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Über uns
Unser Auftraggeber ist ein großes akademisches Lehrkrankenhaus im nördlichen Teil Bayerns (Franken). Die Klinik für Gefäßchirurgie bietet die Maximalversorgung ihres Fachs für den überregionalen Einzugsbereich. Die Klinik hat ein großes ärztliches Team (über 10 gefässchirurgische Kollegen) und bietet alle Möglichkeiten für Ihre fachliche Spezialisierung. Im Zuge einer geregelten Nachfolge, suchen wir Sie (w/m/d) als
(Leitenden) Oberarzt Gefäßchirurgie Maximalversorgung
Profitieren Sie von:
. geringer Dienstbelastung
. außertariflicher Vergütung
. Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Teilzeit möglich
. dem vollen Spektrum aortaler Chirurgie (offen und endov.)
. und dadurch weiteren Karrierechancen
Das Spektrum der Klinik umfasst die supraaortale, aortale, zerebrovaskuläre, spinale und periphere Chirurgie. Alle gängigen Bypass-Verfahren (Arm, Abdomen, Becken, Ober-/Unterschenkel) kommen zur Anwendung, ebenso wie Hybrideingriffe und Shuntchirurgie.
Aufgaben
Sie sind nicht einer von Vielen, sondern wollen Ihren Patienten die jeweils beste und modernste Therapie zuteil werden lassen. Dafür sind Sie up-to-date und pflegen Ihr Wissen auf dem höchsten Niveau (wobei Sie von der Klinik aktiv unterstützt werden).
Profil
Wir wenden uns an Fachärzte der Gefäßchirurgie mit einer breiten klinischen Erfahrung. Als leitender Oberarzt qualifizieren Sie sich durch eine umfassende operative Selbständigkeit. Mit Persönlichkeit und Herz sind Sie vertrauensvoller Ansprechpartner für Kolleginnen und Kollegen Ihrer Klinik. Als ebenso hilfs- wie durchsetzungsbereiter Partner sind Sie in der interdisziplinären Zusammenarbeit im Haus akzeptiert.
Wir bieten
. geringe Dienstbelastung
. außertariflicher Vergütung
. Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Teilzeit möglich
. dem vollen Spektrum aortaler Chirurgie (offen und endov.)
. und dadurch weiteren Karrierechancen
. keine Varizenchirurgie
Neben einer angemessenen Vergütung in einem familienfreundlichen Umfeld erwarten Sie ein kompetentes Team und Kollegen/innen, die einen vertrauensvollen und offenen Umgang schätzen. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, wenden Sie sich - bevorzugt per Email - vertrauensvoll an uns. Es steht Ihnen Herr Wolf Mönner für die telefonische Kontaktaufnahme und weitere Informationen (genauer Standort &amp; Vergütung) gerne zur Verfügung. Wir orientieren uns an klaren Berufsgrundsätzen, arbeiten im Exklusivauftrag und garantieren die Berücksichtigung von Sperrvermerken sowie die absolut vertrauliche Behandlung Ihrer Personendaten.
Kontakt
Klinikwerk I Sozietät für Krankenhausberatung
Wolf U. Mönner I Königstorgraben 11 I 90402 Nürnberg I 0911. 360 692 74
mobil: 0177. 684 98 11
mail: <a href="mailto:wolf.moenner@klinikwerk.de" target="_blank">wolf.moenner@klinikwerk.de</a>
<a href="http://www.klinikwerk.de" target="_blank">www.klinikwerk.de</a>

(Leitender) Oberarzt Gefäßchirurgie  I  Maximalversorger

Stellenprofil
Der Tätigkeitsschwerpunkt der ausgeschriebenen Stelle umfasst die Mitarbeit in unserem physiotherapeutischen Team mit besonderem Fokus auf die klinische Versorgung unserer Patient*innen der Kinderklinik und der Frauenklinik. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise auch in unserer physiotherapeutischen Institutsambulanz einzubringen.
Unsere Anforderungen
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut m/w/d sowie ggf. auch Weiterbildungen (z.B. Bobath, Castillo-Morales).</li>
<li>Sie haben bereits Erfahrung in der klinischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.</li>
<li>Sie arbeiten gern im multiprofessionellen Team mit Ärzt*innen, Psycholog*innen, Pädagog*innen, Erzieher*innen, Fachpflegekräften und Fachtherapeut*innen zusammen.</li>
<li>Sie bringen fachliche Kompetenz, Engagement und Einfühlungsvermögen mit.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR) sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Qualifizierte Einarbeitung mit einem*einer Mentor*in für Ihre Fragen</li>
<li>Wir schließen eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab</li>
<li>Zusätzliches Angebot einer Beihilfeversicherung</li>
<li>Wir bieten Ihnen 5 Fortbildung- und 3 Besinnungstage sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Personalspeisesaal mit Sonnenterrasse</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Dienstradleasing über JobRad</li>
<li>Unterstützung Ihrer Gesundheit durch verschiedene Maßnahmen und Programme</li>
</ul>
Ihre Ansprechpartnerin
Sabine Göppl Organisatorische Leitung Fachtherapie Telefon 0821 2412-1036
Das sind wir
Die KJF Klinik Josefinum in Augsburg zählt zu den größten Gesundheitsdienstleistern im Raum Augsburg. Unsere Klinik ist spezialisiert auf die Behandlung von Kindern, Jugendlichen und Frauen und ist eine der größten Geburtskliniken in Deutschland. Unser Leistungsspektrum umfasst eine Frauenklinik, eine Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, eine Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie sowie die Hauptabteilungen für Mund-Kiefer-Gesichts-Chirurgie und Anästhesie. Psychiatrische und psychotherapeutische Behandlungen für Kinder und Jugendliche bieten wir auch an den Standorten Kempten (Allgäu) und Nördlingen. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.josefinum.de" target="_blank">www.josefinum.de</a>
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61641147" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
<a href="https://josefinum.softgarden.io/de/imprint" target="_blank">Impressum</a> | <a href="https://josefinum.softgarden.io/de/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>

Physiotherapeut m/w/d

Einleitung
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.
Willkommen im UKE.
Aufgaben
Das in 2021 neu gegründete Institut für Angewandte Medizininformatik führt komplexe, medizinische Daten zusammen und erzeugt in Partnerschaft mit Expert:innen effektiv gegen Krankheiten nutzbares Wissen, welches zu einem tieferen Krankheitsverständnis und zu einer erfolgreicheren Behandlung von Patient:innen führt. Unser engagiertes, agil arbeitendes Team aus individuellen Talenten erschafft und publiziert innovative Prozesse sowie maßgeschneiderte Methoden und Werkzeuge für Ärzt:innen und Forscher:innen, um der medizinischen Forschung heterogene Datenbestände zu erschließen, interdisziplinäre und internationale Kooperationen zu ermöglichen und komplexe Analysen zu vereinfachen.
Zum 01.12.2025 startet an unserem Institut ein Konsortialprojekt mit dem Ziel, eine onkologische Zweitmeinungsplattform aufzubauen. In diesem Zuge suchen wir eine:n IT-Anwendungsprogrammierer:in für unsere Gruppe "Agile Systems Development".
Die Position ist ab sofort zu besetzen, kann auch in Teilzeit besetzt werden und ist im Rahmen eines Drittmittelprojektes auf drei Jahre befristet. Teilweise Heimarbeit ist nach Rücksprache möglich.
Aufgaben
<ul>
<li>Analyse der fachlichen Anforderungen, Konzeption und Implementierung von Datenspeicherung, -visualisierung und -analyse, sowie von ETL-Prozessen</li>
<li>Entwicklung von Anwendungen wie Prozesssteuerungen von Docker-Containern, Verwaltungsprogramme und Anwendungen zur Verbesserung der Datenqualität der Forschungsdaten</li>
<li>Projektübergreifende Weiterentwicklung bestehender Anwendungen und Technologien</li>
<li>Rücksprache mit der Projektkoordination und Teilnahme an internen Veranstaltungen</li>
<li>Dokumentation von (Teil-)Ergebnissen</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung (einschlägige IT-Fachrichtung) oder abgeschlossenes Hochschulstudium (einschlägige IT-Fachrichtung) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li>
<li>Gute Kenntnisse in Java und/oder React</li>
<li>Kenntnisse von SQL und/oder Neo4j-Cypher sind von Vorteil</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, analytische sowie strukturierte Arbeitsweise und eine "Hands-on" Arbeitseinstellung</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment.</li>
<li>Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld</li>
<li>Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA</li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere</li>
<li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik "UKE INside" in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li>
<li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li>
<li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li>
<li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den "Health Kitchen" Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li>
</ul>
Weitere Informationen
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 19. Januar 2026.
HIER BEWERBEN &gt;
Kontakt zum Fachbereich Frau Imke Brouer <a href="mailto:i.brouer@uke.de" target="_blank">i.brouer@uke.de</a>
Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410 - 52599
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

IT-Anwendungsprogrammierer:in (all genders) - Aufbau einer medizinischen KI-Plattform

<a href="https://www.klinik-am-kurpark.de" target="_blank"></a> Die Klinik am Kurpark Reinhardshausen GmbH ist ein Zentrum für Anschluss­heil­be­handlung und Rehabilitation urologisch und nephrologisch erkrankter Patienten mit 228 Betten. Als mittelständisches, eigentümergeführte Einzelklinik legen wir Wert auf persönliche Atmosphäre, kurze Entschei­dungswege und hohe Unterneh­mens­loyalität. Für die patientenorientierte Organisation der Abläufe von jährlich über 3.400 Pa­tien­ten sorgt ein Team von über 170 Mitar­bei­tern in 14 Fachabteilungen mit zahlreichen Experten und Spezialisten. Wir behandeln unsere Patienten mit einem Höchst­maß an Professionalität und bieten ein modernes Ambiente für höchste Quali­täts­ansprüche. Wir sind nach DIN EN ISO 9001:2015 und den Qualitätsgrundsätzen der DEGEMED 6.0 zertifiziert. Auszeich­nung­en wie das RAL-Gütezeichen „Kom­pe­tenz richtig Essen - Speisenvielfalt und Diäten" so­wie die „FOCUS Gesundheit Rehaklinik-Liste sind Erfolge, die wir unserem Mitar­beiter­team verdanken. Die Wohlfühlstadt Bad Wildungen bietet in attraktiver Ferienregion ein familien­freund­li­ches Umfeld mit Kindergärten, allen Schul­for­men und vielfältige Freizeit­mög­lich­keiten. | <a href="https://www.bad-wildungen.de" target="_blank">www.bad-wildungen.de</a> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h1>Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)</h1> als Verstärkung für unser Pflege-Team. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2> <ul>
<li>gewissenhafte Erledigung sämtlicher im Pflegebereich anfallenden Tätigkeiten</li> <li>eigenverantwortliche Pflege und Versorgung unserer Patienten auf den Stationen</li> <li>Aufnahme und Entlassung von Patienten</li> <li>Pflegeplanung erstellen und evaluieren</li> <li>sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation</li> <li>Hilfe zur Selbsthilfe mit dem Ziel die Motivation des Patienten zu fördern, Unterstützung bei den Aktivitäten des täglichen Leben</li> <li>Patientenvorbereitung bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li> <li>Hilfe in der Akutphase</li> <li>Blutdruckmessung, Anleitungen zur selbständigen Blutdruck messen</li> <li>Blutzuckermessung und Insulininjektionen Anleitung zur selbständigen Blutzuckermessung und Insulininjektion</li> <li>Medikamentengabe, Medikamente stellen und Überwachung der Medikamenteneinnahme</li> <li>Injektionen (s. c. und i. m.) auf ärztliche Anordnung</li> <li>PAD-Test (Messung des unfreiwilligen Urinverlustes innerhalb von 24 Std.)</li> <li>Beratung und Versorgung von medizinischen Hilfsmitteln</li> <li>Blutentnahme auf ärztliche Anordnung</li> <li>patientenorientierte Zusammenarbeit mit Ärzten, therapeutischen Mitarbeitern und anderen Abteilungen unter Berücksichtigung des aktuellen Therapiekonzeptes</li> <li>Ausführung ärztlich veranlasster Maßnahmen bei Untersuchungen und Behandlungen</li> </ul>
 <h2>Ihr Profil</h2> <ul>
<li>Nachweis über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Altenpfleger</li> <li>selbständige, zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li> <li>sehr gute Selbstorganisation, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>
 <h2>Wir bieten Ihnen</h2> <ul>
<li>eine attraktive Vergütung in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung</li> <li>einen modern ausgestatteten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>ein aufgeschlossenes, kollegiales und motiviertes Team</li> <li>ein interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum mit strukturierter Einarbeitung</li> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 (36) Urlaubstagen bei einer 5 (6) - Tagewoche</li> <li>24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>kostenlose Mitarbeitermahlzeiten und Dienstkleidung</li> <li>kostenlose Nutzung der Gesundheitseinrichtungen und des internen Gesundheitsprogrammes</li> <li>überdurchschnitliche, arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge (bAV)</li> <li>interne und externe Fort- und Weiterbildung mit Kostenübernahme durch die Klinik</li> <li>jährliches Personalentwicklungsgespräch (Mitarbeiterjahreszielgespräch)</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u. a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle</li> <li>zahlreiche Vergünstigungen über „corporate benefits"</li> <li>Sonderurlaub und Arbeitsbefreiung bei bestimmten persönlichen Anlässen</li> <li>B-Tarif-Vergünstigungen bei vielen Versicherungen (z. B. Autohaftpflicht)</li> <li>Bikeleasing</li> <li>Sonderzahlungen nach Betriebsvereinbarung</li> <li>Teamevents</li> </ul>
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an unser Bewerbungsmanagement. Klinik am Kurpark Reinhardshausen GmbH Bewerbungsmanagement Ziergartenstraße 19 34537 Bad Wildungen <a href="mailto:bewerbung@klinik-am-kurpark.de" target="_blank">bewerbung@klinik-am-kurpark.de</a> <a href="https://www.klinik-am-kurpark.de" target="_blank">www.klinik-am-kurpark.de</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d)

Über uns
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Alten- und Pflegeheime der Stephansstift Pflege und Seniorenwohnen gGmbH in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Exam. Pflegefachkraft (d/m/w)
Wochenarbeitszeit: Vollzeit (Teilzeit nach individueller Vereinbarung möglich)
Befristung: keine
Entgeltgruppe: E8 TVDN zzgl. Zeitzuschläge für Dienste zu ungünstigen Zeiten, Pflegezulage und Schichtzulage
Aufgaben
<ul>
<li>
Grund- und Behandlungspflege
</li>
<li>
Psychosoziale Betreuung
</li>
<li>
Teilnahme an Dienstbesprechungen
</li>
<li>
Kontakte zu Angehörigen, Betreuern, Ärzten und Kliniken
</li>
<li>
Pflegedokumentation und -planung
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
</li>
<li>
Flexibilität, Kreativität und Engagement
</li>
<li>
Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit
</li>
<li>
Belastbarkeit in Krisensituationen
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
</li>
<li>
Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl. Jahressonderzahlung, Vertreterzuschlag und ggf. Kinderzulage
</li>
<li>
31 Tage Urlaubsanspruch/Jahr
</li>
<li>
Betriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten Altersversorgung
</li>
<li>
Individuelle, bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Vielfältige Rabatte für Mitarbeitende
</li>
<li>
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket und Jobrad
</li>
</ul>
Kontakt
Weitere Fragen gerne an: <a href="mailto:jobs@dachstiftung-diakonie.de" target="_blank">jobs@dachstiftung-diakonie.de</a>

Exam. Pflegefachkraft (d/m/w) unbefristet mit o. ohne Berufserfahrung, in Voll- oder Teilzeit

Willkommen im #TeamLeipziger
Wir sind Leipziger und wir sind voller Energie – so empowern wir Leipzig. Denn als 100%iges Tochterunternehmen der Leipziger Stadtwerke tragen wir bei der Netz Leipzig die technische Verantwortung dafür, die Menschen und Unternehmen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Gas und Fernwärme zu versorgen. Unsere 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich jeden Tag für Leipzig und die Menschen hier ein. Mit unserem Expertenwissen sorgen wir für ein effizientes und modernes Energienetz in unserer Stadt. Und wir stellen es zukunftssicher auf, mit Innovationskraft und technischem Know-how. Seien auch Sie dabei.
Abteilungsleitung (m/w/d) Netzkundenservice
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Netzkundenservice und verantworten Personalplanung, -entwicklung und -auswahl in enger Abstimmung mit dem Personalmanagement.</li>
<li>Sie stellen eine effiziente Aufbau- und Ablauforganisation sicher und entwickeln eine konsequent kundenorientierte Servicekultur.</li>
<li>Sie verantworten die ordnungsgemäße Durchführung aller Prozesse im Netzkundenservice, einschließlich Netzanschluss-, Netznutzungs- und Lieferantenverträgen sowie Abrechnung und Marktkommunikation.</li>
<li>Sie steuern die Abteilung anhand geeigneter Kennzahlen und sichern Qualität, Effizienz und Prozessstabilität.</li>
<li>Sie begleiten neue Strukturen und Prozesse, stabilisieren diese und treiben deren kontinuierliche Weiterentwicklung voran.</li>
<li>Sie gestalten, optimieren und digitalisieren Abläufe unter Berücksichtigung einer dynamischen Systemarchitektur und der Kundenanforderungen.</li>
<li>Sie leiten bereichsübergreifende Projekte und stellen die Einhaltung rechtlicher und regulatorischer Vorgaben, insbesondere im Netzanschlusswesen und EEG, sicher.</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) z. B. im Wirtschaftsingenieurwesen, in der Energiewirtschaft, Betriebswirtschaft, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li>
<li>Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit, idealerweise in der Energiewirtschaft oder einer vergleichbar regulierten Branche.</li>
<li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse energiewirtschaftlicher Prozesse sowie des Energie- und Vertragsrechts.</li>
<li>Sie verfügen über nachgewiesene Führungserfahrung und überzeugen durch Kompetenz in Mitarbeiterentwicklung und lösungsorientierter Führung.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie einen strukturierten, ergebnisorientierten Arbeitsstil aus.</li>
<li>Sie kommunizieren klar, souverän und adressatengerecht im internen wie externen Umfeld.</li>
<li>Sie verfügen über hohe IT-Affinität, Erfahrung im Projektmanagement sowie Gestaltungs- und Innovationswillen zur Weiterentwicklung des Netzkundenservices.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Massagen, Yoga, Facharzt-Terminservice</li>
<li>Fahrrad-Leasing und Jobticket</li>
<li>1.000€ Zuschuss für Arbeitsmittel</li>
<li>15 Tage europaweites mobiles Arbeiten</li>
</ul>
Gut zu wissen
<ul>
<li>Unbefristet</li>
<li>Vollzeit, 38 h/Woche</li>
<li>Ab sofort in Leipzig</li>
<li>Außertarifliche Vergütung </li>
<li>Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins</li>
<li>Bitte sende Deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Formular</li>
</ul>
So finden wir zueinander
Auf sämtliche Fragen zur Stellenausschreibung, Ihre Unterlagen im PDF-Format und vor allem auf Ihre persönliche Energie freut sich Ihr Ansprechpartner:
Patrick Hönig Telefon: 0173 9984250
Jetzt bewerbe n
Netz Leipzig GmbH | Postfach: 10 06 14 | Augustusplatz 7 | 04006 Leipzig

Abteilungsleitung (m/w/d) Netzkundenservice

Ihr Arbeitsbereich

Die Abteilung Zentrale Patientendienste besteht aus 21 Mitarbeitern und bildet im Wesentlichen das Aufgabengebiet der Patientenverwaltung (Patientenaufnahme und Patientenabrechnung) ab.
Ihre Aufgaben

<ul>
<li>Scannen der täglich eingehenden Post Abteilung ZPD und Verteilung an die zuständigen Abteilungen/Sachbearbeiter</li>
<li>Klärung von Versicherungsverhältnissen (gesetzl. Krankenversicherung, Privatversicherung, mündliche/schriftliche Korrespondenz mit Kostenträgern)</li>
<li>Monatlich interne Abrechnung der ambulanten Privatliquidationen aller Chefärzte (Abgleich und Aufbereitung von Buchungsaufstellungen)</li>
<li>Interne Abrechnung der Gutachten mit den gutachtenerstellenden Ärzten (Abgleich und Aufbereitung von Buchungsaufstellungen)</li>
<li>Einreichung Rezepte physikalische Therapie bei externer Abrechnungsfirma</li>
<li>Gelegentliche Unterstützung bei der Datenübermittlung nach §301 SGB V (einschließlich Erfassung und Verteilung der eingehenden Anfragen an die zuständigen Sachbearbeiter)</li>
<li>Gelegentliche Unterstützung bei Aufbereitung und Abgleich der Transferliste von stationären Abrechnungen an die Buchhaltung</li>
<li>Gelegentliche Unterstützung bei der vollstationären Krankenhausabrechnung (Prüfung der Abrechnungen auf Vollständigkeit und Ordnungsmäßigkeit von Abrechnungspositionen in Bezug auf Vorliegen der rechtlichen Grundlagen (Budgetvereinbarung; Wahlleistungsvereinbarung, usw.)</li>
</ul>
Ihr Profil

<ul>
<li>Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Buchhalterische Kenntnisse</li>
<li>Kenntnisse der abrechnungsrelevanten Rechtsvorschriften von Krankenhäusern (KHEntgG, FPV, BPflV, SGB V usw.)</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit einem Krankenhausinformationssystem</li>
<li>Sicherer Umgang mit Excel und Word</li>
<li>Freundlichkeit im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Beschäftigten</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten und Flexibilität</li>
</ul>
Wir bieten

<ul>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA mit Betrieblicher Altersvorsorge</li>
<li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team</li>
<li>Gezielte Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li>
<li>Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung über die hauseigene Leo Academie</li>
<li>Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen</li>
<li>Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Reha-City-Park), im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>Möglichkeit der Überlassung eines Dienstfahrrads gegen Entgeltumwandlung nach Ablauf der Probezeit</li>
<li>Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Tarifen im Restaurant</li>
<li>Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr</li>
<li>Hervorragende Infrastruktur und anspruchsvolles Freizeitangebot in einer reizvollen Region</li>
</ul>
Kontakt

Auskünfte erteilt Ihnen auf Wunsch Frau Petra Rosatti, Leitung Zentrale Patientendienste,&nbsp;unter&nbsp;der Telefonnummer 09721 720-3207 oder Frau Kerstin Weingart, Stellvertr. Abteilungsleitung Zentrale Patientendienste, unter der Telefonnummer 09721 720-6903.

Sachbearbeiter Patientenverwaltung (m/w/d) Zentrale Patientendienste

Deine neuen Aufgaben
<ul>
<li>Organisation und Koordination der Sprechstunden</li>
<li>Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen</li>
<li>Patient: innenaufnahme und -betreuung</li>
<li>Dokumentation und Terminmanagement</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Ärzt: innen, Pflege und Therapie</li>
</ul>
 Das bringst Du mit
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)</li>
<li>Nice to have: Erfahrung in Orthopädie/Unfallchirurgie</li>
<li>Organisationstalent, Teamgeist und Einfühlungsvermögen</li>
<li>Freude an patientennaher Arbeit und modernen Abläufen</li>
</ul>
 Deine Benefits zeamad sind wir stark Ein eingespieltes Team, kurze Wege und echte Zusammenarbeit über Berufsgruppen hinweg. Wir sagen „Du“ – und meinen es so. Sicherheit Ein Arbeitsplatz im Klinikverbund Allgäu, tarifliche Vergütung, verlässliche Dienstpläne und eine strukturierte Einarbeitung. Allgäu Arbeiten in einer Region mit hoher Lebensqualität – egal ob Berg, See oder Stadt. Gute Anbindung und attraktive Zusatzangebote inklusive. Medizin³ Moderne Orthopädie und Unfallchirurgie mit breitem Leistungsspektrum: von ambulanter Versorgung bis zur operativen Spitzenmedizin. Du bist mittendrin. Zukunft Fort- und Weiterbildungen, Entwicklungsperspektiven und digitale Prozesse, die dir den Arbeitsalltag erleichtern. Sinn Du begleitest Menschen in herausfordernden Situationen – und trägst jeden Tag dazu bei, Mobilität und Lebensqualität zurückzugeben. Wir über uns Klinikverbund Allgäu. Wir helfen leben.
Wir sind ein großer kommunaler Klinikverbund mit sechs Klinikstandorten in Kempten, Immenstadt, Mindelheim, Ottobeuren, Oberstdorf und Sonthofen sowie dem MVZ-Fachpraxenverbund Allgäu und den Tochtergesellschaften für Reinigung und Küche, AKS und OKS.
Unser Anspruch ist Medizin³: umfassende Notfallversorgung, spezialisierte Rehabilitation und ambulante Praxisangebote – alles aus einer Hand. Gemeinsam schaffen wir moderne Medizin. Für die Menschen, für die Zukunft. So gestalten wir heute und morgen ein lebenswertes Allgäu. Wir helfen Menschen, mit Sinn und Hingabe!
Über 4.300 Mitarbeiter: innen sind bereits Teil unserer Klinikverbund-Familie und profitieren von spannenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, höchsten medizinischen Qualitätsansprüchen, exklusiven Mitarbeitervorteilen und nicht zu vergessen von den wunderbaren Freizeitmöglichkeiten, welche das Allgäu zu bieten hat. Für inhaltliche Fragen und Auskünfte zur Tätigkeit steht Dir der Chefarzt der Abteilung, Herr Dr. Maximilian Massalme,&nbsp;unter der Telefonnummer 08332 792 5417 gerne zur Verfügung.

Medizinische Fachangestellte / MFA  (m/w/d) für die Orthopädie/Unfallchirurgie 

Das sind wir
Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Auch wenn unser Leistungsspektrum kontinuierlich gewachsen ist, so bleiben wir hinsichtlich unserer Philosophie immer beständig. Stets haben wir den Menschen in seiner Gesamtheit im Blick – Respekt und Achtung vor den Bedürfnissen der Rehabilitanden, die sich uns anvertrauen, bilden das Fundament unseres täglichen Tuns.
Etwa 600 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung. Jedoch haben sich auch alle Mitarbeitenden der nichtmedizinischen Bereiche der Aufgabe verschrieben, ihren Beitrag dazu zu leisten, dass die Rehabilitanden und Patienten auf dem Weg der Gesundung herausragend begleitet werden.
Das übernehmen Sie bei uns
<ul>
<li>Umsetzung der ärztlichen Therapie-Verordnungen in Termine für Rehabilitanden und Therapeuten inkl. Nachverordnungen</li>
<li>Effiziente Planung der Therapeuten und Ärzte sowie der Visiten</li>
<li>Einpflegen von Fortbildungszeiten, Ausfallzeiten, Urlauben und Feiertagen</li>
<li>Kontrolle und Pflege der Stammdaten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d), Praxismanagerin (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (MFA) bzw. Arzthelferin (m/w/d)</li>
<li>Berufserfahrung von mindestens einem Jahr in der Terminplanung einer Klinik wünschenswert</li>
<li>Sichere Anwendung von Excel, Word und einer Planungssoftware, idealerweise CGM Clinical (GTP)</li>
<li>Gutes Organisationstalent sowie Lern- und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Teamgeist und Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Kommunikationsstärke und Kompromissbereitschaft</li>
</ul>
Ihre Vorteile bei uns
<ul>
<li>Vollzeit oder Teilzeit in flexiblen Arbeitszeiten</li>
<li>Urlaub: 29–31 Tage (abhängig von der Betriebszugehörigkeit)</li>
<li>Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und Erfahren unserer Wertekultur</li>
<li>Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur</li>
<li>Schönes Ambiente für alle Kolleg*innen sowie für die Rehabilitanden</li>
<li>Subventioniertes, regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Mitarbeitenden Restaurant „Herzstück“ mit Außenterrasse</li>
<li>Zahlreiche Veranstaltungen und Fortbildungen auch während der Arbeitszeit in unserer eigenen „work &amp; shine“ Akademie</li>
<li>Freier Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich</li>
<li>Fahrrad oder E-Bike als „Dienstrad“ -Leasing</li>
<li>Corporate Benefits: attraktive Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Tickets uvm.</li>
<li>Bavaria active Gruppen: Radeln, Wandern, Sporteln mit Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern</li>
</ul>
Verlieren Sie keine Zeit und lernen Sie die besonderen Möglichkeiten unseres Hauses kennen. Überzeugen Sie sich selbst, dass dies eine einmalige Chance für Sie ist!
Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG Rehabilitationsklinik Bad Kissingen
Personalabteilung I Von-der-Tann-Str. 18-22 I 97688 Bad Kissingen
Telefon: 0971 829-1150 I <a href="https://kissingen.klinikbavaria.de" target="_blank">https://kissingen.klinikbavaria.de</a>

Mitarbeiter für die Therapie- und Terminplanung (m/w/d)

Alexianer ViaNobis Jugendhilfe Schloss Dilborn
Sie haben Lust auf den nächsten Karriereschritt und wollen sich mit uns weiterentwickeln? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialarbeiter als Teamleitung (m/w/d) in Teilzeit - Vollzeit (75% - 100%) für unser Kinderhaus in Viersen. 
IHRE PERSPEKTIVE BEI UNS
Als freigestellte Teamleitung übernehmen Sie mit einem Stellenanteil von 50% die fachliche und personelle Steuerung des Teams unserer Regel-integrativen Wohngruppe und tragen maßgeblich zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unserer Arbeit bei. Ergänzend übernehmen Sie Aufgaben im Gruppendienst, um den Alltag in der Wohngruppe aktiv mitzugestalten.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Koordination von Aufnahmeanfragen in enger Zusammenarbeit mit unserem Aufnahmemanagement sowie die Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer bewährten Konzepte. Sie agieren als zentrale Ansprechperson für Kriseninterventionen im Gruppenkontext und steuern sowie begleiten die individuellen Hilfeprozesse der Kinder und Jugendlichen.
Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der wertschätzenden und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Herkunftssystemen der Kinder und Jugendlichen sowie mit externen Institutionen wie Jugendämtern, Psychiatrien, Schulen und Ärzten. Ihr Engagement und Ihre Expertise tragen dazu bei, die bestmögliche Unterstützung und Förderung für die Kinder und Jugendlichen sicherzustellen.
IHR PROFIL BEGEISTERT UNS
Sie schätzen einen professionellen fachlichen Austausch, wollen in Führungsgremien wirksam sein und verstehen es, souverän im Spannungsfeld zwischen externen Partnern, der Einrichtung und Ihrem Team zu jonglieren. Sie stehen hinter Ihrem Team, haben ein wertschätzendes Führungsverständnis mit dem Fokus auf Teilhabe, Transparenz und Partizipation und arbeiten ressourcen- und lösungsorientiert. Darüber hinaus: 
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Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik / Soziale Arbeit / Heilpädagogik
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Leitungs- und Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe 
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BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS
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Gestaltungsmöglichkeiten und Entscheidungsspielraum
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Hohe Fachlichkeit mit differenzierten Leistungsangeboten
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Pädagogische Arbeit nach traumapädagogischen Standards mit systemischer Brille
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Eigener Fachdienst für Diagnostik und Therapie
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Angestellter systemischer Coach / Supervisor
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Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote (z.B. Traumapädagogik, Deeskalation, etc.)
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Angebote zur Gesundheitsförderung und -prävention (mehr unter <a href="http://www.gesundes-wir.de" target="_blank">www.gesundes-wir.de</a>)
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Eingruppierung nach AVR Caritas Anlage 33, S12 mit übertariflicher Teamleiterzulage, betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und Zusatzleistungen
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GUT ZU WISSEN
Unser Kinderhaus Viersen bietet ein vollstationäres Angebot in Form einer integrativen Wohngruppe mit 7 Regel- und 2 Intensivplätzen für Kinder ab 6 Jahren an. Hier leben Kinder und Geschwister in einer alters- und geschlechtsgemischten Gruppe. Die Verweildauer ist entsprechend der Hilfeplanung eher langfristig und soll den Kindern- und Jugendlichen einen möglichst familienähnlichen Rahmen bieten, in dem sie sicher heranwachsen, stabile Beziehungen erleben und adäquate Handlungsstrategien für die Bewältigung ihres Lebenswegs lernen und erproben können.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erfahren Sie mehr über unsere Einrichtung unter <a href="http://www.vianobis-jugendhilfe.de" target="_blank">www.vianobis-jugendhilfe.de</a>
Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Kristina Inderhees | Referentin für Personalplanung und -steuerung | Tel.: 02163 9540-83 
Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung | Mobil: 0151 11316980

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