field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Digitale Fertigungsprozesse, eCommerce, anspruchsvolle IT-Landschaften und agiles Mindset - Wir sind mehr als ein cooler Druck- und Marketingpartner für KMUs.
Unsere Abteilung Central Data Services konzentriert sich auf die Verwaltung und Optimierung von Produkt-, Preis- und Kundendaten für unseren FLYERALARM Webshop. Wir sorgen dafür, dass Daten nicht nur gespeichert, sondern auch zur richtigen Zeit am richtigen Ort verfügbar sind. Dafür binden wir zentrale Systeme wie SAP für die Rechnungserzeugung, Zahlungsanbieter für reibungslose Transaktionen und Salesforce für aktuelle Kundenstammdaten nahtlos an. Unsere Teams arbeiten dabei Hand in Hand – mit einem klaren Ziel: stabile, effiziente und zukunftsfähige Datenprozesse. Mit deinem Team bist du verantwortlich für Verwaltung der Vertriebskonditionen unserer Produkte, einschließlich der Verkaufspreise, Lieferzeiten, Deadlines und Verfügbarkeiten.
 Tätigkeiten
Im Umgang mit Java/Kotlin kann dir keiner etwas vormachen? Mit komplexen Onlineshops hast du viel Erfahrung? Du bist kommunikativ und gibst gerne dein Wissen weiter? Dann wollen wir dich als Senior Software Developer m/w/d Java/Kotlin bei FLYERALARM! Deine Aufgaben? Im agilen Umfeld entwickelst du im Team professionelle Web- und Backendapplikationen. Kein Problem für dich, denn eine saubere Softwarearchitektur mittels Domain Driven Design, Sicherung der Code-Qualität sowie die aktive Beschäftigung mit DevOps-Themen gehören ohnehin zu deinen Leidenschaften. Hier geht es zu unserem&nbsp;<a href="https://stackshare.io/flyeralarm-gmbh/e-commerce" dir="ltr" target="_blank">Techstack</a>!
Übrigens: Wir halten nichts von stumpfen Anweisungen von oben und setzen lieber auf flache Hierarchien und ein konstruktives Miteinander. Die agile Softwareentwicklung sorgt für Abwechslung und Selbstbestimmung. Und weil du unbedingt am Puls der Zeit bleiben sollst, gibt's die Möglichkeit, sich auf Fachkonferenzen mit Gleichgesinnten auszutauschen.
Wir haben dein Interesse geweckt? Dann sende uns gleich deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Unsere Technologien:
<ul>
<li dir="ltr"><a href="https://www.flyeralarm.com/it-jobs/" dir="ltr" target="_blank">Alles über die FLYERALARM IT</a></li>
<li dir="ltr"><a href="https://stackshare.io/flyeralarm-gmbh/e-commerce" dir="ltr" target="_blank">Techstack</a></li>
<li dir="ltr"><a href="https://github.com/flyeralarm/onboarding" dir="ltr" target="_blank">Advanced Curriculum For The Software Craftsman</a></li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Softwareentwicklung oder ein abgeschlossenes Informatikstudium</li>
<li dir="ltr">Du hast fundierte Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Kotlin/Java und kennst dich bestens mit Spring Boot aus</li>
<li dir="ltr">Du legst großen Wert auf Clean Code Prinzipien, gute Architektur und exzellente Code-Qualität</li>
<li dir="ltr">Deine agile Denkweise und Offenheit für Methoden wie Continuous Integration und gemeinsame Verantwortung für den Code zeichnen dich aus</li>
<li dir="ltr">Du bringst Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern mit und besitzt die Fähigkeit, Diskussionen und Argumentationen souverän zu führen</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau (fachkundige Sprachverwendung) und Englischkenntnisse auf B2-Niveau (selbstständige Sprachverwendung).</li>
<li dir="ltr">Idealerweise hast du auch schon Erfahrungen mit der Frontend-Entwicklung mit VueJS/React und im im DevOps-Setup (Docker, Gitlab, Bitbucket) gesammelt und kennst dich mit relationalen Datenbanken wie SQL aus</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Unsere IT-Abteilung besteht aus verschiedenen Teams mit unterschiedlichen Schwerpunkten</li>
<li dir="ltr">Das Entwickeln qualitativ hochwertiger Software inkl. der damit verbundenen Softwarearchitektur ist uns ein großes Anliegen</li>
<li dir="ltr">Aktive Mitgestaltung und Entfaltungsmöglichkeiten gehören zu unserem Daily Business. Dabei legen wir als Team viel Wert auf einen wertschätzenden und offenen Austausch, wie auch ein gegenseitiges Unterstützen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Kontaktaufnahme</li>
<li dir="ltr">Terminabsprache via E-Mail</li>
<li dir="ltr">1. Vorstellungsgespräch via Teams (allgemein)</li>
<li dir="ltr">2. Vorstellungsgespräch via Teams oder vor Ort (technisch)</li>
</ul>

Senior Software Developer m/w/d Kotlin/Java (7947)

Digitale Fertigungsprozesse, eCommerce, anspruchsvolle IT-Landschaften und agiles Mindset - Wir sind mehr als ein cooler Druck- und Marketingpartner für KMUs.
Unsere Abteilung Central Data Services konzentriert sich auf die Verwaltung und Optimierung von Produkt-, Preis- und Kundendaten für unseren FLYERALARM Webshop. Wir sorgen dafür, dass Daten nicht nur gespeichert, sondern auch zur richtigen Zeit am richtigen Ort verfügbar sind. Dafür binden wir zentrale Systeme wie SAP für die Rechnungserzeugung, Zahlungsanbieter für reibungslose Transaktionen und Salesforce für aktuelle Kundenstammdaten nahtlos an. Unsere Teams arbeiten dabei Hand in Hand – mit einem klaren Ziel: stabile, effiziente und zukunftsfähige Datenprozesse.
Ziel ist es standardisierte Dienstleistungen und Echtzeitdaten für den erfolgreichen Betrieb unseres Webshops zu erhalten. Wir konzentrieren uns auf hochwertige Kundendaten, Echtzeit-Produktinformationen und effiziente Bestell- sowie Beschwerdeabwicklung.
 Tätigkeiten
Als Scrum Master m/w/d begleitest du unsere cross-funktionalen Teams auf ihrem Weg zu kontinuierlicher Verbesserung und sorgst dafür, dass Scrum nicht nur Methode, sondern gelebte Praxis ist. Du moderierst Sprint Planning, Daily Scrums, Reviews und Retrospektiven so, dass das Team Orientierung gewinnt, fokussiert bleibt und gemeinsam Erfolge erzielt. Hindernisse erkennst du früh – ob technische Herausforderungen, Abstimmungsbedarf oder organisatorische Hürden – und unterstützt Teams, Product Owner und das Umfeld dabei, passende Lösungen zu finden.
Du coachst Teammitglieder, Product Owner und relevante Stakeholder. Dabei unterstützt du sie, eigenständig Lösungen zu entwickeln, stärkst ihre Methodenkompetenz und förderst ein agiles Mindset. Gleichzeitig trägst du dazu bei, dass Selbstorganisation, Verantwortungsübernahme sowie eine offene Feedback- und Lernkultur im gesamten Umfeld wachsen. In enger Zusammenarbeit mit anderen Scrum Mastern und Führungskräften werden Best Practices geteilt und agile Arbeitsweisen abteilungsweit weiterentwickelt. Die Arbeit erfolgt flexibel – bis zu 80 % remote.
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen oder verfügst über eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung</li>
<li dir="ltr">Du bringst Erfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder in einer vergleichbaren Rolle mit</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit Scrum und weiteren agilen Frameworks (z.B. Kanban, XP, SAFe) aus</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits mit Softwareentwicklungs-Teams zusammengearbeitet, idealerweise im Web- oder Backend-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Du überzeugst durch ausgeprägte Fähigkeiten in Moderation, Coaching und Kommunikation</li>
<li dir="ltr">Du gehst empathisch auf andere ein, löst Konflikte konstruktiv und behältst auch in schwierigen Situationen den Überblick</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt Teams dabei, selbstständig Verantwortung zu übernehmen und ihr volles Potenzial zu entfalten</li>
<li dir="ltr">Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Unsere IT-Abteilung besteht aus verschiedenen Teams mit unterschiedlichen Schwerpunkten</li>
<li dir="ltr">Das Entwickeln qualitativ hochwertiger Software inkl. der damit verbundenen Softwarearchitektur ist uns ein großes Anliegen</li>
<li dir="ltr">Aktive Mitgestaltung und Entfaltungsmöglichkeiten gehören zu unserem Daily Business. Dabei legen wir als Team viel Wert auf einen wertschätzenden und offenen Austausch, wie auch ein gegenseitiges Unterstützen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Kontaktaufnahme</li>
<li dir="ltr">Terminabsprache via E-Mail</li>
<li dir="ltr">1. Vorstellungsgespräch via Teams (allgemein)</li>
<li dir="ltr">2. Vorstellungsgespräch via Teams oder vor Ort (technisch)</li>
</ul>

Scrum Master m/w/d (7993)

Die Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und
 Erhaltung von Bundes- und Landesstraßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschiedener
 Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die unterschiedlichen Aufgaben
 werden zum einen in vier zentralen Geschäftsbereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen
 (ehem. Straßenbauämter) wahrgenommen.
 
 In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr im
 
 zentralen Geschäftsbereich 3 in Hannover im Dezernat 32 „Brücken und Tunnel“
 
 sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 
 Arbeitsplätze als Bauingenieure im Sachgebiet Entwurf (w/m/d) 
 – 325X – 
 Entgeltgruppe 13 TV-L
 
 
 am Dienstort Hannover oder alternativ an einem der regionalen Standorte der Nds. Landesbehörde für
 Straßenbau und Verkehr mit Dienstort in Aurich, Gandersheim, Goslar, Hameln, Lingen, Lüneburg, Nienburg,
 Oldenburg, Osnabrück, Stade, Wolfenbüttel oder Verden
 
 unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: <ul>
 <li>
 Entwurf von Ingenieurbauten in schwierigen Fällen im Beton-, Verbund- und Stahlbrückenbau (überwiegend im
 Bestand als Ersatzneubauten)
 </li>
 <li>Anwendung der BIM-Methode in der Entwurfsbearbeitung, Wahrnehmung von Aufgaben des BIM-Managements</li>
 <li>Selbstständige Betreuung von Ingenieurbüros sowie Abwicklung der Ingenieur-verträge</li>
 <li>
 Beratung der regionalen Geschäftsbereiche in entwurfstechnischen und konstruktiven Fragen, Begleitung von
 brückenbautechnischen Entwurfsprozessen innerhalb der Straßenbauverwaltung
 </li>
 </ul>
 Änderungen der Organisation und des Aufgabenbereiches bleiben vorbehalten. Ihr Profil: Ihre fachliche Qualifikation:

 <ul>
 <li>
 Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Univ. Diplom/Master) der
 Fachrichtung Bauingenieurwesen, vorzugsweise in der Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau oder
 der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Studienrichtung Bauingenieurwesen vorzugsweise in der
 Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau verfügen
 </li>
 <li>Erfahrungen im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaues sind wünschenswert</li>
 <li>Fundierte Kenntnisse im Brückenbau (Planung oder Bau) sind vorteilhaft</li>
 <li>Besondere Kenntnisse im Bereich der Normung und Bemessung von Bauwerken sind wünschenswert</li>
 </ul>

 Ihre persönliche Qualifikation:
 <ul>
 <li>Motivierte und entscheidungsfreudige Persönlichkeit</li>
 <li>Bereitschaft zu innovativem Handeln und strategischem Denken</li>
 <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li>
 <li>Einsatzfreude und Belastbarkeit</li>
 <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
 <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise</li>
 </ul> Was wir Ihnen bieten: <ul>
 <li>Beschäftigungsumfang in Vollzeit oder Teilzeit</li>
 <li>Entgeltgruppe 13 TV-L</li>
 <li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li>
 <li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li>
 <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li>
 <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L</li>
 <li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li>
 <li>Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens</li>
 <li>Corporate Benefits</li>
 </ul> Kontakt: Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz.
 
 Durch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit
 von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen.
 
 
 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person
 der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine
 Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen
 und entsprechend nachzuweisen.
 
 
 Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen
 Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. 
 Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen
 des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG
 bevorzugt berücksichtigt werden. 
 Im Bereich der Entgeltgruppe *13* TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. 
 
 
 Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es
 erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens
 Sprachniveau C1).
 

 
 Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte
 Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter:
 <a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406" target="_blank">http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406</a>
 
 
 Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit
 einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte -
 bis zum 15.01.2026 unter Angabe des Stichpunktes „325X ZGB“ an die Nds.
 Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Göttinger Chaussee 76 A, 30453 Hannover. Bewerbungen sind auch per
 E-Mail an
 <a href="mailto:Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de</a>
 möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden.
 
 
 Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Gerald Besecke,
 <a href="mailto:Gerald.Besecke@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Gerald.Besecke@nlstbv.niedersachsen.de</a> ,
 0511/3034- 2521. 
 Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Sofie Schleife,
 <a href="Sofie.Schleife@nlstbv.niedersachsen.de">Sofie.Schleife@nlstbv.niedersachsen.de</a> ,
 0511/3034–2157.

Bauingenieure im Sachgebiet Entwurf (w/m/d)

Als einer der größten europäischen Großhändler für Sportnahrung vertreiben wir Produkte wie z.B.
 Proteinriegel, Vitamine oder Eiweißpulver. Mit unseren ca. 200 Mitarbeitern beliefern wir nicht
 nur unsere europaweiten Businesskunden, sondern sind auch in deutschen Supermarktregalen zu
 finden. Mit unserer virtuellen Fitness Messe und den darum gelagerten Angeboten begeistern wir
 jährlich tausende sportbegeisterte Kunden.

 
 
 Unsere Unternehmenszentrale liegt in Venlo, optimal in der Grenzregion zwischen den Niederlanden
 und Deutschland in der Nähe von Mönchengladbach, Krefeld, Duisburg und Düsseldorf.

 
 
 Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines jungen und dynamischen Teams in einer
 zukunftsorientierten Branche mit riesigem Wachstumspotenzial. Ob als Sportskanone oder nicht -
 wir freuen uns auf Dich!
 DEINE AUFGABEN <ul>
 <li>
 Buchhaltung: Du übernimmst die laufende Buchführung in der Kreditoren- und
 Debitorenbuchhaltung, prüfst Belege, klärst offene Posten und führst eigenständig
 Kontenabstimmungen durch.
 </li>
 <li>
 Zahlungsabwicklung: Du erstellst Zahlläufe, koordinierst Zahlungstermine
 und wirkst aktiv im Liquiditätsmanagement mit. Dabei behältst du den Überblick über
 Zahlungsströme und arbeitest eng mit dem Team zusammen.
 </li>
 <li>
 Kommunikation: Du stehst in direktem Austausch mit Lieferanten und internen
 Abteilungen, klärst Rückfragen eigenständig und kommunizierst mit Finanzbehörden.
 </li>
 <li>
 Monatsabschluss: Du erstellst betriebswirtschaftliche Auswertungen und
 beteiligst dich an der Vorbereitung und Durchführung des Monatsabschlusses.
 </li>
 <li>
 Prozessoptimierung: Du prüfst bestehende Finanzprozesse, dokumentierst
 Abläufe und bringst dahingehend eigene Ideen zur Optimierung ein.
 </li>
 </ul> DEIN PROFIL <ul>
 <li>
 Du verfügst über ein
 betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Rechnungswesen bzw. Finance
 oder über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt
 Buchhaltung. Wünschenswert ist eine
 Zusatzqualifikation als Finanzbuchhalter (m/w/d) oder
 Bilanzbuchalter
 (m/w/d).
 </li>
 <li>
 Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren
 Position.
 </li>
 <li>
 Du bist teamfähig, lernbereit und kommunikationsstark – sowohl intern als auch im Umgang mit
 externen Partnern.
 </li>
 <li>
 Du sprichst sehr gut Englisch und Deutsch. Niederländische
 Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
 </li>
 <li>
 Du bist sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und hast Erfahrungen mit
 gängigen Buchhaltungsprogrammen.
 </li>
 </ul> DEINE CHANCE <ul>
 <li>Vergütung: Du erhältst ein sehr attraktives Gehalt</li>
 <li>
 Zukunftsperspektive: Du erhältst eine langfristige Perspektive in einem
 marktführenden und expandierenden Unternehmen der Fitnessbranche
 </li>
 <li>
 Vertrauensvorschuss: Ab dem ersten Tag erhältst du Verantwortung für Deine eigenen
 Projekte
 </li>
 <li>
 "Herr Sie" arbeitet hier nicht: Vom Praktikanten bis zum CEO leben wir unsere
 Duz-Kultur
 </li>
 <li>
 Arbeitsklima: Wir sorgen für angenehmes Arbeitsklima mit freundlichen und
 hilfsbereiten Kollegen sowie stets offenen Türen
 </li>
 <li>Parkplätze: Parkplätze stehen direkt neben unserer Firmenzentrale zur Verfügung</li>
 </ul> Contact 
 David Geißels 
 Senior HR-Manager
 
 
 <a href="tel:+31777201237" target="_blank">+31 777 201 237</a> 
 <a href="mailto:hr@naskorsports.com" target="_blank">hr@naskorsports.com</a>
 
 
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8503994&amp;src=5" target="_blank">APPLY NOW</a>

Buchhalter / Accountant (m/w/d)

Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein 
Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur 
Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire 
Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch 
jahrelange Erfahrung in der Zeitarbeit und effiziente 
Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein 
überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und 
viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine 
Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du 
im Mittelpunkt. 
 
Wie wir das machen? Ganz einfach: 
 
Mehr Gehalt. Die Arbeit als Logopäde/Ergotherapeut ist 
wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb 
überdurchschnittlich. 
 
Mehr Vielfalt. Durch wechselnde Einsätze an 
unterschiedlichen Orten sammelst Du vielfältige Erfahrungen und 
entwickelst Dich persönlich weiter. 
 
Mehr Freizeit. Deine Arbeitszeit lässt sich flexibel mit 
35 Stunden in Vollzeit gestalten. So kannst Du in bestimmten 
Wochen mehr leisten und Dir in anderen bewusst Freiräume 
schaffen. 
 
Mehr Unterstützung. Ein persönlicher Ansprechpartner ist 
immer für Dich da – bei allen Fragen und Anliegen. 
 
Wir suchen Dich bundesweit als Logopäde oder Ergotherapeut 
in Voll- oder Teilzeit -unabhängig davon, wo Du wohnst für 
Einsätze bei unseren Kunden zum Beispiel in und um Berlin, 
Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Düsseldorf, 
Stuttgart, Leipzig, Dortmund und Nürnberg. WEIL DU GROSSARTIGES LEISTEST: <ul>
 <li>Erhebung von Befunden und Erstellung 
individueller, zielorientierter Therapiepläne – überwiegend 
im Kinder- und Jugendbereich</li>
<li>Planung und Durchführung von therapeutischen 
Maßnahmen im Einzel- und Gruppensetting entsprechend Ihrer 
jeweiligen Fachqualifikation</li>
<li>Therapeutische Begleitung und Beratung von 
Patienten sowie deren Eltern oder Angehörigen während des 
gesamten Behandlungsprozesses</li>
<li>Dokumentation und Evaluation des Therapieverlaufs 
sowie kontinuierliche Anpassung der Ziele auf Basis der 
erreichten Fortschritte</li>
 </ul> WEIL DICH DAS AUSZEICHNET: <ul>
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als 
Logopäde/Sprachtherapeut oder Ergotherapeut (m/w/d)</li>
<li>Bereitschaft für unterschiedliche Einsatzorte in 
Deutschland </li>
<li>Idealerweise besitzt Du Führerschein und Fahrzeug
</li>
 </ul> WEIL DU MEHR VERDIENST: <ul>
 <li>Bis zu 4.095 €/Monat + Zulagen bei Vollzeit (35 
Std./Woche)</li>
<li>Bezahlte Unterkunft am Einsatzort – organisiert 
durch uns</li>
<li>Fahrtkostenerstattung: 0,30 €/km oder 
ÖPNV-Zuschuss</li>
<li>Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 30 
Stunden/Woche</li>
<li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen</li>
 </ul> Jetzt bewerben Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Logopäde bzw. 
Ergotherapeut (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? 
Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über 
unser
<a href="https://baloop.de/express-bewerbung?utm_source=Stepstone&amp;utm_medium=jobad&amp;utm_campaign=lopopaede-ergotherapeut" target="_blank">
Expressbewerbungsformular</a> und lerne uns kennen, damit wir 
Dich schon bald im baloop Team willkommen heißen dürfen.
Lisa Ziegler 
 
Bewerbermanagement 
<a href="mailto:bewerbung@baloop.de" target="_blank">bewerbung@baloop.de</a> 
Telefon: 0211 176 067 46 
 
baloop GmbH 
Kesselstraße 3 
40221 Düsseldorf 
 
*Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter 
gleichermaßen.

Logopäde / Ergotherapeut (m/w/d) - bis 4.095 ?

Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein 
Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur 
Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire 
Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch 
jahrelange Erfahrung in der Zeitarbeit und effiziente 
Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein 
überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und 
viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine 
Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du 
im Mittelpunkt. 
 
Wie wir das machen? Ganz einfach: 
 
Mehr Gehalt. Die Arbeit als pädagogische Fachkraft ist 
wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb 
überdurchschnittlich. 
 
Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen 
und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur 
unbefristete Arbeitsverträge! 
 
Mehr Freizeit. Bei uns heißt Vollzeit: nur 35 Stunden pro 
Woche! Beim Dienstplan profitierst Du von einem Mitspracherecht 
und Deine bis zu 30 Tage Urlaub genießt Du mit planbaren 
Auszeiten. 
 
Mehr Unterstützung. Ein persönlicher Ansprechpartner ist 
immer für Dich da – bei allen Fragen und Anliegen. 
 
Wir suchen Dich als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder 
pädagogische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit – unabhängig 
davon, wo Du wohnst für Einsätze bei unseren Kunden in und um 
Augsburg, Karlsruhe, Wiesbaden, Reutlingen, Leverkusen, 
Ingolstadt, Siegen, Heilbronn, Hamm und Dachau. DEINE AUFGABEN: <ul>
 <li>Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern, 
Jugendlichen oder jungen Erwachsenen – z. B. in Kitas, 
Wohngruppen oder Einrichtungen der Jugendhilfe</li>
<li>Gestaltung eines strukturierten und 
entwicklungsfördernden Alltags</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Fachkräften und Trägern</li>
 <li>Ganzheitliche Betreuung und Assistenz von Menschen 
mit körperlichen, geistigen oder psychischen 
Beeinträchtigungen</li>
<li>Einsätze u. a. in Wohneinrichtungen, integrativen Kitas, 
psychiatrischen Einrichtungen oder in der Jugendhilfe</li>
<li>Unterstützung im Alltag, bei der Grundpflege und ggf. 
bei medizinischen Maßnahmen</li>
<li>Förderung von Selbstständigkeit, Teilhabe und 
individueller Entwicklung</li>
 </ul> WEIL DICH DAS AUSZEICHNET: <ul>
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich 
anerkannter Erzieher, Heilerziehungspfleger oder ein 
vergleichbarer pädagogischer Abschluss</li>
<li>Flexibilität in der Arbeitszeit (zwischen 07:00–18:00 
Uhr, ggf. Schichtdienst bei HEP)</li>
<li>Idealerweise besitzt Du Führerschein und Fahrzeug</li>
 </ul> WEIL DU MEHR VERDIENST: <ul>
 <li>Bis zu 4.095 €/Monat + Zulagen bei Vollzeit (35 
Std./Woche)</li>
<li>Fahrtkostenerstattung: 0,30 €/km oder ÖPNV-Erstattung</li>
<li>Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 20 
Stunden/Woche</li>
<li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li>
<li>Wohnortnahe, überregionale oder bundesweite 
Einsätze möglich</li>
<li>Mitgestaltungsmöglichkeit bei der Dienstplangestaltung</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge </li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li>
<li>Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen</li>
 </ul> Jetzt bewerben Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Heilerziehungspfleger (m/w/d) 
bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert 
Deine Bewerbung über unser 
<a href="https://baloop.de/express-bewerbung?utm_source=Stepstone&amp;utm_medium=jobad&amp;utm_campaign=erz_hep_gemischt" target="_blank">Bewerbungsformular</a> 
oder per <a href="https://baloop.pitchyou.de/ZKQT4" target="_blank">WhatsApp</a> 
und lerne uns kennen, damit wir Dich vielleicht schon bald im baloop 
Team willkommen heißen dürfen.
Lisa Ziegler 
 
Bewerbermanagement 
<a href="mailto:bewerbung@baloop.de" target="_blank">bewerbung@baloop.de</a> 
Telefon: 0211 176 067 46 
 
baloop GmbH 
Kesselstraße 3 
40221 Düsseldorf 
 
*Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter 
gleichermaßen.

Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) - bis 4.095 ?

Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein 
Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur 
Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire 
Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch 
jahrelange Erfahrung in der Zeitarbeit und effiziente 
Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein 
überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und 
viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine 
Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du 
im Mittelpunkt. 
 
Wie wir das machen? Ganz einfach: 
 
Mehr Gehalt. Die Arbeit als pädagogische Fachkraft ist 
wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb 
überdurchschnittlich. 
 
Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen 
und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur 
unbefristete Arbeitsverträge! 
 
Mehr Freizeit. Bei uns heißt Vollzeit: nur 35 Stunden pro 
Woche! Beim Dienstplan profitierst Du von einem Mitspracherecht 
und Deine bis zu 30 Tage Urlaub genießt Du mit planbaren 
Auszeiten. 
 
Mehr Unterstützung. Ein persönlicher Ansprechpartner ist 
immer für Dich da – bei allen Fragen und Anliegen. 
 
Wir suchen Dich als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder 
pädagogische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit – unabhängig 
davon, wo Du wohnst für Einsätze bei unseren Kunden in und um 
München, Frankfurt am Main, Nürnberg, Stuttgart, Ulm, Kassel, 
Paderborn, Mannheim und Bonn. DEINE AUFGABEN: <ul>
 <li>Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern, 
Jugendlichen oder jungen Erwachsenen – z. B. in Kitas, 
Wohngruppen oder Einrichtungen der Jugendhilfe</li>
<li>Gestaltung eines strukturierten und 
entwicklungsfördernden Alltags</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Fachkräften und Trägern</li>
 <li>Ganzheitliche Betreuung und Assistenz von Menschen 
mit körperlichen, geistigen oder psychischen 
Beeinträchtigungen</li>
<li>Einsätze u. a. in Wohneinrichtungen, integrativen Kitas, 
psychiatrischen Einrichtungen oder in der Jugendhilfe</li>
<li>Unterstützung im Alltag, bei der Grundpflege und ggf. 
bei medizinischen Maßnahmen</li>
<li>Förderung von Selbstständigkeit, Teilhabe und 
individueller Entwicklung</li>
 </ul> WEIL DICH DAS AUSZEICHNET: <ul>
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich 
anerkannter Erzieher, Heilerziehungspfleger oder ein 
vergleichbarer pädagogischer Abschluss</li>
<li>Flexibilität in der Arbeitszeit (zwischen 07:00–18:00 
Uhr, ggf. Schichtdienst bei HEP)</li>
<li>Idealerweise besitzt Du Führerschein und Fahrzeug</li>
 </ul> WEIL DU MEHR VERDIENST: <ul>
 <li>Bis zu 4.095 €/Monat + Zulagen bei Vollzeit (35 
Std./Woche)</li>
<li>Fahrtkostenerstattung: 0,30 €/km oder ÖPNV-Erstattung</li>
<li>Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 20 
Stunden/Woche</li>
<li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li>
<li>Wohnortnahe, überregionale oder bundesweite 
Einsätze möglich</li>
<li>Mitgestaltungsmöglichkeit bei der Dienstplangestaltung</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge </li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li>
<li>Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen</li>
 </ul> Jetzt bewerben Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Heilerziehungspfleger (m/w/d) 
bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert 
Deine Bewerbung über unser 
<a href="https://baloop.de/express-bewerbung?utm_source=Stepstone&amp;utm_medium=jobad&amp;utm_campaign=erz_hep_gemischt" target="_blank">Bewerbungsformular</a> 
oder per <a href="https://baloop.pitchyou.de/ZKQT4" target="_blank">WhatsApp</a> 
und lerne uns kennen, damit wir Dich vielleicht schon bald im baloop 
Team willkommen heißen dürfen.
Lisa Ziegler 
 
Bewerbermanagement 
<a href="mailto:bewerbung@baloop.de" target="_blank">bewerbung@baloop.de</a> 
Telefon: 0211 176 067 46 
 
baloop GmbH 
Kesselstraße 3 
40221 Düsseldorf 
 
*Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter 
gleichermaßen.

Erzieher/ Heilerziehungspfleger (m/w/d) - bis 4.095 ?

monari ist ein zukunftsorientiertes und international agierendes Fashion-Label mit 17
 Stores, 600 Partnerflächen, weiteren 2.500 Fachhandelspartnern in 43 Ländern sowie einem
 wachsenden Onlineshop. Unsere rund 300 Mitarbeiter:innen sind einer der wesentlichen
 Erfolgsfaktoren. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen sowie vielen Freiräumen
 und einem stark ausgeprägten Teamgeist entwickeln wir uns stetig weiter und sind damit sehr
 erfolgreich.
 
 
 WIR SUCHEN DICH!
 
 TEAMLEITER LAGER &amp; LOGISTIK / KOORDINATOR WAREHOUSE (m/w/d)
 
 Gronau, Warehouse (Vollzeit) DEIN AUFGABENGEBIET: <ul><li>du steuerst aktiv die operativen Prozesse im Bereich Kommissionierung und Versand</li><li>du bist erste:r Ansprechpartner:in, Mentor:in und Kommunikator:in für dein Team</li><li>du steuerst und überwachst die operativen Abläufe: Aufgabenverteilung, Priorisierung, Sicherstellung der Zielvorgaben</li><li>du wirkst bei Bedarf aktiv im Tagesgeschäft mit, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen</li><li>du sorgst für die Einarbeitung neuer Kolleg:innen in Prozesse und Standards</li><li>du trägst Verantwortung für die Arbeitssicherheit, Qualität und Sauberkeit in deinem Bereich</li><li>du stimmst dich eng mit angrenzenden Bereichen ab</li><li>du unterstützt bei der Prozessoptimierungen und Umsetzung neuer Abläufe</li></ul> DAS BRINGST DU MIT: <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Lagerorganisation und erste Führungserfahrung (z. B. als Vorarbeiter, Schichtleiter)</li><li>Hands-on-Mentalität: Du packst selbst mit an, wenn es nötig ist</li><li>Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse</li><li>Gabelstaplerführerschein wünschenswert (Frontmast / Schubmast)</li></ul> DAS ERWARTET DICH: <ul><li>eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gesunden Familienunternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz</li><li>eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team</li><li>eine 38,5-Stunden-Woche mit minutengenauer Zeiterfassung, der Arbeitseinsatz erfolgt ausschließlich in Tagschicht montags bis freitags</li><li>viel Raum für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld und 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>täglich warme Speisen und frische Salate sowie diverse kostenlose Getränke</li><li>weitere attraktive Benefits wie Jobrad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, After Work Events und vieles mehr</li></ul> KLINGT GUT? 
 Wir freuen uns auf deine
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8478069&amp;src=5" target="_blank">
 Bewerbung</a>!
 
 
 Deine Ansprechperson:

 
 Michael Wehrmann 
 Personalleiter
 
 
 monari GmbH | Michael Wehrmann |
 Jöbkesweg 19–23 | 48599 Gronau 
 Tel.: 02562 714-30

Teamleiter Lager & Logistik / Koordinator Warehouse (m/w/d)

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der
 Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu
 unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und
 Master-Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.
 
 
 Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die
 Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern.
 Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverant­wortliches Arbeiten, das
 von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams
 ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.
 
 
 Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst!
 Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie
 Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre
 persönlichen Potenziale hinauswachsen können.
 
 Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!
 
 
 An der Hochschule Ruhr West können nicht nur Studierende einen akademischen Abschluss
 erlangen, sondern wir bieten auch die Möglichkeit zur Berufsausbildung.
 
 
 Im Servicebereich der Hochschule Ruhr West sind ab September 2026 die folgenden zwei
 Ausbildungsstellen zu besetzen:
 
 Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in Fachrichtung Systemintegration (w/m/d)
 
 Kennziffer 76-2025 | Vollzeit 
 
 
 
 Die umfassende praktische und theoretische Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in Fachrichtung Systemintegration dauert 3 Jahre und eröffnet Ihnen eine weitergehende berufliche Perspektive sowohl im öffentlichen Dienst als auch in der Privatwirtschaft.


 Folgende Inhalte und Fertigkeiten werden Ihnen u.a. vermittelt: <ul>
 <li>Geschäftsprozesse und betriebliche Organisation</li>
 <li>Systeme der Informations- und Telekommunikationstechnik planen, analysieren und installieren. Hierzu gehören Computersysteme sowie Netzwerke, Festnetze, Funknetze, Endgeräte und Sicherheitssysteme.</li>
 <li>Softwareanwendungen beschaffen, konfigurieren und bereitstellen</li>
 <li>fachliche Beratung</li>
 <li>Schulung und Betreuung der Anwender:innen</li>
</ul>

Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist der Besuch des Heinz-Nixdorf-Berufskolleg in Essen vorgesehen.

Weitere Informationen zum Ausbildungsberuf Fachinformatiker:in Fachrichtung Systemintegration finden Sie hier. Ausbildungsvoraussetzung: <ul>
 <li>Mindestens Fachoberschulreife</li>
 <li>Technisches Interesse</li>
 <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li>
 <li>Gute Umgangsformen, gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li>
 <li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
</ul> Darauf können Sie sich an der HRW freuen: <ul>
 <li>
 Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem
 motivierenden Team
 </li>
 <li>Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld</li>
 <li>
 Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche
 Einarbeitung
 </li>
 <li>Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung</li>
 <li>
 Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home
 Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub
 </li>
 <li>
 Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung
 des öffentlichen Dienstes)
 </li>
 <li>
 Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit
 HRW vital
 </li>
 <li>
 Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher
 Weiterbildungsangebote
 </li>
 </ul>
 Egal wie Sie anreisen:
 <ul>
 <li>Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)</li>
 <li>Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür</li>
 <li>Vergünstigtes Job-Ticket (2000)</li>
 </ul> Bitte beachten Sie: <ul>
 <li>
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige, vollständige Online-Bewerbung
 (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Anhänge) bis zum 31. Dezember 2025 über
 unser Bewerberportal.
 
 </li>
 <li>
 Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
 berücksichtigt.
 
 </li>
 <li>Ein Einstellungstest ist für Januar 2026 terminiert.
</li>
 </ul>
 

 Bei fachlichen und allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
 
 Nina Allwermann 

 Ausbildungsleitung 

 Telefon: 0208 882 54-180
 
 Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
 
 Simone Krost 
 Zentrale Gleichstellung 
 Telefon: 0208 882 54-740
 
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8476634&amp;src=5" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in Fachrichtung Systemintegration (w/m/d)

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der
 Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu
 unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und
 Master-Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.
 
 
 Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die
 Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern.
 Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverant­wortliches Arbeiten, das
 von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams
 ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.
 
 
 Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst!
 Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie
 Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre
 persönlichen Potenziale hinauswachsen können.
 
 Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!
 
 
 An der Hochschule Ruhr West können nicht nur Studierende einen akademischen Abschluss
 erlangen, sondern wir bieten auch die Möglichkeit zur Berufsausbildung.
 
 
 Im Servicebereich der Hochschule Ruhr West sind ab September 2026 die folgenden zwei
 Ausbildungsstellen zu besetzen:
 
 Ausbildung zum:zur Kauffrau:mann für Büromanagement (w/m/d)
 
 Kennziffer 75-2025 | Vollzeit 
 
 
 Die umfassende praktische und theoretische 3-jährige Ausbildung zum:zur Kauffrau:mann für
 Büromanagement mit den Schwerpunkten Personalwirtschaft, Assistenz und Sekretariat in
 unserem modernen Servicebereich eröffnet Ihnen eine weitergehende berufliche Perspektive
 sowohl im öffentlichen Dienst als auch in der Privatwirtschaft.
 Folgende Inhalte und Fertigkeiten werden Ihnen u.a. vermittelt: <ul>
 <li>
 Sekretariats- und Assistenzaufgaben in unseren Fachbereichen, u.a. Termine koordinieren
 und Besprechungen vorbereiten.
 </li>
 <li>
 Sachbearbeitungsaufgaben in verschiedenen Bereichen der Hochschule, z. B. in der
 Personalabteilung, im Einkauf und der Finanzabteilung.
 </li>
 <li>
 Schriftverkehr und die Kommunikation mit Mitarbeiter:innen, Studierenden und Externen.
 </li>
 <li>Eigenständiges Arbeiten und Selbstorganisation.</li>
 </ul>
 
 Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist der Besuch des Hans-Böckler-Berufskolleg in
 Oberhausen vorgesehen.
 
 
 Weitere Informationen zum Ausbildungsberuf Kauffrau:mann für Büromanagement finden Sie hier.
 Ausbildungsvoraussetzung: <ul>
 <li>Gute Kenntnisse in der Rechtschreibung/ Zeichensetzung.</li>
 <li>Affinität zu modernen Kommunikationstechniken.</li>
 <li>Gute Umgangsformen, gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen.</li>
 <li>Flexibilität und Teamfähigkeit.</li>
 </ul> Darauf können Sie sich an der HRW freuen: <ul>
 <li>
 Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem
 motivierenden Team
 </li>
 <li>Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld</li>
 <li>
 Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche
 Einarbeitung
 </li>
 <li>Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung</li>
 <li>
 Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home
 Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub
 </li>
 <li>
 Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung
 des öffentlichen Dienstes)
 </li>
 <li>
 Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit
 HRW vital
 </li>
 <li>
 Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher
 Weiterbildungsangebote
 </li>
 </ul>
 Egal wie Sie anreisen:
 <ul>
 <li>Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)</li>
 <li>Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür</li>
 <li>Vergünstigtes Job-Ticket (2000)</li>
 </ul> Bitte beachten Sie: <ul>
 <li>
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige, vollständige Online-Bewerbung
 (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Anhänge) bis zum 31. Dezember 2025 über
 unser Bewerberportal.
 
 </li>
 <li>
 Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
 berücksichtigt.
 
 </li>
 </ul>
 

 Bei fachlichen und allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
 
 Nina Allwermann 

 Ausbildungsleitung 

 Telefon: 0208 882 54-180
 
 Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
 
 Simone Krost 
 Zentrale Gleichstellung 
 Telefon: 0208 882 54-740
 
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8476632&amp;src=5" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

40.168 Jobs