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Elektroniker / Elektriker (m/w/d) Standort: Mannheim Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen <a href="https://www.bilfinger.com/ueber-uns/nachhaltigkeit/" target="_blank">nachhaltigen</a> Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt! Das bieten wir Ihnen für Ihren Einsatz : <ul> <li> Unser Vergütungspaket - Tarifliche Vergütung, angelehnt an den IG BCE Tarifvertrag mit jährlicher Sonderzahlung (wie z.B.: Urlaubs-/Weihnachtsgeld), sowie Arbeitgeberzuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Work-life-balance - Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, verbunden mit einem Arbeitszeitkonto und 30 Tagen Erholungsurlaub im Kalenderjahr (zusätzliche Freistellung am 24.12. + 31.12.) </li> <li> Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung wird von uns gestellt und gereinigt. Zudem bieten wir ein geschäftliches Smartphone, sowie Arbeitsmittel &amp; Werkzeuge. </li> <li> Persönliche Entwicklung -Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Corporate-Benefits -Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu €1.000,00 pro erfolgreicher Einstellung </li> </ul> So sieht Ihr Tag bei uns aus: <ul> <li> In Ihrem neuen Job analysieren Sie Störungen und Schwachstellen an elektrischen Betriebs-, Verfahrens- sowie Hilfsaggregaten und beheben diese </li> <li> Dabei kümmern Sie sich um die Inspektion, Wartung und Instandsetzung der Produktionsanlagen </li> <li> Durch Ihr Fachwissen optimieren Sie dauerhaft die Anlagenverfügbarkeit und die Instandhaltungsprozesse </li> <li> Zusätzlich sind Sie für den Bau und die Installationen von Schaltschränken, Bedienpulten und Unterverteilungen zuständig und führen Prüfungen an ortsfesten Betriebsmittel und Anlagen durch (DGUV V3) </li> <li> Abschließend dokumentieren Sie die Anlagenstörungen und durchgeführten Instandhaltungsarbeiten </li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li> Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit in der Elektrotechnik </li> <li> Sie sind Elektriker (m/w/d), Industrieelektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen </li> <li> Ob Berufseinsteiger oder Facharbeiter mit langjähriger Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen und automatisierten Fertigungslinien, bei uns sind Sie in jedem Fall herzlich willkommen </li> <li> Sorgfältiges Arbeiten und Dokumentieren sowie Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider </li> <li> Sie verfügen außerdem über einen Führerschein Klasse B </li> </ul> Unsere Kolleginnen &amp; Kollegen erzählen Ihnen <a href="https://www.youtube.com/watch?v=VeaRWxuk39Y" target="_blank">&gt;hier&lt;</a> gerne mehr über die Arbeit in der Elektrotechnik bei Bilfinger. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle. Für erste Fragen steht Ihnen Herr Dominik Müller gerne unter 0174 6127741 zur Verfügung. Elektrik | Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH | Unbefristet | Gewerbliche(Monat) | Facharbeiter | Operations Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH Operations Unbefristet Facharbeiter Bilfinger Operations

Elektroniker / Elektriker (m/w/d)

Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen nachhaltigen Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt! Das bieten wir Ihnen für Ihren Einsatz: <ul> <li> Unser Vergütungspaket - Unser Haustarif ist eingebunden in eine gesunde Tarif- und Konzernstruktur und angelehnt an den IG BCE inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld mit jährlichen Sonderzahlungen, sowie Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Work-life-balance - Bei uns arbeiten Sie 39 Stunden die Woche verbunden mit einem Arbeitszeitkonto und 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (zusätzliche Freistellung am 24.12. + 31.12.) </li> <li> Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung (inkl. Werkzeug) wird von uns gestellt und gereinigt. Zusätzlich bekommen Sie ein Smartphone, welches auch Privat genutzt werden darf </li> <li> Persönliche Entwicklung -Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Corporate-Benefits -Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu €1000,00 pro erfolgreicher Einstellung </li> </ul> So sieht Ihr Tag bei uns aus: <ul> <li> In Ihrem neuen Job übernehmen Sie Verantwortung für Prüfungen nach der Betriebssicherheitsverordnung und den DGUV V3 Vorschriften im elektrischen und mechanischen Bereich </li> <li> Die Behebung von Mängeln und die Durchführung von Instandsetzungsarbeiten sind Teil Ihres Aufgabengebietes </li> <li> Zusätzlich sind Sie zuständig für die Ursachenanalyse von Mängeln und die Erarbeitung von Gegenmaßnahmen </li> <li> Abschließend erstellen Sie Dokumentationen der Prüfprotokolle und allgemeine Prüfdokumentationen </li> </ul> Das ist Ihr Profil: <ul> <li> Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit in der Elektrotechnik </li> <li> Sie sind Elektriker (m/w/d), Industrieelektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen </li> <li> Ob Berufseinsteiger oder Facharbeiter mit langjähriger Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen und automatisierten Fertigungslinien, bei uns sind Sie in jedem Fall herzlich willkommen </li> <li> Sorgfältiges Arbeiten und Dokumentieren sowie Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider </li> <li> Sie verfügen außerdem über einen Führerschein Klasse B </li> </ul> Unsere Kolleginnen &amp; Kollegen erzählen Ihnen <a href="https://www.youtube.com/watch?v=VeaRWxuk39Y" target="_blank">&gt;hier&lt;</a> gerne mehr über die Arbeit in der Elektrotechnik bei Bilfinger. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle. Für erste Fragen steht Ihnen Herr Dominik Müller gerne unter 0174 6127741 zur Verfügung. Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH Operations Unbefristet Facharbeiter Bilfinger Operations

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Prüfteam DGUV V3 Prüfungen

Dies ist deine Chance, nicht nur mit einem hochmotivierten und starken Team zu arbeiten, sondern auch Unternehmen in ganz Deutschland zu helfen, dank top Talenten den Wettbewerb hinter sich zu lassen.
Wenn du Erfahrung als Lead im Sales-Bereich hast und in einer Org arbeiten willst, die ein starkes Sales-Team, Marketing-Game, Revops/CRM-Setup &amp; Growth-Record hat, solltest du dir diese Chance nicht entgehen lassen.
 Tätigkeiten
Warum du jetzt bei Instaffo als „Team Lead SDR“ einsteigen solltest:
Mit jeweils &gt;50% YoY Wachstum zwischen 2022 und 2025 in einem Markt mit Gegenwind ist Instaffo eine der am schnellsten wachsenden Jobplattformen in Deutschland, wo du flache Hierarchien und große Wachstumsmöglichkeiten erleben wirst.
Wenn du ein Fan von Organisationen bist, die Hands-on-Mentalität mit strategischem Einfluss verbinden, haben wir genau das richtige Umfeld für dich, in dem du direkt an unseren VP GTM berichtest.
Das Beste daran: Deine Mission. Du wirst gemeinsam mit deinem SDR-Team (10+ FTE) sehr eng mit dem B2B Growth/Revops- und dem Product Team zusammenarbeiten, um eine starke Acquisition-Engine aufzubauen. Bei Instaffo setzen wir viel auf Inbound-Pipeline und Thoughtleadership. Entsprechend denken wir auch unser Sales-Play nicht im starren Calling-Korsett, sondern wollen uns auch hier ständig weiterentwickeln. Du hast also neben deinen Leadership-Aufgaben auch einen strategischen Verantwortungs- und Gestaltungsbereich!
Dein Verantwortungsbereich/Was du tun wirst:
<ul>
<li dir="ltr">Du führst ein starkes SDR-Team von 10+ FTE (juniors &amp; seniors) sowohl fachlich als auch disziplinarisch. Das Team sitzt teilweise remote (seniors) und teilweise on-site (eher juniors). Wir erwarten eine Reisebereitschaft 1-2x/Monat für jeweils 2 Tage in's Büro nach Heidelberg zu kommen.</li>
<li dir="ltr">Darunter fällt unter anderem Coaching, Weiterentwicklung und Hiring. Um hier am Ball zu bleiben ist es uns wichtig, dass du auch selbst ab und an zum Hörer greifst und aktiv Outreach betreibst – gerade weil du unsere Playbooks weiterentwickelst, ist es essenziell, dass du nah am Kunden bleibst und mitbekommst, was bei den Gesprächen wirklich passiert.</li>
<li dir="ltr">Zu deinem zentralen Verantwortungsbereich gehört auch die taktische und strategische Weiterentwicklung unseres Sales-Play, Sales-Stack und die Optimierung unsere Prozesse und Arbeitsabläufe innerhalb des CRMs (gemeinsam mit Revops). Vor allem ist uns wichtig, das SDR Team mit Hilfe von Automated Outreach effektiver zu machen.</li>
<li dir="ltr">Im größeren Kontext wirst du gemeinsam mit den AEs, dem Growth- und Product-Team auch bei der Gestaltung von zielführenden Buyer-Journeys arbeiten (Hand-Raiser, Signup, Sales Outreach)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung im B2B Sales im Tech/Saas/Digital Marketplace Bereich mit hohen CLVs.</li>
<li dir="ltr">Du kennst das Arbeitsumfeld und die Kultur eines schnell wachsenden Scale-ups.</li>
<li dir="ltr">Du hast einen Track-Record in der Führung von Teams &gt;5 FTE und hast in der Vergangenheit bereits &gt;1 1/2 Jahre selbst Sales Outreach betrieben.</li>
<li dir="ltr">Du bist erfahren in der XFN-Zusammenarbeit zwischen Growth-/Revops- und Produkt-Teams.</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit (CRM-)Analytics aus und nutzt Daten, um klare Insights zu gewinnen und dein Team zu führen.</li>
<li dir="ltr">Du bist begeistert von der Nutzung von KI im GTM-Kontext, um nicht nur maximale Effizienz zu ermöglichen, sondern auch Raum für Menschen zu schaffen, das tun zu können, was ihnen Spaß macht, und Kreativität zu entfachen.</li>
</ul>
 Team
Das Sales Team besteht aus 3 Account Executives und 10 Sales Development Representatives.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">First Call: In einem 15-20 minütigen Austausch mit einem unserer HR-Member schauen wir gemeinsam auf Erwartungen und Passung.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Interview: Gespräch mit VP GTM (Mika Leicht) &amp; Interims TL SDR (Nicolas Wagner), in dem Details zur Rolle besprochen werden und deine Erfahrungen und Anforderungen mit denen von Instaffo abgeglichen werden (60 Min.).</li>
<li dir="ltr">Trial Task: Asynchrone Case Study (Delivery via Loom &amp; Docs)</li>
<li dir="ltr">Trail Day: Drittes Gespräch mit VP GTM, C-Level &amp; teilen des SDR Teams; Besprechung der Details der Trial Task und der Values von Instaffo (90-120min).</li>
<li dir="ltr">Im Anschluss erfolgt eine finale Entscheidung.</li>
</ul>

Team Lead Sales Development (m/w/d)

Du liebst es, Menschen zu unterstützen und möchtes dein Fachwissen in der Pflege sinnvoll einsetzen? 
 Werde Teil unseres Teams als Pflegekraft und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft für unsere Klienten. Wir bieten Dir: 
<ul>
<li>Tarif TVöD</li>
<li>Anerkennung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>optionale Stiftsrente</li>
<li>Hansefit</li>
<li>Wasserflat</li>
<li>Mitarbeiterevents</li>
<li>2 Extra "freie Tage"</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Gute Verkehrsverbindungen</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li>
<li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li>
<li>Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten</li>
<li>Empathisch &amp; einfühlsam</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder Studium</li>
<li>Kommunikativ &amp; geduldig</li>
</ul>
 Klingt interessant für dich? Dann bewirb dich jetzt hier ganz einfach. Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) 2 Jahre Berufserfahrung Führerschein: Benötigt Benötigte Schichten: Spät, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung Pflegefachkraft Über die Einrichtung Mitarbeiter 40 Gegründet im Jahr 1979 Die Evangelische Sozialstation "Nördliche Bergstraße" gGmbH mit ökumenischer Nachbarschaftshilfe ist der dienstälteste ambulante Pflegedienst in Hemsbach. 
Unser Einzugsgebiet erstreckt sich über Hemsbach, Sulzbach, Laudenbach und Ober-Laudenbach, sowie Teilbereiche von Weinheim. 
 Wir sind ein starkes Team! 
So vielfältig wie unser Angebot ist auch unser Team. Es setzt sich aus examinierten Gesundheits- &amp; Krankenpflegern/innen und Altenpfleger/innen, Pflegehelfer/innen, hauswirtschaftlichen Fachkräften und Nachbarschaftshelfern/innen zusammen. 
 Unser gemeinsames Ziel: qualifizierte Pflege und individuelle Hilfe im Blick auf den ganzen Menschen zu gewährleisten. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Die Trägerschaft liegt beim Evangelischen Stift Freiburg. Wir verbinden traditionelles Denken mit fortschrittlichem Handeln. Die Dienste der Evangelischen Sozialstation "Nördliche Bergstraße" gGmbH und der ökumenischen Nachbarschaftshilfe stehen allen Menschen zur Verfügung - ohne Rücksicht auf Konfession, Herkunft oder Nationalität. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegefachkraft (m/w/d)

Unsere große Hausärztliche Gemeinschaftspraxis in Heidelberg bietet umfassende medizinische Betreuung in den Bereichen Allgemeinmedizin und Innere Medizin. Unser erfahrenes Team legt großen Wert auf eine patientenorientierte Versorgung und moderne Behandlungsmethoden. Wir zeichnen uns durch ein freundliches Arbeitsumfeld und eine enge Zusammenarbeit im Team aus. Dabei stehen die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patienten stets im Mittelpunkt. Unsere Praxis ist zentral in Heidelberg gelegen und bietet eine sehr gute Erreichbarkeit für Patienten und Mitarbeiter. <ul><li>Ihre Fähigkeiten im Terminmanagement und der Patientenbetreuung kommen voll zum Einsatz, wenn Sie die Patienten empfangen und ihre Termine effizient koordinieren</li><li>Sie kümmern sich um die Durchführung von Blutentnahmen und Impfungen, EKG und Spirometrie und versorgen Wunden</li><li>Verwaltungsaufgaben und die Abrechnung gehören ebenso zu Ihrem vielfältigen Aufgabenbereich, wodurch Sie den Praxisalltag reibungslos unterstützen.</li></ul> <ul><li>Ihre abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten und am besten einige Jahre Berufserfahrung bilden die Grundlage für diese Position</li><li>Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten zeichnen Sie aus</li><li>Sie arbeiten zuverlässig und sind ein echter Teamplayer</li></ul>

Erfahrene(r) Medizinische(r) Fachangestellte(r) (m/w/d)

Während unsere Großeltern noch regelmäßig natürliche Produkte wie Honig und Propolis in die Ernährung der Familie zur Unterstützung des Immunsystems integrierten, findet man heute so gut wie keine natürlichen Produkte mehr.

Genau das wollen wir mit Bedrop ändern!

Aus alt mach neu - wir möchten mit natürlichen Bienenprodukten das körperliche Wohlbefinden der Menschen und die Gesundheit unterstützen.

Unsere Mission: Wir von bedrop wollen die Kraft der Bienenprodukte wieder zurück ins Bewusstsein der Menschen bringen.
Für diese Mission benötigen wir Unterstützung!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Der Fokus liegt auf Native Advertorials</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt das Marketing-Team bei der Content-Produktion: Erstellung von ausführlichen Wissensartikeln, die unseren Kunden als Einstiegshilfe und zu Weiterbildungszwecken zur Verfügung stehen sollen und gleichzeitig nach Prinzipien der Suchmaschinenoptimierung erstellt sind.</li>
<li dir="ltr">Texten von short copy für die Website und Anzeigen</li>
<li dir="ltr">Schnittstelle und Zusammenarbeit für/mit Marketing, Design und anderen Stakeholdern, um innovative und ansprechende Inhalte zu entwickeln, die das Engagement steigern und die Markenbekanntheit fördern</li>
<li dir="ltr">kreatives Schreiben für die Beauty - &amp; Gesundheitsbranche</li>
<li dir="ltr">Flexibilität im Schreibstil &amp; Personality für verschiedene Kommunikationskanäle auf Basis der CI</li>
<li dir="ltr">Mitverantwortung der Kommunikationsstrategie</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Berufserfahrung in der Texterstellung und im redaktionellen Arbeiten</li>
<li dir="ltr">Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Überdurchschnittlich gute deutsche Rechtschreibung &amp; Grammatik</li>
<li dir="ltr">Kreativität und ein ausgezeichnetes Gespür für Sprache, Stil und Tonfall, um Inhalte zu entwickeln, die unsere Markenwerte authentisch und überzeugend repräsentieren</li>
<li dir="ltr">Ein kreativer Schreiber mit Liebe zum Detail und Liebe zum Wort</li>
<li dir="ltr">Du fühlst Dich in der digitalen Welt wohl und verstehst den Unterschied zwischen dem Schreiben für einen Blog, ein eBook oder Social Media</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Anwendung von künstlicher Intelligenz (KI) und maschinellem Lernen im Bereich der Sprachoptimierung von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Leidenschaft für digitale Innovationen und Interesse an den neuesten Entwicklungen im Bereich Content-Marketing</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Eine langfristige Perspektive in einem schnell wachsenden Health / Food Start-Up</li>
<li dir="ltr">Kollegiale Zusammenarbeit in gutem Betriebsklima</li>
<li dir="ltr">Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li dir="ltr">Flache Hierarchien</li>
<li dir="ltr">Faire Vergütung</li>
<li dir="ltr">Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit</li>
<li dir="ltr">Scale-Up Flair: Du arbeitest mit einem dynamischen und hochmotivierten Team zusammen</li>
<li dir="ltr">Partizipationsmöglichkeiten an fachübergreifender Unternehmensentwicklung</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiter-Veranstaltungen (sofern möglich)</li>
<li dir="ltr">Netzwerken auf verschiedenen Events und Termine, u.a. Judith Williams</li>
<li dir="ltr">Einstellung ab Januar 2026</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns von Dir zu hören! Sende uns bitte Deinen Lebenslauf, Anschreiben und Deine Gehaltsvorstellungen zu. Für Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung.

Copywriter (m/w/d) in Vollzeit

Über diese Stelle 
 Eine individuelle Pflege und Betreuung sind dir wichtig? Du magst den Einzelkontakt mit Menschen? Dann ist hier im Ambulanten Dienst genau dein Platz! Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Werde auch Du Teil unseres Teams. Bei AC Ambulante Pflege GmbH erwartet dich jede Menge Unterstützung, und nette Kollegen. Nutze deine Chance - wir freuen uns auf Dich. Wir bieten Dir: 
<ul>
<li>Ein Familiäres Arbeitsklima</li>
<li>Wertschätzende Führungskultur</li>
<li>Flache Hierarchie</li>
<li>Weiterbildungen</li>
<li>Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement</li>
<li>Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm</li>
<li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Pflege</li>
<li>Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit</li>
<li>Flexible Dienstplangestaltung, verlässlicher Dienstplan</li>
<li>Ein eigenes Arbeitszeitmodell</li>
<li>Entlastende elektronische Dokumentation</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Respekt vor dir als Mensch - mit allem, was dich ausmacht</li>
<li>Einen Platz in unserem Team - auf Augenhöhe</li>
<li>Faires Gehalt</li>
<li>Reizvolle Gestaltungs- u. Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li>
<li>Dienstkleidung</li>
</ul>
 Deine Aufgaben: 
<ul>
<li>Grundpflegerische Leistungen</li>
<li>z.B. Hilfestellung bei der Körperpflege</li>
<li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Pflegehelfer (m/w/d)</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Senioren</li>
<li>Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
 Klingt das für dich interessant? Dann bewirb dich hier: Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Benötigt Passende Qualifikationen Pflegehelfer/in Pflegehelfer/in (Basiskurs) Exam. Krankenpflegehelfer/in Exam. Altenpflegehelfer/in Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung AC Ambulante Pflege GmbH - Ihr kompetenter Partner für Pflege in Worms 
 Die AC Ambulante Pflege GmbH ist ein renommierter ambulanter Pflegedienst, der in der Region Worms für seine erstklassigen Dienstleistungen und sein engagiertes Team bekannt ist. Unser Ziel ist es, pflegebedürftigen Menschen ein Leben in gewohnter Umgebung zu ermöglichen, indem wir sie mit umfassender und individueller Pflege unterstützen. 
 Unsere Leistungen 
 Unser Leistungsspektrum umfasst eine Vielzahl von pflegerischen und betreuenden Maßnahmen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klienten abgestimmt sind. Dazu gehören unter anderem die Grund- und Behandlungspflege, Unterstützung im Haushalt sowie die Beratung und Betreuung von Angehörigen. Unser qualifiziertes Pflegepersonal sorgt stets dafür, dass alle Dienstleistungen mit höchster Professionalität und Empathie erbracht werden. 
 Attraktive Arbeitsbedingungen 
 Die AC Ambulante Pflege GmbH ist nicht nur für ihre hervorragende Pflegequalität, sondern auch als attraktiver Arbeitgeber bekannt. Wir vergüten unsere Mitarbeitenden übertariflich in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Bereich der Pflege- und Betreuungseinrichtungen (TVöD-B). Darüber hinaus bieten wir als besonderen Anreiz einen Jahresbonus, der die Leistung und das Engagement unseres Teams würdigt und eine 37-Stunden-Woche. 
 Ihr Arbeitsplatz mit Perspektive 
 Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, um eine hohe Qualität der Pflege zu gewährleisten und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Unser Team zeichnet sich durch eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre aus, die Raum für persönliche und fachliche Entfaltung lässt. 
 Werden Sie Teil unseres Teams 
 Wenn Sie eine berufliche Tätigkeit in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld suchen, sind Sie bei der AC Ambulante Pflege GmbH genau richtig. Wir freuen uns auf motivierte und engagierte Mitarbeitende, die unsere Leidenschaft für Pflege teilen und gemeinsam mit uns die Lebensqualität unserer Klienten verbessern möchten. 
 Entdecken Sie die vielfältigen Möglichkeiten, die Ihnen die AC Ambulante Pflege GmbH bietet, und gestalten Sie mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege in Worms! Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegehelfer (m/w/d)

Über diese Stelle 
 Du schätzt ein familiäres Arbeitsklima und moderne Ambulante Dienste? Dann bist Du bei AC ambulante Pflege genau richtig. Die elektronische Dokumentation in unserem Büro erleichtert Dir den Arbeitsalltag im Job als Pflegefachmann/-frau, damit Du mehr Zeit für unsere Klienten hast. Für uns sind unsere Mitarbeiter professionelle Helfer, tatkräftige Lebensretter und geduldige Zuhörer. Wahre Multitalente! Werde auch Du Teil unseres Teams. Wir bieten Dir 
<ul>
<li>Ein Familiäres Arbeitsklima</li>
<li>Wertschätzende Führungskultur</li>
<li>Flache Hierarchie</li>
<li>Weiterbildungen</li>
<li>Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement</li>
<li>Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm</li>
<li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Pflege</li>
<li>Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit</li>
<li>Flexible Dienstplangestaltung, verlässlicher Dienstplan</li>
<li>Ein eigenes Arbeitszeitmodell</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Respekt vor dir als Mensch - mit allem, was dich ausmacht</li>
<li>Einen Platz in unserem Team - auf Augenhöhe</li>
<li>Faires Gehalt</li>
<li>Reizvolle Gestaltungs- u. Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li>
<li>Dienstkleidung</li>
</ul>
 Deine Aufgaben 
<ul>
<li>Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li>
<li>Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau (m/w/d)</li>
<li>Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Senioren</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
 Klingt das für dich spannend? Dann bewirb dich hierrüber: Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Benötigt Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung AC Ambulante Pflege GmbH - Ihr kompetenter Partner für Pflege in Worms 
 Die AC Ambulante Pflege GmbH ist ein renommierter ambulanter Pflegedienst, der in der Region Worms für seine erstklassigen Dienstleistungen und sein engagiertes Team bekannt ist. Unser Ziel ist es, pflegebedürftigen Menschen ein Leben in gewohnter Umgebung zu ermöglichen, indem wir sie mit umfassender und individueller Pflege unterstützen. 
 Unsere Leistungen 
 Unser Leistungsspektrum umfasst eine Vielzahl von pflegerischen und betreuenden Maßnahmen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klienten abgestimmt sind. Dazu gehören unter anderem die Grund- und Behandlungspflege, Unterstützung im Haushalt sowie die Beratung und Betreuung von Angehörigen. Unser qualifiziertes Pflegepersonal sorgt stets dafür, dass alle Dienstleistungen mit höchster Professionalität und Empathie erbracht werden. 
 Attraktive Arbeitsbedingungen 
 Die AC Ambulante Pflege GmbH ist nicht nur für ihre hervorragende Pflegequalität, sondern auch als attraktiver Arbeitgeber bekannt. Wir vergüten unsere Mitarbeitenden übertariflich in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Bereich der Pflege- und Betreuungseinrichtungen (TVöD-B). Darüber hinaus bieten wir als besonderen Anreiz einen Jahresbonus, der die Leistung und das Engagement unseres Teams würdigt und eine 37-Stunden-Woche. 
 Ihr Arbeitsplatz mit Perspektive 
 Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, um eine hohe Qualität der Pflege zu gewährleisten und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Unser Team zeichnet sich durch eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre aus, die Raum für persönliche und fachliche Entfaltung lässt. 
 Werden Sie Teil unseres Teams 
 Wenn Sie eine berufliche Tätigkeit in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld suchen, sind Sie bei der AC Ambulante Pflege GmbH genau richtig. Wir freuen uns auf motivierte und engagierte Mitarbeitende, die unsere Leidenschaft für Pflege teilen und gemeinsam mit uns die Lebensqualität unserer Klienten verbessern möchten. 
 Entdecken Sie die vielfältigen Möglichkeiten, die Ihnen die AC Ambulante Pflege GmbH bietet, und gestalten Sie mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege in Worms! Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Für unsere erfolgreiche Fachmessen zu den Themen Arbeitssicherheit sowie Sicherheitsthemen und Brandschutz in der französisch sprachigen Schweiz suchen wir aktuell zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung auf unbefristeter Basis. Das HRM Institute konzipiert, organisiert und realisiert Live- und Digital-Formate im In- und Ausland: Fachmessen, Expofestivals und Online-Konferenzen zu den Themen Personalmanagement, Recruiting, Learning &amp; Development, Retention, Staffing, Arbeitssicherheit, Sicherheit &amp; Corporate Fashion. Wir sind ein agiles Unternehmen, mit derzeit ca. 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am Standort Mannheim, das wir kontinuierlich weiterentwickeln. Unser Purpose: "Connecting HR people to network, to learn &amp; to find the best solution". Projektleiter/-in (w/m/d) für unsere Fachmessen im Bereich Arbeitssicherheit / Sicherheitsthemen / Brandschutz IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du konzipierst und organisierst die kompletten Fachmessen von Anfang an und bist der Hauptansprechpartner für potenzielle Aussteller, Sponsoren, Multiplikatoren</li> <li>Du baust eigenständig Dein Kundenportfolio aus und bist für den vertrieblichen Erfolg der Fachmessen verantwortlich</li> <li>Du bist zusätzlich für die Onlinekonferenzen der dazugehörigen Fachmessen der verantwortlich</li> <li>Du planst das inhaltliche Rahmenprogramm zusammen mit unserer Redaktion und behältst die aktuellen Trends der Branche im Blick</li> <li>Du hast die Verantwortung für das gesamte Budget der HR-Fachmesse</li> <li>Gemeinsam mit unserem Marketing-Team planst Du die Fachbesucherwerbung für Deine Messe. Zusammen mit der MDA [Messe-Durchführungs-Abteilung ] setzt Du die Messe erfolgreich um</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium der BWL im Marketing bzw. Event-, Messe-, Kongressmanagement oder vergleichbare Erfahrungen</li> <li>Oder Du bringst idealerweise Erfahrung aus dem Bereich Arbeitssicherheit und oder Sicherheitsthemen und Brandschutz aus Unternehmen mit z.B als Fachkraft Arbeitssicherheit oder als Key Account Manager für diesen Bereich</li> <li>Du bist ein Verkaufstalent, bist kommunikativ und kannst Deine Kunden von unseren Produkten begeistern.</li> <li>Du arbeitest selbständig, bist strukturiert und gut organisiert</li> <li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und bringst idealerweise auch gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift mit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Gleitzeitregelung</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Homeoffice-Regelung: 3 Tage Büro / 2 Tage Homeoffice</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Eine attraktive Altersvorsorge</li> <li>Aktive Unterstützung bei der Suche von Krippenplätzen durch die Mitgliedschaft in der "Familiengenossenschaft e.G".</li> <li>Ein überaus kollegiales Team, das dich beim Onboarding unterstützt und dir bei allen Fragen zur Seite steht</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Regelmäßige Team-Events: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, Team-Abende...</li> <li>Ein tolles Büro mit Blick auf den Rhein und kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen</li> <li>Kostenfreie Getränke [Kaffee, Tee, Säfte, Wasser] &amp; ausgestattete Küche</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung mit Festgehalt zzgl. möglicher Boni</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Schick uns gerne im ersten Schritt deinen Lebenslauf zu. Wir freuen uns Dich kennenzulernen. gerneperDU Jetzt bewerben

Projektleiter/-in (w/m/d) für unsere Fachmessen im Bereich Arbeitssicherheit / Sicherheitsthemen / Brandschutz

Mit Leuten reden liegt dir im Blut?
Super. Dann kommt dein Talent bei uns bestens zur Geltung!
 Tätigkeiten
Was wir dir bieten:

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<li dir="ltr">4.000 EUR brutto im Monat Einstiegsgehalt – und das ist erst der Anfang</li>
<li dir="ltr">1.200 EUR brutto Weihnachtsgeld – für ein entspanntes Jahresende</li>
<li dir="ltr">1.200 EUR netto pro Jahr extra – steuerfrei und direkt für dich</li>
<li dir="ltr">35-Stunden-Woche – geregelte Arbeitszeiten und freitags früher Schluss</li>
<li dir="ltr">30 Tage Urlaub – denn deine Erholung ist uns wichtig</li>
<li dir="ltr">Du-Kultur – vom ersten Kontakt an</li>
<li dir="ltr">nur Top-Kollegen, keine Dullis – weil du dich auf der Arbeit nicht ärgern sollst</li>
<li dir="ltr">strukturierte Einarbeitung – kein Sprung ins kalte Wasser</li>
<li dir="ltr">legendäre Team-Events – keine Wanderungen in der Walachei</li>
<li dir="ltr">ein sicherer Arbeitsplatz – als Marktführer wachsen wir stetig und nachhaltig</li>
<li dir="ltr">Top-Ausstattung –weil wir an unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nicht sparen</li>
<li dir="ltr">einheitliche Prozesse –da uns Qualität wichtig ist</li>
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Außerdem on top:
Gratis-Getränke, Kaffee, Tee – und ein Massagesessel für die kleine Auszeit zwischendurch.

Dein künftiges Aufgabengebiet:
Du rufst Steuerberaterinnen und Steuerberater an, die wir vorher bereits schriftlich kontaktiert haben. Dein Ziel: Ein kostenloses Analysegespräch vereinbaren.
Du bekommst von uns eine umfassende Einarbeitung und ein erprobtes Telefonskript, welches dir den Einstieg leicht macht. Alles, was du am Telefon besprichst, dokumentierst du anschließend in unserem CRM-System – einfach, strukturiert und klar. Auf diese Weise stellen wir sicher, dass sowohl du als auch deine Kolleginnen und Kollegen auch noch Monate später auf einen Blick sehen, was zuletzt besprochen wurde.
Keine Vertriebserfahrung? Kein Problem:
Du musst kein Profi im Vertrieb sein. Wenn du gerne mit Menschen sprichst, bist du bei uns genau richtig – egal, ob deine Erfahrungen aus dem Einzelhandel, der Kundenbetreuung oder einem ähnlichen Bereich stammen.
Wichtig ist,dass du zuverlässig bist, gerne telefonierst und offen auf anderezugehst. Alles andere bringen wir dir bei.
 Anforderungen
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<li dir="ltr">eine angenehme, souveräne Telefonstimme – mit dir macht Telefonieren Spaß</li>
<li dir="ltr">gute Ausdrucksweise – mündlich überzeugend, schriftlich sicher</li>
<li dir="ltr">strukturiertes Arbeiten – du arbeitest gewissenhaft und hältst dich ans Telefonskript</li>
<li dir="ltr">kein Problem mit Ablehnung haben – viele Kanzleien haben keine Lust auf „Telefonverkäufer“</li>
<li dir="ltr">Durchhaltevermögen – du bleibst dran, auch wenn andere schon aufgeben würden</li>
<li dir="ltr">du bist ehrgeizig – und freust dich, wenn du deine Ziele erreichst</li>
<li dir="ltr">sehr gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau – in Wort &amp; Schrift</li>
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 Team
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<li dir="ltr">unser Vertrieb besteht aktuell aus 4 Personen, von denen 2 ebenfalls im Outbound tätig sind</li>
<li dir="ltr">wir haben eine sehr kollegiale Atmosphäre: Ein Kollege steht dir bei der Einarbeitung immer zur Seite und auch im Alltag gibt sich euer Outbound-Team regelmäßig gegenseitig Feedback</li>
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 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">erster Call </li>
<li dir="ltr">Zoom-Call mit einem unserer Geschäftsführer</li>
<li dir="ltr">Interview vor Ort &amp; triff das Team </li>
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