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Du suchst ein innovatives, agiles Arbeitsumfeld im Bereich Business Software, bei dem die Bühne als Vertriebsprofi Dir gehört und Du mit Spitzen-Leads richtig Gas geben kannst? Dann bist Du hier richtig.
Novicon bietet mit der Munixo Business Software Plattform eine hochmoderne ERP Lösung mit klarem USP und dem „Haben-Will-Faktor“ für anspruchsvolle mittelständische Unternehmen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Deine Aufgabe ist die Gewinnung von künftigen Munixo ERP Kunden in den Bereichen Dienstleistung oder Handel in der D-A-CH Region zwischen 15 und 500 Mitarbeitern.</li>
<li dir="ltr">Du betreust und berätst Deine Leads vom Erstkontakt über die Discovery und Munixo Software Pitches bis zum erfolgreichen Abschluss.</li>
<li dir="ltr">Bei Demos unterstützt Dich bei Bedarf ein Pre-Sales Consultant und unsere ERP Consultants.</li>
<li dir="ltr">In Deiner Funktion hast Du ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum.</li>
<li dir="ltr">Wir als Sales Kollegen begegnen uns auf Augenhöhe und als gegenseitige Sparringspartner. Bei Bedarf unterstützen Dich unsere Fachexperten der einzelnen Abteilungen, um potenzielle Kunden qualitativ zu überzeugen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und konntest bereits mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von ERP und CRM Software sammeln.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein "Hunter" und Dein innerer Antrieb sowie Dein ausgeprägter Verkaufswille sind die Basis Deines Erfolgs.</li>
<li dir="ltr">Du hast einen hohen Anspruch Dir gegenüber und möchtest durch Qualität überzeugen: Du beweist ausgeprägtes Gespür für Herausforderungen und Kundenwünsche in Geschäftsprozessen. Deine schnelle Auffassungsgabe, diese durch Software abzubilden und zu optimieren, schafft Vertrauen und macht Dich für potenzielle Kunden zu einem geschätzten Ansprechpartner auf Augenhöhe.</li>
<li dir="ltr">Deine Begeisterungs- und Präsentationsfähigkeit setzt Du erfolgreich innerhalb von Kunden-Pitches ein und überzeugst den Key User gleichermaßen wie das C-Level.</li>
</ul>
 Team
Im Sales Team erwarten dich neben unserem CSO Tom noch ein weiterer erfahrener Seller, ein Pre-Sales Consultant sowie ein SDR und ein Marketing Team, die sich gemeinsam um Lead-Nachschub kümmern. Fachliche Unterstützung erhältst du jederzeit von unseren Projektmanagern und Consultants.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Kennenlern-Fragebogen </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ol>

Sales Manager Business Software (ERP) (w/m/d)

Bist Du bereit, die Zukunft des Parkens aktiv mitzugestalten? Als Projektmanager:in (m/w/d) bei Peter Park bist Du das Herzstück unserer Kundenprojekte und spielst eine entscheidende Rolle dabei, unsere innovative Parklösung erfolgreich zu implementieren. Du bist die treibende Kraft, die unsere Versprechen an den Kunden in die Realität umsetzt und dabei stets höchste Qualität und Effizienz gewährleistet. Wenn Du eine Leidenschaft für Technologie, eine kundenorientierte Denkweise und den Drang hast, Dinge voranzutreiben, dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres dynamischen Operations-Teams und trage maßgeblich dazu bei, Peter Park auf das nächste Level zu heben.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Projektverantwortung: Du bist der/die Verantwortliche für die erfolgreiche Lieferung voll funktionsfähiger, hochwertiger und hochmoderner Parklösung an unsere Kund:innen. Dabei triffst Du sowohl technische als auch organisatorische Entscheidungen.</li>
<li dir="ltr">Kollaboration &amp; Übergabe: Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam zusammen, um einen reibungslosen Kick-off und Übergabeprozess zu gewährleisten und stimmst Dich mit dem CRM-Team ab, um einen nahtlosen Übergang in die Kundenbetreuung zu sichern.</li>
<li dir="ltr">Prozessführung: Du übernimmst die Federführung des Projektmanagement-Prozesses in enger Zusammenarbeit mit relevanten Teammitgliedern. Dabei koordinierst Du unsere internen Teams (z.B. die Installation) sowie externe Dienstleister.</li>
<li dir="ltr">Interne Projekte: Du leistest aktive Beiträge zu internen Projekten unterschiedlicher Komplexität und unterstützt die Stärkung des Operations-Teams sowie der gesamten Peter Park Organisation.</li>
<li dir="ltr">Zielerreichung: Du übernimmst die Verantwortung für (Teile von) Zielvorgaben, ergreifst Initiative und treibst diese in Zusammenarbeit mit anderen Teams zum Abschluss.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Hintergrund: Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Immobilienmanagement, Ingenieurswissenschaften oder ein vergleichbares Studienfach absolviert oder alternativ eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Technisches Verständnis &amp; Branchenerfahrung: Du hast ein gutes Verständnis für technische Hardware und Bauprozesse und idealerweise bereits über 2 Jahre praktische Erfahrung in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld</li>
<li dir="ltr">Systematisches Vorgehen &amp; Problemlösung: Du bist erfahren im Koordinieren verschiedener Stakeholder sowie in der Projektdurchführung. Dabei bist Du system- und prozessorientiert und liebst es, Ordnung aus dem Chaos zu schaffen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kunden- &amp; Ergebnisorientierung: Du bist absolut kundenorientiert, agierst stets proaktiv mit klarem Fokus auf die beabsichtigten Ergebnisse und übernimmst volle Verantwortung und Eigeninitiative für Deine Aufgaben.</li>
<li dir="ltr">Kommunikation: Du zeichnest Dich durch starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, Professionalität und kompetentes Auftreten aus.</li>
<li dir="ltr">Entrepreneur in Mind: Wir brauchen Unternehmer:innen im Geiste, um unsere Ziele zu erreichen. Dein persönlicher Drive, Deine Hands-on Mentalität sowie Deine strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise sind dabei unabdingbar.</li>
<li dir="ltr">Team-Player: Wir arbeiten füreinander, nicht gegeneinander. Der Spaß und das Feiern von Erfolgen darf nicht zu kurz kommen!</li>
<li dir="ltr">Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Work Setup:
<ul>
<li dir="ltr">40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis)</li>
<li dir="ltr">Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li dir="ltr">Reisebereitschaft: 10 % in der DACH-Region</li>
<li dir="ltr">Arbeitsort: München</li>
<li dir="ltr">Team: 15 Kolleg:innen</li>
</ul>
Welche Vorteile bietet mir Peter Park?
So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus
<ul>
<li dir="ltr">Arbeiten mit Bergblick: Unser Büro in der Neuen Balan bietet mehr als nur moderne Ausstattung: Von der Dachterrasse aus genießt Du ein Alpenpanorama, im Sommer wird gemeinsam gegrillt, und unsere Teamevents sorgen für gute Stimmung.</li>
<li dir="ltr">Teamgeist und Impact-Kultur: Bei uns&nbsp;zählt Deine Stimme!&nbsp;Wir leben flache Hierarchien und eine Kultur des "Du" vom ersten Tag an. Das bedeutet: kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit allen Ebenen und ein Team, das Dich aktiv unterstützt. Deine Ideen sind hier nicht nur willkommen, sondern werden gehört.</li>
<li dir="ltr">Freiraum für Deine Ideen: Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Wir fördern Deine Entwicklung – mit echtem Vertrauen in Deine Fähigkeiten.</li>
</ul>
Das bieten wir Dir zusätzlich
<ul>
<li dir="ltr">28 Urlaubstage – die Du Dir frei einteilen kannst</li>
<li dir="ltr">Top-Ausstattung – Du wählst Deine IT selbst</li>
<li dir="ltr">Betriebliche Altersvorsorge – wir denken an später</li>
<li dir="ltr">Flexibilität, die zu Dir passt</li>
<li dir="ltr">kulinarische Extras – vergünstigte Online-Kantine und wöchentlicher Team-Lunch</li>
<li dir="ltr">exklusive Rabatte – mit Corporate Benefits</li>
<li dir="ltr">Fit bleiben – Jobrad, EGYM Wellpass oder Urban Sports Club</li>
<li dir="ltr">Produktives Arbeitsumfeld – Gesunde Snacks, wie Obst, Nüsse &amp; Müsli, sowie höhenverstellbare Tische</li>
<li dir="ltr">Weiterbildungsangebote</li>
<li dir="ltr">Innovation trifft Stabilität – Start-up Mentalität in einem finanziell sicheren Umfeld</li>
</ul>
✅ Bereit für den nächsten Schritt? Dann werde Teil unseres Teams – und gestalte mit uns die Zukunft! Bewirb Dich einfach. Wir freuen uns, von Dir zu hören!
 Team
Unser Team besteht aktuell aus 15 Kolleg:innen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Online-Interview mit HR ‍(ca. 30 min)</li>
<li dir="ltr">Zweites Online-Interview mit der Fachabteilung ‍(ca. 30 min)</li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen + Case Study ‍(ca. 60 Min.)</li>
</ol>

Project Manager:in (m/w/d)

Wir suchen motivierte Praktikanten für die Position Praktikum in Bereich Sales Development m/w/d&nbsp;ab sofort und freuen uns auf spannende Bewerbungen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Unterstützung bei der Recherche und Akquise von potenziellen Neukunden</li>
<li>Analyse von Markttrends und Zielkunden</li>
<li>Eigenständige Durchführung von Gesprächen mit potenziellen Kunden</li>
<li>Aufbau und Pflege unseres Kundenstamms</li>
<li>Erstellung von Reports und Analysen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ein starkes Interesse an Sales und die Bereitschaft, diese Fähigkeiten operativ umzusetzen</li>
<li>Erfahrung in telefonischen Outbound- und Inbound-Vertriebsaktivitäten und der Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden über verschiedene Kanäle sind von Vorteil</li>
<li>Überzeugende Kommunikationsfähigkeiten, Eigenmotivation und unternehmerisches Denken</li>
<li>Selbstbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft und lösungsorientiertes Denken</li>
<li>Hands-on Mentalität, Teamgeist und Freude an der Kommunikation</li>
<li>Fließende Kommunikation in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch</li>
<li>Für diese Position ist es erforderlich, dass die Bewerberinnen als eingeschriebener Student*in an einer Hochschule oder Universität immatrikuliert sind.</li>
</ul>
 Team
Building Radar ist eine Revenue-Engineering-Plattform, die KI-Dateneinblicke, Prozess-Exzellenz und Talententwicklung kombiniert und sich nahtlos in das CRM unserer Kunden einfügt. Building Radar ermöglicht den Vertriebsteams, ihr ungenutztes Umsatzpotenzial zu entdecken und zu heben. Wir machen den B2B-Vertrieb in der Baubranche effizienter, indem wir die wertvollsten Geschäftsmöglichkeiten zum frühestmöglichen Zeitpunkt erkennen. Mit Building Radar erfahren unsere Kunden als erste von neuen Bauprojekten.&nbsp; Wir sind ein internationales, dynamisches und engagiertes Team mit einer Leidenschaft für Innovation. Unser Team weiß, wie wichtig innovative Lösungen und aktive Unterstützung für den Erfolg unserer Kunden sind.
 Bewerbungsprozess
Videocall mit HR

Praktikant/in Sales Development (m/w/d)

Als Teil unseres Müller-Teams übernimmst du die Leitung und Steuerung spannender E-Commerce-Projekte und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres Online-Geschäfts bei. Als Projektleiter / Projektmanager E-Commerce (m/w/d) koordinierst du interdisziplinäre Teams, hältst Zeitpläne und Budgets ein und gestaltest aktiv die strategische Ausrichtung unseres E-Commerce-Bereichs mit.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Leitung und Steuerung von E-Commerce-Projekten von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.</li>
<li>Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards.</li>
<li>Koordination von interdisziplinären Teams und regelmäßige Abstimmung mit Stakeholdern.</li>
<li>Erstellung von Konzepten und Überführung in User Storys.</li>
<li>Aktive Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung des E-Commerce-Bereiches.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium.</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten, idealerweise im E-Commerce.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in den agilen Entwicklungsmethoden und Erfahrung im Umgang mit interdisziplinären Teams.</li>
<li>Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten.</li>
<li>Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.</li>
<li>Affinität zu digitalen Geschäftsmodellen und Begeisterung für die neuesten E-Commerce-Trends.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Projektleiter / Projektmanager E-Commerce (m/w/d)

Als Teil unseres Müller-Teams gestaltest du die Zukunft unseres erfolgreichen E-Commerce-Geschäfts und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer digitalen Plattform bei. Als Product Owner E-Commerce (m/w/d) steuerst du unser agiles Entwicklungsteam und übersetzt Markttrends sowie Nutzerbedürfnisse in innovative Produktstrategien.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Verantwortung für die Produktstrategie und Roadmap der E-Commerce-Plattform.</li>
<li>Formulierung und Priorisierung von Anforderungen in enger Abstimmung mit den Stakeholdern.</li>
<li>Steuerung des agilen Entwicklungsteams.</li>
<li>Analyse von Nutzerbedürfnissen und Markttrends zur kontinuierlichen Verbesserung des Produktes.</li>
<li>Laufende Überprüfung der Produkt-Performance und datenbasierte Ableitung von Optimierungen.</li>
<li>Förderung der Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen zur erfolgreichen Produktentwicklung.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium.</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Product Owner interdisziplinärer Teams, idealerweise im E-Commerce.</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden.</li>
<li>Starkes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle und die Customer Journey.</li>
<li>Fähigkeit, eine klare Produktvision zu entwickeln und inspirierend zu vermitteln.</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsstärke sowie hohes Verantwortungsbewusstsein.</li>
<li>Begeisterung für E-Commerce-Trends und Innovationen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Product Owner E-Commerce (m/w/d)

Wir bei GiT sind seit über 40 Jahren der Lösungspartner für Anwendungsprogramme zum Management von Immobilien. Bei uns arbeiten über 75 wissbegierige und ambitionierte Köpfe an der Weiterentwicklung unserer Softwarelösung, der realax Immobilienmanagement-Software. Aktuell betreuen wir über 350 Firmenkunden aus ganz Deutschland und Europa. 
Wir wären aber keine Visionäre, wenn wir da bereits stoppen würden. Um unseren Kunden auch in Zukunft innovativste Softwarelösungen und beste Beratung zu bieten, suchen wir ab sofort Verstärkung in unserer Zentrale Gelsenkirchen: Immobilienkaufmann (m/w/d) für die digitale Immobilienverwaltung!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Beantwortung fachlicher und organisatorischer Fragen zu unseren Software-Modulen, wie bspw. das Objektmanagement oder die Finanzbuchhaltung</li>
<li>Unterstützung unserer Kunden in Themen der Betriebskostenabrechnung</li>
<li>First und Second-Level Support: Annahme und Qualifizierung von Störungen und Serviceanfragen für unsere realax - Software</li>
<li>Durchführen von Datenanalysen und Erstellen von Reports</li>
<li>Enge abteilungsübergreifende Kooperation zur Identifikation von Kundenbedürfnissen</li>
<li>Erstellung und Pflege unserer Online-Dokumentationen</li>
<li>Allgemeine Verbesserungs- und Optimierungsvorschläge im Rahmen unserer Software-Tests</li>
<li>Installation und Administration unserer Software realax bei und mit unseren Kunden</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Eine (kaufmännische) Ausbildung, vorzugsweise im Immobilienbereich oder ein (begonnenes) Studium mit betriebs­wirtschaftlichem oder immobilien­wirtschaftlichem Schwerpunkt (BWL , VWL , Wirtschaftswissenschaften etc.)</li>
<li>Teamplayer mit einem Sinn für Kundenservice, Kommunikationsfreude und einer IT-Affinität</li>
<li>Gerne (erste) Praxiserfahrungen im Bereich Immobilienverwaltung bzw. Property Management</li>
<li>(Grund-)Kenntnisse in einer immobilienwirtschaftlichen Software (bspw. SAP, Aareon, realax)</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li>
</ul>
 Team
Junges und dynamisches Team - aber bereits mit viel Erfahrung - freut sich auf das neue Teammitglied!
 Bewerbungsprozess
Ganz einfach, ganz fix: - Mit uns sprechen - Einreichen der bekannten Unterlagen - Erstgespräch Online - Finales Gespräch hier vor Ort mit Abteilungsleiterin und Geschäftsführung - Herzlich Willkommen bei der GiT als neuer Arbeitgeber!

Immobilienexperte (m/w/d)

Wir suchen Deine Unterstützung, um unser Produkt in Projekten zu implementieren und unser Produkt konstant weiterentwickeln.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Versicherungsprodukte&nbsp;modellieren&nbsp;und Geschäftsprozesse in BPMN 2.0 designen</li>
<li dir="ltr">Anforderungs- &amp; GAP-Analysen&nbsp;erstellen inkl. Abstimmung mit den Entwicklungsteams</li>
<li dir="ltr">Lösungsdesigns&nbsp;erarbeiten, diskutieren und verantworten mit entsprechenden kundenspezifischen Implementierungen</li>
<li dir="ltr">Prozessnahe&nbsp;Softwareanpassungen&nbsp;in Java Script / Camunda BPM vornehmen</li>
<li dir="ltr">Requirements Engineering</li>
<li dir="ltr">Fachtests&nbsp;planen und durchführen</li>
<li dir="ltr">Projektarbeit:&nbsp;IT Consulting &amp; Systemintegration&nbsp;(auch beim Kunden vor Ort)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein&nbsp;Studium&nbsp;der&nbsp;Wirtschaftsinformatik&nbsp;oder eines vergleichbaren Studiengangs abgeschlossen – oder eine gleichwertige Qualifikation durch Berufserfahrung</li>
<li dir="ltr">Du bringst mehrjährige Erfahrung als&nbsp;Business Analyst&nbsp;oder Requirements Engineer im&nbsp;Bereich Versicherungskernsysteme&nbsp;mit, insbesondere im&nbsp;Sach- und HUK-Bereich</li>
<li dir="ltr">Idealerweise bringst du Kenntnisse in der&nbsp;Prozessmodellierung&nbsp;(z. B. BPMN 2.0) und&nbsp;Prozessautomatisierung&nbsp;(z. B. Camunda BPM) mit</li>
<li dir="ltr">Zudem übernimmst Du Verantwortung an der&nbsp;Schnittstelle zwischen Business und IT&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit&nbsp;typischen Werkzeugen der Softwareentwicklung, wie Versionierungstools (z. B. GIT) und API-Testing</li>
<li dir="ltr">Du besitzt Grundkenntnisse in&nbsp;JavaScript&nbsp;und&nbsp;SQL</li>
<li dir="ltr">Du bist ein&nbsp;Profi in Word,&nbsp;Excel&nbsp;und&nbsp;PowerPoint&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist in der Lage, technische Sachverhalte klar und präzise auf&nbsp;Deutsch&nbsp;und&nbsp;Englisch&nbsp;zu erklären</li>
<li dir="ltr">IT-Affinität,&nbsp;Eigeninitiative&nbsp;und&nbsp;Motivation&nbsp;runden Dein Profil ab</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Das aktuelle Business Team besteht aus 21 Kollegen </li>
<li dir="ltr">Egal ob Senior-Kollegen oder Werkstudenten - bei uns ist alles mit dabei und jeder bekommt Verantwortung, um sich und uns weiterzuentwickeln</li>
<li dir="ltr">Da Du in der Rolle Business Analyst auch eng mit Kunden und anderen Teams zusammen arbeitest (bspw. Entwickler-Teams, Projektleiter) ist Dein Team immer abwechslungsreich </li>
<li dir="ltr">Das Business Team ist bekannt für: Squash spielen &amp; Team-Events bis spät in die Nacht</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Virtuelles Interview, in dem Du mehr von unserem Produkt und tech11 als Unternehmen erfährst sowie wir Dich besser kennenlernen wollen. (Teilnehmer: HR, People Manager &amp; Du) </li>
<li dir="ltr">Testaufgabe, welche eine ideale Gesprächsgrundlage für den weiteren Bewerbungsprozess darstellt </li>
<li dir="ltr">Fachliches Interview (gerne persönlich oder virtuell). Hier bekommt Du noch mehr Insights zu tech11 und wir gehen in den fachlicheren Austausch u.a. mit Hilfe der Testaufgabe. Außerdem hast Du hier den Raum, all Deine Fragen zu der Position zu stellen. (Teilnehmer: HR, People Manager &amp; Du) </li>
</ol>
Eventuell noch ein weiteres Gespräch und schon bekommst Du ein Angebot

IT Business Analyst Insurance (m/w/d)

Die znt-Richter Gruppe entwickelt und implementiert innovative Softwarelösungen mit dem Fokus auf die Digitalisierung von Fertigungsabläufen in High-Tech-Branchen für die Herstellung von Halbleitern, Elektronik, Medizintechnik und anderen Produkten.&nbsp;Als mittelständisches Familienunternehmen achten wir dabei sehr auf gegenseitige Wertschätzung und ein produktives, vertrauensvolles Arbeitsklima.
Für Design und Entwicklung unternehmenskritischer IT Lösungen im Produktionsumfeld suchen wir Sie als Verstärkung.
 Tätigkeiten
So könnte dein Arbeitsalltag bei uns aussehen
<ul>
<li>Analyse von Kundenanforderungen und Erstellung von Spezifikationen</li>
<li>Konzeption, Design und Dokumentation unserer weltweit im Produktionsumfeld eingesetzten Softwareanwendungen</li>
<li>Entwicklung, Erweiterung und Implementierung von kundenspezifischen Lösungen</li>
<li>Übernahme von Verantwortung für die Gewährleistung von Support und Wartung erstellter Anwendungen, auch im laufenden Betrieb</li>
<li>Eigenverantwortliche Mitwirkung an der agilen Gestaltung von Smart-Factories in unterschiedlichen internationalen Projektteams</li>
<li>Durchführung von Software- und Integrationstests sowie Rollout-Betreuung der Lösungen bei Kunden bis zum Go-Live</li>
<li>Aktive Einbringung von Ideen in laufende Projekte und Prozesse, um uns kontinuierlich weiterzuentwickeln</li>
</ul>
 Anforderungen
Auf die folgenden Fähigkeiten legen wir Wert
<ul>
<li>Studienabschluss der Informatik, Elektrotechnik oder eines anderen IT-nahen Studiengangs; alternativ abgeschlossene vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Erfahrung als Softwareentwickler&nbsp;(m/w/d) in der objektorientierten Programmierung sowie in Continuous Delivery, automatisiertem Testen und SCRUM</li>
<li>Programmierkenntnisse in Java sowie Erfahrung mit Spring</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Spaß an der gemeinsamen Softwareentwicklung im Team</li>
<li>Interesse daran, Software in den Fertigungsbereichen bei unseren Kunden vor Ort zu integrieren</li>
<li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Leidenschaft</li>
</ul>
 Team
Als serviceorientiertes Unternehmen sind Kreativität und Engagement der Mitarbeiter von besonderer Bedeutung. Durch das intensive Zusammenwirken von Management und Mitarbeitern wird ein fruchtbares Klima des Vertrauens geschaffen.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
In der Regel lernen wir dich in einem ersten Video-Call kennen und ermöglichen dir in einem Folgegespräch vor Ort ein Kennenlernen unseres Standorts, deiner neuen Kollegen sowie einen tieferen fachlichen Austausch

Softwareentwickler Java am Standort Burghausen (m/w/d)

Wir suchen einen IT-Systemadministrator (m/w/d), der ab sofort mit technischem Know-how und Netzwerkverständnis die Anforderungen unserer Kunden in effiziente IT-Lösungen umsetzt und dabei verschiedene IT-Lösungen optimal kombiniert, um den Kunden bestmöglich zu unterstützen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Konfiguration, Wartung und Administration der IT-Systeme im Microsoft-Server-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Implementierung moderner Technologien für komplexe, hochverfügbare Server- und Netzwerkarchitekturen</li>
<li dir="ltr">Fachliche Unterstützung bei Problemen auf Layer 8-Ebene</li>
<li dir="ltr">Incident- und Problem-Management sowie Troubleshooting im 2nd- und 3rd-Level-Support</li>
<li dir="ltr">Entwicklung neuer IT-Strategien und Managed-IT-Services für Client- und Serverumgebungen</li>
<li dir="ltr">Automatisierung von Routineaufgaben und Problemlösungen</li>
<li dir="ltr">Leitung und Durchführung von (Teil-)Projekten in verschiedenen Bereichen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker, Studium in Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Microsoft-Server-Produkten sowie Hybrid- und Cloud-Infrastrukturen</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Azure, Active Directory, M365, Microsoft Exchange und MS Teams</li>
<li dir="ltr">Kundenorientierung und Service-Denken</li>
<li dir="ltr">Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher Leistungsbereitschaft</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Steuerung von IT-Service-Prozessen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Technik Abteilung mit 17 Mitarbeitern</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstgespräch - Online/Onsite</li>
<li dir="ltr">Zweitgespräch</li>
<li dir="ltr">Probetag</li>
<li dir="ltr">Vertragsabschluss</li>
</ul>

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Wir suchen einen IT-Support Mitarbeiter (m/w/d), der unseren Kunden ab sofort bei IT-Problemen unterstützt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Erste Anlaufstelle für technische Anfragen zu Software, Hardware, Netzwerk und Telefonie im First- und Second-Level-Support</li>
<li dir="ltr">Annahme, Analyse, Behebung und Dokumentation von Anfragen im Ticketsystem</li>
<li dir="ltr">Unterstützung der Kunden durch direkte Problemlösungen oder Weiterleitung an den nächsthöheren Support mit Prozessüberwachung</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit an IT-Projekten, z. B. Systemmigrationen und Einführung neuer Systeme</li>
<li dir="ltr">Auslieferung, Installation, Konfiguration und Dokumentation von IT- und TK-Hardware</li>
<li dir="ltr">Organisation, Dokumentation und Steuerung des Wissensmanagements im Service-Desk</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im 1st- &amp; 2nd-Level-Support</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Windows 10/11, Microsoft Office und Standard-Hardware/-Software</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Ticket- und Remotetools</li>
<li dir="ltr">Schnelle Auffassungsgabe, starke Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Technik Abteilung mit 17 Mitarbeitern</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstgespräch - Online/Onsite</li>
<li dir="ltr">Zweitgespräch</li>
<li dir="ltr">Probetag</li>
<li dir="ltr">Vertragsabschluss</li>
</ul>

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