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Willkommen bei der Caritas Krefeld/Meerbusch - einem sozialen Träger mit Herz und Haltung. Als traditionsreicher Anbieter von Pflege und Betreuung verbinden wir bewährte Werte mit modernen Konzepten. Unsere Einrichtungen bieten ein Umfeld, das durch Herzlichkeit, Professionalität und ein starkes Miteinander geprägt ist. Für eine unserer Senioreneinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Einrichtungsleitung (m/w/d), die mit strategischem Weitblick, Führungskompetenz und Herz die Weiterentwicklung verantwortungsvoll gestaltet. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Organisation, Qualitätssicherung und Personalführung und tragen maßgeblich dazu bei, dass sich Bewohner:innen und Mitarbeitende gleichermaßen wohl und wertgeschätzt fühlen. Das sind Ihre Tätigkeiten Als Einrichtungsleitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Organisation und Weiterentwicklung unserer Einrichtung. Dabei gestalten Sie aktiv ein Umfeld, in dem sich Bewohner:innen und Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen und entfalten können. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: <ul><li>Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Einrichtung</li><li>Personalführung und -entwicklung in enger Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen</li><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität</li><li>Umsetzung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards und Konzepte</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen, Kooperationspartnern und externen Stellen</li><li>Mitwirkung an strategischen Entscheidungen und konzeptionellen Weiterentwicklungen</li><li>Repräsentation der Einrichtung innerhalb und außerhalb des Verbandes</li></ul> Wir wünschen uns Für diese verantwortungsvolle Position suchen wir eine Persönlichkeit mit Führungskompetenz, Empathie und einem klaren Blick für Qualität und Organisation. Sie bringen mit <ul><li> Eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen mit entsprechender Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein einschlägiges Studium. Wir erwarten eine mind. 2 jährige Leitungserfahrung gemäß §21 WTG NRW </li><li> Fundierte Kenntnisse in der Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personalbesetzung und Qualifikation sowie in der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben zur Fachkraftquote und zur fachlichen Anleitung und Aufsicht </li><li> Einen wertschätzenden und motivierenden Führungsstil </li><li> Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Organisationsgeschick </li><li> Interesse an modernen Technologien und die Freude daran, digitale Prozesse aktiv mitzugestalten, weiterzuentwickeln und in den Arbeitsalltag zu integrieren </li><li> Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas</li></ul> Darauf können Sie sich freuen<ul><li>einen engen fachlichen Austausch sowie eine gute Einarbeitung durch einen Paten </li><li> bei Bedarf Coaching/ Supervision </li><li> eine anspruchsvolle Aufgabe mit Raum für eigene Ideen sowie selbstständiges und eigen-verantwortliches Arbeiten in einem interdisziplinären Team </li><li> Vergütung nach AVR-Caritas inklusive Leitungszulage, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und viele weitere Zusatzleistungen wie Job-Ticket und Job-Rad </li><li> vielfältige in- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li> eine sichere, unbefristete Anstellung in der 5-Tage-Woche bei einem der größten Arbeitgeber der Region</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen - gerne mit Angabe zum Gehalt und des frühestmöglichen Eintrittstermins - an: <a href="mailto:bewerbungen@caritas-krefeld.de" target="_blank">bewerbungen@caritas-krefeld.de</a> Sie haben Fragen zur Stelle oder möchten vorab mehr erfahren? Dann melden Sie sich gerne telefonisch unter: 02151 - 63 95 540 Wichtig: Wir setzen die Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas voraus. Mehr dazu finden Sie in unserem <a href="https://www.caritas-krefeld.de/ueber-uns/visionen/visionen" target="_blank">https://www.caritas-krefeld.de/ueber-uns/visionen/visionen</a> Ansprechperson Frau Nicole Richter Personalgewinnung +49 2151 6395540 +49 2151 6395688 <a href="mailto:bewerbungen@caritas-krefeld.de" target="_blank">bewerbungen@caritas-krefeld.de</a> <a href="http://www.caritas-krefeld.de" target="_blank">www.caritas-krefeld.de</a> Dienstgeber Krefelder Caritasheime gGmbH Am Hauptbahnhof 2 47798 Krefeld +49 2151 6395-0 +49 2151 6395-50

Einrichtungsleitung (m/w/d)

Techtronic Industries (TTI) is a world leader in cordless technology spanning power tools, accessories, hand tools, outdoor power equipment, as well as floorcare and cleaning products. Our focus is on end-users (f/m/d) that range from professionals in the industrial, construction and infrastructure sectors to DIYers (f/m/d) in home improvement, repair, and maintenance. TTI's powerful brand portfolio includes MILWAUKEE®, RYOBI®, AEG®-recognized worldwide for their deep heritage and innovative product platforms of superior quality. The company maintains a global manufacturing and product development footprint, with record worldwide sales of approximately US$14.6 billion and around 49,000 employees in 2024. Hiring exceptional people is a top focus at TTI. This creates a high-performance culture across all levels of our organization and helps to achieve our vision of being number one in the industries we serve. Our unique high-speed decision-making process supports our acute focus on developing superior products and meeting high customer expectations. We view our winning culture as a competitive advantage that powers our growth. To strengthen our team in Winnenden (Stuttgart Area) as soon as possible, we are looking for an Supply Chain Planner Milwaukee® (f-m-d) 1-year fixed-term Key Responsibilities:<ul> <li>As part of the planning activities, you ensure optimal inventory levels-taking product lifecycle times into account-and guarantee product availability for the European market of our Milwaukee® products.</li> <li>You work in close alignment with the Demand Planning Team and act as a logistical interface between the European sales organizations and the Customer Service Team.</li> <li>You are responsible for monitoring delivery schedules, managing excess stock, and driving the expediting process in the event of inventory shortages.</li> <li>Introducing new products, managing the associated ramp-up and phase-out planning, as well as executing demand planning for orders placed with external suppliers, are also part of your responsibilities.</li> <li>Your role is rounded off by planning and tracking market promotions.</li> </ul> Your profile:<ul> <li>Completed commercial vocational training and/or a relevant degree with professional experience in materials management/supply planning</li> <li>Proficient in working with MRP systems and SAP (focus on procurement, materials logistics, and distribution)</li> <li>Very good command of English</li> </ul> Your perks:<ul> <li>An interesting position with an attractive company - recognized as a "top employer" by kununu</li> <li>Flexible, trust-based working hours (40 hours per week) and 30 days annual leave</li> <li>Company pension scheme</li> <li>Free parking spaces directly next to the office and good public transport connections</li> <li>Fresh fruit, water and hot beverages for free</li> <li>Company fitness via "EGYM Wellpass" and bike leasing via "JobRad"</li> <li>EAP (mental support for employees)</li> <li>Learning platforms such as "GoodHabitz" and "Learn TTI" for your professional development</li> <li>Special employee benefits via "Family &amp; Friends" and additional corporate benefits</li> </ul> Are you interested? If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you will enjoy your career with us! Send your application stating your earliest possible starting date and your salary expectations to <a href="mailto:jobs@tti-emea.com" target="_blank">jobs@tti-emea.com</a> or apply directly via our c areers page . Naturally, we will treat your application with the utmost discretion. We look forward to getting to know you! Techtronic Industries ELC GmbH Human Resources - Agnese Cesarini • Max-Eyth-Straße 10 • 71364 Winnenden <a href="http://www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities" target="_blank">www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities</a>

Supply Chain Planner Milwaukee® (f-m-d) 1-year fixed-term

Techtronic Industries (TTI) is a world leader in cordless technology spanning power tools, accessories, hand tools, outdoor power equipment, as well as floorcare and cleaning products. Our focus is on end-users (f/m/d) that range from professionals in the industrial, construction and infrastructure sectors to DIYers (f/m/d) in home improvement, repair, and maintenance. TTI's powerful brand portfolio includes MILWAUKEE®, RYOBI®, AEG®-recognized worldwide for their deep heritage and innovative product platforms of superior quality. The company maintains a global manufacturing and product development footprint, with record worldwide sales of approximately US$14.6 billion and around 49,000 employees in 2024. Hiring exceptional people is a top focus at TTI. This creates a high-performance culture across all levels of our organization and helps to achieve our vision of being number one in the industries we serve. Our unique high-speed decision-making process supports our acute focus on developing superior products and meeting high customer expectations. We view our winning culture as a competitive advantage that powers our growth. To strengthen our team in Winnenden (Stuttgart Area) as soon as possible, we are looking for an Supply and Demand Planner (f/m/d) Key Responsibilities: As part of the planning activities, you ensure optimal inventory levels-taking product lifecycle times into account-and guarantee the availability of spare parts for our customers (f/m/d) and service centers. <ul> <li>You are responsible for both procurement and demand planning, while also acting as a logistical interface between relevant internal and external stakeholders (f/m/d) and the Customer Service Team.</li> <li>You are in charge of monitoring schedules, managing excess inventory, and driving the expediting process in case of stock shortages.</li> <li>Introducing new products, managing the associated ramp-up and phase-out planning, and executing demand planning for orders with external suppliers are also part of your responsibilities.</li> </ul> Requirements:<ul> <li>Completed commercial vocational training and/or a relevant degree, combined with professional experience in materials management or supply planning</li> <li>Proficient in using MRP systems and SAP, with a focus on procurement, materials logistics, and distribution</li> <li>Very good command of English</li> </ul> Your perks:<ul> <li>An interesting position with an attractive company - recognized as a "top employer" by kununu</li> <li>Flexible, trust-based working hours (40 hours per week) and 30 days annual leave</li> <li>Company pension scheme</li> <li>Free parking spaces directly next to the office and good public transport connections</li> <li>Fresh fruit, water and hot beverages for free</li> <li>Company fitness via "EGYM Wellpass" and bike leasing via "JobRad"</li> <li>EAP (mental support for employees)</li> <li>Learning platforms such as "GoodHabitz" and "Learn TTI" for your professional development</li> <li>Special employee benefits via "Family &amp; Friends" and additional corporate benefits</li> </ul> Are you interested? Then send your application stating your earliest possible starting date and your salary expectations to <a href="mailto:jobs@tti-emea.com" target="_blank">jobs@tti-emea.com</a> or apply directly via our careers page . Naturally, we will treat your application with the utmost discretion. We look forward to getting to know you! Techtronic Industries ELC GmbH Human Resources • Max-Eyth-Straße 10 • 71364 Winnenden <a href="http://www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities" target="_blank">www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities</a>

Supply and Demand Planner (f/m/d)

Wir, die Caritas Krefeld/Meerbusch sind ein moderner Sozialdienstleister mit vielfältigen Angeboten für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. Wir stehen für Werteorientierung, Qualität und Innovation - und gestalten gemeinsam eine Zukunft, in der Menschlichkeit zählt. Verantworten Sie Projekte und Standards, mit Schwerpunkt Altenhilfe-Aufbau von Qualität- und Prozessstandards, die Menschen in der Altenhilfe spürbar zugutekommen. Für Menschen da sein, Prozesse steuern und gemeinsam Zukunft gestalten. Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Projekten im Bereich Altenhilfe</li><li>Analyse und Optimierung von Prozessen sowie Qualitätssicherung</li><li>Erarbeitung von Standards und Richtlinien für die Organisation im Bereich der stationären Altenhilfe</li><li>Begleitung von Veränderungsprozessen und deren Schulungen</li><li>Zusammenarbeit mit jeweiligen Fachbereichen und den Leitungskräften in unseren stationären Pflegeeinrichtungen</li></ul> Wir wünschen uns<ul><li>Eine Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft mit Berufserfahrung und dem Antrieb, durch einen Blick über den Tellerrand hinaus mit uns die Zukunft zu gestalten</li><li>Alternativ: Ein abgeschlossenes Studium mit Bezug zur Pflege, z. B. Pflegewissenschaft, Sozialmanagement oder vergleichbar</li><li>Erfahrung in Projektmanagement und Organisationsentwicklung</li><li>Kenntnisse im Qualitätsmanagement, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen</li><li>Kommunikationsstärke, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas</li></ul> Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Ein tolles, engagiertes Team, das sich über eine*n neue*n Wing(wo)man freut</li><li>Eine Kultur der offenen Bürotür und kurze Entscheidungswege</li><li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur und kollegiales Miteinander</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li>Attraktive Vergütung nach AVR inkl. Zusatzleistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits wie Jobbike und dem Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Unser Obstkorb - der Klassiker in jeder Anzeige, aber bei uns kein Deko-Item! Frisch, regional und immer ein Grund für den Gang in unsere tolle Gemeinschaftsküche</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen - gerne mit Angabe des gewünschten Stundenumfangs und des frühestmöglichen Eintrittstermins - an: <a href="mailto:bewerbungen@caritas-krefeld.de" target="_blank">bewerbungen@caritas-krefeld.de</a>. Ansprechperson Frau Nicole Richter Personalgewinnung +49 2151 6395540 <a href="mailto:bewerbungen@caritas-krefeld.de" target="_blank">bewerbungen@caritas-krefeld.de</a> <a href="http://www.caritas-krefeld.de" target="_blank">www.caritas-krefeld.de</a> Dienstort Caritasverband für die Region Krefeld e.V. - Geschäftsstelle - Am Hauptbahnhof 2 47798 Krefeld Sie haben Fragen zur Stelle oder möchten vorab mehr erfahren? Dann melden Sie sich gerne telefonisch unter: 02151 - 63 95 540 Wichtig: Wir setzen die Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas voraus. Mehr dazu finden Sie in unserem Leitbild: Vision .

Mitarbeiter Projekt- & Organisationsentwicklung (m/w/d)

Durable since 1920 Ob es um zeitgemäße Büroeinrichtung, praktische Informationssysteme oder moderne Kennzeichnungssysteme geht: Im Premiumsegment ist die DURABLE Hunke &amp; Jochheim GmbH &amp; Co. KG seit über 100 Jahren kompetenter Ansprechpartner für verschiedenste Berufsfelder - und dass, dank unseren Niederlassungen und Vertriebskooperationen in über 80 Ländern, weltweit. Aufgrund unseres Engagements für die europäischen Nachhaltigkeitsziele und unserer Unterstützung diverser Klimaschutzprojekte sind wir seit Februar offiziell und zertifiziert klimaneutral. Hinter unserer Erfolgsgeschichte steckt jedoch mehr als die bloße Qualität unserer fertigen Produkte: Hinter jeder Idee, jedem gelungenen Produkt stehen unsere rund 700 Mitarbeitenden, denen wir bei DURABLE ausgezeichnete Arbeitsbedingungen, ein gutes Betriebsklima und ein angenehm familiäres Miteinander bieten. Gesellen Sie sich dazu: Willkommen als Mitarbeiter in der Instandhaltung (m/w/d) an unserem Produktionsstandort in Kamen-Mehler Ihre Aufgaben:<ul> <li>Instandhaltung, Wartung und Optimierung von Betriebs- und Fertigungsanlagen</li> <li>Aktive Mitarbeit in Projekten</li> </ul> Ihr solider Werdegang:<ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten elektrotechnischen Beruf</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung</li> <li>SPS-Kenntnisse</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung und Qualifizierung im berufsspezifischen Aufgabenbereich</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit im 2-Schichtbetrieb</li> </ul> Für eine Durable Zukunft<ul> <li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten</li> <li>Attraktive Vergütung + Leistungszulage angelehnt an den Metalltarifvertrag</li> <li>35-Stunden-Woche</li> <li>30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Exklusive Rabatte in Form von Corporate Benefits und Teilnahme am Mitarbeiter-PC-Programm</li> <li>Betriebskantine, Gesundheitstage und Firmenevents</li> </ul> Bewerben Sie sich jetzt Es erwarten Sie ein moderner Arbeitgeber, freundliche Teammitglieder sowie eine spannende Tätigkeit mit tollen Arbeitnehmervorteilen. Wir hoffen auf eine starke Zusammenarbeit mit Ihnen hier bei DURABLE. Sollten Sie noch Fragen zu dieser Position oder unserem Unternehmen im Allgemeinen haben, beantwortet Ihnen diese sehr gern unsere Kollegin Frau Ines Fischer, die Sie unter <a href="mailto:ines.fischer@durable.de" target="_blank">ines.fischer@durable.de</a> oder Tel. +49 2307 936-150 erreichen. Ihre Online-Bewerbung können Sie ganz einfach über diesen Link abschließen. Ihre Daten behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Bis bald - wir freuen uns auf Sie! Ansprechpartner: Ines Fischer Telefon: 02307/936-150 E-Mail: <a href="mailto:ines.fischer@durable.de" target="_blank">ines.fischer@durable.de</a> Ringstraße 2, 59174 Kamen

Mitarbeiter in der Instandhaltung (m/w/d) an unserem Produktionsstandort in Kamen-Mehler

Deine Zahlen. Unser gemeinsamer Weg.Du suchst mehr als nur Zahlen? Du suchst ein Umfeld, in dem jede Persönlichkeit zählt? Wir bei Wiek Spedition GmbH sind eine mittelständische, unabhängige Spedition mit großen Ambitionen - und suchen einen echten "Monk" als Familienmitglied zur Verstärkung unserer Finanzwelt. Deine Aufgaben<ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der Finanzbuchhaltung</li><li> Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach den geltenden Vorschriften </li><li>Abstimmung und Umsatzsteuervoranmeldungen </li><li>Unterstützung bei Betriebsprüfungen der Finanzbehörden </li><li>Umsatzsteuervoranmeldungen, ZM- und K4-Meldungen </li><li>Buchung von Kreditoren, Debitoren, Banken und Kassen</li><li> Elektronischer Zahlungsverkehr </li><li>Durchführung der Zahlungsläufe, Mahnwesen und Anlagenbuchhaltung </li></ul> Dein Profil:<ul><li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen und/oder mindestens 4 Jahr Erfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Du bist der zentrale Dreh- und Angelpunkt der Buchhaltung </li><li>Du lieferst pünktliche Abschlüsse und verlässliche Zahlen </li><li>Du unterstützt das Team bei regulatorischen Anforderungen und Prüfungen </li><li>Du bringst fundierte Datev-Kenntnisse und sicheren Umgang mit MS Office mit. </li><li>Du agierst als Entscheidungsträger: Berichte direkt an die Geschäftsführung, triff fundierte Finanzentscheidungen und bringe Struktur in unsere bunte Container Welt. </li></ul> Wir bieten dir<ul><li>je nach Erfahrung eine Vergütung ab 45.000 Euro p.a.</li><li>weitere Vorteile besprechen wir gerne mit dir direkt</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Schick uns deinen Lebenslauf, relevante Nachweise und ein kurzes Motivationsschreiben. Bewerbungsfrage(n) beantworten wir dir gerne telefonisch unter: + 49 40 410 989 0 oder per e-mail an: <a href="mailto:christina.scheff@wiek-spedition.de" target="_blank">christina.scheff@wiek-spedition.de</a>

Buchhaltungsprofi Rechnungswesen (m/w/d) — Vollzeit/Teilzeit

Pädagogische*r Mitarbeiter*in
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 159317</li>
<li>Mittagsbetreuung Hettstadt/Grundschule Hettstadt</li>
<li> 					 						 							Schulstraße 14, 							97265 						 						Hettstadt 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 				Ansprechpartner*in
Mittagsbetreuung Hettstadt/Grundschule Hettstadt
Valentin Müller 					 Schulstraße 14 					 97265 Hettstadt 				
 					Telefon: 0931 991 36 482 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Pädagogische*r Mitarbeiter*in

Wir zählen zu den führenden Familienunternehmen im Allgäuer Elektrohandwerk. Seit über 80 Jahren bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Angebot elektrischer Dienstleistungen in verschiedenen Bereichen. Dabei arbeiten wir überwiegend für Geschäftskunden und den öffentlichen Sektor. Natürlich vertrauen auch Privatkunden auf unsere langjährige Elektrokompetenz.
Zur Verstärkung unseres jungen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Kempten (Allgäu) einen Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik als Kundendienstmonteur bzw. Projektmitarbeiter.
Als Mitarbeiter bei uns bringst du deine persönlichen Kompetenzen und Erfahrungen mit vollem Einsatz in spannende Projekte ein. Du hast damit die Chance, als Teil eines jungen Teams deinen persönlichen Beitrag zur Zufriedenheit unserer Kunden zu leisten.
Dass herausragende Leistung vernünftig entlohnt werden muss, ist für uns ein Selbstverständnis.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Fehlersuche und Diagnose sowie eigenständige Erarbeitung von Problemlösungen</li>
<li>Eigenständige Durchführung von Installationsarbeiten</li>
<li>Eigenständige Durchführung von Reparaturen elektrischer Geräte</li>
<li>Mitarbeit in Projekten bei Kunden unterschiedlicher Branchen Herstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch effiziente und reibungslose Auftragsabwicklung</li>
</ul>
Vorraussetzungen
Was du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Elektrotechnik</li>
<li>Erfahrung mit elektrischen Anlagen (insbesondere in der Fehleranalyse und in der Behebung von technischen Problemen)</li>
<li>Handwerkliches Geschick gepaart mit einer gewissenhaften und vorausschauenden Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li>
</ul>
Wir wir dir bieten:
Das idyllische Allgäu – arbeite dort, wo andere Urlaub machen! Dich erwartet eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit besten Arbeitsbedingungen – und das selbstverständlich bei attraktiver Entlohnung.
Wir bieten dir neben einem harmonischen Arbeitsumfeld in einem jungen Team und einem krisensicheren Arbeitsplatz die Wahlmöglichkeit zwischen einer 4 oder 5 Tage-Woche bei 39 Stunden mit tariflicher Bezahlung. Außerdem modernes Werkzeug, einen gut ausgestatteten Firmenwagen sowie einen Obstkorb im Büro.&nbsp;
Bewirb dich jetzt mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie Angaben zu deinen Gehaltsvorstellungen und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.&nbsp; &nbsp;
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

Elektroniker (m/w/d) als Kundendienstmonteur (4 oder 5 Tage Woche)

Ausbildung Verkäufer 09.2026 (m/w/d)
Einleitung
Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.
Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)
Deine Aufgaben
<ul>
<li>In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen</li>
<li>Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li>
<li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li>
<li>Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Erfolgreicher Schulabschluss</li>
<li>Lust auf die dynamische Welt des Handels</li>
<li>Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li>
<li>Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li>
<li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li>
<li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li>
<li>Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss Kaufmann im Einzelhandel inkl. Aufstiegschancen zum <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretenden Filialleiter </a></li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li>
</ul>
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. 
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! 
So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Ausbildung Verkäufer 09.2026 (m/w/d)

Ausbildung Verkäufer 08.2026 (m/w/d)
Einleitung
Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.
Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)
Deine Aufgaben
<ul>
<li>In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen</li>
<li>Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li>
<li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li>
<li>Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Erfolgreicher Schulabschluss</li>
<li>Lust auf die dynamische Welt des Handels</li>
<li>Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li>
<li>Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li>
<li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li>
<li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li>
<li>Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss Kaufmann im Einzelhandel inkl. Aufstiegschancen zum <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretenden Filialleiter </a></li>
<li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li>
</ul>
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. 
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! 
So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

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