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Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, das Armaturen und Druckregelgeräte für technische Gase und Reinstgase entwickelt und fertigt. Führende Gasehersteller europaweit gehören zu unserem Kundenkreis. Des Weiteren bietet die Hornung GmbH als Lohnfertiger für unsere namhaften Kunden die Fertigung von Dreh- und Frästeilen nach technischer Zeichnung an.Sie finden, dass das Handwerk noch einen goldenen Boden hat und identifizieren sich mit Ihrer Arbeit? Für Sie ist das Programmieren und Einrichten einer CNC-Drehmaschine mehr als nur ein Job? Sie haben schon Erfahrungen mit Drehmaschinen sammeln können und suchen jetzt eine neue Herausforderung? Wir haben einen sehr modernen Maschinenpark. Hier können Sie Ihr Fachwissen und Ihre Stärken voll zum Einsatz bringen. Werden Sie ein Teil der Hornung Familie.Wir bieten Ihnen:<ul><li>Interessante Perspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen mit zukunftsfähigen Produkten, die kontinuierlich weiterentwickelt werden.</li><li>Jobsicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge mit angemessenem Gehalt in einem stetig wachsenden Unternehmen.</li><li>Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitskleidung einschließlich Reinigungsservice</li><li>Kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team</li><li>Arbeitszeitkonto mit 28 Tagen Urlaub</li><li>Bedingt flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li><li>Betriebsärztliche Versorgung</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Programmieren und Einrichten von CNC-Drehmaschinen, Programme ändern und optimieren</li><li>Festlegen der Fertigungsabläufe, Auswahl der Werkzeuge etc.</li><li>Führung des Personals im 2-Schichtbetrieb für die CNC-Drehabteilung</li><li>Überwachung von Qualität und Quantität der täglichen Mengen- und Qualitätsziele</li><li>Unterstützung der Mitarbeiter bei technischen Fragen und Störungen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker/in Drehtechnik oder vergleichbarer Berufsabschluss im Metallbereich</li><li>Berufserfahrung als CNC-Dreher/in</li><li>Erfahrungen mit CNC CAM Software DMG Programmer 3-D und Mori AP V5 wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh/Spät)</li><li>Selbständige Arbeitsweise und teamorientiertes Arbeitsverhalten</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung gerne per Email an:<a href="mailto:a.lerch@hornung.org" target="_blank">a.lerch@hornung.org</a>&nbsp;(Bitte nur PDF-Dateien!)Hornung GmbH Rathenaustrasse 55 63263 Neu-Isenburg Fon: 06102-7883-78Unter <a href="https://eur06.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.hornung.org%2F&amp;data=05%7C02%7Cbahadir.celiksaban%40karieragroup.com%7Cc6519821ecfd4b3a113808dd96de6d59%7Cc278311dca89473db01bec4a638ef14a%7C0%7C0%7C638832604285105478%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&amp;sdata=SLIDVVwxUIH9rB7co%2FdLW22AG2Ax0D0JVXJotF6KT4Q%3D&amp;reserved=0" target="_blank">www.hornung.org</a>&nbsp;können Sie sich vorab über unsere Firma informieren.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung, BerufsausbildungArbeitszeiten:<ul><li>8-Stunden-Schicht</li><li>Frühschicht</li><li>Spätschicht</li></ul>Ausbildung:<ul><li>Lehre/Ausbildung (Erforderlich)</li></ul>Arbeitsort: Vor Ort

Hornung GmbH

CNC-Dreher/-Programmierer/-Einrichter

Du möchtest Produktkommunikation machen, die wirklich ankommt – zur richtigen Zeit, am richtigen Touchpoint, für die richtige Zielgruppe?&nbsp;Als&nbsp;Produkt Marketing Manager (d/w/m*)&nbsp;entwickelst du gemeinsam mit unserem Team smarte, datenbasierte Kampagnen und begleitest unsere Kund:innen mit relevanten Inhalten entlang der gesamten Customer Journey. Du bringst Produkt-Features zum Strahlen, treibst Adoption und Self-Service-Aktivierung voran – und sorgst mit Showcases, Webinaren und Enablement dafür, dass auch Sales begeistert mitziehen kann.
 Tätigkeiten
Was dich erwartet:
<ul>
<li dir="ltr">Aktivierende Produkt-Kommunikation:&nbsp;Du arbeitest datenbasiert und verantwortest das Messaging, E-Mails und In-App Kommunikation rund um neue Features, Use Cases und Produkt-Highlights – abgestimmt auf verschiedene Segmente, Zielgruppen und Lifecycle-Phasen.</li>
<li dir="ltr">Self-Service-Erlebnis:&nbsp;Du entwickelst Inhalte und Journeys speziell für unsere Self-Service-Kund:innen – damit sie sich informiert, aktiviert und betreut fühlen, ganz ohne manuelles Zutun.</li>
<li dir="ltr">Webinare &amp; Live-Kommunikation:&nbsp;Du konzipierst und verantwortest Webinare zu Produktupdates oder spezifischen Use Cases – mit dem Ziel, Adoption und Kundenbindung zu fördern. Du scheust dich nicht davor, auch selbst mal vor der Kamera zu stehen.</li>
<li dir="ltr">Sales Enablement &amp; interne Kommunikation:&nbsp;Du schlägst die Brücke zwischen Produkt, Customer Success und Vertrieb: Mit Customer Cases, Referenzen, Präsentationen, Battle Cards und Content hilfst du dem Sales- &amp; CSM Team, Produktnutzen klar und überzeugend zu kommunizieren.</li>
<li dir="ltr">Markt &amp; Wettbewerb im Blick:&nbsp;Duanalysierst &amp; verstehst Markt-Trends, Wettbewerbende und Kundenbedürfnisse, um die Produkt-Marketing Strategie perfekt auszurichten. Deinen Kolleg:innen profitieren von deinen sauber aufbereiteten Reports, die stets up to date sind.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Produkt-Mehrwert im Fokus:&nbsp;Du verstehst unser SaaS Produkt und seine Mehrwerte für unsere Kund:innen bis ins Detail. Du bist aktiv beteiligt bei der Konfiguration unsere Pläne und hast den perfekten Überblick über unsere Preise.</li>
</ul>
 Anforderungen
Unser Team ist der Schlüssel zu unserem Erfolg. Deshalb suchen wir engagierte und talentierte Kolleg:innen*, die sich durch ihre Motivation und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung auszeichnen.&nbsp;Du willst nicht nur mitarbeiten, sondern wirklich etwas bewegen?&nbsp;Dann könnte das hier genau dein nächster Schritt sein.
Idealerweise bringst du folgende Qualifikationen mit:
<ul>
<li dir="ltr">CRM-Verständnis trifft Produktgespür: Du hast mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Produkt Marketing im B2B SaaS, kennst Customer Lifecycles und weißt, wie man Inhalte auf Nutzerbedürfnisse zuschneidet. Value-basierte Kommunikation ist dein Steckenpferd.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Stark in Storytelling &amp; Content-Erstellung: Du bringst Inhalte auf den Punkt – für Mails, Cases, Webinare oder Sales-Materialien. Dir fällt es leicht, komplexe technische Inhalte in zugängliche Sprache umzuwandeln. Du fühlst dich sowohl in der deutschen (C2) sowie in der englischen (mind. B2) sicher.</li>
<li dir="ltr">Teamwork, starkes Projektmanagement &amp; Kommunikation:&nbsp;Du hast deine Ziele und Projekte stets perfekt organisiert. In der Schnittstellenkommunikation zu anderen Teams und für die operative Umsetzung mit deinen Kolleg:innen hältst du nach und bist 100% accountable für deinen Bereich.</li>
</ul>
 Team
Das Marketing Team besteht intern aktuell aus 3 Kolleg:innen, die durch externe Spezialist:innen und einer Agentur Unterstützung bekommen. Insgesamt hat pixx.io 40 Mitarbeitende.
 Bewerbungsprozess
1. Virtuelles Interview: Culture &amp; Value Fit
2. Case Study (Bearbeitung zuhause) + Präsentation / fachliches Interview – virtuell oder im Büro 3. Referenzcalls
4. Optional: Teamkennenlernen / Bürobesuch

Produkt Marketing Manager (d/w/m*)

Du tauchst du tief in die Welt des AI-SaaS ein – und gestaltest aktiv mit uns die Zukunft des E-Commerce-Kundenservices und baust selbständig AI Agents für coole Brands wie momox, brillen.de, Fahrrad XXL oder auch coolen Fußballclubs! 
 Tätigkeiten
Backend-Fokus mit Full-Stack-Verantwortung Du arbeitest eng mit unserem Frontend- und Backend-Team zusammen und übernimmst die Schnittstelle zwischen beiden Welten. Dein Schwerpunkt liegt in der Entwicklung und Optimierung von Backend-Services sowie der Integration und Weiterentwicklung von APIs. Gleichzeitig bringst du deine Erfahrung im Frontend (Angular) ein, um reibungslose Datenflüsse und performante Anwendungen sicherzustellen.

Hochwertige, skalierbare Systeme entwickeln Du implementierst und wartest robuste, modulare und testbare Backend-Lösungen (Node.js/TypeScript) und sorgst dafür, dass diese effizient mit dem Angular-Frontend zusammenspielen. Saubere Architektur, klare Strukturen, sinnvolle Kapselung und Wiederverwendbarkeit sind für dich selbstverständlich – sowohl im Backend als auch im Frontend.

Qualitätssicherung &amp; Codeanalyse Mit Tools wie SonarCloud stellst du kontinuierlich die Codequalität sicher. Du erkennst Schwachstellen früh, behebst sie konsequent und trägst aktiv dazu bei, technische Schulden zu vermeiden. Deine Arbeit folgt klaren Qualitätsrichtlinien und Best Practices.

Optimierung von Schnittstellen &amp; Performance Gemeinsam mit dem Frontend-Team gestaltest und optimierst du APIs, um schnelle, stabile und skalierbare Kommunikationswege zu gewährleisten – auch bei steigender Komplexität und Last. Dabei bringst du dein technisches Know-how ein, um Systeme langfristig zukunftssicher zu machen.
 Anforderungen
Must-haves:
<ul>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse mit NestJS (Backend) und Angular (Frontend)</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse mit MongoDB und Redis Cache</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit containerisierten Anwendungen mit Docker und Kubernetes</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Monitoring- und Logging-Tools wie Prometheus, Grafana oder Loki</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Anwendung von DevSecOps-Prinzipien und beim Aufbau von CI/CD-Pipelines</li>
<li dir="ltr">Lernbereitschaft für neue Technologien – du probierst gern neue Tools und Ansätze aus</li>
<li dir="ltr">Teamgeist und Hands-on-Mentalität – du packst an und bringst dich ein</li>
</ul>
Nice-to-have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Skalierung von SaaS-Plattformen</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Cloud Umgebungen, idealerweiße Azure</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Zugriffskontrollen und Verschlüsselungsmechanismen</li>
<li dir="ltr">Praxis mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein ehrgeiziges und hochmotiviertes Produkt- und Entwicklungsteam mit 6 Mitgliedern, von denen aktuell 4 Teammitglieder gezielt an der Weiterentwicklung unserer SaaS-Plattform arbeiten. Unser Unternehmen ist stark produktgetrieben, und jeder von uns ist davon überzeugt, dass unser Produkt echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen muss. Diese Leidenschaft für Innovation und Kundennutzen treibt uns an und macht uns zu einem schlagkräftigen Team.
Das macht unser Team aus:
<ul>
<li dir="ltr">Teamgeist: Wir arbeiten eng zusammen, teilen unser Wissen und feiern Erfolge als Team. Dabei unterstützen wir uns gegenseitig – sei es bei technischen Herausforderungen oder kreativen Ideen. Du wirst bei uns ein Umfeld finden, in dem du wachsen kannst und auf die Unterstützung deiner Kolleg:innen zählen kannst.</li>
<li dir="ltr">Innovation: Bei uns hast du die Chance, mit modernsten Technologien zu arbeiten. Wir sind offen für neue Tools und Ansätze, die uns dabei helfen, effizienter zu werden und unsere Plattform auf das nächste Level zu bringen.</li>
<li dir="ltr">Flexibilität: Unsere Unternehmenskultur bietet dir viel Freiraum für Kreativität und eigenverantwortliches Arbeiten. Du kannst deine Projekte individuell gestalten und an Themen arbeiten, die dich begeistern.</li>
<li dir="ltr">Leidenschaft für Technologie: Wir lieben es, technologische Herausforderungen zu meistern. Gemeinsam entwickeln wir zukunftsorientierte Lösungen, die nicht nur unseren Kunden helfen, sondern auch unsere eigenen Fähigkeiten und Standards stetig verbessern.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir legen großen Wert darauf, den Bewerbungsprozess so zu gestalten, dass er für beide Seiten transparent und bereichernd ist. Mit unseren klar strukturierten Schritten kannst du uns kennenlernen und dein Potenzial zeigen, während wir sicherstellen, dass wir zueinander passen.
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlern-Interview: In einem ersten Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Wir sprechen über deine bisherigen Erfahrungen, deine Motivation und deine Ziele. Gleichzeitig erhältst du Einblicke in unsere Unternehmenskultur, unser Team und die Herausforderungen, die dich bei uns erwarten. Dieses Gespräch dient als Grundlage für die weiteren Schritte und gibt dir die Möglichkeit, uns all deine Fragen zu stellen.</li>
<li dir="ltr">Technischer Online-Test: Vor dem Technischen Deep-Dive absolvierst du einen eigenständigen Online-Test. Dieser Test prüft deine technischen Fähigkeiten in einem flexiblen Format, das du bequem in deinem Zeitrahmen bearbeiten kannst. Er hilft uns, deine Kenntnisse und Problemlösungsansätze besser zu verstehen und uns gezielt auf das nächste Gespräch vorzubereiten.</li>
<li dir="ltr">Technischer Deep-Dive: In diesem Schritt tauchen wir tiefer in technische Themen ein. Gemeinsam besprechen wir deine Herangehensweise, analysieren technische Lösungen und diskutieren relevante Technologien und Konzepte. Dies gibt uns die Möglichkeit, dein technisches Verständnis sowie deine praktische Arbeitsweise zu bewerten. Gleichzeitig erhältst du einen detaillierten Einblick in die technologischen Anforderungen und Arbeitsweisen bei uns.</li>
<li dir="ltr">Culture Fit: Im letzten Schritt triffst du unseren CEO zu einem Gespräch über unsere Unternehmenskultur, Vision und Werte. Dieser Austausch ist uns besonders wichtig, um sicherzustellen, dass unsere gemeinsamen Ziele und Vorstellungen zusammenpassen. Gleichzeitig kannst du dir ein authentisches Bild von unserer Unternehmenskultur machen und herausfinden, wie du dich bei uns einbringen kannst. Hier stehen Offenheit, persönliche Passung und langfristige Perspektiven im Mittelpunkt.</li>
</ol>

Fullstack Developer (m/w/d)

Bei uns übernimmst du die Verantwortung für internationale Abschlüsse, bist Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater und gestaltest aktiv strategische Finance- und ERP-Projekte mit - so prägt deine Arbeit direkt den Erfolg des ganzen Unternehmens!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliche Betreuung von Accounting-Themen und Klärung von Geschäftsvorfällen</li>
<li dir="ltr">Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB</li>
<li dir="ltr">Erstellung von Bilanzen und Cashflow-Reports sowie Sicherstellung einer hohen Reporting-Qualität</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internationalen Tochtergesellschaften</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Intercompany-Abstimmungen und Verrechnungen</li>
<li dir="ltr">Erstellung der Jahresabschlüsse für Tochtergesellschaften</li>
<li dir="ltr">Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Fachabteilungen</li>
<li dir="ltr">Umsetzung rechnungslegungsrelevanter Fragestellungen in den Buchhaltungssystemen</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung von gruppenweiten Standards und systemrelevanten Vorgaben</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit an strategischen Finance- und ERP-Projekten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung oder in der Wirtschaftsprüfung/Steuerberatung</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office</li>
<li dir="ltr">Sehr gute analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV und Business Central von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Selbständiges, eigenverantwortliches und lösungs- und zielorientiertes Arbeiten</li>
<li dir="ltr">Integrität, Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Hohes Verantwortungsbewusstsein</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
-
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Wir erhalten Deine Bewerbungsunterlagen</li>
<li dir="ltr">Du bekommst so schnell wie möglich eine Rückmeldung von uns.</li>
<li dir="ltr">Haben uns Deine Unterlagen überzeugt, dann treffen wir uns für ca. 30 Minuten in einem persönlichen&nbsp;Online-Meeting zum ersten Kennenlernen.</li>
<li dir="ltr">In der nächsten Runde wollen wir uns online oder im Büro&nbsp;fachlich unterhalten. Hier lernst Du Deine potenzielle Teamleitung kennen. (ca. 60 Minuten)</li>
<li dir="ltr">Danach geht es um Vertragliches und Organisatorisches, das wir persönlich in München in unserem Büro besprechen. Hierbei hast Du auch die Gelegenheit, weitere&nbsp;Teamkolleginnen und -kollegen kennenzulernen. (ca. 60 Minuten)</li>
<li dir="ltr">Überzeugt? Dann freuen wir uns, Dich bald&nbsp;im TPG Team zu begrüßen.</li>
</ol>
Mehr Informationen findest Du unter: <a href="https://www.theprojectgroup.com/de/job-faq" dir="ltr" target="_blank">https://www.theprojectgroup.com/de/job-faq</a>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Lust auf einen beruflichen Tapetenwechsel?
Wir sind ein modernes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Sitz in Bochum. Unsere Aufgabe ist es, Menschen mit medizinischen Hilfsmitteln im Alltag zu unterstützen – persönlich, kompetent und nah dran.
Für unserer Sanitätshaus in Bochum suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) für medizinische Hilfsmittel in Vollzeit, Teilzeit oder auf Minijob-Basis. &nbsp;
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Fachkundige Beratung von Kunden, Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen (Innen- und Außendienst)</li>
<li>Auswahl, Anpassung und Einweisung in medizinische Hilfsmittel (z. B. Rollstühle, Alltagshilfen)</li>
<li>Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus Technik, Verwaltung und Außendienst</li>
<li>Dokumentation&nbsp;</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder im medizinischen Bereich wünschenswert, jedoch gerne auch Quereinsteiger&nbsp;</li>
<li>Berufserfahrung in der Hilfsmittelberatung von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li>
<li>Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen</li>
<li>Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist</li>
</ul>
Das erwartet Sie:
<ul>
<li>Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen</li>
<li>Gleitzeitregelung für eine flexible Arbeitsgestaltung</li>
<li>Kostenfreie Getränke und gestellte Arbeitskleidung</li>
<li>Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung und eigene Parkplätze</li>
<li>Kollegiale, familiäre Arbeitsatmosphäre in einem hilfsbereiten Team</li>
</ul>
Klingt das nach einem passenden Arbeitsplatz für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Expressformular!
Bei Fragen steht Ihnen Frau Katja Hornig per Mail <a href="mailto:zentrale@verwechseln-sie-uns-nicht.de" target="_blank">zentrale@verwechseln-sie-uns-nicht.de</a> oder telefonisch unter 0234 911711 zur Verfügung.

Pflegefachkräfte, Pflegeassistenten und Pflegehelfer gesucht!

Medizinische Fachangestellte (MFA) gesucht!

Medizinisch- technische Mitarbeiter gesucht!

Mitarbeiter aus dem Gesundheitswesen gesucht!

Wir sind ein modernes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Sitz in Bochum. Unsere Aufgabe ist es, Menschen mit medizinischen Hilfsmitteln im Alltag zu unterstützen – persönlich, kompetent und nah dran.
Für unserer Sanitätshaus in Bochum suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) für medizinische Hilfsmittel in Vollzeit, Teilzeit oder auf Minijob-Basis. &nbsp;
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Fachkundige Beratung von Kunden, Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen (Innen- und Außendienst)</li>
<li>Auswahl, Anpassung und Einweisung in medizinische Hilfsmittel (z. B. Rollstühle, Alltagshilfen)</li>
<li>Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus Technik, Verwaltung und Außendienst</li>
<li>Dokumentation&nbsp;</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder im medizinischen Bereich wünschenswert, jedoch gerne auch Quereinsteiger&nbsp;</li>
<li>Berufserfahrung in der Hilfsmittelberatung von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li>
<li>Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen</li>
<li>Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist</li>
</ul>
Das erwartet Sie:
<ul>
<li>Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen</li>
<li>Gleitzeitregelung für eine flexible Arbeitsgestaltung</li>
<li>Kostenfreie Getränke und gestellte Arbeitskleidung</li>
<li>Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung und eigene Parkplätze</li>
<li>Kollegiale, familiäre Arbeitsatmosphäre in einem hilfsbereiten Team</li>
</ul>
Klingt das nach einem passenden Arbeitsplatz für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Expressformular!
Bei Fragen steht Ihnen Frau Katja Hornig per Mail <a href="mailto:zentrale@verwechseln-sie-uns-nicht.de" target="_blank">zentrale@verwechseln-sie-uns-nicht.de</a> oder telefonisch unter 0234 911711 zur Verfügung.

Berater für Hilfsmittel und Reha- Technik im Außendienst

Hey there, future data wizard! ‍♀️ Tired of corporate buzzwords and "AI" that's more PowerPoint than Python? Do you believe the best tool for the job isn't always the most hyped one? Are you someone who loves to dig deep, understand how things really work, and build solutions from the ground up? If you just screamed "YES!", then we might have the perfect playground for you.&nbsp;
At smartclip, we're not about chasing trends;&nbsp;we're about solving real, complex problems&nbsp;with data. We're looking for a&nbsp;curious and pragmatic (Junior) Data Scientist&nbsp;to join our passionate team.&nbsp;Forget maintaining legacy code&nbsp;– you'll be diving headfirst into fresh challenges,&nbsp;turning trillions of data points into meaningful impact. You’ll&nbsp;enjoy the freedom to tackle problems your way, at your pace –&nbsp;with a smart and supportive team&nbsp;at your side. We’ll tell you what to solve – the how is up to you. You’ll never be alone though: we collaborate, not micromanage.
 Activities
Is your idea of fun wrangling messy data, debugging ML pipelines, and running experiments that actually tell you something? Do you know that correlation ≠ causation, and that pandas aren't just cute animals? If your heart beats faster for code, queries, and questions, keep reading. At smartclip, we’re on the hunt for a Data Scientist who’s less into dashboards for the sake of dashboards, and more into uncovering what really matters behind the metrics.&nbsp;
<ul>
<li dir="ltr">Explore terabytes of real-world data, not toy datasets&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Work on questions that don’t have answers on StackOverflow (yet)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Build and improve data products and ML models with a team of domain experts</li>
<li dir="ltr">Have the freedom to use the right tool for the right job, not just the fashionable one</li>
</ul>
 Requirements
Your Toolbelt
<ul>
<li dir="ltr">3+ years of hands-on experience&nbsp;in Data Science</li>
<li dir="ltr">You’re comfortable working with large-scale, messy datasets&nbsp;– even the kind that don’t fit into memory</li>
<li dir="ltr">For you state-of-the-art-methods are not just the methods everybody use. You are not afraid to search for answers in scientific literature.</li>
<li dir="ltr">Strong mathematical intuition&nbsp;– you don’t just apply models; you want to understand why they work</li>
<li dir="ltr">You follow best practices by default, and know when it’s time to question them</li>
</ul>
Your Tools
<ul>
<li dir="ltr">Python&nbsp;– comfy with pandas, scikit-learn &amp; friends</li>
<li dir="ltr">Data Science basics&nbsp;– from feature engineering to model validation</li>
<li dir="ltr">SQL&nbsp;– joins, aggregations, subqueries? No problem</li>
<li dir="ltr">Docker&nbsp;&amp;&nbsp;Linux&nbsp;– smooth setup and deployment</li>
<li dir="ltr">AI/ML&nbsp;– real models, not just slide decks</li>
<li dir="ltr">Git&nbsp;– because version control is second nature</li>
</ul>
Bonus Skills (nice to have):
Apache Spark&nbsp;/&nbsp;Kubernetes&nbsp;/&nbsp;Prefect, Airflow or similar&nbsp;/&nbsp;Torch, VLLM, or LLM-related tooling&nbsp;/&nbsp;pydantic.ai or similar&nbsp;/&nbsp;Shell scripting
 Team
 We believe in flat hierarchies and fast decision-making processes.
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Chat with Sarah (Senior Recruiter @smartclip) via telephone call</li>
<li dir="ltr">Interview via google meet with your potential leader(s)</li>
<li dir="ltr">Interview either in person or via google meet with your potential future team</li>
<li dir="ltr">Feedback from the Team and Sarah on a short notice</li>
</ol>

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