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Die Stelle umfasst die kompetente Unterstützung unserer Rechtsanwälte (m|w|d) im Baurecht durch eine effiziente Organisation des Kanzleialltags, ein präzises Fristenmanagement sowie die Bearbeitung des beA-Verkehrs. Sie sorgen für eine reibungslose Mandatsbearbeitung, indem Sie Daten und Dokumente sorgfältig pflegen und termingerecht erstellen. Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für Rechnungsstellung und Zahlungseingänge sowie die interne und externe Korrespondenz.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Vielfalt: Unterstützung unserer Rechtsanwälte (m|w|d) im Baurecht durch effiziente und souveräne Organisation des Büroalltags sowie umfangreiches Fristenmanagement am Standort, inkl. beA-Abruf und Versand</li>
<li dir="ltr">Organisation: sorgfältige Pflege der Mandantendaten sowie termingerechte Erstellung aller dazugehörigen Dokumente</li>
<li dir="ltr">Verantwortung: Management der Rechnungsstellung nach RVG, Stundensatz und des Zahlungseingangs sowie Übernahme der internen und externen Dezernats-Korrespondenzen inkl. Mailboxmanagement</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m|w|d), gerne Weiterbildung zur/m Rechtsfachwirt:in</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung als Assistenz (m|w|d), vorzugsweise im Kanzlei-/Professional Services-Umfeld</li>
<li dir="ltr">teamorientierte und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Diskretion und Loyalität</li>
</ul>
 Team
Arbeiten Sie bei uns in einem kleinen, familiären und gut eingespielten Team auf Augenhöhe zusammen.
 Bewerbungsprozess
Nach dem Sichten der Bewerbung folgt ein digitales erstes Kennenlernen via Microsoft Teams. Verläuft dieses positiv, wird ein Probearbeiten stattfinden.
Anschließend geht es direkt in die Vertragsgestaltung.
Wir freuen uns auf Sie!

Assistenz | Rechtsanwaltsfachangestellte (m|w|d) in Nürnberg

Du steuerst unser digitales Wachstum. Mit Fokus auf Google Ads, SEO und datengetriebener Lead-Generierung bringst du unsere Plattform messbar nach vorne.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Marketingstrategie:&nbsp;Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie mit Fokus auf Search Engine Marketing (SEM), insbesondere Google Ads, sowie Verantwortung für die SEO-Strategie, um einen hohen ROI sicherzustellen.</li>
<li dir="ltr">Performance-Tracking: Überwachung des Marketing-Funnels, Analyse der Kampagnen-Performance und Erstellung von regelmäßigen Reports für das Management mit konkreten Handlungsempfehlungen.</li>
<li dir="ltr">Lead-Generierung:&nbsp;Konzeption und Management von Kampagnen zur Gewinnung von Marketing Qualified Leads (MQLs) und deren Weiterleitung in Sales Qualified Leads (SQLs) durch klare, datenbasierte Customer Journeys.</li>
<li dir="ltr">Website-Optimierung: Zusammenarbeit mit dem Produktteam zur Optimierung unserer Website und Landing Pages mittels qualitativer und quantitativer AB-Tests, um Conversion-Raten zu steigern und qualifizierte Leads zu gewinnen.</li>
<li dir="ltr">Erschließung neuer Kanäle: Erschließung und Umsetzung innovativer Akquisitionsstrategien, um zielgruppenspezifische Kanäle zu nutzen und unsere Reichweite nachhaltig zu vergrößern.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Deine Erfahrung: Du hast&nbsp;4+ Jahre Erfahrung&nbsp;in einer leitenden Marketingposition, idealerweise in einem VC-backed Startup oder einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld gesammelt.</li>
<li dir="ltr">Unternehmerisches Denken: Du bist ein unternehmerischer Problemlöser. Du übernimmst gerne Verantwortung für die Aufgaben, die du erhältst, und nutzt deine analytischen Fähigkeiten, dein strukturiertes Denken und deine eigenständige Arbeitsweise, um sie erfolgreich zu lösen.</li>
<li dir="ltr">SEM- Expertise:&nbsp;Du hast nachweislich erfolgreich&nbsp;Google Ads-Kampagnen&nbsp;gemanagt und optimiert, um einen hohen ROI zu erzielen.</li>
<li dir="ltr">SEO- Kenntnisse: Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von SEO-Strategien und bist sicher im Umgang mit Tools wie&nbsp;SEMrush&nbsp;oder&nbsp;Ahrefs.</li>
<li dir="ltr">Datenorientierung: Du bestitzt Erfahrung im Einsatz von Tools wie&nbsp;Google&nbsp;Analytics&nbsp;(GA4),&nbsp;Hotjar&nbsp;oder&nbsp;Clarity&nbsp;für datenbasierte Entscheidungen.</li>
<li dir="ltr">Kreative Lösungen:&nbsp;Du verbindest innovative Kampagnenideen mit einer praxisnahen Umsetzung.</li>
<li dir="ltr">Tools:&nbsp;Du bist sicher im Umgang mit Marketingplattformen wie&nbsp;Google Ads&nbsp;und dem&nbsp;Google Tag Manager.</li>
<li dir="ltr">Sprachkenntnisse:&nbsp;Du hast muttersprachliche Deutschkenntnisse und sprichst Englisch mündlich, sowie schriftlich.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Startup Umfeld: jeden Tag etwas bewirken und gemeinsam mit uns die Welt elektrisieren</li>
<li dir="ltr">Motiviertes Team: Nutze die Chance und lerne von den Besten</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit: für uns zählt das Ergebnis</li>
<li dir="ltr">Urban Sports Club und 58€ Ticket: healthy team, happy team</li>
<li dir="ltr">Offsite: bis jetzt waren wir am Lago Maggiore und in den Alpen, what’s next?</li>
<li dir="ltr">Wohnen im Werksviertel:&nbsp;Im angrenzenden Co-Living Space gibt es die Möglichkeit, eigenständig ein Zimmer zu mieten – direkt neben dem Aampere-Büro und mit Blick auf das Riesenrad
Die Vollzeitstelle ist ab sofort zu besetzen.
Wenn du etwas bewegen möchtest, dann werde Teil unseres Teams das&nbsp;Team&nbsp;von Aampere freut sich auf dich!</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess für diese Stelle besteht aus vier Schritten:
Erstes Gespräch mit Benni (Founders Associate): Wir lernen uns gegenseitig kennen, klären offene Fragen und prüfen, ob es grundsätzlich passt.
Case Study zur Vorbereitung: Du bearbeitest zuhause eine praxisnahe Aufgabe, wie sie dir im Aampere-Alltag begegnen würde.
Fachliches Interview mit Niko (CGO): Gemeinsam besprecht ihr die Case Study, geht in die Tiefe und diskutiert Herangehensweisen.
Onsite-Kennenlernen: Du triffst das Founder Office bei einem Kaffee im Büro und lernst zusätzlich 1–2 Teammitglieder kennen. So können beide Seiten prüfen, ob es menschlich und inhaltlich wirklich passt.

(Senior) Marketing Manager (w/m/d) @ E-Mobility Startup

You build smart automations, leverage modern tools, and help every team move faster by removing bottlenecks and scaling what works.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Automate and Scale Operations:&nbsp;Use no-code tools like Zapier, Make, or n8n to streamline workflows and connect systems.</li>
<li dir="ltr">Explore AI Agents &amp; Applications:&nbsp;Explore the latest AI tools to move beyond static automations and build more intelligent, flexible systems.</li>
<li dir="ltr">Uncover and eliminate Bottlenecks:&nbsp;Partner with teams to spot inefficiencies, identify automation opportunities, and drive continuous process improvements &amp; that always guided by data.</li>
<li dir="ltr">Work cross-functionally:&nbsp;Collaborate closely with product, IT, and sales teams to bring automation ideas to life. Real impact happens when silos break down.</li>
<li dir="ltr">Drive an automation-first mindset:&nbsp;Run internal workshops and hands-on sessions to help teams spot automation opportunities and build a culture of continuous improvement.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Mindset:&nbsp;You’re driven to automate. You enjoy improving processes, shaping better user experiences, and applying modern tools to get things done smarter.</li>
<li dir="ltr">Startup- Experience:&nbsp;You've worked in fast-paced environments like startups or similar and you thrive when things move quickly.</li>
<li dir="ltr">Automation Skills: You know the state-of-the-art tools. Ideally, you’ve worked in a startup and built things using no-code - even during an internship.</li>
<li dir="ltr">Tool Knowledge:&nbsp;You have hands-on experience with modern automation and workflow tools such as Make or n8n. For data and reporting, you are familiar with platforms like Airtable, Looker, or Tableau. Additionally, you have worked with interface and API management tools, including Postman and Swagger (OpenAPI).</li>
<li dir="ltr">Your Background:&nbsp;You have a degree in computer science, engineering, business, or a related field.</li>
<li dir="ltr">Language:&nbsp;You're fluent in English. German is a plus, but not a must.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Startup environment:&nbsp;Make an impact every day and help us electrify the world.</li>
<li dir="ltr">Motivated team:&nbsp;Take the chance to learn from the best.</li>
<li dir="ltr">Flexible working hours and remote work options:&nbsp;We care about outcomes, not face time.</li>
<li dir="ltr">Urban Sports Club and €58 monthly ticket:&nbsp;Healthy team, happy team.</li>
<li dir="ltr">Offsites:&nbsp;So far we’ve been to Lago Maggiore and the Alps – what’s next?</li>
<li dir="ltr">Living in Werksviertel:&nbsp;You can rent a private room in the nearby co-living space – right next to the Aampere office, with a view of the Ferris wheel.</li>
</ul>
Ready to help us revolutionize the world of electric mobility?
The position is available immediately.
If you’re eager to make a difference, join our team - the Aampere Team is excited to meet you!
 Application Process
Our application process for this position consists of four steps:
<ol>
<li dir="ltr">First conversation with Benni (Founders Associate): We get to know each other, clarify open questions, and check whether there’s a general fit.</li>
<li dir="ltr">Case study for preparation: You work on a practical, real-life task at home—similar to what you would encounter in your daily work at Aampere. The case study is provided and conducted by our automation consulting partner.</li>
<li dir="ltr">Technical interview with Max (CPO): Together, you’ll discuss the case study, dive deeper, and explore different approaches.</li>
<li dir="ltr">Onsite meeting: You’ll meet all three founders over a coffee at the office and also get to know 1–2 team members. This way, both sides can assess whether it’s truly a good fit, both personally and professionally.</li>
</ol>

Business Automation Manager (m/f/x) @ E-Mobility Startup

Vertriebsprofi im Außendienst (m/w/d) – Photovoltaik &amp; Wärmepumpen Als zentraler Ansprechpartner übernimmst du den gesamten Vertriebsprozess im Außendienst: von der Beratung über die Angebotserstellung bis zum Abschluss. Mit deiner Vertriebserfahrung und Begeisterung für erneuerbare Energien gewinnst du Kunden für unsere Photovoltaik- und Wärmepumpenlösungen und treibst unser Unternehmenswachstum aktiv voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Persönliche Beratung von Privat- und Gewerbekunden zu Photovoltaik- und Wärmepumpenlösungen</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Vor-Ort-Terminen und Präsentation unserer individuellen Energiekonzepte</li>
<li dir="ltr">Erstellung, Nachverfolgung und Optimierung von Angeboten</li>
<li dir="ltr">Begleitung der Kunden bis zum Vertragsabschluss</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit Innendienst und Technik zur Umsetzung der Projekte</li>
<li dir="ltr">Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung im Vertrieb oder Außendienst, idealerweise im Bereich erneuerbare Energien</li>
<li dir="ltr">Freude am direkten Kundenkontakt und souveränes Auftreten</li>
<li dir="ltr">Überzeugungskraft und Abschlussstärke im Verkaufsgespräch</li>
<li dir="ltr">Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Führerschein Klasse B</li>
</ul>
 Team
Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt. Wir sind ein besonderes Team, das sich gegenseitig unterstützt, gemeinsam lacht und Erfolge feiert. Hier findest du eine offene, wertschätzende Atmosphäre, in der Zusammenarbeit und Spaß genauso wichtig sind wie klare Ziele im Vertrieb. So hast du die Möglichkeit, dich voll auf das zu konzentrieren, was du am besten kannst: Kunden begeistern und verkaufen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">1. Telefonisches Erstgespräch – wir lernen uns kennen und prüfen, ob es grundsätzlich passt.</li>
<li dir="ltr">2. Gespräch mit der Geschäftsführung – du erhältst einen tieferen Einblick in unser Unternehmen und deine Rolle.</li>
<li dir="ltr">3. Persönliches Kennenlernen vor Ort – du lernst unser Team und unsere Arbeitsweise kennen.</li>
<li dir="ltr">4. Probearbeiten – zeig uns, wie du arbeitest, und erlebe selbst, ob es für dich passt.</li>
<li dir="ltr">5. Vertragsangebot – wenn alles stimmt, erhältst du deinen Arbeitsvertrag und kannst direkt loslegen.</li>
</ul>

Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) – Photovoltaik & Wärmepumpen

Vertriebsprofi im Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Photovoltaik &amp; Wärmepumpen Als zentraler Ansprechpartner übernimmst du den gesamten Vertriebsprozess im Innendienst: von der Beratung über die Angebotserstellung bis zum Abschluss. Mit deiner Vertriebserfahrung und Begeisterung für erneuerbare Energien gewinnst du Kunden für unsere Photovoltaik- und Wärmepumpenlösungen und treibst unser Unternehmenswachstum aktiv voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Telefonische und schriftliche Betreuung von Kundenanfragen</li>
<li dir="ltr">Erstellung, Nachverfolgung und Optimierung von Angeboten</li>
<li dir="ltr">Enge Abstimmung mit Außendienst und Technik zur Projektumsetzung</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung im Vertrieb oder Innendienst, idealerweise im Bereich erneuerbare Energien</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Organisationstalent</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools und CRM-Systemen</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für Photovoltaik &amp; Wärmepumpentechnik</li>
</ul>
 Team
Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt. Wir sind ein besonderes Team, das sich gegenseitig unterstützt, gemeinsam lacht und Erfolge feiert. Hier findest du eine offene, wertschätzende Atmosphäre, in der Zusammenarbeit und Spaß genauso wichtig sind wie klare Ziele im Vertrieb. So hast du die Möglichkeit, dich voll auf das zu konzentrieren, was du am besten kannst: Kunden begeistern und verkaufen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">1. Telefonisches Erstgespräch – wir lernen uns kennen und prüfen, ob es grundsätzlich passt.</li>
<li dir="ltr">2. Gespräch mit der Geschäftsführung – du erhältst einen tieferen Einblick in unser Unternehmen und deine Rolle.</li>
<li dir="ltr">3. Persönliches Kennenlernen vor Ort – du lernst unser Team und unsere Arbeitsweise kennen.</li>
<li dir="ltr">4. Probearbeiten – zeig uns, wie du arbeitest, und erlebe selbst, ob es für dich passt.</li>
<li dir="ltr">5. Vertragsangebot – wenn alles stimmt, erhältst du deinen Arbeitsvertrag und kannst direkt loslegen.</li>
</ul>

Vertriebsprofi Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) – Photovoltaik & Wärmepumpen

Dynamisch, ehrgeizig, offen für neue Ideen und bereit etwas Großartiges zu schaffen? Herzlich Willkommen bei bärcare! Bär… Wer? bärcare! - Wir sind ein dynamisches und motiviertes Team mit der Vision den Arbeitsalltag in der ambulanten Pflege einfacher zu gestalten. Begleite uns auf diesem Weg, wenn dir ein offener Umgang miteinander sowie eine effektive Feedbackkultur wichtig sind. Wir sind ein stetig wachsendes, internationales Team auf der Suche nach neuen Talenten. Zur Verstärkung unseres Sales Teams suchen wir zum nächstmöglichen einen motivierten Sales Manager (w/m/d).
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du baust unseren Kundenstamm im ambulanten Pflegemarkt aktiv aus – per Cold Calling, digital und telefonisch.</li>
<li dir="ltr">Du erkennst Chancen sofort, überzeugst Entscheider:innen in Demoterminen und schließt zielgerichtet ab.</li>
<li dir="ltr">Du trägst Verantwortung für den Ausbau unserer Marktanteile in der Pflegebranche – dein Erfolg ist direkt messbar.</li>
<li dir="ltr">Nach der Einarbeitung entwickelst du zusätzlich bestehende Kunden weiter und baust dein Netzwerk strategisch aus.</li>
<li dir="ltr">Du bist unser Sprachrohr nach außen – professionell, direkt und überzeugend.</li>
<li dir="ltr">Deine Vertriebsaktivitäten dokumentierst du sauber und transparent für das Sales-Reporting.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Branchenverständnis oder starkes Netzwerk: Du kennst die Pflegebranche oder kannst dir schnell vertrauensvolle Kontakte aufbauen.</li>
<li dir="ltr">Abschlussorientierung: Du arbeitest zielgerichtet, hast den Abschluss im Blick und verfolgst messbare Ergebnisse – auch mit Blick auf deine Provision.</li>
<li dir="ltr">Vertriebserfahrung: Du bringst Erfahrung im Sales mit – idealerweise im B2B- oder Gesundheitsumfeld – und weißt, wie man überzeugend verkauft.</li>
<li dir="ltr">Starke Kommunikation am Telefon: Du führst souverän Gespräche, erkennst Bedarfe und steuerst geschickt Richtung Abschluss.</li>
<li dir="ltr">Strukturiertes Arbeiten mit Biss: Du arbeitest fokussiert, behältst deine Leads im Blick und bleibst auch bei Gegenwind dran.</li>
<li dir="ltr">Eigeninitiative: Du handelst selbstständig, erkennst Potenziale und entwickelst deinen Vertriebsbereich aktiv weiter.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Kurzes Telefonat
2. Persönliches Gespräch
3. Finale Entscheidung

Sales Manager (w/m/d)

Wir möchten, dass Du dich wohlfühlst und gehört wirst, darum legen wir nicht nur Wert auch fachliche Expertise, sondern setzen den Fokus auf ein freundliches Miteinander! 
Als Bilanzbuchhalter (m/w/d) bringst Du Dich aktiv in die Entwicklung unseres Rechnungswesens mit ein und unterstützt die Bereichsleitung Rechnungswesen in allen Fragen des Finanz- und Rechnungswesen..
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du unterstützt die Bereichsleitung Rechnungswesen in allen Fragen des Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Banken.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du wirkst bei der Erstellung der Bilanzen, Gewinn- und Verlustrechnungen sowie detaillierten finanziellen Analysen und Reportings nach inter-/nationalen Standards für alle Gesellschaften und im Konzern mit. &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien sicher und arbeitest mit internationalen Kollegen und Partnern zusammen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst Verantwortung für integrative Prozesse und deren kontinuierliche Verbesserung. Zudem wirkst du aktiv bei Projekten zur Prozessoptimierung und im Jahresabschluss mit.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Bei entsprechender Qualifikation besteht die Option, Personalverantwortung zu übernehmen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Zu Deinem Profil gehört eine erfolgreich absolvierte Bilanzbuchhalterprüfung. Idealerweise verfügst Du ebenfalls über umfangreiche Kenntnisse im Steuerrecht.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Rechnungswesens und bringst umfassende Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen mit.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse im HGB sind für diese Position unerlässlich.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Eine hohe IT-Affinität und der sichere Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware sind für uns selbstverständlich.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Da wir europaweit tätig sind, setzen wir neben sehr guten Deutschkenntnissen auch gute Englischkenntnisse voraus.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist in deinem Aufgabengebiet versiert, bist dir deiner Verantwortlichkeiten bewusst und setzt deine Aufgaben effizient und präzise um.&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Das Rechnungswesen ist in 3 Abteilungen mit insgesamt 37 Mitarbeitenden unterteilt: Accounting, Invoice Control und Account Services.
Auch hier wird die Open-Door-Policy gelebt und alle sind per Du.
 Bewerbungsprozess
1. Schritt: Erstes digitales Kennenlernen via Microsoft Teams ‍ ‍ 
Im Teams Gespräch wirst Du die wichtigen Ansprechpartner im Bereich, hier die Bereichsleitung kennenlernen und die Möglichkeit haben, Deine fachlichen Fragen loszuwerden. Des Weiteren dient uns das Gespräch dazu, Dich besser kennenzulernen und einzuschätzen, ob wir als Unternehmen und die Position zu Dir und deinen Vorstellungen und Fähigkeiten passen. Das Gespräch dauert ca. 1 Stunde.
2. Schritt: Schnuppertag 
Nachdem wir im Vorwege telefonisch die Konditionen besprochen haben, wirst Du nun die Möglichkeiten haben, unsere Zentrale samt Räumlichkeiten, Kantine und Dein Team kennenzulernen.
Im Anschluss findet ein Abschlussgespräch statt, in dem wir den Tag Review passieren lassen und schauen, ob ein Match besteht. 
3. Schritt: Einstellung 
Nach beidseitiger Zusage wird der Arbeitsvertrag in Auftrag gegeben, nachdem der Personalleiter und Betriebsrat (pro forma) deiner Einstellung zugestimmt haben.
 Herzlich Willkommen

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Microsoft-365-Consultant / SharePoint Consultant / IT-Berater (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Der Firmensitz befindet sich in Bad Oeynhausen. Wir bieten allerdings 100% Homeoffice an. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Sie erarbeiten kundengerechte Lösungen basierend auf Microsoft 365 / Office 365, SharePoint Online oder auch SharePoint 2013, 2016, 2019 unter zur Hilfenahme von folgenden Frameworks und Technologien (Net, C#, SPFx, JavaScript, PowerShell, PnP, Power Apps, Power Automate, …)</li>
<li dir="ltr">Analysieren von Fachanforderungen und die Unterstützung bei der Konzeption von Lösungsarchitekturen</li>
<li dir="ltr">Zudem unterstützen Sie erfolgreich die Projektabläufe durch die professionelle Kommunikation mit Kunden, Teammitgliedern und Projektmanagern</li>
<li dir="ltr">Sie leiten oder unterstützen Projekte im jeweiligen Fachgebiet</li>
<li dir="ltr">Deutschsprachige Projekte</li>
</ul>
 Anforderungen
Motivation und Interesse bei sehr großen Kunden, langfristige spannende Projekte zu bearbeiten und die Bereitschaft sich sowohl persönlich als auch fachlich, weiterentwickeln zu wollen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
</ul>

SharePoint-Consultant (m/w/d)

Gestalte statt nur umzusetzen: In deiner Rolle als SAP Consultant für In-Store-Prozesse &amp; Frontend-Lösungen bei Alnatura bringst du dein Know-how in SAP Fiori, SAPUI5 und modernen Frontend-Tools ein und entwickelst innovative Lösungen – von der Anforderungsanalyse über das Design bis zur Umsetzung. In einem agilen Umfeld mit viel Eigenverantwortung kannst du echte Mehrwerte für Mitarbeitende und Kund:innen schaffen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du berätst und betreust unsere internen Fachbereiche im Retail-Umfeld – mit Fokus auf mobile Anwendungen wie SAP Fiori, Filialmanagement-Systeme oder Digital Signage</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit den Teams verbesserst Du unsere In-Store-Prozesse und entwickelst technische Lösungen, die wirklich weiterhelfen</li>
<li dir="ltr">Du treibst neue In-Store-Lösungen voran und sorgst dafür, dass unser Schulungsportfolio mitwächst</li>
<li dir="ltr">Du analysierst Anforderungen, entwickelst konkrete technische Vorschläge und arbeitest eng mit dem Product Owner und Fachabteilungen zusammen</li>
<li dir="ltr">In Projekten gestaltest Du aktiv mit – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung</li>
<li dir="ltr">Und das alles in einem agilen Umfeld, in dem Deine Meinung zählt und Deine Initiative gefragt ist&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast bereits einige Jahre Erfahrung im IT-Consulting gesammelt</li>
<li dir="ltr">Du kennst die agile Projektarbeit aus der Praxis und fühlst Dich darin wohl&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Mit SAPUI5, JavaScript und dem Fiori Design bist Du bestens vertraut</li>
<li dir="ltr">Qualität ist für Dich kein Zufall – Du setzt auf sauberen Code, Tests und Automatisierung</li>
<li dir="ltr">Deine Arbeitsweise ist analytisch, lösungsorientiert und immer mit Blick auf den Kunden&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest selbstständig, bist engagiert und bringst Dich aktiv ins Team ein</li>
<li dir="ltr">Du kannst komplexe Themen verständlich erklären – egal ob im Team oder in der Fachabteilung</li>
<li dir="ltr">Ob klassisch, hybrid oder agil – Du fühlst Dich in verschiedenen Arbeitsmethoden (SAFe, Scrum, Kanban) zuhause</li>
<li dir="ltr">Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sicher – schriftlich wie mündlich&nbsp;</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Damit du weißt, was dich erwartet, haben wir unseren Ablauf klar strukturiert:
1. Erstgespräch – Kennenlernen (Video-Call via Microsoft Teams)
Im ersten Gespräch möchten wir dich als Mensch kennenlernen und dir unsere Arbeitsgemeinschaft vorstellen. Dabei sprechen wir über deinen Werdegang, deine Motivation und geben dir einen Einblick in die Rolle sowie in unsere Unternehmenskultur.
2. Zweitgespräch – Fachliches &amp; Details (Vor-Ort am Alnatura Campus in Darmstadt)
Das zweite Gespräch ist eine tolle Möglichkeit uns Vor-Ort besser kennenzulernen. Hier gehen wir mehr in die Tiefe: Du triffst weitere Teammitglieder, sprichst über fachliche Themen und hast die Möglichkeit, uns deine Fragen zu stellen. 
3. Angebot - Vertrag &amp; Ankommen – Willkommen im Team
Passen wir zueinander, besprechen wir Rahmenbedingungen und Vertrag. Anschließend begleiten wir deinen Start: Du lernst dein Team und unsere Arbeitsgemeinschaft kennen, wirst in Strukturen und Tools eingeführt und erhältst einen klaren Einarbeitungsplan.

SAP Consultant* für In-Store-Prozesse & Frontend-Lösungen

Im&nbsp;Application Management Service (AMS) unterstützen wir über 120 Kunden mit zertifizierten, ITIL-basierten Services rund um die Anwendungs- und Anwenderbetreuung. Dabei berätst du die Kunden remote und optimierst ihre SAP ERP S/4HANA-Systeme für den Bereich SAP &nbsp;Financials (FI/CO).
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Innerhalb unseres 23-köpfigen SAP Finance &amp; Analytics Teams berätst du unsere Mittelstands- und Konzernkunden, z. B. aus der Energiebranche, remote bei der Anwendung und Weiterentwicklung ihrer SAP Financials Systeme</li>
<li dir="ltr">Du analysierst Supportanfragen, behebst Störungen und Schnittstellenfehler und berätst die Kunden im 2nd- und 3rd-Level-Support:</li>
<ul>
<li dir="ltr">im SAP CO-Modul mit Schwerpunkt auf Gemeinkostencontrolling (CO-OM), Profit Center Rechnung (EC-PCA), Ergebnisrechnung (CO-PA) und Project System (PS)</li>
<li dir="ltr">im SAP FI-Modul, insbesondere in der Hauptbuchhaltung (FI-GL), Nebenbuchhaltung sowie in der Kreditoren- (FI-AP) und Debitorenbuchhaltung (FI-AR)</li>
</ul>
<li dir="ltr">Du übernimmst das Customizing in den SAP CO und FI Modulen – von der Konzeptionierung der Kostenstellen und Profit Center-Strukturen bis hin zur Konfiguration der Haupt- und Nebenbuchhaltung</li>
<li dir="ltr">Im Rahmen größerer Change Requests setzt du Systemanpassungen eigenverantwortlich um und optimierst bestehende Prozesse kontinuierlich weiter</li>
<li dir="ltr">Dein Wissen teilst du proaktiv im Team und unterstützt Kolleg*innen bei der Einarbeitung oder der Bearbeitung komplexer Supportfälle</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige praktische Erfahrungen als SAP CO- und FI-Berater*in mit umfassenden Prozesskenntnissen:</li>
<ul>
<li dir="ltr">im Controlling, z. B. Kostenartenrechnung (CO-KA), Kostenstellenrechnung (CO-OM-CCA), Profit Center Rechnung (EC-PCA), Innenauftragsrechnung (CO-OM-OPA), Projektsystem (PS) sowie idealerweise in der Markt- und Ergebnisrechnung</li>
<li dir="ltr">sowie in den Modulen der Finanzbuchhaltung, insbesondere in den Modulen Hauptbuchhaltung (FI-GL), Nebenbuchhaltung sowie in der Kreditoren- (FI-AP) und Debitorenbuchhaltung (FI-AR)</li>
</ul>
<li dir="ltr">Erfahrungen im Customizing der SAP CO- und FI-Module</li>
<li dir="ltr">Grundkenntnisse in ABAP für das Debugging und zur gemeinschaftlichen Optimierung von Kundenanwendungen mit unseren Entwickler*innen</li>
<li dir="ltr">Erste S/4 HANA Erfahrungen sind wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2) für die Beratung unserer Kunden</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

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