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Stellenausschreibung der Stadtverwaltung Sonthofen
In unseren städtischen Kindertageseinrichtungen begleiten jeden Tag Mitarbeitende Kinder beim Entdecken der Welt und ihrer sozialen Entwicklung.Auch Sie haben die Möglichkeit gemeinsam mit anderen kreativen Köpfen und Ideenträgern für die Kleinsten der Stadt Sonthofen einen Ort zu schaffen, an dem sie zu mutigen, fröhlichen und einzigartig starken Menschen heranwachsen.
Derzeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine/n&nbsp;
Pädagogische Fachkraft / Erzieher/-in&nbsp;(m/w/d) 
für den Kindergarten und die Kinderkrippe Süd&nbsp;
in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) und unbefristet&nbsp;
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
<ul>
<li>Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern nach dem bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP)</li>
<li>Selbständige Planung, Durchführung und Reflexion von Angeboten und Projekten zur alters- und entwicklungsentsprechende Unterstützung der Kinder</li>
<li>Begleitung und Gestaltung von Übergängen</li>
<li>Organisatorische Aufgaben, wie die transparente Erfassung, Dokumentation / Weitergabe von Informationen, täglichen Geschehnissen und Lernfortschritten (Beobachtungsbögen)</li>
<li>Die Arbeit im Team, mit besonderem Augenmerk auf die Umsetzung und Weitereinwicklung der pädagogischen Konzeption, den Austausch mit Kolleg/innen, Vorbereitung und Bearbeitung pädagogischer Aufgaben, Reflexion der pädagogischen Arbeit, Gestaltung von lernanregenden Räumen, Mitgestaltung von Teamsitzungen, Führen von pädagogischen Kleinteams und Anleitung von Praktikanten</li>
<li>Die Erziehungspartnerschaft mit den Eltern, insbesondere eine offene Kontaktaufnahme, das Führen von Tür- und Angelgesprächen und die Planung und Durchführung von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen</li>
</ul>
Was erwarten wir von Ihnen?:
<ul>
<li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/in, eine Qualifikation als Pädagogische Fachkraft in Kitas oder einen vergleichbaren, im Freistaat Bayern anerkannten Berufsabschluss</li>
<li>Sie zeigen Begeisterung, Freude und persönliches Engagement in der Arbeit mit Krippen- und Kindergartenkindern</li>
<li>Sie haben Einfühlungsvermögen, sind empathisch, aufgeschlossen und pflegen einen liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Sie sind kommunikativ und haben Deutschkenntnisse nach B2 Niveau</li>
<li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich</li>
<li>Sie handeln selbständig und zuverlässig</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Herzen des Allgäus mit:
<ul>
<li>tariflicher Vergütung (TVöD S 8a) inkl. Zusatzversorgung &amp; 40€ VWL</li>
<li>30 Urlaubstagen&nbsp;und 2 Regenerations- und 2 Verfügungstagen</li>
<li>JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. ig-b) &amp; Mental-Health-Angebote (z.B. Evermood)</li>
<li>kollegialem Teamspirit &amp; modernen Arbeitsplätzen</li>
<li>hoher Lebensqualität &amp; Freizeitwert</li>
</ul>
Auskünfte
Weitere Informationen zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen gerne Frau Brucker, Leiterin der städtischen Kindertageseinrichtungen (08321/6091521).&nbsp;Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Ziessow vom Recruiting (Tel. 08321/615-222) oder zum Personalrecht Frau Busch, Personalleitung (Tel. 08321/615-220), zur Verfügung.
Ihre Bewerbung
Die Stadt Sonthofen fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des/r Bewerbers/in. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden unter gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit dazugehörigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse Ihrer Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse etc.) bitte bis spätestens&nbsp; 23.11.2025 über den untenstehenden&nbsp;Button "Bewerben"

Stadt Sonthofen Fachbereich Personal Rathausplatz 1 87527 Sonthofen

 Pädagogische Fachkraft / Erzieher/-in (m/w/d) für den Kindergarten und die Kinderkrippe Süd  

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im BRK-Kreisverband Landsberg am Lech setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.
Für das Team der Servicedienste suchen wir ab sofort einen Fahrer (m/w/d) für unseren betreuten Fahrdienst in Teil- oder Vollzeit (VZ 38,5 Wochenstunden)
<ul>
<li>Eigenverantwortlicher Fahrzeugführer Bereich „Betreuter Fahrdienst“</li>
<li>Durchführung von Patienten- und Personentransporten sowie Krankenfahrten von und zu Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen, Dialysefahrten usw.</li>
<li>Mitarbeit in den Bereichen Menüservice (Essen auf Rädern) und Hausnotruf</li>
<li>Erfahrung im Bereich des ambulanten Kranken- und Behindertentransport bzw. Pflege wünschenswert</li>
<li>Selbstständiges und kundenorientiertes Arbeiten</li>
<li>Flexibilität bei den Arbeitszeiten zur Abdeckung von Spitzenzeiten</li>
<li>Sicherer pünktlicher Transport von Klienten</li>
<li>Fürsorglicher Umgang mit pflegebedürftigen Menschen</li>
<li>Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Kundenorientierung</li>
<li>Zuverlässigkeit, Ausgeglichenheit &amp; Geduld</li>
<li>Führerschein Klasse B und Personenbeförderungsschein, bzw. Bereitschaft zum Erwerb desgleichen</li>
<li>Identifikation mit den Grundsätzen und Aufgaben des Deutschen Roten Kreuzes</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag</li>
<li>Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>JobRad, Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung</li>
<li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team</li>
<li>Moderne, helle Mitarbeiterwohnungen</li>
<li>Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers</li>
</ul>
Das hat Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurücksenden und i. d. R. drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichten. Wir empfehlen daher eine Online-Bewerbung.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Mathias Steber unter der Telefonnummer: 08191 9188-55.

Fahrer (m/w/d) im betreuten Fahrdienst, Teil- oder Vollzeit

Wir suchen für den Unternehmensbereich WOHNEN und FÖRDERN Süd am Standort Buchloe zum 01.02.2026 einen
Heilerziehungspfleger / Erzieher / Sozialpädagogen (m/w/d)
in Teilzeit (50&nbsp;%), unbefristet
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
<ul>
<li>Sie übernehmen die strukturierende Betreuungs­arbeit und wirken an der Entwicklungs­planung der Bewohner:innen mit.</li>
<li>Mit Ihren Kolleg:innen aus anderen Berufs­gruppen arbeiten Sie konstruktiv und ziel­orientiert zusammen.</li>
<li>Sie gestalten das Betreuungs­konzept aktiv mit und entwickeln dieses kontinuier­lich weiter.</li>
<li>Die pädagogische und lebens­praktische Unter­stützung bei der Bewältigung des Alltags gehört ebenso zu Ihrem Aufgaben­bereich.</li>
<li>Sie arbeiten im Drei-Schicht-System.</li>
</ul>
Ihre Vorteile:
<ul>
<li>Eine verant­wortungs­volle und viel­seitige Aufgabe in einem engagierten multi­professionellen Team </li>
<li>Eine fundierte Einarbeitung sowie umfassende interne und externe Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten</li>
<li>Die Vorteile einer Anstellung im öffent­lichen Dienst, wie beispiels­weise
<ul>
<li>Faire Vergütung gemäß TVöD sowie </li>
<li>attraktive Zusatz­leistungen wie Jahres­sonder­zahlung, Leistungs­entgelt, arbeit­geber­finanzierte betrieb­liche Alters­vorsorge</li>
<li>32 Tage Urlaub pro Jahr</li>
</ul>
</li>
<li>Zugang zu vielfältigen Rabatt­aktionen des Corporate-Benefits-Portals sowie ein&nbsp;Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job von 20&nbsp;€</li>
<li>Mitgliedschaft beim EGYM Wellpass</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Ausbildung als Heil­erziehungs­pfleger (m/w/d) / Erzieher (m/w/d) bzw. erfolg­reich abgeschlossenes Studium der Sozial­pädagogik </li>
<li>Bereitschaft, sich persön­lich und beruf­lich weiter­zubilden </li>
<li>Flexibilität und Zuver­lässig­keit sowie Team­fähigkeit</li>
<li>Verantwortungs­bewusstes und kooperatives Arbeiten im multi­professionellen Team</li>
<li>Empathischer und wert­schätzender Umgang mit unseren Bewohner:innen</li>
</ul>
Wir über uns:
„mehr nähe“ nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkranken­häusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Förder­einrichtungen sind wir von Lindau bis Donau­wörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Ver­sorgung und Betreuung unserer Patient:innen und Klient:innen sicher­zu­stellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Kontakt:
Bei Fragen zum Aufgaben­gebiet:
Sonja Kniephoff Leitung Wohnen und Fördern Süd 08341 72-1223
Bei Fragen zum Bewerbungs­verfahren:
Katharina Hailand Service-Center Personal 08341 72-1078 <a href="mailto:jobs@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">jobs@bezirkskliniken-schwaben.de</a>
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 25.11.2025!
Bewerbungen von schwer­behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vor­rangig berück­sichtigt.
<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1250016/2338817/cl/8b8e4aae74d8186934d320c57f1cfc0caa68aae3/L4775374#bcbd672017d847e1e4f4eec47ba2c4f4hWLx039KLh" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Sozialpädagogen (m/w/d)

Die Technische Hochschule Augsburg ist mit knapp 8.000 Studierenden und rund 700 Mitarbeitenden in Lehre, Forschung und Verwaltung wichtiger wirtschaftlicher Motor und Innovationsschmiede für die Region. Gemeinsam gestalten wir die Welt – kreativ, sinnhaft und die Zukunft prägend.
Die Technische Hochschule Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter (w/m/d) Finanzabteilung - Schwerpunkt Staatsfinanzen unbefristet in Vollzeit
Als Mitarbeiter (w/m/d) in der Finanzabteilung mit Schwerpunkt Staatsfinanzen bietet Ihnen die Technische Hochschule Augsburg ein verantwortungsvolles, vielseitiges und spannendes Aufgaben­feld in einem motivierten, dynamischen Team. Im Rahmen Ihrer Aufgabe steht für Sie eines im Mittelpunkt: einen hervorragenden Service für unsere internen Kunden (w/m/d) anzubieten.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Aktive Mitarbeit bei der Erstellung, Umsetzung und Kontrolle des Haushaltsplans der&nbsp;Hochschule</li>
<li>Koordination und Abstimmung von Haushaltsansätzen mit den Fakultäten und allen&nbsp;anderen Organisationseinheiten</li>
<li>Prüfung, Beratung und Bewertung von haushaltsrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Laufende Überwachung der Mittelverwendung und Budgeteinhaltung</li>
<li>Verwaltung und Pflege des Haushalts im Finanzmanagementsystem SAP</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung/Teilnahme von/an Sitzungen mit haushaltsrechtlicher&nbsp;Relevanz</li>
<li>Anordnungsbefugnis/Durchführung von Zahlungsanforderungen</li>
<li>Prüfung und Genehmigung von haushaltsrechtlichen Ausgabenanforderungen</li>
<li>Fristgerechte Ermittlung und Einreichung von Haushaltsresten</li>
<li>Ansprechperson für den Staatsbetrieb Immobilien Freistaat Bayern, Ministerien, den Obersten Rechnungshof und die interne Revision</li>
<li>Erstellung aussagekräftiger Auswertungen, Statistiken und Berichte</li>
<li>Entwicklung und Optimierung von Prozessen sowie interner Richtlinien im&nbsp;Zuständigkeitsbereich</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Verwaltungswissenschaften, Public Management, Betriebswirtschaft (BWL) oder vergleichbarer Angestelltenlehrgang (z.B. Verwaltungsfachwirt Staatsfinanz (w/m/d))</li>
<li>Kenntnisse im öffentlichen Haushaltsrecht</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit ERP- oder Finanzbuchhaltungssystemen (vorzugsweise SAP HANA) sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li>
<li>Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit Organisationstalent und&nbsp;schneller Auffassungsgabe</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Serviceorientierung, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit</li>
<li>Offenheit für Veränderungen, Optimierungen und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen</li>
</ul>
Unser Angebot:&nbsp;
An der Hochschule schreiben wir Arbeitsatmosphäre groß: Offene Kommunikation und gegenseitiger Respekt prägen unsere Kultur. Wir schätzen Sie, Ihre Meinung und Ihre Kompetenz. Die Technische Hochschule Augsburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Weitere Rahmenbedingungen:
<ul>
<li>Unbefristete Stelle mit attraktiver Vergütung - je nach Qualifikation max. bis Entgeltgruppe 9b (TV-L) bzw. bis Besoldungsgruppe A9</li>
<li>Sinnstiftende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, agiles Arbeiten sowie eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Zentral gelegener, verkehrstechnisch sehr gut angebundener Arbeitsplatz</li>
<li>Moderne Arbeitsausstattung</li>
<li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung</li>
<li>Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
</ul>
Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Sie wollen Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Bitte bewerben Sie sich bis einschließlich 02.12.2025.
<a href="https://karriere.tha.de/Mitarbeiter-wmd-Finanzabteilung-Schwerpunkt-Staatsfinanzen-de-f1110.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
Technische Hochschule Augsburg · Abteilung I - Personal · An der Hochschule 1 · 86161 Augsburg · <a href="mailto:karriere@tha.de" target="_blank">karriere@tha.de</a>

Mitarbeiter (w/m/d) Finanzabteilung

Werden Sie Teil unseres Teams!
Gersthofen ist eine Stadt mit einem ganz besonderen Charme. Sie ist nicht nur wirtschaftsstarker Standort, sondern mit ca. 550 Mitarbeitenden ein großer Arbeitgeber in der Region. Sie grenzt direkt an die Stadt Augsburg an und ist Mitglied im Naturpark westliche Wälder e.V. Mit dem Lech, dem Europaweiher und dem Dschungelpfad direkt vor der Haustür lässt es sich hier sowohl gut leben wie auch arbeiten. Täglich sorgen bereits heute die Beschäftigten in verschiedensten Bereichen für unsere über 24.000 Bürgerinnen und Bürger. Wir laden auch Sie ein, gemeinsam mit uns die Zukunft der Stadt Gersthofen zu gestalten.
Unser StellenangebotAuszubildende (m/w/d) für das Ausbildungsmodell "Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher PiA"Sie besitzen
<ul>
<li>Schulplatz an der Fachakademie für Sozialpädagogik Maria Stern Nördlingen oder an der Fachakademie für Sozialpädagogik des diako Augsburg</li>
<li>Engagement, Freude und Geschick im Umgang mit Kindern und Eltern</li>
<li>Kooperationsbereitschaft im Team</li>
<li>Motivation und Eigeninitiative</li>
<li>Kreativität und Offenheit für neue Impulse und Ideen</li>
<li>Vorbildverhalten und positive Grundhaltung</li>
<li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen</li>
</ul>
Das erwartet Sie
<ul>
<li>Pädagogische Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Krippen-, Kindergarten- und Hortalter</li>
<li>Mitarbeit an der Umsetzung der pädagogischen Konzepte</li>
<li>Mitarbeit an der stetigen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li>
</ul>
Freuen Sie sich auf
<ul>
<li>eine monatliche Vergütung von derzeit 1.340,69 € (1. Jahr), 1.402,07 € (2. Jahr), 1.503,38 € (3.Jahr) nach TVAöD - BT Pflege</li>
<li>betriebliche Zusatzkrankenversicherung</li>
<li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>6 Wochen Urlaub/Jahr, grundsätzlich am Faschingsdienstag sowie 24. und 31. Dezember frei</li>
<li>kostenfreies Deutschland-Ticket</li>
<li>Abwechslungsreiches Praktikum</li>
<li>gutes Arbeitsklima</li>
<li>Intensive und fachlich kompetente Anleitung</li>
<li>Ausbildungsplätze im gesamten Stadtgebiet in den Einrichtungsarten Krippe, Kindergarten und Hort</li>
</ul>
Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns, dass Sie Lust darauf haben bei der Stadt Gersthofen zu arbeiten. Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Stellenportal unter <a href="http://www.gersthofen.de/jobs" target="_blank">www.gersthofen.de/jobs</a> und senden Sie uns aussagekräftige Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen usw. zu. 
(Eine automatische Antwort-Mail informiert Sie darüber, ob Ihre Bewerbung angekommen ist.)
Ende der Bewerbungsfrist ist der 30.06.2026
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen:
Andrea Lukas
☎ 0821/2491-114 
 
 <a href="mailto:alukas@gersthofen.de" target="_blank">alukas@gersthofen.de</a>
 Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen:
Manuel Bode
 ☎ 0821/2491-150 
 
 <a href="mailto:mbode@gersthofen.de" target="_blank">mbode@gersthofen.de</a>
 Rahmendaten:Art der Beschäftigung: 
 Vollzeit
 Einsatzregion: 
 Deutschland, Bayern, Schwaben, Augsburg, Gersthofen
 Einsatzort: 
 86368&nbsp;Gersthofen
 Eintrittsdatum: 
 01.09.2026
 Bereich, Abteilung: 
 Kinder/Jugend/Soziales, Kindertagesstätten
 Eingruppierung:

Auszubildende (m/w/d) für das Ausbildungsmodell "Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher PiA"

Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulanter Bereich - Gelsenkirchen 
 Gestalte mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege! 
 In deiner verantwortungsvollen Aufgabe als Pflegedienstleitung trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Klient:innen bestmöglich versorgt werden und sich sicher und wertgeschätzt fühlen. Du bist das Herzstück unseres Teams und sorgst dafür, dass Pflege nicht nur professionell, sondern auch menschlich und individuell gelebt wird. 
 Deine Aufgaben 
<ul>
<li>Du übernimmst die operative und strategische Leitung unseres ambulanten Pflegedienstes und stellst sicher, dass unsere hohen Qualitätsstandards eingehalten werden.</li>
<li>Du führst, motivierst und entwickelst dein Team - von der Rekrutierung über die Einarbeitung bis hin zu regelmäßigen Schulungen und Teambesprechungen.</li>
<li>Du bist verantwortlich für die Qualitätssicherung, analysierst Pflegeprozesse und setzt Verbesserungsmaßnahmen um.</li>
<li>Als zentrale Ansprechperson pflegst du den Kontakt zu Klient:innen, Angehörigen, Ärzt:innen und anderen Institutionen.</li>
<li>Du planst und überwachst das Budget und sorgst für die wirtschaftliche Effizienz des Pflegedienstes.</li>
<li>Die ordnungsgemäße Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen sowie die Erstellung von Dienstplänen und Arbeitsverträgen liegen in deiner Hand.</li>
</ul>
 Das bringst du mit 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in</li>
<li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege, idealerweise in leitender Position</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Qualitätssicherung und Pflegedokumentation</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamgeist und soziale Kompetenz</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Bereitschaft zu Früh-, Spät-, Wochenend- und Feiertagsdiensten</li>
</ul>
 Deine Vorteile bei uns 
<ul>
<li>Attraktives Gehalt: 4.200 € - 4.800 € brutto plus Weihnachtsgeld, Jahresbonus und Wechselschichtzulage</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag und strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie gezielte Förderung deiner beruflichen Entwicklung</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung: Komfortable Büroräume, Kantine und Mitarbeiterparkplätze</li>
<li>Mitgestaltung: Deine Meinung zählt - regelmäßige Mitarbeiter-Umfragen und ein wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Starker Teamgeist: Familiäres Arbeitsklima, in dem Zusammenhalt und Unterstützung großgeschrieben werden</li>
</ul>
 Bereit, Verantwortung zu übernehmen und Pflege mit Herz und Verstand zu gestalten? 
 Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unseres engagierten Teams und bringe deine Ideen und Leidenschaft für die ambulante Pflege ein. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Klient:innen sich rundum gut aufgehoben fühlen. Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Pflegedienstleitung (PDL) Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Über die Einrichtung Die AnKo Ambulanter Pflegedienst GmbH ist seit über einem Jahrzehnt eine renommierte Adresse in der Pflegebranche. Unser Standort in Gelsenkirchen, direkt im inspirierenden Umfeld des Wissenschaftsparks, bietet nicht nur eine eindrucksvolle Kulisse, sondern auch wertvolle Möglichkeiten zum Austausch mit Fachleuten dank zahlreicher Kongresse und Veranstaltungen in der Umgebung. 
 Als kleines, aber engagiertes Pflegeunternehmen legen wir großen Wert auf die persönliche und individuelle Betreuung unserer Klienten. Diese Philosophie spiegelt sich auch in der Arbeitsatmosphäre wider, die wir unseren Mitarbeitern bieten. 
 Vorteile für unsere Mitarbeiter: 
<ol>
<li>Moderne Büroinfrastruktur: Unsere Büroräume sind mit modernster Technik und einem komfortablen Ambiente ausgestattet. Eine Kantine sorgt mit gesunden und abwechslungsreichen Mahlzeiten für das leibliche Wohl, während eine Tiefgarage das Parken erleichtert.</li>
<li>Sicherheit und Überwachung: Die durchgehende Überwachung unserer Einrichtung gewährleistet Sicherheit für Mitarbeiter und Klienten gleichermaßen.</li>
<li>Vielfältige Tätigkeitsbereiche: Neben der Grund- und Behandlungspflege können unsere Mitarbeiter auch in spezialisierten Bereichen, wie der Methadon-Begleitung, tätig werden. Diese Vielfalt bietet die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und die eigenen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.</li>
<li>Persönliche Entwicklung: Wir fördern fortlaufend die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und Fortbildungen. So bleiben Sie stets auf dem neuesten Stand der Pflegepraktiken.</li>
<li>Teamgeist und Zusammenhalt: Unser familiäres Arbeitsklima stärkt den Teamgeist. Regelmäßige Teambesprechungen und soziale Aktivitäten fördern das Miteinander und schaffen eine harmonische Arbeitsumgebung.</li>
</ol>
 Weitere Vorteile: 
<ul>
<li>Arbeitsplatzsicherheit: Unbefristete Arbeitsverträge und eine strukturierte Einarbeitung bieten Ihnen Stabilität.</li>
<li>Finanzielle Anreize: Neben einem Jahresbonus bieten wir Weihnachtsgeld und Wechselschichtzulagen.</li>
<li>Feedbackkultur: Durch regelmäßige Mitarbeiter-Umfragen stellen wir sicher, dass Ihre Stimme gehört wird.</li>
</ul>
 Bei der AnKo Ambulanter Pflegedienst GmbH erwartet Sie eine erfüllende Tätigkeit in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams in Gelsenkirchen und Essen und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegedienstleitung ambulanter Bereich (m/w/d)

<a href="https://www.ag-kfz.de/" target="_blank"></a> Seit über 40 Jahren sind wir in der Region Ihr kompetenter Partner rund um das Thema Automobil. Wir bieten Service und Fachreparaturen nach Herstellervorgaben, überwiegend für die Marken VW, Audi, Skoda und Mercedes. Wir führen Unfallinstandsetzungen fachgerecht aus und haben einen Spezialisten für Motoren- und Getriebeinstandsetzungen für Mercedes Fahrzeuge. Neben aktuellen Fahrzeugen betreuen wir für einen kleine Kundenstamm auch ältere Fahrzeuge der Marke Mercedes. Ihre zeitlose Technik, Zuverlässigkeit und Qualität begeistern uns und wir widmen uns mit Herzblut ihrer Pflege und Wartung. Zur Verstärkung unseres Werkstattteams suchen wir ab sofort einen Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Wartungs- / Instandhaltungsarbeiten sowie Verschleißreparaturen an allen gängigen Kfz-Marken, überwiegend Mercedes, VW und Skoda</li> <li>Inspektionsarbeiten gemäß gültiger Herstellervorschriften</li> <li>Diagnose und Fehlerbehebung an elektrischen und elektronischen Komponenten</li> <li>Fahrzeuge zu gesetzlich wiederkehrenden Prüfungen vorbereiten (u.a. Hauptuntersuchung, Abgasuntersuchung)</li> </ul>Ihr Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) / Kfz-Mechaniker (m/w/d)</li> <li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung (Mercedes-Benz)</li> <li>Gerne auch Erfahrung im Bereich Unfallinstandsetzung</li> <li>Kenntnisse bei Young- und Oldtimern von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten Ihnen von Beginn an eine unbefristete Anstellung, erstklassige Arbeitsbedingungen, stellenbezogene Weiterbildungen und leistungsgerechte Bezahlung. Interesse? Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an folgende E-Mail: <a href="mailto:hr@ernstmueller.de" target="_blank">hr@ernstmueller.de</a> Augenstein &amp; Griechenbaum • Steinacher Straße 101 • 90427 Nürnberg Tel. 0911 / 30 24 84 • <a href="https://www.ag-kfz.de/" target="_blank">www.ag-kfz.de</a>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Unser&nbsp;Haus Kreisstraße in Witten richtet sich an chronisch mehrfach beeinträchtigte abhängigkeitskranke Menschen. Ziel ist es, die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben und am Arbeitsprozess zu fördern. Wir bieten einen stabilisierenden Rahmen, der Orientierung, Struktur und Gemeinschaft ermöglicht.
Diese Stelle&nbsp;in&nbsp;Witten wird in Teilzeit (29,25 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Unterstütze uns als
Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Krankenpfleger/ Erzieher (m/w/d)
Wir haben da einiges für Dich:
<ul>
<li>Überdurchschnittliche Vergütung&nbsp;nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche) zuzüglich ggf. weiteren Zuschlägen und Zulagen</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine finanzielle Sicherheit</li>
<li>Attraktive Sozialleistungen: Erhalte Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Benefits</li>
<li>Fachliche Unterstützung: Nutze unsere Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li>
<li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln</li>
<li>Entwicklungsperspektiven: Entdecke Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li>
<li>31 Tage Urlaub + 13. Gehalt</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die erwachsene Menschen mit chronischer Suchterkrankung (Alkohol und/oder Medikamente) unterstützt, um ihren individuellen Hilfebedarf zu decken:
<ul>
<li>Individuelle Unterstützung:&nbsp;Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten entwickelst Du maßgeschneiderte Unterstützungsangebote basierend auf ihren persönlichen Zielen</li>
<li>Strukturierter Alltag:&nbsp;Du hilfst unseren Klientinnen und Klienten, einen strukturierten Alltag zu gestalten, sei es in der Pflege, im Haushalt oder bei der Freizeitgestaltung</li>
<li>Krisenintervention:&nbsp;In Krisensituationen bietest Du die notwendige Unterstützung und Begleitung</li>
<li>Sorgfältige Dokumentation:&nbsp;Halte die von Dir erbrachten Leistungen gewissenhaft fest</li>
<li>Gemeinschaftsgefühl:&nbsp;Mit viel Herz schaffst Du Raum für Gemeinschaft und ein Miteinander</li>
<li>Fachlicher Austausch:&nbsp;Nimm aktiv an Dienstgesprächen, kollegialen Beratungen und Fallbesprechungen teil, um den fachlichen Austausch zu fördern</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung:&nbsp;Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Interesse an der Unterstützung:&nbsp;Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen mit einer Suchterkrankung und an der ressourcenorientierten Alltagsbegleitung</li>
<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit:&nbsp;Du bist flexibel und bereit, im Schichtdienst und an Wochenenden zu arbeiten</li>
<li>Berufserfahrung: Gerne auch Erfahrung im Bereich Sucht</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Frank Lethaus (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0151 62804007.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33953 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) | Haus Kreisstraße | Witten

Als Callcenter-Agent:in bei apollon unterstützt du unser Sales-Team aktiv bei der Terminvereinbarung und dem Erstkontakt mit potenziellen Kund:innen. Du hast Freude an Kommunikation, baust durch gezielte Gespräche Vertrauen auf und trägst so entscheidend dazu bei, neue Geschäftsmöglichkeiten zu schaffen. Bei uns arbeitest du in einem modernen digitalen Umfeld, lernst unsere innovativen PIM- und DAM-Lösungen kennen und bist Teil eines motivierten Teams, das gemeinsam wächst.
 Tätigkeiten
In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Aufgabe im Vertriebsprozess von apollon: Du kontaktierst potenzielle Kund:innen telefonisch, stellst unser Unternehmen und unsere Lösungen kurz vor und vereinbarst qualifizierte Gesprächstermine für unser Sales-Team. Dabei arbeitest du mit vorgegebenen Lead-Listen und CRM-Daten, erkennst Chancen im Gespräch und sorgst für eine professionelle und sympathische Ansprache.
Neben der Telefonie unterstützt du unser Vertriebsteam bei kleineren administrativen Aufgaben – etwa der Erstellung einfacher Angebote, der Pflege von Kontakten im CRM oder der Nachverfolgung von Leads. Durch deine kommunikative Stärke und dein Organisationstalent trägst du aktiv dazu bei, neue Kundenbeziehungen aufzubauen und den Erfolg unserer Vertriebsaktivitäten zu steigern.
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Freude an der telefonischen Kommunikation und ein sicheres, sympathisches Auftreten am Telefon</li>
<li dir="ltr">Gute Ausdrucksweise in deutscher Sprache – klar, verbindlich und überzeugend</li>
<li dir="ltr">Idealerweise erste Erfahrung im Telefonvertrieb, in der Terminvereinbarung oder im Vertriebsinnendienst</li>
<li dir="ltr">Grundverständnis für Marketing-, E-Commerce- oder IT-Themen ist von Vorteil (kann aber auch erlernt werden)</li>
<li dir="ltr">Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen</li>
<li dir="ltr">Hohe Motivation, Neues zu lernen und unser Sales-Team tatkräftig zu unterstützen</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen und bist Teil unseres zentralen Vertriebsteams. Dabei profitierst du von kurzen Entscheidungswegen, direkter Kommunikation und einem Umfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden. Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickelst du die Ansprache potenzieller Kund:innen weiter, bringst dich aktiv in den Vertriebsprozess ein und lernst aus erster Hand, wie erfolgreiche B2B-Kommunikation im digitalen Umfeld funktioniert.
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist bewusst unkompliziert gehalten. Nach dem Eingang deiner Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen zeitnah und melden uns in der Regel innerhalb weniger Tage. Im ersten Schritt führen wir ein kurzes telefonisches Kennenlerngespräch, um uns gegenseitig einen ersten Eindruck zu verschaffen. Wenn es für beide Seiten passt, folgt ein persönliches oder virtuelles Gespräch mit der Geschäftsführung, in dem wir die Rolle und deine Erfahrungen im Detail besprechen. Eine Entscheidung erhältst du anschließend sehr zügig – wir legen Wert auf Transparenz und schnelle Rückmeldung.

Telefonische Vertriebsunterstützung (m/w/d)

Als&nbsp;Junior Account Executive (m/w/d)&nbsp;übernimmst Du mittels intelligenter Marketing- und Sales-Methoden die Kundenakquise für unsere mehrfach prämierte und innovative BIC Platform und unterstützt dabei die Leadgenerierung zu maximieren. Als stark wachsendes Softwareunternehmen findest Du bei uns jederzeit Weiterentwicklungsmöglichkeiten im nationalen sowie internationalen Umfeld und übernimmst direkt Verantwortung für Kundenbeziehungen und Lizenzverträge von namhaften Unternehmen. Werde Teil des GBTEC-Teams und steige in die spannende Welt der Business Process Transformation &amp; Automation ein.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Aktive&nbsp;Mithilfe bei Business-Development-Aktivitäten&nbsp;zur Erschließung neuer Marktpotenziale</li>
<li dir="ltr">Nutzung moderner&nbsp;Sales- und Marketing-Tools&nbsp;zur Leadgenerierung und Qualifizierung von Interessenten</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst die&nbsp;persönliche und telefonische Kontaktaufnahme&nbsp;mittels gescorter Marketing-Qualified-Leads und verwandelst diese mit deinem Kommunikationstalent in Sales-Qualified-Leads und erste Aufträge</li>
<li dir="ltr">Qualifizierung der Leads gemäß aktueller Kriterien, um die richtigen Ansprechpartner und Entscheider innerhalb der Unternehmen zu ermitteln</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Erstgesprächen und Vorstellung unseres Produktportfolios</li>
<li dir="ltr">Erkennen der Pain Points bei potenziellen Kunden und Überzeugung dieser von den Vorteilen unserer Lösungen</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Vertriebsteam, um einen reibungslosen Übergang der qualifizierten Leads zu gewährleisten</li>
<li dir="ltr">Regelmäßige Pflege und Aktualisierung der Daten in&nbsp;Salesforce&nbsp;zur Dokumentation der Kundeninteraktionen und zur Nachverfolgung der Vertriebsaktivitäten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sales Management, Wirtschaftswissenschaften / BWL, oder Vergleichbares</li>
<li dir="ltr">Erste Berufserfahrung im B2B / SaaS Vertrieb wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Idealerweise Kenntnisse in der Nutzung von modernen Sales- und Marketing-Tools (Marketing Intelligence, ABM-Tools und Künstliche Intelligenz)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Software- und IT-Branche wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li dir="ltr">Hohe IT-Affinität sowie technisches Verständnis</li>
<li dir="ltr">Ein sicheres Auftreten und eine proaktive, dynamische Vertriebspersönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse&nbsp;</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Deine Schritte zur neuen Position bei GBTEC
Der Bewerbungsprozess dauert etwa 30 Tage, von der Bewerbung bis zur Vertragsunterzeichnung.
Bewerbung Reiche Deine Bewerbung ein, inklusive Lebenslauf, Gehaltsvorstellung, Eintrittstermin und Zeugnisse. Ein Anschreiben ist optional.
Sichtung der Unterlagen Unser Recruiting-Team prüft Deine Bewerbung innerhalb einer Woche und schlägt bei Bedarf andere passende Stellen vor.
Virtuelles Gespräch Erstes Gespräch (ca. 45 min.) mit dem Recruiting-Team, um Dich und Deine Erwartungen kennenzulernen.
Fachliches Interview Ein 90-minütiges Gespräch mit dem Fachbereich, um Deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu besprechen.
Vertragsangebot Bei Übereinstimmung erhältst Du ein Vertragsangebot, das Du persönlich oder postalisch unterzeichnen kannst.
Einarbeitung In den ersten Tagen lernst Du Deine neuen Kollegen, unser Büro und die Prozesse kennen. Ein Einarbeitungsplan wird bereitgestellt.
Tipp: Sei authentisch und bringe gute Laune mit!

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