schnittstellenmanagement</li>
<li>Organisation und Durchführung interner Audits, Begleitung externer Audits</li>
<li>Ableitung von Auditmaßnahmen und Umsetzung in Arbeitsgruppen/Projekten</li>
<li>Pflege des Dokumentationsmanagementsystems</li>
<li>Erstellung des Qualitätsberichts</li>
<li>Betreuung des Risikomanagements</li>
<li>externe Qualitätssicherung</li>
<li>Verantwortung des Ideenmanagements</li>
<li>BGM Koordination</li>
</ul>
Profil:
<ul>
<li>Studium im Bereich Pflege-/ und Gesundheitsmanagement, Management in der Gesundheitsversorgung oder vergleichbarer Studiengänge oder abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau im Gesundheitswesen mit Berufserfahrung wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Qualitäts- und Risikomanagement</li>
<li>Kommunikationsstärke, gute Ausdruckweise in Wort und Schrift</li>
<li>Lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse</li>
<li>Eine Ausbildung im Bereich des Gesundheitswesens ist wünschenswert</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen: 
<ul type="disc">
<li>Eine unbefristete Stelle</li>
<li>Eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Fitnessraums und Schwimmbads</li>
<li>Vergünstigtes Mittagessen</li>
<li>Fort- und Weiterbildung mit Freistellung und finanzieller Kostenübernahme möglich</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit 15% Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Corporate Benefits: Vergünstigungen bei Reisen, PKW, Fahrräder, Kleidung etc.</li>
<li>Leasing von E-Bike und/oder E-Auto</li>
</ul>
Wir sind ein Arbeitgeber mit Herz - wir handeln familienfreundlich, wertschätzend und nachhaltig.
Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sie haben Fragen? Unser Team der Personalabteilung erreichen Sie unter der Telefonnummer 09708 79-3600.
HESCURO
Personalabteilung
Frankenstraße 36
97708 Bad Bocklet
Bitte beachten Sie, dass wir per Post zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden, sondern nach Ende des Bewerbungsverfahrens vernichten.

Qualitätsmanagementbeauftragter für den Konzern (m/w/d)

Das Kinderschutzhaus FLOW Bottrop (Storchennest) ist ein stationäres Wohnprojekt mit Plätzen für Kinder im Kleinkind- und Grundschulalter, die besondere Sicherheit und Geborgenheit benötigen. Wenn Sie über viel Geduld verfügen und kleinere Kinder beim Erlernen alltäglicher Dinge fördern und unterstützen möchten und bereit sind, ihnen ein Alternativ-Zuhause zu gestalten, in einer Atmosphäre der Sicherheit und Geborgenheit, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Was Sie erwartet:
Mit der Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH haben Sie als Arbeitgeber eine soziale Non-Profit-Organisation gefunden, in der eine anspruchsvolle Tätigkeit auf Sie wartet. Hier können Sie Ihre fachlichen Kompetenzen aktiv einsetzen und weiterentwickeln. Bei uns bekommen Sie die Chance, in einem dynamischen Unternehmen zu arbeiten.
Zu Ihren konkreten Aufgaben gehört:
<ul>
<li>Begleitung im Alltag</li>
<li>Freizeitgestaltung und Mentorenarbeit</li>
<li>Krisenintervention</li>
<li>Beziehungsaufbau und Nutzung sozialräumlicher Ressourcen</li>
<li>Entwicklung und Förderung der Selbständigkeit und der sozialen Kompetenzen</li>
<li>Planung und Umsetzung der Hilfeprozesse</li>
<li>Teamsitzungen, Supervision und Beratung</li>
<li>Elternbeteiligung</li>
</ul>
Sie erleben bei uns:
<ul>
<li>ein unterstützendes, motiviertes Team</li>
<li>eine Organisation mit Wohlfühlfaktor</li>
<li>Raum für eigene Ideen</li>
</ul>
Was Sie mitbringen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen/therapeutischen Bereich</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Jugend- und Heimerziehung wünschenswert</li>
<li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Eine gültige Fahrerlaubnis</li>
<li>Bereitschaft zu Schichtdiensten, Wochenend- und Feiertagsarbeit</li>
<li>Traumasensible Grundhaltung</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten:
<ul>
<li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>attraktives Zuschläge-Modell</li>
<li>Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Zusatzversicherung für Brillen und Zahnersatz</li>
<li>Vergünstigungen über Corporate Benefits</li>
<li>Firmenfitness bei Hansefit</li>
<li>Mitarbeiter-Events</li>
<li>eine langfristige berufliche Perspektive bei einem renommierten Träger</li>
<li>Kooperationen mit Universitäten, Fachhochschulen und angesehenen Referenten</li>
</ul>
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennzahl 1629.
* Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)* für unser Kinderschutzhaus in Bottrop

Diese Stelle in unserem Haus An der Kirche in&nbsp;Ennepetal wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Wir haben da einiges für Dich
<ul>
<li>Faire Bezahlung: Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8 – Dein Einstiegsgehalt liegt bei rund 4.327 € brutto im Monat (bei zweijähriger Berufserfahrung und Vollzeit mit 39 Stunden wöchentlich), zuzüglich möglicher Zuschläge und Zulagen</li>
<li>Sinnstiftende Arbeit: Dein Engagement trägt spürbar dazu bei, dass sich Klientinnen und Klienten positiv weiterentwickeln – das macht Deine Arbeit besonders wertvoll</li>
<li>Persönliches Wachstum: Durch Deinen Einsatz lernst Du Dich selbst besser kennen – mit all Deinen Stärken und Herausforderungen – und hast die Möglichkeit, daran zu wachsen</li>
<li>Langfristige Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine verlässliche Zukunft</li>
<li>Starke Sozialleistungen: Profitiere von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge, einem vergünstigten Deutschlandticket und attraktiven Mitarbeitendenrabatten</li>
<li>Unterstützung im Alltag: Wir lassen Dich nicht allein – fachliche Begleitung und Beratung stehen Dir in unterschiedlichen beruflichen Situationen zur Seite</li>
<li>Weiterentwicklung: Nutze individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Perspektiven in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li>
<li>Erholung inklusive: 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie ein 13. Gehalt</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Vielfalt im Alltag: Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben und Begegnungen mit Menschen aus unterschiedlichsten Lebenssituationen – kein Tag gleicht dem anderen</li>
<li>Begleitung mit Herz: Du unterstützt Menschen mit einer chronisch psychischen Erkrankung, häufig auch mit zusätzlicher Suchtthematik, auf ihrem Weg zu mehr Stabilität und Teilhabe</li>
<li>Beziehungsarbeit: Du begegnest Menschen, deren Kontaktgestaltung herausfordernd sein kann – genau hier machst Du mit Deiner Haltung und Unterstützung den Unterschied</li>
<li>Flexible Einsatzbereiche: Du arbeitest sowohl in einer fakultativ schließbaren Wohngruppe als auch im offenen Wohnbereich des Angebots</li>
<li>Alltagsbegleitung: Du unterstützt unsere Klientinnen und Klienten im täglichen Leben – mit Herz, Geduld und Engagement in Pflege, Haushalt und Freizeit</li>
<li>Krisenbewältigung: Du bist da, wenn’s drauf ankommt – professionell und empathisch in schwierigen Lebenssituationen</li>
<li>Kooperation: Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten arbeitest Du eng mit Ärztinnen und Ärzten, gesetzlichen Vertretungen und weiteren Bezugspersonen zusammen</li>
<li>Dokumentation: Dein Einsatz wird durch sorgfältige und verlässliche Dokumentation ergänzt</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)</li>
<li>Erfahrung: Kenntnisse im Bereich Psychiatrie oder Sucht sind wünschenswert, aber kein Muss – motivierte Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li>
<li>Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Wochenenden</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Kay Gerlach (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0151 50600254.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33988 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | Haus An der Kirche | Ennepetal

Diese Stelle in unserem Haus Preußische Straße in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit 19,50 - 33,15 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann (m/w/d)
Wir haben da einiges für Dich:
<ul>
<li>Überdurchschnittliche Vergütung&nbsp;nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche)&nbsp;zuzüglich 100&nbsp;€ Fachkraftzulage brutto in Vollzeit und ggf. weiteren Zuschlägen und Zulagen</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine finanzielle Sicherheit</li>
<li>Attraktive Sozialleistungen: Erhalte Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Benefits</li>
<li>Fachliche Unterstützung: Nutze unsere Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li>
<li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln</li>
<li>Entwicklungsperspektiven: Entdecke Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li>
<li>31 Tage Urlaub + 13. Gehalt</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
</ul>
Deine Aufgaben: Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die erwachsene Menschen mit geistigen oder mehrfachen Behinderungen unterstützt, um ihren individuellen Hilfebedarf zu decken:
<ul>
<li>Individuelle Unterstützung: Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten entwickelst Du maßgeschneiderte Unterstützungsangebote basierend auf ihren persönlichen Zielen</li>
<li>Strukturierter Alltag: Du hilfst unseren Klientinnen und Klienten, einen strukturierten Alltag zu gestalten, sei es in der Pflege, im Haushalt oder bei der Freizeitgestaltung</li>
<li>Krisenintervention: In Krisensituationen bietest Du die notwendige Unterstützung und Begleitung</li>
<li>Sorgfältige Dokumentation: Halte die von Dir erbrachten Leistungen gewissenhaft fest</li>
<li>Gemeinschaftsgefühl: Mit viel Herz schaffst Du Raum für Gemeinschaft und ein Miteinander</li>
<li>Fachlicher Austausch: Nimm aktiv an Dienstgesprächen, kollegialen Beratungen und Fallbesprechungen teil, um den fachlichen Austausch zu fördern</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Interesse an der Unterstützung: Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und an der ressourcenorientierten Alltagsbegleitung</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit: Du bist flexibel und bereit, im Schichtdienst und an Wochenenden zu arbeiten</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Rebecca Krausch (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0231 88082620.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33991 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d) | Haus Preußische Straße | Dortmund

Diese Stelle in unserem Haus Am Funkturm in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Erzieher / Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge (m/w/d)
Wir haben da einiges für Dich:
<ul>
<li>Überdurchschnittliche Vergütung:&nbsp;Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft</li>
<li>Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad</li>
<li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten</li>
<li>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Begleiten im Alltag: Du unterstützt und betreust Kinder und Jugendliche ab 6 Jahren mit körperlichen, geistigen, seelischen oder komplexen Mehrfachbehinderungen im Alltag, etwa beim Kochen, Einkaufen und bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li>
<li>Freizeit gestalten: Du planst und begleitest abwechslungsreiche Freizeitaktivitäten, die den Interessen und Fähigkeiten der Kinder und Jugendlichen entsprechen</li>
<li>Dokumentieren: Du hältst Deine Arbeitsschritte und Beobachtungen sorgfältig in der Dokumentation fest</li>
<li>Videos mit Kolleginnen und Kollegen findest Du unter <a href="https://www.bethel-regional.de/junge-menschen.html" target="_blank">https://www.bethel-regional.de/junge-menschen.html</a></li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge oder Sozialpädagoge (m/w/d)</li>
<li>Erfahrung oder Offenheit: Gerne erste Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, alternativ die Bereitschaft, Dich in dieses Arbeitsfeld einzuarbeiten</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Christopher Braun (kommissarische Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0160 90594234.
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