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<ul> <li> Mitarbeit bei der technischen Betriebsführung der Wärmenetze und dem Einfahren neuer klimaneutraler Energiezentralen </li> <li> Planung und Überwachung der Wartungs- und Instandhaltungs- maßnahmen, Steuerung externer Dienstleister </li> <li> Betriebsoptimierungen und Effi zienzsteigerungen, Mitarbeit beim Aufbau eines Energiedatenmanagements </li> <li> Vorbereitung, Koordination und Überwachung der Montagen sowie Abnahme von Wärmeerzeugungsanlagen und Versorgungstechni- schen Einrichtungen </li> </ul>

Techniker für Wärme- und Energiequartiere (m/w/d)

<ul> <li>Reparaturen aller Fahrzeuge und Maschinen durchführen inkl. deren Aufbauten</li> <li>Reparaturen und Wartung von Anlagen</li> <li>Dokumentieren der Arbeitsabläufe</li> </ul>

KFZ-/ Landmaschinenmechatroniker (w/m/d)

Die Bergkoppel ist ein psychosoziales Pflegeheim und bietet Menschen, die seelisch, geistig und nach Suchtmittelmissbrauch beeinträchtigt sind und einer Begleitung in Form einer vollstationären, stützenden und aktivierenden Pflege bedürfen, ein Zuhause. Das Pflegeheim ist Teil der KJSH-Stiftung - einem Verbund von gemeinnützigen Trägern, die im Jugendhilfe- und Sozialbereich tätig sind. Wir suchen Dich! <ul><li>Du führst die Grund- und Behandlungspflege der Bewohner*innen durch</li><li>Du begleitest die Bewohner*innen mit Empathie durch ihren Alltag</li><li>Du dokumentierst sorgfältig die Pflegeleistungen und arbeitest eng mit deinem Team zusammen</li><li>Als Fachkraft bringst du die Kompetenz mit, neue Kolleg*innen einzuarbeiten und Praktikant*innen fachlich zu begleiten. </li></ul> Du bringst mit: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (3 Jahre)</li><li>bestenfalls Erfahrungen in der Pflege, aber auch Berufsanfänger*innen sind willkommen</li></ul> Wie du uns begeistern kannst? <ul><li>Du hast Freude an der Arbeit mit unterschiedlichsten Menschen</li><li>mit den Bewohner*innen arbeitest du wertschätzend und ressourcenorientiert</li><li>Du identifizierst dich mit unserem Leitbild</li><li>Du bist motiviert und reflektiert </li></ul>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<ul><li>Du bist für die Bestückung der Maschinen zuständig </li><li>Das Einrichten und Justieren der Maschinen gemäß der Produktionsanforderungen übernimmst du </li><li>Bedienung unserer Maschinen (Laserschneidanlage/Abkantpresse)</li><li>Du führst regelmäßige Qualitätskontrollen durch</li><li>Du kümmerst dich um die Störungsbeseitigung (mechanisch und softwareseitig) </li><li>Du unterstützt bei der Wartung der Anlagen</li></ul>

Bediener (m/w/d) Laserschneidanlage / CNC-Abkantpresse

<ul><li>Fügen und Heften von Bauteilen und Baugruppen nach Zeichnung und Anweisung </li><li>Schweißen nach MIG-/ MAG-/ WIG-Verfahren </li><li>Montage von Einzelteilen und Baugruppen </li><li>Umgang mit handgeführten Maschinen und Werkzeugen in der Konstruktionsmechanik </li></ul>

Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

EDEKA ist Marktführer im deutschen Lebensmitteleinzelhandel und gliedert sich unter anderem in sieben Regionalgesellschaften. EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine davon und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende in Großhandel, Einzelhandel und Logistik. Zudem betreiben wir mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur einen Produktions- und Logistikbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Damit sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Wir setzen auf gegenseitigen Respekt, partnerschaftlichen Umgang und bieten sichere Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten, darunter Verwaltungs- und Logistikzentren sowie Einzelhandelsmärkte. Werde Teil eines starken Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels! Was Sie als Marktleiter (m/w/d) bei EDEKA Didis erwartet! <ul><li>Ein EDEKA-Markt mit Charakter, Charme und einem echten Draht zur Region.</li><li>Ein Team, das gerne lacht - aber noch lieber anpackt.</li><li>Verantwortung, die nicht drückt, sondern motiviert.</li><li>Ein sicherer Job mit Perspektive - wir investieren in dich.</li><li>Entscheidungsfreiheit statt Mikromanagement - hier darfst du wirklich was bewegen.</li><li>Ein Arbeitsplatz, bei dem Montag nicht nach Drama klingt, sondern nach Lieblingsplatz.</li></ul> Ihre Aufgaben als Marktleitung (m/w/d) bei EDEKA Didis! <ul><li>Operative Leitung: Sie halten den Laden am Laufen - operativ, menschlich und wirtschaftlich.</li><li>Qualitätsmanagement: Sie sorgen für volle Regale, frische Theken und zufriedene Kundschaft.</li><li>Betriebswirtschaftliche Kennzahlen: Sie haben die Zahlen im Griff - ohne den Menschen aus dem Blick zu verlieren.</li><li>Personalführung und Teamentwicklung: Sie führen, fördern und fordern Ihr Team mit Weitblick und Humor.</li><li>Mitarbeiter-Management: Ein gutes Team ist Gold wert - Sie stärken den Zusammenhalt, sind ansprechbar und mittendrin, nicht nur dabei.</li></ul> Ihr Profil als Marktleitung (m/w/d) bei EDEKA Didis! <ul><li>Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel: ist ein Muss - Sie sind kein Frischling.</li><li>Leidenschaft: Eine große Portion Leidenschaft für Qualität, Genuss und das, was uns ausmacht: Wir lieben Lebensmittel.</li><li>Qualifikationen: Ausbildung im LEH? Check. Handelsfachwirt? Check. AdA-Schein? Check. Arzneimittelschein? Check.</li><li>Betriebswirtschaftliche Kennzahlen: Sie haben die Zahlen im Griff - ohne den Menschen aus dem Blick zu verlieren.</li><li>Führungskompetenz: Empathie, Klarheit und Führungskompetenz - Sie können Menschen begeistern und mitnehmen.</li><li>Persönlichkeit: Durchsetzungsvermögen mit Herz und Hirn.</li><li>Verantwortung: Sie wollen aus der zweiten Reihe endlich nach vorne. Verantwortung übernehmen, statt nur zuzuschauen? Dann sind Sie bei uns goldrichtig.</li></ul>

Marktleitung (m/w/d)

<ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li><li>tarifvertragliche und kulturell gelebte 38,5-Stunden-Woche</li><li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li><li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li><li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li><li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. </li></ul> In der modernen Technischen Leitzentrale der VGF laufen alle technischen Infrastrukturanlagen zusammen. Diese sind auf die zentrale Leittechnik aufgeschaltet und werden von Ihrem neunköpfigen Team rund um die Uhr überwacht. Als Teamleitung übernehmen Sie damit ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in das wir Sie gerne umfangreich einarbeiten: <ul><li>Sie übernehmen die Personalführung und -verantwortung für ein Team aus 9 Mitarbeitenden</li><li>Als Führungskraft koordinieren und unterstützen Sie Ihr Team, führen Mitarbeitendengespräche und kommunizieren dabei stets auf Augenhöhe</li><li>Zu Ihrem Arbeitsalltag gehört die Mitarbeit an Themen rund um das Störungsmanagement, das Beobachten und Bedienen von technischen Anlagen (z.B. Brandmelde- und Fahrstromanlagen) sowie die Ereignisdokumentation</li><li>Sie planen und organisieren Vertretungsdienste - bei Bedarf übernehmen Sie diese auch vereinzelt selbstständig</li><li>Sie koordinieren erforderliche Schulungen sowie Unterweisungen und geben hier Ihr Wissen weiter</li><li>Bestandsdokumentationen werden durch Sie erstellt und gepflegt</li><li>Sie verantworten und gestalten die Wirksamkeit der Prozesse der Technischen Leitzentrale</li></ul> <ul><li>Sie haben eine Weiterbildung als Techniker:in im elektrotechnischen Bereich erfolgreich abgeschlossen</li><li>Alternativ haben Sie eine elektrotechnische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringen relevante Berufserfahrung mit</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Führungserfahrung gesammelt, arbeiten gerne selbstständig und zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke aus</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur gelegentlichen Teilnahme an der Wechselschicht und der Rufbereitschaft mit</li><li>Sie freuen sich auf die Übernahme einer verantwortungsvollen Tätigkeit</li></ul>

Teamleitung der technischen Leitzentrale (d/m/w)

Wir sind SWTec aus Berlin-Friedrichshain. Wir sind ein Meisterbetrieb. Sanitär- und Wärmetechnik ist unsere Welt. Und das nun bereits seit 20 Jahren. Wir planen, installieren und warten Sanitär-, Solar- und Heizungsanlagen. Und wir realisieren hochwertige, innovative Bäder. Unsere Erfolgsgeschichte begann im Oktober 2002. Zusammen mit zwei Gleichgesinnten gründet Gunnar Pawlik, Meister im Installateur- und Heizungsbauhandwerk, den Sanitär- und Wärmetechnikbetrieb SWTec mit Sitz in der Matternstraße in Berlin-Friedrichshain. 2007 stößt Julia Claus (damals noch Zeuge) zum Team. Die heutige kaufmännische Leiterin konnte mit ihrer langjährigen Erfahrung im Handwerk, einer juristischen Ausbildung und der IHK-Anerkennung als Ausbilderin den rein handwerklichen Ausbildungsbetrieb optimal ergänzen. Seitdem leiten Gunnar Pawlik und Julia Claus den Betrieb gemeinsam. Beide wissen, Erfolg erschließt sich aus Investition in die Zukunft, aus Professionalität und Fortschritt. Und in diesem Sinn arbeiten auch unsere mittlerweile 17 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir geben jeden Tag unser ganzes Know-how für einwandfreie Ergebnisse und unseren Erfolg. Sanitär- und Wärmetechnik ist unsere Welt. Und da gibt es viel zu tun! Du bist Dreh- und Angelpunkt in unserer Schaltzentrale. Mit Fach- und Sachkenntnis erstellst Du Angebote und betreust unsere zahlreichen Baustellen. Dabei arbeitest Du eng mit unserem Büroteam und der Geschäftsleitung sowie mit den Teams von Projektbau, Kundendienst und Werkskundendienst zusammen. Mit ihnen stimmst Du die einzelnen Einsätze ab, bist wichtiger Ansprechpartner bei administrativen und organisatorischen Fragen und behältst stets den Überblick. <ul><li>Große Fachkompetenz im Bereich Sanitär-/Heizungs-/Klimatechnik</li><li>SHK-Meistertitel</li><li>ODER SHK-Fachausbildung mit langjähriger Erfahrung und Meisterambitionen</li><li>Erfahrung in der Angebotserstellung und Baustellenbetreuung</li><li>Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen</li><li>Problemlösungskompetenz und ein gewisses Maß an Flexibilität</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kenntnisse in KWP-Software wünschenswert (KEIN Muss)</li></ul> Fähigkeiten <ul><li>Große Fachkompetenz im Bereich Sanitär-/Heizungs-/Klimatechnik</li><li>SHK-Fachausbildung mit langjähriger Erfahrung und Meisterambitionen</li><li>Erfahrung in der Angebotserstellung und Baustellenbetreuung</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Problemlösungskompetenz und ein gewisses Maß an Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen</li><li>SHK-Meistertitel</li></ul>

Meister / Techniker für Sanitär-, Heiz- und Klimatechnik oder Fachkraft SHK mit Erfahrung (m/w/d)

Unser neues Kinderhaus ist eine, von insgesamt zwei Einrichtungen der Evang. Kirchengemeinde in Gundelfingen. Im Kinderhaus werden einmal 80 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Aktuell besuchen 44 Kinder unser Haus. Wir bieten eine VÖ- und eine GT- Kleinkindgruppe an- sowie drei Ü3 Gruppen mit VÖ und GT-Plätzen. Zusätzlich sind zwei Hortgruppen aus den Klassen 1 - 4 der Grundschule mit insgesamt 20 Kindern unter Trägerschaft der politischen Gemeinde im Kinderhaus verortet. Im Kinderhaus arbeiten wir in einem teiloffenen Konzept mit festen Stammgruppen in Funktionsräumen, welche nach bestimmten Schwerpunkten eingerichtet sind. Mit dem Handlungskonzept "Bildungs- und Lerngeschichten" begleiten wir die Kinder. Ihre Bildungsprozesse können so von uns individuell unterstützt und mit Bildungsangeboten herausgefordert werden. Unsere U3- Gruppen leben und arbeiten in ihren festen Stammgruppen und orientieren sich dabei an der Pädagogik von Emmi Pikler. Wir sind eng mit der Evangelischen Kirchengemeinde verbunden und fungieren so als Brücke zwischen Familie und Kirchengemeinde. Die Vermittlung von christlichen Grunderfahrungen und Werten ist Teil unserer pädagogischen Arbeit. Mit unserem interreligiösen und interkulturellen Konzept möchten wir aber auch über den Tellerrand hinausschauen. Die kulturelle und religiöse Vielfalt unserer Gesellschaft spiegelt ich im Leben unserer Einrichtung und unserer Familien wider. In unserem Kinderhaus möchten wir von und miteinander neues Lernen über Gott und die Welt. Hausleitung (m/w/d) im Evang. Kinderhaus Gundelfingen Hausleitung 80 - 100 % <ul><li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des pädagogischen Konzepts</li><li>Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien</li><li>Wertschätzende und kooperative Führung der Mitarbeitenden der KiTa</li><li>Gestaltung des evangelischen Profils in Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kirchengemeinde und Geschäftsführung</li><li>Übernahme von Verwaltungstätigkeiten</li></ul> <ul><li>Eine Ausbildung nach §7 des Fachkräftekatalogs und eine Zusatzqualifikation für die Leitung von Kindertagesstätten oder ein Studium (z.B. Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften)</li><li>Freude an Leitungsaufgaben und Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Offenheit, Herzlichkeit und Freude an der Arbeit mit allen Interessensgruppen</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität &amp; Empathie</li><li>Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche</li></ul>

Hausleitung (m/w/d) im Evang. Kinderhaus Gundelfingen

<ul> <li>Familienfreundliche geregelte Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Entlohnung</li> <li>Zusätzliche Altersversorgung (KZVK)</li> <li>Gezielte und umfassende Einarbeitung in einem kollegialen Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung auch an unserer trägereigenen Akademie</li> <li>Kostenlose Nutzung unseres Fitnessraums</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeiterangebote wie z. B. Fahrrad und E-Bike über bikeleasing.de, Rabatte über corporate benefits, vermögenswirksame Leistungen etc.</li> </ul> <ul> <li>Fachlich kompetente Patientenversorgung</li> <li>Schichtarbeit (3 Schichtsystem)</li> <li>Führen von Kriseninterventionsgesprächen</li> <li>Motivationsunterstützung</li> <li>Durchführung der Entspannungstherapie "PMR"</li> <li>Leiten, Fördern der Patienten Stationsgemeinschaft</li> <li>Administrative Tätigkeiten</li> <li>Durchführen von diagnostischen Untersuchungen</li> <li>Notfallversorgung</li> <li>Durchführen von Injektionen</li> <li>Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungs- und Weiterbildungsveranstaltungen</li> <li>Durchführung der Arbeit im Rahmen der vom QM vorgegebenen Abläufe und Planungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im o.a. Berufsfeld, gerne auch Berufsanfänger</li> <li>Freude am Arbeiten im Bereich Psychosomatik</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Einfühlungsvermögen gegenüber Patienten</li> <li>Fortbildungsbereitschaft</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir erwarten eine positive Einstellung zur christlichen Zielsetzung unseres Trägers. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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