Diese Aufgaben erwarten Sie
Leitung des Alumnats in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht
Sicherstellung der Betreuung, Förderung und des Schutzes der Kinder und Jugendlichen
Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Organisation des 24-Stunden-Betriebs
Weiterentwicklung pädagogischer, organisatorischer und qualitativer Standards
konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung des Alumnats sowie seiner pädagogischen, organisatorischen und strukturellen Rahmenbedingungen
Gewährleistung eines wirtschaftlichen und rechtssicheren Betriebsablaufs
Zusammenarbeit mit Eltern und Sorgeberechtigten sowie den Partnern aus Schule, Chor und Verwaltung
Mitwirkung an der Haushaltsplanung und strategischen Entwicklung des Alumnats
pädagogische Begleitung von Konzertreisen und Gastspielen
Das bringen Sie mit
abgeschlossene Hochschulbildung, Diplom (FH, BA), Bachelor (FH, BA oder Uni) in der Fachrichtung Sozialpädagogik/soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder
abgeschlossene Hochschulbildung, Diplom (FH, BA), Bachelor (FH, BA oder Uni) in der Fachrichtung Sozialpädagogik/soziale Arbeit mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im Bereich der Sozialpädagogik/sozialen Arbeit
eintragungsfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis nach § 30a Bundeszentralregistergesetz (nach Aufforderung)
Nachweis über den Impfstatus zur Masernschutzimpfung bzw. die Immunität nach § 20 Infektionsschutzgesetz (nach Aufforderung)
mindestens einjährige Leitungserfahrung in einer Internats- oder vergleichbaren pädagogischen Einrichtung
Bereitschaft zum Wechselschichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen
Wünschenswert
fundierte Kenntnisse der Kinder- und Jugendpädagogik sowie des Sozialgesetzbuches VIII
verwaltungsrechtliche Kenntnisse sowie Kenntnisse im Haushalts- und Budgetmanagement
Erfahrungen in der Entwicklung und Umsetzung institutioneller Schutz- und Qualitätskonzepte
Mehrsprachigkeit: Englisch in Wort und Schrift
Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsstärke und Konfliktfähigkeit
Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Identifikation mit den besonderen Anforderungen eines Internatsbetriebes im kulturellen Umfeld des Dresdner Kreuzchores
Was wir Ihnen bieten
Sie sind auf der Suche nach einer Tätigkeit mit Perspektive in Dresden? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Beschäftigte der Landeshauptstadt Dresden profitieren von zahlreichen Vorteilen und Möglichkeiten.
Freuen Sie sich auf...
eine Stelle der Entgeltgruppe S 17 TVöD BT-V je nach Erfahrungsstufe zwischen 4.352,39 Euro und 6.382,42 Euro brutto im Monat bei Vollzeitbeschäftigung
Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr, ggf. Zusatzurlaub aufgrund von Schichtarbeit/Wechselschichtarbeit, Regenerationstage, Umwandlungstage und Möglichkeit des Bildungsurlaubes
umfangreiches Qualifizierungsangebot für fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung
Vergünstigungen im Personennahverkehr (Job-Ticket, auch als Deutschlandticket), Fahrradleasing
Ihre Bewerbung
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass unsere Beschäftigten die Stadtgesellschaft widerspiegeln. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online über bewerberportal.dresden.de zu. Aus Sicherheitsgründen können nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie den Umgang mit den übersandten Unterlagen finden Sie unter: www.dresden.de/stellen.