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Über uns
Die Stadt Rosenheim, Tiefbauamt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Ingenieur/-in Brücken- und Ingenieurbau (m/w/d) möglichst in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10 BayBesG.
Zusätzlich wird eine Arbeitsmarktzulage gewährt.
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.
Rosenheim verbindet urbanes Lebensgefühl mit bayerischer Lebensqualität und einer robusten Wirtschaft. Als innovativer und vielfältiger Arbeitgeber bieten wir Ihnen sichere Arbeitsplätze, hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team. Schließen Sie sich unserer Stadtverwaltung an und gestalten Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen die Zukunft von Rosenheim.
Ihr Aufgabenbereich
<ul>
<li>
Betreuung von Neubau- und Instandhaltungsprojekten
</li>
<li>
Überwachung der Kosten und Verantwortung für die Haushaltsmittel der zugewiesenen Projekte
</li>
<li>
Steuerung und Koordination der Projekte mit anderen beteiligten Fachleuten
</li>
<li>
Leitung der Projekte bei der Beauftragung von Planungsbüros sowie Übernahme von Bauherrenaufgaben
</li>
<li>
Technische Aufgaben im Rahmen der unteren Wasserbehörde
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Ein abgeschlossenes Studium zum/-r Ingenieur/-in der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Fachbereich Ingenieur-/Brückenbau oder Tiefbau und Infrastruktur) oder ein vergleichbarer Studiengang
</li>
<li>
Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Brücken- und Ingenieurbau
</li>
<li>
Wünschenswert sind gute Fachkenntnisse mit Ausschreibungen und Vergabe in Anwendungen der VgV, VOB und HOAI
</li>
<li>
Verantwortungsbewusstsein und Eigenverantwortung in der Arbeits- und Aufgabenorganisation
</li>
<li>
Führerscheinklasse B
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C2 nach GER)
</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen folgende Benefits
<ul>
<li>
Mobiles Arbeiten und Gleitzeit
Mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten und unserer Gleitzeitregelung können Sie Ihre Arbeitszeit optimal an Ihre persönlichen Bedürfnisse anpassen.
</li>
<li>
30 Tage Urlaub
30 Tage Urlaub, sowie der 24. und 31. Dezember frei (ganz ohne Abzug von Urlaubstagen)
</li>
<li>
EGYM-Wellpass
Mit dem EGYM-Wellpass trainieren Sie flexibel und
vielseitig. Nutzen Sie hunderte Angebote – von
Fitness- und Yogastudios über Schwimmbäder bis zu
Kletterhallen, Meditation und Ernährungscoaching.
</li>
<li>
Fahrrad-Förderung
Beim Kauf eines Fahrrads, E-Bikes oder Pedelecs
unterstützen wir Sie mit einem zinslosen Darlehen
in Höhe von 2500 EUR. Unser Beitrag, den Einstieg in
nachhaltige Mobilität noch einfacher und attraktiver zu
gestalten.
</li>
<li>
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Unser Gesundheitsmanagement umfasst eine Vielzahl von
Angeboten, die Ihre körperliche und geistige Gesundheit
fördern.
</li>
<li>
Rabatte auf VHS-Gesundheitskurse
So können Sie Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in
Bereichen wie Stressbewältigung, Ernährung oder
Prävention erweitern.
</li>
<li>
Weiterbildungen
Weiterbildungen sind bei uns nicht nur möglich, sondern
auch gewünscht.
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge
über die ZVK – für eine zusätzliche, verlässliche Rente
neben der gesetzlichen Versorgung.
</li>
<li>
Corporate Benefits
Nutzen Sie exklusive Rabatte auf viele Produkte und
Dienstleistungen. Mit Corporate Benefits erhalten Sie
attraktive Sonderkonditionen in Bereichen wie Technik,
Mode, Freizeit und vieles mehr.
</li>
<li>
BenefitsMe
Mit Benefits.me exklusive Vorteile sichern. Profitieren
Sie von attraktiven Rabatten und Sonderangeboten bei
zahlreichen bekannten Marken, Restaurants bis hin zu
Freizeit-, Reise- und Lifestyle-Angeboten.
</li>
<li>
Fahrtkostenzuschuss
Reisen Sie umweltfreundlich mit dem Deutschlandticket
Job, dem Deutschlandticket oder einem anderen
Monats-Abo des ÖPNV. Wir unterstützen Sie mit einem
Fahrtkostenzuschuss in Höhe von aktuell 14,50 EUR
(Stand 01.07.2025).
</li>
</ul>
Kontakt
Ihre Ansprechpartnerin für personelle Fragen:
Frau Jessica Peuker
Telefon: +49 8031 365-1116
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a>
Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen:
Herr Daniel Miedl
Telefon: +49 8031 365-1740
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a>
Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen einfach an: <a href="mailto:bewerbung@rosenheim.de" target="_blank">bewerbung@rosenheim.de</a> senden oder sich über unsere Karriereseite unter <a href="https://karriere.rosenheim.de/AFPF99962/ingenieur-in-brucken-und-ingenieurbau-mwd" target="_blank">https://karriere.rosenheim.de/AFPF99962/ingenieur-in-brucken-und-ingenie...</a> bewerben.
Bewerbungsfrist: 12.01.2026
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ingenieur/-in Brücken- und Ingenieurbau (m/w/d)

Einleitung
FÜR UNSEREN STANDORT IN WALDKRAIBURG SUCHEN WIR SIE ALS
SAP Inhouse Consultant FI/CO (m/w/d)
Als globaler Spezialist für die Förderung komplexer Medien steht die Zufriedenheit der Kundinnen und Kunden bei NETZSCH Pumpen &amp; Systeme GmbH an oberster Stelle. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit mehr als sieben Jahrzehnten maßgeschneiderte und anspruchsvolle Pumpenlösungen. Mit über 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist NETZSCH Pumpen &amp; Systeme neben NETZSCH Analysieren &amp; Prüfen sowie NETZSCH Mahlen &amp; Dispergieren der größte und umsatzstärkste Geschäftsbereich der NETZSCH Gruppe. Unser Leistungsanspruch ist hoch. Wir versprechen Ihnen Proven Excellence - herausragende Leistungen in allen Bereichen. Dass wir das können, beweisen wir immer wieder seit 1873.
Aufgaben
<ul>
<li>Konzeption, Umsetzung und Betreuung der SAP-Anwendung (S/4HANA) in den Bereichen FI und CO</li>
<li>Mitarbeit bei der globalen Harmonisierung der Prozesse im Rahmen der Erstellung eines SAP Templates und anschließenden SAP Rollout Projekten</li>
<li>Kontinuierliche Analyse, Weiterentwicklung und Dokumentation der Prozesse und Anwendungen im Geschäftsbereich Pumpen &amp; Systeme</li>
<li>Leitung und Steuerung von (Teil-) Projekten</li>
<li>Schnittstellensupport zu anderen Anwendungen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den SAP Key Usern sowie Unterstützung der Fachbereiche (national und international)</li>
<li>Übernahme der Betreuung weiterer Softwareprodukte aus dem SAP Umfeld (z.B. Addons)</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare betriebswirtschaftliche Aus- bzw. Weiterbildung</li>
<li>Einschlägige Erfahrung in der SAP Beratung (als Inhouse Consultant oder in einem Beratungshaus), alternativ mehrjährige Erfahrung als SAP Key User im Bereich FI/CO</li>
<li>Fundierte SAP Modul- und Prozesskenntnisse in den Bereichen FI und CO</li>
<li>Customizing-Kenntnisse wünschenswert</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im internationalen Kontext</li>
<li>Analytisches Denken und konzeptionelle Stärke sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Serviceorientierung in Kombination mit einem sicheren und überzeugenden Auftreten</li>
<li>Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift</li>
<li>Gelegentliche Reisebereitschaft (auch international)</li>
</ul>
Wir bieten
Wachsen Sie mit uns gemeinsam, unsere Benefits machen Ihren Weg so angenehm wie möglich.
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Technikleasing</li>
<li>Moderne Arbeitswelt</li>
<li>Modernste technische Ausstattung</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul>
Weitere Informationen
Sie haben Fragen zu NETZSCH oder zu unserem Bewerbungsverfahren?
Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Wir freuen uns, Ihre Fragen in einem persönlichen Gespräch zu beantworten!
Jetzt bewerben
IHR ANSPRECHPARTNER
Florina Claeys-Meier NETZSCH Pumpen &amp; Systeme GmbH +49 8638 63 2329

SAP Inhouse Consultant FI/CO (m/w/d)

Über uns
Bereit die Finanzbranche aufzumischen? Dann sind Sie herzlich willkommen bei uns – der Genossenschaftsbank, auf die über 42.000 Menschen bauen. Als größte eigenständige Bank im Landkreis Ebersberg mit zehn Geschäftsstellen und einem Team von 240 engagierten Mitarbeitern, sind wir bei der Raiffeisen-Volksbank Ebersberg eG Vorreiter in Sachen Finanzinnovation.
Aufgaben
In der Rolle des Privatkundenberaters Anlage &amp; Vermögen (m/w/d) erwarten Sie folgende Aufgaben:
<ul>
<li>
Beratung und Betreuung: Sie unterstützen Ihre Kunden bei allen finanziellen Anliegen und begleiten sie auf ihrer finanziellen Reise
</li>
<li>
Individuelle Lösungen: Sie entwickeln maßgeschneiderte Konzepte für Vermögensaufbau und -optimierung
</li>
<li>
Verkauf von Finanzkonzepten: Sie bieten innovative Lösungen an, die auf die Bedürfnisse und Ziele der Kunden abgestimmt sind
</li>
<li>
Kundenbeziehungen pflegen: Sie bauen bestehende Beziehungen aus und gewinnen neue Kunden
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Fachabteilungen: Sie arbeiten eng mit anderen Teams und Experten zusammen, um eine umfassende Betreuung der Kunden sicherzustellen
</li>
</ul>
Profil
Wir freuen uns, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen:
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Finanzbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Erfahrung im Privatkundenservice oder in der Vermögensberatung
</li>
<li>
Starkes Beratungsgeschick und die Fähigkeit, aktive Kundenbeziehungen zu pflegen
</li>
<li>
Hohe Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
</li>
<li>
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Offenheit für neue Herausforderungen
</li>
<li>
Teamgeist und eine serviceorientierte Denkweise
</li>
</ul>
Wir bieten
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem freundlichen und engagierten Team
</li>
<li>
Attraktive Sonderzahlungen
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home Office
</li>
<li>
Modernes Arbeitsumfeld mit einer positiven Unternehmenskultur
</li>
<li>
Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Mitarbeiterkapitalbeteiligung
</li>
<li>
Krankenzusatz- und Gruppenunfallversicherung
</li>
<li>
Wellpass, Jobrad
</li>
<li>
Teamevents und gemeinsame Aktivitäten
</li>
<li>
Mentoringprogramm für Bewerber mit weniger Berufserfahrung
</li>
</ul>
Kontakt
Kathrin Kemmeter
Personalreferentin
Raiffeisenbank-Volksbank Ebersberg eG
Marktplatz 1
85567 Grafing
Email: <a href="mailto:bewerbung@rv-ebe.de" target="_blank">bewerbung@rv-ebe.de</a>
<a href="http://www.rv-ebe.de" target="_blank">www.rv-ebe.de</a>

Privatkundenberater Anlage & Vermögen (m/w/d)

Alzchem ist ein weltweit aktives Spezialchemie-Unternehmen, das in seinen Betätigungsfeldern überwiegend zu den Marktführern gehört. Alzchem bietet Antworten auf unterschiedliche globale Entwicklungen wie den Klimawandel, das Bevölkerungswachstum und die steigende Lebenserwartung der Menschen. Wir liefern Lösungen durch Marken und Produkte höchster Güte und durch eine nachhaltige Vision zur Mitgestaltung globaler Entwicklungen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Betreuung und strategische Weiterentwicklung unseres internationalen Bestandsgeschäfts</li> <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen in den Bereichen Sport &amp; Gesundheit </li> <li>Identifikation und Akquisition von Neukunden sowie Aufbau von neuen Geschäftsbeziehungen für den Vertrieb unserer Markenprodukte</li> <li>Teilnahme an internationalen Messen inklusive Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen</li> <li>Erstellen von Social Media Content zu unseren Produkten</li> <li>Regelmäßiges Reporting </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Ernährungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung sowie ausgeprägte Leidenschaft für den Vertrieb</li> <li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li> <li>Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit sowie verbindliches Auftreten</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie gute Analysefähigkeiten</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, zielorientiertes Arbeiten und Zuverlässigkeit</li> <li>Affinität für soziale Medien sowie zu Themen rund um Sport, Ernährung und Gesundheit</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Positives Arbeitsklima: Eine angenehme und familiäre Zusammenarbeit ist uns sehr wichtig!</li> <li>Gestaltungsfreiheit: Viel Raum für Kreativität und kurze Entscheidungswege!</li> <li>Sicherheit: Krisensicher seit über 100 Jahren!</li> <li>Aus- und Weiterbildung: Entwicklungsmöglichkeiten von der Ausbildung bis hin zu hochqualifizierten Tätigkeiten</li> <li>Kostenlose Nutzung der E-Ladestationen</li> <li>JobRad</li> <li>Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte </li> <li>Mobiles Arbeiten und Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Betriebliche Altersversorgung und Langzeitkonto</li> <li>Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt</li> <li>Betriebsrestaurant und noch vieles mehr!</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gerne stehen wir Ihnen für Fragen zur Verfügung. Marina Lorenz Fachgebietsleiterin operatives Personalmanagement +49 8621 86 2415 Jetzt bewerben

Sales Manager Dietary Supplements (m/w/d)

<a href="https://www.lra-ebe.de" target="_blank"></a> Der Landkreis Ebersberg mit knapp 150.000 Einwohnern, liegt im Osten Münchens. Wir beschäftigen rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wachsen in einer der dynamischsten Regionen Deutschlands. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Landratsamtes Ebersberg leisten einen wichtigen Beitrag zu einem geregelten Miteinander aller Bürgerinnen und Bürger des Landkreises Ebersberg. So auch das Personal des Bauamtes, das u. a. jährlich über ca. 750 Bauanträge voll digitalisiert zu bearbeiten und in mehr als 50 Bauleitplanverfahren baufachliche Beurteilungen abzugeben hat. Um die damit verbundenen verantwortungsvollen und vielfältigen Aufgaben kompetent und zeitnah erledigen zu können, suchen wir zum 01.03.2026 eine/-n GIS-Beauftragte/-n und IT-Betreuer/-in (m/w/d) im Bauamt Die Stelle ist unbefristet und in Teilzeit (derzeit 19,5 Wochenstunden) zu besetzen. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Betreuung und Weiterentwicklung des RIWA-GIS <ul><li>Eigenverantwortliche Administration, Pflege und Weiterentwicklung der Fachanwendung RIWA-GIS</li> <li>Berechtigungsverwaltung sowie Durchführung von Anwenderschulungen</li> <li>Georeferenzieren von Daten sowie Bereitstellung von GIS-Daten für interne und externe Anfragen</li> <li>Unterstützung des Gutachterausschusses (Richtwertzonen)</li> <li>Veröffentlichung von Bauleitplänen im BayernAtlas</li> </ul> IT- und Digitalisierungsbetreuung im Bauamt <ul><li>Verfahrensbetreuung und Weiterentwicklung der Fachanwendung Prosoz Bau</li> <li>Weiterentwicklung und technische Betreuung des digitalen Bauantrags</li> <li>Unterstützung von Kolleginnen, Fachstellen, Gemeinden, Bürgerinnen und Bürgern bei IT-technischen Fragen rund um das digitale Bauantragsverfahren</li> <li>Koordination und Planung der Hardware-Ausstattung</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/-in (m/w/d) oder eine Qualifikation im Geoinformationswesen (z. B. Geoinformatiker/-in, Geomatiker/-in, Vermesser/-in)</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und kooperatives Auftreten</li> <li>idealerweise Erfahrung im Umgang mit Verwaltungsstrukturen</li> <li>Kenntnisse in Geoinformationssystemen, Datenbanken sowie grundlegendes Verständnis von Datenschutz und Datensicherheit</li> <li>hohe IT-Affinität und sehr gutes technisches Gesamtverständnis</li> <li>selbständige, interdisziplinäre Arbeitsweise sowie ausgeprägte Eigeninitiative und Innovationsfreude</li> </ul> Unser Angebot: <ul><li>ein abwechslungsreiches, vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice)</li> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes</li> <li>umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege, ein attraktives Gesundheitsmanagement sowie ein Inhouse-Seminar-Programm</li> <li>eine Großraumzulage München bei Beschäftigten in Höhe von derzeit monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulage entsprechend anteilig.</li> <li>eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>eine tarifgerechte Eingruppierung bei Beschäftigten in der Entgeltgruppe 9a TVöD</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns Sie! Bewerben Sie sich bitte bis spätestens 09.01.2026 über das <a href="https://www.mein-check-in.de/lra-ebe/position-501237" target="_blank">Bewerberportal</a> des Landratsamtes Ebersberg. Für weitere Auskünfte und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Frau Sickinger | Sachgebietsleitung Bauamt | Tel. 08092 823-401 Frau Prennig | Personalbetreuung | Tel. 08092 823-212 Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 4. Kalenderwoche stattfinden. Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie. Landratsamt Ebersberg <a href="https://www.lra-ebe.de" target="_blank">www.lra-ebe.de</a>

GIS-Beauftragte /-n und IT-Betreuer /-in (m/w/d)im Bauamt

Über uns
Die Gesundheitswelt Chiemgau AG vereint unter ihrem Dach eine breite Palette an Einrichtungen, darunter die Simssee Klinik, zwei Ambulante Reha- und Gesundheitszentren, die Klinik St. Irmingard, die psychosomatische Fachklinik ChiemseeWinkel Seebruck, die Chiemgau Thermen Bad Endorf, das Ströbinger Hof Therme.Wellness.Resort 4 Sterne sup. sowie die Gesundheitsakademie Chiemgau. Mit rund 1.300 engagierten Mitarbeitenden schaffen wir gemeinsam ein Umfeld, in dem sich Patienten, Gäste und unser Team wohlfühlen und bestmöglich versorgt werden. Werden Sie Teil dieser starken Gemeinschaft, die Gesundheit und Wohlbefinden in der Region nachhaltig fördert!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Controller (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Voll- oder Teilzeit.
Ihr Aufgaben- und Verantwortungsbereich
<ul>
<li>Mitarbeit bei der Erstellung des jährlichen Planungsprozesses</li>
<li>Erstellung, Analyse und Bewertung von Plan-Ist-Vergleichen und monatlichen Reporting-Berichten für die verschiedenen Unternehmensbereiche und -ebenen</li>
<li>Ermittlung und Visualisierung von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen</li>
<li>Betreuung der Kostenstellenrechnung</li>
<li>Ad-Hoc-Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorschlägen</li>
<li>Mitarbeit in Strategischen Projekten</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Controlling wünschenswert</li>
<li>Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Systematische Arbeitsweise</li>
<li>Umfassende PC-Kenntnisse, insbesondere Excel</li>
<li>Eigeninitiative, selbstsicheres Auftreten und Kommunikationsstärke</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>Sichere berufliche Zukunft in einer der schönsten Regionen Deutschlands – mit Chiemsee und Bergen direkt vor der Haustür.</li>
<li>Ein motiviertes Team und ein herzliches kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und gerne arbeiten.</li>
<li>Attraktive Urlaubsregelung für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Günstige Verpflegung: Freuen Sie sich auf Frühstück und Mittagessen zu attraktiven Mitarbeitertarifen.</li>
<li>Komfort und Mobilität: Der Bahnhof ist nur 5 Minuten zu Fuß entfernt – mit direkten Zugverbindungen nach München, Salzburg, Rosenheim und Prien.</li>
<li>Attraktive Benefits und Zusatzleistungen: Spendit-Gutscheinkarte, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Eintritte in die Chiemgau Thermen inkl. Sauna, vergünstigte Mitgliedschaft im PROMOVEO Fitnesszentrum, Mitarbeiterappartements sowie betriebliche Altersvorsorge.</li>
<li>Ihr persönliches JobRad: Nutzen Sie unser JobRad-Angebot für den Weg zur Arbeit, in der Freizeit oder beim Sport.</li>
<li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie und Corporate Benefits – exklusive Rabatte in zahlreichen regionalen Geschäften und bei bekannten Marken.</li>
</ul>
Kontakt
Fragen zum Stellenangebot beantwortet Ihnen Frau Verena Barwig, Bereichsleitung Finanzen &amp; Controlling, gern telefonisch unter 08053 200-126.
Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter <a href="http://www.gesundheitswelt.de" target="_blank">www.gesundheitswelt.de</a>
Jetzt bewerben!

Controller (m/w/d)

Du willst mit Daten nicht nur analysieren, sondern echte Wirkung erzielen? Du denkst in KPIs, erkennst Muster dort, wo andere nur Zahlen sehen, und möchtest datengetriebene Entscheidungen im eCommerce, auf Online-Marktplätzen und im digitalen Marketing aktiv mitgestalten? Dann bist du bei Marc O’Polo genau richtig! Werde Teil unseres Data Science &amp; Analytics Teams und entwickle datenbasierte Strategien – insbesondere in den Bereichen eCommerce, Online-Marktplätze und Online-Marketing-Performance.
 Tätigkeiten
DON’T JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo du mitgestalten und etwas bewegen kannst.
<ul>
<li dir="ltr">Du führst eigenständig Analysen großer, komplexer Datensätze durch und leitest daraus aussagekräftige Erkenntnisse für strategische Entscheidungen ab – mit besonderem Fokus auf eCommerce, Marketing-Kampagnen, Online-Marktplätze und Performance-KPIs.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst und optimierst Dashboards und Reportings (z. B. in Power BI), die kanalübergreifende Einblicke in Sales-, Traffic-, Conversion- und Budget-Performance geben.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei der Planung, Kontrolle und Optimierung von Online-Marketingmaßnahmen durch datengetriebene Analysen (z. B. Attribution, ROAS, CAC, Retention, First-Time-Buyer-Analysen).</li>
<li dir="ltr">Du überwachst die Performance internationaler Online-Marktplätze und leitest datenbasierte Handlungsempfehlungen zur Umsatz- und Effizienzsteigerung ab.</li>
<li dir="ltr">Du erstellst Forecasts und regelmäßige Predictions zur Umsatzentwicklung, Marketingeffizienz und Zielerreichung.</li>
<li dir="ltr">Du übersetzt komplexe Analyseergebnisse in verständliche Business-Insights und präsentierst diese zielgruppengerecht – vom Fachbereich bis zum Top-Management.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit Online Performance Marketing, eCommerce, Online Marketplace Management, CRM und Data Engineering zusammen, um datengetriebene Entscheidungen zu fördern.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Best Practices in der Datenanalyse und -visualisierung und bringst aktiv Ideen ein, wie wir unsere Analytik kontinuierlich verbessern können.</li>
<li dir="ltr">Du bleibst stets auf dem neuesten Stand hinsichtlich Trends, Tools und Methoden im Bereich Data Analytics und Marketing Intelligence.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder vergleichbar) mit quantitativer Ausrichtung, z. B. Statistik, Wirtschaftswissenschaften oder Mathematik.</li>
<li dir="ltr">Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Analyse und Visualisierung von Marketing-, eCommerce- oder Performance-Daten mit.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in SQL, BigQuery und arbeitest sicher mit Tools wie Python, R, Power BI oder Google Looker Studio, GA4.</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit Online-Marketing-KPIs (z. B. ROAS, CTR, CAC) sowie eCommerce-Kennzahlen (z. B. Conversion Rate, AOV, CLV) gut aus.</li>
<li dir="ltr">Du bist erfahren in der Erstellung von Dashboards und Reports (idealerweise mit Power BI) für verschiedene Stakeholder und beherrschst die dazugehörige Anforderungsanalyse.</li>
<li dir="ltr">Du hast ein ausgeprägtes analytisches Verständnis, arbeitest strukturiert und liebst es, komplexe Fragestellungen durch Daten zu lösen.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und hast Freude daran, datenbasierte Entscheidungen im Unternehmen voranzutreiben.</li>
<li dir="ltr">Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!</li>
</ul>
Bereit, mit deinen Analysen die Zukunft des digitalen Handels bei Mac O’Polo mitzugestalten?
Dann zeig uns, wie du mit Daten den Unterschied machst – ob mit Case Studies, KPI-Dashboards oder Analysen, die Kampagnen messbar erfolgreicher machen.
Bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das datenbasierte Entscheidungen zum Motor für Wachstum und Innovation macht.
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Gemeinsame Teammeetings, Kaffeepausen, Mittagessen in unserer großartigen Kantine oder auch mal ein Feierabendbier gehören für uns genauso dazu wie sportliche Aktivitäten oder spontane Ausflüge an den See – inklusive unserer legendären Abende auf der Marc O’Polo Almhütte.</li>
<li dir="ltr">Unsere Münchner Kolleg:innen bilden eine Zug-Fahrgemeinschaft ins Headquarter nach Stephanskirchen – Pendeln geht bei uns mit Teamgefühl.</li>
<li dir="ltr">Wir arbeiten Hand in Hand mit vielen verschiedenen Fachabteilungen zusammen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Bei uns wird gelacht, sich gegenseitig geholfen und Wissen geteilt – sowohl im Daily Business als auch bei gemeinsamen Besuchen von Fachkonferenzen oder Tech-Events.</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten sind für uns selbstverständlich – Hauptsache, du bleibst im Flow.</li>
<li dir="ltr">Wir geben dir nicht nur Verantwortung – sondern auch Vertrauen. Bei uns gestaltest du aktiv mit.</li>
<li dir="ltr">Und klar: Auch bei Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Teamevents sind wir immer mit voller Begeisterung dabei – denn gemeinsam ist’s einfach schöner.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">kurzes telefonisches Kennenlernen (ca. 15 min)</li>
<li dir="ltr">Digitaler Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen an unserem Campus (+Team)</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot</li>
</ol>

Data Analyst (Fokus eCommerce) m/w/d

Alzchem ist ein weltweit aktives Spezialchemie-Unternehmen, das in seinen Betätigungsfeldern überwiegend zu den Marktführern gehört. Alzchem bietet Antworten auf unterschiedliche globale Entwicklungen wie den Klimawandel, das Bevölkerungswachstum und die steigende Lebenserwartung der Menschen. Wir liefern Lösungen durch Marken und Produkte höchster Güte und durch eine nachhaltige Vision zur Mitgestaltung globaler Entwicklungen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Betreuung von elektro-, mess-, steuerungs- und regeltechnischen Einrichtungen</li> <li>Fachplanung für alle Gewerke der EMR-Technik</li> <li>Programmierung von konventionellen und PLS-Steuerungen (ABB, Siemens)</li> <li>Optimierung vorhandener sowie Auslegung neuer regelungs- und steuerungstechnischer Funktionen/Einrichtungen</li> <li>Spezifizieren und Beschaffen technischer Güter sowie Planungsleistungen</li> <li>Schnittstelle zur Montage, Begleiten der Abnahmen, Prüfungen und Inbetriebnahmen im Feld</li> <li>Verantwortliche Leitung, Planung und Abwicklung von EMR-Projekten im Rahmen von Investitionen oder technischen Änderungen</li> <li>Sicherung einer hohen Anlagenverfügbarkeit bei Einhaltung aller Sicherheitsanforderungen und Standards (VDE Normen, Explosionsschutz, interne Standards etc.)</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Akademische Ausbildung im EMR-Bereich oder staatlich geprüfter Elektrotechniker (m/w/d) (Fachrichtung Datenverarbeitung oder Energietechnik und Prozessautomatisierung)</li> <li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li> <li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Positives Arbeitsklima: Eine angenehme und familiäre Zusammenarbeit ist uns sehr wichtig!</li> <li>Gestaltungsfreiheit: Viel Raum für Kreativität und kurze Entscheidungswege!</li> <li>Sicherheit: Krisensicher seit über 100 Jahren!</li> <li>Aus- und Weiterbildung: Entwicklungsmöglichkeiten von der Ausbildung bis hin zu hochqualifizierten Tätigkeiten</li> <li>Kostenlose Nutzung der E-Ladestationen</li> <li>JobRad</li> <li>Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte </li> <li>Betriebliche Altersversorgung und Langzeitkonto</li> <li>Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt und noch vieles mehr!</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gerne stehen wir Ihnen für Fragen zur Verfügung. Selina Schmid Personalreferentin +49 8621 86 2416 Jetzt bewerben

EMR-Techniker (m/w/d)

Ausbildung zumKaufmann im Einzelhandel(m/w/d) in Rosenheim (2026) 
Beginn: 01.09.2026 Dauer: 3 Jahre Berufsschule: Rosenheim
Was Dich erwartet:
<ul>
<li>Du arbeitest in der Filiale als Teil des Verkaufsteams im Tagesgeschäft.</li>
<li>Du erkennst die Wünsche unserer Kund:innen und hilfst uns, sie nachhaltig für unsere Produkte zu Begeistern.</li>
<li>Du entwickelst gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen neue Vertriebsstrategien.</li>
<li>Du besuchst 2 Tage pro Woche die Berufsschule, wo Du ergänzende Lerninhalte vermittelt bekommst.</li>
<li>Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung hast Du bei uns eine Übernahmegarantie als Sales Agent, um Deine Karriere weiterzuentwickeln.</li>
</ul>


Dein Weg zu uns
Was Dich auszeichnet:
<ul>
<li>Mindestens ein guter Haupt- oder Realschulabschluss</li>
<li>Spaß am Umgang mit anderen Menschen &amp; Kommunikationsfreude</li>
<li>Begeisterung für die Telekommunikationsbranche</li>
<li>Interesse an bedarfsorientierten Verkaufs-Argumenten</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)</li>
</ul>

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt!

Dafür brauchen wir Deinen Lebenslauf, Deine beiden letzten Zeugnisse und ein Anschreiben. Lade alle Deine Bewerbungsunterlagen unter dem Button "Dokument" in PDF-Format zusammengefügt hoch.
Du möchtest persönlicher punkten als mit einem Anschreiben? Dann präsentiere Dich stattdessen mit einem kurzen Handy-Video. Sag uns in 60 bis 90 Sekunden:
<ul>
<li>Wer bist Du?</li>
<li>Wofür bewirbst Du Dich?</li>
<li>Was macht Dich aus und was tust Du gerne?</li>
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Lade Dein Video auf YouTube, Vimeo oder eine ähnliche Plattform hoch und füg den Link in Deinen Lebenslauf ein.

Haben wir Deine Bewerbung bekommen, geht´s im besten Fall so weiter: Prüfung der Unterlagen -&gt; Eignungstest -&gt; Einladung zum Gespräch -&gt; Probetag in einem Shop -&gt; Dein Start bei uns!
Deine Karriere beginnt jetzt. Sie beginnt mit Vodafone. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Mit unserer Technologie, mit Deiner Energie, für eine bessere Zukunft.

Was wir Dir bieten
Das hast Du Dir verdient:
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<li>Ausbildungsjahr 1.242,00 pro Monat</li>
<li>Ausbildungsjahr 1.358,00 pro Monat</li>
<li>Ausbildungsjahr 1.468,00 pro Monat</li>
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+ 90 monatlich für Deine privaten Handy- und Internetverträge + Zuschüsse zu Fahrtkosten, Lehrmitteln und Verpflegung 
Deine weiteren Vorteile bei uns:
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<li>Laptop &amp; Diensthandy
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<li>Du bekommst von uns Dienst-Handy und -Laptop.</li>
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<li>Erlebe den Vodafone Spirit
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<li>Sneaker statt Lederschuhe. Zusammenarbeiten auf Augenhöhe statt Hierarchie-Denken. Das ist unser Spirit - neugierig, leidenschaftlich und vertrauensvoll.</li>
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Wer wir sind
Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

Ausbildung zumKaufmann im Einzelhandel(m/w/d) in Rosenheim (2026)

EINSTELLUNG Ausbildung BEGINN jährlich zum 01. August DAUER 3 Jahre GESELLSCHAFT Peek &amp; Cloppenburg* B.V. &amp; Co. KG, Düsseldorf ANSPRECHPARTNER Lucca Ohlendorf STANDORT Rosenheim

Schon mal einen Film pausiert, um die Outfits zu bewundern? Oder im Café gesessen, nur um Trends zu spotten? Dann sind wir ein Perfect Match! Bei uns ist Mode nicht nur ein Produkt - sie ist unsere gemeinsame Sprache. Bei uns arbeitest Du nicht einfach nur mit, Du wirst Teil unserer Gemeinschaft. Einer Fashion-Community, in der Du ausleben kannst, was Du liebst. Let's create the future of retail. Together.
*Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek &amp; Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: <a href="https://peek-cloppenburg.de/de/stores" target="_blank">peek-cloppenburg.de/de/stores</a>.

WAS DICH ERWARTET
Mit Freunden arbeiten: Du liebst Mode? Wir leben Mode! Beim Auspacken der Neuware das neue Lieblingsteil entdecken und die Freude darüber mit den Work-Besties teilen - gehört zu unserem Alltag.
Verkaufsprofi werden: Erfahre alles über Sortimente, Waren, Trends und Verkaufstechniken, um unsere Kundinnen optimal zu beraten und die neusten Styles in den Fokus zu rücken.
Rundumblick erhalten: Um zu verstehen, wie ein P&amp;C Store wirklich funktioniert, lernst Du während Deiner Ausbildung verschiedene Abteilungen kennen.
Über Dich hinauswachsen: Durch verschiedene Seminare und Praktika kannst Du Dich mit uns persönlich und fachlich weiterentwickeln.
Verantwortung übernehmen: Bei besonderer Leistung bieten wir Dir die Möglichkeit, schon früh Verantwortung innerhalb einer Abteilung zu übernehmen.

WAS DU MITBRINGST
Dein Bildungsweg: Erfolgreich abgeschlossene allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife.
Deine Stärken: Du bist aufgeschlossen und kommunikativ, behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.
Dein Interesse: Du möchtest die Verkaufszahlen hinter den Produkten verstehen und analysieren.
Deine Fashion Liebe: Mit Deinem Gespür für Mode und Trends sorgst Du dafür, dass sich unsere Kunden bei uns bestens beraten fühlen.

WAS WIR BIETEN
Attraktive Bezahlung: Bei uns arbeitest Du regulär in einer 37-Stunden-Woche und erhältst im 1. Ausbildungsjahr 1034 , im 2. Ausbildungsjahr 1127 und im 3. Ausbildungsjahr 2224 . Zusätzlich profitierst Du von einer attraktiven Verkaufsprämie.
Finanzielle Unterstützung: Übernahme aller Kosten für Aus- und Fortbildung am BZE in Springe, Mietkostenzuschuss bis zu 300 brutto möglich.
Bonuszahlung: Besonders gute Prüfungsleistungen werden bei uns mit einer Prämie belohnt.
Benefits: Freu Dich auf 25% Family &amp; Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
Work-Life-Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns sicherst Du Dir regelmäßig einen freien Samstag oder gönnst Dir einmal im Monat ein XXL-Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 6 Wochen Urlaub + 1 Woche Lernurlaub auf Dich.
Persönliche Betreuung: Deine Ausbildungskoordinatorin steht Dir bei allen Fragen und Herausforderungen zur Seite.
Zukunftssicherheit: Du kannst Dich auf hervorragende Übernahmemöglichkeiten verlassen und in ein stabiles Arbeitsverhältnis mit Verantwortung wechseln.
 MEHR INFOS: <a href="https://karriere.peek-cloppenburg.de/" target="_blank">karriere.peek-cloppenburg.de</a>

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