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Erzieherpraktikanten im SEJ (m/w/d)Soziales Einführungsjahr (SEJ) - Start: 01. September 2026 Sie arbeiten gerne mit Kindern?
Die Stadt Augsburg bietet Ihnen für das kommende Kita-Jahr 2026/2027 Praktikumsplätze für das SEJ (1. Ausbildungsjahr) im Rahmen der vierjährigen Erzieherausbildung an.
Die Stadt Augsburg legt in Ihren rund 57 städtischen Kitas Wert auf liebevolle Betreuung sowie auf eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die Offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmungen erleben und Ihre Kompetenzen einbringen.
In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder und Horten&nbsp;betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten Plätze für insgesamt bis zu rund 4500 Kindern. Wir sind Arbeitgeberin für rund 1200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden Sie unter kitas.augsburg.de.
Diese Voraussetzungen bringen Sie mit
<ul>
<li>Nachweis über einen Schulplatz an einer Fachakademie für Sozialpädagogik</li>
<li>Schulabschluss mindestens Mittlere Reife</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Monatliche Vergütung im SEJ 620 €</li>
<li>Preisgünstige Personalwohnungen für die Übergangszeit</li>
<li>Unbefristeter Vertrag bzw. Übernahme nach der erfolgreich absolvierten Erzieherausbildung</li>
<li>Ausbildungsplätze im gesamten Stadtgebiet in den verschiedenen Einrichtungsarten Krippe, Kindergarten und Hort</li>
<li>Übernahme der Fahrtkosten für das bayerische Ermäßigungsticket</li>
</ul>
So sieht Ihre Arbeitszeit aus
<ul>
<li>3 Tage/ Woche Praxis, 2 Tage/ Woche Schule</li>
<li>20 Urlaubstage pro Kalenderjahr</li>
</ul>
Sie möchten ein Teil des Teams Augsburg werden?
Gerne können Sie im Anschreiben eine oder mehrere Wunsch-Kita/s, einen bevorzugten Stadtteil oder eine gewünschte Einrichtungsart (Krippe, Kiga, Hort) angeben. Einen Überblick über unsere Kitas erhalten Sie hier <a href="https://augsburg.de/unsere-kitas" target="_blank">https://augsburg.de/unsere-kitas</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen
Amt für Kindertagesbetreuung Stadt Augsburg, Team Personal, Frau Kugelmann, Telefon 0821 324 6252
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Erzieherpraktikanten im SEJ (m/w/d)

Erzieher (m/w/d) praxisoptimierte bzw. praxisintegrierte Ausbildung Start: 01. September 2026 Sie arbeiten gerne mit Kindern?
Die Stadt Augsburg bietet die verkürzte dreijährige Ausbildung zur Erzieherin/ zum Erzieher in Kooperation mit der Fachakademie für Sozialpädagogik Maria-Stern in Nördlingen nach dem sogenannten OptiPrax-Modell sowie mit der Fachakademie des diako Augsburg nach dem sogenannten PIA-Modell an. Dies beinhaltet eine praktische Ausbildung in unseren Kindertageseinrichtungen (Kindergarten, Krippe, Hort) sowie den Unterricht an der jeweiligen Fachakademie. 
Die Stadt Augsburg bietet mit ihrer Kindertagesbetreuung in ihren rund 57 städtischen&nbsp;Kitas liebevolle Betreuung genauso wie eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die Offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmung erleben und Ihre Kompetenzen einbringen.
In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder und Horten betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten Plätze für insgesamt bis zu rund 4500 Kindern. Wir sind Arbeitgeberin für rund 1200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden sie unter kita.augsburg.de
Diese Voraussetzungen bringen Sie mit
<ul>
<li>Schulplatz an der Fachakademie für Sozialpädagogik Maria Stern Nördlingen oder der Fachakademie Diako Augsburg</li>
<li>Fachabitur oder Abitur</li>
<li>Zertifikat über das Sprachniveau B2 (nur bei nicht deutschsprachigen Abschlüssen erforderlich)</li>
<li>Gegebenenfalls ist ein sechswöchiges Praktikum im sozialen Bereich nötig (Praktikumsbestätigung muss bis Ausbildungsbeginn im September vorliegen)</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Monatliche Vergütung von derzeit 1.190,69 € (1. Jahr), 1.252,07 € (2. Jahr), 1.353,38 € (3. Jahr)</li>
<li>Preisgünstige Personalwohnungen für die Übergangszeit</li>
<li>Unbefristeter Vertrag bzw. Übernahmegarantie nach der erfolgreich absolvierten Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsplätze im gesamten Stadtgebiet in den drei verschiedenen Einrichtungsarten Krippe, Kindergarten und Hort</li>
<li>Übernahme der Fahrtkosten für das bayerische Ermäßigungsticket</li>
<li>Übernahme der Fahrtkosten zur Fachakademie nach Nördlingen</li>
<li>Übernahme der Kosten für die benötigte Fachliteratur (Bayerischer Bildungs- und Erziehungsplan)</li>
<li>gemeinsame Lernzeit beim Träger (1/2 Tag pro Woche)&nbsp;</li>
</ul>
Sie möchten ein Teil des Teams Augsburg werden?
Dann bewerben Sie sich bitte online auf der Internetseite der Stadt Augsburg. Des Weiteren bitten wir Sie, sich zeitgleich mit der Bewerbung bei uns auch in einer der beiden oben genannten Fachakademien für Sozialpädagogik zu bewerben, da eine Zusage unsererseits von einem Schulplatz an der Fachakademie abhängig ist.
Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen
Amt für Kindertagesbetreuung Stadt Augsburg, Team Personal, Frau Kugelmann, Telefon 0821 324 6252
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Erzieher (m/w/d) praxisoptimierte bzw. praxisintegrierte Ausbildung

Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) / KinderpflegepraktikantenZweijährige schulische Ausbildung - Start: 01. September 2026Sie arbeiten gerne mit Kindern?
Die Stadt Augsburg legt in ihren rund 57 städtischen Kitas Wert auf liebevolle Betreuung sowie auf eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmung erleben und Ihre Kompetenzen einbringen.
In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder und Horten betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten Plätze für insgesamt bis zu rund 4500 Kindern. Wir sind Arbeitgeberin für rund 1200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden Sie unter kita.augsburg.de.
Wir freuen uns auf
<ul>
<li>Sie und Ihr Engagement, unser Konzept in unseren städtischen Kitas mitzugestalten</li>
<li>Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li>
<li>Offenheit und Flexibilität für die pädagogischen Herausforderungen im Alltag mit Kindern</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Unbefristete Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsplätze im gesamten Stadtgebiet und in verschiedenen Bereichen (Krippe, Kindergarten, Hort)</li>
<li>Hospitationsmöglichkeiten in anderen städtischen Einrichtungen</li>
</ul>
Diese Voraussetzungen bringen Sie mit
<ul>
<li>Schulplatz an einer Berufsfachschule für Kinderpflege</li>
</ul>
So sieht Ihre Arbeitszeit aus
<ul>
<li>halber Tag in der Woche</li>
</ul>
Sie möchten ein Teil des Teams Augsburg werden?
Gerne können Sie im Anschreiben eine oder mehrere Wunsch-Kita/s, einen bevorzugten Stadtteil oder eine gewünschte Einrichtungsart (Krippe, Kiga, Hort) angeben. Einen Überblick über unsere Kitas erhalten Sie hier <a href="https://augsburg.de/unsere-kitas" target="_blank">https://augsburg.de/unsere-kitas</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen
Amt für Kindertagesbetreuung Stadt Augsburg, Team Personal, Frau Kugelmann, Telefon 0821 324 6252
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) / Kinderpflegepraktikanten

Berufspraktikum im Rahmen der Ausbildung zur Fachkraft für Grundschulkindbetreuung (m/w/d)Start: 01. September 2026Sie arbeiten gerne mit Grundschulkindern im Hortbereich?
Die Stadt Augsburg bietet mit ihrem Amt Kindertagesbetreuung in ihren rund 57 städtischen Kitas liebevolle Betreuung sowie pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mir unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmungen erleben und Ihre Kompetenzen einbringen.&nbsp;
In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder und Horten&nbsp;betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten Plätze für insgesamt bis zu rund 4500 Kindern. Wir sind Arbeitgeberin für rund 1200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden sie unter kita.augsburg.de
Diese Voraussetzungen bringen Sie mit
<ul>
<li>Mindestens den mittleren Bildungsabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium</li>
<li>Zertifikat über das Sprachniveau B2 (nur bei nicht deutschsprachigen Abschlüssen erforderlich)</li>
<li>sechswöchiges Praktikum in einer schulischen oder sozialpädagogischen Einrichtung (Praktikumsbescheinigung muss bis Ausbildungsbeginn vorliegen.</li>
<li>Schulplatz an der Fachakademie für Sozialpädagogik Maria Stern in Nördlingen oder Fachakademie für Sozialpädagogik in Mering im ersten Ausbildungsjahr der Ausbildung.</li>
</ul>
An diesen Orten findet Ihre Ausbildung statt
Im zweiten Ausbildungsjahr sind Sie überwiegend in der fachpraktischen Ausbildung in einer unserer städtischen Kindertageseinrichtungen für die Betreuung und Bildung von Grundschulkindern in Horten zuständig.
So sieht Ihre Arbeitszeiten aus
Pro Woche arbeiten Sie 39 Stunden
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Vergütung im ersten Jahr entfällt. Im zweiten Jahr erfolgt die Vergütung entsprechend dem Berufspraktikum für den Erzieherberuf, derzeit 1802,02 € brutto monatlich</li>
<li>30 Urlaubstage pro Kalenderjahr</li>
<li>Übernahme der Fahrtkosten für das bayerische Ermäßigungsticket (29€-Ticket für Azubis)</li>
</ul>
Sie möchten ein Teil des Teams Augsburg werden?
Dann bewerben Sie sich Bitte online über die Internetseite der Stadt Augsburg. Bitte bewerben Sie sich zeitnah mit einem Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Kopie von Schul- und Berufsschulabschlüssen sowie qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen
Amt für Kindertagesbetreuung Stadt Augsburg, Team Personal, Frau Kugelmann, Telefon 0821 324 6252
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Berufspraktikum im Rahmen der Ausbildung zur Fachkraft für Grundschulkindbetreuung (m/w/d)

Berufspraktikumsplätze für die Erzieherausbildung (m/w/d)Start: 01. September 2026Sie arbeiten gerne mit Kindern?
Die Stadt Augsburg bietet mit ihrem Amt Kindertagesbetreuung in ihren rund 57 städtischen Kitas liebevolle Betreuung sowie pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mir unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmungen erleben und Ihre Kompetenzen einbringen.
In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder und Horten&nbsp;betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten Kita-Plätze für bis zu rund 4500 Kindern. Wir sind Arbeitgeberin für rund 1200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden sie unter kita.augsburg.de
Wir freuen uns auf
<ul>
<li>Sie und Ihr Engagement, unser Konzept in unseren städtischen Kitas mitzugestalten</li>
<li>Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li>
<li>Offenheit und Flexibilität für die pädagogische Herausforderungen im Alltag mit Kindern</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Monatliche Vergütung von 1.802,02 €</li>
<li>Preisgünstige Personalwohnungen für die Übergangszeit</li>
<li>Übernahmegarantie bzw. unbefristeter Vertrag nach erfolgreich absolvierter Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsplätze im gesamten Stadtgebiet und in den verschiedenen Bereichen (Krippe, Kiga sowie Hort)</li>
<li>Hospitationsmöglichkeiten innerhalb der städtischen Kitas</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Übernahme der Fahrtkosten für das bayerische Ermäßigungsticket</li>
<li>Altersvorsorge</li>
</ul>
Diese Voraussetzungen bringen Sie mit
Schulplatz an einer Fachakademie für Sozialpädagogik
Sie möchten ein Teil des Teams Augsburg werden?
Dann bewerben Sie sich Bitte online über die Internetseite der Stadt Augsburg. 
Gerne können Sie im Anschreiben eine Wunsch-Kita, einen bevorzugten Stadtteil oder eine gewünschte Einrichtungsart (Krippe, Kiga, Hort) angeben. Eine unbefristete Beschäftigung als Erzieher (m/w/d) im Anschluss an ein erfolgreich absolviertes Berufspraktikum bei uns und der bestandenen Ausbildung wird garantiert.
Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen
Amt für Kindertagesbetreuung Stadt Augsburg, Team Personal, Frau Kugelmann, Telefon 0821 324 6252
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Berufspraktikumsplätze für die Erzieherausbildung (m/w/d)

Wir sind ein seit Jahren wachstumsstarkes international tätiges Unternehmen im Bereich tiefgekühlter Backwaren. Als Marktführer unserer Branche bieten wir unseren Kunden ein vollumfassendes Sortiment an Backwaren sowie Serviceartikeln für Hotellerie, Restaurant und Catering. Innovative Produkte und Dienstleistungen sowie moderne Marketing-, Vertriebs- und Servicestrategien garantieren unseren Erfolgskurs. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir diesen gerne fortsetzen und unsere Marktposition konsequent weiter ausbauen.
Um unsere ehrgeizigen Geschäftsziele zu verwirklichen, suchen wir für unseren Standort Zusmarshausen/Wollbach zum nächstmöglichen Termin einen
Projektmanager Vertrieb&nbsp;m/w/d
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Projektmanagement und -koordination: Planung, Steuerung und Überwachung umsatzsteigernder Vertriebsprojekte in den Bereichen Hotellerie, Gastronomie und Catering (HoReCa) von der Initiierung bis zum Abschluss durch alle Projektphasen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen zur stetigen Weiterentwicklung unserer Geschäftsbeziehungen in den DACH-Ländern</li>
<li>Vertrags- und Konditionsverhandlungen mit namhaften Großkunden</li>
<li>Organisation von Verkaufspräsentationen bei Kundengruppen, auf Messen oder in unseren Show-Rooms</li>
<li>Entwicklung von kundenindividuellen Produkt- und Lösungskonzepten</li>
<li>Repräsentation unseres Unternehmens sowie unserer Produkte</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft / Vertrieb oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung und Weiterbildung</li>
<li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement oder Vertrieb von Vorteil</li>
<li>Verbindliches, selbstbewusstes Auftreten</li>
<li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Beharrlichkeit</li>
<li>Organisationstalent sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li>
<li>Teamorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise erste Erfahrungen mit CRM-Systemen</li>
<li>Bereitschaft zur Reisetätigkeit</li>
<li>Kontaktfreude sowie eine verkaufsorientierte Persönlichkeit</li>
</ul>
Ihre Chance
<ul>
<li>Vielseitiger Dauerarbeitsplatz</li>
<li>Attraktive Vergütung plus Spesenabrechnung</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li>
<li>Ausstattung mit Smartphone und Laptop</li>
<li>Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>Professionelle Einarbeitung durch Ihre EDNA Kolleg(inn)en</li>
<li>Wertschätzung Ihres verantwortungsvollen Beitrags zum Unternehmenserfolg</li>
</ul>
Ihr Zuhause
<ul>
<li>Mittelständisches Familienunternehmen</li>
<li>Flache Hierarchien</li>
<li>Direkte Entscheidungswege und Eigenverantwortung</li>
<li>Kurzer Arbeitsweg durch zentrale Lage an A8, St2510 und St2027</li>
<li>Familiäres Betriebsklima</li>
</ul>
Auf den Geschmack gekommen?
Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins an die
EDNA International GmbH Personalabteilung Gollenhoferstraße 3 86441 Zusmarshausen Telefon: 0800 722 44 44
oder per E-Mail im PDF-Format an: <a href="mailto:bewerbung@edna.de" target="_blank">bewerbung@edna.de</a>

Projektmanager Vertrieb m/w/d

Wir sind ein seit Jahren wachstumsstarkes international tätiges Unternehmen im Bereich tiefgekühlter Backwaren. Als Marktführer unserer Branche bieten wir unseren Kunden ein vollumfassendes Sortiment an Backwaren sowie Serviceartikeln für Hotellerie, Restaurant und Catering. Innovative Produkte und Dienstleistungen sowie moderne Marketing-, Vertriebs- und Servicestrategien garantieren unseren Erfolgskurs. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir diesen gerne fortsetzen und unsere Marktposition konsequent weiter ausbauen.
Um unsere ehrgeizigen Geschäftsziele zu verwirklichen, suchen wir für unseren Standort Zusmarshausen/Wollbach zum nächstmöglichen Termin einen
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst m/w/d
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Intensive Betreuung unserer namhaften Großkunden aus den Bereichen Hotellerie, Gastronomie und Catering (HoReCa) als erster Ansprechpartner im Vertriebsinnendienst</li>
<li>Telefonische Neukundenakquise sowie Kundenausbau- und Rückgewinnungsgespräche</li>
<li>Durchführung von Verkaufs- und Marketingaktionen in Absprache mit der Fachabteilung</li>
<li>Aufbereitung von Artikeldaten und Umsatzstatistiken für unsere Großkunden</li>
<li>Vollumfassende Bearbeitung und Betreuung von Ausschreibungsteilnahmen</li>
<li>Ausarbeitung und Erstellung individueller Angebote nach Vertriebsvorgaben</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung oder Weiterbildung</li>
<li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Beharrlichkeit</li>
<li>Organisationstalent sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li>
<li>Teamorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise erste Erfahrungen mit CRM-Systemen</li>
<li>Kontaktfreude sowie eine verkaufsorientierte Persönlichkeit</li>
</ul>
Ihre Chance
<ul>
<li>Vielseitiger Dauerarbeitsplatz</li>
<li>Attraktive Vergütung zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>Professionelle Einarbeitung durch Ihre EDNA Kolleg(inn)en</li>
<li>Wertschätzung Ihres verantwortungsvollen Beitrags zum Unternehmenserfolg</li>
</ul>
Ihr Zuhause
<ul>
<li>Mittelständisches Familienunternehmen</li>
<li>Flache Hierarchien</li>
<li>Direkte Entscheidungswege und Eigenverantwortung</li>
<li>Kurzer Arbeitsweg durch zentrale Lage an A8, St2510 und St2027</li>
<li>Familiäres Betriebsklima</li>
</ul>
Auf den Geschmack gekommen?
Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins an die
EDNA International GmbH Personalabteilung Gollenhoferstraße 3 86441 Zusmarshausen Telefon: 0800 722 44 44
oder per E-Mail im PDF-Format an: <a href="mailto:bewerbung@edna.de" target="_blank">bewerbung@edna.de</a>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst m/w/d

Wir sind ein seit Jahren wachstumsstarkes international tätiges Unternehmen im Bereich tiefgekühlter Backwaren. Als Marktführer unserer Branche bieten wir unseren Kunden ein vollumfassendes Sortiment an Backwaren sowie Serviceartikeln für Hotellerie, Restaurant und Catering. Innovative Produkte und Dienstleistungen sowie moderne Marketing-, Vertriebs- und Servicestrategien garantieren unseren Erfolgskurs. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir diesen gerne fortsetzen und unsere Marktposition konsequent weiter ausbauen.
Um unsere ehrgeizigen Geschäftsziele zu verwirklichen, suchen wir für unseren Standort Zusmarshausen/Wollbach zum nächstmöglichen Termin einen
Mitarbeiter Telefonverkauf m/w/d
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Telefonische Beratung und Betreuung unserer gewerblichen Kunden aus den Bereichen Hotellerie, Gastronomie, Catering und Bake-Off</li>
<li>Durchführung von Verkaufs- und Marketingaktionen</li>
<li>Akquisitions- und Rückgewinnungsgespräche</li>
<li>Pflege von Kundendaten im CRM-System</li>
<li>Repräsentation des Unternehmens sowie unserer Produkte</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Gutes mündliches Ausdrucksvermögen und eine verkaufsorientierte Persönlichkeit</li>
<li>Berufserfahrung von Vorteil, gerne auch motivierte Quereinsteiger (m/w/d)</li>
<li>Idealerweise erste Vertriebserfahrungen und/oder Branchenkenntnisse im Hotel- und Gastgewerbe oder Lebensmittelsektor</li>
<li>Teamorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>PC-Anwenderkenntnisse</li>
<li>Kontaktfreude und kundenorientiertes Arbeiten</li>
</ul>
Ihre Chance
<ul>
<li>Vielseitiger Dauerarbeitsplatz</li>
<li>Attraktive Vergütung zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Professionelle Einarbeitung durch Ihre EDNA Kolleg(inn)en</li>
<li>Wertschätzung Ihres verantwortungsvollen Beitrags zum Unternehmenserfolg</li>
</ul>
Ihr Zuhause
<ul>
<li>Mittelständisches Familienunternehmen</li>
<li>Flache Hierarchien</li>
<li>Direkte Entscheidungswege und Eigenverantwortung</li>
<li>Kurzer Arbeitsweg durch zentrale Lage an A8, St2510 und St2027</li>
<li>Familiäres Betriebsklima</li>
</ul>
Auf den Geschmack gekommen?
Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres möglichen Eintrittstermins an die
EDNA International GmbH Personalabteilung Gollenhoferstraße 3 86441 Zusmarshausen Telefon: 0800 722 44 44
oder per E-Mail im PDF-Format an: <a href="mailto:bewerbung@edna.de" target="_blank">bewerbung@edna.de</a>

Mitarbeiter Telefonverkauf m/w/d

DAS JOBPROFIL 
ABS, ESP und ACC. Was die Assistenzsysteme für das Auto sind, ist das »BMA« für unser Unternehmen: Das Team vom Büromanagement hat alle Anfragen, Aufträge und laufenden Projekte fest im Blick und navigiert sie sicher ins Ziel. Du entlastest und unterstützt deine Kollegen in ihrem Arbeitsalltag und sorgst dafür, dass sich unsere Gutachter voll auf ihren Job da draußen konzentrieren können. Du denkst mit, überwachst und gibst Sicherheit, dass alle Projekte auf Spur sind und reibungslos laufen. Du hast den Rundum-Überblick und weist darauf hin, wenn sich irgendwas im toten Winkel befindet und übersehen werden könnte. Du erkennst, wenn ein Auftrag ins Schlingern gerät und verhinderst ein drohendes Aufschaukeln. Und du drückst aufs Gas, wenn der Schlusstermin näher rückt. Oder, um es mal so zu sagen: Ohne dich an Bord läuft bei uns nichts.
 DEINE AUFGABEN
<ul>
<li>Du übernimmst die Verantwortung für die Erstellung und den Versand unserer Schadengutachten – von der sorgfältigen Dokumentation bis zur professionellen Kommunikation mit Kunden und Kollegen</li>
<li>Umgang mit verschiedenen Programmen und Systemen rund um die Gutachtenerstellung und Datenpflege</li>
<li>Unterstützung unserer Sachverständigen im Arbeitsalltag und Mitwirkung bei einem reibungslosen Ablauf</li>
<li>Organisation und Administration von Aufgaben wie Dokumentenverwaltung und Pflege unseres CRM-Systems</li>
<li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden und Kollegen – stets professionell und lösungsorientiert</li>
<li>Effiziente und eigenverantwortliche Erledigung aller anfallenden Büroarbeiten</li>
</ul>
DEIN PROFIL
<ul>
<li>Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und im Idealfall mehrere Jahre Berufserfahrung</li>
<li>Gute Kenntnisse der gängigen Bürosoftware (Microsoft-Office-Programme), vor allem Outlook, Word und Excel</li>
<li>Eine pragmatische, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise und ein dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln</li>
<li>Diskretion, Sorgfältigkeit, Engagement und eine hohe Eigenmotivation</li>
<li>Ein freundliches und offenes Auftreten sowie Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Team</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
DAS ERWARTET DICH
<ul>
<li>Arbeit in einem jungen, dynamischen Team</li>
<li>Sichere und langfristige Beschäftigungsperspektive</li>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung mit Sonderzahlungen</li>
<li>Umfangreiche Einarbeitung sowie verschiedene interne und externe fachspezifische Schulungen, die dich in deinem Bereich voranbringen</li>
<li>Verantwortungsvoller, strukturierter Aufgabenbereich mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Moderner Arbeitsplatz und professionelles Equipment</li>
<li>Extra Zusatzleistungen wie gratis Wasser &amp; Kaffeespezialitäten, Parkplätze direkt vor der Tür, Teamevents, Bikeleasing-Angebot, Firmenfitness (WELLPASS) oder eine Sachbezugskarte&nbsp;</li>
</ul>
Klingt alles ziemlich gut? Dann würden wir dich gerne näher kennenlernen: Unser Team freut sich schon auf deine Bewerbung!

KAUFFRAU / KAUFMANN FÜR BÜROMANAGEMENT (M/W/D) BACKOFFICE

Praxisintegrierte zweijährige Ausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d)Start: 01. September 2026Sie arbeiten gerne mit Kindern?
Die Stadt Augsburg bietet die zweijährige Ausbildung zur Kinderpflegerin/ zum Kinderpfleger in Kooperation mit der Berufsfachschule für Kinderpflege in Neusäß nach dem sogenannten KiPrax-Modell an. Dies beinhaltet eine praktische Vollzeit-Ausbildung in unseren Kindertageseinrichtungen (Kindergarten, Krippe, Hort) sowie den Unterricht an der Berufsfachschule. 
Die Stadt Augsburg bietet mit ihrer Kindertagesbetreuung in ihren rund 57 städtischen&nbsp;Kitas liebevolle Betreuung genauso wie eine pädagogische Vielfalt an Bildungsangeboten. Die Offene Arbeit mit ihren vielfältigen Projekten und Lernwerkstätten zählt dabei zum Herzstück unserer Pädagogik. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Interessen in den Kita-Alltag aktiv zu integrieren. Im Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen können Sie Mitbestimmung erleben und Ihre Kompetenzen einbringen.
In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder und Horten betreuen wir Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit. Unsere Häuser bieten Plätze für insgesamt bis zu rund 4500 Kindern. Wir sind Arbeitgeberin für rund 1200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mehr Infos zu unseren Kitas und unserer Pädagogik finden sie unter kita.augsburg.de
Diese Voraussetzungen bringen Sie mit
<ul>
<li>Schulplatz an der Berufsfachschule für Kinderpflege in Neusäß</li>
<li>Mittelschulabschluss</li>
<li>Zertifikat über das Sprachniveau B2 (nur bei nicht deutschsprachigen Abschlüssen erforderlich)</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Monatliche Vergütung von derzeit 620,00€</li>
<li>20 Urlaubstage</li>
<li>Preisgünstige Personalwohnungen für die Übergangszeit</li>
<li>Unbefristeter Vertrag bzw. Übernahmegarantie nach der erfolgreich absolvierten Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsplätze im gesamten Stadtgebiet in den drei verschiedenen Einrichtungsarten Krippe, Kindergarten und Hort</li>
<li>Übernahme der Fahrtkosten für das bayerische Ermäßigungsticket</li>
<li>Lernzeit in den Ferien</li>
</ul>
Sie möchten ein Teil des Teams Augsburg werden?
Dann bewerben Sie sich bitte online auf der Internetseite der Stadt Augsburg. Des Weiteren bitten wir Sie, sich zeitgleich mit der Bewerbung bei uns auch an der Berufsfachschule für Kinderpflege in Neusäß zu bewerben, da eine Zusage unsererseits von einem Schulplatz an der Berufsfachschule abhängig ist.
Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen
Kindertagesbetreuung Kita Stadt Augsburg, Team Personal, Frau Kugelmann, Telefon 0821 324-6252
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

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