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<ul><li>Sie fertigen Großbauteile wie Ringe, Zylinder und Dome auf Dreh-/Fräszentren, z. B. für SLS und Ariane6.</li><li>Sie übernehmen das Rüsten der Anlagen sowie das abschließende Messen und Entgraten.</li><li>Sie fahren neue Programme ein und unterstützen uns bei deren Optimierung.</li><li>Sie übernehmen die Fertigungsprüfung und Dokumentation der bearbeiteten Bauteile.</li><li>Sie führen einfache Instandhaltungsarbeiten durch.</li></ul>

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

<ul> <li>Wissenschaftliche Beratung von Apotheken, Ärzten und Heilpraktikern zu unseren Produkten und innovativen orthomolekularen Therapien</li> <li>Durchführung von Schulungen und Angebotsplatzierung in Apotheken</li> <li>Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung Ihres Gebietes </li> <li>Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für die Bedürfnisse und Anliegen Ihrer Kunden</li> <li>Ausbau Ihrer Bestandskunden durch eine intensive, nachhaltige Betreuung</li> <li>Erweiterung Ihres Kundenstamms und Netzwerks durch Engagement und Leidenschaft</li> </ul>

Mikronährstoffberater im Außendienst (m/w/d)

<ul><li>Aseptische Herstellung von Zytostatika-Zubereitungen </li></ul>

Pharmazeutisch-technischer Assistent - PTA (m/w/d) als Elternzeitvertretung

EDEKA ist Marktführer im deutschen Lebensmitteleinzelhandel und gliedert sich unter anderem in sieben Regionalgesellschaften. EDEKA Nordbayern-Sachsen-Thüringen ist eine davon und beschäftigt rund 47.500 Mitarbeitende in Großhandel, Einzelhandel und Logistik. Zudem betreiben wir mit der Tochterfirma EDEKA Frische-Manufaktur einen Produktions- und Logistikbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Damit sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Wir setzen auf gegenseitigen Respekt, partnerschaftlichen Umgang und bieten sichere Arbeitsplätze an verschiedenen Standorten, darunter Verwaltungs- und Logistikzentren sowie Einzelhandelsmärkte. Werde Teil eines starken Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels! Was Sie als stell. Marktleiter (m/w/d) bei EDEKA Didis erwartet! <ul><li>Ein EDEKA-Markt mit Charakter, Charme und einem echten Draht zur Region.</li><li>Ein Team, das gerne lacht - aber noch lieber anpackt.</li><li>Verantwortung, die nicht drückt, sondern motiviert.</li><li>Ein sicherer Job mit Perspektive - wir investieren in dich.</li><li>Entscheidungsfreiheit statt Mikromanagement - hier darfst du wirklich was bewegen.</li><li>Ein Arbeitsplatz, bei dem Montag nicht nach Drama klingt, sondern nach Lieblingsplatz.</li></ul> Ihre Aufgaben als stell. Marktleitung (m/w/d) bei EDEKA Didis! <ul><li>Verantwortung: operatives Tagesgeschäft auf der Verkaufsfläche.</li><li>Umsatzziele: Sie behalten die Kennzahlen im Blick, analysieren Abverkäufe und steuern aktiv auf die Erreichung der Umsatzziele hin.</li><li>Warenmanagement: Sie sind verantwortlich für Warenfluss, Disposition und ansprechende Präsentation.</li><li>Vertretung der Marktleitung: Sie übernehmen bei Abwesenheit die volle Verantwortung.</li><li>Kundenorientierung: Sie sind erster Ansprechpartner für Kundenanliegen und sorgen durch Ihre Serviceorientierung für ein positives Einkaufserlebnis.</li></ul> Ihr Profil als stell. Marktleitung (m/w/d) bei EDEKA Didis! <ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im LEH, gern können Sie auf ein erfolgreich abgeschlossenes EDEKA Junioren-Aufstiegsprogramm, ADA-Schein oder ähnliches verweisen.</li><li>Erfahrung: Mehrjährige Berufs- sowie Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (zwingend erforderlich).</li><li>Warenkenntnisse: Ihr Herz schlägt für Lebensmittel, Sie bringen daher umfangreiche Waren- und Sortimentskenntnisse im Bereich Lebensmittel mit.</li><li>Persönlichkeit: Ihre Arbeitsweise ist gut strukturiert, Sie agieren selbständig, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren.</li><li>Kenntnisse: Kenntnisse im Umgang mit MS Office, HACCP und mit LEH typischen IT-Anwendungen runden Ihr Profil ab.</li></ul>

Stellvertretende Marktleitung (m/w/d)

<ul><li>Eigenständige Durchführung der vorbereitenden Entgeltabrechnungen </li><li>Enge Abstimmung und unterstützende Steuerung bei entgeltrelevanten Themen des externen Dienstleisters sowie Überprüfung der entsprechenden Eingaben</li><li>Zuarbeit bei der Ermittlung, Umsetzung und Koordination aller relevanten Daten im Rahmen der jährlichen Entgeltprozesse</li><li>Verwaltung unserer freiwilligen Leistungen (Geldkarte, Jobrad, uvm.)</li><li>Bearbeitung des internen sowie externen On- und Offboarding-Prozesses</li><li>Sicherstellung der korrekten Durchführung unserer revisionsgeprüften Checklisten (Stammdatenänderung, Namensänderung, Elternzeit, Arbeitszeitveränderungen ...)</li><li>Ansprechpartner für die interne Zeitwirtschaft</li><li>Unterstützung bei Prozessoptimierungen und Digitalisierung innerhalb deines Verantwortungsbereiches</li></ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung & Administration

<ul><li>Ansprechperson für die Mitarbeitenden sowie die Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen</li><li>Eigenständiges Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding sowie Personalverwaltung und Offboarding</li><li>Erstellung personalrelevanter Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen)</li><li>Bereitstellung aller lohnrelevanten Daten und Zusammenarbeit mit der internen Lohnabteilung</li><li>Administration des Zeiterfassungssystems</li><li>Zusammenarbeit mit Arbeitnehmerüberlassungsfirmen</li><li>Eigenständige Bearbeitung operativer HR-Aufgaben sowie Unterstützung von HR-Projekten</li></ul>

HR Manager / HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) in Bremen

Das bieten wir dir: <ul><li>Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)</li><li>Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning </li><li>Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung </li><li>Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge </li><li>Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.</li><li>Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen </li><li>Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip</li></ul> Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu. Vorerst befristet auf 12 Monate. Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste - egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende. Deine Aufgaben: <ul><li>Freundliche und kompetente Beratung sowie Erstellung von Warenbestellungen unserer Kund:innen</li><li>Erfüllung unseres Servicegedankens und Orientierung an den Wünschen der Kund:innen</li><li>Verantwortungsübernahme für die attraktive Gestaltung und Platzierung von Gartenprodukten sowie Aktionswaren in deinem Verkaufsbereich</li><li>Durchführung von Preisauszeichnungen sowie das Anbringen von Beschilderungen</li><li>Treffen von Entscheidungen in deinem Handlungsspielraum, z.B. bei Reklamationen sowie das Einbringen von Sortimentsideen</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Verkäufer:in, Kundenberater:in, oder im Handwerk, z.B. als Gärtner:in, Baumschulgärtner:in, Florist:in, Garten-/Landschaftsbauer:in, Techniker:in oder als Quereinsteiger:in aus einer anderen Branche</li><li>Interesse an unserem Gartensortiment sowie Lust, mit anzupacken</li><li>Freude am direkten Kontakt mit Kund:innen, dem Verkauf unserer Produkte sowie Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung</li><li>Organisationsfähigkeit, z.B. für die selbstständige Priorisierung und Strukturierung des Tagesgeschäfts</li><li>Offenheit für den Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Warenwirtschaftssystemen </li></ul>

Verkäufer Garten / Baumarkt - auch Quereinsteiger (m/w/d)

<ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsplatz bei einem seit über 17 Jahren etablierten gemeinnützigen und diakonischen Träger mit Tarifbindung </li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche und sehr gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten bei einem breit aufgestellten, krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>Tarifliches Gehalt (bei abgeschlossener Ausbildung im passenden Fachbereich) nach AVR DD mit regelmäßigen Gehaltsanpassungen (je nach Erfahrungsstufe derzeit bei ca. 33.900,00 bis 44.0000 EUR Jahresbruttogehalt in Vollzeit, zzgl. Kinderzuschlag, VL, und großzügiger zusätzlicher Altersvorsorge) </li> <li>31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>Fort- und Weiterbildungen mit Freistellung und Übernahme der Kosten für Ihre Pflichtfortbildungen </li> <li>Mitarbeiterrabatte, z.B. über Kirchenshop.de und Corporate Benefits </li> <li>einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets </li> </ul> <ul> <li>Sie organisieren die Patientenanmeldung und Terminplanung </li> <li>Sie übernehmen den Telefondienst und werden hier auch beratend gegenüber den Kindern und Jugendlichen oder deren Eltern tätig </li> <li>Sie übernehmen Aufgaben der Bürokommunikation und arbeiten im engen Austausch mit den anderen Berufsgruppen </li> <li>Sie begleiten und unterstützen die Sprechstunden </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine passende Ausbildung und/oder eine solide Berufserfahrung im Empfangsbereich, in der Verwaltung oder im kaufmännischen Bereich </li> <li>Sie verfügen über ein hohes organisatorisches Geschick, haben ein ausgeglichenes Wesen und arbeiten gerne mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien </li> <li>Sie haben Interesse an administrativen Aufgaben und würden gerne im medizinischen Bereich arbeiten </li> <li>Sie bringen gute EDV- und Rechtschreibkenntnisse mit </li> <li>Ihnen sind ein respektvoller Umgang im Team und ein kollegiales Arbeitsklima genauso wichtig wie uns </li> <li>Sie bringen Einfühlungsvermögen und ein sicheres Gespür für unterschiedliche Gesprächssituationen mit </li> </ul>

Teamassistenz (m/w/d)

<ul> <li>Eine attraktive tarifliche Bezahlung gemäß <ul> <li>AVR DD EG4 für ausgebildete Pflegefachassistent*innen / Altenpflegehelfer*innen / Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*innen (Anfangsgehalt ohne Berufserfahrung: 3.257 €) mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> <li>AVR DD EG3 für ungelernte Pflegehelfer*innen (m/w/d) (Anfangsgehalt ohne Berufserfahrung: 2.825 €) mit befristetem Arbeitsvertrag</li> </ul> </li> <li>plus vielfältige tarifliche Sonderleistungen wie: <ul> <li>Jahressonderzahlung (=13. Monatsgehalt, ggf. anteilig)</li> <li>eine großzügige zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>lukrative Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit oder Vertretungen</li> <li>Kinderzuschlag (ca. 100 € pro Kind)</li> <li>anteilige Zahlung vermögenswirksamer Leistungen</li> </ul> </li> <li>Regelmäßige Gehaltsanpassungen auf Basis Ihrer Betriebszugehörigkeit sowie durch Tarifanpassungen </li> <li>34 Urlaubstage bei einer 5,5 Tage-Woche in Vollzeit </li> <li>Ein attraktives Ausfallkonzept mit einer Zusatzvergütung für eingesprungene Dienste </li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen und Kostenübernahme durch den Arbeitgeber </li> <li>Unsere Tagesschichten teilen sich in 06:30-14:00 Uhr (Frühdienst) und 13:15-20:45 Uhr (Spätdienst) ein, zusätzlich entlasten Sie die Kolleg*innen der Dauernachtwachen </li> <li>einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets </li> <li>Zuverlässige Konzepte zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf - wir kommen Ihnen bei Ihren Wunscharbeitszeiten gerne entgegen! </li> </ul> Ihr zukünftiger Arbeitsort: Das Seniorenzentrum befindet sich in Bonn-Schweinheim direkt am Naturschutzgebiet Kottenforst. Trotz der Stadtrandlage und Waldnähe gibt es eine gute und schnelle Anbindung an die Stadt. Die Einrichtung ist mit dem Bus gut erreichbar (Linien 638 und 639, Haltestelle Waldstraße). Mit dem Auto sind Sie binnen weniger Minuten auf der B9 und in rund 15 Minuten auf der A61 oder der A562. <ul> <li>Sie versorgen unsere Bewohner*innen grundpflegerisch </li> <li>Sie schaffen ein angenehmes Umfeld für unsere Bewohner*innen </li> <li>Sie unterstützen unsere Fachkräfte </li> <li>Sie dokumentieren die durchgeführten Leistungen sicher und kompetent in unserem EDV-gestützten Dokumentationssystem </li> </ul> <ul> <li>Wünschenswert, aber nicht zwingend vorausgesetzt, ist eine einjährige Ausbildung als Altenpflegehelfer*in oder als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in oder Pflegefachassistent*in </li> <li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>Sie haben ein freundliches und zugewandtes Auftreten </li> <li>Das Wohl unserer Bewohner*innen liegt Ihnen am Herzen </li> </ul>

Pflegehelfer*innen & Pflegefachassistent*innen (m/w/d)

<ul> <li>Gewinnbeteiligung und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits, Zuschuss zur Kinderbetreuung und vergünstigter Einkauf bei Keller &amp; Kalmbach</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Firmenfeiern, Team- und Sportevents, hauseigene Theatergruppe</li> </ul> <ul> <li>Versorgung und Kontrolle der Kanban-Regale direkt beim Kunden</li> <li>Bestückung der Regale mit Kanban-Behältern</li> <li>Kommissionierung der Ware</li> <li>Sichtkontrollen / Prüfung der Sauberkeit der Regale</li> <li>Beschriftung der Kanban-Regale</li> <li>Lkw fahren mit Servicetätigkeiten bei Urlaubs- und Krankheitsvertretung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossener Schulabschluss</li> <li>Führerschein der Klasse B, C mit gültigen Modulen für den gewerblichen Nutzen</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und sehr gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und körperlich belastbar</li> <li>Gutes Zahlenverständnis und gute Deutschkenntnisse</li> <li>Wöchentliche Arbeitszeit Montag bis Donnerstag von 07:00 bis 16:00 Uhr, Freitag von 07:00 bis 13:00 Uhr</li> </ul>

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