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Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Rangendingen suchen wir für den Bereich Produktion, befristet für ein Jahr, einen Montagemitarbeiter Reinraum (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Montage von Instrumenten und Zubehör anhand von Zeichnungen und Montageanleitungen</li> <li>Bedienen von Fertigungsanlagen</li> <li>Durchführen von Prüfungen nach Prüfanweisung</li> <li>Verpacken von Produkten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Beherrschung vielschichtiger Montagetechniken</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Montage sowie Erfahrung im Umgang mit Handwerkzeugen</li> <li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Schichtbereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung </li> <li>Fahrtkostenzuschuss in Form von Fahrgeld oder einem Jobticket</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Ferienbetreuung und externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen</li> <li>Tarifliche und außertarifliche Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Onboarding mit Einführungsveranstaltung und individuellem Einarbeitungsplan</li> <li>Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen in einer krisensicheren Branche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal . Erbe Dienstleistungs GmbH • Waldhörnlestraße 17 • 72072 Tübingen • Ansprechpartnerin: Noelle Haug • 07071 755-0

Montagemitarbeiter Reinraum (m/w/d)

Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Rangendingen suchen wir für den Bereich Entwicklung einen Gruppenleiter Betriebsmittelbau (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Entwickeln und Optimieren von manuellen bzw. automatischen Produktionslinien und Prüfanlagen für medizinische Instrumente und Zubehör</li> <li>Fachliche Führung und Weiterentwicklung der Gruppe vom Anlaufmanagement bis zur Betreuung der Serienanlagen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Engineering und Produktion</li> <li>Verantworten und leiten von Betriebsmittelprojekten sowie gestalten und optimieren der Prozesse für höchste Effizienz und Qualität</li> <li>Erarbeiten und umsetzen von innovativen Lösungskonzepten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, beispielsweise im Bereich Mechatronik, Automatisierungstechnik oder Verfahrenstechnik </li> <li>Langjährige Erfahrung in der Produktionslinien-/Betriebsmittelentwicklung, idealerweise im Bereich der Medizintechnik oder in reiner Umgebung mit kontrollierten Bedingungen</li> <li>Erste Erfahrungen in der fachlichen Steuerung von Teams sowie in der Projektleitung</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, eine Gruppe zu motivieren und zu stärken</li> <li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung</li> <li>Breites, regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen sowie kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee)</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen</li> <li>Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)</li> <li>Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten</li> <li>Breites internes und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal . Erbe Dienstleistungs GmbH • Waldhörnlestraße 17 • 72072 Tübingen • Ansprechpartnerin: Dorothee Fletterer • 07071 755-0

Gruppenleiter Betriebsmittelbau (m/w/d)

Seit über 40 Jahren unterstützen wir Zahnarztpraxen und -kli­niken mit sicheren Lösungen und nachhaltigen Konzepten. Als zertifizierter Servicedienstleister sind wir für unsere Kunden ein zuverlässiger Partner, der sich um die fachgerechte Entsorgung und Verwertung der Dentalabfälle kümmert. Engagieren auch Sie sich für nachhaltige Lösungen und werden Sie Teil unseres Teams! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie unterstützen den Vertrieb bei der telefonischen Kontaktaufnahme von Neukunden im Bereich der Service- und Produktvorstellung</li> <li>Sie übernehmen die Angebotserstellung bis hin zum Vertragsabschluss</li> <li>Sie pflegen alle kundenrelevanten Stammdaten und Informationen in unserer Datenbank</li> <li>Sie unterstützen das Team als Standbetreuung bei anstehenden Messen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfahrung in der telefonischen Kundenakquise von Vorteil, aber kein Muss!</li> <li>Sie können sich gut und professionell in deutscher Sprache artikulieren (in Wort und Schrift)</li> <li>Sie sind ein begeisterungsfähiger Mensch, der gern den Kontakt mit Gesprächspartnern sucht und pflegt</li> <li>Lust auf ein Team, bei dem das Miteinander großgeschrieben wird</li> <li>Ihren Job erledigen Sie mit Leidenschaft und Hingabe</li> <li>Sie suchen einen soliden und zuverlässigen Arbeitgeber, bei dem Sie Ihre Stärken entfalten können</li> <li>Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein sind Ihnen wichtig, daher stehen Sie zu 100% hinter unseren Services</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Lukratives monatliches Provisionsmodell</li> <li>Wechselprämie in Höhe von 2.000,00 Euro (bei aktiver Kündigung bei vorhandenem Arbeitgeber)</li> <li>Zahlung freiwilliger sozialer Leistungen</li> <li>Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Anstellungs­vertrag mit 30 Tagen Urlaub/Jahr bei einer 5-Tage Woche</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Ein individueller Einarbeitungsplan sowie eine um­fassende Einarbeitungsphase, durch die Sie alle Kenntnisse erwerben, die Sie für den Job benötigen</li> <li>Förderung der beruflichen Entwicklung durch um­fangreiche Schulungskonzepte</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unsere HR-Managerin Alina Jannek freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins im Sinne der Nachhaltigkeit per E-Mail oder über unser Online-Bewerbungsformular auf unseren Karriereseiten. <a href="mailto:bewerbungcsc@medentex.de" target="_blank">bewerbungcsc@medentex.de</a> medentex GmbH | Piderits Bleiche 11 | 33689 Bielefeld | medentex.com/karriere/

Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)

Das Niedersächsische Studieninstitut für kommunale Verwaltung e.V. (NSI) ist der führende Aus-, Fort- und Weiterbildungsdienstleister für die öffentliche Verwaltung in Niedersachsen und Träger der Kommunalen Hochschule für Verwaltung in Niedersachsen. Das NSI unterhält Bildungszentren in Braunschweig, Hannover und Oldenburg. Die o. a. Stelle ist vorbehaltlich der Beschlussfassung der Mitgliederversammlung zum 01.08.2025 unbefristet im Bildungszentrum in Braunschweig, Taubenstraße 8, zu besetzen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Bearbeitung der Anträge auf Anerkennung von an anderen Hochschulen im In- und Ausland erbrachter Studien- und Prüfungsleistungen (insbes. Beratung der Student/-innen und Studienbewerber/-innen, vollständige Antragsbearbeitung einschl. Bescheiderteilung und sonstiger administrativer Begleitung)</li> <li>Rechtliche Einzelfallbearbeitung z. B. von Widersprüchen und Klagen für die Lehrgänge des Institutsbereichs, einschl. Entwurf von Widerspruchsbescheiden und gerichtlichem Schriftverkehr</li> <li>Erstellen von Verfügungen über das Nichtbestehen von Prüfungen, Verfügungen bei Täuschungsversuchen und nicht oder verspätet erbrachten Prüfungsleistungen</li> <li>Eigenverantwortliche Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Gremienwahlen der HSVN</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs II, alternativ die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li> <li>Die sichere Anwendung der gängigen MS-Office-Programme und IT-Affinität</li> <li>Eine selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit</li> <li>Einsatz- und Fortbildungsbereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit im Bereich der beruflichen Aus- und Weiterbildung</li> <li>Eine Wochenarbeitszeit von bis zu 39 Stunden im Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit verbindlicher und flexibler mobiler Arbeit</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 10 TVöD-V, die nach individuellen Erfahrungen zu Beschäftigungsbeginn von 2.006,10 EUR bis 2.798,32 EUR (brutto) umfasst</li> <li>Die Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team</li> <li>Tarifliche Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (ZVK), jährliche Prämie</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbaren Arbeitsplatz im Zentrum von Braunschweig</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nähere Informationen zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen gern Prof. Dr. Michael Jesser, Leiter des Biz Braunschweig und des Prüfungsamtes, Tel.: 0511 1609-5309. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 10.06.2025 ausschließlich über unser Online-Portal .

Sachbearbeitung Prüfungsamt (m/w/d)

„Was einer nicht schafft, das schaffen viele" so der Genossenschaftsgedanke, daher bewirb Dich bei uns als Volljurist (m/w/d) Der Genossenschaftsverband Bayern e. V. (GVB) vertritt seit mehr als 130 Jahren die Interessen bayerischer Genossenschaften. Mit rund 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größeren Wirtschaftsprüfungsorganisationen in Deutschland. Gestalte mit uns die Zukunft der Genossenschaften! Du hast ein Faible für Gesellschafts- und Vertragsrecht, denkst gerne interdisziplinär und möchtest Deine juristische Expertise in einem spannenden Umfeld mit Sinn einsetzen? Dann werde Teil unseres engagierten Teams! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du bearbeitest selbstständig Projekte und Fälle mit Schwerpunkten im Gesellschaftsrecht und Vertragsrecht (u. a. IT-Recht, Kartellrecht, Miet- und Immobilienrecht, Wettbewerbsrecht)</li> <li>Ergänzende Betreuung von bankvertragsrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Du arbeitest interdisziplinär mit Spezialisten anderer Bereiche und Teams bei komplexen Sachverhalten zusammen</li> <li>Du konzipierst und hältst Seminare und Webinare</li> <li>Du arbeitest gemeinsam mit anderen genossenschaftlichen Verbänden und den Verbundpartnern an der Umsetzung rechtlicher Vorgaben</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit überzeugenden Examensergebnissen und Zulassung als Volljurist</li> <li>Berufserfahrung in den genannten Rechtsgebieten von Vorteil</li> <li>Ein sicherer Umgang mit Microsoft Office (Word, Power-Point, Outlook, Excel) und digitalen Tools (z. B. Microsoft Teams) sind für Dich selbstverständlich</li> <li>Du verfügst über eine gepflegte Ausdrucksweise in Wort und Schrift und über sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Persönlich zeichnest Du Dich durch Teamfähigkeit, Engagement und Offenheit aus</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Schnell integriert durch ganzheitliches Onboarding</li> <li>Eigenständiges Arbeiten</li> <li>Fachliche und persönliche Förderung</li> <li>Strukturierte Entwicklungsgespräche</li> <li>Jährliches Fortbildungsbudget</li> <li>Förderung berufsbegleitender Studiengänge</li> <li>Gut informiert durch Mitarbeiter-App</li> <li>Innovation braucht Vielfalt und Flexibilität: Gleitzeit, mobile working, Zeitwertkonto - Raum um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren</li> <li>Altersvorsorge</li> <li>Krankenzusatzversicherung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Großzügige Spesenregelung</li> <li>JobRad</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Informationen steht Dir Peter Warbanow (Leiter Team Allgemeine Rechtsfragen) unter der Telefonnummer (089) 2868 3717 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung über unsere Karriereseite Genossenschaftsverband Bayern e.V. Peter Warbanow Leiter Team Allgemeine Rechtsfragen Türkenstraße 22-24 80333 München Telefon: 089/2868-5110 <a href="http://www.gv-bayern.de/karriere" target="_blank">www.gv-bayern.de/karriere</a>

Volljurist (m/w/d)

In unserer Heilpädagogischen Tagesstätte (HPT) im Schulzentrum München-Johanneskirchen unterstützen 30 Kolleginnen und Kollegen, hör- und sprachgeschädigte Kinder in ihrem täglichen Leben. Echter Zusammenhalt, Vertrauen und absolute Kollegialität aber auch ein stetiger fachlicher und persönlicher Austausch prägen dabei unsere Zusammenarbeit. Steigen Sie jetzt bei uns ein und bereichern Sie ab September unsere Einrichtung als Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Menschen mit Hörbehinderung Stellenumfang: Teilzeit - 27,3 Stunden/ Woche Vertragsart: unbefristet Beginn: ab September 2024 Eingruppierung: S8b Arbeitsort: Musenbergstraße 32, 81929 München IHRE AUFGABEN <ul> <li>Kontinuierliche Förderung im heilpädagogischen Gruppenalltag</li> <li>Intensive Hausaufgabenbetreuung</li> <li>Regelmäßige Entwicklung attraktiver Konzepte zur Freizeitgestaltung</li> <li>Kreative und abwechslungsreiche Gestaltung spezifischer Lernangebote</li> <li>Steter Austausch und Korrespondenz mit Eltern, Schulen, Fachstellen und Kostenträgern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialpädagoge/in oder Pädagoge/in mit relevanter Berufserfahrung und idealerweise interkultureller Kompetenz</li> <li>Gebärdensprachkompetenz von Vorteil jedoch keine Bedingung</li> <li>Erfahrungen im Gruppendienst, fachlicher Dokumentation, dem Verfassen von Förderplänen und im Hilfeplanprozess sind wünschenswert</li> </ul> Ihre persönlichen Stärken... ...liegen in der ganzheitlichen (heilpädagogischen) Perspektive auf pädagogische Prozesse, einem humorvollen Umgang mit den Belangen der Kinder, Kommunikation und Austausch. Wenn Sie offen für Neues sind, eine klare und liebevolle Art, Motivation und Eigeninitiative mitbringen sowie gerne reflektiert vorgehen, sind Sie unsere Idealbesetzung! UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Fast alle Schulferien sind in unserer HPT frei (Weihnachten, Ostern, Pfingsten UND die gesamten Sommerferien)</li> <li>Sehr günstige Verkehrsanbindung, unsere Einrichtung liegt direkt an der S8 Haltestelle Johanneskirchen</li> <li>Eine Jahressonderzahlung orientiert an Ihrem Gehalt und eine jährliche Leistungsprämie. Das alles im Rahmen des TVÖD</li> <li>Wertschätzung und Fokus auf ein kollegiales Betriebsklima. Teamevents und Mitgestaltung sind bei uns selbstverständlich.</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, darunter auch eine interne Fortbildungsreihe die Sie auf die Arbeit mit unseren Zielgruppen vorbereitet</li> <li>Wöchentlicher Gebärdenkurs im Haus, natürlich während der Arbeitszeit</li> <li>Intensive Unterstützung bei der Einarbeitung und schrittweise Heranführung an wesentliche Arbeitsinhalte</li> <li>Unterstützung durch unsere Päd Fachberatung/Fallbesprechung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Zukünftig arbeiten Sie in einer Gruppe mit neun hör- und sprachgeschädigten Kindern. Bei den jeweils vorliegenden spezifischen Störungsbildern handelt es sich hauptsächlich um auditive Verarbeitungs- und Wahrnehmungsstörungen, Entwicklungsverzögerungen, Sprachentwicklungsstörungen (SES), ADHS, LRS, Autismus, Lernschwierigkeiten und Sinnesbeeinträchtigungen. Unser Angebot umfasst... ...neben einer Vergütung nach TVöD (kommunal) und betrieblichen Sozialleistungen auch die aktive Unterstützung bei Fortbildungswünschen. So bieten wir Ihnen beispielsweise die Möglichkeit den Gebärdensprachkurs (DGS) bei uns im Haus zu absolvieren. Darüber hinaus erwarten Sie flache Hierarchien und ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, in dem Sie Gestaltungsfreiheit haben, sich kreativ entwickeln können und von Beginn an Verantwortung übernehmen. Die Arbeitszeit richtet sich weitestgehend nach den bayrischen Schulferien. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie möchten mit uns zusammenarbeiten? Dann senden Sie noch heute Ihre Bewerbung an die: Heilpädagogische Tagesstätte z. H. Herr Jan Havelka Musenbergstraße 32, 81929 München E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-hpt@blwg.de" target="_blank">bewerbung-hpt@blwg.de</a> , <a href="http://www.blwg.eu" target="_blank">www.blwg.eu</a> Noch Fragen? Herr Havelka beantwortet sie Ihnen gerne unter der Telefonnummer: 089 95728-5001 .

Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Menschen mit Hörbehinderung

Seit 1991 steht Mercator-Leasing für innovative und zukunftsfähige Finanzkonzepte im Leasing- und Mietgeschäft mit persönlichen Ansprechpartnern. Beständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen sind dabei die Grundpfeiler unseres wertebasierten Handelns. Unsere mehr als 259 engagierten Mitarbeitenden betreuen derzeit rund 86.700 gewerbliche und öffentlich-rechtliche Kunden (Zahlen zum Bilanzstichtag: 30.06.2024). Dank unseres stetigen und erfolgreichen Wachstums freuen wir uns, dass wir nun mehr Raum für unser Team schaffen konnten. Im Dezember 2024 durften wir in unsere neuen Büroräume einziehen, während wir gleichzeitig unsere bisherigen Räumlichkeiten modernisieren. Ziel ist es, ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu gestalten, das mit den neuesten Technologien ausgestattet ist und den Prinzipien von New Work entspricht. Werde Teil unseres engagierten Teams und erlebe eine dynamische Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Unternehmen! Das sind Deine Kollegen Aktuell besteht unser Team aus sechs erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die sich gemeinsam dafür einsetzen, die aufsichtsrechtlichen Anforderungen u.a. aus MaRisk und KWG im Risikomanagement sicherzustellen und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für Risikomanagement und die Einhaltung aufsichtsrechtlicher Vorgaben? Dann komm zu uns und unterstütze uns bei der Weiterentwicklung und Implementierung von Risikosteuerungsprozessen. Themen wie Risikostrategie und Risikomessung sind für dich keine Fremdwörter? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! IHRE AUFGABEN <ul><li>Du wirkst mit bei der Weiterentwicklung des Risikomanagements gemäß aufsichtsrechtlicher Vorgaben - beispielsweise beim Quantifizieren wesentlicher Risikoarten, beim Erstellen von Auslagerungsanalysen gemäß MaRisk AT9 oder beim Aktualisieren von Richtlinien und Prozessbeschreibungen im Zuständigkeitsbereich Risikomanagement.</li><li>Du trägst dazu bei, die Risikosituation kontinuierlich zu überwachen - unter anderem durch das Einholen und Prüfen von Service-Messgrößen unserer wesentlichen Dienstleister, den engen Austausch mit Fachabteilungen und dem Steuern sowie Überwachen operativer Risiken.</li><li>Du unterstützt bei der Interpretation risikopolitischer Kennzahlen (wie z. B. der Risikotragfähigkeit) und leitest daraus geeignete Maßnahmen ab.</li><li>Du beteiligst dich an der internen Berichterstattung, etwa beim Geschäfts- und Risikobericht sowie bei der Erstellung des jährlichen Auslagerungsberichts an die Geschäftsführung.</li><li>Du bringst dich ein in den Strategieprozess und aktualisierst gemeinsam mit dem Team jährlich die Geschäfts- und Risikostrategie.</li><li>Du unterstützt die Fachbereiche bei der Umsetzung und Einhaltung institutsinterner sowie gesetzlicher Anforderungen im Risikomanagement.</li><li>Du implementierst Methoden zur Risikomessung und Risikosteuerung, passt die Risikostruktur an und wirkst mit bei der Einstufung wesentlicher Risiken.</li></ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul><li>Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. BWL, VWL, Wirtschaftsrecht) oder eine vergleichbare Qualifikation - z. B. durch eine Bankausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder einschlägiger Berufserfahrung im Risikomanagement</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich Risikomanagement, idealerweise mit Fokus auf das Auslagerungsmanagement in der Finanzdienstleistungsbranche. </li><li>Du kennst die aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. MaRisk, BAIT, KWG) und kannst diese sicher in der Praxis anwenden. </li><li>Du bist kommunikativ, arbeitest gern im Team und hast ein gutes Gespür für Risiken und deren Bewertung.</li><li>Deine Arbeitsweise ist analytisch, sorgfältig und eigenverantwortlich - Du behältst auch in komplexen Projekten den Überblick. </li><li>Du arbeitest sicher mit MS Office, insbesondere Excel und Word.</li><li>Du bringst idealerweise Erfahrung im Umgang mit Auslagerungsverträgen und Dienstleistersteuerung mit. </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die Position unerlässlich.</li></ul> UNSERE ANGEBOTE Arbeit und Freizeit gehen bei uns Hand in Hand: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freie Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag und zu persönlichen Anlässen. Wir sind ein Team, das macht uns aus: Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer Austausch am Kaffeeautomat, offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur. Hier findest Du uns: Im Maintal in Schweinfurt sind wir mit modernen Büros und Arbeitsumgebung verwurzelt. Du findest bei uns höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz, gemütliche Pausenräume, Terrassen, Kicker, Dusche, eine gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und Roller. Und wir tun noch mehr für Dich: Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oder betriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenlose Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder IT-Equipment per Gehaltsumwandlung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung. Miriam Bergmann Leiterin Personal Tel: 09721 4747-107 Hilf uns dabei den Prozess möglichst schlank zu halten und bewirb Dich nicht per Mail sondern über den Button jetzt bewerben. Vielen Dank für Deine Unterstützung. JETZT BEWERBEN

Mitarbeiter Risikomanagement (m/w/d) - Schwerpunkt Auslagerungsmanagement im Bereich Kredit- & Risikomanagement

Wir sind ein international tätiger Anbieter von frequenzgebenden Elektronik - Bauteilen. Der Hauptsitz unseres soliden wachsenden, mittelständischen Unternehmens befindet sich in Planegg bei München. Wir haben Außenstellen in den USA, Großbritannien, Singapur, Indien und Ungarn. Zu unseren Kunden zählen die Elektro - Industrie mit Schwerpunkt Smart Home und Smart Building. Für unsere Logistik - Abteilung suchen wir Sie als perfekte Ergänzung Fachkraft Lager/ Logistik m/w/d IHRE AUFGABEN <ul> <li>Wareneingangsabwicklung</li> <li>Warenkommissionierung</li> <li>Nationaler und internationaler Versand </li> <li>Zollabwicklung</li> <li>Erstellung von Versanddokumenten</li> <li>Inventur</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung sowie erste Erfahrungen im Bereich Lager und Logistik </li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP und CMS Systemen</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit sowie Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem dynamischen und engagierten Team</li> <li>Gute Entwicklungschancen in einem int. Umfeld mit Qualifizierungsmöglichkeiten zur Sicherung ihrer beruflichen Entwicklung</li> <li>Flache Hierarchien, Raum für Mitgestaltung und eine teamorientierte Atmosphäre</li> <li>Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitsmodelle</li> <li>Unbefristete Festanstellung im Angestelltenverhältnis </li> <li>Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Benefits</li> <li>Tolles Betriebsklima mit Firmenevents</li> <li>kostenlose Getränke</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - gerne online mit Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. GEYER Electronic GmbH Behringstraße 6 ◦ 82152 Planegg b. München Bernhard Sulzbach ◦ 089 546868-61 <a href="mailto:bewerbung@geyer-electronic.de" target="_blank">bewerbung@geyer-electronic.de</a>

Fachkraft Lager/ Logistik m/w/d

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Innerhalb der NEW Gruppe verfolgt die NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH eine Mission - deine Energieversorgung! Wir sind Energieanbieter für Zuhause, Unternehmen oder die Wohnungswirtschaft und versorgen Privat- sowie Geschäftskunden mit Strom, Gas und Wasser. Die Bandbreite der Energiewirtschaft ist groß und bietet spannende Handlungsfelder. Bist du bereit, dein Herzblut in die Leadgenerierung zu stecken und unsere Wachstumsziele zu erreichen? Werde Teil unseres engagierten Teams und übernimm die Leitung im Kampagnenmanagement. Unterstütze unseren Vertrieb bei der Planung, Durchführung und Analyse von zielgerichteten Online- und Offline-Kampagnen. Gemeinsam wollen wir weiter wachsen, neue Kunden gewinnen und unsere Position als Energieversorger stärken. In deiner Rolle als Leitung Kampagnenmanagement wirst du nicht nur operative Aufgaben übernehmen, sondern auch ein Team von Marketing- und Vertriebsexpert:innen führen und motivieren. Du bist verantwortlich für die strategische Ausrichtung unserer Kampagnen, die Optimierung der Prozesse und die Sicherstellung, dass wir unsere Ziele effizient und effektiv erreichen. Bringe deine Expertise ein und gestalte die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit! Wenn dein Herz für Kampagnenmanagement schlägt und du die Herausforderung liebst, dann bist du bei uns genau richtig als Leitung Kampagnenmanagement (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du bist verantwortlich für das Kanalmanagement zur Gewinnung, Koordination und Betreuung von Vertriebspartnerschaften in den relevanten Kanälen</li> <li>Die Koordination des Plattformmanagements und der Webseitenpflege einschließlich Contentmanagement gehören zu deinen Aufgaben</li> <li>Du steuerst und arbeitest in der Konzipierung und Umsetzung des Vertriebsmarketing mit</li> <li>Die Koordination der Marketingunterstützung (on- und offline) für alle vertrieblich tätigen Einheiten einschließlich Veranstaltungen und Messeauftritten fallen in deinen Aufgabenbereich</li> <li>Du entwickelst die Vertriebskanal-Struktur sowie Kampagnenprozessen weiter</li> <li>Zur Erreichung der vertrieblichen Ziele hast du die Ergebnisverantwortung</li> <li>Marktbeobachtung und -analyse sowie Gestaltung der Onlinevertriebs- und Onlineakquisitionsstrategie obliegen dir</li> <li>Du bindest die Vermarktungskanäle und -websites in bestehende Prozesse und Systeme an</li> <li>Die Optimierung der Customer Journey und Experience verantwortest du</li> <li>Du initiierst die Konzeptionierung und betreust die kampagnenspezifischen Landingpages</li> <li>Die Initiierung von Projekten und Prozessoptimierungen zu Themen der Online-Vermarktung sowie Kampagnengehören zu deinen Aufgaben</li> <li>Du leitest Handlungsempfehlungen in Zusammenarbeit mit dem Controlling ab</li> <li>Die Budgetverantwortung liegt bei dir</li> <li>Du arbeitest mit der Unternehmenskommunikation im Konzern zusammen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing mit einschlägiger Berufserfahrung im Agenturgeschäft bzw. Online-Marketing</li> <li>Dich zeichnen eine empathische Persönlichkeit sowie eine hohe soziale und interkulturelle Kompetenz mit Teamspirit aus</li> <li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Selbstständigkeit sowie Überzeugungsstärke setzen wir voraus</li> <li>Eine ausgeprägte Kundenorientierung, schnelle Auffassungsgabe sowie eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab</li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Idealerweise aber nicht zwingend vorausgesetzt ist eine einschlägige Berufserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition und Entwicklung von Mitarbeitenden</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Die Stelle ist vom Grundsatz her unbefristet zu besetzen, gegebenenfalls behalten wir uns eine zunächst befristete Einstellung vor. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V)</li> <li>Spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone)</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie Digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere" target="_blank">www.new.de/karriere</a>. Erste Rückfragen beantwortet dir Andrea Königs gerne telefonisch unter 02166 688-2779. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Leitung Kampagnenmanagement (m/w/d)

Die Baloop GmbH ist ein junges und dynamisches Unternehmen. Gegründet 2021, konnten wir uns - durch unsere Art, Prozesse neu zu erfinden - erfolgreich innerhalb des Gesundheitssektors im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung etablieren. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen dabei die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter. Unser Ziel ist es, sozialpädagogischem Fachpersonal die Wertschätzung zu geben, die diese verdienen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standort in Nürnberg einen Account Manager (m/w/d) im Außendienst für das Gebiet Bayern/Baden-Württemberg. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Terminen</li> <li>Akquirieren potenzieller Kunden im sozialpädagogischen Bereich</li> <li>Eigenständige Erstellung von Angeboten und Kalkulation von Preisen</li> <li>Dokumentation von Vorgängen und Kundenstammpflege</li> <li>Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>Erste Erfahrung im Vertrieb wünschenswert</li> <li>Affinität zum Außendienst (bis zu 4 Tage die Woche)</li> <li>Bewusstsein für die Wertschätzung unserer Mitarbeiter</li> <li>Teamfähigkeit sowie abschlussorientierte und zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten innerhalb der üblichen Geschäftszeiten (Mo-Fr) ermöglichen Dir eine ideale Work-Life-Balance</li> <li>30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge arbeitgeberfinanziert</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Ein unbefristeter Vertrag ab dem ersten Tag ist bei uns selbstverständlich</li> <li>Modernste und gesundheitsfördernde Büroausstattung (Ergonomische Arbeitsplätze, Laptop, Firmenhandy)</li> <li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li> <li>Teamevents</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sende uns ein ansprechendes Anschreiben, Deinen Lebenslauf sowie Deine relevanten Zeugnisse per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@arano-group.com" target="_blank">bewerbung@arano-group.com</a> , über unsere Website oder ganz klassisch per Post. Wir freuen uns auf Dich! HR-Team der arano group GmbH T: 0911-47559250

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