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DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH
DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? 
DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH
Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:
<ul>
<li>Prüfung von Lieferdifferenzen und deren Haftungsfragen</li>
<li>Aufnahme der Lieferschäden und Klärung von Verantwortlichkeiten</li>
<li>Schadenskalkulationen</li>
<li>Enger Austausch mit internen Abteilungen und externen Partnern sowie mit internationalen Lieferanten und Filialen</li>
<li>Erstellung von regelmäßigen Reportings und Auswertungen</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>Du punktest mit einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung, z.B. als Kaufmann* für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Idealerweise bringst du erste Kenntnisse im internationalen Transportrecht mit - insbesondere im Bereich CMR</li>
<li>Du überzeugst mit Deinen fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift</li>
<li>Der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, gehört für dich zum Arbeitsalltag</li>
<li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert</li>
<li>Teamgeist und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus</li>
</ul>
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER
Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.
<ul>
<li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li>
<li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li>
<li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li>
<li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li>
</ul>

SACHBEARBEITER* LOGISTIK DIFFERENZMANAGEMENT

Über uns
Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden die Volksbank im Münsterland eG bei der Suche nach einem Revisor (m/w/d) für den Standort Telgte.
Die Volksbank im Münsterland eG mit Sitz in Münster ist eine verankerte Regionalbank und Teil der genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Am Hauptstandort in Münster sowie an über 100 Niederlassungen im Münsterland betreut das Institut über 1.400 Mitarbeitende und engagiert sich mit ihrer Bilanzsumme von 10,8 Milliarden Euro aktiv für die wirtschaftliche und soziale Entwicklung der Region.
Aufgaben
<ul>
<li>
Eigenverantwortliche Durchführung risiko- und prozessorientierter Prüfungen im Bereich der Gesamtbanksteuerung
</li>
<li>
Analyse und Bewertung von Banksteuerungs-, Bewertungs- und Risikomodellen auf Wirtschaftlichkeit, Ordnungsmäßigkeit und Funktionsfähigkeit
</li>
<li>
Evaluierung und Optimierung von Prozessen zur Steuerung der Gesamtbank
</li>
<li>
Erstellung von Prüfungsberichten und Nachverfolgung der Maßnahmenumsetzung
</li>
<li>
Beratung der Fachbereiche bei der Behebung von Schwachstellen und Verbesserung von Geschäftsprozessen
</li>
<li>
Mitwirkung an der Weiterentwicklung revisionsspezifischer Methoden und Verfahren
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Einbringung von Ideen zur nachhaltigen Weiterentwicklung der Banksteuerung
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Bankausbildung
</li>
<li>
Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation von Vorteil (z.B. wirtschaftswissenschaftlicher oder juristischer Bezug)
</li>
<li>
Erfahrung in Interner Revision, Wirtschaftsprüfung oder Compliance
</li>
<li>
Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie starke kommunikative Kompetenz
</li>
<li>
Freude an lösungsorientierter, bereichsübergreifender Zusammenarbeit
</li>
<li>
Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen und Fähigkeit zur Erfassung komplexer Sachverhalte inklusive Ableitung geeigneter Lösungen
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten und 30 (+2) Urlaubstage zur Förderung der Work-Life-Balance
</li>
<li>
Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Sozialleistungen
</li>
<li>
Vielfältige Zusatzleistungen wie BusinessBike, Deutschlandticket, Teamevents und attraktive Mitarbeiterkonditionen
</li>
<li>
Gesundheitsförderung durch Hansefit, Betriebssport, Bildschirmarbeitsplatzbrille und Vorsorgeuntersuchungen
</li>
<li>
Individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildungen und persönliche Wachstumsmöglichkeiten
</li>
</ul>
Kontakt
Ihre Ansprechperson: Jonas Masanneck
+4940419131905
E-Mail: <a href="mailto:jonas.masanneck@xing.com" target="_blank">jonas.masanneck@xing.com</a>

Revisor (m/w/d)

Über uns
Die Stadt Königswinter (Rhein-Sieg-Kreis) mit rund 500 Beschäftigten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Verwaltungsdezernent:in für das Dezernat II
Es handelt sich um eine teilbare Vollzeitstelle.
Das Dezernat II umfasst aktuell die Geschäftsbereiche Ordnungsamt, Schule und Sport, Soziales und Generationen sowie Kinder-, Jugend- und Familienhilfe. Die Stabsstellen Dezernatscontrolling; Recht, Umlegung &amp; Versicherung sowie Familien- und Erziehungsberatungsstelle sind ebenfalls dem Dezernat II zugeordnet.
Aufgaben
<ul>
<li>
Selbstständige, verantwortungsbewusste und zukunftsorientierte Führung und Leitung des Dezernats sowie die Bereitschaft, Verantwortung für den Gesamtkonzern Stadt Königswinter zu übernehmen
</li>
<li>
Konzeption, Koordination und Umsetzung bereichsübergreifender Projekte
</li>
<li>
Koordination der dezernatsinternen Prozesse mit den beteiligten Querschnittsfunktionen im Sinne eines stadtweit einheitlichen Managements
</li>
<li>
Inhaltliche Begleitung der für das Dezernat II relevanten Ausschüsse
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Diplom-Verwaltungswirt:in mit der Befähigung zum höheren Dienst oder ein abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen (Volljurist:in)
</li>
<li>
mind. 5-jährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung sowie Führungserfahrung
</li>
<li>
Bereitschaft und Fähigkeit, komplexe Themen übergreifend zu betrachten und mit unterschiedlichen Akteuren lösungsorientiert zusammenzuarbeiten
</li>
<li>
Entscheidungsfähigkeit und hohes Maß an Verantwortungsübernahme
</li>
<li>
Engagement in der Aufgabenwahrnehmung, Belastbarkeit, Übernahme eines sehr hohen Maßes an Eigenverantwortung, Initiative und Organisationsgeschick
</li>
<li>
Sicherheit in Gesprächs- und Verhandlungsführung
</li>
<li>
Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz sowie Personalführungskompetenz und motivierender Umgang mit Mitarbeitenden
</li>
<li>
Sicheres, souveränes Auftreten und Präsentationskompetenz in politischen Gremien
</li>
<li>
Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz sowie Bürgerorientierung
</li>
<li>
Bereitschaft zur regelmäßigen Übernahme von Abend- und Wochenendterminen
</li>
<li>
Wirtschaftliches Denken und Handeln
</li>
<li>
Erfahrung in Krisenmanagement wünschenswert
</li>
<li>
Fachliche Erfahrung und Kompetenz in dem Dezernat zugehörigen Geschäftsbereichen/Stabsstellen wünschenswert
</li>
<li>
Kenntnisse im "Neuem Kommunalen Finanzmanagement (NKF)" wünschenswert
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
eine Besoldung/Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis A16 LBesG bzw. ein außertarifliches Entgelt analog zu A16 LBesG
</li>
<li>
interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit
</li>
<li>
flexible Arbeitszeit und standortunabhängiges Arbeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
</li>
<li>
30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester
</li>
<li>
kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen
</li>
</ul>
Kontakt
Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen.
Für Rückfragen steht Ihnen die Bürgermeisterin, Frau Heike Jüngling, unter der Rufnummer 02244 889-310 oder per E-Mail (<a href="mailto:Heike.Juengling@koenigswinter.de" target="_blank">Heike.Juengling@koenigswinter.de</a>) gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage (<a href="http://www.koenigswinter.de" target="_blank">www.koenigswinter.de</a>) bis zum 14.12.2025!

Verwaltungsdezernent:in für das Dezernat II

Offen für eine neue berufliche Herausforderung?
Wir suchen für unseren Mandanten im Zuge einer Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sales Manager B2B (m/w/d) für den Unternehmensstandort Bonn
(inklusive Firmenwagen bei 38 Stunden/Woche)
- Sie schließen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit unserem Kunden -
Ihr möglicher neuer Arbeitgeber ist ein ist ein global führendes Industrieunternehmen im Bereich flexibler PVC-Materialien und seit über 60 Jahren im Bereich in diesem Bereich tätig. Seitdem prägt man die Industrie als Vordenker in technischer Innovation, Produktqualität und Kundenzufriedenheit. Mit Produktionsstätten in Europa, Asien und Nordamerika bedient er erfolgreich mehr als 80 Länder und beliefert Schlüsselindustrien von Logistik über Kühlung und Reinräume bis hin zum Eventmanagement.
Das erwartet Sie - Ihre Benefits:
# Gehaltspaket: Bis zu 60.000 EURO Bruttojahresgehalt je nach Berufserfahrung/Qualifikation
# Unbefristeter Vollzeitvertrag (38 Stunden/Woche)
# Flexible Arbeitsgestaltung mit 2 Tagen Homeoffice/Woche
# Firmenwagen, Laptop und Smartphone werden gestellt
# Kostenlose Parkplätze am Standort
#Internationales und innovatives Arbeitsumfeld innerhalb einer wachsenden Industriegruppe
# und vieles mehr….
Das Produktspektrum zeichnet sich durch ein überzeugendes Preis-Leistungs-Verhältnis aus und bietet dank guter Fertigungsmöglichkeiten die Option, individualisierte Produkte als Problemlöser anzubieten (keine reine Katalogware).
Werden auch Sie Teil dieses global agierenden Unternehmens, das auf Stabilität und hohe Produktqualität setzt.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Akquise neuer Geschäftsmöglichkeiten
</li>
<li>
Stärkung der Kundenbeziehungen
</li>
<li>
Sicherstellung einer profitablen Geschäftsentwicklung in den Zielmärkten
</li>
<li>
Verantwortung für Deutschland sowie Mittel- und Osteuropa (Verteilung 50/50)
</li>
<li>
Vertrieb des Produktportfolios, insbesondere der erfolgreichen Produktlinien Fine Vinyl (FV) und Coatflex
</li>
<li>
Entwicklung und Implementierung von Wachstums- und Vertriebsstrategien
</li>
<li>
Durchführung von Marktforschung, Lead-Generierung und Kaltakquise
</li>
<li>
Verhandlung und Abschluss von Geschäften
</li>
<li>
Teilnahme an Branchenveranstaltungen, Messen und Konferenzen (ca. 25 % Reisetätigkeit)
</li>
<li>
Berichtslinie direkt an den Geschäftsführer Deutschland
</li>
</ul>
Unsere Anforderungen
<ul>
<li>
Erfahrung im B2B-Vertrieb, Account Management oder Business Development
</li>
<li>
Erfahrung in einem Industrieunternehmen
</li>
<li>
Nachweisliche Erfolge im Vertrieb Wachstum und Kundengewinnung
</li>
<li>
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
</li>
<li>
Solides Verständnis von Vertriebs- und Geschäftsentwicklungsstrategien
</li>
<li>
Starke Verhandlungs-, Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten
</li>
<li>
Hohe Eigenständigkeit und Initiative
</li>
<li>
Industrieerfahrung und etwas technisches Verständnis sind von Vorteil
</li>
</ul>
Diese Mischung macht’s.
Sind Sie das? Dann lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen Chancen und Perspektiven für Sie bietet
Randstad Talent Consulting bietet Ihnen
<ul>
<li>
Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken
</li>
<li>
Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
</li>
<li>
Professionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer Bewerbungsunterlagen
</li>
<li>
Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
</li>
<li>
Vermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven Kundenunternehmen
</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Neue Chancen mit Randstad Talent Consulting:
Wir sind spezialisiert auf die Suche nach Fach- und Führungskräften zur Festanstellung bei Top-Unternehmen. Dabei verbinden wir individuelle und persönliche Beratung mit höchster fachlicher Kompetenz. So ermöglichen wir Ihnen exklusiven Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten, verkürzen Ihren Bewerbungsprozess und finden genau die richtige Positio

Sales Manager (m/w/d) B2B

Was wir tun:
Seit 75 Jahren betreut die Fritz Planung GmbH private und öffentliche Auftraggeber in den Bereichen Infrastruktur, Architektur, Energie, Technik und Umwelt. Von Projekten zur Wasserversorgung von Städten und Gemeinden über die Planung von Frei- und Hallenbädern bis zu innovativen Energie-Konzepten – bei Fritz Planung sitzen Ingenieure, Architektinnen, Landschaftsplanerinnen und Spezialisten aus den verschiedensten Fachbereichen unter einem Dach, arbeiten Hand in Hand und sind vor allem eines: Zukunftsgestalter. Am Hauptsitz in Bad Urach und an fünf weiteren Standorten beschäftigen wir insgesamt über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Ihre Aufgabe bei uns:
<ul>
<li>
Planung, Konstruktion und Berechnung von Anlagen der Elektrotechnik in 3D
</li>
<li>
Anfertigung technischer Unterlagen für unsere vielfältigen Projekte
</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>
Abschluss als Elektroinstallateur/ Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Technischer Zeichner/ Technischer Systemplaner (m/w/d)
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit MS-Office
</li>
<li>
Erfahrung oder großes Interesse an CAD-Systemen
</li>
<li>
Im Idealfall mehrere Jahre Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteigern geben wir gerne eine Chance
</li>
<li>
Spaß an der Arbeit am PC
</li>
</ul>
Und das bieten wir:
<ul>
<li>
Sicherer Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche
</li>
<li>
Unbefristeter Arbeitsvertrag
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeit
</li>
<li>
30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage &amp; Gleitzeitausgleichstage
</li>
<li>
Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen
</li>
<li>
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
</li>
<li>
Extras, wie Job-Rad, givve-card, kostenlose Getränke und vieles mehr
</li>
<li>
Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
</li>
<li>
Last, but not least: gemeinsame Aktivitäten und ein positives Arbeitsumfeld
</li>
</ul>
Sie haben noch Fragen? Gerne!
Ihr Ansprechpartner:
Armin Stetter
Teamleitung Aalen
T 07361 – 46 92 – 0
M <a href="mailto:stetter@fritz-planung.de" target="_blank">stetter@fritz-planung.de</a>

CAD-Konstrukteur Elektrotechnik (m/w/d)

About us
To support our expansion into new international markets, we are looking for a highly motivated Business Development Manager to help shape our M&amp;A team and activities in Germany. With a clear, executable M&amp;A strategy in place, we are ready to enter Germany with a dedicated team, and accelerate our growth.
Topicus builds and acquires software platforms across Europe with a primary focus on Finance, Healthcare, and Education. With 1,500 colleagues, we are driven by a core mission to create an enduring impact on society. We achieve this by developing and acquiring innovative, mission-critical software that connects stakeholders, improves key processes, and positively affects the lives of 40 million individuals. Curious to see what drives us beyond our work? Take a look at our website and this video highlighting our annual knowledge-sharing event, a moment that truly reflects the spirit of Topicus.
As a Business Development Manager, you will play a crucial role in identifying and initiating contact with potential M&amp;A prospects across Finance, Healthcare and Education in Germany. You'll be one of the first points of contact, representing Topicus and learning extensively about the local software market and entrepreneurial landscape.
The Job
<ul>
<li>
Refine and implement the M&amp;A business development strategy for Germany, assessing key markets and target profiles.
</li>
<li>
Actively identify and source potential acquisition targets through systematic research, networking, and attending industry events.
</li>
<li>
Initiate and lead outreach efforts to establish contact and build relationships with owners, founders, and C-level executives of target companies.
</li>
<li>
Conduct in-depth qualification discussions to assess strategic fit and gather initial information.
</li>
<li>
Leverage the strong relationship with onwers and sellers to guide them through the M&amp;A processes.
</li>
<li>
Document interactions, research findings, and lead statuses accurately in our CRM.
</li>
<li>
Collaborate with the international M&amp;A and Business Development teams to share insights and best practices.
</li>
<li>
Mentor and guide junior Business Development team members.
</li>
</ul>
Your Profile
<ul>
<li>
Proven track record in business development, M&amp;A origination, strategic sales, or a similar role requiring proactive outreach and relationship building at an executive level.
</li>
<li>
Independent, proactive, and results-oriented individual, who functions well within a team.
</li>
<li>
Excellent communication, presentation, and negotiation skills. Capable of engaging confidently and building trust with experienced entrepreneurs and senior leaders.
</li>
<li>
Strong analytical skills and financial literacy to understand financial performance, valuation and key business metrics in order to assess preliminary fit.
</li>
<li>
Organized, methodological, and detail-oriented in approach and documentation.
</li>
<li>
Established network within the software/tech industry is a significant advantage.
</li>
<li>
Professional demeanor and representative of the Topicus values (we dare, share, care and deliver).
</li>
</ul>
Requirements
<ul>
<li>
Bachelor's or Master's degree, preferably (but not mandatory) in Business Administration, Economics, Finance, Sales, or a related field.
</li>
<li>
4+ years of relevant experience in a business development, sales, research, or related commercial role. Experience in software/IT or M&amp;A/consulting is a plus.
</li>
<li>
Fluent in German (native) and English (fluent), both written and spoken.
</li>
<li>
Based in Germany and willing to travel within Germany and to the Netherlands occasionally.
</li>
<li>
Proficiency with CRM systems (Salesforce preferred) and standard office software.
</li>
</ul>
What We Offer
<ul>
<li>
A key strategic role with significant autonomy and impact on Topicus's growth in Germany.
</li>
<li>
Be part of an organization that values autonomy with a strong entrepreneurial spirit and ambition to make an impact on society.
</li>
<li>
An ambitious role with significant learning opportunities in Business Development, M&amp;A, Healthtech, Edtech and Fintech within a leading European software group.
</li>
<li>
Extensive network and resources within the Topicus.com and CSI ecosystem.
</li>
<li>
Long-term career development opportunities within a growing global organization.
</li>
<li>
Competitive compensation package with performance-based incentives and great secondary benefits, including many team events, flexible working hours that support a healthy work-life balance and a personal IT budget of €3,565 for your own laptop or phone.
</li>
</ul>
Contact
To apply, please send your resume and a letter of application (in English) to Andrew Legierse (<a href="mailto:Andrew.Legierse@topicus.nl" target="_blank">Andrew.Legierse@topicus.nl</a>) and Chris Nooij (<a href="mailto:Chris.Nooij@topicus.nl" target="_blank">Chris.Nooij@topicus.nl</a>).

Business Development Manager (m/w/d)

Über uns
Wir sind ein ständig wachsendes Unternehmen im Odenwald mit aktuell 80 Mitarbeitern und arbeiten u.a. für die regionalen Energieversorger. Unser Job ist es Strom, Gas, Wasser und Telekommunikation in jeden Haushalt bzw. in jedes Unternehmen oder öffentliche Einrichtung zu bringen. Darüber hinaus sind wir auch im Trafostationsbau, Freileitungsbau und im Bereich Nieder- und Mittelspannung tätig.
Aufgaben
<ul>
<li>
Du arbeitest im Bereich der Nieder- u. Mittelspannung 
</li>
<li>
Du baust Trafostationen neu auf bzw. baust sie um 
</li>
<li>
Du kennst dich bei der Fehleranalyse und Störungsbeseitigung bei Mittelspannungsanlagen aus
</li>
<li>
Du bist im Störungsbeseitigungsdienst im Einsatz
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich idealerweise als Elektroniker Energie- u. Gebäudetechnik, Anlagen-/Industrieelektroniker oder Betriebselektriker.
</li>
<li>
Bei komplexen Aufgaben bist Du fokussiert, strukturiert und sorgfältig.
</li>
<li>
Du bringst hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein mit.
</li>
<li>
Du hast den Führerschein Klasse B (wünschenswert auch C)
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer 38-h-Woche.
</li>
<li>
eine leistungsbezogene und faire Entlohnung.
</li>
<li>
individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
</li>
<li>
ein offenes, ehrliches, freundliches und unkompliziertes Miteinander.
</li>
<li>
einen Arbeitsplatz in der Natur.
</li>
<li>
qualitativ hochwertige Arbeitskleidung, Werkzeug und Schutzausrüstung. 
</li>
<li>
eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jobrad
</li>
<li>
täglich kostenlose Heißgetränke, im Sommer Wasser und
</li>
<li>
jede Menge Spaß auch nach Feierabend bei Firmenevents, Tischkicker oder ähnlichem
</li>
</ul>
Kontakt
<ul>
<li>
Bewirb Dich bitte direkt mit einem kurzen Lebenslauf.
</li>
<li>
Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners.
</li>
<li>
Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
</li>
<li>
Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
</li>
</ul>
Deine Ansprechpartnerin
Frau Andrea Poth
E-Concept Energie GmbH &amp; Co. KG Mannheimer Landstr. 37 64395 Brensbach 
Telefon 06161-87772150
Mail <a href="mailto:andrea.poth@e-concept.de" target="_blank">andrea.poth@e-concept.de</a>

Elektroniker (m/w/d)

About us
European Semiconductor Manufacturing Company (ESMC) is a joint venture between four technology leaders, TSMC, Bosch, Infineon and NXP, to establish a state-of-the-art semiconductor fab in the heart of Europe. ESMC represents our shared commitment to strengthening the European semiconductor ecosystem.
To help us build the foundation of our future fab in Dresden, we are looking for a highly motivated and passionate:
Senior Architectural &amp; Real Estate Management Engineer (m/f/d)
As a Senior Engineer of Architectural &amp; Real Estate, you will support the project in Civil, Structural and focus on Architectural and Real Estate Management as well as project management, including code interpretation, project planning and scheduling, resource monitoring and control, interface coordination, supervision on quality, safety, and security. You will ensure that all aspects of the buildings (HVAC, lighting, water, interior/exterior building maintenance, architectural leadership for new projects, office moves, etc.) exceeds the expectations of our employee population.
Job responsibilities
<ol>
<li>
New challenges: Become part of the facility team to build ESMC's 300mm semiconductor fab.
</li>
<li>
System Ownership &amp; Optimization: Support all construction and architectural design topic activities focusing on office and general infrastructure to be managed by our general contractor. Ensure Compliance CSA design to local code and regulations.
</li>
<li>
Technical Expertise: Management of building related permits, including communication with related authorities or parties for construction issues.
</li>
<li>
Data-Driven Decision Making: Monitoring design progress of design consultant and identify potential risks based on construction schedule requirement.
</li>
<li>
Project Involvement: Planning, allocation, monitoring of schedule, resource, support construction material selection process.
</li>
<li>
Collaboration: Interface coordination and integration between different construction contractors.
</li>
<li>
Document Management: Assist in the creation, management, and maintenance of project documentation related to BIM processes, ensuring accuracy and accessibility for all project stakeholders.
</li>
</ol>
Job Qualifications
<ol>
<li>
Degree in Architecture, Civil Engineering, or a related field.
</li>
<li>
Familiar with project scheduling software (Microsoft Project, etc.), graphic software (AutoCAD, etc.), and BIM software (Revit, etc.) is a plus.
</li>
<li>
5+ years of experience in CSA engineering or a related field.
</li>
<li>
In-depth understanding and practical experience with German and international building regulations and construction sequences.
</li>
<li>
Entitled to submit construction documents.
</li>
<li>
Excellent problem-solving abilities and capable of working under pressure.
</li>
<li>
Strong analytical thinking, highly effective interpersonal and communication skills when interacting with others.
</li>
<li>
Proficient with Microsoft Office.
</li>
<li>
Fluent in German (min. C1) and English (min. C1).
</li>
</ol>
Each journey starts with a first step.
Joining ESMC at this early stage will provide you with the unique opportunity to actively shape the future of the fab in Dresden, boost your career and put your true potential to the test. You will be working in a fast paced, international startup environment whilst at the same time having access to the experience, talent, and resources of the largest and most advanced semiconductor manufacturer in the world, TSMC. You have ample opportunities to learn about TSMC Operations, Digital Transformation, and various advanced Facilities related topics, both in Taiwan and other sites around the world.
Behind the world’s most advanced technology are real people with real passion. Our success is fueled by our core values: Integrity, Commitment, Innovation and Customer Trust (ICIC).
At ESMC we believe in the power of inclusive leadership and passion. We demonstrate this in our commitment to our people vision: create an inclusive environment to inspire passion and enable the best in YOU.
It is the policy of ESMC to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, ethnic and national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law.

Senior Architectural & Real Estate Management Engineer (m/f/d)

About us
European Semiconductor Manufacturing Company (ESMC) is a joint venture between four technology leaders, TSMC, Bosch, Infineon and NXP, to establish a state-of-the-art semiconductor fab in the heart of Europe. ESMC represents our shared commitment to strengthening the European semiconductor ecosystem.
To help us build the foundation of our future fab in Dresden, we are looking for a highly motivated and passionate:
As Facilities Technician you are responsible for operating, maintaining, and troubleshooting of of a variety of Mechanical systems, Air Abatement Systems (AAS), HVAC Systems, Cleanroom including Airborne Molecular Contamination, Centralized and local Air Pollution Control systems&amp; equipment. You play the pivotal role to ensure standard operating procedures are followed accurately and reliably to ensure our fab follows highest environmental protection standards. By performing laboratory testing and systematic verification and alignment of measurements from various instruments, sensors, and equipment our fab can run smoothly thanks to your work.
To ensure 24 hours operations, our Fab Technicians will work in shift model in cooperation with other Technicians, Engineers, and Managers to ensure that all process specifications are met at all times.
Job responsibilities
<ol>
<li>
Maintains a clean, orderly, and safe workplace, follow all safety policies and procedures at all times and make recommendations for continuous improvement of work method, safety, materials-, and tool handling.
</li>
<li>
Operates and controls systems &amp; equipment for Air Abatement Systems (AAS), HVAC, Cleanroom, Airborne Molecular Contamination (AMC), Centralized and local Air Pollution Control.
</li>
<li>
Observes gauges, signals and recording instruments turns valves, moves controls to regulate temperatures, pressures, flow of heating water, coolant to effectively monitor critical limits as well as chemical constituents through system to effect prescribed reaction within critical limits.
</li>
<li>
Performs standard diagnostics, monitor site performance indicators and perform Root Cause Analysis (RCA) for interruptions or incidents.
</li>
<li>
Performs troubleshooting, emergency and corrective maintenance and repair actions.
</li>
<li>
Performs diagnostic to determine root cause and corrective actions needed to maintain systems operation within specifications in conformity with plant standards.
</li>
<li>
Maintains log of gauge readings, shift throughput, and equipment malfunctions.
</li>
<li>
Patrols area to inspect equipment and record tank levels and gauge readings.
</li>
<li>
Ensures processing conditions and process output are within regulatory limits and alerting management of discrepancies.
</li>
<li>
Perform standard and non-standard equipment maintenance, repairs and modifications to ensure smooth operations inline with environmental protection requirements.
</li>
</ol>
Job Qualifications
<ol>
<li>
Eligible to work in Germany and available for 3 months on-the-job training in Taiwan.
</li>
<li>
Technician or equivalent technical apprenticeship education in building technology, utility system or a related field.
</li>
<li>
Minimum 2–3 years of experience in a facilities, utilities, or mechanical related role.
</li>
<li>
Willingness to work in a cleanroom environment with rotating shifts or on-call duties.
</li>
<li>
Deep interest in mechanical, chemical, and electrical principles related to mechanical systems.
</li>
</ol>
Language Skills:
Good command of English with good command of German to communicate in our international workplace.
Professional Skills:
<ol>
<li>
Basic computer skills, ability to learn usage of standard maintenance and process monitoring software.
</li>
<li>
Able to read and interpret technical manuals and process schematics.
</li>
<li>
Capable of working independently and cooperatively with other Technicians, Engineers, and Managers with a strong attention to detail, documentation accuracy, and problem-solving.
</li>
</ol>
Personal Attributes:
Having strong values of honesty, integrity and respect for others.
Please apply with English resume.
Each journey starts with a first step.
Joining ESMC at this early stage will provide you with the unique opportunity to actively shape the future of the fab in Dresden, boost your career and put your true potential to the test. You will be working in a fast paced, international startup environment whilst at the same time having access to the experience, talent, and resources of the largest and most advanced semiconductor manufacturer in the world, TSMC. You have ample opportunities to learn about TSMC Operations, Digital Transformation, and various advanced Facilities related topics, both in Taiwan and other sites around the world.
Behind the world’s most advanced technology are real people with real passion. Our success is fueled by our core values: Integrity, Commitment, Innovation and Customer Trust (ICIC).
At ESMC we believe in the power of inclusive leadership and passion. We demonstrate this in our commitment to our people vision: create an inclusive environment to inspire passion and enable the best in YOU.
It is the policy of ESMC to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, ethnic and national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law.

Facilities Technician / Betriebstechniker (Mechanical Systems) (m/f/d)

About us
European Semiconductor Manufacturing Company (ESMC) is a joint venture between four technology leaders, TSMC, Bosch, Infineon and NXP, to establish a state-of-the-art semiconductor fab in the heart of Europe. ESMC represents our shared commitment to strengthening the European semiconductor ecosystem.
To help us build the foundation of our future fab in Dresden, we are looking for a highly motivated and passionate:
As Facilities Technician you are responsible for operating, maintaining, and troubleshooting of Ultrapure Water (UPW), Process Cooling Water (PCW), Industrial Reclaim, and Industrial Wastewater Treatment (WWT) systems&amp; equipment. You play the pivotal role to ensure standard operating procedures are followed accurately and reliably to ensure our fab follows highest environmental protection standards. By performing laboratory testing and systematic verification and alignment of measurements from various instruments, sensors, and equipment our fab can run smoothly thanks to your work.
To ensure 24 hours operations, our Fab Technicians will work in shift model in cooperation with other Technicians, Engineers, and Managers to ensure that all process specifications are met at all times.
Job responsibilities
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Maintains a clean, orderly, and safe workplace, follow all safety policies and procedures at all times and make recommendations for continuous improvement of work method, safety, materials-, and tool handling.
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<li>
Operates and controls systems &amp; equipment for Ultrapure Water, Process Cooling Water, Industrial Reclaim, and Industrial Waste Treatment.
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<li>
Observes gauges, signals and recording instruments to effectively monitor critical limits.
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<li>
Performs standard diagnostics, monitor site performance indicators and perform Root Cause Analysis (RCA) for interruptions or incidents.
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<li>
Performs troubleshooting, emergency and corrective maintenance, repair actions.
</li>
<li>
Draws samples and performs temperature, pH, gas-analyses, or other standard tests in conformity with plant standards.
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<li>
Maintains log of gauge readings, shift throughput, and equipment malfunctions.
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Patrols area to inspect equipment and record tank levels and gauge readings.
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<li>
Ensures processing conditions and process output are within regulatory limits and alerting management of discrepancies.
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<li>
Perform standard and non-standard equipment maintenance, repairs and modifications to ensure smooth operations inline with environmental protection requirements.
</li>
</ol>
Job Qualifications
<ol>
<li>
Eligible to work in Germany and available for 3 months on-the-job training in Taiwan.
</li>
<li>
Technician or equivalent technical apprenticeship education in Water Treatment Systems, Water Technology, Environmental Engineering, or a related field.
</li>
<li>
Minimum 2–3 years of experience in a facilities, utilities, or water treatment related role.
</li>
<li>
Willingness to work in a cleanroom environment with rotating shifts or on-call duties.
</li>
<li>
Deep interest in mechanical, chemical, and electrical principles related to water treatment systems.
</li>
</ol>
Language Skills:
Good command of English with good command of German to communicate in our international workplace.
Professional Skills:
<ol>
<li>
Basic computer skills, ability to learn usage of standard maintenance and process monitoring software.
</li>
<li>
Able to read and interpret technical manuals and process schematics.
</li>
<li>
Capable of working independently and cooperatively with other Technicians, Engineers, and Managers with a strong attention to detail, documentation accuracy, and problem-solving.
</li>
</ol>
Personal Attributes:
Having strong values of honesty, integrity and respect for others.
Please apply with English resume.
Each journey starts with a first step.
Joining ESMC at this early stage will provide you with the unique opportunity to actively shape the future of the fab in Dresden, boost your career and put your true potential to the test. You will be working in a fast paced, international startup environment whilst at the same time having access to the experience, talent, and resources of the largest and most advanced semiconductor manufacturer in the world, TSMC. You have ample opportunities to learn about TSMC Operations, Digital Transformation, and various advanced Facilities related topics, both in Taiwan and other sites around the world.
Behind the world’s most advanced technology are real people with real passion. Our success is fueled by our core values: Integrity, Commitment, Innovation and Customer Trust (ICIC).
At ESMC we believe in the power of inclusive leadership and passion. We demonstrate this in our commitment to our people vision: create an inclusive environment to inspire passion and enable the best in YOU.
It is the policy of ESMC to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, ethnic and national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law.

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