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Heilerziehungspfleger*in
Psychiatrische Einrichtungen/Eingliederungshilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 151884</li>
<li>Sozialzentrum "Am Rosensee"</li>
<li> 					 						 							Siegfried-Rischar-Str. 2-4, 							63743 						 						Aschaffenburg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit – Schicht 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 				Ansprechpartner*in
Sozialzentrum "Am Rosensee"
Jutta Freund 					 Siegfried-Rischar-Str. 2-4 					 63743 Aschaffenburg 				
 					Telefon: 06021-902 500 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Heilerziehungspfleger*in

Würzburg und die Region bieten ein einzigartiges Zuhause mit besonderer Lebensqualität. Unsere Mitarbeitenden leisten täglich mit viel Energie, Engagement und einem klaren Bekenntnis zu Würzburg, in den verschiedensten Lebensbereichen einen unverzichtbaren Beitrag - persönlich, nah und individuell. Als Netzbetreiber aus der Region gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Wir gewährleisten sichere, stabile und leistungsstarke Versorgungsnetze und sind verantwortlich für Hausanschlüsse und Zähler.
Bei der Mainfranken Netze GmbH suchen wir für unsere Abteilung Netz-R am Standort Würzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einen Meister Fernwärme (m/w/d).
Ihre Aufgaben als Meister Fernwärme (m/w/d): 
<ul type="disc">
<li>Sie sind für die Inbetriebnahme und die wiederkehrenden Prüfungen an den Fernwärmestationen Heizwasser zuständig</li>
<li>Sie organisieren die Gruppe Fernwärme</li>
<li>Sie wickeln Bau- und Instandhaltungsaufgaben in der Sparte Fernwärme ab </li>
<li>Sie inspizieren Anlagen und dokumentieren den Anlagenzustand</li>
<li>Sie wirken bei der Ausschreibung von Kundenstationen mit</li>
<li>Sie betreuen die Auftragsvergabe von Dienstleistern </li>
<li>Sie beseitigen Störungen und Schäden an Fernwärmeanlagen</li>
<li>Sie dimensionieren Netz- und Anlageteile</li>
<li>Sie erstellen und aktualisieren Betriebs- und Arbeitsanweisungen </li>
<li>Sie nehmen am Rufbereitschaftsdienst teil</li>
</ul>
Ihr Profil als als Meister Fernwärme (m/w/d): 
<ul type="disc">
<li>Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d), idealerweise mit dem Schwerpunkt Fernwärme&nbsp;</li>
<li>Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse C1E</li>
<li>Sie besitzen idealerweise eine Anweisungs- und Schaltberechtigung im Bereich Fernwärme</li>
<li>Sie haben idealerweise die Zusatzqualifikation „befähigte Person für die Abnahme von Kundenstationen AGFW FW 610“</li>
<li>Sie haben gute Kenntnisse in Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit </li>
<li>Sie konnten erste Erfahrung im Betreiben von öffentlichen oder industriellen Energieversorgungsnetzen sowie in der Planung und Errichtung von Fernwärme-Kundenstationen sammeln </li>
<li>Sie besitzen Kenntnisse in Anlagen- und Netzstrukturen sowie im Regelwerk AGFW FW</li>
<li>Sie haben einen guten Umgang mit SAP sowie den MS-Office Produkten</li>
</ul>
Ihre Vorteile als als Meister Fernwärme (m/w/d): 
<ul type="disc">
<li>30+2 Tage Urlaub</li>
<li>Weiterbildungsmaßnahmen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Krankenzusatzversorgung</li>
<li>Fahrradleasing&nbsp;</li>
<li>Und vieles <a href="https://jobbenefits-wvv.career.softgarden.de/" target="_blank">mehr</a></li>
</ul>
Interessiert? Die WVV steht für Vielfalt, Toleranz und gegenseitigen Respekt. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen, unabhängig vom persönlichen Hintergrund. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular zukommen. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Larissa Kratsch, Tel. 0931 36-1201.
WÜRZBURGER VERSORGUNGS- UND VERKEHRS-GMBH Abteilung Personal, Haugerring 5, 97070 Würzburg.

Meister Fernwärme (m/w/d)

Du suchst echte Technik, klare Verantwortung und Kunden, die was bewegen? Bei NorCom gestaltest du SQL-Datenbankprojekte von Planung bis Betrieb – mit Fokus auf Performance, Sicherheit und Substanz. Wenn du mitdenken und mitgestalten willst, passt du perfekt zu uns!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du leitest und coachst ein Team von Datenbank-Experten</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest unsere Kundenprojekte auf Basis MS SQL-Server</li>
<li dir="ltr">Du berätst die Kunden in der Planung, Konzeption, Konfiguration und Tuning ihrer hochverfügbaren SQL-Server Plattformen</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt Dein Team bei kniffligen Fehlern und komplexen Migrationen</li>
<li dir="ltr">Du hilfst uns in der SQL-Server-Projektakquise und im Recruiting</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in Enterprise-Umgebungen und ein Studium einer IT-nahen Fachrichtung mit</li>
<li dir="ltr">Du hast tiefe Datenbankkenntnisse in Microsoft SQL-Server (AlwaysOn, SSRS, SSIS, SSAS, etc.)</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung in der Teamleitung oder möchtest Dich dorthin entwickeln</li>
<li dir="ltr">Du kennst Ticketsysteme und bewegst Dich in den ITIL-Betriebsprozessen</li>
<li dir="ltr">Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (Mindestniveau C1) und bist bereit, eine Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) zu durchlaufen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Wir bieten Dir einen abwechslungsreichen, modernen und sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und überdurchschnittlichem Urlaubsanspruch</li>
<li dir="ltr">Du bekommst bei uns die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten und neue Technologien kennenzulernen</li>
<li dir="ltr">Wir leben eine Start-Up Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li dir="ltr">Du bist Teil unseres internationalen Teams aus DataScientists, Entwicklern und Consultants</li>
<li dir="ltr">Wir setzen tagtäglich neue Impulse - an vorderster technologischer Front und als Partner in der Entwicklung unserer Mitarbeiter</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir führen zumeist zwei Bewerbungsgespräche und stellen dabei sicher, dass Du dabei auch 1-2 künftige Kollegen kennen lernst.

Microsoft SQL-Server Consultant m/w/d

Du suchst echte Technik, klare Verantwortung und Kunden, die was bewegen? Bei NorCom gestaltest du SQL-Datenbankprojekte von Planung bis Betrieb – mit Fokus auf Performance, Sicherheit und Substanz. Wenn du mitdenken und mitgestalten willst, passt du perfekt zu uns!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest in einem Team von Datenbank-Experten</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest unsere Kundenprojekte auf Basis MS SQL-Server</li>
<li dir="ltr">Du berätst die Kunden in der Planung, Konzeption, Konfiguration und Tuning ihrer hochverfügbaren SQL-Server Plattformen</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt Dein Team bei kniffligen Fehlern und komplexen Migrationen</li>
<li dir="ltr">Du hilfst uns in der SQL-Server-Projektakquise und im Recruiting</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in Enterprise-Umgebungen und ein Studium einer IT-nahen Fachrichtung mit</li>
<li dir="ltr">Du hast tiefe Datenbankkenntnisse in Microsoft SQL-Server (AlwaysOn, SSRS, SSIS, SSAS, etc.)</li>
<li dir="ltr">Du kennst Ticketsysteme und bewegst Dich in den ITIL-Betriebsprozessen</li>
<li dir="ltr">Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (Mindestniveau C1) und bist bereit, eine Sicherheitsüberprüfung (SÜ2 Sabotageschutz) zu durchlaufen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Wir bieten Dir einen abwechslungsreichen, modernen und sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und überdurchschnittlichem Urlaubsanspruch</li>
<li dir="ltr">Du bekommst bei uns die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten und neue Technologien kennenzulernen</li>
<li dir="ltr">Wir leben eine Start-Up Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li dir="ltr">Du bist Teil unseres internationalen Teams aus DataScientists, Entwicklern und Consultants</li>
<li dir="ltr">Wir setzen tagtäglich neue Impulse - an vorderster technologischer Front und als Partner in der Entwicklung unserer Mitarbeiter</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir führen zumeist zwei Bewerbungsgespräche und stellen dabei sicher, dass Du dabei auch 1-2 künftige Kollegen kennen lernst.

Berater MS-SQL Datenbank m/w/d

Als Fullstack TypeScript Entwickler (m/w/d) gestalten Sie die Zukunft einer innovativen Softwarelösung für Karosserie- und Lackierbetriebe aktiv mit. In einem agilen Team entwickeln Sie moderne Anwendungen mit Angular und Node.js – von der Architektur bis zum Deployment – und übernehmen dabei Verantwortung für technisch anspruchsvolle, praxisnahe Projekte. Wir bieten Ihnen viel Gestaltungsspielraum, neueste Technologien und die Möglichkeit, Ihre Ideen in einem stark wachsenden Unternehmen direkt einzubringen.
 Tätigkeiten
In dieser Rolle übernehmen Sie die Fullstack-Entwicklung mit Angular und Node.js und sind für die Umsetzung robuster, skalierbarer und wartbarer Webanwendungen verantwortlich. Sie entwickeln neue Features, optimieren bestehende Systeme und stellen durch sauberen, getesteten Code die Stabilität und Performance unserer Plattform sicher. Zudem arbeiten Sie eng mit Produktmanagement und Design zusammen, um Anforderungen in technische Lösungen zu übersetzen, führen Code-Reviews durch und tragen aktiv zu einer innovativen und kollaborativen Teamkultur bei – sowohl remote als auch bei unseren regelmäßigen Team-Meetings in Berlin-Schöneberg.
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung</li>
<li dir="ltr">Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit Angular und Node.js</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in TypeScript, Angular Material, RxJS, NgRx und Express.js</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit HTML5, CSS3, RESTful APIs</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Schreiben von Unit- und End-to-End-Tests</li>
<li dir="ltr">Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau</li>
<li dir="ltr">Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamgeist</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Cloud-Plattformen (Google Cloud, Firebase, AWS oder Azure)</li>
<li dir="ltr">Bereitschaft, einmal im Monat nach Berlin zu kommen</li>
</ul>
 Team
Sie werden Teil unseres engagierten, interdisziplinären Entwicklungsteams, das aus erfahrenen Fullstack-Entwicklern, UX-Designern und Product Managern besteht. Wir legen großen Wert auf offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und eine konstruktive Feedback-Kultur. Während Sie überwiegend remote arbeiten können, treffen wir uns regelmäßig in Berlin-Schöneberg, um gemeinsam Ideen zu entwickeln, Strategien abzustimmen und natürlich auch, um zusammen Mittag zu essen. In unserem Team herrscht eine flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und eine freundschaftliche, kollegiale Atmosphäre, die Raum für Kreativität und persönliches Wachstum bietet.
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist transparent, schlank und persönlich gestaltet:
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen (Remote) – Ein kurzes Gespräch, um Sie und Ihre Motivation kennenzulernen.</li>
<li dir="ltr">Fachliches Interview – Technisches Gespräch mit unseren Entwickler:innen, ggf. inkl. Code-Review oder kleiner Praxisaufgabe.</li>
<li dir="ltr">Team-Interview – Austausch mit zukünftigen Kolleg:innen, um Fragen zu stellen und unser Arbeitsumfeld kennenzulernen.</li>
<li dir="ltr">Finales Gespräch &amp; Angebot – Gemeinsame Abstimmung zu Rahmenbedingungen und nächstmöglichem Starttermin.</li>
</ol>
Wir legen Wert auf schnelle Rückmeldungen und begleiten Sie während des gesamten Prozesses offen und wertschätzend.

Fullstack TypeScript Developer (m/f/d) – Angular / Node.js

Gestalte die digitale Zukunft der Circular Economy mit uns! Du willst nicht nur Systeme bedienen, sondern Lösungen gestalten, die wirklich etwas verändern? Bei uns arbeitest du an Projekten mit gesellschaftlicher Relevanz - im Spannungsfeld zwischen&nbsp;Nachhaltigkeit, Innovation und Digitalisierung. Als technisches Bindeglied zwischen Kunden, Vertrieb und Entwicklung bringst du deine Ideen dort ein, wo sie Wirkung entfalten.
 Tätigkeiten
In deiner Rolle berätst du unsere Kunden im Bereich&nbsp;Circular Economy und Utilities&nbsp;technisch fundiert und entwickelst auf Basis individueller Anforderungen passgenaue Lösungskonzepte. Du erstellst technische Architekturen, die exakt auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind, und präsentierst unsere&nbsp;SAP Add Ons&nbsp;sowie Lösungsansätze überzeugend in Demos und Gesprächen.
Dabei arbeitest du eng mit dem Vertrieb zusammen, unterstützt bei der&nbsp;Angebotserstellung, klärst technische Fragen und begleitest&nbsp;Proof of Concepts.&nbsp;In Workshops und Einzelgesprächen analysierst du die Geschäftsprozesse unserer Kunden,&nbsp;identifizierst Optimierungspotenziale&nbsp;und leitest daraus konkrete technische Lösungen ab.
Du planst die&nbsp;Umsetzung deiner Konzepte, integrierst unsere Add Ons in bestehende Systemlandschaften und stellst sicher, dass alle Komponenten nahtlos miteinander funktionieren. Technische Konzepte, Anleitungen und Präsentationen gehören ebenso zu deinem Arbeitsalltag wie das kontinuierliche Beobachten von Markttrends und&nbsp;SAP Technologien.
Gemeinsam mit Entwicklung, Projektmanagement und Kunden treibst du die Realisierung innovativer Lösungen voran und schaffst echten Mehrwert.
 Anforderungen
Du hast ein&nbsp;abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Im&nbsp;SAP-Umfeld&nbsp;fühlst du dich seit mehreren Jahren zu Hause. Idealerweise hast du bereits mit SAP Add Ons gearbeitet und kennst dich in Themen wie Circular Economy, Utilities oder&nbsp;SAP IS-U&nbsp;gut aus. Mit SAP Technologien wie S4HANA, SAP BTP oder SAP Fiori bist du bestens vertraut.
Du bringst Erfahrung in der Kundenberatung, im&nbsp;Pre-Sales&nbsp;sowie im Solution Design mit und verstehst es, komplexe technische Zusammenhänge klar und überzeugend zu kommunizieren. Dabei arbeitest du selbstständig, lösungsorientiert und immer im Sinne des Teams. Fließende Deutsch und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
 Team
Gemeinsam Zukunft gestalten: sicher, nachhaltig und voller Möglichkeiten!&nbsp;
Was PROLOGIANER ausmacht? Teamgeist, Gestaltungsspielraum und der Wille, mit Technologie echte Veränderungen zu schaffen. Wir brennen für smarte Lösungen mit echtem Umweltnutzen und jede Menge Begeisterung gehört für uns einfach dazu.&nbsp;
Bei PROLOGA erwartet dich ein Job mit Sinn und Impact: Wir entwickeln Software, die unsere Welt ein Stück sauberer macht. Zero Emissions ist unser Ziel und vielleicht bald auch deins?&nbsp;
Wir sind seit über 20 Jahren erfolgreich am Markt, SAP-Partner – und weiter auf Wachstumskurs. Das heißt für dich:&nbsp;Gestaltungsfreiheit, spannende Perspektiven und jede Menge Raum, um gemeinsam zu wachsen und deine Stärken einzubringen.&nbsp;
Was dich bei uns sonst noch erwartet:&nbsp; • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Unsere Türen in Halle, Leipzig, Oldenburg und Walldorf stehen jederzeit offen für dich! Wenn du also den direkten Austausch suchst oder einfach die Büroatmosphäre genießen möchtest, bist du herzlich willkommen. Für Teammeetings, Events und Feiern kommen wir gerne zusammen.• Choose your Device: Mac oder Windows – du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest.&nbsp; • Eine Schlüsselposition mit Führungsverantwortung in einem wachsenden und innovativen Unternehmen • JobRad-Leasing&nbsp; • Strukturiertes Onboarding &amp; individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp; • Sport- und Teamevents sowie Sommer- und Weihnachtsfeiern.&nbsp; • Du bekommst einen Dienstwagen Und das ist längst nicht alles!
Bereit für einen Job, der wirklich etwas bewegt?&nbsp; Dann komm zu PROLOGA – wo Tech auf Purpose trifft.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Deine Bewerbung wird nach Eingang durch das Recruiting-Team bearbeitet</li>
<li dir="ltr">1. Remote Kennenlernen mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">2. Remote oder in Persona Kennenlernen mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">3. Kennenlernen mit unserem CEO</li>
<li dir="ltr">Einstellung</li>
</ul>

Solution Architect SAP (m/w/d) - remote

Leadership ist deine wahre Passion und Code dein zweites Zuhause? 
Du bist eine Führungspersönlichkeit mit einem tiefen technischen Verständnis im SAP-Umfeld? Du kannst ein Team strategisch führen und weiterentwickeln und hast ein Gespür für innovative Technologien? Dann willkommen bei PROLOGA!
 Tätigkeiten
Als&nbsp;Head of Software Engineering (m/w/d)&nbsp;übernimmst du die disziplinarische und strategische Leitung eines Software-Engineering-Teams. Dabei geht es nicht nur um Management – du gibst klare Orientierung, coachst, gibst Feedback und baust eine Engineering-Kultur auf, in der Code-Qualität, technologische Exzellenz und kontinuierliche Verbesserung nicht nur Buzzwords sind, sondern gelebte Praxis.&nbsp;
Leadership mit Impact&nbsp;– Du führst dein Team mit Vision, Klarheit und einem hohen Maß an technischer Expertise. Ob 1:1-Gespräche, Mentoring oder Team-Workshops – du förderst deine Mitarbeitenden und sorgst für eine inspirierende, leistungsstarke Arbeitsumgebung.&nbsp;
Strategie &amp; Innovation –&nbsp;Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du moderne Softwarelösungen und setzt die technischen Leitplanken für nachhaltige Innovation. Du hältst den Tech-Radar hoch, identifizierst Trends und treibst technologische Weiterentwicklungen aktiv voran.&nbsp;
Engineering Excellence –&nbsp;Qualität und Effizienz sind für dich kein Widerspruch, sondern Grundvoraussetzung. Ob Clean Code, CI/CD, Testautomatisierung oder skalierbare Architekturen – du stellst sicher, dass unser Engineering-Bereich hochperformant bleibt und kontinuierlich wächst.&nbsp;
Branchenfokus Utilities &amp; SAP –&nbsp;Mit unserer tiefen Expertise in der Versorgungswirtschaft entwickeln wir smarte Softwarelösungen für die Energiewirtschaft. Dabei setzen wir auf SAP als zentrale Plattform – und du gestaltest mit deiner technischen Vision die nächste Generation unserer Utilities-Lösungen.&nbsp;
Unternehmenskultur &amp; Wachstum –&nbsp;Als Teil unseres Leadership-Teams bist du nicht nur für dein Team verantwortlich, sondern gestaltest aktiv die Kultur bei PROLOGA mit. Du lebst unsere Werte, entwickelst Prozesse und Strukturen weiter.&nbsp;
Teamaufbau &amp; Recruiting –&nbsp;Wir sind auf Wachstumskurs: Du baust dein Team weiter aus, erkennst Potenziale und findest neue Talente, die unsere Vision teilen und Lust haben, mit uns die Versorgungswirtschaft smarter zu machen.
 Anforderungen
Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst&nbsp;mehrjährige&nbsp;Erfahrung in der Führung und Skalierung von Entwicklungsteams mit. Moderne Softwareentwicklungsprozesse, agile Methoden und Clean-Code-Prinzipien sind dir vertraut, und du verfügst über fundiertes Wissen im SAP-Umfeld.&nbsp; Mit deinem strategischen Denken und starken Kommunikationsfähigkeiten begeisterst du dein Team und&nbsp;vermittelst auch komplexe technische Zusammenhänge&nbsp;verständlich. Du hast&nbsp;Erfahrung in der Budgetplanung und -verantwortung und vereinst technologische mit geschäftlichen Anforderungen.&nbsp; Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Neugierde und Innovationsfreude runden dein Profil ab – denn du willst nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten.
 Team
Gemeinsam Zukunft gestalten: sicher, nachhaltig und voller Möglichkeiten!&nbsp;
Was PROLOGIANER ausmacht?&nbsp; Teamgeist, Gestaltungsspielraum und der Wille, mit Technologie echte Veränderungen zu schaffen. Wir brennen für smarte Lösungen mit echtem Umweltnutzen und jede Menge Begeisterung gehört für uns einfach dazu.&nbsp;
Bei PROLOGA erwartet dich ein Job mit Sinn und Impact: Wir entwickeln Software, die unsere Welt ein Stück sauberer macht. Zero Emissions ist unser Ziel und vielleicht bald auch deins?&nbsp;
Wir sind seit über 20 Jahren erfolgreich am Markt, SAP-Partner – und weiter auf Wachstumskurs. Das heißt für dich:&nbsp;Gestaltungsfreiheit, spannende Perspektiven und jede Menge Raum, um gemeinsam zu wachsen und deine Stärken einzubringen.&nbsp;
Was dich bei uns sonst noch erwartet:&nbsp; &nbsp; • Flexible Arbeitszeiten &amp; Hybrides Arbeitsmodell (remote&nbsp;work)&nbsp; &nbsp; •&nbsp;Choose&nbsp;your&nbsp;Device: Mac oder Windows&nbsp;– du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest&nbsp; &nbsp; •&nbsp;JobRad-Leasing&nbsp; &nbsp; • Strukturiertes Onboarding &amp; individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp; &nbsp; • Sport- und Teamevents sowie Sommer- und Weihnachtsfeiern.&nbsp; Und das ist längst nicht alles!
Bereit für einen Job, der wirklich etwas bewegt?&nbsp; Dann komm zu PROLOGA – wo Tech auf Purpose trifft.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Deine Bewerbung wird nach Eingang durch das Recruiting-Team bearbeitet</li>
<li dir="ltr">1. Remote Kennenlernen mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">2. Remote oder in Persona Kennenlernen mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">3. Kennenlernen mit unserem CEO</li>
<li dir="ltr">Einstellung</li>
</ul>

Head of Software Engineering (m/w/d) – SAP Utilities

Als Teil der teccle group steht die teccle wave für ganzheitliche Cloud-Lösungen und digitale Transformation im deutschen Mittelstand. Zur Verstärkung unseres eigenständigen fünfköpfigen Consulting-Collaberation-Teams suchen wir in Nürnberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Unterstützung.
 Tätigkeiten
Bei uns zählt nicht nur, was du kannst - sondern auch, was du bewirkst. In dieser Rolle trägst du zu folgenden Punkten bei:
<ul>
<li dir="ltr">Betrieb,&nbsp;Wartung&nbsp;und&nbsp;Weiterentwicklung&nbsp;der IT-Infrastruktur der Kund:in mit Schwerpunkt auf&nbsp;Microsoft 365&nbsp;(inkl. Exchange Online, SharePoint und Teams) sowie&nbsp;Azure-Infrastrukturen</li>
<li dir="ltr">Umsetzung moderner&nbsp;IT-Sicherheitslösungen, z.B. durch Conditional Access, Microsoft Defender und Identity Protection</li>
<li dir="ltr">Support&nbsp;auf allen Ebenen (First bis Third Level) für Endanwender:innen - von der schnellen Fehlerbehebung bis zur Optimierung bestehender Supportprozesse</li>
<li dir="ltr">Betreuung und Überwachung der lokalen Netzwerkinfrastruktur, einschließlich&nbsp;Firewalls,&nbsp;Switches,&nbsp;VPN&nbsp;und&nbsp;Monitoring, zur Sicherstellung von Verfügbarkeit und Sicherheit</li>
<li dir="ltr">Integration und Weiterentwicklung von&nbsp;Cloud- und On-Prem-Systemen&nbsp;im Rahmen einer&nbsp;Cloud-First-Strategie&nbsp;- mit dem Ziel einer zukunftssicheren, skalierbaren IT-Landschaft</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten, insbesondere die&nbsp;ERP-Migration in die Cloud&nbsp;als erstes zentrales Vorhaben gemeinsam mit der Kund:in</li>
</ul>
 Anforderungen
Niemand erfüllt jede Anforderung. Wenn du neugierig bist und Lust auf die Aufgabe hast, freuen wir uns auch dann auf deine Bewerbung, wenn nicht alles zu 100% passt.
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über&nbsp;mehrjährige Erfahrung&nbsp;in der Administration von&nbsp;Microsoft-Cloud-Umgebungen, insbesondere mit Microsoft 365 und Microsoft Azure</li>
<li dir="ltr">Du bringst praxisbewährte Kenntnisse in&nbsp;IT-Security&nbsp;mit, z.B. im Umgang mit&nbsp;Microsoft Defender,&nbsp;Conditional Access&nbsp;oder&nbsp;Identity Protection</li>
<li dir="ltr">Du bist routiniert im&nbsp;First-, Second- und Third-Level-Support, analysierst Fehler strukturiert und gestaltest Supportprozesse effizient</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit Netzwerkinfrastrukturen wie&nbsp;Firewalls,&nbsp;VPN&nbsp;und&nbsp;Switches&nbsp;aus und sorgst für einen sicheren und stabilen Betrieb</li>
<li dir="ltr">Du freust dich auf den&nbsp;regelmäßigen Austausch vor Ort&nbsp;und rund 75% deiner Arbeitszeit bei der Kund:in im Großraum Nürnberg tätig zu sein</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest&nbsp;kommunikativ,&nbsp;kundenorientiert,&nbsp;strategisch&nbsp;und&nbsp;eigenverantwortlich&nbsp;- und bringst dich gerne aktiv in Projekte ein</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst sicher auf&nbsp;Deutsch&nbsp;- im Team, mit Kund:innen und im Alltag</li>
<li dir="ltr">Du lebst in&nbsp;Nürnberg oder Umgebung&nbsp;- so können wir im Alltag gut und reibungslos zusammenarbeiten</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Gespräch mit dem Recruiting-Team, 30 min, remote</li>
<li dir="ltr">Gespräch mit einem Mitglied deines zukünftigen Teams, 60 min, remote</li>
<li dir="ltr">Gespräch mit der Kund:in, vor Ort</li>
</ol>
... und schon hast du ein Vertragsangebot!

Cloud Engineer (all genders) - Microsoft 365 & Azure

Bei&nbsp;ToolTime entwickeln wir eine Software für Handwerksbetriebe, die unseren Kund:innen hilft, ihre Prozesse vollständig zu digitalisieren und dabei wertvolle Zeit zu sparen.&nbsp;ToolTime kombiniert dabei die Kultur eines jungen Berliner Startups mit einem stabilen finanziellen Umfeld: Wir haben mehr als&nbsp;€55 Millionen Kapital&nbsp;eingesammelt und sind damit&nbsp;das am stärksten finanzierte Start-up im Handwerk!
 Tätigkeiten
Als Account Manager (Expansion) - DACH&nbsp;wirst du ein entscheidender Teil unseres&nbsp;Sales Teams sein,&nbsp;das sich voll und ganz den individuellen Bedürfnissen jedes Kunden widmet. Mit dem festen Versprechen einer schnellen Reaktionszeit, hervorragender Freundlichkeit, zeitnahen Problembehebungen und einer zuverlässigen Arbeitsweise übertreffen sie sich täglich. Ihr Hauptziel ist es, eine durchgehende Kundenzufriedenheit während der gesamten Reise sicherzustellen.
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du identifizierst&nbsp;Wachstums- und Expansionsmöglichkeiten&nbsp;(Cross- und Upselling) ****bei unseren&nbsp;Bestandskunden.</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du&nbsp;neue Vertriebsansätze und Strategien, die entscheidend zum&nbsp;Wachstum von ToolTime beitragen.</li>
<li dir="ltr">Du bist&nbsp;zuständig&nbsp;für den&nbsp;kompletten Vertriebszyklus&nbsp;unseres Finanzproduktes “ToolTime Pay”.</li>
<li dir="ltr">Damit Du Dich voll und ganz auf Deine Kunden konzentrieren kannst, arbeitest Du mit&nbsp;modernen Tools &amp; CRM-Systemen&nbsp;wie&nbsp;Aircall, Demodesk und Salesforce&nbsp;sowie hochwertiger Hardware.</li>
<li dir="ltr">Du nimmst mit Deinem Team an&nbsp;branchenspezifischen Messen&nbsp;teil, um stets auf dem neuesten Stand zu sein und die&nbsp;Position von ToolTime auf dem Markt zu stärken.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Get to know mit dem People Team </li>
<li dir="ltr">Get to know mit dem VP of Sales</li>
<li dir="ltr">Finales Interview inklusive "Meet the Team" und Pitch</li>
</ul>

Account Manager (Expansion) (m/w/d) - DACH

Als erste*r Sales Hire nach den Founder-led Sales übernimmst du eine Schlüsselrolle im Aufbau unseres Vertriebsteams. Dein Fokus liegt auf dem Closing von qualifizierten Deals – du arbeitest eng mit den Gründern zusammen, prägst unsere Sales-Strategie aktiv mit und hast direkten Einfluss auf Wachstum und Erfolg des Unternehmens. Für Talente, die Verantwortung übernehmen und sichtbare Erfolge schaffen wollen, ist das die perfekte Gelegenheit.
 Tätigkeiten
wring.co ist die Group-Buying-Community für AWS: Wir bündeln die Nachfrage vieler Unternehmen, um Cloudkosten um bis zu 70 % zu senken. Als erste*r Sales Hire begleitest du den gesamten Prozess end-to-end - von Erstgesprächen über das Closing bis hin zum Onboarding neuer Kunden. Ein starkes Plus ist, wenn du Freude daran hast, selbst neue Opportunities zu sourcen und so unser Wachstum aktiv mitzugestalten.
 Anforderungen
Must-haves:
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb, idealerweise in einem Early-Stage-Startup</li>
<li dir="ltr">Nachweisbare Erfolge darin, Sales-Prozesse von 0 → 1 aufzubauen und erste Kunden zu closen</li>
<li dir="ltr">Starke Closing-Skills und Erfahrung im End-to-End Sales Cycle (von Erstgespräch bis Onboarding)</li>
<li dir="ltr">Fähigkeit, auch eigene Leads zu sourcen und kreative Wege zur Pipeline-Generierung zu finden</li>
<li dir="ltr">Hohe Eigenmotivation, Ownership-Mentalität und Lust, in einem kleinen Team direkten Impact zu haben</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li>
</ul>
Nice to have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Cloud-Infrastruktur (AWS, GCP, Azure) oder FinOps-Themen</li>
<li dir="ltr">Track Record im Aufbau erster Playbooks, Prozesse und Tools im Vertrieb</li>
<li dir="ltr">Netzwerk im SaaS- oder StartUp-Ökosystem</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess

Kennenlerngespräch 
<ul>
<li dir="ltr">Gegenseitiges Kennenlernen, Motivation &amp; erste Fragen</li>
</ul>
Fachliches Interview
<ul>
<li dir="ltr">Fokus: deine Sales-Erfahrung, Vorgehen von 0 → 1, Closing-Skills</li>
</ul>
Case Study

15.137 Jobs