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Das GPZ Friedrichshafen unterstützt Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen dabei, ihre beruflichen und sozialen Potenziale zu entfalten und zu erhalten.&nbsp;&nbsp; <ul>
<li>Führen und Anleiten einer Arbeitsgruppe von Menschen mit psychischer Beeinträchtigung</li>
<li>Erstellung der Ziel- und Förderplanung mit den Beschäftigten</li>
<li>Abwicklung und Koordination von Kundenaufträgen&nbsp;&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Arbeitserzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Ergotherapeut:in (m/w/d) oder eine Berufsausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf mit Weiterbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Idealerweise Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit psychischer Beeinträchtigung bzw. Behinderung oder Erfahrung in der Anleitung von Mitarbeitenden und Auszubildenden.</li>
<li>Bereitschaft, Außenarbeitsgruppen zu begleiten</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit</li>
<li>Freude am Umgang mit Menschen&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>

Arbeitserzieher (m/w/d)

<a href="https://www.matratzen-concord.de/?gad_source=1&amp;gclid=CjwKCAjwlbu2BhA3EiwA3yXyuxuse-tmj5Wsn384YbLIl7DN3YXPiR8Uo8SF5WVuLX9kKxqQ4GTYThoC0FcQAvD_BwE" target="_blank"></a> <h2>So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord. 
</h2> Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Mitarbeitenden für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig! Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich als <h1>Verkäufer / Kundenberater – Matratzen &amp; Bettwaren (m/w/d)</h1> <h2>
 Standorte: Friedrichshafen — Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Lindau — Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.)</h2> <h2>Biberach an der Riß — Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.)</h2> <h2>Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt</h2> <ul>
<li>Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment.</li> <li>Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten.</li> <li>In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein.</li> <li>Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene.</li> </ul>
 <h2>Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil</h2> <ul>
<li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ‒ wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen!</li> <li>Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+)</li> <li>Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!</li> </ul>
 
<ul>
 </ul>
 <h2>Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord</h2> <ul>
<li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt</li> <li>Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt</li> <li>30 Urlaubstage (bei einer Vollzeitstelle)</li> <li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte</li> <li>Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie</li> <li>Regelmäßige Teamevents</li> </ul>
 <h2>So viel zu uns, jetzt bist du dran!</h2> Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsportal. Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Daniel Neils wenden. Er hilft dir unter 0178 4499013 gerne weiter. Informiere dich gerne auf <a href="https://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a> <a href="https://karriere.matratzen-concord.de/de/jobposting/db1f39be9f451c2d042506b801b9ee35c23fe454/apply?ref=personalwerk" target="_blank">Biberach an der Riß</a> <a href="https://karriere.matratzen-concord.de/de/jobposting/183da9af936c83f32eb74f8d4694e82a586d88f4/apply?ref=personalwerk" target="_blank">Lindau</a> <a href="https://karriere.matratzen-concord.de/de/jobposting/183da9af936c83f32eb74f8d4694e82a586d88f4/apply?ref=personalwerk" target="_blank">Friedrichshafen</a>

Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

<ul><li>Leitung einer Arbeitsgruppe von Menschen mit Behinderung</li><li>Planung und Organisation von Arbeitsprozessen</li><li>Anleitung und Unterstützung der Mitarbeiter/-innen bei der Ausführung ihrer Tätigkeit</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeiter, Angehörige und externe Partner</li><li>Pflegerische Tätigkeiten</li></ul>

Gruppenleiter (m/w/d) im sozialen Bereich

WHAT DO YOU DO FOR A LIVING?
Als starker Arbeitgeber und attraktives Ausbildungsunternehmen bieten wir dir an unserem Standort Ravensburg einen vielfältigen und spannenden Ausbildungsplatz mit besten Übernahmechancen.
Für den Ausbildungsstart am 1. September 2026 suchen wir aufgeschlossene und motivierte Auszubildende für die:
 Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen in Ravensburg 

Was solltest du mitbringen:
<ul>
<li>Du verfügst über einen guten Realschulabschluss bzw. das Abitur oder die Fachhochschulreife.</li>
<li>Als Teamplayer (m/w/d) bist du kommunikativ und überzeugst durch eine hohe Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit.</li>
<li>Wenn du dich darüber hinaus schnell auf unterschiedliche Situationen einstellen kannst sowie ein sicheres Auftreten und Serviceverständnis hast, dann bist du genau richtig für diese Ausbildung!</li>
</ul>

Wie läuft die Ausbildung ab:
<ul>
<li>Du wirst im Wechsel zwischen der Praxisausbildung im Unternehmen und dem Besuch der Berufsschule zielgerichtet ausgebildet und hast somit eine abwechslungsreiche und interessante Zeit vor dir.</li>
<li>Wir machen dich fit in allen Versicherungssparten wie z. B. in der Kfz-Versicherung und allen Sachversicherungen.</li>
<li>Du lernst die Abwicklung von unterschiedlichen Versicherungsschäden kennen und bekommst u. a. Einblicke in die Digitalisierung, das Projektmanagement und unsere IT-Prozesse.</li>
<li>Neben der persönlichen und telefonischen Kundenberatung vor Ort, lernst du während deiner Ausbildung auch einzelne Bereiche in unserer Hauptverwaltung in Stuttgart kennen.</li>
</ul>

Was sollest du wissen:
<ul>
<li>Wir machen deine Ausbildung auch technisch zum Erfolg und bieten dir modernste Arbeitsbedingungen </li>
<li>Wir begleiten und unterstützen dich nicht nur bei den Prüfungen, sondern auch während der gesamten Ausbildungszeit</li>
<li>Freue dich u. a. auf unsere gemeinsamen Teamevents!</li>
<li>Gegenseitiges Vertrauen, persönliche Wertschätzung und Spaß sind garantiert</li>
<li>Mit Abitur oder Fachhochschulreife erwirbst du automatisch die Zusatzqualifikation als Finanzassistent (m/w/d) an der Berufsschule</li>
<li>Flexible Arbeitszeit (38 Wochenstunden) mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li>
<li>Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen, Miet- und Fahrzuschuss</li>
<li>Kostenbeteiligung an Fachliteratur</li>
<li>30 Urlaubstage (24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei)</li>
</ul>

Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen in Ravensburg

Deine Vorteile auf einen Blick:
<ul>
<li dir="ltr">Provision: Möglichkeit, überdurchschnittlich viel zu verdienen, ohne Obergrenze. Dein Fixum liegt bei&nbsp;100.000€ zzgl. ungedeckelter Provision. - Zielgehalt &gt; 200.000€ </li>
<li dir="ltr">Arbeitsumfeld: Erfolgsorientierte Führungskräfte und Geschäftsführung - Gemeinsam, ist alles Möglich!</li>
<li dir="ltr">Software: Professionelle Sales Software, ERP und Dashboards für alle wichtigen&nbsp;KPIs, live!</li>
<li dir="ltr">Arbeitsplatz: Modernste Arbeitsplätze im&nbsp;Open-Office&nbsp;in Friedrichshafen.</li>
<li dir="ltr">Organigramm: Klare Zuordnung der Verantwortungen und freie Hand um Geschäftsziele zu verwirklichen,</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Dein neuer Job
<ul>
<li dir="ltr">Führung und Weiterentwicklung unseres Vertriebsteams</li>
<li dir="ltr">Verantwortung für die Vorqualifizierung und den Abschluss von Leads durch die Setter und Closer</li>
<li dir="ltr">Implementierung und Überwachung von Vertriebsstrategien durch unsere Software</li>
<li dir="ltr">Dokumentation und Analyse der Vertriebsaktivitäten im CRM-System</li>
<li dir="ltr">Aktive Mitarbeit an der Entwicklung neuer Vertriebskonzepte</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil
<ul>
<li dir="ltr">Du bist ein kommunikativer Vertriebsprofi und schätzt die Führung und das gemeinsame Erreichen von Zielen im Team.</li>
<li dir="ltr">Deine Erfolgsorientierung und Begeisterung für neue Herausforderungen im Vertrieb zeichnen dich aus.</li>
<li dir="ltr">Das Feiern persönlicher und teambasierter Erfolge ist dir wichtig, während du stets die Unternehmensziele im Blick behältst.</li>
<li dir="ltr">Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft/Vertrieb ist vorteilhaft, wir heißen aber auch motivierte Quereinsteiger mit Führungserfahrung herzlich willkommen.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein Familienunternehmen mit 80-jähriger Geschichte,&nbsp;in vierter Generation. Wir revolutionieren das Handwerk - Montage, Vertrieb und Betrieb! Unser Ziel: Der größte Wärmepumpen &amp; PV-Installateur in Süd-Deutschland. Wenn du Lust auf ein modernes, zukunftssicheres Familienunternehmen hast und den Vertrieb vorantreiben möchtest, suchen wir genau dich! Mit über 800 installierten Wärmepumpen gehören wir zu den Top 10 in Deutschland
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team bei deinem Schnuppertag </li>
</ul>

Verkaufsleiter (m/w/d)

Vertrieb ohne Limits!&nbsp;Attraktive Bezahlung, keine Kaltakquise, top Tools &amp; starkes Team.
Starte jetzt in einem innovativen Familienunternehmen –&nbsp;werde Teil des Erfolgs!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Durch deine&nbsp;Überzeugungskraft und Vorteilsargumentation&nbsp;sorgst du dafür, dass deine Kunden durch eine Wärmepumpe langfristig Geld sparen.</li>
<li dir="ltr">CRM ist für dich das Gehirn eines Verkäufers&nbsp;– und du fütterst es mit wertvollen Informationen.</li>
<li dir="ltr">Du konzentrierst dich ausschließlich auf die Vorqualifiktion für deinen Verkäufer!&nbsp;Dein Closer übernimmt alles andere für dich.</li>
<li dir="ltr">Heiße Leads:&nbsp;Kaltakquise war gestern – du erhältst warme, kaufbereite Leads, die nur darauf warten, abgeschlossen zu werden.</li>
<li dir="ltr">Eigener Closer:&nbsp;Dein persönlicher Closer sorgt dafür, dass deine Geldbörse allen Nähten platzt.</li>
<li dir="ltr">Weiterbildung ohne Limits:&nbsp;Zugang zu einem&nbsp;hochwertigen Weiterbildungsprogramm&nbsp;im fünfstelligen Bereich: Online-Kurse, Vertriebsseminare, monatliche Vor-Ort-Coachings u.v.m.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Verkaufen ist deine Leidenschaft&nbsp;– Kundeneinwände bringen dich erst richtig in Fahrt!</li>
<li dir="ltr">Ein&nbsp;„Nein“ vom Kunden?&nbsp;Für dich nur eine Einladung, erst recht zu überzeugen.</li>
<li dir="ltr">Du bist gerne&nbsp;unterwegs&nbsp;und fühlst dich im Außendienst wohl.</li>
<li dir="ltr">Du bringst bereits&nbsp;Erfahrung im Vertrieb/Hotellerie, Gastronomie&nbsp;mit und hast ein ausgeprägtes&nbsp;technisches Interesse.</li>
<li dir="ltr">Lernbereitschaft&nbsp;ist für dich selbstverständlich – du trainierst&nbsp;drei Mal die Woche&nbsp;in unserer Sales Academy (inkl. externer Top-Verkaufscoach).</li>
<li dir="ltr">Du liebst Zahlen&nbsp;– das Tracking deiner KPIs spornt dich an: „Zeige mir einen Verkäufer, der seine Zahlen kennt, und ich zeige dir einen, der viel Geld verdient.“</li>
<li dir="ltr">Du führst dich selbst&nbsp;– intrinsische Motivation und Begeisterung für den Vertrieb treiben dich an.</li>
<li dir="ltr">Vertrieb ist&nbsp;Mannschaftssport&nbsp;– deshalb freust du dich neben deinen Außendienstterminen auch auf unsere&nbsp;wöchentlichen Telefonpartys im Office.</li>
<li dir="ltr">Du bringst bereits&nbsp;Erfahrung im Vertrieb&nbsp;mit und hast ein ausgeprägtes&nbsp;technisches Interesse.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein leidenschaftlicher&nbsp;Vertriebsprofi&nbsp;und liebst es, im&nbsp;Team&nbsp;zu arbeiten.</li>
</ul>
 Team
Top-Team:&nbsp;Es ist egal, wo du arbeitest – es ist wichtig,&nbsp;mit wem&nbsp;du arbeitest! Bei uns herrscht eine Kultur, in der jeder jeden gewinnen sehen möchte. Im festen Setter - Closer Team werdet Ihr gemeinsam erfolgreich!
 Bewerbungsprozess
1. Deine Online Bewerbung. 
Du hast dich bei uns Online beworben - Nun wollen wir dich kennenlernen. Wir melden uns kurzfristig bei dir!
﻿
2. Wir wollen dich kennenleren! 
Wir telefonieren und treffen uns anschließend bei uns im Büro, um uns gegenseitig besser kennen zu lernen.
﻿
3. Herzlichen Glückwunsch! 
Wenn du als Person und mit deinen Fähigkeiten unser Team bereichern wirst. Laden wir dich zu einem Probearbeitstag ein. So kannst du bereits vorab einen Eindruck von unserer Arbeitsweise und dem Team gewinnen. 
﻿
4. Dein Onboarding. 
Mit unserem digitalen Onboarding Programm wirst du unsere Werte und Arbeitsweise in wenigen Tagen kennenlernen und kannst damit sofort starten um gemeinsam das Handwerk weiter in die Zukunft zu bringen.

Setter / Leadwarming / Vorqualifizierung (m/w/d)

<ul>
<li>Fitness &amp; Wellness Wie wäre ein Tag gefüllt mit Yoga, Gym und Therme? Dank unseres EGYM Wellpasses ist genau das möglich, und zwar deutschlandweit! Unsere Mitarbeiter*innen können ganz individuell und mit einem geringen Eigenanteil ihr persönliches Fitness- oder Wellnessprogramm zusammenstellen.</li>
<li>Essen &amp; Trinken Wir sorgen für dein leibliches Wohl – mit kostenlosem Obst und Wasserspendern sowie vergünstigtem Essen in unserem Betriebsrestaurant am Standort Ravensburg.</li>
<li>Mehr in der Tasche Zusätzlich zu deinem attraktiven Gehalt bekommst du bei uns vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte.</li>
<li>Optimal abgesichert Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und Sonderkonditionen für eine Berufsunfähigkeits-, Unfall- oder Krankenversicherung.</li>
</ul>
 <ul>
<li>Du bewertest und steuerst Kreditrisiken im internationalen B2B-Kundenportfolio, legst Kreditlimits fest und überwachst diese auf Basis quantitativer und qualitativer Kriterien</li>
<li>Das Portfolio versicherter Kunden pflegst du in SAP Add-Ons und stellst sicher, dass die Obliegenheiten aus dem Kreditversicherungsvertrag eingehalten werden</li>
<li>Mit Warenkreditversicherern und internen Schnittstellen wie dem Vertrieb stehst du in engem Austausch und erstellst Ad-hoc-Auswertungen für den Vorstand und die Leitung Finanzen</li>
<li>Du überwachst Zahlungsströme, identifizierst potenzielle Ausfallrisiken und nutzt Auskunfteien, Jahresabschlüsse sowie interne Daten zur Risikoanalyse. Im Rahmen des Jahres- und Monatsabschlussprozesses führst du Forderungsbewertungen durch, analysierst die Ergebnisse und berichtest an die internen Stakeholder und Wirtschaftsprüfer</li>
<li>Außerdem unterstützt du die Weiterentwicklung der globalen Customer Risk Guideline, arbeitest an internationalen Projekten zur Automatisierung/Effizienzsteigerung mit und bringst dich aktiv in bereichsübergreifende Projekte ein, z.B. Umstellung auf SAP S/4HANA und andere Digitalisierungsinitiativen</li>
</ul> <ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich und bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Forderungsmanagement oder einem ähnlichen Bereich mit, idealerweise im internationalen Konzernumfeld</li>
<li>Mit digitalen Tools gehst du sicher um, beherrschst das MS-Office-Paket, insbesondere Excel und hast Erfahrung mit SAP</li>
<li>Du hast die Fähigkeit, komplexe Prozesse zügig zu verstehen und anzuwenden. Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch hohe Zuverlässigkeit, Genauigkeit sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denken aus</li>
<li>Flexibilität, Selbstständigkeit und Eigeninitiative gehören zu deinen Stärken, ebenso wie Teamfähigkeit, auch in interkulturellen Teams</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bringst eine globale Denkweise mit</li>
</ul>

Customer Risk Specialist (m/w/d)

Vertrieb ohne Limits!&nbsp;Attraktive Bezahlung, keine Kaltakquise, top Tools &amp; starkes Team.
Starte jetzt in einem innovativen Familienunternehmen –&nbsp;werde Teil des Erfolgs!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Durch deine&nbsp;Überzeugungskraft und Vorteilsargumentation&nbsp;sorgst du dafür, dass deine Kunden durch eine Wärmepumpe langfristig Geld sparen.</li>
<li dir="ltr">CRM ist für dich das Gehirn eines Verkäufers&nbsp;– und du fütterst es mit wertvollen Informationen.</li>
<li dir="ltr">Du konzentrierst dich ausschließlich auf Abschlüsse!&nbsp;Dein Setter übernimmt alles andere für dich.</li>
<li dir="ltr">Heiße Leads:&nbsp;Kaltakquise war gestern – du erhältst vorqualifizierte, kaufbereite Leads, die nur darauf warten, abgeschlossen zu werden.</li>
<li dir="ltr">Eigener Setter:&nbsp;Dein persönlicher Setter sorgt dafür, dass dein&nbsp;Kalender aus allen Nähten platzt.</li>
<li dir="ltr">Weiterbildung ohne Limits:&nbsp;Zugang zu einem&nbsp;hochwertigen Weiterbildungsprogramm&nbsp;im fünfstelligen Bereich: Online-Kurse, Vertriebsseminare, monatliche Vor-Ort-Coachings u.v.m.</li>
<li dir="ltr">Mobilität:&nbsp;Du bekommst einen top ausgestatteten&nbsp;BYD mit 450 PS&nbsp;– ein echter Hingucker auf der Straße.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Verkaufen ist deine Leidenschaft&nbsp;– Kundeneinwände bringen dich erst richtig in Fahrt!</li>
<li dir="ltr">Ein&nbsp;„Nein“ vom Kunden?&nbsp;Für dich nur eine Einladung, erst recht zu überzeugen.</li>
<li dir="ltr">Du bist gerne&nbsp;unterwegs&nbsp;und fühlst dich im Außendienst wohl.</li>
<li dir="ltr">Du bringst bereits&nbsp;Erfahrung im Vertrieb&nbsp;mit und hast ein ausgeprägtes&nbsp;technisches Interesse.</li>
<li dir="ltr">Lernbereitschaft&nbsp;ist für dich selbstverständlich – du trainierst&nbsp;drei Mal die Woche&nbsp;in unserer Sales Academy (inkl. externer Top-Verkaufscoach).</li>
<li dir="ltr">Du liebst Zahlen&nbsp;– das Tracking deiner KPIs spornt dich an: „Zeige mir einen Verkäufer, der seine Zahlen kennt, und ich zeige dir einen, der viel Geld verdient.“</li>
<li dir="ltr">Du führst dich selbst&nbsp;– intrinsische Motivation und Begeisterung für den Vertrieb treiben dich an.</li>
<li dir="ltr">Vertrieb ist&nbsp;Mannschaftssport&nbsp;– deshalb freust du dich neben deinen Außendienstterminen auch auf unsere&nbsp;wöchentlichen Telefonpartys im Office.</li>
<li dir="ltr">Du bringst bereits&nbsp;Erfahrung im Vertrieb&nbsp;mit und hast ein ausgeprägtes&nbsp;technisches Interesse.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein leidenschaftlicher&nbsp;Vertriebsprofi&nbsp;und liebst es, im&nbsp;Team&nbsp;zu arbeiten.</li>
</ul>
 Team
Top-Team:&nbsp;Es ist egal, wo du arbeitest – es ist wichtig,&nbsp;mit wem&nbsp;du arbeitest! Bei uns herrscht eine Kultur, in der jeder jeden gewinnen sehen möchte. Im festen Setter - Closer Team werdet Ihr gemeinsam erfolgreich!
 Bewerbungsprozess
1. Deine Online Bewerbung. 
Du hast dich bei uns Online beworben - Nun wollen wir dich kennenlernen. Wir melden uns kurzfristig bei dir!
﻿
2. Wir wollen dich kennenleren! 
Wir telefonieren und treffen uns anschließend bei uns im Büro, um uns gegenseitig besser kennen zu lernen.
﻿
3. Herzlichen Glückwunsch! 
Wenn du als Person und mit deinen Fähigkeiten unser Team bereichern wirst. Laden wir dich zu einem Probearbeitstag ein. So kannst du bereits vorab einen Eindruck von unserer Arbeitsweise und dem Team gewinnen. 
﻿
4. Dein Onboarding. 
Mit unserem digitalen Onboarding Programm wirst du unsere Werte und Arbeitsweise in wenigen Tagen kennenlernen und kannst damit sofort starten um gemeinsam das Handwerk weiter in die Zukunft zu bringen.

Closer im Außendienst (m/w/d)

im Westallgäu-Klinikum Wangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit Wir sind eine interdisziplinäre Intensivstation und versorgen schwerkranke Patienten mit Ausfall verschiedener Organsysteme.Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Die pflegerische Betreuung und Versorgung unserer Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung der besonderen Lebenssituation intensivmedizinisch betreuter Menschen und ihrer Angehörigen</li>
<li>Dokumentation des Pflegeprozesses</li>
<li>Teilnahme an der innerklinische Notfallversorgung</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen</li>
<li>Teambesprechungen, regelhafte Qualifikation</li>
</ul>
Sie bringen mit
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zum/-r Gesundheits- und Krankenpfleger/-in</li>
<li>abgeschlossene Fachweiterbildung Anästhesie- / Intensivmedizin</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Intensivpflege</li>
<li>hohe Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>aktuelles Wissen zu den Expertenstandards</li>
<li>ausgeprägte Patientenorientierung auf Grundlage der Pflegeprozessmethode</li>
<li>hohe Belastbarkeit in Stresssituationen</li>
<li>Motivation und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Behandlungsteam</li>
<li>Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit</li>
<li>gute EDV-Kenntnisse</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
Unsere Leistungen
<ul>
<li>Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5 Std./Woche und mindestens 30 Tage Urlaub</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Online-Schulungsprogramme im "OSK Lerncampus"</li>
<li>Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>EGYMWellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits</li>
<li>Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen</li>
<li>Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier</li>
<li>bis zu 5000€ Willkommensprämie sichern (Link: <a href="https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/willkommenspraemie.html" target="_blank">https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/willk...</a>)</li>
</ul>
Der Arbeitsort Wangen (25.000 Einwohner) mit seinem mittelalterlichen Stadtkern liegt in der reizvollen Voralpenlandschaft in Nähe zum Bodensee mit sehr hohem Freizeitwert im Sommer wie im Winter. Alle weiterführenden Schulen sind am Ort. Die Stadt und die nähere Umgebung zeichnen sich aus durch hohe Lebensqualität mit vielfältigen Möglichkeiten für Freizeit, Sport und Kultur.
Fragen beantwortet gern Sarah Huber, Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 07522/96-42230 oder Ludwig Reichelt, stv. Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 07522/96-42344.
Bewerbungen unter der Kennziffer WG001 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.
HIER BEWERBEN
<a href="http://www.oberschwabenklinik.de" target="_blank">www.oberschwabenklinik.de</a>

Pflegefachkraft Intensivstation (w/m/d)

<ul><li>Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis, Schnittstelle zum externen Steuerbüro</li><li>Erstellung von Lohnabrechnungen der WfbM-Beschäftigten im arbeitnehmerähnlichen Beschäftigungsverhältnis</li><li>Ansprechpartner*in in allen Personalangelegenheiten für Vorgesetzte, Mitarbeitende und Externe von der Einstellung bis zum Austritt (Erstellung von Verträgen, Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen und anderen Dokumenten)</li><li>Stammdatenpflege und Führen der Personalakten</li><li>Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen und Sicherstellung der Erfüllung aller Meldepflichten</li><li>Unterstützung im Bewerbermanagement und bei administrativen Aufgaben der Verwaltung</li></ul>

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