53.536 Jobs

Ihre Aufgaben:
Vertretung der Lehre (in deutscher und englischer Sprache) im Fachgebiet Energietechnik, physikalische und thermische Messmethoden, Baukeramik einschließlich energetischer Zukunftskonzepte und allen Studiengängen des Fachbereichs bauen-kunst-werkstoffe
Aufbau eines Forschungsprofils inkl. Veröffentlichungen
Vernetzung mit den regionalen Kooperationspartnern (Verbände und Institutionen)
Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
Ihr Profil:
Fachliche Expertise im Lehrgebiet der Thermischen Verfahrenstechnik, idealerweise im Fachgebiet der anorganischen nichtmetallischen Werkstoffe, Bau- und Architekturkeramik, physikalische und thermische Messmethoden sowie Anwendung aktueller und zukünftiger Brenntechnologien
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise Führungserfahrung
Offenheit für die Weiterentwicklung des Studienangebots und die Übernahme neuer Lehrinhalte sowie die Umsetzung innovativer Lehrkonzepte
Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Studierenden, Kolleginnen und Kollegen sowie Mitarbeitenden
Gute Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau)
Die Einstellungsvoraussetzungen für Professuren ergeben sich aus § 49 des Hochschulgesetzes des Landes Rheinland-Pfalz (HochSchG).

Unser Angebot:
Ein attraktives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur eigenständigen Gestaltung und Weiterentwicklung des Fachgebiets
Begleitung begeisterungsfähiger Menschen auf ihrem akademischen Weg in die Berufswelt
Unterstützung bei der Konzeption moderner und innovativer Lehre
Anbindung an ein forschungsstarkes Kollegium
Ein über viele Jahre aufgebautes breites Netzwerk zu ausländischen Partnerhochschulen
Die Hochschule Koblenz tritt für Diversität, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Die Hochschule Koblenz fördert Frauen. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, da eine Unterrepräsentanz im Bereich der Professuren an der Hochschule Koblenz vorliegt (§ 3 Abs. 8 Landesgleichstellungsgesetz RLP). Daher werden qualifizierte Wissenschaftlerinnen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (mit Lebenslauf, Zeugnissen bzw. Nachweisen, Publikationsliste, bisherige Lehrtätigkeit, Forschungsexposé, ggfs. Nachweis der Schwerbehinderung) über unser Onlinebewerbungsportal bis zum 10.09.2026.