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Du verstehst IT nicht nur, Du gibst ihr Struktur. Als IT-Projektleiter:in bei Braintower steuerst Du anspruchsvolle Infrastrukturprojekte mit technischer Tiefe von Netzwerk über Monitoring. Dabei arbeitest Du eng mit unseren Expertenteams und den IT-Abteilungen unserer Kunden in der DACH-Region zusammen.
Was Dich erwartet: 100 % remote, verlässliche Prozesse, klare Standards und ein Arbeitsumfeld, dass Qualität, Lernbereitschaft und echte Zusammenarbeit lebt. Kein Projekt gleicht dem anderen, aber alle basieren auf Verbindlichkeit, Transparenz und Teamgeist.
Klingt nach Dir? Dann komm dahin, wo Projekte mehr sind als nur Tasks.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Ganzheitliche Verantwortung für IT-Projekte. Du planst, steuerst und begleitest anspruchsvolle IT-Infrastrukturprojekte mit Fokus auf stabile Strukturen, realistische Zielsetzung und nachhaltige Umsetzung.</li>
<li dir="ltr">Abstimmung mit Stakeholdern. Du arbeitest eng mit internen Teams, externen Partnern und Kunden zusammen. Anforderungen werden von Dir sorgfältig aufgenommen, priorisiert und in tragfähige, umsetzbare Lösungen überführt.</li>
<li dir="ltr">Steuerung von Budget, Zeit und Qualität. Du überwachst Zeitpläne, Budgets und Qualitätsziele kontinuierlich. Bei Abweichungen reagierst Du pragmatisch und lösungsorientiert, stets mit dem Ziel, Vertrauen und Fortschritt zu sichern.</li>
<li dir="ltr">Fortschritt und Transparenz.&nbsp; Du kommunizierst klar und regelmäßig zum Projektstatus, damit alle Beteiligten informiert und eingebunden bleiben. So entsteht Transparenz, die Vertrauen schafft.</li>
<li dir="ltr">Projektdokumentation. Du dokumentierst den Projektverlauf lückenlos. Von der Anforderungsanalyse bis zum Abschluss. Damit legst Du die Basis für Nachvollziehbarkeit, Qualität und Wissenstransfer.</li>
<li dir="ltr">Reporting und Entscheidungsvorlagen. Du bereitest Statusberichte und Entscheidungsvorlagen so auf, dass sie fachlich überzeugen und unterschiedliche Zielgruppen sicher durch den Entscheidungsprozess führen; verständlich, fundiert und klar.</li>
<li dir="ltr">Risikomanagement und Teamsteuerung. Du erkennst Risiken früh, steuerst vorausschauend gegen und stärkst gleichzeitig das Projektteam – mit Respekt, Verbindlichkeit und einer lösungsorientierten Grundhaltung.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast praktische Erfahrung im IT-Umfeld gesammelt, idealerweise im Bereich Infrastruktur.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über Projektmanagement-Know-how, einschließlich der Steuerung von Budget, Zeit und Qualität.</li>
<li dir="ltr">Du führst Projektteams mit Verbindlichkeit und Respekt, nicht mit Druck oder Aktionismus.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, zuverlässig, denkst vernetzt und hast Spaß daran, Projekte wirklich voranzubringen.</li>
<li dir="ltr">Du beherrschst Deutsch auf mindestens C1-Niveau und Englisch auf mindestens B2-Niveau in Wort und Schrift.</li>
<li dir="ltr">Du legst Wert auf klare Kommunikation und verlässliche Prozesse.</li>
</ul>
 Team
Braintower ist das Systemhaus für herausfordernde IT-Projekte. Seit 2002 unterstützen wir lokale und internationale Kunden bei der digitalen Transformation. Unser Team aus hochspezialisierten und hervorragend ausgebildeten Fachkräften, bringt großes Know-how und Fingerspitzengefühl für Beratung, Betrieb und Support moderner IT-Infrastrukturen mit. Seit 2024 sind wir Teil der teccle group.
 Bewerbungsprozess
In vier einfachen Schritten zum beruflichen Erfolg - und das alles&nbsp;remote!
Nachdem wir Deine Bewerbung erhalten haben, werden wir gemeinsam mit Dir herausfinden, ob Deine Art zu uns passt: Deine Persönlichkeit, Deine Fähigkeiten und vor allem Deine Leidenschaft für die IT. Um Dich wirklich zu begeistern, wirst Du so viele Teammitglieder wie möglich kennenlernen und aus erster Hand erfahren, was uns antreibt.
1. Die Grundlagen
Wähle für Dein Kennenlerngespräch einen stillen Ort, stelle eine zuverlässige Internetverbindung sicher und nutze ein gutes Headset. Bereite Dich vor, indem Du Dir anschaust, was wir machen. Wie passt Du hinein? Dein Engagement und Wissen machen den Unterschied.
2. Das Kennenlerngespräch
In Gesprächen, die etwa eine Stunde dauern, diskutieren wir Deine Kenntnisse, beruflichen Erfolge und Dein Interesse an einer Mitarbeit. Offenheit und Motivation sind uns wichtig – Platz für Deine Fragen gibt es natürlich auch.
3. Probetag
Erlebe unsere Firmenkultur, entweder persönlich oder virtuell. Nutze die Gelegenheit zum Austausch und zeige Deine Teamfähigkeit. An Deinem Probetag möchten wir Dir Aufgaben vorstellen, die Deinen zukünftigen Arbeitsalltag bei uns widerspiegeln. Deine Authentizität ist uns wichtig – wir suchen neugierige und intelligente Köpfe, die unser Team bereichern. Plane etwa 3 Stunden für den Termin ein.
4. Und dann?
Wir reflektieren gemeinsam im Team Deinen Probetag und klären offene Fragen. Alle Kandidat:innen erhalten schnell Feedback. Im Gespräch mit den Firmengründern können dann auch letzte Details besprochen werden. Wir schätzen Transparenz und offene Kommunikation.

IT Projektmanager (w/m/d)

Bist du ein Teamplayer und auf der Suche nach einer Möglichkeit, in einem internationalen und agilen Umfeld zu wachsen? Dann komm in unser Team! Bewirb dich jetzt und erzähle unserer Recruiting Managerin Anna, warum du der oder die Richtige für diese Stelle bist. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen auf Deutsch oder Englisch. Lust auf einen umfassenden Blick hinter die Kulissen von casavi? Folge uns auf Instagram @casavipeople und erfahre, wie das Teamleben bei casavi aussieht.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du recherchierst und identifizierst proaktiv neue Kunden und entwickelst personalisierte Vertriebsstrategien für die Outbound-Lead-Generierung, um unsere Expansion auf dem deutschen Markt voranzutreiben</li>
<li dir="ltr">Du überzeugst potentielle Kunden mit deinen Sales-Skills von unserer Software und deren Vorteile und übergibst diese an unsere Account Executives</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest mit State of the Art Tools wie Salesforce und Outreach</li>
<li dir="ltr">Du hast jederzeit deine KPI´s im Blick und passt deine Aktivitäten durch dein Growth Mindset bei Bedarf an um deine Performance zu optimieren</li>
<li dir="ltr">Du wirst gecoacht, unterstützt und gefördert durch deinen Team Lead Jonas Feil und im Sparring mit unseren Account Executives</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst im besten Fall erste Sales Erfahrung im B2B Bereich mit</li>
<li dir="ltr">Du hast bislang in der Hotellerie oder in einem Call Center gearbeitet und wünscht dir den Wechsel ins SaaS Umfeld? Dann solltest du dich ebenfalls bei uns bewerben</li>
<li dir="ltr">Freundlichkeit, Überzeugungskraft und ein hohes Maß an Verbindlichkeit zeichnen dich aus</li>
<li dir="ltr">Du lebst die Hands-on-Mentalität und arbeitest gemeinsam mit deinem Team tatkräftig daran, das Unternehmensziel zu erreichen</li>
<li dir="ltr">Du hast Spaß an täglichen Herausforderungen und entwickelst mit dem Team gemeinsam neue Ideen und Strategien</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Gespräch mit der Recruiting Managerin</li>
<li dir="ltr">Gespräch mit deiner Führungskraft</li>
<li dir="ltr">Aufbereitung und Präsentation deiner Aufgabe sowie Team Kennenlernen</li>
</ol>

Sales Development Representative (m/w/d)

You will be part of an ambitious and highly motivated team which is building and delivering a market-leading annotation product to our customers. As a Fullstack Software Engineer, you are responsible for implementing the front- and backends of our web applications. You are delivering great usable web UIs and reliable cloud services. As a team, we build, ship and operate our product to make AI accessible for real-world applications.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">You build and run scalable and reliable web applications within an experienced team with a focus on customer satisfaction</li>
<li dir="ltr">You create a positive user experience that is highly optimized towards productivity</li>
<li dir="ltr">You write clean, maintainable, and well tested code</li>
<li dir="ltr">You participate in code reviews and pair programming sessions of your team</li>
<li dir="ltr">You set up integration pipelines and automate our business processes</li>
<li dir="ltr">You contribute to our DevOps efforts to build, test, and release software faster and more reliable</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">You have an university degree in Computer Science (or similar) or a track record of successfully completed projects</li>
<li dir="ltr">You have over 5 years of experience in software development&nbsp;</li>
<li dir="ltr">You are eager to learn and open-minded</li>
<li dir="ltr">You have strong software engineering skills or want to build those&nbsp;</li>
<li dir="ltr">You have passion for building the full stack of web applications and writing clean code</li>
<li dir="ltr">You are familiar with agile software development</li>
<li dir="ltr">You raise concerns over code quality or lacking test cases and fix problems once you see them</li>
<li dir="ltr">You have good English communication skills, both written and verbal </li>
</ul>
Tech Stack
<ul>
<li dir="ltr">Frontend: TypeScript, Vue.js, Vuex, Vite, React, Jest, WebGL</li>
<li dir="ltr">Backend: TypeScript, Node.js, Express, Next.js, MongoDB, Postgresql, Python, Docker, Kubernetes, Google Cloud</li>
</ul>
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr"> Cultural Fit Interview (remote)</li>
<li dir="ltr">Technical Interview (remote)</li>
<li dir="ltr">Meet the team day (on-site/remote) </li>
</ol>

Full Stack Engineer (all genders)

Du hast eine hohe Affinität für Zahlen sowie Digitalisierung und willst mit fundierten Analysen die Basis für strategische Entscheidungen schaffen? Dann werde Teil unseres Controlling Teams in der Holding und bringe deine Expertise bei uns ein!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du erstellst eigenständig Berichte, Analysen und Kennzahlen für Afileon sowie verbundene Kanzleien – regelmäßig und auch ad hoc auf Anfrage der Geschäftsleitung.</li>
<li dir="ltr">Budgets, Forecasts und Abweichungsanalysen entwickelst du in enger Zusammenarbeit mit der Controlling Leitung und den Gesellschaften.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst die Liquiditätsplanung, inklusive der Überwachung von Finanz- und Liquiditätsplänen.</li>
<li dir="ltr">Die Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen gehört ebenso zu deinen Aufgaben, wie Trendanalysen und Intercompany-Abgleiche.</li>
<li dir="ltr">Von dir erstellte KPIs und Management-Reports, geben den Überblick über unsere finanzielle Performance.</li>
<li dir="ltr">Du optimierst Geschäftsprozesse und unterstütze die Einführung moderner Controlling-Tools.</li>
<li dir="ltr">Fachabteilungsübergreifend berätst du in finanziellen Fragen und lieferst damit der Geschäftsleitung die Basis für strategische Entscheidungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein Studium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder einem vergleichbaren Bereich erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über mehrjährige und tiefgreifende Controlling Erfahrung in der Finanzbranche oder im Steuer- oder Rechtsberatungsumfeld.</li>
<li dir="ltr">Du fühlst dich sicher in der Kosten- und Leistungsrechnung sowie im Finanzmanagement.</li>
<li dir="ltr">Mit MS Office (insbesondere Excel) und Controlling-Software (z.B. Insights) hast du einen sicheren Umgang. DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Deine analytischen Fähigkeiten helfen dir, komplexe Finanzdaten zu interpretieren und klare Handlungsempfehlungen abzuleiten.</li>
<li dir="ltr">Dank deiner Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch kannst du auch komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest äußerst selbstständig, strukturiert und mit einem hohen Maß an Diskretion.</li>
</ul>
 Team
Du möchtest in einer innovativen, digitalisierten Gruppe von Steuerkanzleien arbeiten und dabei aktiv zum Wachstum beitragen? Dann bist Du hier genau richtig!
 Bewerbungsprozess
Kennenlernen
Wenn wir glauben, dass Du zu uns und wir zu Dir passen könnten, möchten wir Dich gern näher kennenlernen und laden Dich zu einem persönlichen oder virtuellen Gespräch ein – ganz entspannt über Dich, Deine Ziele und Vorstellungen.
Anfangen Wenn wir uns einig sind und er Job genau das Richtige für Dich ist, bekommst Du ein Angebot. Du startest so bald wie möglich bei uns und wir heißen Dich bei uns willkommen.

Senior Controller (m/w/d) Beteiligungscontrolling

<ul>
<li dir="ltr">Sie arbeiten im M&amp;A-Umfeld und möchten renommierte Softwarefirmen und Investoren bei ihrem Wachstum begleiten?</li>
<li dir="ltr">Wollen Sie mit Ihrer Markterfahrung das Team bei der Weiterentwicklung ihrer Kernsektoren und bei der Akquise neuer Projekte unterstützen?</li>
<li dir="ltr">Sie möchten mit renommierten Private Equity Unternehmen kommunizieren und gemeinsam deren Portfoliounternehmen unterstützen?</li>
<li dir="ltr">Sie arbeiten gerne in einem dynamischen, internationalen Unternehmen aus Branchenexperten und Quereinsteigern zusammen?</li>
<li dir="ltr">Sind Sie auf der Suche nach einer Tätigkeit, die Ihre Entwicklung fördert und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamisch wachsenden Organisation bietet?</li>
</ul>
Als stark wachsendes Unternehmen freuen wir uns über Ihre Unterstützung als Projektleiter (m/w/d) für unser M&amp;A Team im Bereich IT &amp; Software.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als Projektleiter (m/w/d) für das M&amp;A Team IT &amp; Software arbeiten Sie für internationale Top-Investoren</li>
<li dir="ltr">Sie planen, koordinieren und leiten eigenverantwortlich M&amp;A-Projekte auf der Buy-Side</li>
<li dir="ltr">Sie übernehmen die Kommunikation von Projektübersichten mit unseren Mandanten sowie die Aufbereitung und Analyse von Märkten für bestehende und neue M&amp;A-Projekte&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Betriebswirtschaftliche Unterlagen und Kennzahlen werden von Ihnen analysiert und ausgewertet, um Unternehmensbewertungen und Modellierungen von Bewertungsmodellen zu erstellen</li>
<li dir="ltr">Verkaufsbereite Unternehmen werden von Ihnen angesprochen, betreut und beraten</li>
<li dir="ltr">Sie helfen uns bei der Umsetzung unserer Wachstumsstrategie, indem Sie neue Kunden aus dem Bereich IT &amp; Software für uns hinzugewinnen</li>
<li dir="ltr">Sie führen direkte und effektive Kommunikationen mit Entscheidungsträgern auf höchster Ebene</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium</li>
<li dir="ltr">Vertriebserfahrung im Software-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Idealerweise mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich M&amp;A</li>
<li dir="ltr">Organisatorisches, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Affinität zu Daten</li>
<li dir="ltr">Freude an Vertrieb und Kundenkommunikation</li>
<li dir="ltr">Selbständige und sorgfältige Arbeitsmentalität</li>
</ul>
 Team
Um die stete Nachfrage bedienen und weiter wachsen zu können, benötigen wir einen Projektleiter (m/w/d) für unser Team im Bereich IT &amp; Software.&nbsp;

Ihre Perspektive
<ul>
<li dir="ltr">Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li dir="ltr">Modularisiertes Einarbeitungsprogramm in einem wertschätzenden Team</li>
<li dir="ltr">Moderner Arbeitsplatz in der Hamburger Innenstadt mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Entwicklungschancen durch regelmäßige fachliche Schulungen</li>
<li dir="ltr">Standortübergreifende Teamevents wechselnd zwischen den Standorten Wien, Riga, Barcelona, Mailand und Hamburg</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
<li dir="ltr">Willkommen im Team </li>
</ul>

Projektleiter (m/w/d) für das M&A Team IT & Software

Im&nbsp;Application Management Service (AMS) unterstützen wir über 120 Kunden mit zertifizierten, ITIL-basierten Services rund um die Anwendungs- und Anwenderbetreuung. Dabei berätst du die Kunden remote und optimierst ihre SAP ERP S/4HANA-Systeme für den Bereich SAP &nbsp;Financials (FI/CO).
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Innerhalb unseres 23-köpfigen SAP Finance &amp; Analytics Teams berätst du unsere Mittelstands- und Konzernkunden, z. B. aus der Energiebranche, remote bei der Anwendung und Weiterentwicklung ihrer SAP Financials Systeme</li>
<li dir="ltr">Du analysierst Supportanfragen, behebst Störungen und Schnittstellenfehler und berätst die Kunden im 2nd- und 3rd-Level-Support:</li>
<ul>
<li dir="ltr">im SAP CO-Modul mit Schwerpunkt auf Gemeinkostencontrolling (CO-OM), Profit Center Rechnung (EC-PCA), Ergebnisrechnung (CO-PA) und Project System (PS)</li>
<li dir="ltr">im SAP FI-Modul, insbesondere in der Hauptbuchhaltung (FI-GL), Nebenbuchhaltung sowie in der Kreditoren- (FI-AP) und Debitorenbuchhaltung (FI-AR)</li>
</ul>
<li dir="ltr">Du übernimmst das Customizing in den SAP CO und FI Modulen – von der Konzeptionierung der Kostenstellen und Profit Center-Strukturen bis hin zur Konfiguration der Haupt- und Nebenbuchhaltung</li>
<li dir="ltr">Im Rahmen größerer Change Requests setzt du Systemanpassungen eigenverantwortlich um und optimierst bestehende Prozesse kontinuierlich weiter</li>
<li dir="ltr">Dein Wissen teilst du proaktiv im Team und unterstützt Kolleg*innen bei der Einarbeitung oder der Bearbeitung komplexer Supportfälle</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige praktische Erfahrungen als SAP CO- und FI-Berater*in mit umfassenden Prozesskenntnissen:</li>
<ul>
<li dir="ltr">im Controlling, z. B. Kostenartenrechnung (CO-KA), Kostenstellenrechnung (CO-OM-CCA), Profit Center Rechnung (EC-PCA), Innenauftragsrechnung (CO-OM-OPA), Projektsystem (PS) sowie idealerweise in der Markt- und Ergebnisrechnung</li>
<li dir="ltr">sowie in den Modulen der Finanzbuchhaltung, insbesondere in den Modulen Hauptbuchhaltung (FI-GL), Nebenbuchhaltung sowie in der Kreditoren- (FI-AP) und Debitorenbuchhaltung (FI-AR)</li>
</ul>
<li dir="ltr">Erfahrungen im Customizing der SAP CO- und FI-Module</li>
<li dir="ltr">Grundkenntnisse in ABAP für das Debugging und zur gemeinschaftlichen Optimierung von Kundenanwendungen mit unseren Entwickler*innen</li>
<li dir="ltr">Erste S/4 HANA Erfahrungen sind wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2) für die Beratung unserer Kunden</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Senior SAP Financials Consultant * SAP FI / CO - AMS

Du gestaltest komplexe Webapplikationen und unsere Website end-to-end – von Research über Prototyping bis zum finalen UI. Deine Mission: nutzerzentrierte, skalierbare Interfaces, die Business-Ziele messbar voranbringen, eng verzahnt mit Product und Development.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">End-to-end Design für komplexe Webapplikationen und die Unternehmens-Website (Research → Wireframes → High-Fidelity UI)</li>
<li dir="ltr">Prototyping und Usability-Tests, Ableitung klarer Handlungsempfehlungen</li>
<li dir="ltr">Ausbau und Pflege des Design Systems (Komponenten, Patterns, Guidelines)</li>
<li dir="ltr">Handover an Development inkl. Spezifikationen; Review der Implementierung</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit Product Management bei Priorisierung, UX-Metriken und Iterationen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Must-have: 2–5 Jahre Erfahrung im UI/UX-Design für Web; sehr gute Skills in Sketch oder Figma; fließendes Deutsch</li>
<li dir="ltr">Must-have: Portfolio mit relevanten Projekten (Prozess, Entscheidungen, Impact)</li>
<li dir="ltr">Plus: Grundkenntnisse in HTML/CSS und Tailwind CSS; Englischkenntnisse</li>
<li dir="ltr">Plus: Erfahrung mit UX-Research-Methoden und Design Systemen</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest im Produktteam eng mit Product Management und Development zusammen. Kurze Entscheidungswege, direkte Sparrings mit Entwickler:innen sowie hoher Ownership-Anteil ermöglichen schnelle Iterationen und sichtbaren Impact.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Schritt 1: Kurzcall (20–30 Min.) zum gegenseitigen Kennenlernen</li>
<li dir="ltr">Schritt 2: Portfolio-Talk (45–60 Min.) mit Fokus auf Prozess, Entscheidungen und Outcomes</li>
<li dir="ltr">Schritt 3: Fachgespräch mit Development (45 Min.), kein Test-Assignment</li>
<li dir="ltr">Schritt 4: Finaler Austausch zu Rahmenbedingungen und Angebot</li>
</ul>

UI/UX-Designer:in (d/m/w)

Du bist Full Stack Developer mit einem Herz für ganzheitliche Lösungen und einem Kopf für Performance? Dann bist du bei uns richtig. Du wirst nicht nur eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung unseres Shopware 6 E-Commerce-Systems spielen, sondern auch gezielt an der Performance-Optimierung mitwirken – insbesondere in den Bereichen SEO, SEA und Conversion Rate Optimization (CRO). So gestaltest du aktiv mit, wie unsere Spielplätze digital entdeckt und erlebt werden.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung und individuelle Anpassung unserer Shopware 6 E-Commerce-Plattform, abgestimmt auf Nutzerverhalten und Geschäftsziele.</li>
<li dir="ltr">SEO-optimierte Frontend-Entwicklung mit HTML, CSS und JavaScript – mit Blick auf Performance, Usability und Sichtbarkeit.</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Wartung von Shopware-Plugins und -Themes, mit Fokus auf Conversion-relevante Features.</li>
<li dir="ltr">Integration externer Services, Datenbanken und APIs in unsere Systemlandschaft.</li>
<li dir="ltr">Technische Umsetzung von SEA-relevanten Anforderungen, z. B. strukturierte Daten, Event-Tracking (z. B. für Google Ads), Landingpages und schnelle Ladezeiten.</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit bei Keyword-Mapping, technischen Audits und kontinuierlicher SEO-Performance-Analyse.</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei A/B-Tests, PageSpeed-Optimierung und UX-Verbesserungen.</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Design und Projektmanagement für integrierte Lösungen.</li>
</ul>
Aktive Mitgestaltung strategischer E-Commerce- und Online-Marketing-Initiativen.
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Entwicklung komplexer E-Commerce-Lösungen, idealerweise mit Shopware 6.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in PHP, Symfony, JavaScript, HTML, CSS – und im Idealfall Vue.js.</li>
<li dir="ltr">Du bringst SEO-Technikverständnis mit (z. B. strukturiertes Markup, Indexierung, Core Web Vitals).</li>
<li dir="ltr">Verständnis für Online-Marketing-Konzepte: Google Ads, Conversion Tracking, Landingpage-Optimierung, Analytics.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit RESTful APIs und Datenbankarchitektur (MySQL/MariaDB).</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und remote-fähig.</li>
<li dir="ltr">Git und Versionskontrollsysteme sind dir vertraut.</li>
</ul>
DevOps- und Schnittstellenverständnis sind von Vorteil.
 Bewerbungsprozess
Erstes Kennenlernen (ca. 15 Minuten, Remote via Video-Call)
<ul>
<li dir="ltr">Kurzer Austausch zum gegenseitigen Kennenlernen</li>
<li dir="ltr">Abgleich, ob ein grundlegender persönlicher und kultureller Fit besteht</li>
</ul>
Fachliches Interview (ca. 45 Minuten, Remote via Video-Call)
<ul>
<li dir="ltr">Vertiefung der fachlichen Kompetenzen und Praxiserfahrungen</li>
<li dir="ltr">Austausch über konkrete Aufgabenstellungen und mögliche Arbeitsweisen</li>
</ul>
Abschlussgespräch mit HR &amp; Unternehmensvorstellung (ca. 30 Minuten, Remote via Video-Call)
<ul>
<li dir="ltr">Einblick in unsere Unternehmenskultur, Strukturen und Benefits</li>
<li dir="ltr">Klärung organisatorischer und vertraglicher Rahmenbedingungen</li>
<li dir="ltr">Gelegenheit für deine offenen Fragen</li>
</ul>

Full Stack Developer (m/w/d) – mit Fokus auf Performance Marketing (SEO/SEA)

Die Nachfrage nach Beratung und Implementierung von SAP Cloud-Lösungen wächst stetig – und wir sind bestens darauf vorbereitet: Mit der Gründung unseres neuen "Public Cloud Center of Competence" bündeln wir unser internes Know-how aus der SAP S/4HANA und BTP Cloud Beratung sowie modernem Projektmanagement. 
Unser Ziel: Wir wollen als Sperrspitze mit unseren Kunden den für sie bestmöglichen Weg in die S/4HANA Cloud entwickeln und umsetzen. Für unsere aktuellen und kommenden Projekte in verschiedenen Branchen suchen wir eine*n Projektmanager*in mit SAP S/4HANA Cloud Erfahrungen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist Teil unseres 7-köpfigen, standortübergreifenden Teams aus erfahrenen Consultants, das sich auf die Einführung von SAP S/4HANA Cloud ERP (Public Cloud) spezialisiert hat</li>
<li dir="ltr">In deiner Rolle begleitest du den kompletten Projektlebenszyklus von der Projektanbahnung und Angebotsstellung über die Durchführung bis zum erfolgreichen Projektabschluss. Dabei arbeitest du mit einem dedizierten Team, von Presales bis Abschluss, zusammen</li>
<li dir="ltr">Dein Schwerpunkt liegt auf der Projektleitung von z. B. S/4HANA Greenfield-Einführungen: Du steuerst ein oder mehrere SAP-Projekte parallel. Diese reichen von kleineren Projekten mit 5 Beteiligten bis hin zu Großprojekten mit bis zu 20 internen und externen Teammitgliedern und einer Laufzeit von bis zu 2 Jahren</li>
<li dir="ltr">Du setzt SAP Activate oder vergleichbare SAP-Standardmethodiken ein, um Public Cloud Projekte effizient und zielgerichtet zu managen</li>
<li dir="ltr">Du passt deine Projektmanagement-Methoden flexibel an die jeweilige Projektart und die Anforderungen des Kunden an</li>
<li dir="ltr">Du nutzt bzw. kennst moderne Projektmanagementlösungen wie SAP Cloud ALM und SAP Signavio</li>
<li dir="ltr">Je nach Projektgröße übernimmst du auch Aufgaben wie die Zeitenfreigabe oder arbeitest eng mit einem Projektmanagement-Office (PMO) zusammen, das dich bei der kaufmännischen Projektabwicklung unterstützt</li>
<li dir="ltr">Du förderst die Zusammenarbeit in verteilten Projektteams durch den Einsatz moderner Technologien und Tools wie Miro, MS Teams, MS Surface Hub, Planner, OneNote und Jira</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt deine Kunden &amp; Fachberater*innen mit deinem Cloud Mindset in z.B. den Fit-to-Standard Workshops und hast auch bereits ein Gefühl des erforderlichen Changemanagements</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von SAP-Projekten, idealerweise Greenfield-Einführungen und vorzugsweise im Cloud-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Methoden im klassischen wie im agilen Projektmanagement in Bezug auf Zeit, Qualität und Kosten, z. B. nach SAP Activate, PMI, GPM, PRINCE2, Scrum, SAFe&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Fähigkeit und Methoden Know-how (z. B. RACI) um zielgruppenorientiert zu kommunizieren, die Stakeholder beim Kunden optimal zu führen und Konfliktsituationen aktiv zu lösen sowie ggf. Vertriebspotenziale zu erkennen und in die Organisation weiterzutragen</li>
<li dir="ltr">Verantwortungsbewusstsein für deine Rolle und den Antrieb selbst Dinge in die Hand zu nehmen und sich dafür Informationen zu beschaffen</li>
<li dir="ltr">Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, z. B. in den Bereichen SAP BTP, Cloud-Projektmanagement, DevOps-Tools oder branchenspezifische Prozesse, um deine Skills an neue Kundenanforderungen oder Marktentwicklungen anzupassen</li>
<li dir="ltr">Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (durchschnittlich 1–2 Tage pro Woche)</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutschkenntnisse sowie mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Du kommst in ein altersdiverses und deutschlandweit verteiltes 7-köpfiges Fachteam, das sich monatlich themenbezogen austauscht und mind. 1xpro Jahr auch bei einem Event mit den anderen Teams des Bereichs trifft.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Video-Interview oder Präsenz-Termin</li>
</ul>

SAP Projektleiter *in - SAP S/4HANA Cloud / Public Cloud

Als Buchhalter*in in einem stark wachsendes Familienunternehmen, mit Direct-to-Consumer Ausrichtung unterstützt du uns dabei unsere Debitorenbuchhaltung aktuell zu halten. Wir suchen Kollegen, die sich mit Talent und Begeisterung einbringen und mit uns gemeinsam die Zukunft bei VITAFORM zu gestalten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">monatliche und quartalsweise Steuermeldungen (Ust-VA, ZM, OSS)&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Verbuchung der Zahlungsströme</li>
<li dir="ltr">Verbuchung der Gehaltsabrechnungen</li>
<li dir="ltr">Forderungsmanagement</li>
<li dir="ltr">Kontenabstimmung von Debitoren, Gehaltskonten, Geldtransitkonten und Kasse</li>
<li dir="ltr">vorbereitende Tätigkeiten für den Jahresabschluss</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">mehrjährige Erfahrung als Buchhalter; Bereich Debitorenbuchhaltung von Vorteil.&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">sicherer Umgang mit PC und Unternehmenssoftwares.&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Eigeninteresse an Prozessoptimierungen in der Finanzbuchhaltung.</li>
<li dir="ltr">selbständige, sorgfältige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise.&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">von Vorteil: Kenntnisse mit Microsoft Business Central; Interesse an Controlling-Prozessen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">100% Remote-Working Option aus dem Homeoffice</li>
<li dir="ltr">flexible Arbeitszeiten.</li>
<li dir="ltr">flache Hierarchien mit viel Raum für Eigeninitiative, neue Ideen und selbständiges Arbeiten.&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">hohes Maß an Digitalisierung im gesamten Betrieb.</li>
<li dir="ltr">Verwendung von modernen, auf Mitarbeiterbedürfnisse zugeschnittene Arbeitsmittel.</li>
<li dir="ltr">eine attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterveranstaltungen.</li>
<li dir="ltr">Weiterbildungsmaßnahmen.&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">für eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit guter Work-Life-Balance ist mit unserer freundlichen, kollaborativen Kultur stets gesorgt.&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">auf Sie wartet ein kompetentes, motiviertes und dynamisches Team mit vielen innovativen Ideen und Projekten.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Online mittels Microsoft Teams / Skype / Zoom, telefonisch, oder bei einem persönlichen Gespräch mit CEO</li>
<li dir="ltr">Gespräch mit Kollegen aus der Fachabteilung</li>
</ol>

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