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Logo für den Job Fahrer im Fahrdienst / Tourenfahrdienst (m/w/d) - Inklusiver Job
Malteser in Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Logo für den Job Referent*in (d/w/m) Finanzen Deutsche Programme - Inklusiver Job
International Rescue Committee (IRC) Deutschland gGmbH
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Logo für den Job Master- | Bachelor Thesis in Research and Development (x|w|m) - Inklusiver Job
Sartorius
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Logo für den Job Werkstudent*in (w/m/d) Clinical Insights für AI in Medical Imaging - Inklusiver Job
Siemens Healthineers
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
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J. Schmid GmbH
location86707 Westendorf, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
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J. Schmid GmbH
location86707 Westendorf, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
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Klinik Bavaria GmbH & Co. KG Rehabilitationsklinik Bad Kissingen
location97688 Bad Kissingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
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Leopoldina-Krankenhaus der Stadt Schweinfurt GmbH
location97 Schweinfurt, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
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Landratsamt Rhön-Grabfeld
location97616 Bad Neustadt an der Saale, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
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Kreisverwaltung Recklinghausen
location45 Recklinghausen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche

Leitung HSE (m/w/d)

Speira GmbH
location41 Grevenbroich, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Vollzeit

Einleitung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung HSE (m/w/d)

Über uns

Speira ist ein führendes europäisches Aluminiumwalz- und Recyclingunternehmen. An insgesamt elf Recycling- und Walzproduktionsstätten in Deutschland und Norwegen samt eigener Forschung und Entwicklung recycelt Speira pro Jahr bis zu 650.000 Tonnen Aluminium und produziert rund eine Millionen Tonnen Walzprodukte. Zu den Werken zählen das Joint Venture Alunorf, das größte Aluminiumwalzwerk der Welt, und Grevenbroich, das größte Veredelungswerk der Welt. Mit rund 5.400 Beschäftigten ist Speira stolz darauf, einige der bekanntesten Industrieunternehmen in den globalen Branchen Automobil, Verpackung, Druck, Maschinenbau, Bau und Konstruktion zu beliefern. Für weitere Informationen besuchen Sie gerne unsere Website speira.com.

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des HSE-Teams (11 Mitarbeitende) und Sicherstellung einheitlicher Standards
  • Gesamtverantwortung für die HSE-Strategie am Standort – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung des jährlichen Aktionsplans (AOP)
  • Analyse gesetzlicher, behördlicher und interner Anforderungen sowie Ableitung und Priorisierung passgenauer Maßnahmen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der HSE-Organisation durch Überprüfung und Optimierung von Strukturen, Prozessen und Rollen
  • Wahrnehmung der Funktion als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG
  • Erstellung regelmäßiger Reports für Corporate sowie Aufbereitung relevanter HSE-Kennzahlen für interne Entscheidungsgremien
  • Arbeitsumfeld mit klarer Haltung zu HSE und aktivem Gestaltungsspielraum mit direkter Berichtslinie an die Werkleitung
  • Zentrale Schnittstelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Werksleitung, Corporate HSE, Behörden und Betriebsrat

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitsingenieurwesen, Umwelttechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Anerkannte Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG (zwingend erforderlich)
  • Mehrjährige (mind. 5 Jahre) Berufserfahrung im HSE-Umfeld eines produzierenden Unternehmens
  • Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
  • Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
  • Hohe Eigeninitiative sowie ein modernes, pragmatisches Verständnis von HSE-Management
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Exzellente Weiterbildungsangebote
  • Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
  • Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
  • Work-Life-Balance
  • Kantine
  • Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
  • Jobrad

Weitere Informationen

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Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

(Aus datenschutzrechtlichen Gründen berücksichtigen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal.)

Ansprechperson: Eva Vosdellen
Du hast noch Fragen? Wir freuen uns auf deinen Anruf unter: +49 2181 477 3008