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Die Niedersächsische Landes­behörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landes­straßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschie­dener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter. Die unterschied­lichen Aufgaben werden zum einen in vier zentralen Geschäfts­bereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem. Straßen­bauämter) wahrgenommen. In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im zentralen Geschäftsbereich 3 in Hannover im Dezernat 31 „Management der Bauwerke" zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsplatz Technischer Mitarbeiter Bauwerksprüfung (w/m/d) - 3136 - Entgeltgruppe E 8 TV-L am Standort Berenbostel unbefristet zu besetzen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Unterstützung des Bauwerksprüfingenieurs (w/m/d) bei der Bauwerksprüfung gemäß DIN 1076</li> <li> Sicherung der Arbeitsstelle sowie Bedienung sämtlicher Geräte unter Berücksichtigung der Vorschriften und Regelwerke zum Arbeitsschutz </li> <li>Koordinierung, Beschaffung und Überwachung der Geräteausstattung</li> <li>Bedienung, Pflege und Wartung des Einsatzfahrzeugs</li> <li> Unterstützung des Bauwerksprüfingenieurs (w/m/d) bei der Schulung und Beratung mit Schwerpunkt auf die praktische Unterweisung des mit der Brückenwartung betrauten Betriebsdienstpersonals </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN Ihre fachliche Qualifikation: <ul> <li> Erfolgreiche Ausbildung zum Straßenwärter/-in oder mindestens dreijährige Ausbildung in einem vergleichbaren Beruf des Bauhaupt- oder Baunebengewerbes </li> <li>Eine mindestens dreijährige Berufserfahrung ist erforderlich</li> <li>Erfahrungen in Bau und Unterhaltung von Brückenbauwerken sind wünschenswert</li> <li>Erfahrungen in der Absicherung von Arbeitsstellen sind wünschenswert</li> <li> Ausbildungsnachweis nach IPAF für die Bedienung von Hubarbeitsbühnen ist erforderlich; bei Nichtvorliegen wird die Bereitschaft erwartet, diesen bei Kostenübernahme durch die NLStBV zu absolvieren </li> <li> Fahrerlaubnisklasse C1E ist erforderlich; bei Nichtvorliegen wird die Bereitschaft erwartet, diesen bei Kostenübernahme durch die NLStBV zu absolvieren </li> <li> Erfolgreiche arbeitsmedizinische Untersuchungen nach G20, G25 sowie G41 (Lärm, Fahrtätigkeit und Höhentauglichkeit) sind erforderlich </li> </ul> Ihre persönliche Qualifikation: <ul> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li> <li> Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, sicherer Umgang mit Konfliktsituationen, Kontaktfähigkeit, Durchsetzungs- und Einfühlungsvermögen </li> <li>Sozial- und Gleichstellungskompetenz</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Vielfältige und interessante Aufgaben</li> <li>Begleitung bei der Einarbeitung</li> <li>Beschäftigungsumfang Vollzeit oder Teilzeit</li> <li>Entgeltgruppe 8 TV-L</li> <li>Reisekosten werden bei Vorliegen der gesetzlichen Bestimmungen gemäß BRKG gezahlt</li> <li>Zahlung einer Erschwerniszulage entsprechend den tarifrechtlichen Möglichkeiten</li> <li>Zahlung eines Wege- und Zehrgelds nach SR 2a, sofern die Voraussetzungen erfüllt sind</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Die Möglichkeit, eventuell anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li> <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gemäß TV-L</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li> </ul> Der Dienstort ist Berenbostel. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten. Durch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 8 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406" target="_blank">http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406</a> Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte - bis zum 15.10.2025 unter Angabe des Stichpunktes „3136 ZGB" an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Zentraler Geschäftsbereich, Göttinger Chaussee 76A, 30453 Hannover. Bewerbungen sind auch per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de</a> möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Nagel, <a href="mailto:Eike.Nagel@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Eike.Nagel@nlstbv.niedersachsen.de</a> , (0511) 3034-2810. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Stamatiadou, <a href="mailto:Georgia.Stamatiadou@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Georgia.Stamatiadou@nlstbv.niedersachsen.de</a> , (0511) 3034-2310.

Technischer Mitarbeiter Bauwerksprüfung (w/m/d)

<a href="https://www.md-niedersachsen.de/" target="_blank"></a> HR Spezialist Payroll (m/w/d) Schwerpunkt LOGA All In Gutes tun im gesetzlichen Auftrag: Als unabhängiger Gutachterdienst unterstützen und beraten wir, der Medizinische Dienst Niedersachsen, die gesetzliche Krankenversicherung sowie die soziale Pflegeversicherung in allen medizinischen und pflegerischen Fragen. Ob die Qualität von Pflegeeinrichtungen bzw. Pflegediensten geprüft werden soll, Behand­lungs­fehler vermutet werden oder Fragen zu neuen Behandlungsmethoden unabhängig bewertet werden sollen: Wir sind da. Für über 7,1 Millionen Versicherte in Niedersachsen. Mit rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen an 13 Standorten. Erleben Sie eine Arbeit, die sich lohnt - ganz im Sinne unseres Selbstverständnisses - Menschlich. Digital. Nachhaltig. Besonders wichtig ist uns ein wertschätzendes Miteinander, das von einer konstruktiven Fehlerkultur und der Bereit­schaft zu kontinuierlichem Lernen getragen wird. Wir fördern eine Umgebung, in der jeder die Chance ergreift, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und so gemeinsam an einem stabilen Fundament zu wachsen. HR Spezialist Payroll (m/w/d) Schwerpunkt LOGA All In Beschäftigung: Vollzeit (38,5h) Befristung: unbefristet Erfahrung: Mit Berufserfahrung Eintrittstermin: 01.11.2025 Bewerbungsschluss: 09.10.2025 Das sind Ihre Aufgaben <ul><li>Sie administrieren und entwickeln unsere fachbezogene Software (Loga All-in) weiter, stehen als fachliche An­sprech­person für Anwender/innen, Softwareanbieter und die zentrale Stelle für Prozessmanagement zur Ver­fügung (1st-Level-Support).</li> <li>Sie verwalten Zugriffe und Berechtigungen, admini­strieren HR-Arbeitsplätze und überwachen die Daten­ver­ar­beitung gemäß DSGVO, einschließlich der Be­stands­aufnahme im Verfahrensverzeichnis.</li> <li>Sie betreuen und rechnen ausgewählte Personalfälle ab und erstellen Vorlagen zu steuer- und sozialver­sich­er­ungs­­rechtlichen Fragen.</li> <li>Sie erstellen Auswertungen aller Art und unterstützen Mit­ar­beitende bei der Erstellung von Auswertungen in Zu­sammenarbeit mit dem Controlling.</li> <li>Sie planen, organisieren und begleiten System­war­tungen wie Updates und Releasewechsel, führen lauf­ende Systemtests und Schnittstellenanalysen durch und be­werten Änderungswünsche.</li> <li>Sie administrieren, pflegen und prüfen regelmäßig den Stellen­besetzungsplan, um eine ordnungsgemäße Haus­haltsplanung und Besetzungsübersicht sicher­zustellen.</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul><li>Sie verfügen über ein Bachelorstudium mit HR-Schwerpunkt, eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich mit Zusatzqualifikation oder gleichwertige Kenntnisse im HR-Bereich.</li> <li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und in der Personalabrechnung mit.</li> <li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Zusatzversorgungs-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit und der Administration von Personalabrechnungssystemen (bspw. DATEV, SAP oder vergleichbare Systeme - idealerweise P&amp;I LOGA) und haben bereits erste Erfahrungen in der Bearbeitung und Pflege von Stellenbesetzungsplänen.</li> <li>Sie können Sachverhalte strukturiert und zielgruppengerecht darstellen und vermitteln.</li> <li>Sie haben ein gutes IT-Verständnis, Interesse an technischen Lösungen und Grundkenntnisse im Rechnungswesen.</li> </ul> Darauf können Sie sich freuen <ul><li>Einen modernen Arbeitsplatz mit aktueller technischer Ausstattung, die auch das Arbeiten aus dem Home-Office ermöglicht. Zudem sind Hunde im Büro herzlich willkommen.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, mit denen Sie Beruf, Familie und Freizeit verbinden können.</li> <li>Betriebliche Gesundheitsangebote, wie das Sportverbundsystem "Hansefit", mit dem Sie dank Arbeitgeberzuschuss stark vergünstigte Sport- und Fitnessangebote nutzen können.</li> <li>Nachhaltige und flexible Mobilität durch den Arbeitgeberzuschuss zum "Deutschlandticket".</li> <li>Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits.</li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste (TV MD) bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9. Der Medizinische Dienst Niedersachsen fördert die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit. Fragen zur Position können Sie direkt an die Teamleitung Personalbetreuung richten: Larissa Kühl 0511/8785-4226 <a href="mailto:l.kuehl@md-niedersachsen.de" target="_blank">l.kuehl(at)md-niedersachsen.de</a> <a href="https://mdn.pi-asp.de/bewerber-web/?company=MDKN-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=47023d9c-56ff-499c-aee5-77955932a919,jobportalid=7d51b858-e466-400d-8696-5e01d3b26140" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Medizinischer Dienst Niedersachsen (KdöR) | GB Personal | Hildesheimer Str. 202 | 30519 Hannover <a href="https://www.md-niedersachsen.de/karrierebereich/stellenangebot/hr-spezialist-payroll-m-w-d-schwerpunkt-loga-all-in/mdkn-000254" target="_blank">www.md-niedersachsen.de</a>

HR Spezialist Payroll (m/w/d) Schwerpunkt LOGA All In

Wir haben das Autohaus-Vertriebskonzept neu definiert und einen neuen Standard gesetzt. Bei einer durchschnittlichen Durchdringung von über 70% im Autohaus und durch unsere spezielle Beratungstechnologie haben Sie eine unkomplizierte Abwicklung und somit einen leichten und harmonischen Kundenzugang. Über diesen Weg generieren wir täglich unsere Neukunden für Sie.Wir bieten Ihnen und Ihren Kunden einen riesigen Produktpool von inzwischen über 380 Ge- sellschaften – von A wie Allianz bis Z wie Zurich Gruppe. Gerade im Einstiegssegment KFZ-Ver- sicherung können wir nahezu jede Gesellschaft anbieten. Daher benötigen Sie als Mindestvoraussetzung eine Registrierung nach § 34d.Wir bieten Ihnen:&nbsp; • Laufend Neukunden&nbsp; • Verbandskooperationen&nbsp; • Vergleich aller KFZ-Tarife ohne Werkstattbindung&nbsp; • Auf Wunsch einen Arbeitsplatz im Autohaus&nbsp; • Optimale Unterstützung vor Ort&nbsp; • Fachspezialisten für Cross-Selling Produkte in Kapitalanlage, Finanzierung etc.Ihr Anspruch:&nbsp; • Sie suchen eine unternehmerische Herausforderung mit klaren Perspektiven&nbsp; • Sie erwarten ein professionelles Umfeld, das sie gezielt fördert und unterstützt&nbsp; • Sie erwarten überdurchschnittliche Karriere- und Einkommensperspektiven&nbsp; • Sie möchten eigene Vertriebsziele entwickeln und zielorientiert umsetzenSie bringen mit:&nbsp; • einen Abschluss aus den Bereichen Bank oder Versicherung&nbsp; • oder Erfahrung als Finanzberater bzw. Finanzdienstleister (w/m/d)Wir bieten auch jungen, engagierten und begeisterungsfähigen Vertriebsprofis sehr interessante Entwicklungsmöglichkeiten.Erstkontakt bei Frau B. Menger-Kölle per Mail <a href="mailto:karriere@fgheilbronn.de" target="_blank">karriere@fgheilbronn.de</a> oder Telefon 07131 6243-124

FG FINANZ-SERVICE AG

Kaufmann für Versicherungen (w/m/d)

Wir sind ein IT-Dienstleister mit Hauptsitz in Dortmund, Standorten in Oberhausen, Hagen, Hannover und Mönchengladbach und Service-Centern in Herdecke, Hamburg und München. Unser Spezialgebiet: nachhaltige und skalierbare Lösungskonzepte für den digitalen Büroalltag. Unsere Kunden: angefangen bei Kleinunternehmen bis hin zu Großkonzernen. Unsere Mission: maximale Kundenzufriedenheit und ein wertvoller Beitrag zum Umweltschutz durch den Einsatz ressourcenschonender Technologien. Wen suchen wir? Tatkräftige Digitalgestalter:innen, die uns als IT Servicetechniker Außendienst (m/w/d) unterstützen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Unterstützung und Durchführung von IT-Rollouts</li> <li>Inbetriebnahme von netzwerkfähigen Geräten Druck- und Kopiersystemen beim Kunden vor Ort</li> <li>Störungsermittlung und Behebung von Fehlern an Geräten und Systemen</li> <li>Eigenverantwortliche Durchführung von Service-, Wartungs-, und Reparaturarbeiten an Print-Geräten</li> <li>Schulung und Einweisung der Anwender</li> <li>Erstellung von effizienten Konzepten zur Unterstützung unseres Vertriebs</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich als Fachinformatiker:in Systemintegration, IT </li><li>Systemelektroniker:in, Elektroniker:in für Informations- und Systemtechnik, Informationselektroniker:in für Büro- und Systemtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Berufserfahrung und Produktkenntnisse im Print Bereich</li> <li>Begeisterung und Leidenschaft für die IT und neue Technologien</li> <li>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Ein gutes Kommunikationsgeschick und serviceorientiertes Denken </li> <li>Reisebereitschaft und einen gültigen Führerschein der Klasse B</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Neben persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten, bietet dir unser GREEN IT Campus eine breite Palette an Schulungen</li> <li>Familienfreundlichkeit: KITA-Zuschuss bis zu 150 € sowie ein familiäres, kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur und flachen Hierarchien</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, für deine Zukunft vorzusorgen und dir eine attraktive Zusatzrente aufzubauen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen: Du erhältst attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken über unser Corporate Benefits Portal</li> <li>Mobilität: Fahrradleasing zur privaten Nutzung</li> <li>Gesundheit: Vergünstigte Fitnessstudiobeiträge und regelmäßig stattfindende Gesundheitstage und Mitarbeiterveranstaltungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Vielfalt bereichert unser Team - daher legen wir großen Wert auf eine offene und diskriminierungsfreie Unternehmenskultur. Unabhängig von kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität: Wir fördern Chancengleichheit und heißen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Perspektiven herzlich willkommen. Jetzt bewerben

IT Servicetechniker Außendienst (m/w/d)

Wir sind ein IT-Dienstleister mit Hauptsitz in Dortmund, Standorten in Oberhausen, Hagen und Hannover und Service-Centern in Herdecke, Hamburg und München. Unser Spezialgebiet: nachhaltige und skalierbare Lösungskonzepte für den digitalen Büroalltag. Unsere Kunden: angefangen bei Kleinunternehmen bis hin zu Großkonzernen. Unsere Mission: maximale Kundenzufriedenheit und ein wertvoller Beitrag zum Umweltschutz durch den Einsatz ressourcenschonender Technologien. Wen suchen wir? Neudenker:innen und Digitalgestalter:innen, die uns mit Kompetenz und Leidenschaft dabei unterstützen, den Green Spirit in die Welt zu tragen. Wir suchen Verstärkung (m/w/d) im IT Support. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Inventarisierung und Nachweisführung von Hardware im Assetmanagement sowie Ausgabe und Rücknahme von Ausweisen </li> <li>Ausgabe von Laptops und Rückversand abgegebener Hardware</li> <li>Verleih, Rücknahme und Dokumentation von Pool-Hardware</li> <li>Lokale technische Betreuung und Vor-Ort-Support für Nutzer</li> <li> Aufbau und Abbau von Arbeitsgeräten und sonstiger Hardware (z.B. Monitore und Wandhalterungen) </li> <li>Patchen der Arbeitsplätze und Serververbindungen</li> <li> Programmierung, Ausgabe und Rücknahme von Transpondern und Codekarten (inkl. Sperrung/Freischaltung) </li> <li>Client-Migrationsunterstützung (teilw. Durchführung)</li> <li> Arbeitsplatzvorbereitung (techn.) sowie Dokumentation, Zusammenstellung und Ausgabe der Erstausstattung </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum IT-Systemelektroniker (m/w/d) oder Informationselektroniker (m/w/d) Fachrichtung Bürosystemtechnik oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>Berufserfahrung im Onsite IT-Support von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Hohes Kunden- und lösungsorientiertes Denken</li> <li>Herz und Leidenschaft für deinen Beruf</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: Neben persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten, bietet dir unser GREEN IT Campus eine breite Palette an Schulungen </li> <li> Familienfreundlichkeit: KITA-Zuschuss bis zu 150 € sowie ein familiäres, kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur und flachen Hierarchien </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, für deine Zukunft vorzusorgen und dir eine attraktive Zusatzrente aufzubauen </li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li> Mitarbeitervergünstigungen: Du erhältst attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken über unser Corporate Benefits Portal </li> <li>Mobilität: Fahrradleasing zur privaten Nutzung</li> <li> Gesundheit: Vergünstigte Fitnessstudiobeiträge und regelmäßig stattfindende Gesundheitstage und Mitarbeiterveranstaltungen </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Vielfalt bereichert unser Team - daher legen wir großen Wert auf eine offene und diskriminierungsfreie Unternehmenskultur. Unabhängig von kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität: Wir fördern Chancengleichheit und heißen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Perspektiven herzlich willkommen. Jetzt bewerben

IT-Support OnSite Mitarbeiter (m/w/d)

Bei Post &amp; Paket Deutschland - der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL - befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Isernhagen, Burgwedel, Langenhagen und Umgebung Was wir bieten <ul><li>17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld</li> <li>Weitere 50% Weihnachtsgeld im November</li> <li>Bis zu 332 € Urlaubsgeld</li> <li>Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche</li> <li>Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzliche Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft</li> <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen</li> <li>Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung</li> <li>Ausführliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit für die Zustellung</li> <li>Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.</li> </ul> Deine Aufgaben als Postbote bei uns <ul><li>Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li> <li>Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg</li> <li>Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge</li></ul> Was du als Zusteller bietest <ul><li>Du darfst einen Pkw fahren</li> <li>Du kannst dich auf Deutsch unterhalten</li> <li>Du bist wetterfest und kannst gut anpacken</li> <li>Du bist zuverlässig und hängst dich rein</li> </ul> Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) bzw. an einzelnen Tagen nach Absprache unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben' Button - auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobsinhannover #jobsnlhannover #F1Zusteller

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

<a href="https://dywidag.com/de-DE" target="_blank"></a> DYWIDAG - der globale Partner für sichere, starke und smarte Infrastruktur. Seit mehr als 150 Jahren setzen wir Maßstäbe in der Bau- und Infrastrukturtechnologie. Mit innovativen Lösungen in der Geotechnik und Vorspanntechnik unterstützen wir Projekte weltweit. Unser umfassendes Serviceangebot - von Wartungsarbeiten über hochmoderne Überwachungssysteme bis hin zu robotergestützten Inspektionen - begleitet jede Phase des Lebenszyklus von Bauwerken. Mit mehr als 1.500 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in über 50 Ländern vereinen wir globale Expertise mit lokaler Präsenz, um die Projekte unserer Kunden und Partner nachhaltig zu unterstützen. Sie sind gelernter Handwerker (z.B. Maurer, Schlosser, Industriemechaniker, Dreher, Baufachwerker, Zimmermann, Gerüstbauer, Dachdecker, Elektriker oder Ähnliches) oder verfügen einfach über eine handwerkliche Begabung und Freude an der Arbeit im Freien an wichtigen Bauwerken der Infrastruktur. Wir suchen engagierte und reisebereite Menschen - gerne auch Quereinsteiger - aus Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, NRW, Hessen, Sachsen-Anhalt, Sachsen oder Thüringen als Bauarbeiter / Monteur (alle Geschlechtsidentitäten) für unsere Bauprojekte im Bereich Vorspanntechnik mit Einsatzschwerpunkt in der Nordhälfte Deutschlands. Egal ob Sie aus Frankfurt (Oder), Halle, Hannover, Braunschweig, Kassel, Leipzig, Lübeck, Magdeburg, Prenzlau, Potsdam, Rostock, Schwerin oder Stralsund kommen - mit Ihrem DYWIDAG-Dienstfahrzeug sind Sie flexibel und erreichen unsere Baustellen zuverlässig. DYWIDAG-Vorspannsysteme werden vor allem im Betonbau eingesetzt und sorgen für eine bessere Tragfähigkeit und Langlebigkeit von Bauwerken. Der Einsatzbereich reicht von Brücken über Windtürme, Tanks und Verkehrsinfrastruktur. Unsere Monteure sind die Experten für den Einbau der Vorspannsysteme und gewährleisten einen sicheren und reibungslosen Ablauf auf den Baustellen. Diese Aufgaben erwarten Sie: <ul><li>Zu Beginn Ihrer Tätigkeit erhalten Sie eine ausführliche Einarbeitung und werden selbst zum Experten für den Einbau unserer Vorspannsysteme</li> <li>Sie arbeiten werktags auf wechselnden Baustellen, am Wochenende sind Sie in der Regel zu Hause.</li> <li>Einbau von Spanngliedern in Brücken und anderen Bauwerken</li> <li>Vorbereitung von Komponenten auf der Baustelle</li> <li>Arbeit mit hydraulischen Geräten</li> <li>Anbringung von Korrosionsschutz</li> <li>Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards während der gesamten Montage</li> </ul> Das wünschen wir uns von Ihnen: <ul><li>Handwerkliche Ausbildung und Erfahrung in der Bauindustrie wünschenswert</li> <li>Körperliche Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe, hohes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Höhentauglichkeit und Schwindelfreiheit sind von Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Gültiger PKW-Führerschein und Bereitschaft zur Reisetätigkeit (Außendienst bzw. Montage) setzen wir voraus</li> <li>Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, Kenntnisse der englischen Sprache sind erwünscht.</li> </ul> Auf diese Leistungen können Sie sich freuen: <ul><li>Eine faire Vergütung: Wir zahlen in Anlehnung an den Tarifvertrag BAU, so dass Sie von regelmäßigen Tariferhöhungen und tariflichen Sonderzahlungen profitieren. Neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld beteiligen wir uns an Vermögenswirksamen Leistungen / Betrieblicher Altersvorsorge.</li> <li>Bei uns haben alle Vollzeit- Mitarbeiter 30 Tage Urlaub.</li> <li>Für eine fundierte Einarbeitung bekommen Sie einen erfahrenen Kollegen an die Seite gestellt, der Sie fit für den Job macht.</li> <li>Wenn Sie zu Ihren Einsätzen fahren, zählt die Fahrzeit ab der ersten Minute als Arbeitszeit. Außerdem bekommen Sie für die Anreise ein Firmenfahrzeug gestellt und haben freie Wahl bei Ihrer Unterkunft.</li> <li>Ihre Sicherheit ist uns wichtig - unsere Mitarbeiter profitieren von einer Gruppenunfallversicherung, die auch bei Unfällen im Privatleben haftet.</li> <li>Zur Förderung Ihrer Gesundheit bieten wir Ihnen die Möglichkeit zum Fahrradleasing sowie vergünstigten Zugang zu vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.</li> <li>Arbeiten Sie an wegweisenden Bauvorhaben mit, auf die Sie zu Recht stolz sein können.</li> </ul> Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Infrastruktur von morgen mit! Unsere Vision ist es, hochwertige technische Lösungen und Produkte mit lokaler Präsenz und globaler Kompetenz bereitzustellen. Der Schlüssel zur Erfüllung dieser Vision sind unsere Mitarbeitenden, die jeden Tag ihre einzigartigen Perspektiven und Talente einbringen. Unser Unternehmen setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz ein. Es ist unser Ziel eine diskriminierungsfreie Kultur zu schaffen, in der sich alle Menschen willkommen fühlen und gerne für DYWIDAG arbeiten. Die Formulierungen in dieser Stellenanzeige beziehen sich auf Personen jeglicher Geschlechtsidentität. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von allen Menschen; Einstellungen werden unabhängig von persönlichen Merkmalen durchgeführt. DYWIDAG - Creating safer, stronger, and smarter structures. Kontakt: DYWIDAG-Systems International GmbH, Thorsten Sens, Human Resources <a href="https://dywidag.bamboohr.com/careers/661" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Bauarbeiter / Monteur (alle Geschlechtsidentitäten)

<ul> <li>Modernes, helles Bürogebäude mit freundlicher Atmosphäre und einem offenen und wertschätzenden Umfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Wertschätzung und Verbundenheit in einem starken Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur</li> <li>30 Tage Urlaub; zusätzlich den 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Interne und externe Weiterbildungsangebote</li> <li>Abwechslungsreiche Firmen- und Teamevents</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kaffeebars in den Etagen und wöchentliche Obstversorgung</li> <li>Fahrrad-Leasing (BusinessBike)</li> <li>Krankengeldzuschuss und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Verkehrsgünstige Lage und vieles mehr... lerne uns kennen und wir zeigen Dir, was uns besonders macht!</li></ul> <ul> <li>Betrieb, Überwachung und Instandhaltung der haustechnischen Anlagen (Klimatisierung, Lüftung, Sanitär, Elektro)</li> <li>Fehlersuche, Störungsbeseitigung und Reparatur komplexer elektronischer Anlagen und Steuerungen</li> <li>Regelmäßige Inspektionsrundgänge, Wartungsarbeiten und Prüfungen (DGUV)</li> <li>Koordination und Begleiten externer Fachfirmen</li> <li>Monatliches Berichtswesen</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft (24/7 - alle 3 Wochen) im Wechsel mit Kollegen</li> <li>Dokumentation von Wartungen, Störungen und Prüfprotokollen</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, wünschenswert Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit elektrotechnischem Verständnis</li> <li>Gute Kenntnisse in Gebäudeleittechnik, Stromversorgungsanlagen und Klimatisierungssystemen</li> <li>Praktisches, handwerkliches Geschick und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit PC und MS-Office-Paket ist wünschenswert</li> <li>Freundliches, serviceorientiertes Auftreten und Teamgeist</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften</li> <li>PKW-Führerschein sowie sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>

Haustechniker / Elektriker (m/w/d)

Für das LSN suchen wir eine Tarifbeschäftigte oder einen Tarifbeschäftigten als Softwareentwicklerin oder Softwareentwickler (m/w/d) im Dezernat 13 "IT und Informationssicherheit" Jobdetails Kennziffer: 03041/13.008 Standort: Hannover Eintrittsdatum: 01.11.2025 Vertragsart: Vollzeit (100%; Teilzeitmöglichkeit bei entsprechend verfügbarem Personal im Rahmen eines Jobsharings) unbefristet Entgelt: EG 11 Teil II TV L bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen IHRE AUFGABEN Das Dezernat 13 bündelt alle Dienstleistungen für die IT seitige Unterstützung der amtlichen Statistik. Diese Dienstleistungen umfassen neben der Prozessverantwortung für spezielle Werkzeuge der amtlichen Statistik etwa zum elektronischen Dateneinzug insbesondere die Neuprogrammierung und Pflege von Fachanwendungen (IT Verfahren) auf Client/Server Basis und den Betrieb (auch von Standardwerkzeugen) zur Aufbereitung und Auswertung der Statistikdaten durch das fachstatistische Personal des LSN und der anderen Statistischen Ä mter des Bundes und der Länder, außerdem allgemein alle Aufgaben der IT Systemtechnik und der IT Koordination sowie der Informationssicherheit. Ferner verantwortet Dezernat 13 einige kritische IT Verfahren der Landesverwaltung für den kommunalen Finanzausgleich sowie das niedersächsische Wahlsystem. Ihr Aufgabengebiet umfasst die Konzeptionierung, Neuprogrammierung und Pflege von Webanwendungen mit den Technologien Java, JSF, React (Typescript) und/oder Spring Boot für die Nutzung durch die statistischen Ä mter von Bund und Ländern bzw. innerhalb der Landesverwaltung. IHRE VORAUSSETZUNGEN Zwingend erforderlich: <ul> <li> einschlägige abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder einer sonstigen IT nahen Fachrichtung oder </li> <li> gleichwertige in der Praxis erworbene Fähigkeiten und Erfahrungen, die den Fähigkeiten und Erfahrungen einer Informatikerin/ eines Informatikers entsprechen, </li> <li> umfassende Kenntnisse in Java, JSF, React (Typescript) oder Spring Boot bzw. die Bereitschaft und Fähigkeit, sich diese Kenntnisse innerhalb kurzer Zeit anzueignen, </li> <li> Fähigkeit und Bereitschaft zur schnellen und selbständigen Einarbeitung in bestehende Projekte und IT Verfahren, </li> <li>sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1).</li> </ul> Wünschenswert Kenntnisse in den folgenden Technologien: <ul> <li>Relationale Datenbanken,</li> <li>Testautomatisierung,</li> <li>Jakarta EE,</li> <li>JBoss,</li> <li>SOA, Microservices,</li> <li>Maven,</li> <li>Eclipse oder IntelliJ IDEA,</li> <li>Subversion,</li> <li>Git,</li> <li>X ML,</li> <li>UML.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle für einen optimalen Ausgleich von Beruf, Familie und Freizeit, </li> <li>die Möglichkeit, anteilig aus dem Homeoffice zu arbeiten (nach Vereinbarung),</li> <li>eine gründliche Einarbeitung sowie Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung,</li> <li> ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV L) (für die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 müssen in allen Fällen die persönlichen Voraussetzungen und die oben genannten Erfahrungen vorhanden sein), </li> <li>eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit,</li> <li> ein kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen, kooperativen und leistungsbereiten Team sowie </li> <li>ein Onboarding Programm.</li> </ul> Das LSN sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen entsprechenden Hinweis zu geben. Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Gleichberechtigungsgesetzes Bewerbungen von Frauen werden daher besonders erwünscht. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung bis zum 05.10.2025 im PDF Format an <a href="mailto:Personal@statistik.niedersachsen.de" target="_blank">Personal@statistik.niedersachsen.de</a> notwendige Bewerbungsunterlagen: <ul> <li> Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise (Schulabschlusszeugnis, Ausbildungsabschluss, Studienabschluss, Urkunden, Arbeitszeugnisse, Fortbildungsnachweise, Sprachnachweise etc.), </li> <li>ggf. Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte</li> </ul> Sie haben Fragen zur Bewerbung? Ihre Ansprechpersonen Fachbezogene Auskünfte Herr Bessey Tel.: 0511/9898-7440 Allgemeine Auskünfte Frau Korf Tel.: 0511/9898-1155 Die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) sieht vor, dass die oder der Verantwortliche Sie als betroffene Person über die Modalitäten, wie Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, informiert. Die Informationen für Sie als Bewerberin bzw. Bewerber finden Sie als PDF-Dokument auf unserer Internetseite unter: <a href="https://www.statistik.niedersachsen.de/startseite/uber_uns/karriere_stellenangebote/aktuelle_stellenangebote/aktuelle-stellenangebote-180638.html" target="_blank">https://www.statistik.niedersachsen.de/startseite/uber_uns/karriere_ste…</a>

Softwareentwicklerin oder Softwareentwickler  (m/w/d) im Bereich "IT und Informationssicherheit"

<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium</li>
<li>Qualifikation im Bereich Managementsysteme und -normen</li>
<li>Kenntnisse in der Gebäudereinigung oder im Gesundheitswesen sind wünschenswert</li>
<li>Analytisches Denken und lösungsorientiertes Handeln</li>
<li>Kommunikations- und Organisationsstärke</li>
<li>Flexibilität und Eigeninitiative</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in MS-Office</li>
</ul>


<ul>
<li>Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des bestehenden Managementsystems (Qualität und Umwelt)</li>
<li>Bereitstellung und Lenkung aller Dokumente zu den Geschäftsprozessen</li>
<li>Durchführung und Auswertung interner Audits einschließlich der Erstellung und Verfolgung von Maßnahmenplänen</li>
<li>Organisation und Begleitung externer Audits für die Zertifizierung</li>
<li>Bewertung der Wirksamkeit des QM-Systems und Berichterstattung an die Geschäftsleitung</li>
<li>Weiterentwicklung, Betreuung und Pflege des webbasierten Informationsportals</li>
<li>Aktive Gestaltung von Unternehmensprozessen und der Weiterentwicklung des Unternehmens sowie die Gestaltung der damit verbundenen Kommunikation von Neuerungen und Änderungen innerhalb des Unternehmens</li>
</ul>


<ul>
<li>Gleitzeit und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Möglichkeit zu bis zu 3 Tagen pro Woche Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitungszeit</li>
<li>Modernen voll digitalisierten Arbeitsplatz im papierlosen Büro</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Angenehmes Arbeitsumfeld und Mitarbeiterevents</li>
<li>Kostenlose hochwertige Heißgetränke und zweimal wöchentlich frisches Obst</li>
<li>Möglichkeit ein Deutschland-Ticket als Jobticket zu erhalten</li>
<li>Sorgfältige maßgeschneiderte Einarbeitung und Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li>
</ul>

Peter Schneider Unternehmensgruppe GmbH &amp; Co. KG Wir sind ein bundesweit expandierendes Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt in der Gebäudereinigung, Catering und infrastrukturellem Gebäudemanagement. Wir beschäftigen bundesweit rund 5.000 Mitarbeitende. Seit 1912 haben wir umfangreiches und fundiertes Wissen und Können in der Reinigung und Bewirtschaftung von Gebäuden, Objekten und Anlagen jeder Art und Größe aufgebaut. Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen. Wir pflegen den direkten Draht zu unseren Kunden und Mitarbeitenden, welches sich besonders im persönlichen Umgang zeigt. Unsere Unternehmenskultur ist menschlich, leistungs- und vor allem dienstleistungsorientiert.

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