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Wir suchen einen (Senior) Sales Manager (m/w/d) mit klarem Hunter-Mindset und Coach-DNA. In dieser Rolle entwickelst du neue B2B-Kundenbeziehungen, schließt strategische Deals und bringst gleichzeitig dein Wissen ins Team ein. Du vereinst Zielorientierung mit Teamgeist und gestaltest aktiv unser Wachstum mit.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du erkennst ungenutzte Potenziale im Junior-Recruiting und gehst gezielt auf Entscheider zu, dabei hinterfragst du etablierte Recruiting-Methoden.</li>
<li dir="ltr">Du überzeugst mit fundierter Argumentation, denn dein Ziel ist, echten Mehrwert zu schaffen, nicht einfach nur zu verkaufen.</li>
<li dir="ltr">Du bleibst dran: vom Erstkontakt bis zum Roll-Out: als Sparringspartner, Berater und Möglichmacher.</li>
<li dir="ltr">Du teilst dein Wissen gern und gibst Impulse weiter, ob im Team oder im Sparring mit Kollegen.</li>
<li dir="ltr">Du verstehst dich nicht als Lone Wolf, sondern willst gemeinsam wachsen</li>
<li dir="ltr">Produktweiterentwicklung:&nbsp;Du bringst Kundenfeedback aktiv ins Team, erkennst systematisch Produktchancen und denkst gerne über den Tellerrand.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Vertrieb ist für dich kein Job, sondern ein Handwerk, das du mit Stolz, Neugier und einem hohen Anspruch an dich selbst betreibst.</li>
<li dir="ltr">Du hast nachweisbare Erfolge in der Akquise und Entwicklung von B2B-Kund:innen, idealerweise aus HR oder SaaS.</li>
<li dir="ltr">Du bringst mind. 3 Jahre Vertriebserfahrung mit.</li>
<li dir="ltr">Du hast ein “Hunter-Mindset mit Coach-Vibes”, also Zielorientierung gepaart mit Teamspirit.</li>
<li dir="ltr">Du weißt, dass gute Kultur kein Zufall ist und gestaltest sie mit.</li>
<li dir="ltr">Du bist stark in der Kommunikation und kannst Entscheider:innen auf Augenhöhe überzeugen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du denkst unternehmerisch und übernimmst gerne Verantwortung.</li>
</ul>
 Noch ein Gedanke:&nbsp;
Was uns fehlt, bist du, wenn du nicht nur neue Deals, sondern auch neue Denkanstöße ins Team bringst. Du kannst pushen, aber auch zuhören. Du kannst closen, aber auch coachen. Du hast Lust, das nächste Kapitel mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf dich!&nbsp;
 Team
Wir sind ein 5 köpfiges Team und freuen sich auf frischen Wind! Wir sind ambitioniert, offen, und feiern Erfolge lieber gemeinsam als allein.
 Bewerbungsprozess
1. First Call: In einem 45-60 minütigen (online-)Kennenlernen schauen wir gemeinsam auf gegenseitige Erwartungen und Eignung.
Case Study: Wenn es für uns beide passt, erhältst du von uns eine Aufgabe zugesendet, die du zuhause bearbeiten und im Anschluss vorstellen wirst. &nbsp;
2. Office Day: Du besuchst uns im Office, lernst alle Fachbereiche und deine zukünftigen Kolleg*innen kennen &amp; erhältst ein erstes Gefühl für deine Aufgaben&nbsp;
Im Anschluss gibt’s eine finale Entscheidung und wir können dich hoffentlich im Uniwunder Team willkommen heißen! &nbsp;&nbsp;

(Senior) Sales Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung und Wartung unserer E-Commerce SaaS-Plattform auf Basis von PHP und Symfony</li>
<li dir="ltr">Konzeption und Umsetzung neuer Features in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement</li>
<li dir="ltr">Optimierung von bestehenden Prozessen und Schnittstellen (z. B. zu Shopsystemen und Marktplätzen)</li>
<li dir="ltr">Erste Beteiligung an Architekturentscheidungen sowie Code-Reviews</li>
<li dir="ltr">Arbeiten im agilen Team nach Lean- und Scrum-Prinzipien</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Die&nbsp;brickfox GmbH&nbsp;ist ein innovatives Unternehmen im Bereich E-Commerce und Multichannel. Wir bieten eine leistungsstarke SaaS-Lösung, mit der Unternehmen ihre Produkte effizient auf verschiedenen Marktplätzen und Shops verkaufen können. Mit unserem agilen, technologiegetriebenen Ansatz helfen wir unseren Kunden, E-Commerce-Prozesse zu optimieren und ihr Wachstum zu beschleunigen.
Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir einen&nbsp;(Junior) PHP Symfony Developer (m/w/d)&nbsp;mit Leidenschaft für sauberen Code und moderne Web-Technologien.
 Anforderungen
Dein Profil:
<ul>
<li dir="ltr">Erste Erkenntnisse in PHP (ab Version 7.x)</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrungen im Umgang mit relationalen Datenbanken (z. B. MySQL, PostgreSQL)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Entwicklung von APIs (REST, JSON)</li>
<li dir="ltr">Vertrautheit mit Versionsverwaltung (Git) und modernen Entwicklungsprozessen (CI/CD, Testing)</li>
<li dir="ltr">Bereitschaft, KI-Technologien im täglichen Entwicklungsprozess einzusetzen</li>
<li dir="ltr">Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit E-Commerce-Projekten oder SaaS-Produkten von Vorteil</li>
</ul>
Nice to have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit dem Symfony-Framework</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse im Bereich Docker oder Cloud-Services</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Shop-Systemen (z. B. Shopify, Shopware, WooCommerce)</li>
<li dir="ltr">Interesse an Performance-Optimierung und Skalierung von Webanwendungen</li>
</ul>
 Team
Was wir bieten:
<ul>
<li dir="ltr">Ein spannendes Umfeld in einem wachsenden Tech-Unternehmen</li>
<li dir="ltr">Agile Arbeitsweise und flache Hierarchien</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen</li>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung durch Schulungen und Konferenzen</li>
<li dir="ltr">Ein motiviertes, hilfsbereites Team mit viel Leidenschaft für Technologie</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Unser Bewerbungsprozess ist darauf ausgelegt, sicherzustellen, dass sowohl das Unternehmen als auch die Bewerberinnen und Bewerber gleichermaßen von der neuen Zusammenarbeit profitieren können. </li>
<li dir="ltr">Der Prozess startet mit einem ersten Kennenlernen, bei dem wir uns über deine Erfahrungen, deine Ziele und darüber, wie du ins Team passen könntest, austauschen möchten.</li>
<li dir="ltr">Nach diesem ersten Gespräch folgt ein zweites Treffen mit einigen deiner zukünftigen Teammitglieder. Dieser Schritt ist uns besonders wichtig, denn er gibt beiden Seiten die Chance, sicherzustellen, dass die Chemie stimmt. Es bietet dir auch die Möglichkeit, tiefere Einblicke in unsere Arbeitsweise, die täglichen Herausforderungen und die Projekte, an denen wir arbeiten, zu gewinnen. Wir ermutigen dich, in diesem Gespräch alle Fragen zu stellen, die dir wichtig sind, um ein klares Bild von deiner potenziellen neuen Rolle bei uns zu erhalten.</li>
<li dir="ltr">Wir legen Wert darauf, dass der gesamte Prozess so transparent und reibungslos wie möglich verläuft. Unser Ziel ist es, dass du von Anfang an ein gutes Gefühl bei der Entscheidung für unser Team hast.</li>
</ul>

(Junior) PHP Symfony Developer (m/w/d | Voll-/ Teilzeit | Remote oder vor Ort)

Die&nbsp;VGL Publishing AG&nbsp;hat mit&nbsp;Vergleich.org&nbsp;eines der in Deutschland führenden, digitalen&nbsp;Verbrauchermagazine&nbsp;und bietet ihren Leser*nnen eine umfassende&nbsp;Kaufberatung&nbsp;für Produkte sowie Dienstleistungen des täglichen Bedarfs. 
In dieser&nbsp;verantwortungsvollen Rolle (Remote oder Hybrid)&nbsp;treibst Du die Entwicklung unserer&nbsp;Infrastrukturlandschaft&nbsp;aktiv an. Du arbeitest eng mit unserem Entwicklerteam zusammen und sorgst dafür, dass unsere Anwendungen&nbsp;stabil, performant und sicher&nbsp;laufen. Dabei setzt Du moderne Tools und Automatisierungen ein und bringst eigene Ideen ein, um unsere&nbsp;Systeme&nbsp;kontinuierlich zu verbessern.
Dein Aufgabengebiet ist&nbsp;abwechslungsreich&nbsp;und reicht von&nbsp;CI/CD-Pipelines&nbsp;über&nbsp;Monitoring&nbsp;bis hin zu&nbsp;Security-Themen – dabei hast Du jede Menge&nbsp;Freiraum, eigenverantwortlich zu arbeiten und&nbsp;spannende Projekte&nbsp;umzusetzen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du betreibst und entwickelst unsere Infrastruktur rund um APIs, Microservices, Serverless, Data Warehouses und Messaging-Systeme</li>
<li dir="ltr">Du automatisierst Provisionierung, Konfiguration und Deployments mit Tools wie Terraform, Ansible und GitHub Actions</li>
<li dir="ltr">Du betreust CI/CD-Systeme (z. B. Jenkins, GitHub Actions) und sorgst für stabile Releases und reibungsloses Entwickler-Tooling</li>
<li dir="ltr">Du sorgst für Stabilität, Sicherheit und Performance in einer heterogenen Systemlandschaft auf AWS und Bare Metal</li>
<li dir="ltr">Du etablierst und betreibst Monitoring, Logging und Alerting mit Tools wie Grafana, Prometheus und Loki</li>
<li dir="ltr">Du analysierst Infrastrukturkosten und setzt FinOps-Prinzipien um, um Systeme effizient und wirtschaftlich zu betreiben</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest mit Engineering, Product und Data, schulst sie in Tools &amp; Best Practices und stellst eine verlässliche, nachvollziehbare, flexible Infrastruktur bereit</li>
<li dir="ltr">Du bringst dich aktiv in unser Incident Management ein und unterstützt bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung im Betrieb und in der Automatisierung komplexer verteilter Systeme auf AWS oder vergleichbaren Plattformen</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest sicher mit Infrastructure-as-Code- und Automatisierungstools wie Jenkins, Terraform, Docker, Ansible und GitHub Actions</li>
<li dir="ltr">Du bist vertraut mit den Betriebsanforderungen unterschiedlichster Komponenten wie APIs, Queues, CRONs, PHP-Services oder Event-basierten Architekturen</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Observability-Stacks wie Grafana, Prometheus und zentralisierten Logging-Systemen wie Loki, ELK oder Sentry</li>
<li dir="ltr">Du bringst ein ausgeprägtes Systemverständnis mit, erkennst technische Risiken frühzeitig und findest pragmatische Lösungen</li>
<li dir="ltr">Du denkst in Infrastruktur-Lebenszyklen und hast Erfahrung mit der Umsetzung von FinOps-Prinzipien</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eigenverantwortlich, kommunizierst klar und möchtest aktiv zur Weiterentwicklung unserer technischen Umgebung beitragen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefoninterview: In vielen Fällen melden wir uns, um ein erstes Telefonat zu vereinbaren. Das hilft nicht nur uns, mehr über Dich zu erfahren – es gibt auch Dir die Gelegenheit festzustellen, ob eine Aufgabe bei uns das richtige Betätigungsfeld für Dich ist.</li>
<li dir="ltr">Assessment: Wenn unsere gegenseitigen Erwartungen zusammenpassen, laden wir Dich zu einem Assessment ein. Hierfür solltest Du je nach Position zwischen drei und vier Stunden einplanen. Das Assessment kannst Du von Zuhause aus absolvieren. Du erhältst mit den Aufgabenstellungen einen zusätzlichen Einblick in die Inhalte Deiner potentiellen neuen Position.</li>
<li dir="ltr">Vorstellungsgespräch: Ist das Assessment gut verlaufen, folgt ein persönliches Vorstellungsgespräch. Hier haben wir die Möglichkeit, uns gegenseitig näher kennenzulernen. Je nach Position gibt es ggf. eine zweite Runde mit einem weiteren persönlichen Gespräch.</li>
</ol>
 Finale Entscheidung / Angebot: Wenn wir uns für Dich entschieden haben – und Du Dich für uns – freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit Dir und machen Dir ein konkretes Angebot für einen Einstieg bei uns.

DevOps Engineer (m/w/d)

Wir suchen Deine Unterstützung, um unser Produkt in Projekten zu implementieren und unser Produkt konstant weiterentwickeln.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Versicherungsprodukte&nbsp;modellieren&nbsp;und Geschäftsprozesse in BPMN 2.0 designen</li>
<li dir="ltr">Anforderungs- &amp; GAP-Analysen&nbsp;erstellen inkl. Abstimmung mit den Entwicklungsteams</li>
<li dir="ltr">Lösungsdesigns&nbsp;erarbeiten, diskutieren und verantworten mit entsprechenden kundenspezifischen Implementierungen</li>
<li dir="ltr">Prozessnahe&nbsp;Softwareanpassungen&nbsp;in Java Script / Camunda BPM vornehmen</li>
<li dir="ltr">Requirements Engineering</li>
<li dir="ltr">Fachtests&nbsp;planen und durchführen</li>
<li dir="ltr">Projektarbeit:&nbsp;IT Consulting &amp; Systemintegration&nbsp;(auch beim Kunden vor Ort)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein&nbsp;Studium&nbsp;der&nbsp;Wirtschaftsinformatik&nbsp;oder eines vergleichbaren Studiengangs abgeschlossen – oder eine gleichwertige Qualifikation durch Berufserfahrung</li>
<li dir="ltr">Du bringst mehrjährige Erfahrung als&nbsp;Business Analyst&nbsp;oder Requirements Engineer im&nbsp;Bereich Versicherungskernsysteme&nbsp;mit, insbesondere im&nbsp;Sach- und HUK-Bereich</li>
<li dir="ltr">Idealerweise bringst du Kenntnisse in der&nbsp;Prozessmodellierung&nbsp;(z. B. BPMN 2.0) und&nbsp;Prozessautomatisierung&nbsp;(z. B. Camunda BPM) mit</li>
<li dir="ltr">Zudem übernimmst Du Verantwortung an der&nbsp;Schnittstelle zwischen Business und IT&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit&nbsp;typischen Werkzeugen der Softwareentwicklung, wie Versionierungstools (z. B. GIT) und API-Testing</li>
<li dir="ltr">Du besitzt Grundkenntnisse in&nbsp;JavaScript&nbsp;und&nbsp;SQL</li>
<li dir="ltr">Du bist ein&nbsp;Profi in Word,&nbsp;Excel&nbsp;und&nbsp;PowerPoint&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist in der Lage, technische Sachverhalte klar und präzise auf&nbsp;Deutsch&nbsp;und&nbsp;Englisch&nbsp;zu erklären</li>
<li dir="ltr">IT-Affinität,&nbsp;Eigeninitiative&nbsp;und&nbsp;Motivation&nbsp;runden Dein Profil ab</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Das aktuelle Business Team besteht aus 21 Kollegen </li>
<li dir="ltr">Egal ob Senior-Kollegen oder Werkstudenten - bei uns ist alles mit dabei und jeder bekommt Verantwortung, um sich und uns weiterzuentwickeln</li>
<li dir="ltr">Da Du in der Rolle Business Analyst auch eng mit Kunden und anderen Teams zusammen arbeitest (bspw. Entwickler-Teams, Projektleiter) ist Dein Team immer abwechslungsreich </li>
<li dir="ltr">Das Business Team ist bekannt für: Squash spielen &amp; Team-Events bis spät in die Nacht</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Virtuelles Interview, in dem Du mehr von unserem Produkt und tech11 als Unternehmen erfährst sowie wir Dich besser kennenlernen wollen. (Teilnehmer: HR, People Manager &amp; Du) </li>
<li dir="ltr">Testaufgabe, welche eine ideale Gesprächsgrundlage für den weiteren Bewerbungsprozess darstellt </li>
<li dir="ltr">Fachliches Interview (gerne persönlich oder virtuell). Hier bekommt Du noch mehr Insights zu tech11 und wir gehen in den fachlicheren Austausch u.a. mit Hilfe der Testaufgabe. Außerdem hast Du hier den Raum, all Deine Fragen zu der Position zu stellen. (Teilnehmer: HR, People Manager &amp; Du) </li>
</ol>
Eventuell noch ein weiteres Gespräch und schon bekommst Du ein Angebot

IT Business Analyst Insurance (m/w/d)

Du bist verantwortlich für das Fördermittelmanagement inklusive Antragstellung, Controlling, Kommunikation mit Fördermittelgebern und Mitwirkung an der Prozessoptimierung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Unterstützung und Verantwortung im Bereich des Fördermittelmanagements der Projektentwicklung der APEX Energy und der Schwesterunternehmen sowie die Übernahme der Kommunikation zu dem Fördermittelgeber / Projektträger</li>
<li dir="ltr">Recherche von Fördermittelmöglichkeiten auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene und Erstellung von Fördermittelanträgen</li>
<li dir="ltr">Erstellung von förderfähigen Einsparkonzepten</li>
<li dir="ltr">Prüfen von Antragsberechtigungen und Durchführen der kaufmännischen Prüfung und Bewertung von Fördermittelanträgen</li>
<li dir="ltr">Verantwortung für das Controlling der Förderprojekte und Steuerung der Mittelbereitstellung und -verwendung</li>
<li dir="ltr">Erstellen von Zahlungsanforderungen sowie Zwischen- und Verwendungsnachweise</li>
<li dir="ltr">Zusammenfügen und Erstellung des Berichtswesens für Förderprojekte</li>
<li dir="ltr">Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unternehmensinterner Prozesse, Tools und Kennzahlensysteme</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Fördermittelbearbeitung wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Strukturierte, präzise und kommunikative Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Affinität zu (Förder-)Richtlinien und Verordnungen</li>
<li dir="ltr">Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Word und Excel</li>
<li dir="ltr">Bestenfalls Erfahrungen im Umgang mit Business Central</li>
<li dir="ltr">Exzellente Ausdrucksfähigkeit in deutscher und in englischer Sprache</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Schick uns einfach deine Bewerbungsunterlagen – ganz unkompliziert per E-Mail oder über unser Bewerbungsformular. Wir melden uns zeitnah bei dir zurück und planen bei gegenseitigem Interesse gerne ein persönliches Gespräch.

Project Funding Manager (m/w/d)

Als Teil der Foundational IT gestaltest Du das starke Fundament, auf dem unsere digitalen Services ruhen – wir sorgen für den sicheren Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung aller Basis-IT-Technologien. Mit Deinem Engagement unterstützt Du unser Produkt „Network Technologies“, bringst innovative Ideen ein und entwickelst gemeinsam mit Deinem Team leistungsfähige, zukunftsorientierte Netzwerklösungen. So trägst Du dazu bei, die Leistung und Sicherheit unseres Netzwerks nachhaltig zu steigern.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als Senior Network Expert* nutzt Du Dein fundiertes Fachwissen und Deine langjährige Erfahrung für die Administration und Optimierung unserer standortübergreifenden Netzwerkinfrastruktur (LAN/ WAN/ WLAN), der Firewallsysteme sowie unseres SD-WANs</li>
<li dir="ltr">Du gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer hochverfügbaren und zukunftssicheren Netzwerk-Infrastrukturen - sowohl On-Premise als auch in der Cloud mit</li>
<li dir="ltr">Du konfigurierst Switche, Firewalls und WLAN Access Points und stellst deren störungsfreien Betrieb sicher</li>
<li dir="ltr">In komplexen Technologieprojekten übernimmst Du eine aktive Rolle - von der Planung bis zur Dokumentation der Ergebnisse</li>
<li dir="ltr">Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf, bist belastbar und bereit, etwa 1-2-mal im Monat zu Randzeiten zu arbeiten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Durch mehrjährige Berufserfahrung konntest Du weitreichende Erfahrungen mit unterschiedlichen Technologien und Herstellern im Enterprise- oder Konzern-Umfeld sammeln</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über tiefgehendes Know-how in den Bereichen LAN und WLAN mit Cisco und Aruba sowie über praktische Erfahrung mit den Next Generation Firewall-Lösungen von Palo Alto Networks (Panorama, GlobalProtect, (SD-)WAN, Log Collectoren)</li>
<li dir="ltr">Du gehst Herausforderungen im Troubleshooting analytisch und ausdauernd an - auch Wireshark-PCAPs kannst Du sicher interpretieren und daraus fundierte Schlüsse ziehen</li>
<li dir="ltr">Du schätzt die Abwechslung zwischen Betriebsaufgaben und Projektarbeit und begegnest neuen Technologien mit Offenheit und Lernbereitschaft</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Damit du weißt, was dich erwartet, haben wir unseren Ablauf klar strukturiert:
1. Erstgespräch – Kennenlernen (Video-Call via Microsoft Teams)
Im ersten Gespräch möchten wir dich als Mensch kennenlernen und dir unsere Arbeitsgemeinschaft vorstellen. Dabei sprechen wir über deinen Werdegang, deine Motivation und geben dir einen Einblick in die Rolle sowie in unsere Unternehmenskultur.
2. Zweitgespräch – Fachliches &amp; Details (Vor-Ort am Alnatura Campus in Darmstadt)
Das zweite Gespräch ist eine tolle Möglichkeit uns Vor-Ort besser kennenzulernen. Hier gehen wir mehr in die Tiefe: Du triffst weitere Teammitglieder, sprichst über fachliche Themen und hast die Möglichkeit, uns deine Fragen zu stellen. 
3. Angebot - Vertrag &amp; Ankommen – Willkommen im Team
Passen wir zueinander, besprechen wir Rahmenbedingungen und Vertrag. Anschließend begleiten wir deinen Start: Du lernst dein Team und unsere Arbeitsgemeinschaft kennen, wirst in Strukturen und Tools eingeführt und erhältst einen klaren Einarbeitungsplan.

Senior Network Expert* (Palo Alto/ Cisco/ Aruba)

Als Projektmanager*in bei der BERMUC Holding GmbH gestaltest Du die Umsetzung komplexer Bau- und Modernisierungsprojekte für Wohn- und Gewerbeobjekte – von der Planung über die Umsetzung bis zur Kontrolle von Zeit, Kosten und Qualität. Du vertrittst die Eigentümerinteressen gegenüber externen Dienstleister*innen, erstellst Instandhaltungs- und Modernisierungspläne und berätst das Asset Management bei technischen Risiken. Bei uns gestaltest Du nicht nur einzelne Projekte, sondern trägst aktiv zum nachhaltigen Wachstum eines dynamischen Immobilienportfolios in Berlin und Umgebung bei – in einem Unternehmen mit über 18 Jahren Erfahrung und klarer Vision für langfristige, nachhaltige Immobilienentwicklung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Planung, Beauftragung und Kontrolle (Zeit, Qualität und Kosten) der Durchführung von komplexen Baumaßnahmen im Bereich Neubau sowie in der Instandsetzung/Instandhaltung, Sanierung und Modernisierung von Wohn- und Gewerbeobjekten</li>
<li dir="ltr">Eigentümervertretung gegenüber externen Dienstleister*innen bei technischen Planungs- und Umsetzungsprojekten</li>
<li dir="ltr">Angebots- und Rechnungsprüfung unter Beachtung der Eigentümer*inneninteressen</li>
<li dir="ltr">Jährliche Abstimmung der Instandhaltungs- und Modernisierungspläne, Budgetierung und Kontrolle des Objektbudgets</li>
<li dir="ltr">Durchführung von (Teil-)Projekten in Abstimmung mit dem/der kaufmännischen Asset Manager*in</li>
<li dir="ltr">Turnusmäßige Überprüfung des Gebäudebestands und Erstellung von erweiterten Instandhaltungsplänen</li>
<li dir="ltr">Beratung des kaufmännischen Asset Managements zu technischen Kosten- und Umsetzungsrisiken sowie Planung und Durchführung von gemeinsamen Projekten</li>
<li dir="ltr">Technische Beratung und Prüfung bei Objektankäufen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare technische Qualifikation.</li>
<li dir="ltr">Mindestens 1–3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement von Bauvorhaben, idealerweise in Neubau, Instandhaltung oder Modernisierung von Wohn- und Gewerbeimmobilien.</li>
<li dir="ltr">Fundiertes Verständnis bautechnischer Abläufe sowie Grundkenntnisse kaufmännischer Prozesse, insbesondere Budgetkontrolle und Kostenprüfung.</li>
<li dir="ltr">Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise auch bei komplexen Projekten und hohem Arbeitsaufkommen.</li>
<li dir="ltr">Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein bei der Steuerung von Projekten.</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern.</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit und die Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu koordinieren und erfolgreich zum Projekterfolg zu führen.</li>
</ul>
 Team
Du startest in unserem engagierten Projektmanagement-Team, das die technische Umsetzung und Weiterentwicklung unseres wachsenden Immobilienportfolios in Berlin und Umgebung verantwortet. In einem dynamischen, interdisziplinären Umfeld arbeitest Du eng mit dem kaufmännischen Asset Management und der Geschäftsleitung sowie externen Dienstleister*innen zusammen. Unser Team legt Wert auf Zusammenarbeit, Wissenstransfer und eigenverantwortliches Handeln – hier bekommst Du die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und gemeinsam nachhaltige Projekte erfolgreich umzusetzen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Gespräch – In einem telefonischen oder digitalen Gespräch lernen wir Dich kennen und besprechen Deine und unsere Erwartungshaltungen, um gegenseitig abzuschätzen, ob und wie wir matchen.</li>
<li dir="ltr">Persönliches und fachliches Kennenlernen – Es folgt ein fachlicher Austausch mit unserem Geschäftsführer vor Ort im Office.</li>
<li dir="ltr">Finales Gespräch – Abschlussgespräch mit dem Team und der Geschäftsführung) zur Abstimmung der Rahmenbedingungen.</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot – Bei gegenseitigem Interesse erhältst Du Dein individuelles Vertragsangebot und wirst Teil unseres Teams.</li>
</ol>

Projektmanager (m/w/d) - Bauingenieurwesen/Architektur

Bei infoteam entwickeln mehr als 300 Mitarbeitende individuelle Softwarelösungen für die unterschiedlichsten Märkte - unter anderem auch im Bereich Public Service. Unsere modernen Softwarelösungen ebnen den Weg für transparente und bürgernahe IT-Services und fördern damit das Vertrauen der Bevölkerung in unsere öffentlichen Auftraggeber. Mit agiler Teamarbeit und neuesten Softwaretechnologien begeistern wir unsere Kunden. Kreative Lösungsentwicklung und dynamisches Arbeiten in verschiedensten Projektbereichen sind hier nur ein kleiner Teil dieser spannenden Herausforderung. Du fühlst dich angesprochen? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen. Weitere Informationen darüber, was Public Service bei uns bedeutet, findest du&nbsp;<a href="https://infoteam.de/unsere-maerkte/public-service" dir="ltr" target="_blank">hier</a>.
 Tätigkeiten
In agiler Teamarbeit und unter Verwendung der neuesten Technologien entwickelst du Software, welche die&nbsp;<a href="https://infoteam.de/unsere-maerkte/public-service" dir="ltr" target="_blank">digitale Zukunft der öffentlichen Verwaltung</a>&nbsp;nachhaltig voranbringt. Dabei hilfst du uns, den Staat menschlicher zu machen in dem du z.B. junge Menschen, durch eine koordinierte Unterstützung verschiedener Beratungsstellen, den optimalen Weg in die Eigenständigkeit finden lässt oder du die Bereitstellung von Online-Zugängen für Bürgerdienste realisierst.
<ul>
<li dir="ltr">Test der Anwendungen und Applikationen unter anderem entwicklungsbegleitend in einem agilen Team</li>
<li dir="ltr">Die Aufgaben reichen vom routinierten Testen im agilen Team bis zur eigenständigen, selbstverantwortlichen Durchführung von Tests im sicherheitsrelevanten Umfeld</li>
<li dir="ltr">Spezifikation von Testfällen und Erstellen von Testberichten</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit unseren Kunden und den Softwareentwickler/innen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Fundierte, mehrjährige Erfahrung im automatisierten und manuellem Testen</li>
<li dir="ltr">Sichere Anwendung von Tools wie beispielsweise JUnit, Mockito, PITest, Jasmine, Karma und Playwright</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in der Java-Programmierung und Javascript sowie die Motivation, deinen Tech-Stack stetig auszubauen</li>
<li dir="ltr">Idealerwesie Erfahrung im öffentlichen Sektor und ISTQB-Zertifikat (oder vergleichbar) von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Sichere Dokumentation und Kommunikation in Deutsch und Englisch</li>
</ul>
 Team
Bei infoteam sind wir überzeugt: Nur motivierte, begeisterte und zufriedene Mitarbeitende können die Art von herausragender Software entwickeln, die wir und unsere Kunden so sehr schätzen.&nbsp;<a href="https://infoteam.de/karriere-bei-infoteam/arbeiten-bei-uns" dir="ltr" target="_blank">Für uns ist die Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf deshalb sehr wichtig und flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice ist für uns selbstverständlich</a>. Wir lachen gerne während der Arbeit und schätzen kurze Wege mit flachen Hierarchien. Gegenseitige Unterstützung, Vertrauen und Begeisterung für die Arbeit stehen im Mittelpunkt unserer Unternehmenskultur.
 Bewerbungsprozess
Schritt 1: Telefonisches Kennenlernen mit unserem Recruitingteam
Schritt 2: MS-Teams-Gespräch mit einem Ansprechpartner aus unserer Fachabteilung bzw. deinem künftigem Team sowie mit einem/r Vertrerter/in aus unserer HR-Abteilung
Schritt 3 (Optional): Persönliches Kennenlernen vor Ort inkl. Firmenführung
Schritt 4: Entscheidung

Softwaretester (m/w/x)

Du brennst für visuelle Gestaltung, kennst die Mechanismen erfolgreicher Amazon-Listings und möchtest deine Kreativität mit datengetriebenem Denken verbinden? Dann werde Teil unseres dynamischen Content-Teams und gestalte die visuelle Präsenz internationaler Marken auf Amazon aktiv mit!
 Tätigkeiten
Als Amazon Content Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Grafik &amp; Bildbearbeitung übernimmst du eine zentrale Rolle in der visuellen Produktkommunikation:
<ul>
<li dir="ltr">Konzeption, Gestaltung und Optimierung von Produktbildern, Infografiken, A+ Content und Brand Stores für Amazon</li>
<li dir="ltr">Auswahl und Bearbeitung von Bildmaterial unter Berücksichtigung von Amazon-Richtlinien und Conversion-Zielen</li>
<li dir="ltr">Entwicklung visueller Strategien zur Steigerung der Produktpräsenz und Verkaufsperformance unserer Kunden.</li>
<li dir="ltr">Erstellung von Briefings für Fotoshootings und Koordination mit Fotografen und externen Dienstleistern</li>
<li dir="ltr">Analyse und kontinuierliche Optimierung der Content-Performance anhand relevanter KPIs (Conversion Rate, CTR, Sessions etc.)</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit unserem Advertising- und Key-Account-Management-Team</li>
</ul>
 Anforderungen
Du bringst bereits Berufserfahrung mit und möchtest den nächsten Schritt gehen? Dann passt du perfekt zu uns, wenn du:
<ul>
<li dir="ltr">Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Grafikdesign, Mediengestaltung, Kommunikationsdesign oder vergleichbar hast</li>
<li dir="ltr">Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Grafikdesign, idealerweise im E-Commerce oder Amazon-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign), Canva und weiteren relevanten Tools mitbringst</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Erstellung von Conversion-orientiertem Content für digitale Plattformen hast</li>
<li dir="ltr">Ein gutes Gespür für Design, Bildsprache und Markenästhetik besitzt</li>
<li dir="ltr">Analytisch denkst und datenbasierte Entscheidungen treffen kannst</li>
<li dir="ltr">Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mitbringst – weitere Sprachen wie Französisch, Italienisch oder Spanisch sind ein Plus</li>
<li dir="ltr">Eigenverantwortlich arbeitest, aber auch Teamgeist und Lust auf gemeinsame Erfolge mitbringst</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest in einem erfahrenen, interdisziplinären Team mit hoher Eigenverantwortung und kreativer Gestaltungskraft. In enger Abstimmung mit dem Advertising-Team und unserem Key Account Management entwickelst du visuelle Konzepte, die unsere Kunden auf Amazon noch sichtbarer und erfolgreicher machen.
Deine Expertise in Grafikdesign und Bildbearbeitung bringst du gezielt ein und gestaltest die Content-Strategie sowohl operativ als auch kreativ mit – mit echtem Impact auf die Performance unserer Kunden
 Bewerbungsprozess
In drei Schritten lernen wir uns kennen: Zunächst führst du zwei kurze Telefoninterviews – eines mit der Fachabteilung, eines mit der Geschäftsführung. Danach laden wir dich zu einem persönlichen Termin in unser Münchner Office ein, bei dem du einen vorbereiteten Case präsentierst und auch weitere Teammitglieder kennenlernst.

Amazon Content Manager Grafik & Bildbearbeitung

In dieser Rolle sind Sie Herzstück und Organisationstalent unseres Standorts: Sie koordinieren Abläufe, unterstützen die Standortleitung und schaffen ein Umfeld, in dem sich alle wohlfühlen und effizient arbeiten können.
 Tätigkeiten
Ihre Aufgaben – konkret und anspruchsvoll:
<ul>
<li dir="ltr">Leitung und Organisation des Standortsekretariats (z. B. Koordination interner/ externer Kontakte)</li>
<li dir="ltr">Verantwortung für Ein- und Ausgangspost, Pflege der Mandantenstammdaten</li>
<li dir="ltr">Rechnungserstellung &amp; Kontrolle, Verwaltung der Urlaubsanträge der Kolleg:innen</li>
<li dir="ltr">Professionelle Terminplanung der Standortleitung inkl. Raumverwaltung</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei administrativen Projekten, wenn nötig aktiv mitgestaltend</li>
</ul>
 Anforderungen
Sie fühlen sich angesprochen, wenn … Must-have
<ul>
<li dir="ltr">eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li dir="ltr">mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Office- oder Sekretariatsbereich</li>
<li dir="ltr">fundierte MS Office-Kenntnisse, insbesondere Outlook, Word &amp; Excel</li>
<li dir="ltr">strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
Nice-to-have
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrungen mit DATEV oder vergleichbarer Software</li>
<li dir="ltr">Freude an Prozessoptimierung und Eigeninitiative bei organisatorischen Verbesserungen</li>
<li dir="ltr">Flexibilität bei Vollzeit oder Teilzeit</li>
</ul>
 Team
Sie starten in ein motiviertes Team von rund 20 Kolleg:innen, das Wert auf Zusammenarbeit, Offenheit und ein angenehmes Miteinander legt. Freuen Sie sich auf moderne Büros, kostenlose Getränke, frisches Obst und eine entspannte Arbeitsatmosphäre, in der man sich schnell wohlfühlt.
 Bewerbungsprozess
Nach Eingang Ihrer Bewerbung führen wir zunächst ein kurzes telefonisches Gespräch, um uns gegenseitig kennenzulernen und erste Fragen zu klären. Im nächsten Schritt laden wir Sie zu einem persönlichen Kennenlernen direkt am Standort ein, damit Sie das Team und die Arbeitsatmosphäre erleben können.

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