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<a href="https://mobility.indoramaventures.com/home" target="_blank"></a> Lust auf Stoff, der Leben rettet? Dann kommen Sie zur Indorama Ventures Mobility Krumbach GmbH &amp; Co KG. Als Globalplayer mit deutschem Produktionsstandort stellen wir hochpräzise, technische Textilien wie bei­spiels­weise Airbag Stoffe, Fallschirmgewebe und Leichtgewebe her. Gegründet im Jahr 1994, sind wir ein weltweit ausgerichtetes, innovatives und aufstrebendes Unternehmen mit langjähriger Tra­di­tion. Seit 2019 sind wir Konzernmitglied INDORAMA VENTURES Company. Mit einem hochmodernen, leis­tungs­starken Maschinenpark und insgesamt 430 Mitarbeitern an den Standorten Krumbach (Schwaben) und Puebla (Mexiko) sind wir ein leistungsstarker Partner für unsere internationalen Kunden. Wir suchen für unseren Standort in Krumbach/Schwaben einen Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie betreuen die Entgeltabrechnung unserer Mitarbeiter und sorgen für die korrekte Umsetzung bei unserem Provider ADP</li> <li>Sie betreuen täglich die Zeitwirtschaft</li> <li>Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen HR relevanten Themen</li> <li>Sie betreuen Eigenverantwortlich vertragsrelevante Änderungen der Mitarbeiter</li> <li>Sie sind Ansprechpartner rund um das Thema Altersversorgung</li> <li>Sie entwickeln sich zum Ansprechpartner (Super Users) in SAP SuccessFactors für Führungskräfte und Belegschaft</li> <li>Sie wirken bei der Entwicklung, Planung und Umsetzung von Personal- und Organisations­entwicklungsmaßnahmen und Projekten mit</li> <li>Sie arbeiten kontinuierlich an der Verbesserung bestehender Prozesse und entwickeln diese als kreativer Allrounder auch abteilungsübergreifend weiter</li> <li>Sie erstellen Auswertungen und Erstellen monatliche Kennzahlen</li> </ul>Ihr Profil: <ul><li>Sie besitzen einige Jahre Erfahrung in der Abrechnung</li> <li>Sie müssen nicht über ein Abgeschlossenes Bachelor-/Master-Studium mit Vertiefung im Personal­ma­nagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation Personalfachkraft verfügen, aber Sie dürfen</li> <li>Sie können sich flexibel und effektiv selbst organisieren</li> <li>Sie haben im besten Fall Kenntnisse SAP-SuccessFactors / Paisy-Pay-Roll</li> <li>Sie brennen leidenschaftlich für die Personalarbeit</li> <li>Sie besitzen sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office-365-Programme, insbesondere Excel</li> <li>Sie sprechen und verhandeln sehr gut in der englischen Sprache</li> </ul> Unsere Benefits <ul><li>Attraktives Gehalt</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Tankgutschein</li> <li>Berufliche Entwicklungen</li> </ul> <ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Firmenfitness</li> <li>Kantine</li> <li>CO2-Fussabdruck schon heute neutral</li> </ul> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.KRU@de.indorama.net" target="_blank">Bewerbung.KRU@de.indorama.net</a> oder senden Sie Ihre Unterlagen an folgende Anschrift: Indorama Ventures Mobility Krumbach GmbH &amp; Co KG Textilstraße 2 │ D-86381 Krumbach <a href="http://www.utt.de" target="_blank">www.utt.de</a>

Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)

Die STADT WÜRZBURG sucht Sie für das Städtische Berufsbildungszentrum für kaufmännische, hauswirtschaftliche und soziale Berufe - Klara-Oppenheimer-Schule - zum Schulhalbjahr 2025/2026:
 Lehrkräfte (m/w/d) mit der Befähigung 
 für das Lehramt an beruflichen Schulen 
für das höhere Lehramt an beruflichen Schulen - Master of Science (M. Sc.)
<ul>
<li>Wirtschaftspädagogik bzw. Diplomhandelslehrkraft, Zweitfach: (Wirtschafts-) Informatik</li>
<li>Wirtschaftspädagogik bzw. Diplomhandelslehrkraft, bevorzugt mit Zweitfach</li>
<li>Psychologie oder Diplom-Psychologin/Diplom-Psychologe zum Einsatz als Schulpsychologin/Schulpsycholog</li>
</ul>
für das höhere Lehramt an beruflichen Schulen - Master of Education (M. Ed.)
<ul>
<li>Studiengang Ernährung und Hauswirtschaftswissenschaft, Zweitfach: beliebig, bevorzugtes Zweitfach Schulpsychologie</li>
<li>Studiengang Sozialpädagogik, bevorzugtes Zweitfach Schulpsychologie</li>
</ul>
für das gehobene Lehramt an beruflichen Schulen *
<ul>
<li>Fachlehrkraft für sozialpädagogische und sozialpflegerische Berufe</li>
<li>Fachlehrkraft für Ernährung und Versorgung</li>
</ul>
Außerhalb Bayerns erworbene Lehramtsqualifikationen unterliegen der Anerkennung durch das Bayerische Staatsministerium für Unterricht und Kultus, Wissenschaft und Kunst.
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>eine Einstellung im Beamtenverhältnis (bei Erfüllen der rechtlichen Voraussetzungen)</li>
<li>Beförderungen entsprechend den staatlichen Richtlinien</li>
</ul>
WIR - Das sind 3.500 Beschäftigte, die täglich die Stadt Würzburg für alle Bürgerinnen und Bürger mitgestalten. Kommen auch Sie in unser Team!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bitte bis zum 24.10.2025 online über das Bewerberportal der Stadt Würzburg. <a href="http://www.wuerzburg.de/jobs" target="_blank">www.wuerzburg.de/jobs</a> 
Ihre Ansprechpersonen:
Norbert Sierl, Schulleitung, 0931 7908-100
Christina Kelbler, Personalsachbearbeitung, 0931 37-3462
* Sie haben Interesse an einer Beschäftigung als Fachlehrkraft an unserer Schule, verfügen aktuell aber noch nicht über die entsprechende Ausbildung? Informationen zur Ausbildung zur Fachlehrkraft und zum Bewerbungsverfahren finden Sie unter <a href="https://www.lehrer-werden.bayern/fach-und-foerderlehrkraefte/fachlehrkraft-berufliche-schule" target="_blank">https://www.lehrer-werden.bayern/fach-und-foerderlehrkraefte/fachlehrkr…</a>

Nr. 159 - Lehrkräfte (m/w/d) mit der Befähigung für das Lehramt an beruflichen Schulen

Mitarbeiter (m/w/d) in der Outbound-Kundenakquise (Teilzeit 20-28 Std./Woche)

Mitarbeiter (m/w/d) in der Outbound-Kundenakquise 

<ul>
<li>Grundkenntnisse in der Elektrotechnik und von technischen Anlagen</li>
<li>Abgeschlossene technische / kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung im technischen Kundenservice</li>
<li>Sicheres Auftreten und Kommunikationsgeschick</li>
<li>Freundliche, kundenorientierte Kommunikation am Telefon</li>
<li>Hohes Maß an Verantwortung und Selbstorganisation</li>
<li>Englischkenntnisse</li>
</ul>


<ul>
<li>Betreuung von Kunden im Service im deutschsprachigen Raum</li>
<li>Fehlersuche bei Anlagen und Erarbeitung von Lösungskonzepten</li>
<li>Planung von Einsätzen und Lieferungen</li>
<li>Angebotserstellung und Dokumentationen</li>
</ul>


<ul>
<li>Wertschätzung, Respekt und Fairness in flacher Hierarchie</li>
<li>gelebte Du-Kultur, Kommunikation auf Augenhöhe</li>
<li>Moderne Arbeitsumgebung und Unternehmenskultur</li>
<li>Flexibles und mobiles Arbeiten möglich</li>
<li>Weiterbildungen und Gespräche zur persönlichen Entwicklung</li>
<li>Als A PROVI zusammen mitgestalten und Erfolge feiern</li>
<li>Unterstützung einer ausgewogenen Work-Life-Balance</li>
</ul>

APROVIS als Arbeitgeber Bei APROVIS begegnen wir uns auf Augenhöhe, das wird durch eine flache Hierarchie bewusst unterstützt. Wertschätzung, Respekt und Fairness sind Grundsätze, die unsere Unternehmenskultur und den Umgang miteinander ausmachen. Uns bei APROVIS ist es extrem wichtig, dass sich die Mitarbeiter in einer vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre ernst genommen, unterstützt und wohl fühlen. Wer zu APROVIS kommt, findet eine familiäre Umgebung vor, die motiviert und in der es Spaß macht, sich einzusetzen. Dass wir hier auf dem ganz richtigen Weg sind, zeigt die geringe Fluktuationsrate. Wer einmal ein A PROVI ist, bleibt es auch gerne über lange Zeit.

Kundenbetreuer im Service (m/w/d)

Du hast Lust auf eine neue Herausforderung? Im #TeamSCOS beraten wir die Unternehmen der Schwarz Gruppe bei der Abwicklung administrativer Themen und organisatorischer Veränderungsvorhaben. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und mit uns gemeinsam effiziente sowie nachhaltige Lösungen entwickeln. 
#WhereExcellenceWorks

Dein Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung inkl. Zusatzqualifikation (z.B. Fachwirt) oder duales betriebswirtschaftliches Studium</li>
<li>Berufserfahrung im Finanz- oder Bankbereich wünschenswert, idealerweise in der Marktfolge</li>
<li>Analytische Fähigkeiten sowie eine eigenverantwortliche, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Interesse an IT-nahen Themen sowie gute Kenntnisse in MS Office- oder Google-Anwendungen</li>
<li>Kenntnisse in SAP-FI und ITS sind von Vorteil</li>
<li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Zentrale Verwaltung von Finanzierungen und Derivaten im Finanzsystem ITS, inklusive Aufbereitung von Unterlagen und Sicherstellung von Auszahlungsvoraussetzungen</li>
<li>Prüfung und Bearbeitung von Zinsänderungen, Kontoauszügen und Bankmitteilungen sowie Überwachung und Anweisung fälliger Kapitaldienste</li>
<li>Abwicklung und Dokumentation von Derivaten, inklusive Sicherstellung von Zahlungsflüssen und Prüfung/Bestätigung von Handelsgeschäften (z.B. EMIR)</li>
<li>Selbstständige Bearbeitung von KYC-Anfragen gemäß gesetzlichen Anforderungen</li>
<li>Aktive Kommunikation mit Banken und Gruppengesellschaften</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung bestehender Prozesse, mit Einsatz im Team Finanzierung/Immobilien oder Treasury/KYC je nach Qualifikation</li>
</ul>

(Junior) Consultant Backoffice Corporate Finance (m/w/d)

Einleitung
Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.

Dein Profil
<ul>
<li>Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang</li>
<li>Optimalerweise Erfahrung im Business Process Management und im Design und der Modellierung von Prozessen</li>
<li>Kommunikationsstärke, konzeptionelles Denken sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise, gepaart mit hoher Motivation, Teamspirit</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>

Deine Aufgaben
Du unterstützt bei der Erstellung, Implementierung und dem Management von Prozessen. konkret heißt das:
<ul>
<li>Mitarbeit in der Erstellung von Konzepten für eines der wichtigsten Projekte im Unternehmen sowie bei angrenzenden, erfolgsrelevanten Themengebieten</li>
<li>Unterstützung in der Projektorganisation und im Qualitätsmanagement, beispielsweise bei der Vor- bzw. Nachbereitung und Durchführung von Workshops</li>
<li>Aufbereitung entsprechender Kommunikationsmaterialien sowie Hilfe bei der Konzeption und Durchführung von Schulungs- und Befähigungsmaßnahmen</li>
<li>Ganzheitlicher Überblick in Bezug auf Ziele, Aktivitäten und bereichsübergreifende Wirkungszusammenhänge</li>
<li>Kommunikation mit Einbindung ins Team, Teilnahme an Jour Fixes und Austausch mit den Fachbereichen und den Lidl Landesgesellschaften</li>
</ul>

Wir bieten
Lidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern und mindestens 14,00 pro Stunde verdienen: Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in deinen Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.

Werkstudent Organisationsentwicklung (Schwerpunkt Prozessmanagement) (m/w/d)

Introduction
EINSTELLUNG Studentenpraktikum BEGINN ab sofort BEFRISTUNG 4 bis 6 Monate GESELLSCHAFT Fashion ID GmbH &amp; Co. KG ANSPRECHPARTNER Larissa Müller STANDORT Zentrale Düsseldorf
Tradition &amp; Innovation, Fashion &amp; Fakten, Retail Stores &amp; Onlineshops - bei P&amp;C Düsseldorf bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together.
Starte deine Karriere bei der Fashion ID GmbH &amp; Co. KG, einem Verbundunternehmen der Peek &amp; Cloppenburg* B.V. &amp; Co. KG mit Sitz in Düsseldorf. Die Fashion ID betreibt in einem dynamischen Umfeld unsere Online-Shops und bietet unseren Kunden auch online ein einzigartiges Shopping-Erlebnis.
*Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek &amp; Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: <a href="https://peek-cloppenburg.de/de/stores" target="_blank">peek-cloppenburg.de/de/stores</a>.

WAS DICH ERWARTET
Projekte mit Sinn: Du unterstützt uns bei der Planung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten, von der Idee bis zur Umsetzung.
Strategie mitgestalten: Gemeinsam mit dem Team entwickelst Du Maßnahmen, um unsere Nachhaltigkeitsstrategie weiter voranzubringen.
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen und externen Partnern zusammen und bekommst so vielseitige Einblicke.
Zahlen und Inhalte: Du hilfst beim Erstellen von Präsentationen und Excel-Listen, übernimmst Recherchen und bereitest Inhalte strukturiert auf
Teamspirit erleben: Du wirst Teil eines engagierten, offenen und dynamischen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam viel bewegt. 

WAS DU MITBRINGST
Dein Bildungsweg: Du befindest Dich im Bachelor- oder Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit oder befindest dich im Gap Year. 
Deine Stärken: Du arbeitest strukturiert, selbstständig und denkst gerne mit. Es fällt Dir leicht, Dich schnell in neue Themen einzuarbeiten und Du übernimmst gern Verantwortung.
Deine Stärken: Du arbeitest strukturiert, selbstständig und denkst gerne mit. Es fällt Dir leicht, Dich schnell in neue Themen einzuarbeiten und Du übernimmst gern Verantwortung. 

WAS WIR BIETEN
Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeit und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst. 
Flexibles Arbeiten: Der Mix aus Home-Office und Büro hilft Dir, Beruf und Privatleben ideal aufeinander abzustimmen.
Karriereplanung: Nutze unser vielfältiges Seminarangebot, um Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf Deine Stärken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir Dich weiter.
Benefits: Freu Dich auf 25% Family &amp; Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
MEHR INFOS: <a href="https://karriere.peek-cloppenburg.de/" target="_blank">karriere.peek-cloppenburg.de</a>

Praktikum Sustainability (m/w/d)

Pflegeberater (m/w/d) für

den Pflegestützpunkt Kitzingen 
Der Landkreis Kitzingen, inmitten des Fränkischen Weinlandes, mit allen Schularten vor Ort und einem 
reichhaltigen kulturellen Angebot und in unmittelbarer Nähe zur Universitätsstadt Würzburg, 
sucht ab 01.01.2026 einen Pflegeberater (m/w/d) nach § 7a SGB XI für den Pflegestützpunkt in Kitzingen. 
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit 
(derzeit 19,50 Stunden).

Sie wollen uns unterstützen? Na dann los! 
Das kommt auf Sie zu: 
ï· Umsetzung des Betriebskonzepts 
ï· Eigenverantwortliche Koordination und Durchführung administrativer Tätigkeiten im Pflegestützpunkt 
ï· Information und Beratung zu Hilfsmitteln und deren Finanzierung 
ï· Auskunft und Beratung zu Fragen der Hilfe- und Pflegebedürftigen sowie deren Angehörigen 
ï· Pflegeberatung nach § 7a SGB XI 
ï· Dokumentation und Qualitätsmanagement 
ï· Öffentlichkeitsarbeit und Präsenz in Arbeitskreisen und Gremien 
ï· Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Pflegestützpunktes sowie Planung und Initiierung von neuen

 Projekten 
Das haben Sie im Gepäck:

ï· erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pflegewissenschaft, des Pflegemanagements, der Sozialpädagogik 
oder der Sozialen Arbeit (Dipl. FH/ Bachelor) oder eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Alten-, 
Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) oder als Sozialversicherungsfachangestellte/r (m/w/d) 
bzw. einen vergleichbaren Berufs- oder Studienabschluss mit idealerweise einschlägiger, mehrjähriger 
Berufserfahrung in der Beratung zu gesundheitlichen, sozialrechtlichen oder pflegefachlichen Themen

ï· erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zum/zur Pflegeberater/in nach § 7a SGB XI bzw. die Bereitschaft, 
diese Qualifizierung zeitnah nachzuholen

ï· idealerweise Kenntnisse der Versorgungssysteme und der regionalen Pflegestrukturen 
ï· gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische IT-Programme) 
ï· Bereitschaft zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen 
ï· Bereitschaft zur Organisation, Durchführung und Teilnahme an Abend- und Wochenendveranstaltungen 
ï· Empathie, ausgeprägte soziale Kompetenzen und Kommunikationsstärke 
ï· sicheres und freundliches Auftreten, Dienstleistungsorientierung 
ï· Belastbarkeit, Verantwortungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Konfliktlösungsfähigkeit 
ï· Fähigkeit und Freude am Lösen von komplexen Problemstellungen 
ï· gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit 
ï· Bereitschaft zu Hausbesuchen nach Bedarf 
ï· Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten Pkws


Das bieten wir Ihnen: 
ï· eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit 
ï· einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem angenehmen Arbeitsklima 
ï· leistungsgerechte Bezahlung nach den geltenden tarifvertraglichen Regelungen entsprechend den

persönlichen Voraussetzungen 
ï· flexible Arbeitszeiten 
ï· individuelle Fortbildungsmöglichkeiten 
ï· attraktive Rahmenbedingung eines öffentlichen Arbeitgebers, z.B. betriebliche Altersvorsorge 
ï· Betriebliches Gesundheitsmanagement (i-gB Card) 
ï· Fahrradleasing nach dem Tarifvertrag zur Entgeltumwandlung zum Zwecke des Leasings von Fahrrädern im

kommunalen öffentlichen Dienst 
ï· Jobticket 
ï· Nutzung der E-Lademöglichkeit auf dem Mitarbeiterparkplatz 
ï· Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen 
ï· Mobiles Arbeiten

Das Landratsamt Kitzingen fördert aktiv die Gleichstellung aller Geschlechter. 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Fragen zum Aufgabenbereich beantwortet Ihnen gerne der Leiter des Sachgebietes Soziales und Senioren, Herr 
Christian Därr, Tel. 09321 928 5200.


Weitere wichtige Informationen finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.kitzingen.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.kitzingen.de/stellenausschreibungen</a>. 
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal 
<a href="https://www.mein-check-in.de/kitzingen" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/kitzingen</a> bis spätestens 05.10.2025.

Pflegeberater für den Pflegestützpunkt

Du suchst einen Job, in dem Du nicht nur Code schreibst, sondern echten Impact hast? Dann bist Du bei Lexware Office im Team für das „Bescheinigungswesen“ genau richtig.&nbsp;Denn wir helfen Arbeitgeber:innen dabei, ihre Aufgaben rund ums Personal digital, schnell und einfach zu lösen – alles an einem Ort.&nbsp;Und das können wir nur mit smarten Köpfen wie Dir!

Als Full-Stack-Entwickler:in&nbsp;(d/m/w) kannst Du uns ab sofort mit Deinem Know-how unterstützen. Ob direkt vor Ort in Leipzig oder remote aus ganz Deutschland – bei uns arbeitest Du so, wie es am besten zu Dir passt.
 Tätigkeiten
Freue Dich auf ein agiles, bunt gemischtes Team mit echten Profis: Neben Deinen Dev-Kolleg:innen erwarten Dich eine Scrum Masterin, ein UX Designer und ein Business Analyst. Im Bereich Bescheinigungswesen kümmern wir uns um alle Prozesse rund um die Erstellung, Verwaltung und Übermittlung von Bescheinigungen, die Arbeitgeber:innen für ihre Mitarbeitenden ausstellen müssen – meist auf Anfrage von Behörden, Krankenkassen oder anderen Institutionen. Dafür entwickeln wir gemeinsam smarte Lösungen in der Cloud, die sich flexibel an die Anforderungen unserer Kund:innen und deren Unternehmenswachstum anpassen – und das alles natürlich fristgerecht und immer im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben.
<ul>
<li dir="ltr">Gemeinsam gestalten Als Entwickler:in bist Du mitten im Teamgeschehen – gemeinsam diskutieren wir offen und finden technische Lösungen, die machbar sind und wirklich funktionieren. Deine Meinung dabei? Unverzichtbar!</li>
<li dir="ltr">Eigenständiges Arbeiten Du arbeitest eigenständig und gehst Herausforderungen aktiv an – und dank kurzer Wege und klarer Kommunikation finden wir schnell eine Lösung, egal ob es im Code hakt oder im Prozess.</li>
<li dir="ltr">Technisches Know-how Mit Deinem Code bringst Du unsere Plattform ständig nach vorn – Du denkst kritisch mit, verbesserst laufend bestehende Konzepte und achtest dabei auf Skalierbarkeit, Stabilität und Qualität.</li>
<li dir="ltr">Lernen und Wachsen Neue Themen? Genau Dein Ding! Ob unsere komplexe Fachdomäne oder Cutting-Edge-Technologien – Du bist neugierig, lernst schnell und bringst Neues direkt ins Projekt ein.</li>
<li dir="ltr">Ende-zu-Ende-Verantwortung Von der ersten Idee bis zum laufenden Betrieb: Du und Dein Team habt den Service immer voll im Blick. Dabei sorgt ihr gemeinsam dafür, dass jede:r weiß, wie das gesamte System funktioniert. Silodenken? Gibt’s bei uns nicht.</li>
<li dir="ltr">Teil einer Community sein Bei uns bist Du mittendrin in einer lebendigen Tech-Community: Wir reden über neue Ideen, teilen unser Wissen und sorgen gemeinsam dafür, dass unsere Produkte und Services bereit für morgen sind.</li>
</ul>
 Anforderungen
Du hast richtig Lust auf gute Software – auf sauberen Code, eine durchdachte Architektur und echte Lösungen für echte Probleme? Du arbeitest eigenständig, gehst Dinge mit klarem Kopf an und bringst Dich aktiv ins Team ein? Kommunikation liegt Dir genauso wie Entscheidungen zu treffen? Kurz: Du übernimmst Verantwortung und packst gerne mit an? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Was uns besonders wichtig ist:
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest eigenständig, behältst dabei aber stets das Team im Blick. Du kommunizierst klar, übernimmst Verantwortung und packst mit an – ganz nach dem Motto: Was allein gut ist, wird nur gemeinsam groß!</li>
<li dir="ltr">Komplexe Businesslogik? Kein Problem für Dich! Du tauchst schnell in anspruchsvolle fachliche Themen ein und verstehst es, auch „Behördendeutsch“ sicher zu entschlüsseln. Gleichzeitig bist Du offen für neue Technologien wie KI-Code-Agents (z. B. Claude Code) und hast Lust, Dich da richtig reinzufuchsen. Vorkenntnisse brauchst Du nicht unbedingt – was zählt, ist Deine Neugier auf Neues!</li>
<li dir="ltr">In Sachen Java und Spring Boot fühlst Du Dich zu Hause. Du hast bestenfalls schon mit AWS und Frontend-Frameworks wie React (oder Ähnlichem) gearbeitet – oder Du bringst die Motivation mit, das zu lernen. Wenn Du außerdem ein paar Datadog-Skills im Gepäck hast, ist das auf jeden Fall ein Plus!</li>
<li dir="ltr">Du schaust nicht einfach nur auf den Status quo – Du hinterfragst bestehende Lösungen und willst sie besser machen. Dein Ziel: Konzepte effizienter und zukunftsfähiger gestalten, angepasst an Skalierung, Markt und unsere Kund:innen.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein echter Teamplayer und kommst mit ganz unterschiedlichen Charakteren klar. Für ein offenes, ehrliches Miteinander setzt Du Dich aktiv ein – transparente Kommunikation und Verlässlichkeit sind für Dich dabei genauso selbstverständlich wie gegenseitiger Respekt.</li>
<li dir="ltr">Unsere Meetings laufen alle auf Deutsch – und auch für den Bereich Bescheinigungswesen brauchst Du definitiv ein sicheres Sprachgefühl. Wenn Deutsch nicht Deine Muttersprache ist, solltest Du trotzdem jederzeit spontan mitreden und alles verstehen können. Dabei ist uns wichtig, wie gut Du wirklich sprichst – nicht, welche Zertifikate Du vorweisen kannst.</li>
</ul>
 Team
Wenn Du nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten willst – dann bewirb Dich bei uns. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir neue Wege im Bescheinigungswesen zu gehen. Wir versprechen Dir: Das ist viel spannender, als es sich zunächst anhört.

Wir setzen übrigens auf&nbsp;Team-Recruiting&nbsp;– die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen:
<ul>
<li dir="ltr">In der Entwicklung sorgen&nbsp;Eve, Julian, Luca, René und Tim&nbsp;für stabile, zukunftssichere Software und reibungslose technische Abläufe.</li>
<li dir="ltr">Chris&nbsp;sorgt mit seinem Gespür für UX und UI dafür, dass unsere Software nicht nur funktioniert, sondern auch Spaß macht.</li>
<li dir="ltr">Dieter&nbsp;ist unsere Schnittstelle zwischen Fachlichkeit und Code – er übersetzt komplizierte fachliche Anforderungen in verständliche technische Spezifikationen.</li>
<li dir="ltr">Jessica&nbsp;bringt als Scrum Masterin alles zusammen: Menschen, Prozesse und Perspektiven – damit das Team nicht nur gut arbeiten kann, sondern sich auch gemeinsam weiterentwickelt.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
</ol>

Full-Stack-Entwickler:in (Bescheinigungswesen) (d/m/w)

Entwickle und erweitere unsere E-Commerce-Software im Core Development Team mit modernem PHP (Symfony) und agilen Methoden. Arbeite remote oder im Freiburger Büro, bring deine Ideen ein und gestalte aktiv mit – viel Raum für Eigeninitiative und spannende Projekte inklusive. Dich erwartet ein internationales, agiles Team, in dem Codequalität, Tests und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die echten Impact haben. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Mitarbeit an Konzeption, Entwicklung und Testing neuer Features für unsere E-Commerce-Software</li>
<li dir="ltr">Umsetzung von sauberen, wartbaren Lösungen mit objektorientiertem PHP (Symfony)</li>
<li dir="ltr">Arbeit in einer Continuous-Integration-Umgebung mit automatisierten Unit-, Integrations- und Akzeptanztests</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit einem internationalen, agilen Team</li>
<li dir="ltr">Beteiligung an Code-Reviews, Architekturentscheidungen und Optimierung bestehender Komponenten</li>
</ul>
 Anforderungen
Muss
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung in PHP, idealerweise mit Symfony</li>
<li dir="ltr">Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit agiler Teamarbeit und sauberen, getesteten Code</li>
<li dir="ltr">Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein</li>
</ul>
Kann
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit TDD</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse moderner Webtechnologien, Datenbanken und Webserver</li>
<li dir="ltr">Interesse an Softwarearchitektur</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Codeception oder PHPUnit für automatisiertes Testing</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Arbeit mit automatisierten Tests (Unit-, Integrations- und Akzeptanztests)</li>
<li dir="ltr">Einsatz von Tools wie PHPUnit und Codeception</li>
<li dir="ltr">Testing als fester Bestandteil des Entwicklungsprozesses (Continuous Integration)</li>
<li dir="ltr">Ziel: Hohe Codequalität, Stabilität und schnelle Fehlererkennung</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstes Online-Kennenlernen mit Yule (HR) zum gegenseitigen ersten Kennenlernen</li>
<li dir="ltr">Fachliches Gespräch mit dem Core Development Team über Erfahrungen, Arbeitsweise und die Rolle</li>
<li dir="ltr">Falls passend: kleine praxisnahe Aufgabe, um die technische Zusammenarbeit kennenzulernen</li>
<li dir="ltr">Offener und ehrlicher Austausch – es muss für beide Seiten passen! :)</li>
</ul>

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