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Ausbildung: Seiler*in 
Ausbildung bei EDELRID: Gemeinsam wachsen – Visionen teilen
Klettern gehört zu uns – egal ob draußen am Fels, in der Halle, im Schnee und Eis, in Bäumen oder an industriellen Anlagen. Seit über 160 Jahren haben wir Spaß daran, Neues auszuprobieren, über uns hinauszuwachsen und unsere Begeisterung für alles rund ums Klettern weiterzugeben.
Damit wir diesen Weg fortsetzen können, suchen wir ab sofort eine*n Auszubildende*n zum*zur Seiler*in.&nbsp;
Was du bei uns bewegst
In deiner Ausbildung zum*zur Seiler*in lernst du, hochwertige Kletterseile herzustellen und ihre Sicherheit zu prüfen.&nbsp;
<ul>
<li>Du entdeckst die Eigenschaften verschiedener Materialien</li>
<li>Du lernst den Umgang mit modernen Textilmaschinen</li>
<li>Du trainierst handwerkliche Techniken wie Spleißen&nbsp;</li>
<li>Du überprüfst im Labor Belastbarkeit und Qualität der Seile</li>
</ul>
Keine Sorge, du bist nie allein – dein*e Ausbilder*in begleitet dich Schritt für Schritt.
Was dich auszeichnet
<ul>
<li>
Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
</li>
<li>
Spaß an Bewegung und Teamarbeit
</li>
<li>
Maschinenlärm ist für dich kein Thema
</li>
<li>Lust, Teil von EDELRID zu werden</li>
</ul>
Motivation ist dabei das Wichtigste! Alles Weitere bringen wir dir während deiner Ausbildung bei.
Darauf kannst du dich freuen
<ul>
<li>Ein motiviertes Team aus aller Welt – hier fühlst du dich sofort wohl</li>
<li>Gemeinsame Aktivitäten – von Klettern und Yoga bis hin zu Kochen und Feiern</li>
<li>Ein sicherer Ausbildungsplatz, auf den du dich verlassen kannst</li>
<li>Starke Benefits: Mitarbeiter*innenrabatte, Vergünstigungen in der Kletterhalle sowie Schulungen und Kletterkurse der EDELRID Academy</li>
</ul>
Klingt nach deiner Ausbildung?&nbsp;
Fragen? Anja und Raphaela helfen dir gerne weiter (07562 - 981-192).
EDELRID GmbH &amp; Co. KG | Achener Weg 66, 88316 Isny - Deutschland |&nbsp;&nbsp;|&nbsp;

Ausbildung: Seiler*in

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Bedienen von CNC-Honmaschinen</li>
<li>Prüfen der Bauteile auf der Messmaschine</li>
<li>Rüstung der Maschinen und Anlagen</li>
<li>Einstellung von Parametern und Messgeräten</li>
<li>Erstellung von Werkstattprogrammen</li>
<li>Optimierung von Abläufen und Werkstattsequenzen</li>
<li>Behebung und Korrektur von Ablaufstörungen</li>
<li>Erfassung, Dokumentation und Weitermeldung von Fertigungsinformationen</li>
</ul>
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation</li>
<li>Kenntnisse in der Zerspanung</li>
<li>Handwerkliches Geschick im Umgang mit filigranen Bauteilen und Messmitteln</li>
<li>Sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Gute PC-Kenntnisse</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit&nbsp;</li>
</ul>
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe</li>
<li>Sozialleistungen eines modernen Unternehmens</li>
<li>Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Lea Schlögl.
One Passion. Many Opportunities.
Das Unternehmen
​&nbsp;Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz.&nbsp;Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Standort
Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH&nbsp;
Pfänderstraße 50-52
88161 Lindenberg
Deutschland (DE)
Kontakt
Lea Schlögl
+49 (8381) 46 7686

Maschinenbediener im Bereich Fertigung Flugsteuerung (m/w/d)

About us
Senior Fullstack Engineer – 120.000 € – React / Next.js, Python
Unser Kunde ist ein profitables, wachsendes KI-Startup das Unternehmen hilft, KI-Lösungen schneller zu entwickeln und effektiv in bestehende Prozesse zu integrieren. Die firmeneigene Plattform ermöglicht es, den gesamten Lebenszyklus moderner KI-Anwendungen effizient abzubilden. Mit einem Standort in Berlin + Bremen und einem klaren Fokus auf innovative, benutzerzentrierte Lösungen bietet das Unternehmen ein ideales Umfeld für technologiebegeisterte Entwickler*innen.
Tasks
In deiner Rolle als Senior Fullstack Engineer gestaltest du aktiv die technische Weiterentwicklung der Plattform mit und arbeitest eng mit dem KI- und Produktteam zusammen. Deine Aufgaben umfassen:
<ul>
<li>
Entwicklung skalierbarer Frontend- und Backend-Komponenten, die KI-Modelle nahtlos in benutzerfreundliche Anwendungen einbinden (Next.js im Frontend, Django im Backend).
</li>
<li>
Gestaltung und Umsetzung von intuitiven Benutzeroberflächen zur einfachen Nutzung komplexer KI-Funktionalitäten.
</li>
<li>
Implementierung moderner DevOps-Praktiken, inkl. CI/CD-Pipelines und Containerisierung (z. B. mit Docker), für zuverlässige Releases.
</li>
<li>
Technische Weiterentwicklung der Codebasis durch Code-Reviews, Refactoring und Etablierung von Best Practices.
</li>
<li>
Nutzung und Integration moderner KI-Tools zur Automatisierung von Entwicklungsprozessen.
</li>
<li>
Recherche und Anwendung innovativer Methoden, um KI-Technologien in Softwareentwicklungsprozesse zu integrieren.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Fundierte Kenntnisse in Python / Django sowie React und Next.js
</li>
<li>
Know-how in DevOps, insbesondere mit Docker und CI/CD.
</li>
<li>
Interesse an KI-Technologien und deren praktischer Anwendung in Softwareprojekten.
</li>
<li>
Du hast bereits für ein rasant wachsendes Startup gearbeitet
</li>
<li>
Aktives Mitglied in der Software Community, gut gepflegtes Github Profil
</li>
</ul>
What we offer
<ul>
<li>
Hoher Einfluss auf Produktentscheidungen und Technologie-Stack durch enge Zusammenarbeit mit dem Gründerteam.
</li>
<li>
Wettbewerbsfähiges Gehalt sowie Beteiligungsmöglichkeit über ein VSOP-Programm.
</li>
<li>
Unbürokratischer Zugang zu allen Tools und Technologien, die dir den Entwickleralltag erleichtern.
</li>
<li>
Ein diverses, offenes Team mit Leidenschaft für moderne Technologie, KI und praktische Innovation.
</li>
</ul>
Contact
Klingt spannend? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!

Senior Fullstack Engineer – 120.000 € – React / Next.js, Python

About us
Junior DevOps Engineer – Innovative VR/XR-Lösungen
Unser Kunde ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich immersiver Medien und spezialisiert auf innovative Extended-Reality-Lösungen (XR) für Unterhaltung und Unternehmen. Mit dem größten VR-Netzwerk der Welt revolutioniert das Unternehmen, wie Menschen interagieren, trainieren und simulieren. Als Vorreiter im Bereich Spatial Computing entwickelt es preisgekrönte Lösungen, die den Standard für die Zukunft setzen.
Du möchtest die Zukunft immersiver Erlebnisse aktiv mitgestalten? Dann ist diese Position genau das Richtige für dich! Wir suchen eine engagierte und visionäre Persönlichkeit, die als DevOps Engineer spannende Projekte leitet und gemeinsam mit einem interdisziplinären Team die nächste Generation von Virtual- und Mixed-Reality-Erfahrungen entwickelt.
Tasks
<ul>
<li>
Aufbau und Verwaltung von CI/CD-Pipelines für Unreal Engine 5-Projekte
</li>
<li>
Automatisierung und Optimierung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen (z. B. mit Jenkins, TeamCity oder Unreal Horde)
</li>
<li>
Entwicklung und Integration interner Tools und Software
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Entwickler:innen und Artists zur Prozessautomatisierung
</li>
<li>
Beobachtung neuer Trends in Unreal Engine 5 und CI/CD-Technologien
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
1-3 Jahre Erfahrung als DevOps Engineer
</li>
<li>
Gute Kenntnisse in PowerShell, Python oder C#
</li>
<li>
Erfahrung mit CI/CD-Tools wie Jenkins, TeamCity oder Unreal Horde
</li>
<li>
Erfahrung mit Infrastructure as Code (z. B. Terraform)
</li>
<li>
Verständnis für Unreal Engine Build- und Automatisierungssysteme
</li>
<li>
Kenntnisse in Testautomatisierung, Versionsverwaltung (Perforce/Git) und Containerisierung (Docker)
</li>
<li>
Bewusstsein für DevSecOps und Sicherheitsstandards
</li>
<li>
Sehr gute Englischkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
</li>
</ul>

Junior DevOps Engineer – Innovative VR/XR-Lösungen

Einleitung
Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München. Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kundinnen und Kunden verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist. Du hast Interesse? Wir suchen neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Vision teilen!
Auf diese Abteilung kannst du dich freuen
Im Bereich HR arbeitest du mit deinem Team daran, die Potenziale unserer rund 800 Mitarbeitenden zu erkennen und zu fördern. Du begleitest alle Mitarbeitenden – vom Azubi bis zur Führungskraft – intensiv über den gesamten Employee-Life-Cycle hinweg. Das stärkt nicht nur die Mitarbeiterbindung, sondern ermöglicht auch maßgeschneiderte Lösungen für die Businessziele unserer Fachbereiche. Du hast die Bedürfnisse und Herausforderungen sowohl der Mitarbeitenden als auch der Geschäftsbereiche im Blick und sorgst dafür, dass unser Team jederzeit optimal aufgestellt ist
Bewirke Großes – deine Aufgaben als HR Business Partner (m/w/d)
<ul>
<li>Strategie &amp; Beratung: In enger Zusammenarbeit mit Führungskräften entwickelst du passgenaue HR-Lösungen, begleitest strategische Personalplanungen und gibst klare Handlungsimpulse in allen HR-Themen.</li>
<li>Personalgewinnung: Die eigenständige Steuerung von Recruitingprozessen – insbesondere bei Führungs- und Schlüsselpositionen – gehört ebenso dazu wie der enge Austausch mit dem Recruiting-Team.</li>
<li>Vergütung &amp; Marktvergleich: Gehaltsstrukturen werden von dir analysiert, Handlungsoptionen entwickelt und marktgerechte sowie vergleichbare Vergütungsentscheidungen initiiert.</li>
<li>Organisation &amp; Veränderung: Du gestaltest Veränderungsprozesse aktiv mit, begleitest Maßnahmen der Organisationsentwicklung und optimierst teaminterne Abläufe.</li>
<li>Mitarbeiterbindung: Durch gezielte Beratung von Führungskräften unterstützt du bei der Identifikation von Entwicklungspotenzialen und der Umsetzung wirkungsvoller Bindungsmaßnahmen.</li>
<li>Arbeitsrecht &amp; Umsetzung: Ob personelle Einzelmaßnahmen oder arbeitsrechtliche Fragestellungen – du agierst sicher, lösungsorientiert und in enger Abstimmung mit der Mitarbeitervertretung.</li>
<li>Employee Lifecycle: Mitarbeitende werden von dir ganzheitlich betreut – von der Einstellung bis hin in allen weiteren Lebensphasen.</li>
<li>Zusammenarbeit &amp; Schnittstellenmanagement: Du bringst dich aktiv in HR-Projekte ein und förderst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit in unserer HR-Abteilung.</li>
</ul>
Mit Kompetenz ans Ziel – dein Profil
Fachkenntnisse
<ul>
<li>Du begeisterst uns mit deinen fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht und konntest diese bereits erfolgreich in der Umsetzung personalrechtlicher Maßnahmen anwenden.</li>
<li>Der Umgang mit SAP HCM ist dir idealerweise vertraut oder du hast Lust darauf dich einzuarbeiten.</li>
<li>HR-Kennzahlen sind dein Ding und du brennst darauf diese gemeinsam mit uns zu entwickeln. </li>
</ul>
Expertise
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der strategischen und operativen Beratung von Führungskräften zeichnen dich aus.</li>
<li>Auch in der Personalplanung und im Recruiting – insbesondere im Bereich von Führungs- und Spezialistenrollen – bist du zu Hause.</li>
</ul>
Motivation &amp; Teamspirit
<ul>
<li>Unternehmerisches Denken und eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich.</li>
<li>Professionell und verbindlich – das ist dein Auftreten.</li>
<li>Ein hohes Maß an Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz runden dein Profil ab.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeitende.</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits.</li>
<li>Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen.</li>
<li>Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern.</li>
</ul>
Darauf kannst du dich verlassen – deine Benefits
Work-Life-Balance:
Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten.
Gesundheit:
Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.
Mobilität:
Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.
Weiterentwicklung:
Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir ein persönlicher Pate oder eine Patin zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.
Unsere Vielfalt macht uns stärker
Wir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Mitarbeitende gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.
Weitere Informationen
Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Online-Bewerbung: Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</li>
<li>Persönliches Gespräch: In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Kandidat:innen meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</li>
<li>Vertragsabschluss: Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald "Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!"</li>
</ol>
Du willst bei uns durchstarten? – Dein Kontakt zu uns
Ansprechpartner:in
Viktoria Pietrek Teamleitung Recruiting <a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a>
Jetzt bewerben

HR Business Partner (m/w/d)

UnternehmensprofilKennziffer: J000018611 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Leipzig Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbH
Im Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera. 
Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.
Aufgaben
Der Geschäftsbereich Projektplanung Prüffeld &amp; Achsmontage ist für die Planung der Projekte im Bereich der Achsmontage sowie für das Finish und die Nacharbeit in der Fahrzeugendmontage verantwortlich. Während des Praktikums erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns, je nach Schwerpunkt deines Studiums, beispielsweise bei folgenden Projekten und Tätigkeiten:
<ul>
<li>Integration neuer Produktsubstanz inklusive Bewertung und Engineering</li>
<li>Durchführung, Planung und Realisierung von neuen sowie geänderten Fertigungsprozessen</li>
<li>Planung, Koordination und Beschaffung, Integration und Änderung von Produktionsanlagen und Equipment</li>
<li>Erstellung und Aktualisierung von Fertigungsvorgaben und - dokumenten sowie Condition Monitoring gewerkeübergreifender Prozessparameter</li>
<li>Koordination und Steuerung von Projekten mit verschiedenen Schnittstellen und hoher Komplexität</li>
</ul>
Anforderungen
<ul>
<li>Studium des Maschinenbaus, der Fahrzeugtechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs</li>
<li>Mindestens 3 Semester Studienerfahrung</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Systematische, selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li>
</ul>
Start: idealerweise zum Beginn eines Semesters Voraussetzung: gültige Immatrikulation während des gesamten Praktikums Dauer: 6 Monate 
Hinweise zur BewerbungKontakt
Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) Projektplanung Prüffeld & Achsmontage

Über uns
Bei Forenti bringen wir Innovationen in die Umsetzung – mit Fördermitteln, Finanzierungsexpertise und technologischer Beratung.
Als Beratungsgesellschaft unterstützen wir Unternehmen dabei, das volle Potenzial öffentlicher Förderprogramme zu nutzen – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Realisierung von Innovations-, Forschungs- und Entwicklungsvorhaben.
Für unser Business Development suchen wir ab sofort nach einer Unterstützung in Vollzeit.
Aufgaben
<ul>
<li>
Marktbeobachtung: Du verfolgst neue Förderprogramme und Branchentrends und entwickelst daraus gemeinsam mit dem Team zukunftsorientierte Strategien.
</li>
<li>
Leadmanagement: Du recherchierst und identifizierst potenzielle Neukunden und entwickelst passgenaue Lösungsansätze für die nächsten Phasen im Lead-Funnel.
</li>
<li>
Kundengewinnung: Du überzeugst potenzielle Kund:innen mit deinem Know-how und Begeisterungsfähigkeit – ob bei der Kaltakquise am Telefon oder über andere Vertriebswege.
</li>
<li>
Beratung: Du analysierst die Anforderungen unserer Kund:innen und baust - nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf.
</li>
<li>
Terminvereinbarung: In deiner Rolle als Setter sorgst du dafür, dass die Geschäftsführung mit qualifizierten Leads ins Gespräch kommt – du legst damit den Grundstein für erfolgreiche Abschlüsse.
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abschluss: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung.
</li>
<li>
Erfahrung: Du hast idealerweise erste Berufserfahrung im Account Management, Vertrieb/Telesales oder einem ähnlichen kundenorientierten Umfeld.
</li>
<li>
Persönlichkeit: Deine Kontaktfreudigkeit und Verhandlungsgeschick helfen dir dabei, Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.
</li>
<li>
Kommunikationstalent: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) ermöglichen dir einen souveränen Austausch mit Kund:innen und Kolleg:innen.
</li>
<li>
Arbeitsweise: Du arbeitest gerne im Team und bist zugleich in der Lage, Aufgaben selbstständig, strukturiert und eigenmotiviert zu erledigen.
</li>
<li>
Tools: Du bringst sehr gute Kenntnisse in MS Office mit. Erfahrungen mit CRM-Systemen wie HubSpot sind ein Plus, aber kein Muss.
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Start-up-Kultur: Dich erwartet ein modernes, wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und Dinge wirklich voranzubringen.
</li>
<li>
Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten, ein modernes Berliner Office direkt am Potsdamer Platz und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
</li>
<li>
Unvergessliche Highlights: Regelmäßige Teamevents wie z.B. Sommerfeste und Weihnachtsfeiern stärken den Zusammenhalt.
</li>
<li>
Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits
</li>
<li>
Unbefristeter Arbeitsvertrag: Mit 30 Urlaubstagen, einem attraktiven Festgehalt und ungedeckeltem Bonus
</li>
<li>
Ein Herz für Tiere: Dein Vierbeiner ist bei uns willkommen.
</li>
</ul>
Kontakt
Moritz Sommer
<a href="mailto:moritz.sommer@forenti-consulting.de" target="_blank">moritz.sommer@forenti-consulting.de</a>
+49 155 60729670
<a href="http://www.forenti-consulting.de" target="_blank">www.forenti-consulting.de</a>

Telesales Agent/in (m/w/d)

Einleitung
Büro + Arbeitswelten für Menschen – Dein Job bei der Office Group!
Die Office Group hat sich auf dem Immobilienmarkt als Generalübernehmer und Generalplaner für moderne und maßgeschneiderte Büro- und Arbeitswelten sowie im Retail- und Wohnbereich für Vermieter und Mieter positioniert. Wir decken alle Dienstleistungen rund um den Aus- und Umbau von Bestands- und Neubauimmobilien ab.
Für unseren Standort München suchen wir ab sofort einen Sachbearbeiter (m/w/d) für 40 Stunden.
Aufgaben
<ul>
<li>Prüfung von Eingangsrechnungen auf sachliche und rechnerische Richtigkeit</li>
<li>Freigabe und Überweisung / Zahlung von Eingangsrechnungen</li>
<li>Erstellung und Versand von Ausgangsrechnungen nach Vorgabe</li>
<li>Prüfung auf Vollständigkeit der abrechnungsrelevanten Unterlagen</li>
<li>Prüfung, Freigabe und Überweisung / Zahlung von Reisekosten- bzw. Auslagenabrechnungen der Mitarbeiter</li>
<li>Prüfung und Freigabe von Kreditkartenabrechnungen der Mitarbeiter</li>
<li>Pflege von Kundenstammdaten</li>
<li>Überwachung des Zahlungseingangs</li>
<li>Unterstützung im Mahnwesen</li>
<li>Digitalisierung und Ordnung von Belegen</li>
<li>Zuordnung zu Kostenstellen</li>
<li>Vorbereitung von Zahlungsläufen / Freigabeprozessen</li>
<li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussvorbereitungen</li>
<li>Mitarbeit bei der Einführung digitaler Tools und Prozesse, insbesondere zur Optimierung buchhalterischer und administrativer Abläufe</li>
<li>Kommunikation mit Steuerberatern, Dienstleistern, Lieferanten, Behörden und internen Fachabteilungen</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der vorbereitenden Buchhaltung/Buchhaltung</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Kenntnisse in KWP sind von Vorteil</li>
<li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Verschwiegenheit sowie Zahlenaffinität</li>
<li>Offenheit für digitale Entwicklungen und neue Tools</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Leichter Einstieg: Eine intensive Einarbeitung und Einbindung ins Team von Anfang an</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden, familiären, freundlichen und internationalen Team</li>
<li>Gute Ausstattung: Eine kreative, inspirierende Büroumgebung inkl. Laptop und Smartphone.</li>
<li>Berücksichtigung verschiedener Lebenssituationen durch u. a. flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, damit Du Job und Privates unter einen Hut bekommst</li>
<li>Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Unbefristete Anstellung mit 30 Tagen Jahresurlaub</li>
<li>Eine attraktive Vergütung und Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Jährlicher Ausflug / Team-Event</li>
<li>Kaffee, Wasser und ein frischer Obstkorb für alle Mitarbeiter inklusive</li>
</ul>
Weitere Informationen
Bau auf uns als Arbeitgeber
Ein Job bei der Office Group könnte genau das sein, was zu Dir passt? Dann nichts wie her mit Deiner Bewerbung ganz einfach per E-Mail an Marion Edel: <a href="mailto:bewerbung@office-group.immobilien" target="_blank">bewerbung@office-group.immobilien</a> Wir freuen uns auf Dich!
Hier kannst Du schon Mal Deine zukünftigen Kollegen und Kolleginnen kennenlernen.
Office Group Landsberger Straße 346 80687 München
<a href="http://www.office-group.de" target="_blank">www.office-group.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Administration

Seit 100 Jahren steht die Marke Kramer in der Bau- und Landwirtschaft für technische Innovationen, Qualität und Tradition. Als Marktführer in Europa und Hersteller des weltweit ersten allradgelenkten Elektro-Radladers haben wir verstanden, wie wichtig zukunftsweisende Technologien sind. Unsere Kunden vertrauen dabei auf unsere Expertise und schätzen die Sicherheit, in eines der besten Produkte auf dem Markt zu investieren. Der Hauptbestandteil unseres Erfolgs sind unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen sich durch den Einsatz modernster Technologien im Fahrzeugbau jederzeit fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten. Entscheiden Sie sich für Ihre Zukunft bei Kramer, einem Global Player und Tochtergesellschaft der international erfolgreichen Wacker Neuson Group. Werden Sie Teil unseres Teams und leben Sie mit uns den Kramer-Spirit. 
Verstärken Sie unseren Bereich Einkauf als
Strategischer Einkäufer / Category Buyer (m/w/d)Ihre Aufgaben bei uns
<ul>
<li>Ausschreibung von Neuprojekten in interdisziplinären Projektteams, inklusive Vergabe unter Berücksichtigung von TCO-Gesichtspunkten</li>
<li>Eigenverantwortliches Führen von Konditions- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten</li>
<li>Erarbeiten und Umsetzen von Kostensenkungsmaßnahmen, z. B. durch Benchmark-Analysen, Lieferanten-Workshops, Preisverhandlungen</li>
<li>Globale Lieferantenmarktanalyse, Entwicklung und Aufbau neuer und alternativer Bezugsquellen</li>
<li>Management der aktiven Lieferantenbeziehungen (Vertragswesen, Jahresgespräche, Eskalationsmanagement)</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung konzernübergreifender Lieferantenstrategien</li>
<li>Werksübergreifende Verantwortung für zwei Standorte</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf</li>
<li>Hohes Maß an technischem Verständnis und Know-how in verschiedenen Fertigungsverfahren; Erfahrungen im Bereich Kunststoff- oder Blechverarbeitung wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse in SAP MM von großem Vorteil</li>
<li>Kenntnisse in den Warengruppen Light Steel, Kunststoff oder Kabine von Vorteil</li>
<li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
<li>Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres Auftreten</li>
<li>Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten
<ul>
<li>Wir stärken uns gegenseitig: Teamgeist ist unsere Superpower</li>
<li>Offene Kultur: Immer ein Ohr für Ihre Ideen und Raum, diese zu verwirklichen</li>
<li>Visionäre Projekte, die auf Ihren Input warten</li>
<li>Alles in Balance: Homeoffice und flexible Arbeitszeiten, Sabbatical</li>
<li>Up to Date: Durch umfangreiche Weiterbildungen</li>
<li>Für Kochmuffel: In unserer Kantine gibt es jeden Tag frisches und gesundes Essen</li>
<li>Fit for Future: Mit Bikeleasing, ergonomischen Arbeitsplätzen, BetriebsärztInnen, Fitnessraum, Kursangeboten und gesunden Snacks bleiben wir zusammen fit!</li>
</ul>
Sind Sie unser Original? Dann werden Sie Teil der Wacker Neuson Group.
Kontakt
Ihre persönliche Ansprechpartnerin Selina Wegmann | <a href="mailto:selina.wegmann@kramer.de" target="_blank">selina.wegmann@kramer.de</a>
Kramer-Werke GmbH, Wacker Neuson Straße 1, 88630 Pfullendorf, <a href="http://www.wackerneuson.com/karriere" target="_blank">www.wackerneuson.com/karriere</a>

Strategischer Einkäufer / Category Buyer (m/w/d)

Einleitung
Prüfer:in im Referat Betriebswirtschaftliche Prüfung und Beratung Behörde für Wirtschaft, Arbeit und Innovation, Zentralamt
Job-ID: J000039311 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L Bewerbungsfrist: 29.01.2026
Wir über uns
Das Referat "Betriebswirtschaftliche Prüfung und Beratung" mit insgesamt fünf Mitarbeitenden führt als hoheitlich tätige Preisüberwachungsstelle Preisprüfungen von öffentlichen Aufträgen nach der Verordnung Preisrecht Nr. 30/53 (PreisV) durch und prüft in Amtshilfe Bundes- und Landeszuwendungen, die hamburgischen Unternehmen gewährt wurden. Auch werden verschiedene betriebswirtschaftliche Stellungnahmen und Gutachten erstellt.
Die Teammitglieder des Referats verfügen über langjährige Erfahrungen und unterstützen Sie gerne bei der umfangreichen und anspruchsvollen Einarbeitung. Persönliche Weiterentwicklung, Teamarbeit und die Teilnahme an Fachtagungen fördern wir jederzeit.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Teilzeittätigkeit ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange grundsätzlich möglich. Die Bereitschaft zum Außendienst im Hamburger Stadtgebiet wird vorausgesetzt.
Aufgaben
Sie
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<li>führen Marktpreisprüfungen durch, insbesondere für das Beschaffungsamt der Bundeswehr,</li>
<li>prüfen Kosten nach Preisrecht oder Zuwendungsrecht, in der Regel auf Basis der Leitsätze für die Preisermittlung auf Grund von Selbstkosten (Leitsätze zur Preisermittlung auf Grund von Selbstkosten, Anlage zur PreisV),</li>
<li>führen verschiedene Sonderprüfungen, wie Bonitätsprüfungen, durch und</li>
<li>informieren Hamburger Unternehmen, sofern eine Beratung möglich ist, beispielsweise über die Kostenermittlung nach den Leitsätzen zur Preisermittlung auf Grund von Selbstkosten.</li>
</ul>
Profil
Erforderlich
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<li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertiger Abschluss) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mathematik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung</li>
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Vorteilhaft
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<li>gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere Buchhaltungs- und Bilanzierungskenntnisse sowie relevante Praxiserfahrungen, idealerweise in den Bereichen, Prüfung, Rechnungswesen inkl. Kosten- und Leistungsrechnung und/oder Controlling</li>
<li>gute Auffassungsgabe, Fähigkeit zu analytischem Denken, verbunden mit einer schnellen Einarbeitung in komplexe betriebswirtschaftliche Sachverhalte,</li>
<li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte sowohl schriftlich als auch mündlich verständlich zu vermitteln</li>
<li>verbindliches, klares und überzeugendes Auftreten</li>
<li>hohe Eigenständigkeit, Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen</li>
</ul>
Wir bieten
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<li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li>
<li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L, weitere Informationen auf karriere.hamburg</li>
<li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit (Homeoffice möglich bis zu 60 %)</li>
<li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li>
<li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li>
<li>ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)</li>
</ul>
Weitere Informationen
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
<ul>
<li>Anschreiben,</li>
<li>tabellarischer Lebenslauf,</li>
<li>Nachweise der geforderten Qualifikation (sofern Sie Ihren Hochschulabschluss außerhalb der EU, EWR oder der Schweiz erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Näheres finden Sie auf der Seite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen),</li>
<li>Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre) über die aktuelle Tätigkeit, wenn diese bereits länger als ein halbes Jahr besteht, anderenfalls für die vorherigen Arbeitsverhältnisse,</li>
<li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li>
<li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li>
</ul>
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
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Kontakt bei fachlichen Fragen
Behörde für Wirtschaft, Arbeit und Innovation Referat Betriebswirtschaftliche Prüfung und Beratung Dr. Marijke Dück-Rath +49 40 428 41-1397
Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren
Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Personalrecruiting Anna Liebetrau +49 40 428 41-2193
Weitere Informationen
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