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Du möchtest die digitale Infrastruktur an unseren Schulen aktiv mitgestalten und für einen stabilen, sicheren und zukunftsfähigen IT-Betrieb sorgen? Dann werde Teil unseres Teams.

Die Stelle umfasst die Betreuung, Administration und Weiterentwicklung der schulischen IT-Systeme und der Netzwerkinfrastruktur sowie die Mitwirkung an Projekten, Prozessen und Maßnahmen im Bereich der Schuldigitalisierung.

Deine Aufgaben:

• Betreuung und Weiterentwicklung der Schul-IT
• System- und Netzwerkadministration
• IT-Betreuung und Support für Anwenderinnen und Anwender
• Mitwirkung im Projekt- und Prozessmanagement
• Steuerung externer Dienstleister
• Unterstützung bei Beschaffungs-, Vergabe- und Förderverfahren im Bereich Schuldigitalisierung

Dein Profil:

Must-have:

• abgeschlossene einschlägige IT-Ausbildung, abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• fundierte Kenntnisse in der Administration von IT-Systemen und Netzwerkinfrastrukturen
• Kenntnisse in der Administration von Servern, Clients und WLAN
• selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• ausgeprägte Serviceorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit

Nice-to-have:

• Kenntnisse in den Bereichen Virtualisierung, Active Directory, Firewall, Backup/Recovery, Patch Management sowie MDM bzw. Endpoint-Management
• Erfahrung im IT-Projektmanagement und Prozessmanagement
• Kenntnisse im Datenschutz sowie Grundkenntnisse im Vergabe- und Vertragswesen
• Kenntnisse in der Planung und Bewirtschaftung von IT-Budgets
• Erfahrung im Umfeld Schul-IT oder Schuldigitalisierung

Benefits

• eine zukunftssichere Beschäftigung
• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• tarifgerechte Vergütung entsprechend Ihrer persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe EG 11 TVöD
• betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Großraumzulage, Jahressonderzahlung, jährliche Leistungsprämie
• sonstige Vergünstigungen wie WellPass, eBike-Leasing und Zuschuss zum Jobticket
• fachliche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze, unter anderem mit klimatisierten IT-Büros

Lust auf eine neue Herausforderung?

So bewirbst du dich:

Sende uns Dein Anschreiben, Deinen Lebenslauf und Deine Nachweise wie Zeugnisse etc. über das Bewerberportal unter www.stadt-haar.de/jobs.

Ansprechpartner für fachliche Fragen:
Herr Leistner unter 089/46002-338

Ansprechpartnerin für personelle Fragen:
Frau Schwab unter 089/ 46002- 308

Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 33. Kalenderwoche 2026 statt.

Wir bitten von unaufgeforderten Vermittlungsangeboten abzusehen, diese werden weder beantwortet noch berücksichtigt.