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About us
HyperStrong is a global leader in Battery Energy Storage Systems (BESS), providing advanced energy storage solutions for utility, commercial, and industrial applications. Over the past three years, through continuous expansion and operations across the EMEA region, we have successfully delivered and operated projects in Finland, Sweden, Greece, France, Germany, Italy, and Dubai.
Our Frankfurt office in Germany serves as the EMEA Operations Center, supporting regional strategy, project execution, technical service, and business development. We warmly welcome you to join our growing European team and become part of our global energy transformation journey.
<a href="https://www.hyperstrong.com/en/" target="_blank">https://www.hyperstrong.com/en/</a>
Beijing HyperStrong Technology Co., LTD. ("HyperStrong", Ticker: 688411.SH) is a global leading ESS integrator and service provider. Founded in 2011, with a 14-year track record of research and development, as well as experience garnered through more than 300 ESS projects and 45GWh of deployment, HyperStrong offers a portfolio of ESS products and one-stop solutions for the full spectrum of utility-scale, commercial and industrial applications. Having built four smart manufacturing bases, three R&amp;D centers, two testing labs and a global marketing center, HyperStrong empowers clients worldwide to achieve their energy transition and carbon neutrality goals.
According to S&amp;P Global Commodity Insights, HyperStrong has been ranked among the top three BESS integrators in terms of global capacity installed in 2023, and the top BESS integrator in China (mainland) market in terms of cumulative installed and contracted project capacity in both GW and GWh as of July 2024. Since 2024, BloombergNEF has ranked HyperStrong in the Tier 1 energy storage provider list.
TasksUtility BESS Sales Manager – Poland, Baltic &amp; Nordic Region .
We are also hiring for a Sales Manager position in the DACH region.
Responsibilities
<ul>
<li>
Responsible for sales and business development of the company’s utility-scale energy storage products in Poland, the Baltic states (Lithuania, Latvia, Estonia), and the Nordic countries (Finland, Sweden, Denmark, Norway).
</li>
<li>
Gain an in-depth understanding of local power markets, grid policies, and energy project development processes to identify, develop, and secure BESS (Battery Energy Storage System) business opportunities.
</li>
<li>
Maintain and expand relationships with key customers in the region, including EPCs, project developers, utilities, and distributors.
</li>
<li>
Lead project commercial negotiations, tender processes, and contract signing.
</li>
<li>
Collaborate with the headquarters’ solutions team to develop sales strategies and achieve sales targets.
</li>
<li>
Monitor competitors and market trends, providing market insights and strategic recommendations for the region.
</li>
<li>
Support customer communication and after-sales coordination during project execution.
</li>
</ul>
Location
Poland or major Nordic cities (remote work possible).
Profile
<ul>
<li>
Bachelor’s degree or above, preferably in Electrical Engineering, Energy, International Trade, or related fields.
</li>
<li>
Minimum 3 years of sales experience in large-scale utility energy storage (BESS) or renewable energy; must have actual bidding experience for utility BESS projects and successful experience in contract signing and project delivery.
</li>
<li>
Established sales network or customer resources in Poland, the Baltic region, or Nordic countries.
</li>
<li>
Familiar with local energy policies, power market mechanisms, and project development procedures.
</li>
<li>
Fluent in English with strong business communication, negotiation, and cross-cultural collaboration skills.
</li>
<li>
Self-driven, capable of independently developing new markets, and willing to travel internationally.
</li>
<li>
Chinese language ability is a strong advantage.
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
An international and highly collaborative working environment
</li>
<li>
Opportunities for learning and training at the China headquarters
</li>
<li>
Hands-on learning opportunities at our manufacturing facilities in China
</li>
<li>
Competitive compensation and benefits
</li>
<li>
Travel allowances significantly above the local market standard
</li>
<li>
Extensive career development and growth opportunities
</li>
</ul>
Contact
zhangjingjing@hyperstrong .com

Utility BESS Sales Manager

Über uns
Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen?
Der BVR vertritt als Spitzenverband der Genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene.
Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.
Der BVR sucht für die Gruppe "Konsolidiertes Reporting" für die Abteilung "Klassifizierung / Risikomonitoring Finanzgruppe" im Bereich der "Sicherungseinrichtung" am Standort Bonn baldmöglichst eine/n
Referent/in Konsolidiertes Reporting (m/w/d).
Was Sie erwartet
<ul>
<li>
Berichtswesen: Sie wirken bei der Erstellung des konsolidierten Verbund-Meldewesen (insbesondere COREP und FINREP, IFRS-nah) der genossenschaftlichen FinanzGruppe mit.
</li>
<li>
Limitierungssystem: Sie überwachen die Vernetzung innerhalb der genossenschaftlichen FinanzGruppe und erstellen das Berichtswesen für die Aufsicht.
</li>
<li>
Konsolidierter Jahresabschluss: Sie wirken bei dem konsolidierten Jahresabschluss der GFG mit und entwickeln diesen weiter.
</li>
<li>
Risikoüberwachung: Sie analysieren unsere Verbundinstitute und erstellen anlassbezogene Analysen und Reportings
</li>
</ul>
Was Sie mitbringen
<ul>
<li>
Abschluss eines Fach- bzw. Hochschulstudiums im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine gleichwertige fachtheoretische Qualifikation
</li>
<li>
Vertraut mit der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken und eine vorherige operative Tätigkeit in einer Bank, in der Bankberatung/Bankenprüfung ist wünschenswert
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrungen und umfassende Kenntnisse im aufsichtsrechtlichen Meldewesen oder im Rechnungswesen einer Bank oder Ähnliches ist wünschenswert
</li>
<li>
Zielorientierung sowie eine strukturierte und proaktive Arbeitsweise
</li>
<li>
Durchsetzungsstärke und Konfliktfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten bei unterschiedlichen Gesprächspartnern
</li>
<li>
Gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie die Fähigkeit, wirksam im Team zu arbeiten und zu kommunizieren
</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten
</li>
<li>
Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem EU-Ausland arbeiten
</li>
<li>
Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub
</li>
<li>
Interessante und vielfältige Aufgaben – Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband
</li>
<li>
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei
</li>
<li>
Einbindung in ein engagiertes Team – offene und wertschätzende Kommunikationskultur
</li>
<li>
Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Rendite
</li>
<li>
Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg
</li>
<li>
Familie und Beruf – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden
</li>
<li>
Gute Verkehrsanbindung –wir sitzen direkt an der Museumsmeile in Bonn
</li>
</ul>
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars:
<ul>
<li>
Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben)
</li>
<li>
Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung
</li>
</ul>
Hier geht's zur Online Bewerbung:
Referent für die Gruppe Konsolidiertes Reporting (m/w/d, unbefristet) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken
Wir freuen uns auf Sie.

Referent für die Gruppe Konsolidiertes Reporting (m/w/d)

Über uns
SATA GmbH &amp; Co. KG ist ein international tätiges Unternehmen mit Tradition im Bereich Lackier- und Spritztechnik. Als Innovationsführer entwickeln und fertigen wir hochwertige Produkte für professionelle Anwenderinnen und Anwender in Industrie und Handwerk. Bei uns arbeiten engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zukunftsorientierten Lösungen, die weltweit geschätzt werden. Gestalten Sie mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Engagement die Vertriebsstrategie vor Ort und vertreten Sie unsere Marke gegenüber Kundinnen und Kunden, Händlerinnen und Händlern sowie Partnerinnen und Partnern.
Aufgaben
Ihre Aufgaben als Regionalleitung für die Region entlang der Südwest-Achse Köln–Frankfurt–Stuttgart–Freiburg:
<ul>
<li>
Sie führen, steuern und entwickeln ein 3-köpfiges Außendienstteam.
</li>
<li>
Sie verantworten die Umsatz- und Ergebniskontrolle Ihres Teams und sorgen für die Zielerreichung.
</li>
<li>
Sie coachen und unterstützen Ihr Team aktiv, stehen als Ansprechpartner auch in schwierigen Situationen zur Verfügung und gewährleisten eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
</li>
<li>
Sie betreuen persönlich unsere wichtigsten Großkunden in Industrie und Handel und bauen nachhaltige Kundenbeziehungen aus.
</li>
<li>
Sie setzen die Verkaufsstrategie der Geschäftsleitung in Ihrer Region um und berichten direkt an die Vertriebsleitung.
</li>
<li>
Sie identifizieren Potenziale am Markt und tragen zur strategischen Weiterentwicklung Ihres Gebiets bei.
</li>
</ul>
Profil
Ihr Profil und berufliche Erfahrung:
<ul>
<li>
Sie verfügen über erste Führungserfahrung im Außendienst.
</li>
<li>
Sie verstehen sich als Vollblutverkäufer (m/w/d).
</li>
<li>
Sie haben eine technische und/oder kaufmännische Ausbildung und eine darauf aufbauende zusätzliche Qualifikation.
</li>
<li>
Sie sind erfahren im Außendienst der Werkzeug- bzw. Lackbranche und hier auch im industriellen Umfeld sowie im Car-Refinish.
</li>
<li>
Sie zeichnen sich durch ausgeprägte unternehmerische Denkweise sowie analytische und organisatorische Fähigkeiten aus.
</li>
<li>
Sie arbeiten eigenverantwortlich und bringen Reise- und Übernachtungsbereitschaft mit.
</li>
<li>
Sie wohnen im Betreuungsgebiet.
</li>
</ul>
Wir bieten
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>
Ein kerngesundes seit 1907 bestehendes Unternehmen.
</li>
<li>
Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an einer Vielfalt von innovativen Themen und Aufgaben.
</li>
<li>
Die Möglichkeit etwas zu bewegen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
</li>
<li>
Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft.
</li>
<li>
Einen Firmen-PKW zur privaten Nutzung.
</li>
<li>
Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub.
</li>
</ul>
Kontakt
Ihre Bewerbung:
Bewerben Sie sich über unsere Karriereseite auf: <a href="http://www.sata.com" target="_blank">www.sata.com</a> Weitere Auskünfte erteilt Ihnen jederzeit gerne Frau Tannhäuser unter der Tel.-Nr.: 07154/811-121

Regionalleitung Außendienst (m/w/d)

Über uns
Sie wollen Zukunft gestalten und einen Unterschied machen?
Der BVR vertritt als Spitzenverband der Genossenschaftlichen FinanzGruppe der Volksbanken Raiffeisenbanken die Interessen von rund 670 Mitgliedsbanken mit mehr als 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf bundesweiter und internationaler Ebene.
Wir gestalten Zukunft und machen gemeinsam mit unseren Banken und Partnern Veränderung möglich.
Wir suchen für die Abteilung "Vertriebsstrategie" am Standort Berlin baldmöglichst eine oder einen
Referent/in Vertriebsstrategie (m/w/d).
Was wir erwarten
<ul>
<li>
Selbständige Entwicklung/Steuerung vertriebsstrategischer Projekte/Konzepte in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe
</li>
<li>
Koordination der Themenfelder rund um datengetriebenes Vertriebsmanagement/Smart Data
</li>
<li>
Relevante Marktentwicklung im Blick haben und strategische Weiterentwicklungen erkennen und vorantreiben
</li>
</ul>
Was Sie mitbringen
<ul>
<li>
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschul- oder Fachhochschulstudium
</li>
<li>
Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen in der Projektplanung, -steuerung und -controlling
</li>
<li>
Hohe Affinität für neue Technologien und digitales Banking, datengetriebenen Vertrieb
</li>
<li>
Erfahrung in der Ausarbeitung von vertriebsstrategischen Konzepten in/für Banken
</li>
<li>
Kreativität als auch Belastbarkeit, Flexibilität, hohe Leistungs- und Lösungsorientierung sowie Eigeninitiative
</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – für eigenverantwortliches Arbeiten
</li>
<li>
Mobiles Arbeiten im Ausland – bis zu 18 Tage im Jahr mobil aus dem EU-Ausland arbeiten
</li>
<li>
Attraktive Vergütung – mit zusätzlichen Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und 30 Tage Urlaub
</li>
<li>
Interessante und vielfältige Aufgaben – Gestaltungsspielraum in einem Spitzenverband
</li>
<li>
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge – für eine bessere Zukunft: Wir machen den Weg frei
</li>
<li>
Einbindung in ein engagiertes Team – offene und wertschätzende Kommunikationskultur
</li>
<li>
Positive Unternehmenskultur – unsere Werte und unser Team sind wichtiger als schnelle Rendite
</li>
<li>
Fortbildungsmöglichkeiten – sowie sehr gute Rahmenbedingungen für Ihren persönlichen Karriereweg
</li>
<li>
Familie und Beruf – wir unterstützen Sie, beides zu verbinden
</li>
<li>
Gute Verkehrsanbindung –wir sitzen direkt am Potsdamer Platz in Berlin
</li>
</ul>
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bitte mithilfe des nachfolgenden Formulars:
<ul>
<li>
Ihre aussagekräftigenund vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Motivationsschreiben)
</li>
<li>
Ihre persönliche Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung
</li>
</ul>
Hier geht's zur Online Bewerbung:
Referent Vertriebsstrategie (m/w/d) - BVR - Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken
Wir freuen uns auf Sie.

Referent Vertriebsstrategie (m/w/d)

Über uns
Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.
Aufgaben
<ul>
<li>
Fräsen von GRIMME-spezifischen Artikeln nach Zeichnungsvorgaben mit der Heidenhain iTNC- Steuerung
</li>
<li>
Auf- und Abrüsten der Aufspannungen nach Einrichtedokumenten
</li>
<li>
Rüsten und Vermessen von Zerspanungswerkzeugen
</li>
<li>
Optimierung der Rüst- und Laufzeiten
</li>
<li>
Prüfung der gefertigten Teile im Rahmen der Werkerselbstkontrolle
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker o. ä.
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung mit CNC- gesteuerten Fräsmaschinen
</li>
<li>
Erfahrung mit der Steuerung Heidenhain iTNC
</li>
<li>
Lesen von technischen Zeichnungen
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
</li>
<li>
Bereitschaft zur 3-Schicht
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Kantine
</li>
<li>
Teamevents
</li>
<li>
Dienstfahrrad
</li>
<li>
Firmenfitness
</li>
<li>
Kindergartenzuschuss
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Berufsunfähigkeitsversicherung
</li>
</ul>
Kontakt
Für Fragen steht Mareen Bergmann telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.

CNC-Zerspanungsmechaniker im Bereich Frästechnik (m/w/d)

Über uns
Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.
Aufgaben
<ul>
<li>
Drehen von GRIMME-spezifischen Artikeln nach Zeichnungsvorgaben mit der Mazatrol-Steuerungen
</li>
<li>
Optimierung der Rüst- und Laufzeiten
</li>
<li>
Prüfung der gefertigten Teile im Rahmen der Werkerselbstkontrolle
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker o. ä.
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung mit CNC-gesteuerten Drehmaschinen
</li>
<li>
Erfahrung mit der Steuerung Mazatrol
</li>
<li>
Lesen von technischen Zeichnungen
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
</li>
<li>
Bereitschaft zur 3-Schicht
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Kantine
</li>
<li>
Teamevents
</li>
<li>
Dienstfahrrad
</li>
<li>
Firmenfitness
</li>
<li>
Kindergartenzuschuss
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Berufsunfähigkeitsversicherung
</li>
</ul>
Kontakt
Für Fragen steht Mareen Bergmann telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.

CNC-Zerspanungsmechaniker im Bereich Drehtechnik (m/w/d)

Das sind wir
Holmes Place ist der führende Premium Gesundheits-, Fitness- und Wellness-Anbieter und mit vierzehn Clubs in Deutschland vertreten. Unser vielfältiges Angebot umfasst unter anderem Gruppenfitness, Personal Training, Kraft- und Cardio-Training, Outdoor Training, Ernährung, Wellness &amp; Spa, Präventionskurse, Workshops sowie ein umfangreiches und in Europa einzigartiges Digital-Angebot.
Personal Trainer &amp; Health Manager (m/w/d) - Berlin
40 Stunden/Woche
Unser Angebot an dich
<ul>
<li>Kostenfreie Mitgliedschaft in unseren Clubs, attraktive Vergünstigungen im Personal Training und viele weitere Benefits</li>
<li>Eine positive Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, jungen und kompetenten Team mit flachen Hierarchien und gelebter Duz-Kultur</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Trainings und Coachings zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Regelmäßige Team- und Social Events, bei denen wir unsere gemeinsamen Erfolge feiern</li>
<li>Finanzielle Unterstützung für deine Urban Sports Club Mitgliedschaft</li>
</ul>
Deine Hauptaufgaben
<ul>
<li>Umfassende Betreuung und fachkundige Beratung der Clubs im Bereich Personal Training sowie entlang der gesamten Customer Journey</li>
<li>Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Teams – inklusive Verantwortung für das Budget</li>
<li>Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung höchster Qualitätsstandards im Personal Training</li>
<li>Strategische Planung und Umsetzung zur Erreichung der monatlichen Verkaufsziele im Bereich Personal Training</li>
<li>Aufbau und Pflege eines engen Kundenkontakts zur Sicherstellung einer herausragenden Kundenzufriedenheit</li>
<li>Organisation und Durchführung regelmäßiger Teamtrainings und Meetings sowie fortlaufende Optimierung der Trainingsfläche</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Fitness, Sportwissenschaften oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung</li>
<li>Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Sport- oder Fitnessbranche mit</li>
<li>Erste Erfahrungen im Vertrieb sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li>
<li>Du besitzt anerkannte Fitness-Qualifikationen (mindestens B-Lizenz und PT-Lizenz) sowie praktische Erfahrung im Fitnessbereich</li>
<li>Du hast gute Kenntnisse in Microsoft Excel und Word</li>
<li>Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und verfügst über gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte sende deine Bewerbung an <a href="mailto:careers@holmesplace.de" target="_blank">careers@holmesplace.de</a> oder bewirb dich direkt hier:

Personal Trainer & Health Manager (m/w/d) - Berlin

Über uns
23M wurde vor 15 Jahren von zwei Brüdern aus Münster gegründet. Wir bieten Geschäftskunden professionelle Hosting-Lösungen an. Dabei sind wir seit unserer Gründung stetig gewachsen und planen noch viel für die Zukunft. Unser Rechenzentrum befindet sich in Frankfurt am Main; die Verwaltung in Münster. Unsere Kunden schätzen seit Jahren unsere Arbeit.
Warum? Ganz einfach:
Unsere Kunden können sich auf uns verlassen.
Das ist kein Zufall: Bei 23M haben wir den Anspruch, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln. Was gut ist, wird verbessert; was nicht funktioniert, wird ersetzt.
Um diesem Anspruch gerecht zu werden, sind die Ansätze und Meinungen aller Mitarbeiter*innen wichtig. Durch flache Hierarchien sorgen wir dafür, dass gute Ideen sich immer durchsetzen. Teamarbeit ist bei 23M nicht nur auf dem Papier eine Priorität. Gemeinsame Events sind uns wichtig, um als Gruppe zusammenzuwachsen. Das startet beim gemeinsamen Frühstück oder dem Feierabendbier, und endet mit der Verwandlung unserer Büroräume in eine Location, die den Clubs in Münster Konkurrenz macht.
Aufgaben
Bei uns verkaufst du keinen Sand in der Wüste, sondern bringst Unternehmenskunden genau das, was ihre Infrastruktur nach vorne bringt!
Kommunikation mit und Pflege von Bestands- und Neukunden
Erstellung von Angeboten in Betracht auf unser Produktportfolio
Erstellen und Pflegen von Preislisten und neuen Produkten
Aktive Kommunikation mit Kunden bei Bestellungen oder Anpassungen
Bestandserfassung und Neubestellung von Server-Hardware in Rücksprache mit unserem Technik-Team.
Profil
Du hast bereits erste Berufserfahrungen oder sogar ein relevantes Studium absolviert und bringst idealerweise IT-Kenntnisse mit?
Dann suchen wir genau dich, um unser Team in Münster zu vervollständigen. Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind hierbei unausweichlich.
Wichtig sind uns vor allem eine organisierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und starkes Einfühlungsvermögen in die Bedürfnisse von (zukünftigen) Kunden. Wir legen großen Wert auf die freie Entfaltung unserer Mitarbeiter und wünschen uns, dass du eine entsprechend kreative Denkweise an den Tag legst, damit wir gemeinsam wachsen können. Besonders bei der Kommunikation mit Kunden solltest du kein Problem damit haben, auch bei mehreren Anfragen den Überblick zu behalten.
Wir bieten
Wir sind uns dessen bewusst, dass man einen großen Teil seiner Zeit mit der Arbeit verbringt. Diese Zeit ist viel zu schade, um sie mit einer Beschäftigung zu verbringen, die man nicht wirklich gerne macht. Deshalb versuchen wir einen Ort zu schaffen, zu dem du gerne jeden Morgen (oder vormittags, falls du gern lange schläfst) zurückkommst.
Auf jeden Fall wird dein Job bei 23M dich immer vor Herausforderungen stellen, aber wir stellen sicher, dass du alle Arbeitsmittel und ein Team hast, mit dem du sie meistern wirst. Für deine Arbeit bekommst du neben dem neuesten technischen Equipment einen Arbeitsplatz in einem einladenden Büro in Münster mit der Option auf hybrides Arbeiten.
<ul>
<li>
Starkes Team - Junges und motiviertes Team, in dem jeder jedem zur Seite steht.
</li>
<li>
Highend Hardware - Wie z. B. ein iPhone inkl. Flat sowie ein Macbook Pro.
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten - Für die bessere Abstimmung von beruflichen und privaten Bedürfnissen.
</li>
<li>
Altersvorsorge - Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
</li>
<li>
Verpflegung - Kostenfreie Getränke und Stärkung (Obst, Müsli, etc.)
</li>
<li>
Gesundheit - Firmenfitness von Hansefit.
</li>
<li>
Idealer Standort - Du erreichst uns perfekt mit den öffentlichen Verkehrsmitteln.
</li>
<li>
Workshops und Events - Wir übernehmen alle Kosten für Weiterbildungen, Workshops und Events.
</li>
<li>
Magazine und Bücher - Fehlt etwas? Dann bestellen wir sofort, was gebraucht wird.
</li>
<li>
Raum für deine Ideen - Neue Vorschläge und Ideen stoßen bei uns auf offene Ohren.
</li>
</ul>
Kontakt
Interesse geweckt? Wir freuen wir uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:jobs@23M.com" target="_blank">jobs@23M.com</a>
Deine Ansprechpartnerin ist Andrea Klatt. Bei Fragen kannst du uns gerne anrufen oder auf einen Kaffee vorbeikommen.

Senior Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

About us
HyperStrong is a global leader in Battery Energy Storage Systems (BESS), providing advanced energy storage solutions for utility, commercial, and industrial applications. Over the past three years, through continuous expansion and operations across the EMEA region, we have successfully delivered and operated projects in Finland, Sweden, Greece, France, Germany, Italy, and Dubai.
Our Frankfurt office in Germany serves as the EMEA Operations Center, supporting regional strategy, project execution, technical service, and business development. We warmly welcome you to join our growing European team and become part of our global energy transformation journey.
<a href="https://www.hyperstrong.com/en/" target="_blank">https://www.hyperstrong.com/en/</a>
Beijing HyperStrong Technology Co., LTD. ("HyperStrong", Ticker: 688411.SH) is a global leading ESS integrator and service provider. Founded in 2011, with a 14-year track record of research and development, as well as experience garnered through more than 300 ESS projects and 45GWh of deployment, HyperStrong offers a portfolio of ESS products and one-stop solutions for the full spectrum of utility-scale, commercial and industrial applications. Having built four smart manufacturing bases, three R&amp;D centers, two testing labs and a global marketing center, HyperStrong empowers clients worldwide to achieve their energy transition and carbon neutrality goals.
According to S&amp;P Global Commodity Insights, HyperStrong has been ranked among the top three BESS integrators in terms of global capacity installed in 2023, and the top BESS integrator in China (mainland) market in terms of cumulative installed and contracted project capacity in both GW and GWh as of July 2024. Since 2024, BloombergNEF has ranked HyperStrong in the Tier 1 energy storage provider list.
Tasks
Commissioning Engineer
Anzahl der Positionen:3 Positionen (Muttersprache Deutsch, fließendes Englisch, mit EPC-Erfahrung)
Arbeitsort: Ostdeutschland (Projektstandorte in der Nähe von Cottbus / Dresden / Berlin) mit Einsatzmöglichkeiten in weiteren europäischen Ländern.
Aufgaben
<ul>
<li>
Installation, Inbetriebnahme und Funktionsprüfung von Energiespeicher- und Stromversorgungssystemen vor Ort.
</li>
<li>
Durchführung von Systemstarts, Leistungsvalidierungen und Optimierungen gemäß den Projekt- und Sicherheitsanforderungen.
</li>
<li>
Erstellung von Inbetriebnahmeberichten, Dokumentation der Testergebnisse sowie Rückmeldung und Lösung von Problemen vor Ort.
</li>
<li>
Unterstützung und Koordination im gesamten EPC-Prozess, um eine reibungslose Projektabwicklung von der Installation bis zur Abnahme sicherzustellen.
</li>
<li>
Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern, Engineering-Teams und Kunden in technischen Fragen.
</li>
<li>
Unterstützung in der Betriebsphase durch technische Schulungen und Wissenstransfer.
</li>
<li>
Dienstreisen nach China zur Teilnahme an Projekttrainings und technischen Schulungen.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung, Energietechnik oder vergleichbar.
</li>
<li>
Mindestens ein Jahr Erfahrung in der Ausführung von EPC-Projekten oder in der Inbetriebnahme von Energie- oder Automatisierungssystemen (vorzugsweise im Bereich Energiespeicher oder Stromversorgung).
</li>
<li>
Gute Kenntnisse in Hoch- und Niederspannungssystemen, Batteriespeichern sowie Kommunikations- und Steuerungstechnik.
</li>
<li>
Fähigkeit, technische Dokumentationen, Schaltpläne und Inbetriebnahmeprozeduren zu lesen und zu verstehen.
</li>
<li>
Muttersprache Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
</li>
<li>
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Umsetzungsstärke und Teamgeist.
</li>
<li>
Bereitschaft zu Dienstreisen und längeren Einsätzen auf Baustellen, lösungsorientiertes Arbeiten und Belastbarkeit.
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Attraktive Vergütung und leistungsabhängige Boni.
</li>
<li>
Unterkunft wird gestellt, falls Sie dauerhaft in der Nähe der Projektstandorte in Ostdeutschland arbeiten.
</li>
<li>
Umfassende Einarbeitung, einschließlich Training in China, sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
</li>
<li>
Internationale Arbeitsumgebung mit Einsätzen in mehreren europäischen Ländern.
</li>
</ul>
Contact
zhangjingjing@hyperstrong .com

Commissioning Engineer (m/f/d)

Du. Mit uns?
Für unser Team des Aus- und Weiterbildungszentrums am Standort Plaidt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Meister oder Techniker (m/w/d) für die Ausbildung unserer Auszubildenden (Elektroniker für Betriebstechnik) in unserem Aus- und Weiterbildungszentrum am Standort Plaidt. Du hast Freude am Umgang mit jungen Menschen und daran, technisches Wissen und Erfahrungen zu vermitteln? Spricht es Dich an, junge Menschen in der Entwicklung ihrer Persönlichkeit zu unterstützen und bei der wichtigen Aufgabe mitzuwirken, den richtigen technischen Nachwuchs für unser Unternehmen zu entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig: Du führst unsere Auszubildenden fachlich, disziplinarisch und pädagogisch im Rahmen des Ausbildungskonzeptes der Westnetz GmbH.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Dafür stehst Du auf:
• Kompetenzorientierte Vermittlung der Ausbildungsinhalte des Ausbildungsberufes mit den Schwerpunkten Mechanische Werkstoffbearbeitung und Antriebstechnik, sowie im Weiteren Grundlagen, Mess-, Steuerungs-, Regelungs- und Gebäudeinstallationstechnik, SPS, IT, Mikrocontroller, VDE, etc.
• Fachliche und disziplinarische Führung von Auszubildendengruppen
• Fachgerechte und didaktische Aufbereitung der Lerninhalte
• Planen und Durchführen von Ausbildungsabläufen und Prozessen
• Vermitteln eines ausgeprägten Bewusstseins für die Arbeitssicherheit
• Beurteilen und Beraten von jungen Menschen
• Betreuen von Praktikanten und Mitarbeit in Projekten sowie einschlägigen Arbeitskreisen
• Zusammenarbeit mit der Berufsschule
• Vorbereiten und Durchführen von Ausbildungsmarketingmaßnahmen (bspw. Ausbildungsmessen)
Das bringst Du mit:
• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Mechatronik/Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss
• Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung und vermittelst Deine Ambition und Deine Fachkenntnisse an die Auszubildenden
• Junge Menschen gewinnst Du auch auf der persönlichen Ebene
• Du hältst vereinbarte Aufgaben nach und handelst bei Abweichungen konsequent
• Eigene Entwicklungsfelder gehst Du eigeninitiativ an, um Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Du förderst aktiv die Zusammenarbeit im Team und holst Dir Feedback ein
• Sicherer Umgang mit MS Teams, SharePoint, Planner, PowerPoint und Excel sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch
• Du hast Spaß am gelegentlichen Klettern im Rahmen der Ausbildungsvermittlung (G41)
Das bieten wir Dir:
• Die Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Kolleg*innen nach einem individuellen Einarbeitungsplan
• Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem kompetenten, hoch motivierten Team und die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln
• Nicht nur Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen; wir bieten Dir eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
• Du hast die Möglichkeit, Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge im Rahmen unseres Ideenmanagements in das Unternehmen einzubringen
• Kurze Wege und keine langen Wartezeiten – das Personalmanagement steht Dir vor Ort als vertrauensvoller Ansprechpartner zur Verfügung
• Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Weitere Informationen zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen findest Du auf <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>
Hast Du noch Fragen?
Ingrid Fuhs (#gerneperDu) steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.
Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Telefon: +49 2632 93-2375
Mail: <a href="mailto:ingrid.fuhs@westnetz.de" target="_blank">ingrid.fuhs@westnetz.de</a>

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