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Das sind wir:Herkommen. Und Ankommen!
Es ist egal, wo du herkommst. Bei uns zählt nur, wo du hinwillst: Gemeinsam schaffen wir das führende Dienstradleasing- Angebot. Mit dem sorgfältigstem Service. Und dem besten Team.
Das gelingt. Weil wir allen von uns den Raum geben, den sie zur Entfaltung brauchen. Wir unsere Talente gezielt unterstützen. Allen die Chance geben, sich einzubringen und schnell Verantwortung zu übernehmen. Mutig. Ehrgeizig. Vor Ort genauso wie Remote, wenn der Job das möglich macht.
Hauptsache: Alle zusammen mit dem gleichen Ziel.
#jointheride
 Ein großer Spaß. Mit Sicherheit.
Die beste Stimmung? Gibt’s in Start-Ups. Das beste Netzwerk? Im Konzern. Bei Lease a Bike bieten wir dir die Kombination aus beidem: In einem frischen Team hast du jeden Tag die Möglichkeit, deine Ideen in einer jungen Wachstumsbranche zu verwirklichen. So zu arbeiten, wie du willst. Da, wo es für dich am besten passt. Und doch sind wir schon jetzt mehr als ein hoch agiles Unternehmen: Als gemeinsame Tochter von zwei Weltkonzernen sind wir auf dem Weg, den Markt in ganz Europa und den USA neu zu definieren.
Sei dabei: Wir freuen uns auf dich!
Was du hier leistest:
<ul>
<li>Als Business Development und Product Manager übernimmst Du die Verantwortung für die Produktvision und die Weiterentwicklung der Lease a Bike-Plattform für alle Kundengruppen entlang der gesamten Customer Journey</li>
<li>Produktinnovationen bringst Du proaktiv voran, erkennst Chancen und gestaltest das Produkt ausgerichtet an der Customer Journey. Deinen Fokus setzt Du dabei auf User Experience und Conversion</li>
<li>Du bist verantwortlich für die Entwicklung, Gestaltung und Verbesserung unserer Produktangebote</li>
<li>Du erstellst produktbezogene Business Cases und Präsentationsunterlagen, um den Produkterfolg messbar zu machen und agil zu handeln</li>
<li>Du vernetzt Dich mit dem Produktmanagement innerhalb der Unternehmensgruppe (national und international) und steuerst interne Fachabteilungen und externe Stakeholder, um die Produktvision gemeinsam zu realisieren</li>
<li>Du pflegst enge Beziehungen zu strategischen Partnern, um gemeinsame Wachstumschancen zu nutzen</li>
<li>Du identifizierst aktuelle Markttrends und bringst das Marktfeedback in die strategische Weiterentwicklung ein</li>
<li>Du leitest und koordinierst Projekte im Bereich Business Development und Produktmanagement</li>
<li>Du berichtest regelmäßig über den aktuellen Projektstatus an das Management und leitest frühzeitig Maßnahmen ein, um den Projekterfolg sicherzustellen</li>
</ul>
Was wir dir bieten:
<ul>
<li>Freue dich auf ein professionelles Onboarding und lerne alle Teams kennen</li>
<li>Du wirst Teil eines international wachsenden Unternehmens</li>
<li>In einer Branche, die weltweit immer stärker nachgefragt wird</li>
<li>Mit "Trust to Act" – eigenverantwortlich und mit Ergebnissen, die du sehen wirst</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und modernste Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Erstklassige Ausstattung im Büro, ebenso wie zu Hause</li>
<li>Faires Gehalt mit vielen Extras und Vergünstigungen</li>
<li>Chance auf Karriere und gezielte Weiterbildung</li>
<li>Arbeit nach dem Musketier-Prinzip: Eine*r für alle – alle für eine*n</li>
</ul>
Was wir uns wünschen:
<ul>
<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im digitalen Produktmanagement, idealerweise in einem plattformbasierten B2B- oder B2C-Umfeld.</li>
<li>Du weißt, wie die unternehmerische Denkweise funktioniert und hast ein tiefes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle </li>
<li>Du weist Fachkenntnisse im Business Development und im Projekt- oder Produktmanagement auf</li>
<li>Du besitzt analytische Fähigkeiten und zeichnest dich durch eine lösungsorientierte Herangehensweise aus</li>
<li>Du lebst agile Werte, förderst offene Kommunikation und hast ein Gespür für Teamdynamiken</li>
<li>Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab</li>
<li>Du hast eine hohe Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern in Fachbereichen, Stakeholdern und auf Managementebene</li>
</ul>
Deine Fragen?
Klären wir gemeinsam. 
Bevor du dich bewirbst, sind vielleicht noch Fragen offen. Zum Jobprofil, dem Bewerbungsprozess oder zu uns als Arbeitgeber. Gemeinsam klären wir sie auf. Viele Antworten findest du schon in den FAQs. Die anderen geben wir dir persönlich.
Melde dich gerne bei uns per <a href="mailto:karriere@lease-a-bike.de" target="_blank">karriere@lease-a-bike.de</a> oder ruf an: 01512 6814405!
Und wenn alles klar ist? Geht es los: Klick‘ dich zum Traumjob!
ÜBER UNSER ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR
Bike Mobility Services GmbH // Mühlenstraße 28 // 49661 Cloppenburg

Business Development und Product Manager (m/w/d)

Über uns:
Wertschätzung, die ankommt. Bei uns zählt, was du leistest – und das wird gesehen. Wir denken neu, packen mutig an und stehen füreinander ein. Gemeinsam feiern wir Erfolge und gestalten eine Arbeitswelt, die Professionalität mit familiärem Zusammenhalt verbindet – das ist die DEKA Kleben &amp; Dichten GmbH.
Unsichtbar, aber unverzichtbar. Klebstoffe sind echte Alltagshelden – kaum zu sehen, aber überall im Einsatz. Stell dir eine Reise ohne sie vor: Ob Auto, Camper oder Flugzeug – nichts würde halten. Genau hier kommen wir ins Spiel. Mit Leidenschaft, Know-how und hochwertigen Kleb- und Dichtstoffen sorgen wir Tag für Tag für starke Verbindungen – besonders im Caravaning-Segment.
Um weiter über uns hinauszuwachsen, suchen wir dich an unserem Standort in Reichelsheim (Wetterau) als
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Du führst überzeugende Erstgespräche, qualifizierst Leads und setzt Termine für den Closer.</li>
<li>Du hältst den Sales-Funnel gefüllt und sorgst mit deinem Einsatz für messbares Wachstum.</li>
<li>Du analysierst Ergebnisse, optimierst Prozesse und steigerst kontinuierlich deine Erfolgsquote.</li>
<li>Du arbeitest eng mit dem Außendienst zusammen und übergibst perfekt vorbereitete Leads.</li>
<li>Du bleibst dran: Follow-ups, Reaktivierungen sowie Cross- und Upselling sind für dich Routine.</li>
<li>Du pflegst starke Kundenbeziehungen und unterstützt Vertriebsaktionen für den nächsten Sales-Peak.</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Du bist kommunikativ und zielorientiert.</li>
<li>Du bist erfolgsorientiert und Herausforderungen motivieren dich.</li>
<li>Du feierst gerne persönliche Erfolge und lässt deine Erfolge auch gerne von anderen feiern.</li>
<li>Du brennst für den Vertrieb und Kunden langfristig ans Unternehmen zu binden.</li>
<li>Du arbeitest lieber im Büro und im Team als im Homeoffice. Denn Homeoffice gibt es bei uns im Sales nicht.</li>
<li>Eine kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrungen mit CRM-Systemen und MS Office sowie im Vertrieb sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich.</li>
</ul>
Was wir dir bieten:
<ul>
<li>Wertschätzung, die spürbar ist Deine Leistung zählt – und das zeigen wir dir auch. Durch ehrliches Feedback, Anerkennung und echtes Interesse an deiner Entwicklung.</li>
<li>Chef auf Augenhöhe Hier zählt deine Meinung. Unser Geschäftsführer hört zu, unterstützt dich bei Herausforderungen und freut sich über neue Ideen – egal ob groß oder klein.</li>
<li>Nachhaltig mobil Komm grün zur Arbeit: mit unserem Zuschuss zu deinem eigenen JobRad oder nutze das kostenlose Jobticket für den öffentlichen Verkehr.</li>
<li>Mitarbeiterrabatte Unsere Produkte bekommst du zu Sonderkonditionen – weil du Teil des Teams bist.</li>
<li>Snacks &amp; Drinks on us Ob Kaffee, Wasser, Red Bull oder frisches Obst – du bist rundum versorgt. Wenn dir für Spitzenleistung mal etwas anderes fehlt: sag’s uns, wir sorgen dafür.</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld Top-Ausstattung, moderne Technik und ergonomische Möbel schaffen dir die besten Voraussetzungen für produktives und angenehmes Arbeiten.</li>
<li>Zentral &amp; gut erreichbar Unser Büro liegt mitten im Ortskern, nur wenige Gehminuten vom Bahnhof entfernt. Cafés, Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten findest du direkt vor der Tür.</li>
<li>Teamspirit, der begeistert Erfolg feiert man gemeinsam! Deshalb gibt’s bei uns jedes Jahr ein besonderes Teamevent oder Wochenende, gerne auch mit Familie oder Partner.</li>
<li>Finanzielle Benefits, die sich sehen lassen können Ob Fitnessstudio, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen oder Sonderzahlungen – wir investieren in dich.</li>
<li>Offene Fehlerkultur &amp; Mut zur Idee Hier darfst du ausprobieren, lernen und wachsen. Fehler gehören dazu – wichtig ist, was du daraus machst.</li>
<li>Dein Wachstum zählt Mit Mentorenprogramm, E-Learning, Coachings und Weiterbildungszuschüssen unterstützen wir dich aktiv auf deinem Weg nach vorn.</li>
<li>Work-Life-Balance, die wirklich funktioniert Freitag schon früher ins Wochenende? Bei uns kein Problem. Wir leben Flexibilität – für Beruf, Familie und Freizeit.</li>
<li>Positive Energie im Alltag Wir feiern Erfolge, packen Herausforderungen gemeinsam an – und sehen die Klebetube immer halb voll, nie halb leer.</li>
<li>Familiäres Miteinander Wir halten zusammen – im Job wie im Leben. Wenn’s privat mal eng wird, springen wir füreinander ein.</li>
<li>Hund willkommen Dein Vierbeiner gehört zur Familie? Dann darf er natürlich auch Teil unseres Teams sein.</li>
</ul>
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Deine Bewerbungsunterlagen sind der erste Schritt dazu. Bitte sende deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung an Michael Windecker: <a href="mailto:karriere@dekalin.de" target="_blank">karriere@dekalin.de</a>
DEKA Kleben &amp; Dichten GmbH Kirchgasse 1 61203 Reichelsheim <a href="http://www.dekalin.de" target="_blank">www.dekalin.de</a>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst

Über uns
Das Rehabilitationszentrum am Donnersberg ist eine moderne Fachklinik für Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen und der optionalen Mitbehandlung psychiatrischer Komorbiditäten. Als Teil der Evangelischen Heimstiftung Pfalz – mit rd. 1.150 Mitarbeitenden einer der großen diakonischen Träger in der Pfalz – vereinen wir wirtschaftliche Exzellenz mit christlichen Werten und hoher fachlicher Kompetenz.
Wir sind mehr als nur eine Rehabilitationseinrichtung: Als zukunftsorientiertes und ISO 9001:2015-zertifiziertes Unternehmen verbinden wir konsequent wirtschaftliches Handeln mit sozialer Verantwortung. Durch unsere kontinuierliche Unternehmensentwicklung, professionelles Controlling und effiziente Ressourcennutzung sind wir ein verlässlicher und wirtschaftlich stabiler Arbeitgeber. Innovation und Nachhaltigkeit sind dabei kein Widerspruch, sondern die Grundlage unseres Erfolgs.
Aufgaben
• Sie übernehmen die Verantwortung für die kaufmännische Steuerung und arbeiten in enger, kontinuierlicher Kommunikation mit unserem federführenden Beleger (DRV) sowie sämtlichen Kostenträgern. Sie verantworten das operative Geschäft und pflegen strategisch wichtige Partnerschaften mit allen relevanten Akteuren.
• In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Chefarzt und einem motivierten Team mit hoher Fachkompetenz leiten Sie die Verwaltung als zentrale Schnittstelle aller Organisationsprozesse und stellen durch wirtschaftliches Handeln die nachhaltige Stabilität der Einrichtung sicher.
• Mit klarer Führungsverantwortung übernehmen Sie die disziplinarische Führung aller Mitarbeitenden (außer Chefarzt) sowie die fachliche Führung der Teams aus Verwaltung, Hauswirtschaft und Haustechnik. Sie schaffen es, Ihre Mitarbeitenden zu inspirieren und deren Potenziale zu entfalten.
• Eigenverantwortlich und strategisch setzen Sie Personalangelegenheiten um, steuern Wirtschaftsplanung und Controlling und treiben die kontinuierliche Fortentwicklung der Qualitätssicherung voran – immer mit Blick auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und nachhaltige Unternehmensentwicklung.
Profil
• Sie sind eine erfahrene und moderne Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Leitungserfahrung im Klinikbereich, idealerweise in einer DRV-federgeführten Einrichtung. Sie kennen die spezifischen Anforderungen der Rehabilitation und die Zusammenarbeit mit Kostenträgern aus eigener Praxis und haben bereits vergleichbare Managementaufgaben erfolgreich gemeistert.
• Sie verfügen aufgrund eines kaufmännischen Studiums oder einer kaufmännischen Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation über fundierte Kenntnisse in Wirtschaftsplanung, Controlling und betriebswirtschaftlicher Steuerung. Ihre Expertise ermöglicht es Ihnen, die Einrichtung wirtschaftlich sicher und zukunftsorientiert zu führen.
• Ihr Führungsstil basiert auf Kommunikation, Wertschätzung und Beteiligung. Ihre Erfahrung in der Führung multidisziplinärer Teams verbinden Sie mit ausgeprägter Kommunikations- und Sozialkompetenz. Sie verstehen es, verschiedene Bereiche zusammenzuführen und gemeinsam Ziele zu erreichen.
• Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und daraus strukturierte Handlungsoptionen und Ziele abzuleiten. Sie sind offen für Herausforderungen und Veränderungen, begegnen diesen mit einer zukunftsgerichteten und pragmatischen Haltung und setzen Lösungen nachhaltig und engagiert um.
• Sie identifizieren sich mit den Werten eines diakonischen Trägers und tragen unser gelebtes Leitbild mit Überzeugung mit.
Wir bieten
• Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsposition, in der Sie Ihre Ideen und fachlichen Kompetenzen gezielt einbringen können – bei einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsfähigen Unternehmen mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.
• Ein leistungsstarkes und motiviertes Team vor Ort steht Ihnen zur Seite, unterstützt Sie bei der Umsetzung Ihrer Vorhaben und lebt gemeinsam mit Ihnen eine Kultur der Wertschätzung, des Respekts und der Mitmenschlichkeit. Zusätzlich erhalten Sie kollegiale Unterstützung aus der Hauptverwaltung (Geschäftsstelle).
• Sie profitieren von umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten bei der betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Weiterentwicklung der Einrichtung – Ihre strategischen Impulse und Ihr wirtschaftliches Know-how sind gefragt und werden geschätzt.
• Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie eine leistungsorientierte Vergütung in Anlehnung an TVL und eine 100% arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (EZVK). Faire Arbeitszeitregelungen und ausreichend Erholungszeit sorgen für einen guten Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben.
• Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber, der seine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung unterstützt und sich ökologisch sowie sozial verantwortungsvoll für einen nachhaltigen Umgang mit Ressourcen einsetzt.
Sind Sie bereit, mit Ihrer Führungskompetenz und wirtschaftlichen Expertise unsere Klinik weiterzuentwickeln?
Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des Rehabilitationszentrums am Donnersberg – strategisch, wirtschaftlich und menschlich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen über das Rehabilitationszentrum am Donnersberg und die Evangelische Heimstiftung Pfalz finden Sie unter: <a href="http://www.evhpfalz.de/rehabilitationszentrum-am-donnersberg" target="_blank">www.evhpfalz.de/rehabilitationszentrum-am-donnersberg</a>
Kontakt
Evangelische Heimstiftung Pfalz
Herrn Dipl.-Volkswirt Ralph Moog, Vorstand Kliniken &amp; Finanzen
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@evh-pfalz.de" target="_blank">bewerbung@evh-pfalz.de</a>
Für Rückfragen und weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Herrn Moog unter der Telefonnummer 06232/6006-10. Diskretion ist selbstverständlich.
Hinweise:
• Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung keine Originale bei, da die Unterlagen nicht zurückgesendet werden
• Online-Bewerbungen bitte ausschließlich im PDF-Format senden

Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Wer wir sind
flatexDEGIRO betreibt eine der führenden und am schnellsten wachsenden Online-Brokerage-Plattformen in Europa. Basierend auf moderner, hauseigener State-of-the-Art-Technologie wird den Kunden der Marken flatex und DEGIRO eine breite Palette unabhängiger Produkte mit Ausführung an Top Börsen angeboten. Der technologische Vorsprung sowie die hohe Effizienz und die starken Skaleneffekte ermöglichen es flatexDEGIRO, sein Dienstleistungsangebot für die Kunden kontinuierlich zu verbessern und in den Bereichen Produkt, Preis und Plattform-Qualität führende Standards zu setzen. 
Mit rund 3 Millionen Kundenaccounts in 16 Ländern und 57 Millionen abgewickelten Wertpapiertransaktionen im Jahr 2023 ist flatexDEGIRO einer der größten Retail-Online-Broker in Europa. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 1.300 Mitarbeitende an 12 europäischen Standorten. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.flatexdegiro.com/de" target="_blank">https://www.flatexdegiro.com/de</a> 
Möchten Sie wissen, wie es ist, für flatexDEGIRO Bank zu arbeiten?
Besuchen Sie uns auf Instagram @lifeatflatexdegiro und lernen Sie die großartigen Menschen kennen, die uns zu dem machen, was wir sind! Sehen Sie sich schon als Teil dieses Teams? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
Welche Aufgaben erwarten Sie bei uns?
<ul>
<li>
Verwaltung und Überwachung von privilegierten Identitäten, Benutzerkonten und Berechtigungen
</li>
<li>
Betreuung der operativen PAM-Prozesse und des Berechtigungsmanagements, z. bei Beitritten, Umzügen, Austritten, Vorfällen und Serviceanfragen
</li>
<li>
Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung/Änderung von Rollen/Gruppen und Unterschieden, Schulung und Training.
</li>
<li>
Wartung und Erweiterung der PAM-Systeme
</li>
<li>
Einbindung von Anwendungen in PAM
</li>
<li>
Unterstützung von Kampagnen zur Rezertifizierung von Berechtigungen
</li>
<li>
Umgang mit neu entstehenden Anwendungen und Front-Ends in der Gruppe und deren Integration in bestehende PAM-Prozesse
</li>
<li>
Pflege oder Erweiterung des PAM-Rahmens: Richtlinien, Prozesse und Standardarbeitsanweisungen
</li>
</ul>
Was wünschen wir uns von Ihnen?
<ul>
<li>
Erfolgreich abgeschlossene IT-technische oder kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Berufsausbildung und Zertifizierung, wie z.B. CISSP, CISM, CCSP
</li>
<li>
Einschlägige Erfahrung im Sicherheitsbereich, mit Schwerpunkt Privileged Access Management.
</li>
<li>
Umfassende Kenntnisse mit gängigen Verzeichnissystemen wie MS Active Directory
</li>
<li>
Tiefes Verständnis von Sicherheitsprotokollen wie LDAP, SAML, Kerberos
</li>
<li>
Umfassende Berufserfahrung mit PAM vorzugsweise BeyondTrust und IAM-Systemen vorzugsweise Garancy
</li>
<li>
wünschenswert: Kenntnisse des Bankenrechts und der Normen / Vorschriften (insbesondere DORA)
</li>
<li>
Fließendes Englisch in Wort und Schrift und fortgeschrittene Deutschkenntnisse
</li>
</ul>
Womit können wir Sie begeistern?
<ul>
<li>
Flexible Arbeitszeiten / work@home
</li>
<li>
30 Tage bezahlten Urlaub
</li>
<li>
Mobility Benefit: Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland Jobticket (Deutschlandticket)
</li>
<li>
E-Mobility Benefit: Vergünstigtes Leasing von E-Bike, E-Scooter &amp; E-Roller (nach Ablauf der Probezeit)
</li>
<li>
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit Zugang zu relevanten Kursen
</li>
<li>
100%ige Übernahme der KITA-Kosten inkl. Verpflegung (nach Ablauf der Probezeit)
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge (nach Ablauf der Probezeit)
</li>
<li>
Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen und schnell wachsenden Unternehmen
</li>
<li>
Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein jährlicher freiwilliger Bonus
</li>
<li>
Viel Freiheit bei der Ausführung Ihrer Aufgaben und die Möglichkeit, Ihre eigene Karriere zu gestalten
</li>
<li>
Die Möglichkeit, in einem neuen, enthusiastischen Team von gleichgesinnten Experten mitzuarbeiten
</li>
</ul>
Kontakt
Sie erhalten die Freiheit, flexibel zu arbeiten. Das heißt, Sie müssen nicht jeden Tag in unserem Büro arbeiten, aber wir freuen uns natürlich, wenn Sie das tun! Es macht Spaß, hereinzukommen und sich unter die Kollegen zu mischen. Außerdem gibt es jeden Tag Obst, Kaffee, Getränke und Snacks. Um work@home so angenehm wie möglich zu gestalten, stellen wir Ihnen einen Firmenlaptop, einen Bildschirm und Kopfhörer zur Verfügung. Außerdem erhalten Sie eine Pluxee (ehemals Sodexo) Debitkarte mit einem monatlichen Guthaben von 50 €, das Sie nach Belieben sparen oder ausgeben können.
Möchten Sie Ihre Freunde einladen, auch für uns zu arbeiten? Sie erhalten einen großzügigen Empfehlungsbonus, wenn sie eingestellt werden, also sagen Sie es weiter, sobald Sie anfangen!
Sie finden sich in dieser Position wieder und sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich ganz einfach und schnell über unser Online-Bewerbungsportal und unser Recruiting Team wird sich zeitnah bei Ihnen melden! Sollten Sie vorab bereits Rückfragen haben, können Sie uns gerne eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@flatexdegiro.com" target="_blank">bewerbung@flatexdegiro.com</a> senden.
Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderung, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder einen anderen gesetzlich geschützten Status bei der Einstellung berücksichtigt. flatexDEGIRO ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert.
flatexDEGIRO Bank AG
Andreas Klinder

IAM / PAM Mitarbeiter / Privileged Access Management Specialist (m/w/d)

Über uns
Hörgeräte Möckel – wir hören nicht nur auf zwei Ohren, sondern auf den Menschen dazwischen. Seit unserer Gründung im Jahr 1991 haben wir uns als Familienunternehmen mit Herz und Hand in Süd-, Ost- und West-Thüringen sowie Oberfranken etabliert. Mit über 90 engagierten Mitarbeitenden und einem flächendeckenden Filialnetz sind wir ein verlässlicher Partner für Menschen mit Hörverlust.
Was uns antreibt: Wir möchten Menschen helfen, wieder ganz im Leben anzukommen – mit besserem Hören und einem stärkeren Lebensgefühl. Dies erreichen wir durch persönlichen, meisterlichen Service, höchste Kundenverbundenheit und maßgefertigte Hörlösungen, die den Unterschied hörbar machen.
Als exklusiver Partner innovativer Hersteller wie audiosus legen wir großen Wert auf modernste Technologie, individuell abgestimmte Anpassung und echte Nähe zum Menschen. Wir beraten, prüfen, begleiten – und bleiben Begleiter über die Anpassung hinaus.
Ihre Aufgaben
Als Hörakustiker (m/w/d) in unserer Filiale in Schmalkalden übernehmen Sie vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben mit ganzheitlichem Anspruch. Dabei stehen der Mensch und sein Hören im Mittelpunkt – von Technik bis Einfühlungsvermögen:
<ul>
<li>
Sie führen fundierte Hörtests und Messungen durch, werten audiologische Befunde aus und erstellen individuelle Hörprofile
</li>
<li>
Basierend auf den Ergebnissen beraten Sie unsere Kundinnen und Kunden einfühlsam und kompetent, um die passende Hörlösung zu finden
</li>
<li>
Sie konfigurieren und optimieren moderne Hörsysteme und führen deren Anpassung durch — stets mit dem Ziel höchster Klangqualität
</li>
<li>
Wartung, Pflege und notwendige Instandsetzungen von Hörgeräten gehören ebenso zu Ihrem Alltag wie kleinere Reparaturen
</li>
<li>
Sie fertigen Otoplastiken (Maßohrstücke) oder begleiten deren Anpassung — mit Präzision und handwerklichem Geschick
</li>
<li>
Kundenbetreuung und Nachsorge: Sie begleiten den Anpassungsprozess, führen Nachjustierungen durch und stehen als Ansprechpartner bei Fragen zur Verfügung
</li>
<li>
Dokumentation, Abrechnung und Kooperation mit Leistungsträgern (z. B. Krankenkassen) sind Teil Ihrer Tätigkeit
</li>
<li>
Sie wirken mit bei technischen Updates, Produktschulungen und interner Qualitätssteuerung
</li>
<li>
Sie tragen aktiv zur positiven Kundenbeziehung und zu einem angenehmen Filialerlebnis bei
</li>
</ul>
Ihr Profil
Sie sind Hörakustiker (m/w/d) aus Leidenschaft und möchten Ihre Expertise dort einsetzen, wo Menschlichkeit und Qualität an erster Stelle stehen? Dann passen Sie perfekt zu uns!
Was Sie mitbringen sollten:
<ul>
<li>
Eine abgeschlossene Ausbildung als Hörakustiker (m/w/d) oder Hörakustik-Meister (m/w/d)
</li>
<li>
Freude an persönlicher Beratung und am Umgang mit Menschen – Sie hören nicht nur zu, Sie verstehen
</li>
<li>
Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis im Umgang mit modernen Hörsystemen
</li>
<li>
Ein hohes Qualitätsbewusstsein und die Motivation, immer das bestmögliche Hörergebnis zu erzielen
</li>
<li>
Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und ein freundliches, professionelles Auftreten
</li>
<li>
Offenheit für neue Technologien und Innovationen in der Hörakustik
</li>
<li>
Grundkenntnisse in EDV sowie Erfahrung im Umgang mit Anpasssoftware sind von Vorteil
</li>
</ul>
Bei uns zählt nicht nur Ihr fachliches Können – sondern auch Ihr Herz für gutes Hören und Ihr Wunsch, Menschen wieder mehr Lebensqualität zu schenken.
Wir bieten
Bei Hörgeräte Möckel erwartet Sie kein Job – sondern eine Aufgabe mit Sinn. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Qualität, Menschlichkeit und Weiterentwicklung Hand in Hand gehen.
Das dürfen Sie von uns erwarten:
<ul>
<li>
Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen und echtem Teamgeist
</li>
<li>
Sicheren Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren erfolgreichen Familienunternehmen
</li>
<li>
Modern ausgestattete Filialen mit neuester Messtechnik und hochwertigen Hörsystemen
</li>
<li>
Persönliche Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie individuelle Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
</li>
<li>
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen – z. B. zu neuen Anpassmethoden, Technologien oder audiologischen Trends
</li>
<li>
Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Zusatzleistungen
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen
</li>
<li>
Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung – Ihre Ideen sind bei uns willkommen
</li>
<li>
Ein Beruf mit Bedeutung: Sie helfen Menschen, wieder aktiv am Leben teilzunehmen
</li>
</ul>
Bei uns zählen Engagement, Herz und der Wunsch, das Hören und Leben unserer Kundinnen und Kunden nachhaltig zu verbessern.
Kontakt
Sie haben Fragen zur Stelle oder möchten mehr über uns erfahren? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht!
Ihre Ansprechpartnerin:
Peter Möckel
Geschäftsführer – Hörgeräte Möckel
E-Mail:<a href="mailto:peter.moeckel@hoergeraete-moeckel.de" target="_blank">peter.moeckel@hoergeraete-moeckel.de</a>
Web:<a href="http://www.hoergeraete-moeckel.de" target="_blank">www.hoergeraete-moeckel.de</a>
Oder kommen Sie einfach vorbei – wir beraten beide Ohren und den Menschen dazwischen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Hörakustiker (m/w/d)

Wir suchen eine/n Vertriebsleiter:in (m/w/d) für unseren Longevity Store &amp; Health Lounge in Heidelberg&nbsp;
Sind Sie eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Leidenschaft für messbaren Vertriebserfolg? Brennen Sie dafür, starke B2B-Partnerschaften aufzubauen und Teams zu Top-Leistungen zu führen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie die Verantwortung für den Vertrieb unseres neuen Longevity Stores &amp; Health Lounge (Eröffnung 2026)
 Tätigkeiten
Was dich erwartet:
<ul>
<li dir="ltr">Du identifizierst potenzielle Geschäftskunden und baust eine qualifizierte Lead-Datenbank auf</li>
<li dir="ltr">Du festigst Kundenbeziehungen langfristig und baust eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf</li>
<li dir="ltr">Deine Akquise-Erfolge pflegst du sorgfältig im CRM-System&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Mitverantwortung für die Eröffnung unseres Longevity Store &amp; Health Lounge in Heidelberg und unserem Longevity Event 2026</li>
<li dir="ltr">Aufbau und Ausbau von B2B-Partnerschaften/Key Accounts – von Identifikation bis Abschluss</li>
<li dir="ltr">Teamaufbau &amp; Führung mit klaren KPIs</li>
</ul>
 Anforderungen
Deine Qualifikationen als Sales Manager
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein kommunikationswissenschaftliches/wirtschaftliches Studium</li>
<li dir="ltr">Du bist durchsetzungsstark, lösungsorientiert und hast Spaß, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu nutzen</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über fundierte Erfahrungen in der Kundenansprache, vorzugsweise im B2B-Bereich</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und bist kommunikationsstark</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise mit dem Aufbau neuer Kanäle</li>
<li dir="ltr">Du hast ein echtes Interesse an Gesundheit, Wellbeing und Longevity – und lebst diese Themen im Alltag. Du verstehst, was Prävention, Vitalitätssteigerung und ganzheitliche Gesundheit bedeuten</li>
<li dir="ltr">Branchenkenntnisse im Health-, Wellness- oder Longevity-Bereich sind ein Plus – Lernbereitschaft und Begeisterung für neue Konzepte sind Pflicht</li>
<li dir="ltr">Führungskompetenz: Teamaufbau, Coaching, klare Zielsteuerung; Abschluss- und Verhandlungssicherheit</li>
<li dir="ltr">Sicher im Umgang mit CRM</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
In einem Video- oder Telefoninterview sprechen wir über deine Motivation, deinen Werdegang und wir geben dir einen ersten Einblick in unser Unternehmen.
Im nächsten Schritt lernst du unser Team in Heidelberg kennen.

Sales Manager/in

Warum QIAGEN?
Du möchtest mehr als nur Theorie und suchst eine Ausbildung, bei der du Technik hautnah erlebst? Bei QIAGEN entwickeln und produzieren wir Bio-Tech-Produkte dafür setzen wir zahlreiche hochmoderne Maschinen und Technologien ein. Damit diese zuverlässig funktionieren, brauchen wir engagierte Nachwuchstalente, die sie instandhalten, warten, verbessern und betreuen genau dafür bilden wir Industriemechaniker aus.
Bei uns lernst du von erfahrenen Profis, arbeitest mit modernsten Maschinen und bist Teil eines globalen Unternehmens, das die Welt der biologischen Forschung maßgeblich mitgestaltet. Starte deine Zukunft bei uns mit Sinn, Perspektive und Teamgeist!
Dein Profil
 Du hast die mittlere Reife oder strebst sie in Kürze an, ab dem 01.08.2026 bist du bereit für den Start deiner Ausbildung
 Du interessierst dich für Technik, Maschinen und Produktionsprozesse
 Handwerkliches Geschick und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen zeichnen dich aus
 Du arbeitest gern im Team, bist zuverlässig und sorgfältig
 Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift denn Sicherheit und Kommunikation sind im technischen Bereich besonders wichtig&nbsp;

Deine Aufgaben
 In deiner 3,5-jährigen Ausbildung zum Industriemechaniker bei uns lernst du, wie moderne Technik wirklich funktioniert und wie du sie am Laufen hältst
 Du bist von Anfang an mittendrin: Du wartest, reparierst und optimierst unsere Maschinen und Anlagen
 Ob beim Drehen, Fräsen oder 3D-Drucken du arbeitest mit modernster Technik und packst in verschiedenen Fertigungsbereichen mit an
 Du arbeitest eng mit unserem Technik- und Engineering-Team zusammen und lernst von erfahrenen Profis
 Berufsschule und überbetriebliche Ausbildung finden in Düsseldorf statt
 Alle Standorte sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar
Zusätzlich zu deiner Vergütung erhältst du einen Essenszuschuss von 50 pro Monat

Was wir bieten
 Praxisnahes Lernen von Tag 1, persönliche Betreuung und ein starkes Team, das dich unterstützt
 Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
 Urlaubsgeld sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend, Silvester &amp; Rosenmontag&nbsp;
 Fahrrad Leasing für Mitarbeitende&nbsp;
 Fitnessraum &amp; kostenlose Sportangebote&nbsp;
 Vermögenswirksame Leistungen &amp; Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;
 Bezuschusstes Mittagessen&nbsp;
 Interne Weiterbildungsangebote
 Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP) und QIAGEN interne Communities
 Kostenlose Parkplätze
Unsere Mitarbeiter sind der Herzschlag von allem, was wir tun. Leidenschaft treibt uns an, wenn wir Grenzen überschreiten, um innovativ zu sein und uns weiterzuentwickeln.Wir inspirieren durch unsere Führung und hinterlassen mit unserem Handeln Wirkung.Wir pflegen ein kollaboratives, unterstützendes Umfeld, in dem sich jeder Einzelne und jedes Team entfalten kann. Wir setzen uns für Verantwortung ein und fördern unternehmerisches Denken.&nbsp;&nbsp;
QIAGEN engagiert sich für die Schaffung eines vielfältigen Umfelds und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig&nbsp;von&nbsp;&nbsp;Hautfarbe, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder Behinderung.&nbsp;

Über QIAGEN
Bei QIAGEN werden wir von einer einfachen, aber kraftvollen Vision angetrieben: Making improvements in life possible.
Wir haben uns der Aufgabe verschrieben, die Wissenschaft und das Gesundheitswesen zum Besseren zu verändern. Von unseren unternehmerischen Wurzeln bis zu unserer heutigen globalen Präsenz haben wir uns zu einer Kraft für positive Veränderungen entwickelt. Mit Tausenden von Mitarbeitern auf sechs Kontinenten ist die Zusammenarbeit unsere größte Stärke. Wir sind ständig auf der Suche nach talentierten mitarbeitenden, die unsere außergewöhnlichen Teams verstärken.
Wir haben eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der modernen Wissenschaft und des Gesundheitswesens gespielt, und wir stehen erst am Anfang. Wenn Du Dich für neue Herausforderungen begeistern kannst, Vielfalt schätzt und das Leben von Menschen spürbar verändern willst, dann bist Du bei QIAGEN genau richtig.
Bei QIAGEN hast Du jeden Tag die Möglichkeit, etwas im Leben zu bewirken.
Lass uns gemeinsam die Zukunft der biologischen Forschung gestalten.

Ausbildung zum Industriemechaniker Start Sommer 2026 (m/w/d)

Du bist leidenschaftlich in der Softwareentwicklung mit Fokus auf ERP-Systeme und möchtest aktiv die digitale Transformation mitgestalten? Bewirb dich jetzt als Software Developer D365 F&amp;SCM / AX (m/w/d)! Verder Scientific eine feste Größe im Nischenmarkt der Labor- und Analysegeräte für Forschung, Entwicklung und Qualitätskontrolle. Unter unserem Dach operieren mit Carbolite Gero, Eltra, Microtrac MRB, QATM, ERWEKA und Retsch gleich sechs starke Marken, die in ihrem jeweiligen Segment zu den führenden Anbietern zählen. Wir betreiben 13 Produktionsstandorte und 11 Vertriebsgesellschaften weltweit und sind Teil des deutsch-niederländischen Technologie-Konzerns Verder, einer Firmengruppe mit über 2500 Beschäftigten rund um den Globus. Unsere Reise ist noch lange nicht vorbei. Innovation und digitale Transformation stehen bei uns im Mittelpunkt unser Operations Team gestaltet aktiv unsere Geschäftsprozesse und bringt konzernweite Projekte voran. Deshalb suchen wir für unsere Zentrale in Haan (nahe Düsseldorf) einen erfahrenden Softwareentwickler, welcher mit unserem Entwicklungsteam Team die Operations-Abteilung mit technischem Know-how unterstützt und maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft beiträgt. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Weiterentwicklung und Optimierung unserer MS Dynamics AX bzw. D365 Finance &amp; Supply Chain Management Lösung in enger Abstimmung mit Beratern und Key Usern, um den Unternehmenserfolg voranzutreiben.</li> <li>Analyse und Umsetzung fachlicher sowie technischer Anforderungen aus den Fachbereichen, damit unsere ERP-Lösung passgenau auf die Geschäftsprozesse abgestimmt ist.</li> <li>Mitgestaltung interner Entwicklungsstandards und Konzepte für Funktionen und Schnittstellen, um nachhaltige und skalierbare Lösungen zu gewährleisten.</li> <li>2nd Level Support für Key User und Berater, damit technische Herausforderungen schnell und kompetent gelöst werden.</li> <li>Betreuung des ERP-Systems durch alle Phasen des Entwicklungsprozesses (Entwicklungs-, Test-, Produktivsystem) für einen reibungslosen Ablauf.</li> <li>Unterstützung beim internationalen Rollout und ganzheitlicher Blick auf alle angebundenen Systeme.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in, Informatikstudium) oder eine vergleichbare Qualifikation hast.</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit ERP-Systemen, insbesondere MS Dynamics 365 Finance &amp; Supply Chain Management oder MS Dynamics AX, mitbringst.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in den Programmiersprachen C# und X++ vorweisen kannst.</li> <li>Erfahrung im Umgang mit SQL-Datenbanken und ETL-Prozessen Teil deines Profils ist.</li> <li>Idealerweise schon Erfahrung mit Azure vorweisen kannst.</li> <li>Ein tiefes Verständnis für betriebliche Abläufe und Prozesse dein Arbeitsstil prägt.</li> <li>Du Freude daran hast, Anwender zu unterstützen, komplexe Sachverhalte zu erklären und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.</li> <li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, zu deinen Eigenschaften gehören.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mitbringst; Englischkenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Ein ganzheitlicher Blick auf den gesamten Prozess deine Arbeit auszeichnet.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine umfassende, strukturierte und abteilungsübergreifende Einarbeitung in deinen Aufgabenbereich durch hilfsbereite Kollegen</li> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, offenen und respektvollen Arbeitsklima, in dem deine Ideen gefragt sind</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe. Vom Azubi bis zum Geschäftsführer pflegen wir das „Du" und flache Hierarchien</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld, in dem jeder und jede zählt</li> <li>Flexibilität durch unsere Gleitzeitregelung. Außerdem vielfach die Möglichkeit auch tageweise vom Home Office zu arbeiten. - Wir lieben unsere Arbeit, aber es gibt auch andere, wichtige Dinge</li> <li>Eine leistungsgerechte, erfolgsorientierte Bezahlung mit jährlichen Gehaltssteigerungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Eine 24h-Unfallversicherung und betriebliche Krankenzusatzversicherung für alle gesetzlich Versicherten. Regelmäßige Besuche durch unseren Betriebsarzt und verschiedene Sportangebote</li> <li>Zuschüsse zum „Jobrad" - damit du nachhaltiger und gesünder zur Arbeit kommen kannst, wenn dir danach ist</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern, sowie Geld- und Sachprämien zu besonderen persönlichen Anlässen - weil du und deine Familie uns wichtig sind!</li> <li>Eine Kantine mit bezuschusstem, gesundem und abwechslungsreichem Essen sowie frisches Obst und Getränke</li> <li>Kostenlose Parkplätze für einen entspannten Start in den Arbeitstag</li> <li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Etwa mit Hilfe von Individualschulungen und Seminaren, die dir über unsere E-Learning Plattform „Verder University" zur Verfügung stehen</li> <li>Die Sicherheit und Infrastruktur eines innovativen, nachhaltig erfolgreichen Unternehmens und einen modernen Arbeitsplatz</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Onlinebewerbung ist der schnellste Weg zu deinem Erfolg! Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung! Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren melde dich gerne bei Bettina. Verder Scientific GmbH &amp; Co. KG - Retsch-Allee 1-5 - 42781 Haan - Deutschland telefonische Erreichbarkeit: 02104 2333-500 (von 9-14 Uhr) Jetzt bewerben!

Software Developer D365 F&SCM / AX (m/w/d)

<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a> Medizinische*n Fachangestellte*n oder Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen (m/w/d) für die Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Arbeitsumfeld Das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf gehört zu den medizinischen Gesellschaften der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Es ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf und hat einen besonderen Auftrag für die fachmedizinische und pflegerische Versorgung von Menschen mit Behinderungen. Derzeit verfügt das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf über 327 vollstationäre und 91 teilstationäre Bettenplätze. Die Abteilung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie zeichnet sich durch den Schwerpunkt der gemeinsamen stationären Behandlung von Eltern und Kindern aus. Im Sekretariat der ärztlichen und psychotherapeutischen Leitung und der Abteilung erwarten Sie vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben. Aufgaben im Überblick <ul><li>Organisation des Sekretariats der ärztlichen und psychotherapeutischen Leitung und des Abteilungssekretariats</li> <li>Planung, Koordination von Terminen, Meetings, Telefonkonferenzen und anderen Kommunikationsstrukturen</li> <li>Durchführung der Privat- sowie der Institutsambulanz</li> <li>Schreiben der Leitungskorrespondenz</li> <li>Pflege und Führen der Patient*innenakten und Unterstützung bei der Bearbeitung von MD-Anfragen</li> <li>Mitwirkung bei Projekten, z.B. Digitalisierung der Patient*innenakten</li> <li>Organisation und Verwaltung der Ambulanz, inkl. Quartalsabrechnung</li> </ul>Wir suchen <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten oder Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder in einem Gesundheitsfachberuf</li> <li>Gute Kenntnisse in der medizinischen Nomenklatur, EDV- und Englischkenntnisse</li> <li>Professioneller Umgang mit Patient*innen, Zu- und Angehörigen und Zuweiser*innen</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten/ strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Organisationsvermögen</li> <li>Projekterfahrung (z.B. Digitalisierung) wäre wünschenswert</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift wären ebenfalls wünschenswert</li> </ul>Wir bieten <ul><li>Einen abwechslungsreichen und vielfältigen Arbeitsbereich</li> <li>Gut planbare Arbeitszeiten (9.00 Uhr-15.00 Uhr) ohne Schicht- /Wochenenddienste </li> <li>Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) - schon während der Probezeit</li> <li>Urlaub : 30 Tage</li> <li>Gesundheit und Mobilität: Fahrradleasing mit Jobrad, Zuschuss zum HVV Profiticket oder die Nutzung diverser Sportangebote uvm.</li> <li>Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen - privat oder beruflich</li> <li>Weiterentwicklung: Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Zunächst befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung. Uns ist an einer langfristigen Zusammenarbeit gelegen, daher setzen wir uns für eine Weiterbeschäftigung innerhalb der Stiftung nach Ende der Vertretung ein. Arbeitszeit: Teilzeit (70%) Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gern: Dr. Nicole Heiner Chefärztin 040 5077 4787 <a href="https://karriere.alsterdorf.de/medizinische-n-fachangestellte-n-oder-kauffrau-mann-im-ges-de-f1687.html?agid=33" target="_blank">Online bewerben</a> Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf Kennziffer: 25-EKA-00340 / 1687 <a href="http://www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.de" target="_blank">www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a>

Medizinische*n Fachangestellte*n oder Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen (m/w/d) für die Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie

Über uns
HanseGas GmbH | Kritzow (Wismar) | Befristet bis 31.12.2027 | Vollzeit
HanseGas ist der Gasnetzbetreiber in vielen Städten und Gemeinden in Mecklenburg-Vorpommern und Teilen Brandenburgs. Unser Team betreut ca. 4.700 Kilometer Gasleitungen und sorgt für eine zuverlässige und sichere Energieversorgung in der Region. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams!
Zur Verstärkung unseres Teams der HanseGas GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Kritzow (Wismar) einen Projektmanager/-in Planung / Bau Gas Verteilnetze &amp; Prozessentwicklung (m/w/d)* befristet bis zum 31.12.2027.
Deine Aufgaben
Bei uns gestaltest du aktiv die Energiewende mit! Als Teil des Teams Netzdienste übernimmst du die Projektverantwortung für die Planung und den Bau von Gasnetzen aller Druckstufen – und sorgst dafür, dass Erneuerbare Energien optimal integriert werden.
 Konkret bedeutet das:
<ul>
<li>
Du planst und kalkulierst Projekte eigenständig – von der Kundenanfrage bis zur Umsetzung.
</li>
<li>
Gemeinsam mit unseren Fachabteilungen vergibst du Aufträge an Dienstleister und überwachst die Umsetzung.
</li>
<li>
Du hast dein Projektbudget im Griff und sorgst für eine effiziente, sichere und nachhaltige Ausführung.
</li>
<li>
Auf der Baustelle übernimmst du die Verantwortung nach UVV und achtest auf eine ordnungsgemäße Entsorgung von Abfällen und Reststoffen.
</li>
<li>
Du weist Dienstleister ein, gibst fachliche Unterstützung und trägst mit deiner Expertise zur Prozessoptimierung bei.
</li>
<li>
Zusammen mit den Kompetenzteams der HanseGas arbeitest du an innovativen Konzepten für eine klimaneutrale Energieversorgung der Zukunft .
</li>
<li>
Außerdem bist du Teil der Rufbereitschaft für Störungseinsätze an Gas- und Biogasanlagen – hier zählt dein technisches Know-how!
</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>
Du hast ein (Fach-)Hochschulstudium im Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen.
</li>
<li>
Du bringst Erfahrung in der Planung und im Bau von Leitungsnetzen mit – idealerweise im Tief- und Leitungsbau.
</li>
<li>
Du bist fit in der Prozessgestaltung und möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln.
</li>
<li>
Technisches Verständnis, analytisches Denken und digitale Tools wie SAP &amp; MS Office sind für dich selbstverständlich.
</li>
<li>
Kundenorientierung ist für dich nicht nur ein Wort – du hörst zu, denkst mit und findest gemeinsam mit unseren Kunden die beste Lösung.
</li>
<li>
Du bist Teamplayer durch und durch, teilst dein Wissen gern und feierst gemeinsame Erfolge. 
</li>
<li>
Du liebst es, dich zu vernetzen, bringst frische Ideen ein und arbeitest gerne mit Kolleg:innen über Abteilungsgrenzen hinweg.
</li>
</ul>
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.
Wir bieten
<ul>
<li>Transparente Vergütung: Du bekommst eine attraktive tarifliche Vergütung inklusive Weihnachtsgeld und eine jährliche Bonuszahlung (ca. 78.000€ - 90.000€ Bruttojahresgehalt (abhängig von Qualifikation und Erfahrung)), vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und betriebliche Altersvorsorge. </li>
<li>Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37 Std.-Woche und 30 Urlaubstage, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.</li>
<li>Flexibilität: Mit unserem Gleitzeitmodell kannst du zwischen 6:15h und 18:45h flexibel arbeiten. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Du hast die Möglichkeit, mobiler Mitarbeiter zu werden: Deine Arbeitszeit beginnt ab deiner Haustür, zusätzlich bekommst du von uns ein Fahrzeug.</li>
<li>Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende – in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. </li>
<li>Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, sportliche Events oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine – dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. </li>
<li>Entwicklung &amp; Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch mit Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Wir fördern deine Weiterbildung, z. B. zum Meister oder Techniker, zeitlich und finanziell. </li>
<li>Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.</li>
<li>Auszeit: Bei uns kannst Du Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. </li>
<li>Freistellung: Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus. </li>
</ul>
*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Kontakt
Dann kontaktiere Alexandra Magdalena Lilge gerne per Telefon +4941066299598. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.
Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). 
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
So geht es weiter
Nach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben. 
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