field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Gestalten Sie partnerschaftliche Beziehungen zu unseren Apothekenkunden und tragen dazu bei, Wunden bezahlbar zu heilen!
Dr. Ausbüttel ist ein stark wachsendes, zukunftsorientiertes Familienunternehmen aus der MedTech-Branche mit über 200 Mitarbeitenden in Dortmund, dem Herzen Westfalens.    
Als Hersteller von Medizinprodukten der Marken DRACO® mit dem Schwerpunkt Wundversorgung leisten wir einen wichtigen Beitrag, Wunden bezahlbar zu heilen.
Unternehmenskultur und Werte sind uns besonders wichtig und dafür wurden wir ausgezeichnet – zum zweiten Mal in Folge mit Platz 1 in der Kategorie Healthcare, beim ZEIT ONLINE Arbeitgeberranking.
 Tätigkeiten
Das sind Ihre Aufgaben
<ul>
<li dir="ltr">Sie übernehmen die Umsatzverantwortung in Ihrer Region (Landshut, Ingolstadt, Regensburg, Passau) und setzen gemeinsam mit Ihrem Regionalvertriebsleiter, dem Vertriebsleiter und dem Marketing definierte Ziele erfolgreich um.</li>
<li dir="ltr">Mit Ihrer empathischen Persönlichkeit begegnen Sie unseren Apothekenkunden auf Augenhöhe, führen Kundenbeziehungen weiter und bauen neue auf.</li>
<li dir="ltr">Um unser (Distributions)netzwerk zu erweitern, pflegen Sie die Ihnen anvertrauten Kundenbeziehungen partnerschaftlich und nachhaltig.</li>
<li dir="ltr">Sie setzen innovative Ideen um, um unsere Marktposition zu stärken und unseren Beitrag auszubauen, Wunden bezahlbar zu heilen.</li>
<li dir="ltr">Auf Basis Ihrer Markt- und Wettbewerbsanalysen identifizieren Sie neue Chancen und leiten daraus Maßnahmen zur Weiterentwicklung Ihrer Region ab.</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringen Sie mit
<ul>
<li dir="ltr">Eine Ausbildung oder ein Studium im kaufmännischen oder medizinischen Bereich sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb sind Grundvoraussetzung.</li>
<li dir="ltr">Sie sind motiviert, Erfolge zu erzielen und setzen sich mit vollem Einsatz für Ihre Ziele ein.</li>
<li dir="ltr">Sie wohnen in Ihrem Vertriebsgebiet, haben eine hohe Reisebereitschaft und handeln stets im besten Interesse des Unternehmens und unserer Kunden.</li>
<li dir="ltr">Vertriebserfahrung haben Sie im Apotheken-, OTC- oder FMCG-Bereich gesammelt, verstehen die Bedürfnisse unserer Kunden und überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke sowie Ihr Einfühlungsvermögen.</li>
<li dir="ltr">Ihre Aufgaben planen und organisieren Sie eigenständig und behalten auch bei komplexen Projekten den Überblick.</li>
<li dir="ltr">Sie reagieren flexibel auf neue Herausforderungen und treffen fundierte Entscheidungen – auch in dynamischen Situationen.</li>
<li dir="ltr">Strategisches, konzeptionelles Denken sowie ein gutes Zahlenverständnis sind für Sie selbstverständlich.</li>
</ul>
Persönlichkeit ist uns wichtig
Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie positiv eingestellt sind, in stressigen Zeiten die Ruhe bewahren und zum Lachen nicht in den Keller gehen.
Erzählen Sie uns etwas über sich als Person: Was liegt Ihnen besonders am Herzen und was geht überhaupt nicht für Sie?
 Team
Das erleben Sie bei uns
<ul>
<li dir="ltr">Einen Job mit Sinn, bei dem soziales Engagement und wirtschaftliches Wachstum im Einklang stehen.</li>
<li dir="ltr">Eine integrative&nbsp;Kultur der Chancengleichheit in einem wertegetragenen Arbeitsumfeld.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kurze Entscheidungswege, Freiräume und Eigenverantwortung für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung.</li>
<li dir="ltr">Den gemeinsamen Antrieb, die besten Lösungen für unsere Kunden zu finden.</li>
<li dir="ltr">Wir nehmen uns Zeit für Ihre Einarbeitung. So erwartet Sie ein strukturiertes Onboarding und eine Begleitung durch Mentoring.</li>
<li dir="ltr">Durch eine Vielzahl an Austauschformaten lernen Sie uns und unsere Werte kennen und können mit neuen Kollegen gut ins Gespräch kommen.  &nbsp;</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir starten mit einem kurzen Telefon- oder Videocall, um erste Fragen zu klären. Danach folgen zwei persönliche Gespräche vor Ort. Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein gutes Gefühl haben – daher nehmen wir uns Zeit für einen echten Austausch. Die finale Entscheidung treffen wir schnell und transparent.

Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Du willst einen echten Mehrwert entwickeln und dich für die Digitalisierung der Medizin einsetzen? Dann bist du bei uns richtig, denn wir suchen kreative Köpfe, die mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten.
Worum geht’s? Unsere Software kommt in über 1.300 Kliniken zum Einsatz und unterstützt das Krankenhauspersonal unter anderem darin, die richtigen Diagnosen zu stellen und die richtigen Medikamente zu verordnen.&nbsp;Damit auch in Zukunft darauf Verlass ist, brauchen wir deine Unterstützung.
 Tätigkeiten
Du entwickelst komplexe ETL-Prozesse, die auf unserem selbst entwickelten Toolset basieren, um medizinische Basisdaten (z.B. Medikamentendaten, ICD-10 Diagnoseklassifikation, etc.) aus diversen Quellen zu importieren, zu verarbeiten, zu transformieren und intern vereinheitlicht den Produkten zur Verfügung zu stellen. Zudem entwirfst Du Datenmodelle für die interne Datenrepräsentation und entwickelst teilweise auch die Datenzugriffsschicht unseres Serverprodukts mit MyBatis, Hibernate sowie Actian/FastObjects und MongoDB bis hin zu Serviceimplementierungen in Java.
Dabei lebst Du die agile Entwicklung und arbeitest in enger Abstimmung allen beteiligten Stakeholdern.
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Hochschul- oder Fachhochschulabschluss Informatik oder Medizinische Informatik (oder vergleichbarer Abschluss)</li>
<li dir="ltr">Fundierte Programmier-Kenntnisse mit Schwerpunkt Java und SQL Kenntnissen</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Bereich der Datenintegration und ETL-Prozessen</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit diversen Datenbanksystemen (z.B. Oracle, Access, Derby, Actian/FastObjects, MongoDB )</li>
</ul>
Deine Skills und Know-How für Projekte mit Sinn:
Wir entwickeln Service basierte, skalierbare Applikationsserver die im Gesundheitssystem eingesetzt werden. Die Services implementieren Businesslogik im Bereich e-Medikation, aber auch die Bereiche NLP, Terminologien und Ontologien spielen eine große Rolle.
Klingt zu trocken? Ein praktisches Beispiel:
Der Computer liest einen Arztbrief (z.B. als Worddokument), versteht um was es geht, <a href="https://d.h." dir="ltr" target="_blank">d.h.</a> er erkennt Diagnosen, Symptome, Medikamente und Laborwerte und kann diese interpretieren. Das Ergebnis ist eine inhaltliche Prüfung, ob die richtigen Medikamente in der richtigen Stärke verordnet sind. Gibt's nicht? Doch! Und es sind noch viele spannende Details zu lösen...
 Team
Das Team DATA ist ein kleines aber feines Team bei ID. Wir sind die Experten für die Beschaffung, Verarbeitung, Veredelung, Integration und wiederkehrende Aktualisierung der Stammdaten, die das Fundament der meisten unserer Produkte bilden.
Dabei sind wir ein rein technisches Team und arbeiten in enger Abstimmung mit den Produktteams.
Wir entwickeln und betreiben komplexe ETL-Prozesse, die auf unserem selbst entwickelten Toolset basieren, um medizinische Basisdaten (z.B. Medikamentendaten, ICD-10 Diagnoseklassifikation, etc.) aus diversen Quellen zu importieren, zu verarbeiten, zu transformieren und intern vereinheitlicht den Produkten zur Verfügung zu stellen. Zudem entwerfen wir Datenmodelle für die interne Datenrepräsentation und entwickeln teilweise auch die Datenzugriffsschicht unseres Serverprodukts mit MyBatis, Hibernate sowie Actian/FastObjects und MongoDB bis hin zu Serviceimplementierungen in Java.
Wir lösen Probleme der Automatisierung, schreiben komplexe SQL- und XQuery-Abfragen sowie Shell-Scripte/Batchdateien und implementieren interne Bearbeitungs-Tools und automatisierte Datentests.
Da wir ein Medizinprodukt herstellen, unterliegen wir einer umfassenden Dokumentationspflicht. Die Dokumentation unserer Prozesse und Validierung unserer Tools ist deshalb integraler Bestandteil unserer Tätigkeit, um eine nachhaltige und transparente Entwicklung gewährleisten zu können. Dabei wenden wir eine Mischung aus agilen und klassischen Vorgehensweisen an.
Wir arbeiten dabei mit diversen relationalen, objekt- und orientierten Datenbanksystemen (z.B. Oracle, Access, Derby, Actian/FastObjects, MongoDB).
 Bewerbungsprozess
Melde dich bei uns im Chat und wir starten mit einem Online Erstgespräch. Wenn die Parameter stimmen, vereinbaren wir eine Hospitation im Unternehmen, damit wir uns persönlich kennenlernen können. Lust bekommen? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht im Chat.

Datenintegration / Java-Entwickler (m/w/d)

We're seeking for a motivated Search Engineer to spearhead the development and optimization of our high-traffic eCommerce platform's search capabilities. In this pivotal role, you'll blend deep technical acumen with a strategic mindset, leading a talented team to enhance search relevance, performance, and user satisfaction. You'll be instrumental in pushing the boundaries of search technology, driving best practices, and mentoring engineers to achieve technical excellence.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Architect &amp; Innovate Search: Lead the design and implementation of next-generation search solutions, leveraging Elasticsearch and cutting-edge ML technologies to deliver highly relevant and intuitive search experiences.</li>
<li dir="ltr">Drive Search Excellence: Optimize search engine ranking and relevance using a deep understanding of search algorithms, tracking data, and user behavior.</li>
<li dir="ltr">Technically Lead &amp; Mentor: Provide strong technical guidance and mentorship to a team of engineers, fostering growth, conducting insightful code reviews, and championing best practices in a collaborative environment.</li>
<li dir="ltr">Leverage Machine Learning: Apply advanced ML techniques (e.g., XGBoost, sentence transformers, LLMs) to continuously improve search quality, personalization, and discovery.</li>
<li dir="ltr">Measure &amp; Refine: Establish and utilize robust metrics (NDCG, F1, CTR) for online and offline evaluation of search quality, driving iterative improvements based on data.</li>
<li dir="ltr">Collaborate &amp; Communicate: Partner closely with product owners, data scientists, and other engineering teams to translate business requirements into technical solutions, and clearly present complex ideas to diverse stakeholders.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">In-depth knowledge of Java, Spring Boot, and Python.</li>
<li dir="ltr">Strong understanding of building search solutions using Elasticsearch (preferred) or similar technologies .</li>
<li dir="ltr">Strong understanding of Search Engine Ranking and search optimization utilizing tracking data and analytics.</li>
<li dir="ltr">Proficient in using ML technologies to improve search, including but not limited to XGBoost, sentence transformers, Large Language Models (LLMs), and vector embeddings.</li>
<li dir="ltr">Experience with Natural Language Processing (NLP) techniques relevant to search (e.g., entity recognition, query understanding, semantic search).</li>
<li dir="ltr">Experience with working on high-traffic eCommerce platforms or SaaS solutions, understanding the unique challenges of performance, scalability, and reliability in a production environment.</li>
<li dir="ltr">Can-Do mentality: You approach challenges with enthusiasm, resilience, and a commitment to finding solutions, viewing every obstacle as an opportunity for growth.</li>
</ul>
 Application Process
We will jump into a first screening call to find out if it fits for both side. Then we will give you a technical task to solve which you will discuss with the team.

Senior Java Search Engineer (m/f/nb)

Die Autohaus Gruppe Spindler wurde im Jahr 1919 gegründet und ist heute mit über 700 Mitarbeitenden an insgesamt 17 Betriebsstätten in Würzburg, Kitzingen, Kreuzwertheim, sowie in Lautertal/Coburg und Neuhaus eine der größten Automobilhandelsgesellschaften in Mainfranken und starker Partner in Thüringen. Ihre Hauptgeschäftstätigkeit liegt im exklusiven Vertrieb und Service der Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, Audi, Škoda, SEAT, CUPRA und GWM. Alle Mitarbeitenden begreifen sich als Team, das eine Leidenschaft teilt: Die Leidenschaft für Mobilität. Als echtes Team leben wir Ehrlichkeit, Vertrauen und Respekt und folgen stets dem gemeinsamen Ziel, unsere Kunden als einer der innovativsten Mobilitätsdienstleister im deutschen Markt zu begeistern. 
 Zur Verstärkung unseres Teams für Großkunden und Behörden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung.
 Disponent (m/w/d) im Autohaus - Sachbearbeiter / Bürokaufmann (m/w/d) Vertriebsinnendienst GUTE GRÜNDE FÜR UNS:
<ul>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Gemeinsame Firmenveranstaltungen</li>
<li>Mitarbeiter-Fahrrad-Leasing bringt Tempo in unser Betriebliches Gesundheitsmanagement und unterstützt Ihre ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Mitarbeiter-Car-Leasing und exklusive Konditionen für Leistungen rund um unser Produktportfolio für alle Mitarbeitenden sowie deren Ehe-/Lebenspartner (im gleichen Hausstand), Kinder, Stiefkinder, Eltern, Schwiegereltern und Geschwister</li>
<li>Überregionale Rabatte bei Online-Partnern über Corporate Benefits</li>
</ul>
 IHRE AUFGABEN:
<ul>
<li>Bestellung von Neufahrzeugen</li>
<li>Erstellung der Auftragsbestätigungen für unsere Kunden</li>
<li>Bearbeitung der Vertragsunterlagen inklusive unserer Finanzierungs- und Leasinggeschäfte</li>
<li>Erfassung aller Prozesse in unseren branchenüblichen EDV-Systemen</li>
<li>Vorbereitung der Fahrzeugauslieferungen inklusive Aufbereitung, Zulassung sowie Rechnungslegung</li>
<li>Unterstützung unseres Verkaufsteams durch die Sicherstellung eines optimalen Fahrzeugmanagements</li>
<li>Durchführung der Provisionsabrechnungen</li>
</ul>
 Erkennen Sie sich wieder?
<ul>
<li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li>
<li>Sie arbeiten eigenverantwortlich, sehr zuverlässig und selbstständig</li>
<li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Genauigkeit im Umgang mit Zahlen</li>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Autohaus</li>
<li>Sicherer und routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen</li>
</ul>
Gerne können Sie sich per E-Mail oder direkt über unsere Homepage bewerben. Mit dem Zusenden Ihrer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzbelehrung für Bewerber, siehe Datenschutz-Button unten, verarbeitet.
 <a href="mailto:bewerbung@spindler-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@spindler-gruppe.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.spindler-gruppe.de/karriere" target="_blank">www.spindler-gruppe.de/karriere</a>

Disponent (m/w/d) im Autohaus - Sachbearbeiter / Bürokaufmann (m/w/d) Vertriebsinnendienst

Pflegefachhelfer*in 					 						Pflegehelfer *in
Einrichtungen der Altenhilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 153031</li>
<li>Wilhelm-Hoegner-Haus</li>
<li> 					 						 							Klettenberg 90, 							97318 						 						Kitzingen 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit – Schicht 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Wilhelm-Hoegner-Haus
Helena Zimmermann 					 Klettenberg 90 					 97318 Kitzingen 				
 					Telefon: 09321 306 110 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Pflegefachhelfer*in, Pflegehelfer *in

Einzelintegrationsfachkraft 					 						Heilpädagogin*Heilpädagoge 					 						Heilerziehungspfleger*in
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 152930</li>
<li>"Waldfüchse" Naturkindergarten Schonungen</li>
<li> 					 						 							Galgenberg 16, 							97453 						 						Schonungen 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Befristete Anstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 				Ansprechpartner*in
"Waldfüchse" Naturkindergarten Schonungen
Isabella Herkert 					 Galgenberg 16 					 97453 Schonungen 				
 					Telefon: 0151 43188693 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Einzelintegrationsfachkraft, Heilpädagogin*Heilpädagoge, Heilerziehungspfleger*in

<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest in ambitionierten, motivierten Teams mit dem Ehrgeiz, gemeinsam für Kundinnen und Kunden (remote und/ oder vor Ort) die besten Lösungen zu entwickeln</li>
<li dir="ltr">Deine maßgeschneiderte Weiterentwicklung wird durch Deinen Coach und einem individuellen Weiterbildungsprogramm unterstützt</li>
<li dir="ltr">Bei unseren einzigartigen Events und Trainings lernst Du schnell unser starkes Netzwerk kennen</li>
<li dir="ltr">Ein attraktives Gehaltspaket, kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein sicherer Arbeitsplatz warten auf Dich</li>
<li dir="ltr">Unsere&nbsp;vielfältigen Benefits&nbsp;bieten Dir die Flexibilität Deine individuelle Situation zu gestalten und Deine persönliche Weiterentwicklung zu unterstützen</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Begleite die Umsetzung innovativer ORG/IT-Strategien</li>
<li dir="ltr">Analysiere und optimiere ORG/IT-Prozesse, -Kosten und -Leistungen</li>
<li dir="ltr">Gestalte und implementiere zukunftssichere IT-Architekturen</li>
<li dir="ltr">Baue und optimiere IT-Organisationen und -Prozesse</li>
<li dir="ltr">Unterstütze und manage Großprojekte auf Top-Management-Ebene von der Planung bis zur Umsetzung</li>
<li dir="ltr">Bringe Deine Stärken in verschiedene Projekte bei EGC ein und begleite diese aktiv</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">B.SC./M.SC Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fachgebiet</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung in der Beratung oder in der Finanzdienstleistungsbranche, idealerweise mit Fokus auf IT-Architektur, IT-Management und Prozessoptimierung</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Betriebsarchitekturen (Rechenzentren) und Grundkenntnisse der ITIL von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Vertraut mit aktuellen IT-Trends und deren Anwendung in Geschäftsprozessen</li>
<li dir="ltr">Lösungsorientierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz</li>
<li dir="ltr">Reisebereitschaft und hervorragende Deutschkenntnisse</li>
</ul>
 Team
EUROGROUP CONSULTING (EGC) ist eine der führenden Managementberatungen in der Finanzdienstleistungsbranche. Das EGC-Leistungsportfolio reicht von der Strategieentwicklung bis zur Umsetzungsbegleitung, insbesondere in Business, IT und Organisation. Unsere Kultur orientiert sich insbesondere an der Überzeugung, dass Menschen den Unterschied machen – sowohl aus Kunden- als auch aus Mitarbeitersicht.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Video-Call mit HR </li>
<li dir="ltr">2 Video-Interviews mit Cases Studies mit Project Leads </li>
<li dir="ltr">Triff unseren HR-Vorstand in unserem Frankfurter Office </li>
</ul>

Associate & Consultants (m/w/d) ORG/IT-Management

Als führender deutscher Cloud-Provider unterstützt plusserver Unternehmen auf ihrem Weg der digitalen Transformation – sicher, souverän und „Made in Germany“. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als zentrale Ansprechperson für Akamai und Link11 berätst du sowohl intern als auch und beim Kunden und entwickelst passende Lösungsdesigns &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Vom ersten Kundengespräch, über technische Konzeption und Umsetzung bis zur Abrechnung: Du bist in jedem Schritt aktiv beteiligt&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du führst Implementierungen eigenständig durch, präsentierst Lösungen überzeugend und bist regelmäßig bei Kunden vor Ort&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Die fachliche Verantwortung für deine Projekte liegt bei dir – du koordinierst mit Technik, (Pre)Sales und Produktmanagement, auch ohne klassische Projektmanager-Rolle &nbsp;</li>
<li dir="ltr">In enger Abstimmung mit Link11 und Akamai entwickelst du gemeinsame Kundenlösungen und baust die Partnerschaften strategisch aus&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bringst Marktimpulse, technisches Know-how und Kundenfeedback aktiv ins Produktmanagement ein und gestaltest so unsere Weiterentwicklung mit&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Mit deinem Know-how treibst du den internen Wissenstransfer voran, entwickelst Kolleg:innen fachlich weiter und etablierst dich als zentrale Instanz für DDoS-Schutz, CDN, WAF und Web Security im Unternehmen&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Kundenberatung, idealerweise im Bereich Web-Security, CDN, WAF, DDoS-Schutz oder Web-Infrastruktur&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Technologien und Lösungen von Akamai und Link11, idealerweise durch entsprechende Zertifizierungen belegt&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Gutes Verständnis für Hosting-Umgebungen, Webserver, Webapplikationen und idealerweise Grundlagen in Webentwicklung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sicheres Auftreten und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge zielgruppengerecht zu vermitteln – sowohl intern als auch extern&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp; &nbsp; &nbsp;Wir wissen, dass Du unter Umständen aktuell nicht alle Anforderungen erfüllst. Wenn Du jedoch mit der richtigen Portion Engagement und Begeisterung zu uns kommst, können wir gemeinsam durchstarten und viel bewirken.&nbsp;</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlerngespräch via MS Teams mit Susanne oder Max aus dem HR-Team (30 Minuten)</li>
<li dir="ltr">60-minütiges Interview mit der Führungskraft </li>
</ol>

Senior Technical Consultant – Cloud Security (m/w/d)

Über die letzten 5 Jahre ist Klar zur führenden Reporting &amp; Attribution-Software für eCommerce Brands in DACh geworden - mit über 1.000 Kunden wie Armed Angels, Holy, Sunday Natural. 
Und das ohne Sales Team, sondern nur mit Word-of-Mouth durch ein starkes Produkt und hervorragenden Service.
Dieser Fokus auf Produkt und Service war genau richtig, aber hat auch dazu geführt, dass wir kommerziell viele Möglichkeiten nicht so konsequent genutzt haben, wie es möglich gewesen wäre. 
Das wollen wir nun ändern und suchen daher einen Founding Account Executive, der gemeinsam mit unserem CEO die Sales Funktion in Klar aufbaut.
Für diese Rolle suchen wir jemanden, der mehrjährige Erfahrung in Vertrieb von Software und all seinen Facetten hat und gleichzeitig sehr unternehmerisch denkt und arbeitet, mit einem hohen Grad an Autonomie und sich an seinen Erfolgen messen lässt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Pipeline-Management: Qualifizieren, entwickeln und closen von Opportunities mit Fokus auf Mid- bis Enterprise-DTC-Brands.</li>
<li dir="ltr">Inbound-Deals übernehmen: Vom ersten Call bis zur Vertragsunterzeichnung.</li>
<li dir="ltr">Proaktiver Outbound: Gemeinsam mit SDR-Ressourcen und Marketing gezielt auf Wunschkunden zugehen.</li>
<li dir="ltr">Value-Selling: Klar’s Wertversprechen auf C-Level-Ebene (CMO, CEO, Head of Growth) klar kommunizieren.</li>
<li dir="ltr">Deal-Strategie: Multi-Stakeholder-Deals orchestrieren, Buying Committees managen.</li>
<li dir="ltr">Sales-Struktur: CRM-Prozesse optimieren, Forecasts erstellen, KPI-Tracking etablieren.</li>
<li dir="ltr">Feedback-Loop: Eng mit Product &amp; Marketing zusammenarbeiten, um Markt-Insights einzubringen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung: 3–5+ Jahre B2B SaaS Sales-Erfahrung, idealerweise im Bereich Marketing-Tech, Analytics oder E-Commerce.</li>
<li dir="ltr">Closing-Stärke: Nachweisbare Erfolge im Closing von Mid-Market (20-100k ARR).</li>
<li dir="ltr">Outbound-Mentalität: Erfahrung mit ABM-Strategien und Outbound-Sales.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke: Klare, überzeugende Argumentation auf C-Level.</li>
<li dir="ltr">Selbststarter: Du kannst Prozesse aufbauen, wo noch keine existieren, und magst die Hands-on-Phase.</li>
<li dir="ltr">Analytische Denkweise: Du kannst komplexe Plattformen und Datenlösungen verständlich erklären.</li>
</ul>
 Team
Insgesamt arbeiten wir mit 55 Kollegen bei Klar - 2/3 davon sind in der Produktentwicklung und 1/3 im Success, Support &amp; Marketing.

Wir abreiten als Team fully-remote, wollen das Sales Team aber vor Ort in München aufbauen, wo unser Büro ist und wo auch unsere Gründer sitzen.
Du bist für den Aufbau des Sales Team verantwortlich und reportest und arbeitest direkt mit unserem CEO.

Zum Start wollen wir neben dieser Rolle, mindestens eine weitere Person für das Sales Team einstellen und hinten raus Weitere. 
Unser Anspruch ist aber nie Probleme mit mehr Menschen zu erschlagen. Wir wollen die "lean" wie möglich bleiben und lieber wenige, sehr gut bezahlte Top-Performer, als eine Arme von Mittelmaß.

 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Wir prüfen deine Bewerbung: Neben deinem Lebenslauf kannst du gerne ein paar Worte dazu schreiben, was dich motiviert, bei Klar einzusteigen.</li>
<li dir="ltr">Wir lernen uns kennen: In einem 30-minütigen Gespräch erzähle wir dir mehr über unsere Vision für Klar und wir schauen, ob unsere Erwartungen übereinstimmen.</li>
<li dir="ltr">Technisches Interview: Keiner der Gründer hat bisher ein Sales Team aufgebaut. Daher connecten wir dich mit einem Sales Experten aus unserem Netzwerk.</li>
<li dir="ltr">Wir lernen uns wirklich kennen: In einem zweiten Gespräch möchte wir verstehen, was dich antreibt und wo du in Zukunft hinwillst. Du kannst mich alles fragen – nichts ist tabu. Wir sprechen so lange bis wir 100% alligned sind.</li>
<li dir="ltr">Du triffst meine Mitgründer: Wir legen großen Wert auf starken Culture Fit im Team. Das gibt dir und uns die Möglichkeit für einen Final Check.</li>
<li dir="ltr">Du erhältst ein Angebot – und hoffentlich unterschreibst du es ✌️</li>
</ol>

Founding Account Executive (m/w/d)

Als führender deutscher Cloud-Provider unterstützt plusserver Unternehmen auf ihrem Weg der digitalen Transformation – sicher, souverän und „Made in Germany“. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du verantwortest die Wartung, Instandhaltung und Überwachung der technischen Infrastruktur im Rechenzentrum &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Dabei sind Energie- und Gebäudetechnik, Notstromversorgung, USV-Systemen, Brandschutzanlagen, Rückkühlsystemen und Klimatechnik regelmäßig Teil deiner Aufgaben &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du überwachst das vorhandene Gebäudeleittechniksystem (GLT), koordinierst notwendige Reparaturen und setzt Maßnahmen zur Modernisierung um &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Mithilfe eines Ticketssystems behältst du Störungen und ToDos im Blick und bearbeitest sie fortlaufend&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Wo erforderlich, organisierst und steuerst du externe Firmen und Dienstleister&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Einer abgeschlossenen technischen Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Handwerkliches Geschick und eine selbstständige, flexible sowie lösungsorientierte Arbeitsweise in der Betreuung unserer Strukturen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Gewerkübergreifendes technisches Verständnis oder Erfahrung in der Betreuung von Rechenzentren sowie Kenntnisse im Umgang mit GLT-, EDV und Monitoring-Systemen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Gute Organisationsfähigkeit, um Wartungen und Fremdfirmen zu koordinieren, &nbsp; sowie hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Interesse an persönlicher Weiterentwicklung in verschiedenen Technologien und zur Teilnahme an der vergüteten Rufbereitschaft&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Idealerweise einem gültigen PKW-Führerschein &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen&nbsp;</li>
</ul>
Wir wissen, dass du unter Umständen aktuell nicht alle Anforderungen erfüllst. Wenn Du jedoch mit der richtigen Portion Engagement und Begeisterung zu uns kommst, können wir gemeinsam durchstarten und viel bewirken.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlerngespräch via MS Teams mit Susanne oder Max aus dem HR-Team (30 Minuten)</li>
<li dir="ltr">60-minütiges Interview mit der Führungskraft </li>
</ol>

15.223 Jobs