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In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Stade im Fachbereich Zentrale Aufgaben zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten als Sachgebietsleitung (w/m/d) Haushalt und Innerer Dienst - Weiserzeichen: 13 - Entgeltgruppe 11 TV-L / A 11 NBesO unbefristet zu besetzen. <ul> <li>Leitung des Sachgebiets "Haushalt und innerer Dienst"</li> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten der inneren Organisation und des allgemeinen Dienstbetriebs</li> <li>Koordinierung und Bearbeitung von besonders schwierigen und herausgehobenen Haushaltsangelegenheiten</li> <li>Titelverwaltung i.S. der LHO / BHO (Disponieren und Bewirtschaften der Haushaltsmittel im Rahmen der Bestellung)</li> <li>Vertretung der Leitung des Fachbereichs 1 (Zentrale Aufgaben)</li> </ul> Änderungen der Aufgaben bleiben vorbehalten. Ihre fachliche Qualifikation: <ul> <li>Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen</li> <li>Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über einen erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder einen vergleichbaren Abschluss gem. § 8 Abs. 6 Nds. Vereinbarung-VerwLG verfügen</li> <li>ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt</li> <li>Erfahrungen in dem Bereich Haushalt sind wünschenswert</li> </ul> Ihre persönliche Qualifikation: <ul> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude, Durchsetzungsvermögen, hohe Belastbarkeit für die Aufgabenerledigung unter Zeitdruck</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Führungskompetenz</li> <li>Wünschenswert sind zudem Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden</li> </ul>

Sachgebietsleitung (w/m/d) Haushalt und Innerer Dienst

<ul><li>Reparatur- und Wartungsarbeiten an hochwertigen Baumaschinen in unserer Werkstatt</li><li>Fehler- und Störungsdiagnose in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen</li><li>Aus- und Umrüstung von Maschinen mit Anbauwerkzeugen und Zusatzeinrichtungen</li><li>Umsetzung der technischen Service-Anweisungen der Hersteller</li></ul>

KFZ / NFZ-Quereinsteiger als Baumaschinenmechatroniker / Servicetechniker (m/w/d)

<ul><li>Eine therapeutisch vielseitige Tätigkeit in einem engagierten, dynamischen Team sowie interdisziplinäres Arbeiten auf Augenhöhe</li><li>Die Möglichkeit zur selbstständigen Gestaltung ergotherapeutischer Prozesse und Weiterentwicklung des eigenen Aufgabenfeldes</li><li>Bildung: Interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur Vorbereitung auf das oben genannte Aufgabenfeld sowie weitere Fort- und Weiterbildungsangebote wie u.a. Studieren mit einem Rabatt von 10 % auf die Studiengebühren der Hamburger Fern-Hochschule</li><li>Familie und Privatleben: Attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle, sofern möglich - passend zu Ihrer Lebenssituation oder ein Platz in der Kita - sprechen Sie uns an</li><li>Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld, Schichtzulagen und betriebliche Altersversorgung (EZVK) - schon während der Probezeit</li><li>Urlaub: 30 Tage (Basis der 5-Tage-Woche), Sonder- und Bildungsurlaub nach Absprache, Zeitsparkonto</li><li>Firmenfitness: EGYM Wellpass - unzählige Fitness- und Wellnessangebote</li><li>Gesundheit und Freizeit: vielseitige Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten</li><li>Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für z. B. das HVV Deutschlandticket, Jobrad-Leasing usw.</li><li>Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen - privat oder beruflich</li><li>Zusammen arbeiten, zusammen feiern: Betriebsausflüge oder Weihnachtsfeiern</li></ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort / nach Rücksprache Befristung: Befristet Arbeitszeit: ab 25 Std. ; Vollzeit 38,7 Std. Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. <ul><li>Ergotherapeutische Arbeit in Einzel- und Gruppentherapien mit geriatrischen Patienten sowie Menschen mit Behinderung</li><li>Selbstständige Organisation, Dokumentation und Planung von Einzeltherapien, Kleingruppen und Behandlungsplänen</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li><li>Teilnahme an stationären Teamsitzungen</li></ul> <ul><li>Menschen mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum / zur staatlich anerkannten Ergotherapeut*in</li><li>Nachgewiesene Erfahrung in der Ergotherapeutischen Behandlung von akutgeriatrischen Patient*innen und der ergotherapeutischen Testungen oder</li><li>Starke Motivation und Bereitschaft, als Berufseinsteiger*in oder Fachkraft ohne spezifische Erfahrung in diesem Bereich, an einer Einarbeitung in ein neues Arbeitsfeld</li><li>Interesse an Austausch und Weiterentwicklung</li><li>Einsatzbereitschaft, Fähigkeit zur Selbstorganisation, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit</li></ul> Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Ergotherapeut*in (m/w/d) im Bereich Geriatrie

<ul><li>Einen zukunftsfähigen und modernen Arbeitsplatz mit einer Vielzahl spannender und abwechslungsreicher Aufgaben</li><li>Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt</li><li>Vielseitigkeit: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit individuellen Möglichkeiten aktiv bei der Implementierung und Einführung neuer Prozesse in dem Krankenhaus- und Pflegecontrolling mitzuwirken</li><li>Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) - schon während der Probezeit</li><li>Flexibilität - Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeitsplatzmodellzwischen Büro und Mobilem Arbeiten möglich</li><li>Urlaub: 30 Tage Plus (auf Basis einer 5 Tage-Woche)</li><li>Gesundheit und Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen auf verschiedene Leistungen wie z.B. das hvv Deutschland ticket, gesundheits- und umweltfreundliches Jobrad-Leasing sowie sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten in Hamburg uvm.</li><li>Firmenfitness: EGYM Wellpass - unzählige Fitness- und Wellnessangebote</li><li>PPD Beratung für Familie und Beruf: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen</li></ul> <ul><li>Erstellung von Monatsberichten, Hochrechnungen sowie Jahresplanungen auf Basis der Unternehmensanforderungen</li><li>Operatives Controlling, bsp. Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, Erstellung und Überwachung von Wirtschafts- und Budgetplänen, Kosten-, Erlös- und Liquiditätscontrolling</li><li>Umsetzung gesetzlich relevanter Vorgaben (Pflegepersonaluntergrenzenverordnung (PpUG), Pflegepersonal-Regelung 2.0 (PPR 2.0) sowie Personalausstattung in Psychiatrie und Psychosomatik (PPP-RL)) für sämtliches medizinisches und therapeutisches Personal</li><li>Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen und -Analysen sowie Personal- und Krankenhausstatistiken</li><li>Analyse, Überprüfung und Optimierung der bestehenden Controllingprozesse sowie des monatliches Personalreportings für die Geschäftsführung</li><li>Aktive Beteiligung an der Einführung unseres neuen Krankenhausinformations- systemsmedico von CGM</li><li>Analyse der Kosten- und Leistungsentwicklung sowie deren Steuerung und Überwachung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechenden Kenntnissen im (Personal-) controlling oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste relevante Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Gesundheitsbranche</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Kenntnisse in Bezug auf Krankenhausfinanzierungssysteme (DRG, PEPP etc.)</li><li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie analytisches und konzeptionelles Denkvermögen</li><li>Eigeninitiative und eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ein hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Serviceorientierung</li><li>Eine ausgeprägte Sozialkompetenz sowie eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul> Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Befristet für 2 Jahre Arbeitszeit: Vollzeit Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Controller*in (m/w/d) im kaufmännischen Bereich und Personal

<ul><li>Reparatur- und Wartungsarbeiten an hochwertigen Baumaschinen und Baugeräten</li><li>Fehler- und Störungsdiagnose in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen</li><li>Umsetzung der technischen Service-Anweisungen der Hersteller</li><li>Aus- und Umrüstung von Maschinen mit Anbauwerkzeugen und Zusatzeinrichtungen.</li></ul>

Mechatroniker (m/w/d) Baumaschinen im Innendienst

<ul> <li>Attraktives Gehaltspaket: Dein Einsatz wird belohnt - mit einem fairen und wettbewerbsfähigen Gehalt.</li> <li>Wechselprämie: 3.000 Euro Prämie als Dank für deinen Start bei uns.</li> <li>Empfehlungsprämie: Zudem jedes Mal 3.000 Euro für einen KFZ-Mechatroniker (m/w/d), den du für unser Team gewinnst.</li> <li>30 Tage Urlaub: Genieße deine Freizeit und erhole dich ausreichend.</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit.</li> <li>Keine Wochenendarbeit - geregelte Arbeitszeiten: Mehr Zeit für dich und deine Familie (standortabhängig).</li> <li>Überstunden können abgefeiert werden: Flexibilität bei deiner Arbeitszeitgestaltung.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge, damit deine Zukunft sicher ist.</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung - mit Schulungen und Fachtrainings.</li> <li>Karrierechancen: Bei TIP hast du die Chance, schnell Verantwortung zu übernehmen und langfristig zu wachsen.</li> <li>Moderne Ausstattung: Arbeiten mit den neuesten Werkzeugen und Technologien.</li> <li>Diensttablet: Für effizientes Arbeiten - immer auf dem neuesten Stand.</li> <li>Teamspirit und -events: Ein starkes Team, auf das du dich verlassen kannst, und regelmäßige Events, um den Zusammenhalt zu feiern.</li> <li>Kostenlose Getränke und Snacks: Für die kleinen Pausen zwischendurch.</li> <li>Fahrrad-Leasing: Für deine umweltfreundliche Mobilität - auch privat.</li> </ul> <ul> <li>Wartung und Instandhaltung von Nutzfahrzeugen, Lkws und Trailern.</li> <li>Fehlerdiagnose an mechanischen, elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen.</li> <li>Montage von Fahrzeugteilen und Reparatur von Fahrzeugkomponenten - immer herstellerunabhängig.</li> <li>Eigenverantwortliche Durchführung von Reparaturen - wir vertrauen auf deine Expertise.</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Berufserfahrung als Nfz-Mechatroniker, Kfz-Mechatroniker, Landmaschinenmechaniker, Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker oder Metallbauer (m/w/d). Oder du kommst aus einem ähnlichen handwerklich-technischen Bereich.</li> <li>Nutzfahrzeuge sind für dich keine Unbekannten: Ob Truck, Trailer oder Lkw - du weißt, worauf es ankommt.</li> <li>Du hast ein gutes Händchen für Technik, arbeitest präzise und findest auch bei kniffligen Aufgaben schnell eine Lösung.</li> <li>Humor und Teamgeist bringst du genauso mit wie Tatendrang - du bist jemand, der mit anpackt und dabei das Lächeln nicht verliert.</li> </ul>

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für Nutzfahrzeuge - 3.000 Euro Wechselprämie

<ul><li>eine selbstständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Tätigkeit am Standort Langenhorn - externe Fahrten sind nicht erforderlich</li><li>moderne, vereinfachte Pflegedokumentation durch den Einsatz von MediFox und iPads nach dem aktuellen Strukturmodell (SIS)</li><li>umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>kostenlose Getränke und kostenloses Obst</li><li>günstige Verpflegungsmöglichkeiten</li></ul> <ul><li>Leitung und Koordination des internen Ambulanten Dienstes in unserer ambulantisierten Wohneinrichtung am Standort Langenhorn</li><li>Dokumentation der Pflegeprozesse sowie deren Qualitätssicherung</li><li>Anleitung der Pflegekräfte bei der Umsetzung der Pflegekonzepte und -standards</li><li>Sicherstellung der Dienst- und Urlaubsplanung</li><li>Kontaktpflege zu behandelnden Ärzten, Institutionen und Angehörigen</li><li>proaktive Beteiligung an der direkten Pflege</li></ul> <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d),</li><li>anerkannte Zusatzqualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft / Leitenden Pflegefachkraft - Niveaustufe Basis wünschenswert</li><li>gute Kenntnisse im SGB V und SGB XI sowie im Pflegemanagement</li><li>Einsatzbereitschaft, Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li><li>gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li></ul>

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

<ul><li>eine unbefristete Stelle, Voll- oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit</li><li>Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig vom Hauptbahnhof</li><li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness) sowie betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li></ul> Dienststelle: Finanzbehörde, Steuerverwaltung Stellenanzahl: 1 Die Stelle ist: <ul><li>unbefristet</li><li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li><li>ohne Führungsfunktion</li><li>schnellstmöglich zu besetzen</li></ul> Stellennummer: J000033952 Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 11 TV-L Bewerbungsschluss: 15.06.2025 Wir über uns: Das IT-Referat der Hamburger Steuerverwaltung mit seinen über 100 Mitarbeitenden sichert die IT-Unterstützung für die tägliche Arbeit von ca. 4.000 Beschäftigten in 14 Finanzämtern, dem Amt 5 der Finanzbehörde und der Norddeutschen Akademie für Finanzen. Für unser stetig wachsendes Team mit herausfordernden und vielfältigen Aufgabenfeldern suchen wir Sie zur Unterstützung. Sie sind künftig ein wichtiger Teil des Projektmanagement-Office im IT-Referat der Steuerverwaltung. Ihre Aufgaben <ul><li>Unterstützung der Teamleitung bei der Entwicklung der Projektmanagement-Standards einschließlich Tools und Prozessen</li><li>Stärkung aller Kolleginnen und Kollegen des Referats bezüglich des organisatorischen Changemanagments</li><li>eigenverantwortliches Management des Projektportfolios einschließlich der Organisation des Projektreportings</li><li>Unterstützung und Entlastung des IT-Referats bei der Organisation der Projekt- und Aufgabenpriorisierung</li></ul> Erforderlich <ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle, alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker, Systeminformatikerin, IT-Systemkauffrau oder IT-Systemelektroniker bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 des GER)</li></ul> Vorteilhaft <ul><li>Zertifizierung in GPM/IPMA Level D</li><li>selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>analytisches und kreatives Denken in Verbindung mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Aufgeschlossenheit für organisatorische und technische Neuerungen innerhalb der IT</li></ul>

Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) Projektmanagement-Office IT-Referat

<ul><li>eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li><li>professionelle und individuelle Einarbeitung mit Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig zum Hauptbahnhof</li></ul> Dienststelle: Finanzbehörde, Steuerverwaltung Stellenanzahl: 1 Die Stelle ist: <ul><li>unbefristet</li><li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li><li>ohne Führungsfunktion</li><li>schnellstmöglich zu besetzen</li></ul> Stellennummer: J000034005 Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 11 TV-L Bewerbungsschluss: 15.06.2025 Wir über uns: Das IT-Referat mit seinen 100 Kolleginnen und Kollegen unterstützt die ca. 4.000 Mitarbeitenden der Hamburger Steuerverwaltung mit ihren 14 Finanzämtern und der Norddeutschen Akademie für Finanzen in allen digitalen Belangen. Für unser stetig wachsendes Team mit herausfordernden und vielfältigen Aufgabenfeldern suchen wir Sie zur Unterstützung. Ihr neuer Arbeitsplatz befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Hamburger Hauptbahnhof in der Steinstraße 10, 20095 Hamburg. Ihre Aufgaben <ul><li>fachliche und technische Betreuung der Scannerstationen</li><li>Konfiguration und Installation der dazugehörigen Systeme (Scanner, Windows-Server, -Client)</li><li>Fehlerklärung sowohl bei der Installation als auch im laufenden Betrieb der Scannerstationen</li><li>Zusammenarbeit mit beteiligten Kolleginnen und Kollegen des IT-Referats, den Scannerstationen innerhalb der Finanzämter sowie den programmentwickelnden Teams in Baden-Württemberg</li></ul> Erforderlich <ul><li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle, alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker, Systeminformatikerin, IT-Systemkauffrau oder IT-Systemelektroniker bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle</li><li>unbedenkliches Ergebnis einer Sicherheitsüberprüfung nach dem SÜG</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 des GER)</li></ul> Vorteilhaft <ul><li>Erfahrung im Betrieb von Scannersystemen, idealerweise mit ersetzendem Scannen nach TR RESISCAN und der Software von Governikus</li><li>solide Kenntnisse in Installation und Betrieb von MS-Windows-Betriebssystemen und Microsoft-SQL-Datenbanken, inkl. SQL Server Management Studio und PowerShell</li><li>analytisches und kreatives Denken in Verbindung mit Kommunikationsgeschick und -freude</li><li>selbstständige und präzise Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</li></ul>

Systemadministratorin / Systemadministrator (m/w/d) Scannerstation

<ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken mit einer Einstufung anhand der individuellen Erfahrung</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und 13. Gehalt</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und die Option zur mobilen Arbeit für deine Work-Life-Balance</li> <li>Einarbeitung sowie eine individuelle Karriereplanung mit der Chance auf fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Optional: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und ein Lebensarbeitszeitkonto</li> <li>Kostenloses Gehaltskonto bei der VReG inklusive Mitarbeiterkonditionen bei der VReG und Verbundpartnern</li> <li>Vielseitige gesundheitsfördernde Maßnahmen (Hansefit, JobRad u. v. m.)</li> </ul> <ul> <li>Du überwachst und steuerst alle Auslagerungsaktivitäten unserer Bank gemäß AT 9 MaRisk, einschließlich Information- und Kommunikationstechnologie (IKT) gemäß DORA</li> <li>Du entwickelst und implementierst Richtlinien und Verfahren zur Risikobewertung und Kontrolle von Auslagerungen sowie IKT-Dienstleistungen</li> <li>Du führst regelmäßige Risikoanalysen durch und bewertest die ausgelagerten Dienstleistungen und Anbieter</li> <li>Du arbeitest eng mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern zusammen, u. a. im Rahmen von Vertragsprüfungen</li> <li>Du übernimmst die anlassbezogene Berichterstattung sowie die Meldung von Auslagerungen und IKT-Dienstleistungen an das Management und die Aufsichtsbehörden</li> <li>Du schulst und sensibilisierst unsere Kollegen in Bezug auf Auslagerungsrisiken und -Management</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Recht oder (Wirtschafts-) Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Du bringst Erfahrung im Auslagerungs-, IKT-Dienstleistungs- oder Risikomanagement mit, idealerweise im Finanzsektor</li> <li>Du kennst die relevanten regulatorischen Vorgaben (z. B. MaRisk, DORA, DSGVO)</li> <li>Du verstehst sowohl IT- als auch Non-IT-Auslagerungen sowie deren Steuerung und Überwachung</li> <li>Du zeichnest dich durch eine detailgenaue und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen aus</li> <li>Du bist ein Teamplayer (m/w/d) und besitzt Engagement sowie die Fahigkeit zu bereichsübergreifendem Arbeiten</li> <li>Du kommunizierst klar und überzeugst auch im Austausch mit der Geschäftsleitung sowie Aufsichtsbehörden</li> </ul>

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