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Mit über 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir von Altruan GmbH heute zu den führenden deutschen Online-Händlern für Hygiene-, Medizin- und Pflegeprodukte. Unser gemeinsames Ziel: Menschen und Einrichtungen im Gesundheitssektor schnell, zuverlässig und transparent zu versorgen.
Um unser Wachstum auch künftig souverän zu meistern, planen wir derzeit einen 20.000 m² großen Neubau mit hochmoderner Automatisierungstechnik und eigenem Bürocampus. Damit schaffen wir die Basis, Bestellungen noch effizienter abzuwickeln und zugleich ein Arbeitsumfeld zu bieten, das modernste Logistiklösungen mit kurzen Entscheidungswegen verbindet.
Bei Altruan erlebst du die Dynamik eines Start-ups, gepaart mit der Stabilität eines etablierten Mittelständlers: bodenständiges Miteinander, moderne Arbeitsmittel und die Freiheit, eigene Ideen sofort in die Tat umzusetzen.
Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistik im Gesundheitssektor.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Betreuung, Wartung und Instandhaltung unserer neuen Automatisierungstechnik (AutoStore, CVP Everest, Fördertechnik)</li>
<li>Technische Verantwortung für Stapler, Wickelmaschinen und weitere logistische Anlagen</li>
<li>Durchführung von Reparaturen und Störungsbeseitigungen im laufenden Betrieb</li>
<li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Anlagen und Optimierung bestehender Systeme</li>
<li>Dokumentation von Wartungsarbeiten und Ersatzteilmanagement</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker)</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit automatisierter Fördertechnik von Vorteil</li>
<li>Analytische Fähigkeiten zur Störungsdiagnose und Problemlösung</li>
<li>Hands-on-Mentalität, Einsatzbereitschaft und Teamgeist</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse Englisch von Vorteil</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Junges, modernes Arbeitsumfeld mit aktuellster Technik, flachen Hierarchien und echten Gestaltungsspielräumen</li>
<li>Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen inklusive Fahrtkostenzuschuss, Jobrad-Leasing, E-Auto-Ladesäulen</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden – Firmenfitness, kostenloser Kaffee, Müsli und Obst</li>
<li>Weiterbildung satt – Workshops, Fachkonferenzen, persönliches Coaching</li>
<li>Teamspirit &amp; Events – regelmäßige Team-Offsites, After-Work-Formate (garantiert nie langweilig!)</li>
<li>Starker Wachstumskurs – dynamisches Unternehmen, das deine Entwicklung aktiv fördert</li>
<li>Keine Reisetätigkeit – volle Konzentration auf unsere Logistikstandorte vor Ort</li>
</ul>
Unsere Stellenausschreibungen sind keine klassischen "offene Stellen", die wir besetzen wollen. Die Ausschreibungen sind unterschiedliche Verantwortungsbereiche, die wir früher oder später personell ausbauen werden. 
Wir schneiden keine Mitarbeiter auf eine Stelle zu, sondern wollen für jeden Mitarbeiter eine Stelle zuschneiden. Wenn Sie sich bei uns bewerben, führen wir Sie in der entsprechenden Abteilung als Interessent und würden Sie kontaktieren, wenn wir für Ihre Persona einen für Sie angepassten Verantwortungsbereich sehen. Deshalb bitte nicht enttäuscht sein, wenn Sie nichts von uns hören. 
Unser Marktumfeld und unsere Unternehmenssituation ändert sich ständig. Deshalb erhalten Sie von uns keine pauschale Absage oder eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern Sie hören von uns, wenn wir Ihnen zu diesem Zeitpunkt eine für Sie passende Stelle anbieten können. 
Wir freuen uns auf Bewerber jeden Geschlechts und Alters, jeder ethnischen Herkunft, jeder Religion und Weltanschauung, jeder sexuellen Orientierung und egal ob mit oder ohne Behinderung.

Logistik-Techniker (m/w/d) - Automatisierung & Technik

Die UAI Firmengruppe bietet marktführenden, lokalen und grenzüberschreitenden Forderungseinzug (debt collection) für Gemeinden (lokale Regierungen) und private Unternehmen im Bereich verkehrsbezogener Nachgebühren und administrativer Gebühren in ganz Europa.
In den vergangenen Jahren haben wir uns zu einem der führenden Spezialisten für die internationale Ermittlung von betroffenen Fahrzeugbesitzern und die Einforderung der nicht bezahlten Gebühren entwickelt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Product Owner (m/w/d).
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Teilnahme und Einführung von Planungen, Reviews und Retrospektiven (SCRUM Prozess)</li>
<li>Definition und Priorisierung der Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern</li>
<li>Erstellung und Pflege des Product Backlogs</li>
<li>Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Produktentwicklungen</li>
<li>Proaktiv Ideen aus dem Team aufnehmen, bewerten und in die Produktstrategie integrieren</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam sowie externen Dienstleistern, um sicherzustellen, dass die Anforderungen klar verstanden und umgesetzt werden</li>
<li>Modellierung der Geschäftsprozesse in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Mitarbeitern</li>
<li>Begleitung von Veränderungsprozessen im Rahmen der Produktimplementierung</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Entwicklungsteams und externen Partnern zur Sicherstellung einer effizienten Umsetzung</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder einer vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mindestens dreijährige Berufserfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen in agilen Methoden (Scrum, Kanban)</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations-, Problemlösungs- und Analysefähigkeiten</li>
<li>Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>
Flexible Arbeitszeiten
</li>
<li>
Zzgl. bis zu 10% variables Gehalt als Bonus
</li>
<li>
Starkes, kollegiales Umfeld in einer motivierten und modernen Arbeitsatmosphäre
</li>
<li>
Professionelle Arbeitsmittel
</li>
<li>
Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
</li>
<li>
Bezuschusste betriebliche Altervorsorge
</li>
<li>
Bonuskarte mit 50€ Einkaufswert pro Monat
</li>
<li>
27 Tage Urlaub, jährlich steigend bis 32 Tage
</li>
<li>
Kostenlose Getränke &amp; Obst
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung von Ihnen.
</li>
</ul>

Product Owner (m/w/d)

Die UAI SOLUTIONS Firmengruppe bietet marktführenden, lokalen und grenzüberschreitenden Forderungseinzug (debt collection) für Gemeinden (lokale Regierungen) und private Unternehmen im Bereich verkehrsbezogener Nachgebühren und administrativer Gebühren in ganz Europa.
In den vergangenen Jahren haben wir uns zu einem der führenden Spezialisten für die internationale Ermittlung von betroffenen Fahrzeugbesitzern und die Einforderung der nicht bezahlten Gebühren entwickelt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen System Engineer IT-Infrastruktur(m/w/d).
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Installation, Implementierung und Fehlerbehebung von Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WAN, WLAN, Firewalls)</li>
<li>Projektmitarbeit und Teilprojektleitung in den Bereichen IT-Infrastruktur, Netzwerk und IT-Security</li>
<li>Betreuung und Weiterentwicklung unseres Microsoft 365 Tenants</li>
<li>Verwaltung mobiler Endgeräte über Microsoft Endpoint (Intune)</li>
<li>Administration von Active Directory, DNS, DHCP, Fileservern sowie Windows- und Linux-Servern</li>
<li>Analyse und Bearbeitung von 2nd-Level-Support-Anfragen (remote und vor Ort)</li>
<li>Unterstützung des 1st-Level-Supports durch Aufbau und Pflege einer internen Knowledge Base</li>
<li>Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern, insbesondere im Bereich Azure VM und Azure Virtual Desktop</li>
<li>Betreuung unserer Mitarbeitenden bei IT-relevanten Fragestellungen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Berufserfahrung im IT-Umfeld und in der IT-Architektur</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Cloud-Technologien und Netzwerktopologien</li>
<li>Erfahrung mit Microsoft-Technologien wie Active Directory, Azure, Microsoft Endpoint, Entra ID und Microsoft 365</li>
<li>Gute Deutsch-, Englisch- und Ungarischkenntnisse (mindestens B2)</li>
<li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Kenntnisse in PowerShell</li>
<li>Erfahrungen und Kenntnisse in Projektmanagement</li>
<li>Wünschenswert: Erfahrung mit Linux</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Starkes, kollegiales Umfeld in einer motivierten und modernen Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Professionelle Arbeitsmittel</li>
<li>Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Bezuschusste betriebliche Altervorsorge</li>
<li>Regelmäßige Mitarbeitermassagen</li>
<li>Tolle Teamevents</li>
<li>Bonuskarte mit 50€ Einkaufswert pro Monat</li>
<li>27 Tage Urlaub, jährlich steigend bis 32 Tage</li>
<li>Loyality Bonus</li>
<li>Kostenlose Getränke &amp; Obst</li>
</ul>

System Engineer IT-Infrastruktur (m/w/d) 

Mit über 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir von Altruan GmbH heute zu den führenden deutschen Online-Händlern für Hygiene-, Medizin- und Pflegeprodukte. Unser gemeinsames Ziel: Menschen und Einrichtungen im Gesundheitssektor schnell, zuverlässig und transparent zu versorgen.
Um unser Wachstum auch künftig souverän zu meistern, planen wir derzeit einen 20.000 m² großen Neubau mit hochmoderner Automatisierungstechnik und eigenem Bürocampus. Damit schaffen wir die Basis, Bestellungen noch effizienter abzuwickeln und zugleich ein Arbeitsumfeld zu bieten, das modernste Logistiklösungen mit kurzen Entscheidungswegen verbindet.
Bei Altruan erlebst du die Dynamik eines Start-ups, gepaart mit der Stabilität eines etablierten Mittelständlers: bodenständiges Miteinander, moderne Arbeitsmittel und die Freiheit, eigene Ideen sofort in die Tat umzusetzen.
Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistik im Gesundheitssektor.
<h2>Aufgaben</h2>
Operative Verantwortung
<ul>
<li>Steuerung und Führung der Outbound-Bereiche (Kommissionierung, Verpackung, Versand, Retouren)</li>
<li>Sicherstellung einer reibungslosen und termingerechten Auftragsabwicklung</li>
<li>Organisation der täglichen Schicht- und Personaleinsatzplanung</li>
</ul>
Mitarbeiterführung &amp; Entwicklung
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Inbound Mitarbeiter</li>
<li>Förderung einer motivierenden, leistungsorientierten Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Regelmäßiges Feedback, Coaching und Weiterentwicklung der Teams</li>
</ul>
Prozess- &amp; Qualitätsmanagement
<ul>
<li>Analyse und Optimierung der Abläufe in den Outbound-Prozessen</li>
<li>Sicherstellung und Kontrolle definierter KPIs (Liefertermintreue, Packleistung, Retourenquote)</li>
<li>Umsetzung von Lean-Management-Ansätzen und kontinuierlicher Verbesserungen</li>
</ul>
Schnittstellen- &amp; Stakeholder-Management
<ul>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Wareneingang, IT, Qualitätsmanagement und Customer Service</li>
<li>Kommunikation mit internen und externen Partnern, um einen reibungslosen Informationsfluss sicherzustellen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik</li>
<li>Fundiertes Prozessverständnis in Kommissionierung, Verpackung, Versand und Retourenbearbeitung</li>
<li>Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit Blick für Effizienz und Qualität</li>
<li>Hands-on-Mentalität: Du bist präsent auf der Fläche und packst bei Bedarf selbst mit an</li>
<li>Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten in einem dynamischen Umfeld</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Junges, modernes Arbeitsumfeld mit aktuellster Technik, flachen Hierarchien und echten Gestaltungsspielräumen</li>
<li>Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen inklusive Fahrtkostenzuschuss, Jobrad-Leasing, E-Auto-Ladesäulen</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden – Firmenfitness, kostenloser Kaffee, Müsli und Obst</li>
<li>Weiterbildung satt – Workshops, Fachkonferenzen, persönliches Coaching</li>
<li>Teamspirit &amp; Events – regelmäßige Team-Offsites, After-Work-Formate (garantiert nie langweilig!)</li>
<li>Starker Wachstumskurs – dynamisches Unternehmen, das deine Entwicklung aktiv fördert</li>
<li>Keine Reisetätigkeit – volle Konzentration auf unsere Logistikstandorte vor Ort</li>
</ul>
Unsere Stellenausschreibungen sind keine klassischen "offene Stellen", die wir besetzen wollen. Die Ausschreibungen sind unterschiedliche Verantwortungsbereiche, die wir früher oder später personell ausbauen werden. 
Wir schneiden keine Mitarbeiter auf eine Stelle zu, sondern wollen für jeden Mitarbeiter eine Stelle zuschneiden. Wenn Sie sich bei uns bewerben, führen wir Sie in der entsprechenden Abteilung als Interessent und würden Sie kontaktieren, wenn wir für Ihre Persona einen für Sie angepassten Verantwortungsbereich sehen. Deshalb bitte nicht enttäuscht sein, wenn Sie nichts von uns hören. 
Unser Marktumfeld und unsere Unternehmenssituation ändert sich ständig. Deshalb erhalten Sie von uns keine pauschale Absage oder eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern Sie hören von uns, wenn wir Ihnen zu diesem Zeitpunkt eine für Sie passende Stelle anbieten können. 
Wir freuen uns auf Bewerber jeden Geschlechts und Alters, jeder ethnischen Herkunft, jeder Religion und Weltanschauung, jeder sexuellen Orientierung und egal ob mit oder ohne Behinderung.

Bereichsleiter Outbound Logistik (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Forderungseinzugs in Europa – als Operations Manager (m/w/d)
Die UAI SOLUTIONS GmbH - ein Teil der Lobmayer Group - steht für Innovation, Effizienz und grenzüberschreitende Stärke im Bereich Forderungsmanagement. Als europäischer Marktführer im Einzug verkehrsbezogener Nach- und Verwaltungsgebühren für Kommunen und private Unternehmen treiben wir den Wandel in der Branche aktiv voran. Mit einem starken Fokus auf digitale Prozesse, internationale Zusammenarbeit und höchste Servicequalität setzen wir Maßstäbe in der Identifikation und Ansprache säumiger Fahrzeughalter.
Zur weiteren Professionalisierung und Skalierung unserer operativen Prozesse suchen wir Sie – eine strukturierte, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Weitblick und Leidenschaft für operative Exzellenz.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Überwachung und Steuerung der täglichen Betriebsabläufe, um Effizienz und Qualität sicherzustellen</li>
<li>Entwicklung und Implementierung operativer Strategien zur Prozessoptimierung</li>
<li>Koordination zwischen internen Abteilungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit internationalen Standorten</li>
<li>Optimierung der Arbeitsprozesse</li>
<li>Analyse von KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung der Unternehmensleistung</li>
<li>Zusammenarbeit mit internationalen Partnern und externen Dienstleistern</li>
<li>Führung und Entwicklung eines Teams, einschließlich Schulung und Leistungsbewertung</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Management oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Operations Management, idealerweise in der Inkasso- oder Finanzdienstleistungsbranche</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Prozessmanagement und strategischer Planung</li>
<li>Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und datengetriebene Entscheidungsfindung</li>
<li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>
Flexible Arbeitszeiten
</li>
<li>
Home Office Möglichkeit
</li>
<li>
Starkes, kollegiales Umfeld in einer motivierten und modernen Arbeitsatmosphäre
</li>
<li>
Professionelle Arbeitsmittel
</li>
<li>
Bezuschusste betriebliche Altervorsorge
</li>
<li>
Bonuskarte mit 50€ Einkaufswert pro Monat
</li>
<li>
27 Tage Urlaub, jährlich steigend bis 32 Tage
</li>
<li>
Kostenlose Getränke &amp; Obst
</li>
<li>
Kostenloser Parkplatz
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung von Ihnen.
</li>
</ul>

Operations Manager (m/w/d)

Vollzeit | Festanstellung | Bereich: Kundenservice &amp; Vertrieb
Du willst nicht nur organisieren, sondern aktiv gestalten? Du bringst Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken mit – und möchtest in einem wachstumsstarken Unternehmen im Gesundheitswesen mitgestalten? Dann suchen wir genau Dich als Innendienstleitung (m/w/d) bei der Altruan GmbH!
Mit über 100 Mitarbeitenden gehören wir zu den modernen Akteuren im Gesundheitssektor. In dieser Schlüsselposition übernimmst Du die Verantwortung für unser Innendienst-Team – und vereinst exzellenten Kundenservice mit strukturiertem Vertriebsdenken.
<h2>Aufgaben</h2>
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Teamführung &amp; Entwicklung: Du führst das Innendienstteam (Service &amp; vertriebsnahe Tätigkeiten), gestaltest Dienstpläne, koordinierst die Kapazitäten und begleitest die fachliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden.</li>
<li>Servicequalität sicherstellen: Du sorgst dafür, dass Kunden- und Patientenanliegen empathisch, lösungsorientiert und effizient bearbeitet werden.</li>
<li>Strukturen &amp; Prozesse optimieren: Du analysierst Abläufe, entwickelst Standards und bringst innovative Ideen ein, um Kundenerlebnisse und Team-Performance kontinuierlich zu verbessern.</li>
<li>Schnittstelle &amp; Koordination: Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen (z. B. Logistik, Vertrieb, Marketing) zusammen und stellst den Informationsfluss sicher.</li>
<li>Zahlen im Blick: Du erstellst Reportings, leitest Maßnahmen aus Kennzahlen ab und trägst die Budgetverantwortung für Deinen Bereich.</li>
<li>Mitgestalten statt nur verwalten: Du bist Teil unseres Führungsteams und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unseres Kunden- und Vertriebsinnendienstes.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Dein Profil
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Kundenservice- oder Innendienstteams, idealerweise im Gesundheitswesen, Handel oder einem vertriebsnahen Umfeld</li>
<li>Ausgeprägte Führungsstärke, Empathie und Organisationstalent</li>
<li>Lösungsorientierte, strukturierte und verbindliche Kommunikation – auch in dynamischen Situationen</li>
<li>Starke Umsetzungs- und Prozessdenke, Erfahrung mit KPIs, CRM-Systemen und servicebezogenen Tools</li>
<li>Erfahrungen im Vertrieb wünschenswert um den Vertriebsinnendienst kompetent bei Fragen zu unterstützen</li>
<li>Unternehmerisches Denken und hohe Eigeninitiative</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Das bieten wir Dir
<ul>
<li>Verantwortung &amp; Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden, modernen Unternehmen</li>
<li>Weiterbildung &amp; Entwicklungsmöglichkeiten – individuell abgestimmt auf Deine Ziele</li>
<li>Attraktives Gehaltspaket, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Tankgutschein u. v. m.</li>
<li>Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen, echter Teamarbeit und regelmäßigem Austausch</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, offener Feedbackkultur und Fokus auf Qualität und Menschlichkeit</li>
</ul>
Unsere Stellenausschreibungen sind keine klassischen "offene Stellen", die wir besetzen wollen. Die Ausschreibungen sind unterschiedliche Verantwortungsbereiche, die wir früher oder später personell ausbauen werden. 
Wir schneiden keine Mitarbeiter auf eine Stelle zu, sondern wollen für jeden Mitarbeiter eine Stelle zuschneiden. Wenn Sie sich bei uns bewerben, führen wir Sie in der entsprechenden Abteilung als Interessent und würden Sie kontaktieren, wenn wir für Ihre Persona einen für Sie angepassten Verantwortungsbereich sehen. Deshalb bitte nicht enttäuscht sein, wenn Sie nichts von uns hören. 
Unser Marktumfeld und unsere Unternehmenssituation ändert sich ständig. Deshalb erhalten Sie von uns keine pauschale Absage oder eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern Sie hören von uns, wenn wir Ihnen zu diesem Zeitpunkt eine für Sie passende Stelle anbieten können. 
Wir freuen uns auf Bewerber jeden Geschlechts und Alters, jeder ethnischen Herkunft, jeder Religion und Weltanschauung, jeder sexuellen Orientierung und egal ob mit oder ohne Behinderung.

Innendienstleitung (m/w/d)

Werde Fahrer:in (m/w/d) für einen unserer Fahrdienste in Mühldorf!
Als einer der weltweit führenden Anbieter von Mobilitätsdienstleistungen betreiben wir verschiedene Shuttle-Services und suchen nach professionellen Fahrer:innen (m/w/d), idealerweise mit kleinem Personenbeförderungsschein!
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Du fährst ein hochmodernes Fahrzeug </li>
<li>Du nimmst Fahraufträge über unsere Fahrer-App entgegen</li>
<li>Du holst Fahrgäste pünktlich ab, bringst sie sicher an ihr Ziel und leistest dadurch deinen Beitrag zur Verbesserung der Mobilität in der Region </li>
<li>Dabei unterstützt du auch Fahrgäste mit Mobilitätseinschränkungen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Gute Fahrpraxis und eine ruhige Fahrweise</li>
<li>Freundliches Auftreten und gute Umgangsformen</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse, mindestens B2</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit mit Menschen mit Behinderungen</li>
<li>Bereitschaft auch am Wochenende oder nachts zu arbeiten</li>
<li>Erfahrung in der Personenbeförderung ist von Vorteil</li>
<li>Mindestalter 21 Jahre</li>
<li>Vorbesitz der Fahrerlaubnis eines EU-Führerschein der Klasse B seit mindestens 2 Jahren </li>
</ul>
Mit einem gültigen Personenbeförderungsschein (P-Schein) kannst du sofort bei uns starten !
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Du verdienst 14,50 Euro pro Stunde</li>
<li>Auf dich zugeschnittene Arbeitszeiten</li>
<li>Langfristiger Einsatz in Vollzeit, Teilzeit, Minijob oder als Werkstudent</li>
<li>Festes Anstellungsverhältnis und ein fester Stundenlohn</li>
<li>Ein spannendes Arbeitsumfeld und ein tolles Team</li>
<li>Moderne Dienstfahrzeuge mit bis zu 8 Sitzplätzen</li>
<li>Starkes Team vor Ort, das dir bei all deinen Problemen zur Seite steht</li>
</ul>

Fahrer:in in der Personenbeförderung (m/w/d) - 15,50€ pro Stunde

Ausbildung Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) – Schwerpunkt Vertrieb
📍 Massing, Deutschland (hybrid)
🎓 Auszubildende/r
📦 Einkauf &amp; Vertrieb
Du willst von Anfang an Verantwortung übernehmen und lernen, wie moderner Vertrieb in der Gesundheitsbranche funktioniert? Dann starte deine Karriere bei uns – im Herzstück eines dynamischen Großhandelsunternehmens!
Die Altruan GmbH, ein wachsendes Unternehmen im Gesundheitssektor mit rund 130 Mitarbeitenden, bietet ab sofort eine Ausbildungsstelle im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt Vertrieb. Bei uns lernst du nicht nur, wie man Produkte verkauft – du gestaltest mit, wie die Gesundheitsversorgung von morgen aussieht.
<h2>Aufgaben</h2>
Dein Ausbildungsalltag ist alles – nur nicht langweilig:
<ul>
<li>Aktive Unterstützung im Vertrieb von Hygiene- und Gesundheitsprodukten</li>
<li>Angebotserstellung, Auftragsabwicklung und Kundenberatung</li>
<li>Direkter Kontakt mit Apotheken, Pflegediensten, Kliniken und B2B-Kunden</li>
<li>Mitarbeit an individuellen Kundenlösungen und Projekten</li>
<li>Mitwirkung bei Umsatzanalysen und Sortimentsoptimierung</li>
<li>Begleitung erfahrener Kolleg:innen im Innen- und Außendienst</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Das bringst du idealerweise mit:
<ul>
<li>Einen mittleren Bildungsabschluss oder (Fach-)Abitur</li>
<li>Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und kaufmännischen Abläufen</li>
<li>Kommunikationsfreude und Spaß am Umgang mit Menschen</li>
<li>Organisationsgeschick und eine sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Motivation, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Was dich bei uns erwartet:
<ul>
<li>Eine fundierte und praxisnahe Ausbildung mit klarer Vertriebsorientierung</li>
<li>Überdurchschnittliche Übernahmechancen nach der Ausbildung</li>
<li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung inkl. Prämien für gute Leistungen</li>
<li>Laptop &amp; moderne Arbeitsmittel – auch für die Berufsschule</li>
<li>Persönliche Betreuung, flache Hierarchien und echte Entwicklungschancen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten (z. B. für Prüfungsvorbereitung oder Berufsschule)</li>
<li>Ein modernes Büro mit familiärer Atmosphäre – und richtig guter Kaffee ☕</li>
</ul>
Unsere Stellenausschreibungen sind keine klassischen "offene Stellen", die wir besetzen wollen. Die Ausschreibungen sind unterschiedliche Verantwortungsbereiche, die wir früher oder später personell ausbauen werden. 
Wir schneiden keine Mitarbeiter auf eine Stelle zu, sondern wollen auf jeden Mitarbeiter eine Stelle zuschneiden. Wenn Sie sich bei uns bewerben, führen wir Sie in der entsprechenden Abteilung als Interessent und würden Sie kontaktieren, wenn wir für Ihre Persona einen für Sie angepassten Verantwortungsbereich sehen. Deshalb bitte nicht enttäuscht sein, wenn Sie nichts von uns hören. 
Unser Marktumfeld und unsere Unternehmenssituation ändert sich ständig. Deshalb erhalten Sie von uns keine pauschale Absage oder eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern Sie hören von uns, wenn wir Ihnen zu diesem Zeitpunkt eine für Sie passende Stelle anbieten können. 
Wir freuen uns auf Bewerber jeden Geschlechts und Alters, jeder ethnischen Herkunft, jeder Religion und Weltanschauung, jeder sexuellen Orientierung und egal ob mit oder ohne Behinderung.

Ausbildung zum/zur Groß- und Außenhandelskaufmann/frau im Vertrieb

Ausbildung Einzelhandel (m/w/d) – Fokus Kundenservice &amp; Gesundheitsprodukte
📍 Massing, Deutschland (hybrid)
🎓 Auszubildende/r
🛍 Kundenberatung &amp; Service
Du möchtest Menschen helfen, suchst den direkten Kundenkontakt – und liebst es, wenn alles gut organisiert ist? Dann starte mit uns in deine Zukunft!
Die Altruan GmbH, ein modernes Handelsunternehmen im Gesundheitssektor mit rund 130 Mitarbeitenden, bietet dir eine Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) mit Schwerpunkt Kundenservice &amp; Gesundheitsprodukte. Bei uns dreht sich alles um Versorgung, Vertrauen – und exzellenten Service.
<h2>Aufgaben</h2>
Dein Tag dreht sich um unsere Kund:innen – und du machst den Unterschied:
<ul>
<li>Freundliche und kompetente Beratung am Telefon, per E-Mail oder Chat</li>
<li>Annahme und Bearbeitung von Bestellungen, Rezepten und Anfragen</li>
<li>Unterstützung bei Reklamationen, Rückfragen oder Sonderwünschen</li>
<li>Mitarbeit in der Rezeptprüfung und Betreuung pflegender Angehöriger</li>
<li>Einblicke in Sortimentspflege, Warenwirtschaft und Produktberatung</li>
<li>Zusammenarbeit mit Einkauf, Logistik und Vertrieb</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Was du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Einen qualifizierten Hauptschulabschluss oder mittleren Bildungsabschluss</li>
<li>Freude am Umgang mit Menschen und ein gutes Gespür für Service</li>
<li>Interesse an Gesundheits- und Pflegeprodukten</li>
<li>Teamgeist, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit</li>
<li>Gern auch erste Erfahrungen im Umgang mit PC / E-Mail / Telefonie</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Was du von uns erwarten darfst:
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche, serviceorientierte Ausbildung mit echter Kundennähe</li>
<li>Einen festen Platz in einem hilfsbereiten, wertschätzenden Team</li>
<li>Top-Betreuung durch feste Ansprechpartner:innen</li>
<li>Moderne Ausstattung (Laptop, Headset etc.)</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten (z. B. für Berufsschule, Prüfungen, Lernphasen)</li>
<li>Faire Ausbildungsvergütung mit Zusatzprämien bei guter Leistung</li>
<li>Sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung – z. B. im Kundenservice oder Vertrieb</li>
</ul>
Unsere Stellenausschreibungen sind keine klassischen "offene Stellen", die wir besetzen wollen. Die Ausschreibungen sind unterschiedliche Verantwortungsbereiche, die wir früher oder später personell ausbauen werden. 
Wir schneiden keine Mitarbeiter auf eine Stelle zu, sondern wollen auf jeden Mitarbeiter eine Stelle zuschneiden. Wenn Sie sich bei uns bewerben, führen wir Sie in der entsprechenden Abteilung als Interessent und würden Sie kontaktieren, wenn wir für Ihre Persona einen für Sie angepassten Verantwortungsbereich sehen. Deshalb bitte nicht enttäuscht sein, wenn Sie nichts von uns hören. 
Unser Marktumfeld und unsere Unternehmenssituation ändert sich ständig. Deshalb erhalten Sie von uns keine pauschale Absage oder eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern Sie hören von uns, wenn wir Ihnen zu diesem Zeitpunkt eine für Sie passende Stelle anbieten können. 
Wir freuen uns auf Bewerber jeden Geschlechts und Alters, jeder ethnischen Herkunft, jeder Religion und Weltanschauung, jeder sexuellen Orientierung und egal ob mit oder ohne Behinderung.

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